2025年設(shè)計師個人年度工作總結(jié)怎么寫 【篇1】900字
____年設(shè)計師個人年度工作總結(jié)
20__年來，__主要負(fù)責(zé)室內(nèi)設(shè)計工作，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)下，在同事的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了本職工作，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，自身在各方面都有所提升，現(xiàn)將這一年的學(xué)習(xí)、工作情況等作如下總結(jié)：
一、加強學(xué)習(xí)，兢兢業(yè)業(yè)，提升工作業(yè)績。
為了更好地適應(yīng)人才工作的新形勢要求，體現(xiàn)全面貫徹落實國家政策的要求，這一年來我還是緊抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了與工作相關(guān)的勞動人事新政策法規(guī)，向領(lǐng)導(dǎo)前輩們學(xué)習(xí)他們好的經(jīng)驗，好的方法，進一步提高自身的業(yè)務(wù)知識能力水平。片面的掌握自己的工作業(yè)務(wù)是不夠的，平時我也注重向其他業(yè)務(wù)往來單位學(xué)習(xí)熟悉了解各種工作流程，在多學(xué)習(xí)、多接觸中提升了自己的業(yè)務(wù)水平，提高了辦事效率，也使自己更好地服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾。
二、堅持熱情細(xì)致服務(wù)，認(rèn)真完成各項工作。
在中心日常工作期間，我能嚴(yán)格遵守中心的各項規(guī)章制度，認(rèn)真完成上級、領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。也能恪守為民服務(wù)的宗旨，做到禮貌待人、熱情服務(wù)，耐心細(xì)致。
”路漫漫其修遠(yuǎn)兮，吾將上下而求索”，在公司工作并不是那樣簡單的，我只好做到我能夠做到的一切，我知道我的能力還是不夠，但是誰也不能做到完美，我應(yīng)該繼續(xù)的工作下去，不是一步就能走到盡頭的，在前進的道路上會有很多的荊棘和路途的。
三、在接下來的一年中，我還是會繼續(xù)努力的具備專業(yè)設(shè)計水平。
那就需要加強自己的專業(yè)設(shè)計水平。那什么是專業(yè)?從一門開始，或者家裝，或者餐廳，或者酒店，單選一門然后觸類旁通。無論是什么樣的室內(nèi)設(shè)計都是空間上的設(shè)計，所以功能規(guī)劃，色彩，燈光，材質(zhì)，造型及工藝，是你主要掌握的核心內(nèi)容。在設(shè)計上你所反復(fù)應(yīng)用的就是這些。如果連一個臥室的正常照度都不知道，燈光對材質(zhì)的的色彩影響都沒有清晰的概念，那距離做設(shè)計還有一段距離。
輔助的而且也是必不可少的是人文歷史，人體工程，視覺或者說空間心理(可以理解為風(fēng)水)。做設(shè)計不是能畫漂亮的效果圖，能繪制標(biāo)準(zhǔn)的施工圖紙就是設(shè)計了。設(shè)計就是把即將實施的事物提前規(guī)劃出來。
20__年我的工作不能說是完美，但是我想說我已經(jīng)盡力了，雖然我知道自己還是存在著不足之處，但是我在不斷的改正中，我會做的更好的。
篇1寫作要點136人覺得有用
____年設(shè)計師個人年度工作總結(jié)怎么寫
對于設(shè)計師來說，每年結(jié)束時都會面對一個重要的任務(wù)——撰寫個人年度工作總結(jié)。這不僅是對自己工作的回顧，也是對未來規(guī)劃的鋪墊。不過，在動筆之前，得清楚總結(jié)的核心是什么，它不是流水賬式的記錄，也不是單純的成果展示，而是一種提煉和歸納的過程。
一開始，可以從項目入手，把一年里參與的重要項目梳理一遍。有些項目可能比較順利，但也有一些遇到了意想不到的問題。記得把這些問題記下來，因為它們往往是提升自己的關(guān)鍵點。比如去年有個設(shè)計案例，客戶臨時更改了需求，當(dāng)時團隊加班加點才完成，這個經(jīng)歷就值得深思。如果能提前預(yù)判到類似的情況，后續(xù)的工作效率就能提高不少。
接著，要關(guān)注的是個人技能的成長。這一年里有沒有學(xué)會新的軟件？有沒有嘗試過以前沒接觸過的領(lǐng)域？例如，我今年開始學(xué)習(xí)三維建模，剛開始覺得挺復(fù)雜，但慢慢摸索后發(fā)現(xiàn)其實也沒那么難。這種學(xué)習(xí)的過程，不僅拓寬了視野，還為今后的設(shè)計提供了更多可能性。
團隊合作也很重要。在大型項目中，單靠個人的力量很難完成所有工作，所以與同事的有效溝通至關(guān)重要。有時候，一個小誤會可能導(dǎo)致整個流程延誤。比如有一次，我和另一位設(shè)計師對接時，由于表達不清，他誤解了我的意圖，結(jié)果重新修改了好幾次。這件事讓我意識到，清晰地傳達想法是多么必要。
書寫注意事項：
客戶的反饋也不能忽視。他們提出的意見往往直擊痛點，比如某個設(shè)計方案雖然看起來很美，但用戶使用起來卻覺得不便。這樣的反饋可以幫助我們改進設(shè)計思路，讓作品更加實用。記得去年有一個方案，客戶說顏色太刺眼，后來調(diào)整了一下配色，效果就好多了。
小編友情提醒：
關(guān)于總結(jié)的呈現(xiàn)形式，可以根據(jù)實際情況選擇不同的方式。如果是書面總結(jié)，建議條理清晰，用事實說話；如果是口頭匯報，則需要控制時間，突出重點。畢竟，大家的時間都很寶貴。
平面設(shè)計師個人年度工作總結(jié)怎么寫怎么寫【篇2】 1200字
平面設(shè)計師個人年度工作總結(jié)
本期來，在教務(wù)處的大力支持下，在老師們的共同努力下，按照期初制定的工作計劃，完滿的完成各項教育教學(xué)任務(wù)，現(xiàn)把本期工作做如下總結(jié)：
一、主要成績
（一）、牢牢把握學(xué)校發(fā)展的生命線，狠抓教學(xué)管理，使各項工作在教學(xué)中落實到位，教師授課逐步向規(guī)范化、制度化、效率化發(fā)展，培訓(xùn)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式，提高課堂學(xué)習(xí)效率。
1、教學(xué)常規(guī)檢查規(guī)范化、制度化。從教學(xué)的各個環(huán)節(jié)備、批、講、輔入手，有效加強教學(xué)監(jiān)控和管理。
2、加大學(xué)生“理財計劃”，提高學(xué)生綜合能力。
3、突出重點，加強畢業(yè)班工作。畢業(yè)班的教學(xué)、就業(yè)質(zhì)量，直接關(guān)系到學(xué)校的聲譽和社會地位，也是學(xué)校的一項標(biāo)志性工程，為此，本專業(yè)重點抓畢業(yè)班的實習(xí)追蹤、管理，截止今天，對口就業(yè)率100%，月平均工資__元以上。
4、學(xué)生技能競賽，貫徹“以賽促學(xué)、以賽促練”宗旨，大力開展學(xué)科技能競賽，常抓不懈。
（二）、加強專業(yè)建設(shè)，穩(wěn)步推進專業(yè)課程改革。
專業(yè)建設(shè)是中等職業(yè)學(xué)校的核心建設(shè)內(nèi)容之一，在學(xué)校的教學(xué)工作中占有非常重要的地位，是提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益的根本保證。專業(yè)組在現(xiàn)有條件抓專業(yè)教學(xué)的同時，積極做好專業(yè)建設(shè)工作。
1、充分發(fā)揮專業(yè)教師的作用，加強專業(yè)組建設(shè)。
2、認(rèn)真分析本組的專業(yè)優(yōu)勢和特色，通過推進課程建設(shè)為突破口，加強專業(yè)群建設(shè)。
3、減少文化課課時，增加專業(yè)實習(xí)操作課課時，文化課主要加強學(xué)生崗前培訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容為主，為學(xué)生實習(xí)、就業(yè)打好基礎(chǔ)。
（三）、實施教師“師徒幫扶”活動，提高教師素質(zhì)。
1、抓好教師培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)。
2、開展豐富的教學(xué)活動，來提高教師素質(zhì)。
3、抓好課外文體活動，提高教師素質(zhì)。
二、存在的問題
1、對教學(xué)的微觀了解、微觀指導(dǎo)不夠，特別是對就業(yè)班的課程設(shè)置、教學(xué)計劃、教學(xué)進度的指導(dǎo)不夠具體。
2、缺少教學(xué)的競爭機制，教師的教學(xué)熱情、工作積極性、主動性略顯不夠，不能有效地保護優(yōu)秀教師的積極性。學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確，缺少學(xué)習(xí)動力，學(xué)習(xí)氣氛有待進一步提高。
3、教學(xué)改革的步子不夠大，致使教學(xué)效率不高。學(xué)生的基礎(chǔ)水平低、學(xué)習(xí)習(xí)慣差、教學(xué)內(nèi)容階梯高、教學(xué)方法陳舊，我們的教材、我們的教法與學(xué)生的實際差距很大。相當(dāng)一部分學(xué)生聽不懂，既而對學(xué)習(xí)失去興趣、產(chǎn)生厭學(xué)、輟學(xué)心理。
4、個別教師的責(zé)任意識、質(zhì)量意識、競爭意識不強，對工作有應(yīng)付的現(xiàn)象。
5、忙于應(yīng)付各類驗收、評比，許多正常的教學(xué)活動、學(xué)科競賽流于形式。
三、下一步工作設(shè)想。
1、進一步加強師德建設(shè)、專業(yè)組建設(shè)。
2、繼續(xù)完善常規(guī)制度，引入競爭機制，激發(fā)教師工作熱情，保證教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
3、加大專業(yè)組宣傳力度，為__年新生招生準(zhǔn)備等。
教育教學(xué)工作，是一項常教常新，常做常新，永無止境的工作。社會在發(fā)展，學(xué)生在變化，作為教育工作者的我們，必須及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況，新問題，盡職盡責(zé)的做好各項工作，不斷創(chuàng)新，再創(chuàng)佳績。
篇2寫作要點254人覺得有用
寫一份高質(zhì)量的個人年度工作總結(jié)并不難，只要掌握一些關(guān)鍵點，就能寫出既專業(yè)又實用的東西。對于平面設(shè)計師來說，總結(jié)的重點應(yīng)該放在項目完成情況、技術(shù)提升和個人成長上面。
先說項目完成情況，這部分得具體點，列出幾個重要案例，包括項目的背景、目標(biāo)、自己負(fù)責(zé)的部分以及最終成果。比如某個品牌vi設(shè)計項目，描述一下從調(diào)研到落地的過程，強調(diào)自己的貢獻。記得附上一些數(shù)據(jù)支撐，像客戶滿意度啦、市場反饋效果之類，這樣更有說服力。
再說技術(shù)提升，這是設(shè)計師工作的核心部分。這一年里學(xué)了哪些新軟件或者新技能，比如學(xué)會了c4d建模，或者掌握了最新的ui設(shè)計趨勢。還有就是平時多留意行業(yè)動態(tài)，參加一些專業(yè)培訓(xùn)或者講座，把這些經(jīng)歷寫進去，顯得很用心。不過有時候可能會忘記標(biāo)注某些細(xì)節(jié)，像具體哪次培訓(xùn)的名字寫錯了也沒注意到。
至于個人成長，除了技能上的進步，還要提到一些軟實力的提高。比如說團隊協(xié)作能力增強了，以前遇到分歧就著急，現(xiàn)在能冷靜分析解決問題?；蛘邷贤ū磉_能力提高了，能更好地向客戶闡述設(shè)計理念。偶爾會漏掉一些重要的成長點，像是某次失敗項目中學(xué)到的經(jīng)驗教訓(xùn)就沒寫進去。
書寫注意事項：
總結(jié)里還可以加入一些創(chuàng)新性的嘗試。這一年里有沒有參與過跨界合作，或者開發(fā)了一些新的設(shè)計思路。哪怕只是小范圍的嘗試，也值得提一提。有時候?qū)懼鴮懼蜁雎砸恍┝咙c，像是某個有趣的創(chuàng)意提案就被忽略了。
最后別忘了檢查一下文檔格式，確保排版整齊，字體大小合適。要是不小心用了不太適合的設(shè)計元素，可能會影響整體觀感。比如用了太花哨的配色方案，或者字體大小不統(tǒng)一，這些小問題雖然不影響內(nèi)容，但會讓讀者感覺不夠?qū)I(yè)。
2025室內(nèi)設(shè)計師個人年度總結(jié)怎么寫【篇3】 850字
____過去了一半兒，在這半年的工作和生活中，到底應(yīng)如何做一個自我評價和自我總結(jié)呢?這個問題有一定的難度。自己評價自己，自己總結(jié)自己，詳細(xì)內(nèi)容請看下文室內(nèi)設(shè)計師個人年度總結(jié)。
看清優(yōu)勢，尋找問題，借總結(jié)之機，欲上層樓。故此，回首半年來的履跡，羅列如下：
首先，在日常設(shè)計工作中的思想有問題。由于在平時工作中，受不純正目的驅(qū)使，干工作的性質(zhì)也就發(fā)生了變化。一旦沒有得到榮譽或贊譽，就有情緒，消極怠工，使自己受縛于功利之中，難以解脫，萬分苦惱。某夜，月明星稀，豁然開朗。人的一生固然希望自己多姿多彩，光芒四射。然而，淡泊名利，只求永恒光輝，遙掛天邊的群星卻更是絢麗。天邊的北極星雖然沒有月亮般地嬌美，但卻鮮明地向人們指點方向，不求任何回報。頓時，我為自己如此丑陋的人性感到羞愧，對那些生性淡泊的朋友和同事，油然而生一股敬佩之意。干工作如果以虛榮為動力，即使取得了輝煌的成就，也猶如糞土，不堪入目。幸好，我已開始糾正自己了。
其次，我在設(shè)計工作中形式主義的作風(fēng)嚴(yán)重，花大量的時間，而做無用的事。不求實際結(jié)果怎么樣，只向別人證明我干了。這種不求實際的工作做法是很不可取的。鄧小平同志說：“‘實事求是’是馬克思主義的精髓?！币簿褪钦f，一切要以遵循客觀實際為原則，不能陷入形式主義，教條主義的怪圈。就連恩格斯也說過：“馬克思主義不是教條，而是方法?！敝朴喌墓ぷ髟瓌t，都必須結(jié)合實際情況加以應(yīng)用，這樣才能取得良好的效果。
第三，在設(shè)計工作中存在創(chuàng)新方法的問題。世界上任何事物都有其規(guī)律性，必須要認(rèn)清事物發(fā)展的規(guī)律，才能掌握工作方法。在設(shè)計創(chuàng)新工作中，我也想干好，可因為性格原因，總是不得要領(lǐng)。如果別人告訴我1 2=3，下次要再問我這個問題，我也許可以答出來?？梢菃栁? 1等于幾的話，我也許就百思不得其解了。有個楚國人，他家的桌子腿壞了，妻子讓他去樹林里砍根合適的樹杈，來做桌子腿。那個人背著斧子在樹林里轉(zhuǎn)了大半天，最后灰溜溜地回來了。妻子問他：“你砍的樹杈呢?”他喪氣地說;“我在樹林里轉(zhuǎn)了大半天，沒有象桌子腿那樣向下長的樹杈?！?/p>
篇3寫作要點170人覺得有用
做年度總結(jié)的時候，很多人覺得挺麻煩的，特別是室內(nèi)設(shè)計師，既要回顧過去一年的工作，又要展望未來，還得把事情說得條理清晰。其實總結(jié)，關(guān)鍵在于怎么組織材料，怎樣把事情說清楚。
一開始，得把這一年做的項目挨個過一遍，尤其是那些比較重要的項目。比如某個大型商業(yè)空間的設(shè)計，從開始接單到最后驗收，中間都經(jīng)歷了什么，有什么特別的地方，這些都要記下來。記得去年我負(fù)責(zé)的那個餐飲連鎖店裝修，前期溝通就花了很長時間，客戶對顏色的要求反復(fù)修改了好幾次，最后出來的效果還不錯，這個細(xì)節(jié)就不能漏掉。
除了項目本身，還有日常工作的一些小事也別忘了提一下。比如說團隊合作的情況，跟其他部門對接的時候有沒有遇到什么困難，怎么解決的。還有，技術(shù)上的進步也是重點，比如學(xué)到了新的設(shè)計軟件功能，或者掌握了某種特殊的施工工藝，這些都是值得記錄下來的。像我去年學(xué)會了用某款三維建模軟件做效果圖，大大提高了工作效率，這一點就很有必要寫進去。
總結(jié)里也不能光寫成績，缺點和不足也要坦誠地反映出來。比如說某些設(shè)計方案客戶不滿意，原因是什么，是不是自己的創(chuàng)意不夠新穎，還是對客戶需求的理解不到位。找到問題的根源，才能在下一年改進。我記得有一次給一個小型辦公室做設(shè)計，結(jié)果客戶反饋說空間利用率不高，后來仔細(xì)想想，確實是自己當(dāng)時沒充分考慮到辦公設(shè)備擺放的問題。
書寫注意事項：
總結(jié)里還可以適當(dāng)加入一些量化指標(biāo)，這樣看起來更有說服力。像完成項目的數(shù)量、客戶滿意度評分、設(shè)計作品獲獎情況之類的，都能增加總結(jié)的可信度。比如去年我一共完成了八個大型項目，其中有三個獲得了行業(yè)獎項，這樣的數(shù)字一擺出來，就顯得很實在。
小編友情提醒：
寫總結(jié)的時候語言要簡潔明了，避免啰嗦。有些人喜歡用一些大詞兒裝腔作勢，其實這樣反而不好。直接把事情講清楚就行，不要繞彎子。而且要注意格式，分段落寫，每一部分都有個小標(biāo)題更好，這樣看起來條理分明，別人看的時候也方便理解。
2025年度網(wǎng)頁設(shè)計師個人工作總結(jié)怎么寫【篇4】 450字
一個網(wǎng)頁設(shè)計師在工作時要面對多少問題?配色問題?字體問題?制作問題等多個問題。以及在做的過程中客戶的反饋都相當(dāng)重要，以下就是由精品學(xué)習(xí)網(wǎng)為您提供的網(wǎng)頁設(shè)計師年度個人工作總結(jié)。
1.配色問題
一個網(wǎng)頁的色彩不要超過3種，一面視覺效果混亂，用色柔和，對比度強的色彩不能應(yīng)用于一般網(wǎng)站，時尚網(wǎng)站使用還可以。
2.字體問題
很重要的一個問題，用標(biāo)準(zhǔn)字標(biāo)準(zhǔn)色，這是一個規(guī)范，行距一般控制在20px左右，不要太小，也不要太大，自己大小注意，中文12px，英文11px或者10px。不要用黑色字，可以用灰度或者其它柔和顏色，統(tǒng)一整個網(wǎng)頁字體的色彩以及大小，規(guī)范整體。
3.布局規(guī)范
布局是非常重要的，考慮客戶瀏覽習(xí)慣以及他們想展現(xiàn)的內(nèi)容，并且優(yōu)化。一個網(wǎng)頁，如果布局不合理的話不但影響瀏覽，而且非常難看。
4.制作習(xí)慣
必須非常熟悉各種網(wǎng)站的功能，要做得非常全面，比如說一個商城的網(wǎng)站應(yīng)該有哪些內(nèi)容必須非常清楚，不要等客戶提出之后才補充上去，會顯得自己非常不專業(yè)。
一般不好搭配的顏色，用灰度搭配。
篇4寫作要點220人覺得有用
在寫年度總結(jié)的時候，很多人會感到頭疼。尤其是從事網(wǎng)頁設(shè)計這一行當(dāng)?shù)男』锇?，既要回顧一年的工作，還得提煉出亮點，確實不容易。不過，總結(jié)并不是非要弄得特別復(fù)雜，關(guān)鍵是要條理清晰，能把自己的工作情況和收獲表達清楚就行。
先說說準(zhǔn)備工作吧。首先要整理好自己的工作記錄，包括參與過的項目、完成的任務(wù)、遇到的問題以及解決辦法。這些都可以通過郵件、文檔或者其他形式留存下來。這樣做有兩個好處，一是避免遺漏重要的事情，二是有助于后續(xù)組織材料時有個大致的方向。
接著就是篩選重點了。不是所有的內(nèi)容都要寫進去，要把那些最能體現(xiàn)個人能力和價值的部分突出出來。比如某個項目從零開始搭建網(wǎng)站，最終獲得客戶認(rèn)可這樣的成果就值得詳細(xì)描述一下。當(dāng)然，如果過程中有過失敗的經(jīng)歷，也可以適當(dāng)提一提，這樣顯得真實，也能展示出自己從中吸取的經(jīng)驗教訓(xùn)。
至于具體的寫作方式，建議采取敘述的方式，就像講故事一樣。開頭可以簡要介紹一下這一年主要負(fù)責(zé)哪些工作，中間部分詳細(xì)展開具體案例，最后簡單談?wù)剬ξ磥砉ぷ鞯恼雇２贿^這里要注意的是，案例描述的時候得結(jié)合實際數(shù)據(jù)，比如提升了多少用戶體驗評分，減少了多久的加載時間之類的具體指標(biāo)，這樣才能讓總結(jié)更有說服力。
還有個需要注意的地方，有些人在寫總結(jié)時容易陷入羅列式的表達，比如“做了這個，又做了那個”，這樣的表述雖然全面，但缺乏深度。因此，要學(xué)會用簡潔的語言概括核心內(nèi)容，同時多用一些專業(yè)術(shù)語來增強專業(yè)感。比如說“優(yōu)化了響應(yīng)式布局”，而不是簡單地說“調(diào)整了一下頁面”。
書寫注意事項：
語言風(fēng)格也很重要。如果是給上級看的總結(jié)，可能需要稍微正式一點；如果是內(nèi)部分享的話，則可以更加隨意些。無論如何，保持積極向上的態(tài)度總是沒錯的，畢竟總結(jié)也是一種自我激勵的方式。
2025年度機械設(shè)計師個人工作總結(jié)怎么寫【篇5】 2350字
我的實習(xí)時間可以分為如下幾個時間段：
一,水印機組實習(xí)
整個生產(chǎn)車間有三臺水印機1628 1228為印刷開槽機。2028只負(fù)責(zé)簡單的印刷，此臺水印機結(jié)構(gòu)簡單，工作效率低，適用范圍窄。所以沒學(xué)到多少東西。重點是在前二臺學(xué)到了許多。二臺都由送紙印刷 開槽 疊對四部分組成。送紙部由抽吸系統(tǒng)和擺動導(dǎo)桿串聯(lián)搖桿滑塊機構(gòu)聯(lián)合組成，往復(fù)送紙機構(gòu)的工作頻率與印刷滾筒轉(zhuǎn)速相配合，即滾筒轉(zhuǎn)過一轉(zhuǎn)時，印刷一塊紙板，送紙機構(gòu)亦往復(fù)運動一次。印刷裝置采用水性油墨印刷，輪轉(zhuǎn)式柔性版印刷裝置原理。1228印色數(shù)量為1-3，1628為1-6。每一個單色機組均有墨斗 墨斗棍 供墨棍 印版滾筒和壓印滾筒。橡膠凸版貼卷在圓形印版滾筒上，二者差別在于1628墨斗在上，1228在下。切角開槽裝置是用切角刀和開槽刀在紙箱柸料上切出槽和角，形成紙箱的搖蓋和接舌，同時用分切刀切去多余的紙板邊，使之形成和乎規(guī)格的紙箱片，切角開槽裝置一共裝有5把刀。其結(jié)構(gòu)是在一對轉(zhuǎn)軸上裝夾一對切角刀和三對開槽刀，其軸向位置由螺桿機構(gòu)調(diào)整且裝有數(shù)控調(diào)定裝置，工作時印刷與切角開槽的滾刀運轉(zhuǎn)同步。當(dāng)印刷滾筒每轉(zhuǎn)一周印一件柸料使，滾刀同樣完成一件柸料的切角開槽。切角開槽軸與印刷滾筒的轉(zhuǎn)速相同。疊堆部的功能是將加工完的紙板放集在一起，該部有三個動作部位：搖臂紙架 和拍紙機構(gòu)。各部位的作用如下：1.搖臂 在收集紙板時放平，清理雜物和維修機器時在左右二個汽缸作用下升起。2.紙架 當(dāng)紙板疊堆到一定高度時，紙架自動升高，當(dāng)紙架升至點時，警鈴響起，托紙板自動伸出，繼續(xù)收集紙板;當(dāng)紙架自動降到最低點時，托紙板自動打開，將收集好的紙板放下。3.拍紙機構(gòu) 位于疊堆部的后部，其作用是將堆疊在一起的紙板排齊，便于紙板的堆放和運輸。自于水印機的某些操作及故障的排除在日記和周記都有所總結(jié)。
二,模切組
模切組緊跟水印機的工序，也就是說紙板通過水印機之后送達到模切成型，模切組擁有平壓平 圓壓圓 分紙機 手碑機四大類。分紙機用于切割大小適中的紙板，圓壓圓適合于大的彩箱模切，手碑機能夠滿足多種型號的模切。只需換上不同的模刀，平壓平因自動化程度高，適合于大批量的生產(chǎn)但使用范圍較窄，僅能滿足佳能系列的某些型號。平壓平自動模切機的工作原理如下：紙板由供紙裝置送出，經(jīng)遞紙裝置送鉸鏈條輸送裝置夾持作間歇遞紙運動。模切裝置對紙板模切和壓痕，而模切裝置由電動機經(jīng)減速裝置減速后，通過曲柄連桿機構(gòu)驅(qū)動下模切壓板向固定的上模切壓板運動，下模切安板上安裝有切刀和壓印刀，上模切壓板上安裝有底刀，上下壓板接觸時，對位于期間的紙板進行模切和壓痕。切除多余的料塊，壓出折疊痕跡，模切后的紙板由拖廢裝置去掉多余的料塊，留下盒呸片運動收紙臺堆碼整齊。
三，紙板線
此公司擁有全國的瓦楞紙生產(chǎn)線。在一周的時間里，我發(fā)現(xiàn)瓦楞紙板機由多種機臺組成的。其設(shè)備大體如下：
1.單體機部分(制造單面瓦楞紙板的設(shè)備)包括退紙裝置，預(yù)熱器，預(yù)處理器，單面機，輸送架;2.雙面機部分(成型三層、五層瓦楞紙板的設(shè)備)包括退紙裝置，制動器，三聯(lián)預(yù)熱器，上膠器，烘干裝置和冷卻裝置，帆布輸送帶;3.切斷部分(按要求將瓦楞紙板加工成一定規(guī)格的設(shè)備)包括電腦橫切刀，輸送及堆疊機。卷筒紙經(jīng)過壓楞、涂膠、粘合、加壓、烘干、連續(xù)生產(chǎn)并切成需要的瓦楞紙板。
這個紙箱廠主要是生產(chǎn)單面瓦楞紙板，三層瓦楞紙板，五層瓦楞紙板。制造瓦楞芯紙，采用瓦楞原紙。制造面、芯、里紙采用牛皮箱板紙。瓦楞紙板是由面紙和瓦楞芯紙多層粘合而結(jié)成的。單面瓦楞紙板是由一張面紙和一張瓦楞芯紙粘合而成。三層瓦楞紙板是在一張瓦楞芯紙兩面各粘一張箱板而合成的。而五層瓦楞紙板由面、里、芯三張和兩張瓦楞芯紙粘合而成。我覺得制造生產(chǎn)五層瓦楞紙板比較有代表性，下面就介紹五層瓦楞紙板的生產(chǎn)過程。
首先將五個卷筒原紙按一定方向放在退紙架上，各紙幅分別經(jīng)預(yù)熱器預(yù)熱，使其表面受熱，以利于粘合。瓦楞原紙在送入單面機之前先經(jīng)預(yù)處理器預(yù)熱，調(diào)節(jié)紙的含水量和熨平紙幅。隨后，瓦楞原紙便進入單面機進行壓楞，涂粘合劑并與面紙粘合成單面瓦楞紙板。單面瓦楞紙板制成后被提升輸送器分別送上天橋輸送架，經(jīng)制動器進入三聯(lián)預(yù)熱器。接著兩種單面瓦楞紙板分別送入上膠機進入上膠機進行涂膠，里紙則再一次預(yù)熱，然后三者一起進入雙面機組的烘干設(shè)備進行粘合烘干。紙板經(jīng)熱粘合再冷卻，使其所含水分蒸發(fā)出來。紙板在輸送帶上冷卻后，經(jīng)電腦橫切刀按一定規(guī)格對紙板作橫向切斷，最后經(jīng)輸送帶送到堆疊機并將其堆積整齊。
其實，制造瓦楞紙板是一個很復(fù)雜的，有很多學(xué)問。在制造的過程中，有很多因素要考慮。生產(chǎn)時要求瓦楞原紙、溫度、粘合劑、速度等同步進行。若有一個環(huán)節(jié)失控，將不可避免會發(fā)生質(zhì)量問題。如果粘合劑配比不當(dāng)，楞輥、壓力輥和熱輥溫度不夠會造成瓦楞紙板起泡、膠脫或粘合不良。因為我只實踐了幾天，所以對制造紙板的了解比較膚淺，只是有一個總體的認(rèn)識。
其余的幾周時間里，被分配到了設(shè)備部，設(shè)備部下屬機修組又分為機械和電氣二組。在機修組內(nèi)也只是在旁邊看看師傅們拆機械和遞遞工具。沒事的時候也可以隨便看看。在向設(shè)備部借閱那些資料時，又發(fā)現(xiàn)了自身的一個嚴(yán)重不足 外語水平，因有許多的資料都是全英文的，而且大部分都涉及的是專業(yè)英語，所有的說明書內(nèi)都沒零件裝配圖。望著這些英文資料，心里直冒汗。幸好現(xiàn)在不是正式員工，要不然就糗大了。以后還的認(rèn)真學(xué)習(xí)英語了。
總而言之，一個半月的畢業(yè)實習(xí)是大學(xué)期間所經(jīng)歷的最真的一次工作模擬。在這段時間內(nèi)，使我們對自己有了一個重新的認(rèn)識，也使我們提前知道了工作中可能出現(xiàn)的各種問題，并讓我們掌握了解決某些問題的方法，在我們實際動手操作中讓我們體會到了機械設(shè)計師脫離操作者給操作者所帶來的種種不便。非常感謝東莞包裝實習(xí)基地的老師所提供的這一次非常寶貴的機會.
篇5寫作要點178人覺得有用
機械設(shè)計的工作總結(jié)該怎么寫，這確實是個需要認(rèn)真對待的問題。很多同行在寫這類總結(jié)時會感到頭疼，因為既要體現(xiàn)自己的專業(yè)能力，又要展現(xiàn)出工作成果，還要讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可你的努力。其實總結(jié)的核心在于把自己的工作內(nèi)容、遇到的問題以及解決辦法條理清晰地表達出來。
先說工作內(nèi)容這部分，很多人喜歡把每個項目都詳細(xì)羅列一遍，這樣很容易顯得啰嗦又沒重點。我建議大家提煉出幾個關(guān)鍵項目，用簡練的語言概述項目背景、負(fù)責(zé)的部分以及最終結(jié)果。比如可以這么寫：“今年參與了某設(shè)備的研發(fā)工作，主要負(fù)責(zé)零部件的設(shè)計優(yōu)化，通過調(diào)整材料參數(shù)，使產(chǎn)品的使用壽命提升了15%?！边@樣的描述既展示了具體貢獻，又避免了流水賬式的敘述。
再來說說遇到的問題，這是總結(jié)里不可或缺的一部分。每個人都會遇到難題，重要的是如何處理它們。比如在某個項目中遇到了裝配精度不達標(biāo)的情況，這時候就要詳細(xì)說明當(dāng)時采取了哪些措施，包括查閱資料、請教同事、試驗不同的方案等。最后寫明問題是如何被解決的，最好還能加上一些反思，比如以后遇到類似情況該如何更快找到突破口。
至于數(shù)據(jù)和案例的應(yīng)用，我覺得是非常必要的?？偨Y(jié)里如果能有一些具體的數(shù)字，比如改進后效率提高了多少百分比，或者節(jié)約了多少成本，會讓整個總結(jié)更有說服力。當(dāng)然，數(shù)據(jù)要真實可靠，不能為了好看而虛構(gòu)。另外，引用成功的案例也能增強可信度，但要注意不要照搬別人的成果，而是結(jié)合自身實際情況加以改造。
還有一些細(xì)節(jié)需要注意，比如語言要正式但不失親切，避免過于生硬。有些時候，適當(dāng)?shù)挠哪心茏尶偨Y(jié)看起來更加生動有趣。不過這得把握好分寸，畢竟我們是在寫工作相關(guān)的總結(jié)，不是在寫段子。還有就是字體格式這些問題，雖然看似小事，但如果馬虎對待，可能會影響整體觀感。比如標(biāo)題字體大小要統(tǒng)一，正文行距也要適中，這些都是需要留意的小節(jié)。
有時候?qū)懼鴮懼?，可能會發(fā)現(xiàn)自己寫的某些句子不太通順，或者邏輯有點跳躍。這種情況很正常，寫總結(jié)的時候不用太緊張，先把想說的話都寫下來再說。寫完之后回頭檢查一下，看看有沒有明顯的錯誤或者不通暢的地方，再進行修改就行。別擔(dān)心會有太多問題，只要大體上能表達清楚意思，就達到了目的。
小編友情提醒：
寫總結(jié)的時候一定要誠實，不要夸大其詞。如果你確實沒有完成什么驚天動地的大事，那就坦然承認(rèn)，同時強調(diào)自己在過程中學(xué)到的東西和積累的經(jīng)驗。畢竟成長的過程本身就是一種收獲，領(lǐng)導(dǎo)們通常都很看重員工的態(tài)度。
平面設(shè)計師個人xxxx年度工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1700字
【編輯寄語】下面是好總結(jié)為大家收集的關(guān)于工作總結(jié)的文章，希望大家參閱后能有所收獲??！
來到公司已經(jīng)快兩個月了。感覺時間過的特別快。快的原因并不是因為時間匆匆的流逝，而是因為每天工作的都非常的充實。我以前一直在職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校做平面講師，工作非常輕松，每天講一個半小時的課，其余的時間就是輔導(dǎo)學(xué)生上機操作。每天上班感覺時間特別漫長，就盼著時鐘能夠快一點走，早點下班。但時間長了我覺得，太安逸的工作環(huán)境，不太適合我。所以我來到豐聯(lián)文化傳媒有限公司，開始了新的挑戰(zhàn)。我們的設(shè)計任務(wù)很重，公司的vi，樣本，畫冊，網(wǎng)站，動畫都需要我們來設(shè)計，我們的團隊成員就一起研究和探討，各盡其能，來為我們這個團隊，為公司服務(wù)。所以每天都有設(shè)計任務(wù)，雖然工作累一點，經(jīng)常加班，但是看到我們自己設(shè)計出來的作品，心里的喜悅超過了苦和累。
那么，我從以下幾個方面來談一談我來到公司這兩個月的感受：
（一）良好的辦公環(huán)境
公司給我的第一個印象就是我們良好的辦公環(huán)境。我們每個人都有自己的辦公桌和電腦，還給我們配備了文件夾，筆記本、尺子、剪刀等這些辦公用品，設(shè)施齊全。有了這么好的辦公環(huán)境，我們的工作熱情會更加高漲。
（二）好的領(lǐng)導(dǎo)
我們的領(lǐng)導(dǎo)董事長、李總、朱總。他們的年齡應(yīng)該和我們的父母年齡相仿，但他們?yōu)榱斯镜陌l(fā)展每天都是勤勤肯肯，兢兢業(yè)業(yè)的工作。我們的趙總，經(jīng)常和我們一起加班，每天工作到很晚，甚至熬夜還在寫文案，寫稿件。不但在工作上幫助我們進步，在生活上，思想上也不斷的開導(dǎo)我們，關(guān)心我們，激發(fā)我們自身的潛力和創(chuàng)造力，使我們能有充分的精力更好地為公司服務(wù)。有這么好的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們，我相信，我們的公司會逐漸壯大。
（三）同事之間能夠和睦相處
人際交往、同事之間的相處，是我們大家工作的需要。每天早上來到公司，同事之間問聲“早上好”，微笑著點點頭，這樣一天的工作都會有個好的心情。同事生病了，端上一懷熱水，送上一句溫暖的祝福，那么，每個人的心里都會是熱乎乎的，少了那些勾心斗角，爾虞我詐，多一些理解和關(guān)懷。這樣，我們每個人就會得到更多的溫暖，更多的愛。
（四）團隊精神
工作中少不了交流和溝通，少不了共同合作。雖然我們這個小團隊人很少，剛剛組建還不到兩個月，但我們經(jīng)過短暫的磨合期已經(jīng)共同完成了幾個項目的策劃與設(shè)計，例如運動會館的網(wǎng)站，畫冊，裝修效果圖，公司vi，logo，動畫的制作。所有的項目靠一個人的力量是不能完成的。這里需要我們平面設(shè)計，網(wǎng)站設(shè)計，3d設(shè)計，影視設(shè)計師的相互合作共同來完成。一個人承擔(dān)著幾個人的工作，所以說每個人的力量都是不可或缺的。
一個設(shè)計團隊是否優(yōu)秀，首先要看它對設(shè)計的管理與分配，將最合適的人安排在最合適的位置，這樣才能發(fā)揮出每個人的優(yōu)點。團隊精神非常重要，大家在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點，使策劃項目更加的完備，也能更好的開展工作，從而使事半功倍。
所以一個優(yōu)秀的團隊，一個精英的團隊，要有不怕苦，不怕累，敢于創(chuàng)新，敢于拼博的精神。我們會一起努力，打造出我們豐聯(lián)文化傳媒自己最響亮的品牌。
（五）熱愛自己的工作
我們無論在哪里工作，最重要的一點是我們必須要喜歡這份工作。來到公司的這段時間，領(lǐng)導(dǎo)和同事都非常的熱心，我們就像是一家人一樣，我已經(jīng)徹徹底底的愛上了我的這份工作。并不是職位越高，層次越高，我們就越快樂。我們需要的是在工作中有充分的自由空間來發(fā)揮和展示我們的能力，對每一個挑戰(zhàn)和機遇我們都能夠有自信和想法去接受，并經(jīng)過自己的勤奮和努力去實現(xiàn)它。實現(xiàn)自我價值。我想這樣的滿足感和成就感才是我們的快樂。
趙總經(jīng)常和我們說的一句話是：“態(tài)度決定一切”。人的一生就那么幾十年，如果我們每天都能夠充分的利用好時間，認(rèn)真的對待我們身邊的每一件事情，當(dāng)我們老的時候回想起來，我們不會有任何的遺憾。我們作為豐聯(lián)視通的一名員工。嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，是我們應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。作為一名設(shè)計師，不斷地開拓設(shè)計思路，更好的與市場融合，是我們目前需要改進和加強的，所以我會和公司一起努力，為公司的不斷壯大，更好的發(fā)展，來盡自己的一份微薄之力。
最后，祝我們的公司能像巨龍般騰飛，像磐石般堅強穩(wěn)固！也祝愿在座的每一個人身體健康，幸?？鞓罚?/p>
篇6寫作要點151人覺得有用
做總結(jié)的時候，得先把這一年的工作理清楚。我一般會從年初開始回憶，當(dāng)時接了哪些項目，目標(biāo)是什么，過程中遇到了啥困難。比如說去年年初我們接了個大客戶的設(shè)計活兒，對方要求很高，一開始團隊不太適應(yīng)，后來經(jīng)過幾次調(diào)整才搞定。這事就挺典型的，能反映出這一年工作中的挑戰(zhàn)。
接著就是把每個項目的成果列出來，最好能附上一些關(guān)鍵數(shù)據(jù)。像去年設(shè)計的那個包裝，銷量提升了百分之十五，這就是一個很直觀的成績。還有那些內(nèi)部的小改進也別忘了提，比如優(yōu)化了設(shè)計流程，讓效率提高了不少。這些點都能證明自己的努力沒有白費。
寫總結(jié)時不能光說好話，有些地方確實需要反思。像去年有個海報設(shè)計，前期調(diào)研做得不夠深入，結(jié)果反饋不太好。其實當(dāng)時要是多花點時間了解受眾需求就好了，不過現(xiàn)在想想，這也算是一次教訓(xùn)吧。以后碰到類似情況，就得提前做好功課。
還有就是要注意總結(jié)的格式，不能太隨意。標(biāo)題得醒目，正文部分也要條理清晰。如果能配上圖表就更好了，這樣領(lǐng)導(dǎo)一眼就能看明白你的成績。不過有時候也會遇到麻煩，比如電腦壞了，文件沒及時備份，差點丟了重要資料。這種事提醒大家平時還是要養(yǎng)成良好的習(xí)慣，定期保存文件。
書寫注意事項：
總結(jié)里還可以提一下未來計劃。今年打算加強團隊協(xié)作能力，爭取把跨部門合作搞得更順暢些。同時也要關(guān)注行業(yè)動態(tài)，多參加培訓(xùn)，提升自己的專業(yè)水平。畢竟設(shè)計這行變化很快，不進步就會被淘汰。
最后一點，寫總結(jié)的時候態(tài)度要誠懇，不能夸大其詞。有些人喜歡往自己臉上貼金，吹得天花亂墜，其實沒啥實質(zhì)性的東西。這樣的總結(jié)反而會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得不靠譜。所以還是實事求是比較好，既展示成績也承認(rèn)不足，這樣才能給領(lǐng)導(dǎo)留下好印象。
