2025年下半年黨風廉政建設工作總結(jié)怎么寫（精選6篇）

2025年下半年黨風廉政建設工作總結(jié)怎么寫 【篇1】2300字

____年初，根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府總體部署，質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)由垂直管理調(diào)整為區(qū)政府直接管理。調(diào)整以來，在區(qū)委、區(qū)政府正確領導下，按照上級有關黨風廉政建設工作的總體部署，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，結(jié)合正在深入開展的黨的群眾路線教育實踐活動，認真貫徹落實黨的xx大、xx屆xx全會和_______系列重要講話精神，按照中紀委xx屆三次全會及省、市、區(qū)紀委全會的部署，圍繞推動質(zhì)監(jiān)事業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展為目標，認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格落實中央“八項規(guī)定、六個嚴禁”，積極推進和深化廉情分析預警、廉政風險防控機制建設等各項工作，為質(zhì)監(jiān)履職盡責提供堅強的政治和紀律保證。

一、加強組織建設，完善工作制度保障。

局黨組領導班子高度重視黨風廉政建設，講政治、講大局，切實把組織建設、思想建設、作風建設貫穿于各項工作之中，嚴格落實懲防體系和廉政防線防控機制建設，既在“大節(jié)”上清清白白，也在“小處”上干干凈凈，樹立了黨員干部隊伍的良好形象。

一是加強理論學習。認真學習黨的xx大、xx屆xx全會精神和___同志在中紀委二次會議上的重要講話精神，要求紀檢監(jiān)察干部嚴格履行紀檢監(jiān)察職責，防止隊伍出現(xiàn)“四風”問題。二是狠抓制度落實。制定了《____年黨風廉政建設和反腐敗工作要點及責任分解》，將黨風廉政責任進行有效分解，嚴格落實“一崗雙責”，簽訂了黨風廉政建設責任書，明確單位(部門)主要領導是黨風廉政建設和反腐工作的第一責任人。三是推進體系建設。建立和完善紀檢監(jiān)察工作內(nèi)部管理制度，包括相關的工作職責、工作制度、管理制度、執(zhí)行制度等，明確工作權(quán)力和義務，堅持教育、制度、監(jiān)督并重，以制度創(chuàng)新為重點，深入推進懲防體系建設。四是開展勤廉管理。認真收集勤廉信息，通過定期召開行風監(jiān)督員會議、開展民主評議、走親調(diào)研、征求意見以及述職述廉、問廉問效談話等，并實施定期通報、集中通報?？萍壱陨细刹咳考{入信息庫管理，并指定專人對《江北區(qū)領導干部勤廉檔案庫》進行定期維護和更新。

二、加強作風建設，落實廉政風險防控

局紀檢組通過加強崗位廉政風險督查，對防控措施落實情況開展監(jiān)督檢查，對存在或者潛在的廉政風險進行預警，對發(fā)現(xiàn)制度不落實、防控措施不到位的及時指出，及時糾錯，運用督導糾錯、提醒談話、會議通報等處置措施，糾正工作中的失誤和偏差，化解廉政風險，避免廉政風險演化發(fā)展為違紀違法問題。

一是嚴格相關規(guī)定。認真開展會員卡清退，按照上級有關要求，首先紀檢監(jiān)察干部做到零持有、零報告，然后逐步推廣;嚴格因公、因私出入境管理，個人持有護照和出入證由單位統(tǒng)一保管;按規(guī)定做好配偶及子女移居國(境)外調(diào)查統(tǒng)計。二是從嚴公務接待。嚴格按照中央“八項規(guī)定”、省“十項規(guī)定”和區(qū)紀委的有關要求，從嚴從緊抓好公務活動，杜絕公車私用、公款吃喝等現(xiàn)象的發(fā)生。三是規(guī)范窗口建設。加強對行政服務中心窗口人員風險防控意識教育，嚴格*審批流程，樹立良好質(zhì)監(jiān)形象，防止各類問題發(fā)生。今年，我們還將在行政審批“零出戶”上進行探索和試點，進一步推出行政審批便民措施，拉近與群眾的距離。四是借力媒介推動。利用官方網(wǎng)站、政務微博等，廣泛宣傳崗位廉政風險防控機制工作的重要意義，教育引導干部職工充分認識到崗位廉政風險的客觀存在性和現(xiàn)實危險性。讓干部職工真正掌握查找崗位廉政風險點的原則和方法，自覺參與到崗位廉政風險防范機制建設工作中來。五是創(chuàng)新活動載體。扎實開展群眾路線教育實踐活動，嚴格落實改進機關工作作風的相關要求，對照“四風”問題進 行了相互查找，開展了“尋找那個一”、“時間去哪兒了”和“三問三觀”討論活動。在完成規(guī)定動作的同時，還選準自選動作。開展了公務員集體宣誓活動，進一步凝心聚力;走進廣廈社區(qū)開展學雷鋒志愿活動，免費開展血壓計檢定、黃金珠寶鑒定、擦洗眼鏡、量血壓等活動;結(jié)合群眾關切的民生熱點問題，開展食品安全和產(chǎn)品質(zhì)量大講壇進社區(qū)活動;組織參加區(qū)紀委紀檢干部演講比賽，賴雨穎獲得二等獎;結(jié)合“五水共治”專項行動，組織藍劍服務隊分二次走進勤豐村和太平橋，清理河道，保潔路面，受到歡迎。

三、加強廉政建設，發(fā)揮紀檢監(jiān)察作用

局紀檢組堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以落實責任制為龍頭，以強化教育為基礎，以規(guī)范權(quán)力運行為核心，以加強制度建設為重點，以嚴格考核獎懲為保障，以“崗位”為主要對象和基本單元，有效針對質(zhì)監(jiān)權(quán)力點多面廣、小而分散的特點和實際，查找和有效識別工作中各個環(huán)節(jié)的崗位廉政風險，著力加強黨風黨紀建設。

一是加強廉政文化。制作統(tǒng)一去向牌和廉政標語上墻，保持警鐘長鳴、防微杜漸;開展微笑服務崗、黨員示范崗、最美質(zhì)監(jiān)人評選，做到形象上墻、公開、宣傳到位。二是嚴格依法行政。上半年，共立案查處各類案件26起，其中大要案11起，目前結(jié)案21起，罰沒款總額45萬余元，未發(fā)生行政復議、行政訴訟案件。共受理各類投訴、舉報30起，均按相關程序及時辦理和反饋。案件辦理過程中，未發(fā)現(xiàn)存在吃、拿、卡、要等違法違規(guī)現(xiàn)象。三是開展回訪活動。由局領導分別帶隊對____年辦理的案件和行政許可企業(yè)共12家進行了回訪，重點關注行政處罰后企業(yè)的整改、企業(yè)對有關人員行政執(zhí)法和服務工作的評價以及對我局服務工作的要求，未收到反映執(zhí)法過程中存在違法違紀現(xiàn)象，收到對服務工作的要求2條。四是開展勤廉督查。局紀檢組定期、不定期對全局辦公秩序和勤廉情況進行督查。今年以來，共督查9次，共發(fā)現(xiàn)問題9人次。局紀檢組通過局內(nèi)網(wǎng)和短信對督查情況進行了點名通報，對個別工作紀律散漫的同志，由紀檢組長進行了提醒談話。五是嚴格紀律執(zhí)行。根據(jù)群眾和職工反映，對1名存在違紀情況的同志，進行調(diào)查核實，并報區(qū)紀委同意，進行黨紀立案處理。目前，案件正在辦理中。

紀委黨風廉政建設半年度總結(jié)怎么寫【篇2】 2800字

上半年，區(qū)紀委黨風廉政室在區(qū)紀委常委會的正確領導下，圍繞中心，服務大局，切實履職，大膽工作，按照年初工作思路，圓滿完成了上半年工作任務，取得了可喜的成績，總結(jié)起來，主要是“五抓”：

一、抓關鍵時段，強化黨員干部廉潔從政思想教育。

春節(jié)是各種腐敗行為多發(fā)易發(fā)期，更是開展廉政教育的良好時機。為加強對黨員領導干部的廉政教育，防范不廉潔行為發(fā)生，區(qū)紀委黨風廉政室從加強廉政教育入手，強化黨員領導干部廉潔自律意識。一是書信助廉。1月29日，區(qū)紀委主要領導致信給全區(qū)每一位科級領導干部，重申五個嚴禁，要求大家認真落實黨風廉政建設責任制，帶頭廉潔自律。二是短信提廉。區(qū)紀委黨風廉政室編輯10余條廉政短信，通過中國移動通訊平臺，春節(jié)前不定時給全區(qū)科級領導干部發(fā)送手機廉政短信。三是文件促廉。區(qū)紀委根據(jù)市紀委《關于做好兩節(jié)期間加強廉潔自律工作，著力解決涉及群眾利益的突出問題的通知》精神，結(jié)合本區(qū)實際，對文件進行了轉(zhuǎn)發(fā)，要求各級各部門認真貫徹執(zhí)行。

二、抓條規(guī)學習，組織黨員干部研讀《廉政準則》。

《廉政準則》頒布實施后，區(qū)紀委積極行動，層層推進，掀起了學習貫徹活動的高潮。一是領導帶頭學。2月25日，區(qū)黨政領導班子集中學習《廉政準則》，區(qū)委書記唐文峰要求全區(qū)領導干部認真對待，將廉政準則當作一面鏡子，時刻對照，當作一把尺子，經(jīng)常衡量。區(qū)委常委會議就全區(qū)黨員干部如何貫徹《廉政準則》進行認真研究和部署。二是紀委組織學。區(qū)紀委下發(fā)了《學習貫徹 <廉政準則> 實施方案》，要求全區(qū)所有黨員干部以支部為單位進行集中學習。區(qū)紀委下發(fā)征訂《廉政準則》通知書50份到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和區(qū)直部門，各單位征訂《廉政準則》讀本430份，超額完成了市紀委分配的征訂任務。

4月初，區(qū)紀委將《廉政準則》刊發(fā)到蒸湘廉政網(wǎng)上，并開辟了學習心得專欄，區(qū)紀委主要領導帶頭撰寫心得理論文章。三是黨員干部自覺學。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直各部門單位認真對待，精心研究制定了《學習貫徹 <廉政準則> 實施方案》，采用集中學習和個人自學相結(jié)合的方式，將《廉政準則》精神傳達貫徹到村(社區(qū))、組黨員干部。區(qū)紀委督查組督查發(fā)現(xiàn)，全區(qū)各級各部門都有學習方案、有會議記錄、有學習筆記，體現(xiàn)單位組織有序，個人學習自覺。

三、抓監(jiān)督平臺，加強對領導干部的監(jiān)督。

一是鄉(xiāng)科級電子廉政檔案前期準備工作就緒。今年初，區(qū)紀委明確了電子廉政檔案員，區(qū)財政安排了電子廉政檔案建設專項經(jīng)費，區(qū)紀委黨風廉政建設室制定了電子廉政檔案實施方案，所有準備工作已就緒，等待市紀委黨風廉政室為我們安裝電子廉政檔案軟件系統(tǒng)。

二是加強對鄉(xiāng)科級領導班子民主生活會的監(jiān)督。今年初，重新調(diào)整區(qū)紀委領導班子成員參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)直單位黨委(黨組)民主生活會責任分工，加強對下級黨組織民主生活會的指導和督促。

三是落實經(jīng)濟責任審計。今年5月，與區(qū)審計局領導對鄉(xiāng)科級單位經(jīng)濟責任審計結(jié)果進行了認真地研究，并提出了一些具體措施，年內(nèi)對落實情況進行監(jiān)督檢查。

四、抓工作重點，扎實推進農(nóng)村基層黨風廉政建設。

一是做好市委對農(nóng)村黨風監(jiān)督員制度落實情況的督導迎檢工作。一直以來，區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)紀委將農(nóng)村基層黨風廉政建設列入重要議事日程，認真貫徹落實省、市關于農(nóng)村黨風監(jiān)督員的各項制度和規(guī)定，在人員配備、工作報酬、業(yè)務培訓和工作水平上實現(xiàn)“四高”：即人員配備要求高。村黨風監(jiān)督員一律由威望高、人品好、群眾觀念強、敢于仗義執(zhí)言者擔任，由全村黨員民主推選，專人專職，不得由村“兩委”成員兼任。工作報酬標準高。區(qū)財政有預算，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道有補助，工作績效有考核。業(yè)務培訓質(zhì)量高。區(qū)紀委、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委、紀委采取集中培訓、以會代訓、座談交流等形式，加強業(yè)務指導，促進工作交流。工作體現(xiàn)水平高。村黨風監(jiān)督員促進基層運轉(zhuǎn)規(guī)范化、制度化、民主化、公開化，同時促進了鄉(xiāng)風民情淳樸化、和諧化。由于領導重視，工作扎實，全區(qū)黨風監(jiān)督員制度落實有力，得到了市委督導組領導的高度評價和充分肯定。

二是狠抓農(nóng)村黨風廉政示范村建設。區(qū)紀委黨風廉政室領導深入基層，加大了對各村黨風廉政建設指導和監(jiān)督檢查力度，在全區(qū)34個村中確定了10個農(nóng)村黨風廉政建設示范村。示范村黨風監(jiān)督員做到“四有”：即有桌子、有牌子、有本子、有機子，并把相關制度公開上墻，接受群眾監(jiān)督。

五、抓干部作風，錘煉一流干部隊伍。

一是完善了作風建設制度。

進一步完善了機關效能建設、廉政建設、工作紀律等制度，區(qū)作風辦督促各單位健全作風建設相關制度120余個。如嚴格責任追究，對工作責任心不強、作風不實，對工作造成較大影響的，根據(jù)相關規(guī)定問責;嚴肅財政紀律，規(guī)范公務接待，重大開支(超過500元)集體研究審批，杜絕了揮霍浪費;嚴肅工作紀律，凡遲到或早退2次以上的責令書面檢查，無故缺席或上班辦私事作曠工處理，處理結(jié)果作為干部個人年終考核重要內(nèi)容。完善了區(qū)作風建設考核辦法。區(qū)作風辦根據(jù)全區(qū)作風建設工作方案，制訂了作風建設考核辦法，細化為13項考核指標，明確了工作目標要求，使全區(qū)作風建設由務虛到務實，并量化考核評比結(jié)果，作為單位評獎評先重要依據(jù)和單位主要負責人工作政績的重要指標。加強了對全區(qū)作風建設的督查。今年以來，由區(qū)作風辦牽頭，紀委、組織、人事、督查室等部門采取定期或不定期方式進行了3次全面督查，重點督查了出勤紀律、服務質(zhì)量、廉潔從政以及禁止酒后駕車、工作日嚴禁午餐飲酒等制度執(zhí)行情況，通報表揚7個單位，推介了雨母山鄉(xiāng)設立聯(lián)村工作站推動駐村鄉(xiāng)干部為民辦實事、解難題的新舉措。同時，對區(qū)信訪局主要領導作風不實、不認真履行職責、推諉工作的錯誤行為予以立案查處，給予行政記過處分，并在全區(qū)通報批評。

二是開展了作風建設主題活動。

今年3月17日，區(qū)委、區(qū)政府組織召開了全區(qū)作風建設大會，會議決定3月中旬至4月上旬在全區(qū)集中開展“破解難題促轉(zhuǎn)變，服務民生促和諧”作風建設主題活動。全區(qū)各級各單位迅速召開了動員會，組織開展主題月活動。根據(jù)我區(qū)作風建設存在的突出問題，區(qū)作風辦明確了主題活動要重點解決企業(yè)發(fā)展、項目建設、民生改善、新農(nóng)村建設、社會穩(wěn)定、管理體制等六個方面問題，確定了六大工作組，由區(qū)級領導牽頭，區(qū)委組織部、區(qū)委政法委、區(qū)農(nóng)辦、區(qū)發(fā)改局、區(qū)商務局、區(qū)建設局、區(qū)民政局等部門主要負責人負責落實，全區(qū)共組成15個工作組，抽派精干人員380人，下駐各單位開展主題活動。

三是解決了一批實實在在的問題。

到目前為止，我區(qū)通過作風建設主題活動，共為企業(yè)、群眾解決實際問題151個。對屬體制性方面原因，暫難以解決到位的，牽頭單位匯總報區(qū)委辦、區(qū)政府辦，提請區(qū)委常委會議或區(qū)政府常務會議研究解決，目前已初步整理問題4個。在為企業(yè)、群眾排憂解難時，區(qū)委、區(qū)政府主要領導率先垂范，起到了良好的推動作用，如泰豪科技擬在原址房地產(chǎn)開發(fā)，限定租賃在該處的17家工業(yè)企業(yè)2個月內(nèi)搬離，因時間緊，搬遷難度大，租賃企業(yè)無法搬遷，矛盾一觸即發(fā)。區(qū)長陳樹生親自與泰豪科技協(xié)調(diào)，該公司同意延遲搬遷時間，確保企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展。

四是促進了黨風政風好轉(zhuǎn)。

司法局上半年黨風廉政建設暨黨務政務公開工作總結(jié)怎么寫【篇3】 3250字

一、隊伍基本情況

市、縣（區(qū)）司法局及36個司法所共有在編干部職工148名，其中：市局在編干部職工33名，內(nèi)設科室7個、管理機構(gòu)1個（市公證處）。全市共有15個律師事務所、執(zhí)業(yè)律師74名；市、縣公證處共有執(zhí)業(yè)公證員12名、聘用公證助理員21名；司法鑒定機構(gòu)9個，從業(yè)人員123名；基層法律服務所24個，法律服務工作者66名；基層調(diào)委會387個，人民調(diào)解員1962名。市司法局XX年成立機關黨委，機關黨委下設律協(xié)總支和局機關支部、公證處支部、退休支部，共有中共黨員57名，其中律師黨員28名、機關黨員19名、公證處黨員6名、退休支部黨員4名。

各項工作情況

（一） 反腐__宣傳教育工作情況

1、注重結(jié)合，認真開展“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)、“改進思想作風、提高黨性修養(yǎng)”、“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”等活動，統(tǒng)籌安排，扎實推進“以人為本、執(zhí)政為民”主題教育活動。一是集中強化學習。舉辦了全市司法行政系統(tǒng)業(yè)務培訓班，重點學習了xx屆中央紀委六次全會、國務院第四次廉政工作會議和自治區(qū)紀委十屆六次全會、市紀委八屆七次全會精神。二是活化學習形式。通過舉辦演講比賽、有獎征文、知識競猜、評選優(yōu)秀黨員等，開展向身邊先進人物和典型事跡學習教育活動，組織召開了讀書精品交流會，暢談讀書心得，提高“執(zhí)政為民”意識。三是對照檢查。每名黨員認真查找自身存在的問題，撰寫書面黨性分析材料，召開支部定期黨性分析會和專題組織生活會，進行批評與自我批評。四是公開承諾。每名黨員干部認真填寫《黨員公開承諾書》，在黨員干部大會上作出承諾，并張貼在公示欄，主動接受群眾監(jiān)督。五是建章立制。研究制定了文明服務、延時服務、上門服務、預約服務、惠民服務、陽光服務等六項便民服務措施，正在起草“進一步加強和改進律師工作意見”、“律師誠信服務承諾”、“律所誠信服務公約”等制度。目前共報送了專題信息7篇。

2、抓價值認同，培育廉政文化。在局機關樓道、辦公室懸掛和張貼廉政警言警句、字畫29幅，制作“廉政風險溫馨提示牌”和廉政風險電腦顯示屏進行時時提醒，營造濃厚的廉政文化氛圍。舉辦了全市司法行政系統(tǒng)新春文藝匯演，自編自演舞蹈、小品、配樂詩朗誦等15個節(jié)目，形成積極健康向上的文化氣息。開展“貼紅旗讀好書”活動，推行“政治生日”活動，通過感恩思想?yún)R報、贈送“政治生日”賀卡和組織寄語等形式，營造黨性修養(yǎng)的良好氛圍。邀請市委黨校吳惠珍教授專題講授《黨史》（二卷），分兩批組織黨員干部職工到井崗山等地開展以“憶革命先烈、燃紅色激情”為主題的紅色教育活動，組織干部職工觀看《建黨偉業(yè)》等教育電影，扎實開展社會主義價值體系大討論活動，率先在全區(qū)司法行政系統(tǒng)提出“忠誠、誠信、熱情、實干、公道、廉潔”的司法行政價值標準，積極培育并豐富“忠誠把方向、誠信提威望、熱情促和諧、實干出成績、公道服人心、廉潔正己身”的司法行政廉政文化體系。

3、抓警示教育，推進黨風廉政建設。認真貫徹《廉政準則》，每季度上報一次領導干部重大事項報告情況，成立了由黨組書記、黨組成員、副調(diào)研員、各科室負責人組成的“局黨組理論學習中心組”，制定了XX年黨風廉政建設學習安排和學習方案，加強學習教育，不斷提高思想認識。組織全系統(tǒng)120多名干部職工到xx監(jiān)獄接受警示教育，通過實地觀看監(jiān)所教育改造現(xiàn)場、生活管理現(xiàn)場、預防職務犯罪警示展覽、警示教育片，使干部職工的心靈受到了一次“洗禮”。組織干部在市委黨校參觀廉政教育基地，通過聽講解、看專欄，闡釋廉政教育的內(nèi)涵，讓干部深受教育。組織全體黨員領導干部觀看市檢察院牽頭的“全國檢察機關懲治和預防瀆職侵權(quán)犯罪專欄——xx巡展”，組織黨員干部觀看“我被13所學校開除”等典型案件警示教育專題片，協(xié)助市紀委、xx監(jiān)獄承辦了“熱血清風”--寧夏反腐__警示教育主題晚會，強化警示教育活動。

（二）黨務政務公開情況

1、虛心學習，專題研究黨務公開工作。市委關于推行黨務公開方案印發(fā)后，局黨組召開專題會議，就黨務公開的指導思想、工作原則、目標等進行了認真學習、領會，主動向市紀委請示溝通，及時吃透有關精神和要求。同時，選派干部參加市紀委組織的區(qū)內(nèi)外專題考察學習活動，虛心學習借鑒外地經(jīng)驗。

2、把握實質(zhì)，精心設計黨務公開方案。5月中旬，研究印發(fā)了《xx市司法局黨務公開實施方案》，提出了以公開、透明、規(guī)范為目標，努力形成以公開促公正、以透明破神秘、以規(guī)范立規(guī)矩的工作氛圍，突出公開內(nèi)容的最大化，注重公開形式的多樣化，體現(xiàn)公開時限的經(jīng)常性、動態(tài)性、及時性，力求公開程序的有序、到位，真正做到內(nèi)容、形式、時限、程序“四規(guī)范”，實現(xiàn)黨員、組織、群眾、社會“四滿意”。在公開的內(nèi)容、形式、時限、程序上作了順序調(diào)整，進行規(guī)范要求。在公開內(nèi)容方面，將黨務公開的相關內(nèi)容系統(tǒng)分類，制定了包括班子建設、民主決策、思想建設、組織建設、作風建設、反腐__建設、制度建設、中心工作等8方面內(nèi)容，涉及44個一、二級黨務公開目錄，235個三、四級黨務公開目錄，將政務內(nèi)容全部納入黨務公開之中；在公開形式方面，明確了系統(tǒng)內(nèi)公開、社會公開、查詢臺公開等3種形式；在公開時限方面，規(guī)定了長期、定期、逐段、隨時、及時、適時等6個時限；在公開程序方面，從制定目錄、實施公開、收集反饋、歸檔管理四個方面來落實黨員群眾的“四權(quán)”，推進決策的民主化、監(jiān)督的規(guī)范化。

3、加強領導，強力推進黨務政務公開工作。成立了黨務公開領導小組，由局主要領導擔任組長和辦公室主任，抽調(diào)辦公室和機關黨委負責人擔任專職副主任，加強力量，全力推進。提出“自降一級”抓落實，規(guī)定各科室三、四級目錄上報時限和領導小組辦室公室審核完成時限，計劃于8月份試運行。

4、先行先試，逐步健全完善黨務政務公開制度。制定了“市司法局黨務政務文化建設體系”，包括主旨、目標、用人導向、核心價值觀、團隊精神、職業(yè)理念、管理準則、公開承諾、行動口號等10個方面的內(nèi)容，已于5月份上墻公開；購買了1臺電子觸摸屏，將黨務政務公開內(nèi)容錄入，方面群眾查詢和監(jiān)督；在xx市普法網(wǎng)站開辟了“黨務公開”專欄，以媒體形式向社會公開；制定了《市司法局競爭性初始提名副主任科員人選方案》；修改完善局黨組議事規(guī)則、局長辦公會議等制度。

（三）廉政風險防范管理情況

制定了廉政風險防范管理工作實施方案、廉政風險防范管理工作體系，根據(jù)班子、科室、崗位職責，采取自己查、群眾幫、領導提、組織審的四個方法步驟，認真評查和分析班子、科室、崗位、個人在履行職責過程中存在的廉政風險點和監(jiān)管風險點，通過自查、互查、審查三個環(huán)節(jié)，全局共梳理確定了行政管理、干部任用、重大事項決策、隊伍建設、財務管理、資產(chǎn)管理、后勤管理、黨建工作等八個方面潛在的廉政風險點70個。對重要崗位的40個廉政風險點在xx日報公示，接受社會各界的監(jiān)督，繪制工作流程及風險提示圖、制定6項廉政風險防范管理配套制度，將廉政風險防范管理資料匯編成冊，使廉政風險防范管理規(guī)范統(tǒng)一。

（四）效能建設情況

召開了全市司法行政系統(tǒng)效能建設動員大會，籌措7萬元資金，重獎政風行風建設成效明顯的縣（區(qū)）司法局，并簽訂年度效能建設責任狀。制定了效能建設十項措施和八項規(guī)范，建立了工作目標立項考核、督查制度和“日清周結(jié)月評年考”機制，對每項工作都定人員、定責任、定時間、定進度，做到有責必問、有錯必糾、獎懲分明。通過定期召開工作推進會、周例會、碰頭會和周跟蹤、月問效等形式，確保了各項重點工作任務的落實。上半年，全市“三調(diào)聯(lián)動”共調(diào)解矛盾糾紛4410件，人民調(diào)解矛盾糾紛1450件，辦理各類法律事務1012余件，辦理各類公證事項3386件，完成自治區(qū)法律援助“為民辦實事”民生工程任務234件，開展各類宣傳活動152場次。今年以來，在全體干部職工的共同努力下，各項工作取得了明顯成效，得到了市委政府和司法廳的肯定，市司法局榮獲全國法律援助先進集體、全區(qū)政法系統(tǒng)先進基層黨組織、全市政法綜治工作先進集體、“機關黨的建設年”活動先進集體等稱號，被確定為全市機關基層黨建示范點、學習型黨組織試點、黨務公開試點，6名工作人員分別被評為全國普法先進個人、全區(qū)優(yōu)秀黨務工作者、全市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等，市依法治市領導小組辦公室被評為全區(qū)先進普法辦，xx市被評為全國“五五”法制宣傳教育先進城市。

xx畜牧局2025年上半年黨風廉政建設責任制工作總結(jié)怎么寫【篇4】 2600字

根據(jù)上級要求，現(xiàn)將區(qū)畜牧局____年上半年落實黨風廉政建設責任制情況總結(jié)匯報

一、高度重視，全面部署

黨風廉政建設是黨的建設的重要內(nèi)容，局黨組堅持從思想上提高認識，從講政治的高度認識黨風廉政建設責任制工作的重要性，不斷增強黨風廉政建設的自覺性和緊迫性。

1、加強學習，提高認識。

注重把廉政建設學習與政治理論學習有機結(jié)合起來，濃厚學習氛圍，搞活學習形式，擴大學習范圍，增強學習效果。今年以來，相繼組織觀看了反腐敗電教片、《陳云與黨風廉政建設》電視記錄片、集中學習、結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育、開展“七.一”前上廉政黨課等形式，認真學習了中央、省、市、區(qū)有關黨風廉政建設責任制的相關規(guī)定、文件、會議和領導講話精神，特別是學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、 “四大紀律、八項要求”、“五不許”規(guī)定、“兩個務必”和“八個反對”、“禁酒令，全局黨員干部充分認識了黨風廉政建設在黨的建設、經(jīng)濟建設中的重要意義，工作中能嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，嚴格履行黨風廉政建設責任制分工任務，取得了明顯成效。

2、加強領導，全面部署。

局黨組始終把黨風廉政建設責任制當大事、要事來抓，將畜牧工作與黨風廉政建設責任制一并安排部署，一并檢查落實。成立了領導小組，把廉政建設責任制擺在重要議事日程，做到早研究、早部署。利用正反兩方面的典型，教育黨員干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線。對中央、省、市、區(qū)明令禁止的事，做到令行禁止。

3、分解任務，落實責任。

通過文件印發(fā)了區(qū)畜牧局____年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解表，明確黨組成員和二級機構(gòu)、有關科室黨風廉政建設責任制分工，按照規(guī)定要求落實有關責任。黨組成員積極指導分管單位做好黨風廉政建設責任制工作安排，強化督促檢查、落實，對分管單位中出現(xiàn)的不正之風苗頭及時發(fā)現(xiàn)、制止。

二、突出重點，狠抓關鍵

實施黨風廉政建設責任制，根本在落實，關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上，不斷加大工作力度，真正在落實上下功夫，靠實際行動求成效。

1、開展治理“節(jié)日病”活動。

傳統(tǒng)節(jié)日期間是不正之風和腐敗現(xiàn)象的高發(fā)時期，也是預防和懲治腐敗的關鍵時刻，王懷忠主政阜陽期間更是“節(jié)日病”泛濫時期。局黨組高度重視治理“節(jié)日病”，教育全局黨員干部繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁的作風，保持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的作風，規(guī)范黨員干部廉潔過節(jié)，并以身作則，率先垂范，抵制“節(jié)日病”，筑牢“防賄墻”。

2、開展治理職能部門不作為、亂作為活動。

局黨組充分發(fā)揮黨風廉政建設責任制在集中治理職能部門不作為、亂作為專項活動中的“龍頭”功能作用，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，組織學習《憲法》、《行政許可法》、《行政處罰法》、國務院《實施綱要》、省政府《實施意見》及畜牧法律、法規(guī)。積極開展個人、單位各個層次的“三對照、三查擺”。即對照有關法律法規(guī)，對照單位職能劃分、人員職責分工，對照為潁東創(chuàng)造良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的責任和義務，查擺是否存在有法不依、執(zhí)法不嚴、工作不實、辦事效率不高，只收費不管理、只管理不服務，以及門難進、臉難看、話難說、事難辦、冷橫硬推拖等不作為行為；查擺是否存在亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派、吃拿卡要報等亂作為行為；查擺是否做到了執(zhí)法文明規(guī)范、處罰公正妥當、工作優(yōu)質(zhì)高效、服務積極主動，以此鞏固黨風廉政建設責任制建設成果。

3、搞好信訪案件的查處。

群眾的來信來訪工作的好壞，疏導效果的如何直接影響全局的穩(wěn)定和工作的開展。局黨組高度重視信訪工作，及時研究解決工作中遇到的困難和問題，認真做好信訪接待工作。妥善處理了xx兩起信訪案件，解決了存在的實際問題，排查了基層畜牧獸醫(yī)招聘人員工資待遇不落實等不穩(wěn)定因素，營造了全局安定團結(jié)、積極向上的工作氛圍。

4、堅持財務審批“一支筆”的制度。

嚴格執(zhí)行財務制度，在重要經(jīng)費支出時，局黨組集中研究、集體決定，防止多頭審批；發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，嚴格控制各種費用的支出，嚴格控制各種會議和公款吃喝，杜絕奢侈浪費的現(xiàn)象發(fā)生。

5、把黨風廉政建設與依法行政工作結(jié)合起來。

把黨風廉政建設作為黨的建設和機關政風建設的重要內(nèi)容。嚴格執(zhí)行行政許可法等法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”、“票款分離”、“罰繳分離”制度，推行行政執(zhí)法責任制和過錯責任追究制。嚴格按照依法行政、從嚴治政、執(zhí)政為民的要求，教育執(zhí)法人員嚴格執(zhí)法、文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，切實提高服務水平，營造依法行政的法制環(huán)境。

6、把黨風廉政建設與清房工作結(jié)合起來。

按照上級要求，局黨組在____年全面清房的基礎上，今年結(jié)合先進性教育，又開展了清理糾正干部職工違反房改政策參加集資建房的工作，對照標準，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定需要糾正的問題。

7、把黨風廉政建設與加強政風建設結(jié)合起來。

針對部分單位在執(zhí)行勞動紀律上時緊時松，個別職工上下班不正常、工作作風不扎實、辦事效率不高，上班時間玩撲克、電腦游戲等不良現(xiàn)象，結(jié)合我區(qū)開展的機關、行業(yè)作風評議活動，局黨組研究制定了嚴格的工作制度、學習制度、考勤制度、請銷假制度，并結(jié)合黨員先進性教育活動建立了黨員長期受教育的學習機制、純潔黨員隊伍的管理機制、黨員密切聯(lián)系群眾的服務機制、加強和改進基層組織建設的工作機制、抓好黨建工作的責任機制、主題實踐活動的長效機制等，通過加強機關作風建設，全局干部職工的群眾觀念、勞動紀律、服務質(zhì)量、辦事效率、廉潔奉公、依法行政能力等有了明顯提高。

三、存在的問題

上半年，我局黨風廉政建設工作雖然取得了一定成績，但也還存在一些問題和不足：

一是黨風廉政建設基礎工作不夠扎實，資料收集、整理不夠齊全。

二是局紀檢監(jiān)察隊伍不健全，沒有配備紀檢監(jiān)察干部，影響黨風廉政建設工作的落實。

三是黨風廉政建設責任制檢查、督導力度不夠，尚存在部分薄弱環(huán)節(jié)。

四是機關作風還有待進一步加強。

四、下半年工作打算

下半年，我局黨風廉政建設主要做好以下幾個方面的工作：

一是進一步加強黨員干部的廉政、勤政教育。切實轉(zhuǎn)變機關作風，提高辦事效率，樹立畜牧新形象。

二是完善紀檢監(jiān)察隊伍建設，積極向區(qū)委、區(qū)政府推薦，以盡快配備紀檢監(jiān)察干部

三是認真抓好黨風廉政責任制的執(zhí)行力度，加大全體黨員干部，特別是領導干部廉潔自律的監(jiān)督力度。

四是加大法規(guī)的宣傳和執(zhí)行力度，加大監(jiān)督檢查力度，進一步規(guī)范執(zhí)法行為。

五是完善黨風廉政建設的基礎工作，抓好檔案資料的收集、整理。

二○○五年六月三十日

xx畜牧局____年上半年黨風廉政建設責任制工作總結(jié)

銀行二00八年上半年黨風廉政建設工作總結(jié)怎么寫【篇5】 1700字

一、完善和貫徹落實各項廉政制度.

根據(jù)上級行的要求，我行年初制定了《二00八年黨風廉政建設工作實施方案》、《二00八年黨風廉政建設和反腐敗工作實施細則》，認真抓好各項廉政措施的具體落實。主要抓了以下幾方面的工作：

〈一〉、在規(guī)范領導干部和員工從業(yè)行為方面，我們除堅持按計劃開展廉政學習，加強思想教育外，還從以下兩方面開展工作。首先，我們對領導班子成員行為進行規(guī)范。對人事、財務，信貸等重大事項，堅持民主集中制原則，由班子集體討論決定，加強對班子成員的監(jiān)督檢查，特別在廉潔自律,禁止以權(quán)謀私,以貸謀私等方面我們更加嚴格管理，對“人、權(quán)、財”敏感事項，堅持集體研究，共同決策。為增加辦事透明度，我們繼續(xù)落實《兩公開、一監(jiān)督實施細則》，支行政務、財務每季公開，績效分配等重大問題、敏感問題隨時公開，接受群眾監(jiān)督,通過以上措施，有效地監(jiān)督了支行領導干部的行為，為支行一般員工做出了表率。其次對普通員工嚴格落實年初制定的柜臺文明服務方案。在營業(yè)大廳置放意見箱，實行大堂經(jīng)理值班制，行領導輪流坐班，推行“行長接待日”活動，聘請客戶財務人員為我行義務監(jiān)督員，對我們的服務進行監(jiān)督。我們借開展員工行為排查之機對全行138名員工進行了認真細致的排查，從涉嫌案件的行為、存在隱患可能誘發(fā)案件的行為以及其他方面入手，認真仔細開展排查，重點對參與賭博，炒股、大額購買基金等行為進行了重點排查，從嚴審查，嚴格把關，確保銀行人員不炒股，不染賭。

〈二〉、在防范案件方面，我們做了以下幾方面的工作：一是落實案件防范責任制，支行與部門、部門與員工都簽訂安全保衛(wèi)責任目標責任書和案件防控管理目標責任書，使案件防控工作做到目標化管理，制度化要求。二是做好重要崗位人員審查工作。主要是通過行為和業(yè)務操作風險排查工作進行。三是深入開展廉政談話制度，對調(diào)換崗位或新提拔的同志都進行提醒談話，起到了預防誠勉作用。四是積極開展五大系列活動、效能監(jiān)察和員工行為排查活動，加強員工的風險防范意識教育，規(guī)范員工的照章操作行為。五是做好違規(guī)行為積分管理工作。組織員工認真學習《建設銀行違規(guī)行為積分管理實施細則》。

（三）在糾風工作方面，通過多年來的教育，我行員工的服務水平已提到了一定程度的提高，今年以來我行未接到任何一起客戶的服務投訴，支行也未發(fā)生吃、拿、卡、要、報及借機請吃、斂財、大操大辦等不正之風的問題。

二、以強化員工的人生觀、世界觀、價值觀教育為主，提升員工的廉政意識。

7月9日市分行紀檢監(jiān)察工作會議結(jié)束之后，我行相繼在7月10日在全行員工大會上，支行“一把手”與各部門負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書。我們嚴格按照年初的學習計劃開展工作，每月堅持組織全行員工集中學習一次，認真組織員工開展廉政學習，確保受教育面達到100%以上，要求全行員工學習要有筆記，每年每人不少于寫兩篇學習體會。每季度出兩次黑板報，大力宣傳廉政建設工作。組織員工開展警示教育，并開展多種形式的黨章和社會主義榮辱觀教育，使黨員進一步增強黨性，起好表率作用；加大宣傳教育力度，積極倡導良好的廉政氛圍，開展思想道德和法紀教育，抓好重要崗位人員的廉潔自律教育，努力從源頭上預防和治理腐敗行為組織大家學習會議精神，特別對今年黨風廉政建設工作的五大任務和五項措施進行重點學習。為了提高學習效果，我行特制定了《黨風廉政建設實施方案》、《____年黨風廉政建設工作量化管理表》和《反腐敗抓源頭工作實施細則》，制訂學習內(nèi)容和學習時間，確定紀檢特派員為學習教育第一責任人，對支行黨風廉政學習教育負責。在實際工作中以認真落實總行《案件防控及整改方案》為重點，積極做好案件防控工作，支行與部門、部門與員工都簽訂了《案件防控目標管理責任書》，明確各有關責任人在案件防控中的責任目標及考核獎懲標準。積極組織開展員工行為排查和五大系列活動，教育員工嚴格照章辦事。提醒部門經(jīng)理要認真履行檢查職能，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，整改不了的要及時上報，嚴禁隱瞞不報，釀發(fā)案件。通過廉政教育和法制學習教育，使我行干部員工，從思想上對黨風廉政建設重要性有了高度的認識，提高了員工的自保意識，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。

年上半年黨風廉政建設總結(jié)怎么寫【篇6】 1150字

____年上半年黨風廉政建設總結(jié)

____年上半年德惠社區(qū)黨風廉政

建設工作總結(jié)

____年上半年，德惠社區(qū)黨風廉政建設工作在區(qū)紀委、區(qū)行政的正確領導下，以深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，認真貫徹___**____系列重要講話精神，按照省十二屆紀委四次會議和市紀委十屆五次全體會議部署，堅持全面從嚴治黨、依法治黨，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，深入落實“兩個責任(轉(zhuǎn)載于: 在點 網(wǎng):年上半年黨風廉政建設總結(jié))”，扎實推進“3783”主體責任體系落實，緊緊圍繞社區(qū)的中心工作，認真落實黨風廉政建設責任制，取得了黨風廉政建設和反****斗爭的新成效，為各項工作的順利開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

一、履職盡責，認真落實黨風廉政建設責任制

今年年初，社區(qū)黨委召開會議，認真研究安排黨風廉政建設和反****工作，把黨風廉政建設責任制作為工作的要點來抓，建立完善了黨風廉政建設責任制網(wǎng)格體系，堅持履行“一崗雙責”制。社區(qū)結(jié)合實際，把黨風廉政建設工作內(nèi)容逐項分解，實行一級抓一級，年終進行考核，并把考核結(jié)果與年終評先評優(yōu)進行掛鉤，增強了社區(qū)領導抓好黨風廉政建設的責任性，從而形成橫向到邊、縱向到底，上下聯(lián)動的責任機制，進一步健全和完善了黨風廉政建設工作責任機制。

二、嚴明紀律，促進黨員干部自覺做到廉潔自律

社區(qū)黨委始終把領導干部廉潔自律作為黨風廉政建設工作的重點，按照黨風廉政建設責任制的要求，繼續(xù)認真貫徹落實了領導干部廉潔自律各項規(guī)定。一是借助黨的群眾路線教育實踐后續(xù)整改活動，定期組織對黨員干部特別是領導干部進行教育，范文top100充分認識從嚴治黨和搞好黨風廉政建設的重要性和緊迫性，切實樹立起為民務實清廉、全心全意為人民服務的形象和清正廉潔、反腐__的良好形象。二是認真履行領導干部“一崗雙責”責任制，社區(qū)黨委按照有關規(guī)定，對每位班子成員進行了明確的責任分工，做到責權(quán)統(tǒng)一，堅持在平時工作中，對分管辦公室進行督查。三是嚴格規(guī)定領導干部廉潔從政行為，認真開展紀檢干部“三嚴三實”教育活動，切實轉(zhuǎn)變工作作風。四是實行公開辦事承諾，社區(qū)成立了監(jiān)督委員會，把工作職責、內(nèi)容、程序、時限等向轄區(qū)住戶公開，增強工作透明度，自覺接受社會監(jiān)督。

三、注重實效，開展多種形式的廉政文化活動

按照區(qū)紀委的要求，結(jié)合社區(qū)日常工作，德惠社區(qū)上半年以來深入開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的黨風廉政建設工作。

一是開展了多項黨風廉政建設宣傳教育活動。加強社區(qū)干部的理論政策水平的培訓學習，拓展工作思路，創(chuàng)新服務工作；組織全體工作人員觀看“隴原清風”微電影、電視

公益廣告作品集；組織觀看《廉政警示教育片》；組織20余名在職黨員和全體工作人員到迎賓湖廉政警示教育基地，接受廉政警示教育；積極宣傳社區(qū)黨風廉政建設工作，上半年共發(fā)表宣傳報道，