迎檢工作方案 第1篇
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一、工作目標
認真貫徹中央和省市區(qū)主要領導同志重要批示指示精神，深刻吸取近期全國部分地區(qū)重特大事故教訓，通過開展迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查，排查整治隱患，堵塞安全漏洞，建立健全安全生產長效管理機制，全面壓降事故，有效防范和堅決遏制重特大事故，為成功舉辦第二屆亞洲青年運動會，推動全區(qū)經濟社會持續(xù)健康發(fā)展，實現安全生產長治久安營造良好環(huán)境。
二、總體要求
本次迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作，堅持條塊結合、屬地管理的原則。各單位要把開展迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查作為當前安全生產的首要任務，按照全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效的總要求，做到“三不、一到位”，即：檢查不留死角、整改不留后患、全程不走過場、制度健全到位。通過全面、深入、徹底的迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查，全面摸清安全隱患，整治薄弱環(huán)節(jié)，嚴格查處安全生產領域的非法生產、違法生產行為，進一步提高安全生產保障水平，確保亞青會召開期間全區(qū)無安全生產事故。
三、檢查范圍
全區(qū)所有行業(yè)和領域的生產經營單位和人員密集場所，重點檢查道路交通、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、拆遷工地、消防、燃氣、農機、特種設備、民爆物品等10個行業(yè)領域。
四、檢查內容
1.道路交通：深入開展“道路客運安全年”活動，強化道路安全隱患排查，治理公路危險路段，查處“三超一疲勞”等嚴重交通違法違規(guī)行為情況；開展貨車違法行為“大排查、大教育、大整治”專項行動情況。
2.建筑施工：加強施工現場安全管理，排查治理起重機、物料提升機、施工升降機、吊籠、腳手架等設施設備安全隱患，落實防墜落、物體打擊、觸電、倒塌、坍塌等措施情況；查處違反法定建設程序和違法分包、轉包、掛靠等行為情況，排查治理施工工棚（活動板房）用電、消防等安全隱患。
3.危險化學品：對危險化學品生產、儲存、分裝、運輸、使用、廢棄等各環(huán)節(jié)隱患排查治理情況；對加油站、加氣站等重點區(qū)域危險工藝、危險產品、重大危險源監(jiān)控情況。
4.煙花爆竹：對煙花爆竹儲存、運輸、使用、廢棄等各環(huán)節(jié)隱患排查治理情況；打擊治理煙花爆竹批發(fā)企業(yè)、零售點違規(guī)儲存、違規(guī)經營禮花彈情況。
5.消防：對人員密集場所及勞動密集型企業(yè)的生產加工車間和員工集體宿舍、高層地下建筑、“三合一”、“多合一”場所等消防安全重點部位開展專項整治情況；消防行政許可、消防安全責任制落實、日常防火檢查巡查、建筑消防設備設施和安全出口及疏散通道是否符合要求、應急疏散預案制定及演練情況。
6.民爆器材：對民爆器材生產工藝、生產流程、生產設備、安全監(jiān)控設備、防火防爆設備等方面隱患排查治理情況。
7.特種設備：對鍋爐、壓力容器、壓力管道、電梯、起重設備、大型游樂設施、廠（場）內機動車輛等特種設備日常管理、維護保養(yǎng)、檢測檢驗、安全運行情況。
8.農機：開展農機安全專項整治和大檢查，加強重點機具、重點時段、重點場所、重點環(huán)節(jié)農機安全監(jiān)管情況；農機和駕駛人牌證管理和年檢年審等情況。
9.燃氣：開展燃氣安全專項整治情況；打擊城市燃氣管道占壓及非法生產經營、運輸等違法行為情況。
10.拆遷工地：加強拆遷工地的現場管理，嚴格審查拆遷公司資質，做好拆遷工人的拆遷防護、勞動防護用品配備、安全教育培訓工作，落實防墜落、物體打擊、觸電、倒塌、坍塌等措施情況。在企業(yè)未交付前，拆遷方要與企業(yè)簽訂安全責任書，同時要安排專人盯牢看死，嚴防企業(yè)私自拆除和社會收舊人員偷拆。
五、責任分工
（一）區(qū)安監(jiān)局負責制定全區(qū)危險化學品、煙花爆竹迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案并牽頭。
（二）區(qū)消防大隊負責制定全區(qū)消防安全迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案并牽頭。
（三）區(qū)住建局負責制定全區(qū)建筑施工、燃氣迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案并牽頭。
（四）區(qū)交通運輸局會同區(qū)交警隊制定全區(qū)道路交通迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案并牽頭。
（五）區(qū)質監(jiān)分局負責制定全區(qū)特種設備迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案并牽頭。
（六）區(qū)公安分局負責制定全區(qū)民爆器材迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案并牽頭督導。
（七）區(qū)農業(yè)局負責制定全區(qū)農機迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案并牽頭。
（八）區(qū)征拆辦負責制定全區(qū)拆遷工地迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案并牽頭。
六、工作進度
（一）8月15日前，亞青會召開前，安委會各成員單位要層層組織對本行業(yè)領域安全生產狀況的檢查，對事故易發(fā)多發(fā)的企業(yè)和行業(yè)（領域）開展重點檢查，對查出的問題要求立即整改，不能立即整改到位的，責令停產停業(yè)整頓。各牽頭單位要完成迎亞青行政執(zhí)法保障行動安全生產聯合執(zhí)法大檢查工作方案制定。
（二）8月16日—24日前，亞青會召開期間，各牽頭單位、協(xié)同執(zhí)法單位要組織精干執(zhí)法力量，組成聯合執(zhí)法檢查組，依照責任分工，深入安全生產一線，認真落實執(zhí)法檢查工作。
（三）8月25-30日前，亞青會結束后，各單位要將執(zhí)法檢查總結，形成書面材料報區(qū)安委會辦公室。
七、工作要求
（一）加強組織領導。各單位要高度重視迎亞青行政執(zhí)法保障工作，行政一把手要承擔起第一責任人的責任，切實加強領導，抓好統(tǒng)籌協(xié)調，層層分解任務責任落實到人，確保聯合執(zhí)法大檢查全面徹底、不走過場、不留死角。
迎檢工作方案 第2篇
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一、指導思想和總體目標
以中央、省、市文明委總體部署為依據，嚴格對照《全國文明城市測評體系》（以下簡稱《測評體系》）標準，按照《*區(qū)迎接全國文明城市省查工作方案》、《*區(qū)開展“七項專項整治”工作方案》的要求，全面落實創(chuàng)建任務和責任分工，認真做好創(chuàng)建全國文明城市迎查和其他相關工作，確保以最優(yōu)異的成績通過“國檢”，為*進入全國文明城市行列做貢獻。
二、組織領導
*、實行領導包干制。分局黨組成員對創(chuàng)建工作實行包干責任制，*局長全面負責創(chuàng)建迎查工作，*副局長負責窗口文明創(chuàng)建迎查工作，*副局長負責證照管理創(chuàng)建迎查工作，*副局長負責網吧、電子游戲廳及制治假冒偽劣商品窩點整治工作，*副局長負責農貿市場、食品安全文明創(chuàng)建迎查工作，*檢組長負責督查工作。
同時，各黨組成員對聯系點工商所的創(chuàng)建迎查工作。*副局長負責*工商所，*副長局負責*工商所，*副局長負責*工商所，*副局長負責*工商所。
*、實行層層負責制。建立創(chuàng)建迎查工作責任制，層層落實，責任到人。工商所長對本所轄區(qū)負全責，各迎查點管理干部對本迎查點負全責，明確目標、明確責任、明確要求。（見附表）
*、各責任部門和責任人分局黨組領導下開展工作，根據《測評體系》測評項目、內容和目標責任，按照最新全國文明城市測評申報點和非申報點檢查內容，依據工作職能和要求，負責組織實施本單位承擔的創(chuàng)建工作任務。
三、實施步驟
根據上級關于全國文明城市活動的工作安排和具體部署，分局創(chuàng)建迎查工作分為深入自查、整改鞏固、迎檢考核、總結表彰四個階段：
*、深入自查階段（*月*日前完成）
*月上旬召開迎查工作會議，對照有關工作要求，將工作項目責任進行分解，落實單位、任務和責任。對創(chuàng)建中的申報點和非申報點再進行一次梳理，找出存在的問題，制訂有效措施，落實問題整改。
*、整改鞏固階段（*月*日前完成）
大力整改發(fā)現的問題，重點是針對薄弱環(huán)節(jié)開展各項查漏補缺工作，進一步落實長效管理措施，完成整改任務，確保各項指標全部達標，以最佳狀態(tài)迎接全國檢查組考核。
*、迎檢考核階段（*月*日-*日）
按照全國文明城市考核辦法和市里統(tǒng)一部署，采取實地查看、隨機抽查和暗訪等方式，重點檢查各迎查點的創(chuàng)建情況，發(fā)現問題及時整改。
*、總結表彰階段(*月)
召開分局創(chuàng)建工作總結會議，表彰創(chuàng)建工作先進單位和個人，推動創(chuàng)建工作繼續(xù)深入開展。
四、當前急需完成幾項工作任務
*、完善“迎查”工作臺帳。按照有關要求，完善各類資料臺帳準備，要求內容詳實，實事求是，合理規(guī)范。
*、注重各類問題整改效果。針對創(chuàng)建工作的薄弱環(huán)節(jié)，逐一查漏補缺，強化整改，鞏固創(chuàng)建成果，全面提升創(chuàng)建水平。特別是抓好集貿市場、主干道、窗口服務、食品安全、商業(yè)大街、網吧和電子游戲廳等問題的專項整治，以良好的整體面貌和規(guī)范的經營秩序迎接檢查。
*、做好“迎查”接待工作。在“迎查”期間，要做好“迎查”保障工作，對申報點和非申報點要做好備案預案，力求迎查時忙而有序，應對自如。
五、幾點要求
*、高度重視，加強領導。各科室、工商所要充分認識到創(chuàng)建工作的重要性和緊迫性，切實加強領導，精心組織實施，確保創(chuàng)建工作各項任務的完成。
迎檢工作方案 第3篇
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為充分做好迎接區(qū)委對我局領導班子綜合考核評價的各項準備工作，按照區(qū)委組織部《關于做好2010年區(qū)二級領導班子和處級領導干部年度考核民主測評工作的通知》（組通【2010】號）要求，現就相關工作安排如下：
一、考核的主要內容及方式
考核工作主要從履行職責情況、民主測評、民意調查三個方面進行綜合評價。我局屬于社會服務管理部門類別，主要側重于考核解決民生問題，服務社會發(fā)展，促進社會和諧等情況。
（一）履行職責情況考核迎檢準備
1.考核內容
履行職責情況主要考核單位年度工作目標任務完成情況和履行部門職能情況，包括重點工作、專項職能、施政成本與效益、黨建和精神文明建設四項內容。
（1）重點工作
重點工作主要包括區(qū)委區(qū)政府及上級有關部門確定的重點工作完成情況，單位內部確定的重點工作完成情況，區(qū)委區(qū)政府領導批示及臨時交辦的專項工作完成情況。由辦公室牽頭準備材料。
（2）專項職能
結合市委、市政府對區(qū)縣經濟社會實績考核指標，根據全區(qū)工作重點和中心任務，以及單位“三定”方案和責任分工，選取最能體現本單位主要職能特點的5個個性指標，作為專項職能指標進行考核。由辦公室牽頭準備。
（3）施政成本與效益
施政成本與效益主要包括單位預算與部門決算、公用經費管理使用、重點項目和專項資金管理使用、政府采購、財經紀律執(zhí)行等情況。由財務審計科牽頭準備，包括各類資料、匯報材料。
（4）黨建和精神文明建設
黨建和精神文明建設考核主要由機關黨建工作（包括思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、黨風廉政建設、制度建設等）、精神文明工作（包括思想道德建設、科學文化建設等）兩部分組成。思想建設、組織建設方面、精神文明工作由人事科、機關黨委牽頭準備；作風建設、紀律建設、黨風廉政建設由紀檢監(jiān)察科牽頭準備；制度建設由辦公室牽頭準備。
2.考核方式
重點工作考核由區(qū)委督查室、區(qū)政府督查室牽頭研究制定考核評價指標及分值標準，并組織實施。
專項職能考核由區(qū)人力社保局牽頭，區(qū)委組織部、區(qū)文明辦、區(qū)發(fā)改委等部門參與研究制定考核評價指標及分值標準，并組織實施。
施政成本與效益考核由區(qū)財政局牽頭研究制定考核評價指標及分值標準，并組織實施。
黨建和精神文明建設考核由區(qū)委組織部牽頭，區(qū)紀委、區(qū)文明辦參與研究制定考核評價指標及分值標準，并組織實施。
（二）民主測評
1.民主測評內容
區(qū)直部門領導班子民主測評按照測評主體，分為區(qū)級領導評價、區(qū)直部門互評、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）評價和單位內部評價四部分。評價意見均分為好、較好、一般、較差四個等次。
我們主要做好單位內部評價，對局領導班子履行職責效果進行總體評價。按照思想政治建設、領導水平、工作實績、反腐倡廉、完成重點任務五個類別設置測評內容和評價要點。由人事科牽頭組織。
迎檢工作方案 第4篇
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一、州迎國檢倒計時工作領導小組
州“兩基”迎國檢倒計時工作領導小組下設綜合協(xié)調、接待、文秘資料、經費核算、督導檢查、宣傳報道6個工作組，州“兩基”迎國檢倒計時工作領導小組綜合協(xié)調組統(tǒng)一組織領導，統(tǒng)一協(xié)調實施。州迎檢辦負責對各工作組倒計時工作進展情況的督辦和情況通報。各工作組要根據本方案明確的職責和倒計時安排，細化分工，職責到崗，責任到人，既要各司其職，保質保量按時完成工作任務，又要互相配合，相互協(xié)調，全州一盤棋，確保順利通過“兩基”國檢。
二、分組及工作任務
1、綜合協(xié)調組
組員：州政府辦公室、州教育局、州發(fā)改委、州財政局相關工作人員。
工作任務：
1、綜合協(xié)調，組織實施全州“兩基”迎國檢工作；負責向省政府、省教育廳上報有關文件；制定《州接受國家“兩基”督導檢查工作手冊》，統(tǒng)籌安排國家督導檢查組在期間的工作安排，時間表、路線圖。
2、與教育廳、省政府辦公廳、州“兩基”迎國檢領導小組成員單位銜接，聯絡迎國檢工作相關事宜。
3、協(xié)調安排“兩基”國檢匯報會、總結會等會務具體事項；負責協(xié)調有關單位落實國檢過程中安全保障事項。
4、協(xié)調安排國家督導檢查組、省上領導來檢查工作過程中州內陪同領導和工作人員等。
5、落實國檢組工作、警務用車；綜合協(xié)調其他五個組的工作。
2、接待組
組員：州政府辦公室、州教育局相關工作人員。
工作任務：
1、按照綜合協(xié)調組的統(tǒng)一安排，負責制定國檢專家組接待方案，按程序及規(guī)范要求對禮儀、服務及工作人員進行培訓。
2、落實國檢組成員的接站、住宿、餐飲、宴請、參觀、送站等具體事項；安排國檢專家組工作室及國檢過程中活動安排等具體事項。
4、統(tǒng)籌安排接站、檢查、參觀考察、送站等國檢過程中的車輛。
5、落實國檢組工作用品、紀念品，預訂返程車票等事項。
6、國檢組專家安排一一對應的聯絡員，提供周到及時服務，做好安全保衛(wèi)工作。
3、文秘材料組
工作任務：
1、按照綜合協(xié)調組的統(tǒng)一安排，負責擬定我州“兩基”工作情況匯報稿等，安排落實財政、發(fā)改、人事、審計等部門“兩基”工作情況匯報。
2、草擬迎國檢期間有關文件、請示等文稿。
3、安排專人負責“兩基”國檢匯報會及檢查過程中質詢問題的記錄整理等，按國檢組要求及時提供所需的相關材料及表冊。
4、審查各地“兩基”工作報告及“兩基”情況統(tǒng)計表，指導各縣(市、行委）做好迎檢工作。
5、準備國檢所需檔案材料、編印材料清單、州情介紹等有關材料。
6、7月15日前編印完成“兩基”工作畫冊。
7、7月15前完成“兩基”工作展板。
8、安排專人負責國檢組材料文稿打印。
9、編印《州“兩基”迎國檢領導小組成員單位“兩基”工作情況匯報》、收集和編印《州中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》等相關材料的單行本。
4、經費核算組
工作任務：
1、按照綜合協(xié)調組的統(tǒng)一安排，負責協(xié)調財政、審計、發(fā)改、稅務等部門做好教育經費投入。
2、協(xié)調財政核算—年義務教育經費“三個增長”情況；核算全州教育費附加和地方教育附加征管用情況；預算內教育經費占財政支出比例、明確農村稅費改革轉移支付資金用于教育的比例；落實義務教育經費保障機制改革政策的情況等。
3、協(xié)調審計提交—年教育經費審計報告，督促各地補齊欠撥教育經費或作出補撥承諾。
4、落實國家、省政府、州政府各項教育工程資金的情況，實施中小學校舍建設和學校布局調整工作的情況。
5、督導檢查組
工作任務：
1、按照綜合協(xié)調組的統(tǒng)一安排，草擬《州“兩基”工作自查自評報告》、《基本普及九年義務教育、基本掃除青壯年文盲情況登記表》。
2、擬定“兩基”迎國檢工作實施方案。
3、制定“兩基”迎國檢倒計時工作安排。
4、召開“兩基”迎國檢培訓會及督導人員會議。
5、組織對各地落實整改情況的檢查，指導各地做好學校校園整治、常規(guī)管理，校園文化建設等。
6、督促指導各地自查自評和整改達標工作。
7、督促指導各地做好“兩基”工作匯報材料、接待及檢查線路、展室、專題片等工作。
8、督促檢查各地“兩基”迎國檢宣傳工作開展情況。
9、教育項目實施，改善辦學條件等方面接受國檢組質詢和有關問題的答復。
10、提出促進義務教育均衡發(fā)展，解決大班額問題的思路，辦法和措施。
6、宣傳報道組
組員：州委宣傳部、州文體廣電局、州教育局、電視臺、柴達木報社相關工作人員。
工作任務：
1、按照綜合協(xié)調組的統(tǒng)一安排，制訂“兩基”國檢期間宣傳方案。
2、協(xié)調落實日報、教育、柴達木報及相關門戶網站等媒體上的宣傳報道；指導各地做好迎國檢宣傳工作。
3、編印州“兩基”國檢專題簡報”；協(xié)調德令哈市做好市區(qū)、車站、廣場等重點場所懸掛“兩基”工作宣傳標語。
4、協(xié)調落實電視臺播放“兩基”工作專題宣傳內容。
5、協(xié)調落實新聞媒體及記者對國檢匯報會、總結會、督導檢查等重要活動的宣傳報道；制作國檢組專家在工作專題相冊。
三、建立“兩基”迎國檢工作聯系制度
為充分發(fā)揮州“兩基”迎檢辦作為州委州政府在“兩基”迎國檢工作中的參謀助手作用，指導、督促各地認真做好“兩基”迎國檢工作，建立“兩基”迎國檢工作聯系制度，州迎檢辦負責人定點聯系全州各地，相關聯點單位抓好工作落實。
州人力資源和社會保障局、團州委、州工商局、州教育局、州監(jiān)察局、州婦聯等聯點單位抓好工作落實；
州地稅局、州住房和城鄉(xiāng)建設局、州編辦、州財政局、州委宣傳部、州扶貧辦等聯點單位抓好工作落實；
迎檢工作方案 第5篇
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一、指導思想
以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以辦人民滿意的教育為目標，舉全校之力，加大教育裝備投入，加強教師隊伍建設，實施素質教育，提高教育教學質量，推進學校高標準、規(guī)范化建設。
二、目標任務
認真落實淶水縣教育和體育局的工作要求，改善辦學條件，優(yōu)化育人環(huán)境，規(guī)范學校管理，深化基礎教育課程改革，提高裝備使用效率，確保學校教育教學工作順利通過“省檢”。
三、組織領導
為加強我校迎“省檢”準備工作，成立學校教育工作督導評估領導小組。
組 長：王福元
副組長：王雅璐 喬閿秩
成 員：學校全體教師
1.校園環(huán)境、德育活動組：
組 長：喬閿秩 成員：王喜銀 呂志娥 廖紅興
2.法制安全、班級和學生管理組：
組 長：宮新會 成員：各班班主任
3.教學教研、檔案組：
組 長：王雅璐 成員：張海艷 劉桂娜 魏賽賽
四、實施步驟
第一階段：宣傳動員，調查摸底（2019年2月-4月）
1.宣傳動員。學習淶水縣政府、縣教育和體育局有關文件，
制定《王各莊小學迎接省教育督導評估工作實施方案》，明確工作方向，明晰工作思路，把握工作重點，確定工作職責。召開迎檢動員大會，深入進行宣傳發(fā)動工作。
2. 調查摸底。對照督導評估標準，對學校辦學條件特別是在實驗
儀器、圖書、音體美勞衛(wèi)器材、電教器材等方面的缺口進行自查并分類匯總。同時對校園文化建設情況，校園周邊環(huán)境治理和安全隱患的排查進行自查。
第二階段：集中準備，落實提高（2019年5-8月）
1.加大投入力度，實現辦學條件標準化。學校要借省督導評估之契機，多渠道籌集資金，努力實現辦學條件標準化。一是要加強專用教室建設：要對照評估標準，增加專用教室數量；二是按照新的配備目錄摸清底數，對各科教學儀器、圖書、器材等科學合理地進行配備和補充，特別是音體美器材，確保達到省定評估標準。
2.加強校園文化建設。一是綠化美化校園：粉刷墻面，栽種、修剪花草。二是墻面文化，包括墻面文化、宣傳櫥窗、學習園地等。三是進一步完善學生社團和活動機制，推進廣播站工作，完善嘩啦圈、書法、音樂和計算機社團。四是網絡校園建設，推動教師博客和學校博客圈建設。五是班級文化建設，豐富班級文化內涵。
3.推進素質教育，抓好教學教研。一是實施素質教育，加強教學常規(guī)管理，提高教學質量。二是積極開展教科研活動，推進基礎教育課程向縱深發(fā)展。三是提高專用教室的利用率，加強對專用教室管理人員的培訓。四是加強教師隊伍建設，科學規(guī)范教師目標考核機制。五是抓好體育衛(wèi)生、藝術教育、實踐能力和校本課程等方面工作。六是積極做好“學困生”轉化工作。
4.加強德育、學生養(yǎng)成教育、班級管理工作。一是強化德育的地位，落實德育基地、場所建設，開展德育活動和德育工作交流。二是完善學生養(yǎng)成教育機制和措施，注重過程性、形成性教育，形成良好的校風。三是規(guī)范班級管理，有制度，有措施，規(guī)范學生評價機制。四是搞好校園衛(wèi)生。
5.搞好法制安全綜合治理工作。一是要加強對學生的法制教育。二是強化學生安全教育和管理。三是搞好學校周邊環(huán)境治理，排除安全隱患。
6.做好檔案資料整理工作。學校要加強檔案管理，將過去的工作痕跡、工作成果、工作資料及時分門別類的匯總整理，實現檔案管理規(guī)范化。
第三階段：自查、交流完善（2019年9月-10月）
1.完成各種文字材料、數字報表、檔案資料的匯總整理。高標準完成自查報告、學校簡介、2016年以來的檔案整理等工作。
廖紅興：匯總各處室工作計劃、總結等常規(guī)管理材料；學校簡介等方面資料。
宮新會：負責學校各項制度匯總、學校法制教育、安全等方面資料。
王雅璐：負責學校的年度工作計劃、安排、總結、學校發(fā)展規(guī)劃等；負責匯總素質教育、教學常規(guī)管理檔案；校本教研、校本課程開發(fā)資料；體育衛(wèi)生檔案；藝術教育檔案；綜合實踐魏賽賽；學籍檔案、檔案室建設；各專用教室管理檔案、使用記錄等。
喬閿秩：負責德育、學生養(yǎng)成教育、班級管理、學生管理、校園衛(wèi)生、校園活動、校園文化建設等方面檔案。同時負責教育經費預算、報表、基建、購置、校務公開、公物維護及校園建設等方面檔案。
2.交流提高。組織各處室負責人及相關人員到其它學校參觀學習，邀請教育和體育局各相關科室到學校指導工作，通過交流學習，發(fā)現并解決實際問題。
3.模擬督導評估。迎接教育和體育局的模擬督導評估，根據評估意見，召開主要負責人工作調度會，按梳理出存在的問題和不足立即整改，切實將工作做細、做實、做好，確保目標任務的順利完成。
第四階段：接受評估（2019年11月）
全面做好“迎檢”各項準備工作，迎接省教育工作督導評估驗收。
五、工作措施
1.統(tǒng)一思想，高度重視迎省教育工作督導評估工作，全體動員，全力以赴。學校成立迎接省教育督導評估工作領導小組，全面負責學校迎檢工作，校長是第一責任人。
2.加大宣傳工作力度。學校將充分利用黑板報、標語口號、廣播站等形式，對教育工作的意義、任務、目標和要求進行廣泛的宣傳，從而動員和依靠社會的力量來關心和支持我校的發(fā)展。
3.切實落實目標責任制，在學校制訂的此迎省教育工作督導評估實施方案的要求下，明確目標，強化責任。全體教師要樹立全局觀念，把“迎檢”作為促進教育教學的手段。
4.大力推進學校管理工作。一是加強校園環(huán)境的整治，二是進一步改善辦學條件，三是切實加強師資隊伍建設，四是鞏固和提高“四率”指標，五是抓好教學教研工作，六是搞好校園文化，七是認真準備檔案資料。
5.開展督導自查，為使迎檢工作按時按目標完成，領導小組將進行過程性檢查，發(fā)現問題，及時整改到位，切實做到以本次評估工作為契機，全面提升我校管理水平。
迎接省政府教育督導評估工作是是我校今年的中心工作。全體教師的所有工作都將圍繞迎檢，為迎檢服務，努力在環(huán)境建設、文化建設、制度建設、隊伍建設、科研教改等方面做到全面詳實，并注重突出我校特點，體現優(yōu)勢項目，為全縣在迎檢中得到高分做出自己的一份貢獻。
迎檢工作方案 第6篇
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一、人口與計劃生育主要指標完成情況
全年共出生2345人，其中計劃內出生2341人，計劃生育率99.82%，比責任目標高1.82個百分點；
多孩控制率0，比責任目標低0.5個百分點；
統(tǒng)計準確率99%，比責任目標高2個百分點；
實現村為主比例93%，比責任目標高3個百分點；
農村長效措施落實率95.8%，完成責任目標；
藥具應用率98.6%，完成責任目標；
社會撫養(yǎng)費征收到位率75%，比責任目標高15個百分點；
高危人群優(yōu)生篩查面90%，完成責任目標；
意外妊娠率0.26%，低于責任目標；
已婚育齡婦女避孕節(jié)育知識知情選擇面達95%以上，完成責任目標。
二、主要工作
（一）、加強領導，進一步落實責任目標
一是區(qū)委、區(qū)政府高度重視計劃生育工作，始終把計劃生育工作納入重要議事日程，把計劃生育工作與經濟工作同計劃、同布置、同督促、同考核，及時解決計劃生育工作中的實際問題和困難，我區(qū)今年共召開3次區(qū)政府常務會議研究計生工作，二月份區(qū)長張政佳主持召開區(qū)政府第21次常務會議上就我區(qū)計生隊伍人員變動頻繁和計生專干津貼的問題進行了研究，并以區(qū)政府會議紀要的形式確定專干隊伍的穩(wěn)定性和每月60元的津貼。三月份區(qū)四大家領導對“走千家、入萬戶”優(yōu)質服務宣傳活動月工作開展及《區(qū)政府第21次常務會議紀要》的落實情況進行了專門督查。區(qū)委、區(qū)政府建立黨政領導計劃生育工作聯系點制度，每一黨政領導聯系一個計生后進村（居）委會，加大計劃生育工作督查力度，要求三鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、三辦黨政一把手要在人、財、物上給予政策傾斜；二是層層簽訂了人口與計劃生育目標管理責任書，制定《人口與計劃生育責任目標考評細則》；三是抓政策推動，出臺了《*區(qū)農村實行計劃生育家庭獎勵辦法》和《關于進一步依法規(guī)范社會撫養(yǎng)費征收管理工作的通知》，制定相關政策解決我區(qū)計劃生育工作中的難點問題；四是把計生協(xié)會工作納入重要議事日程，配強配齊協(xié)會領導班子，將協(xié)會工作納入人口與計劃生育工作目標管理責任制考核方案，與計劃生育工作同研究、同部署、同檢查、同表彰。今年五、六月份進行了鄉(xiāng)級協(xié)會換屆選舉工作和村（居）委會、單位協(xié)會機構整建工作，加強了協(xié)會組織建設。
（二）、抓住重點，全力以赴做好迎省檢工作
今年我區(qū)圍繞“確保省先進行列”的總目標做了大量的迎接省檢的工作。區(qū)計生領導小組三次開會專題研究部署迎省檢工作。為了夯實基礎工作，我區(qū)在年初就開始了迎省檢的工作，三月份開展了“走千家、入萬戶”優(yōu)質服務宣傳活動月工作，區(qū)計生局組織三鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、三辦進行了大規(guī)模的流動人口集中清查活動，全區(qū)共清查流動人口3萬余人，其中育齡婦女4500余人。七月份我區(qū)進行了迎省檢突擊活動月工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照區(qū)計生局列出的名單開展了以上環(huán)為主的長效節(jié)育措施落實活動，各街道辦事處開展了流動人口的集中清查和異地辦證工作。兩次大型的集中活動為我區(qū)迎省檢打下了堅實的基礎。
8月2日，我區(qū)召開迎省檢動員大會，區(qū)長張政佳在會上要求三鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、三辦和計生綜合治理部門把迎省檢工作作為當前的重點工作來抓，強調各單位黨政一把手和計生分管領導要提高認識、加強領導，計生專干要把全部精力放在迎省檢上。區(qū)計生局自8月3日起將工作重心下移，全局所有工作人員都下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處，根據局里的統(tǒng)一安排，對照省、市考核方案和迎省檢的要求，對基層基礎工作進行指導和督促，對臺帳、出生花名冊、出生報告單及其它相關資料進行核對、補充和整理；三鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、三辦開展了大規(guī)模的流動人口清查工作，對轄區(qū)內的流動人口的出生進行清查和對流動人口婚育證明進行查驗和異地辦證工作。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處計生辦根據區(qū)計生局的安排，組織所有的計生專干對所有符合抽樣條件的重點村（居）委會進行了全面的抽樣調查，對查出的問題及時整改，確保在省檢時萬無一失；各計生綜合治理部門也根據省、市要求和區(qū)計生局列出的迎檢清單積極準備、查漏補缺，公安部門各派出所將*年10月以來遷入的已婚育齡婦女花名冊和*年度新生兒上戶花名冊及時通報計生部門；區(qū)民政局及時將*年10月以來辦理婚姻登記的情況通報計生部門；衛(wèi)生部門對*年10月以來接受的孕產婦花名冊、登記生育證情況、無生育證的孕產婦名單及時報告計生部門。通過全區(qū)上下共同努力，我區(qū)在九月份的省抽樣調查中順利過關，所抽的樣本點未出現重大問題。
（三）、加強培訓，繼續(xù)強化計生隊伍建設
今年以來，全區(qū)計生隊伍變動較大，新進入計生系統(tǒng)的專干較多，針對這種情況，我局及時對全區(qū)計生專干進行業(yè)務培訓，并加大對三鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、三辦計生辦的工作指導。二月份我局舉辦了全區(qū)人口與計劃生育業(yè)務培訓班，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處分管領導、計生辦工作人員、各村（居）委會計生專（兼）干共115人參加了培訓，計生局各股室負責人分別對出生統(tǒng)計、宣傳、協(xié)會、政策法規(guī)、藥具、村（居）民自治等業(yè)務進行了詳細地講解授課。晚上還進行了聯誼晚會，用有獎競答的形式強化學習效果，寓教于樂，使參加培訓的計生專干業(yè)務水平大有提高。
針對今年各單位統(tǒng)計員變動較大的情況，六月中旬，我局組織三鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、三辦計生辦統(tǒng)計員進行了臺帳質量及統(tǒng)計業(yè)務知識競賽，對各單位電腦臺帳質量、村級手工臺帳質量、工作手冊、村級報告單質量和zk*軟件操作能力進行了考核和評比，同時對統(tǒng)計員的zk*軟件的操作進行現場指導，既是一次競賽又是一次培訓，大大提高了統(tǒng)計員的業(yè)務能力。
各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）利用每月開例會的時間進行業(yè)務培訓，并完善了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村、組三級計生網絡隊伍建設；三個辦事處分別舉辦了轄區(qū)計生專（兼）干培訓班，我局派專人授課；轄區(qū)單位也定期和不定期地組織培訓，計生干部業(yè)務素質和政策水平大大提高。
（四）、加強指導，進一步夯實基層基礎工作
為進一步強化基層責任，加強基層業(yè)務水平，我局堅持采取不打招呼、不定期的平時抽樣調查方式，建立獎懲機制，嚴肅查處漏報、瞞報、錯報現象。3月29日至4月15日，組織對三鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、三辦5個村、3個社區(qū)居委會進行了平時抽樣調查，查出漏報計劃內出生6人，對調查中出現的帳卡不符、長效措施落實不到位、流動人口管理有漏洞等問題及時指出，并督促整改。掌握了大量的基層計劃生育工作的第一手資料，對發(fā)現的問題，除當場發(fā)《整改通知書》外，還及時督促、指導基層的計生工作，并向區(qū)計生領導小組和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、辦的黨政一把手通報情況，引起各級領導的高度重視，進一步加大了工作力度。除了進行抽樣調查外，我局還不定期對全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處和各村（居）委會進行業(yè)務檢查，并加以指導。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處也各自組織進行了重點村、后進村的抽樣調查工作，進一步促進了后進單位的基礎工作。
五月份我局組織三鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、三辦將村級手工臺帳與鄉(xiāng)級電腦臺帳進行核對,做到手工臺帳、村級報告單、工作手冊、電腦臺帳、信息反饋單、孕檢花名冊、藥具臺帳、藥具報表和流動人口花名冊九項一致，保證了基層基礎數據的真實準確性，為迎省檢打下了堅實的基礎。
（五）強化宣傳，繼續(xù)推進“婚育新風進校園”活動
我區(qū)繼續(xù)深入開展“婚育新風進萬家”活動，大力宣傳《人口與計劃生育法》、《湖南省人口與計劃生育條例》、《計劃生育技術服務管理條例》和《社會撫養(yǎng)費征收管理辦法》，充分利用各種宣傳手段，采取多種宣傳形式使群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念。區(qū)計生局和株洲市公交總公司廣告公司簽訂低償計生宣傳廣告協(xié)議，利用新華西路公交站亭空閑廣告位（共15塊）常年登載融政策性、知識性、趣味性于一體，具有審美價值的計劃生育公益廣告；月塘辦事處開展“婚育新風進萬家”活動，發(fā)放“婚育新風進萬家”知識考卷3000份，在流動人口集中的合泰、東湖制作5塊永久性大型計生廣告宣傳牌和10塊精美的計生宣傳標語，辦事處各社區(qū)居委會共制作精美計生宣傳標語90余塊，投入資金近4000元，辦事處轄區(qū)單位共制作宣傳標語、標牌40余塊；茨菇塘辦事處先后五次對轄區(qū)各大集貿市場、沿街門面、社區(qū)居委會進行進門入戶到攤位的大型宣傳活動，發(fā)放計生宣傳資料、讀本、折頁共計一萬余份，制作了一組20張精美的戶外計生宣傳櫥窗裝訂在601廠科普宣傳欄內；仙庾鎮(zhèn)計生協(xié)會利用市五下鄉(xiāng)活動的有利時機在仙庾嶺進行宣傳活動，耗資1.5萬元在各村居民點和交通要道共建立45塊計劃生育水泥標語牌。
我區(qū)今年進一步推進“婚育新風進校園”活動，四月份組織轄區(qū)各大中專院校計生分管領導、計生專干召開“婚育新風進校園座談會”，與會人員圍繞“婚育新風進校園”這一主題各抒己見，暢所欲言，對如何采取更合適、有效的方式對青少年進行性生理、心理知識教育、如何幫助青少年順利渡過青春期、如何樹立大中專院校學生科學的婚育觀念等問題提出可行性建議和意見。
我區(qū)繼*年成立“大中專院校計生國策服務隊”和*年舉辦“青春期性教育進課堂利與弊”大型學生辯論賽之后，*年繼續(xù)深化“婚育新風進校園活動”，五月份在株洲工學院開展“計生國策宣傳周”活動。5月10日，在區(qū)計生局、計生協(xié)和月塘辦事處計生辦、計生協(xié)的指導下，株洲工學院在高等院校率先成立“大學生國策宣傳健康教育志愿者協(xié)會”并開通校園人口與計劃生育網站，拉開了“計生國策宣傳周”活動的序幕；5月13日，株洲工學院從省婦幼保健院請來張曼君教授為大學生們進行青春期生理衛(wèi)生及性知識講座，使同學們學到了許多生理和心理方面的知識，樹立了積極向上的戀愛觀、婚育觀；5月14日，舉辦“人口與計生國策”演講賽。通過“計生國策宣傳周”活動，使大學生們進一步了解了中國的國情和人口與計劃生育的各項方針政策，起到了很好的宣傳作用，影響深遠，湖南衛(wèi)視臺、湖南經視臺、株洲電視臺、株洲日報和株洲晚報都進行了相關報道。
（六）、以人為本，進一步強化優(yōu)質服務
今年全區(qū)共為27805名育齡婦女進行了生殖健康檢測，為23636名育齡婦女進行了婦科病查治，其中檢查有病的1172人，治療人數1172人，治愈939人，不孕癥治療53人，治愈32人。
全區(qū)計生部門以優(yōu)質服務活動月為契機，進一步拓寬優(yōu)質服務面，加大優(yōu)質服務力度，對藥具對象送藥具上門，對產后、術后的育齡婦女進行上門訪視，一孩生育證送上門，二孩生育證由專干帶領育齡婦女辦理，為育齡婦女提供免費婦科檢查和低償治療，為農村婦女免費孕檢和施行計劃生育四種手術。區(qū)計生局充分利用社區(qū)資源，把計生優(yōu)質服務納入社區(qū)建設范疇，提供育齡群眾急需的生育、節(jié)育、不育服務，在每個社區(qū)和大中專院校設立“優(yōu)質服務便民箱”，放置避孕藥具、生殖保健資料，免費供應，并公布服務電話；仙庾鎮(zhèn)針對群眾對計生辦提供的各項業(yè)務及具體負責人不太清楚的情況，將一孩生育證辦理、技術服務、藥具發(fā)放、流動人口證辦理、優(yōu)生咨詢等業(yè)務項目及具體負責人聯系電話印制成“仙庾鎮(zhèn)計劃生育優(yōu)質服務卡”，發(fā)放到村干部、組信息員和育齡婦女手中，為育齡群眾到計生辦辦事提供了極大的方便；月塘街道辦事處辦事處在經費十分緊張的情況下，給計生辦配置了一臺嶄新的b超機，利用活動月時機對社區(qū)居委會居民進行生殖健康檢查，并為轄區(qū)育齡婦女購買計生系列保險，共購買婦女防癌保險609份，母嬰平安保險321份，獨生子女兩全保險928份。
為規(guī)范藥具銷售市場，打擊假冒偽劣藥具，區(qū)計生局于5月和9月對全區(qū)各性保健用品店、診所、藥店進行了突擊檢查。今年10月市計生委藥具站到我區(qū)進行檢查，對我區(qū)牢固的基礎、扎實的工作表示了肯定。
（七）、依法行政，強化計生行政執(zhí)法工作
社會撫養(yǎng)費的征收工作一直是我區(qū)的薄弱環(huán)節(jié)，而今年省檢對于社會撫養(yǎng)費的征收到位率要求非常高，我們迎難而上，多方采取措施，配強力量，改變工作方法，在各有關單位和部門的配合支持下，特別是區(qū)法院的支持下，我們依法加大對*年度違法生育對象社會撫養(yǎng)費的征收力度。我區(qū)*年度、*年度共16例違法生育對象，經過宣傳教育、調查取證、立案審查、告知、下達征收社會撫養(yǎng)費決定書等一系列程序，已有4名違法生育對象全額交納了社會撫養(yǎng)費，12名違法生育對象部分交納了社會撫養(yǎng)費，我局對其中5例有履行能力而拒不履行繳納義務的對象依法申請法院強制執(zhí)行。*年我區(qū)應征收社會撫養(yǎng)費25萬元，已征收13萬元，社會撫養(yǎng)費征收到位率達75%。同時為杜絕醫(yī)療機構違法施行計劃生育手術，防止利用醫(yī)療手段非法進行性別鑒定，我局加大對非法施行計劃生育手術的醫(yī)療機構的處罰力度。十月份我局在經過調查掌握確鑿證據后對2個非法施行計劃生育手術的個體診所依法查處，給企圖違法施行計生手術的醫(yī)療機構敲響了警鐘。
同時我局加強了依法行政，嚴格規(guī)范了計生系統(tǒng)的收費項目和收費標準，對歷年收取的合同保證金徹底清退，并嚴肅查處違規(guī)收取的行為；全面推行村務、政務公開，堅決實行“七個不準”，堅持舉報有獎制度；充分發(fā)揮群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用，健全制度，成立來信來訪領導小組，加強對案件的查辦、督辦，加強對老戶的聯系，切實解決群眾反映的實際困難和問題10多件，維護群眾的合法權益。
（八）、綜合治理，堅持加大流動人口管理力度
我區(qū)共有流動人口4萬多人，由于這類人群戶籍不在本地，且流動頻繁，其戶籍地和現居住地都很難進行有效管理，我區(qū)在原有的基礎上改進管理方法，進一步加強流動人口管理工作。
一是加強領導，建立流動人口計生管理工作機制。區(qū)計生局成立流動人口管理站，配備專人負責流動人口管理工作，及時通過全國流動人口信息交換平臺反饋信息，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處均設立專人負責流動人口管理工作，將其作為常規(guī)工作來抓。區(qū)政府與公安、工商、衛(wèi)生、勞動、民政、城建等部門簽訂目標責任書，在各個系統(tǒng)建立流動人口管理網絡，各負其責。與流動人口較多的單位簽定《流動人口計劃生育管理合同》，對流入人口進行全面清查，對符合條件但未辦理《流動人口婚育證明》給予異地辦證，與流入的已婚育齡婦女簽定合同，建好臺帳，反饋信息；二是強化措施，分類管理。將已婚育齡婦女作為重點管理服務對象，納入日常管理，將未婚男女流動人口作為一般登記、驗證對象跟蹤管理，將其他流動人口作為提供計劃生育、生殖保健等隨訪服務對象。流動人口計生工作以已婚育齡婦女為重點人群，以已婚育齡婦女生育節(jié)育和避孕節(jié)育措施落實為重點環(huán)節(jié)，以出租房屋，住宅小區(qū)、商場、市場等為重點地段；三是轉變觀念，努力為流動人口提供優(yōu)質服務。各單位計生部門積極上門開展宣傳咨詢服務，及時宣傳相關管理政策制度，提供計生政策、法律法規(guī)咨詢，對流入的已婚育齡婦女提供免費的避孕節(jié)育和生殖保健服務，將計劃生育生殖保健優(yōu)質服務延伸到流動人口中，積極為流動人口提供良好的生產、生活、生育服務，使其真正享受到一視同仁的“市民待遇”。
（九）、注重實效，多種形式開展計生協(xié)會工作
區(qū)計生協(xié)會緊緊抓住今年是協(xié)會組織建設年這一契機，為進一步健全協(xié)會組織，充分建立協(xié)會網絡，做了大量有效的工作，取得了可喜的成績。區(qū)計生協(xié)會制定了加強組織建設的實施方案，并下發(fā)到各基層協(xié)會，區(qū)協(xié)會會長帶領區(qū)協(xié)會人員三次下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處，協(xié)調、督促、指導協(xié)會工作。五月份各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處進行了轟轟烈烈的協(xié)會換屆選舉，六月份全區(qū)各村（居）委會、單位協(xié)會也進行了整頓，建立健全了規(guī)章制度，完善了網絡機構。同時我區(qū)加強以流動人口為主的企業(yè)協(xié)會建設力度，在私營企業(yè)和流動人口聚居點成立協(xié)會。4月23日，月塘辦事處率先在合泰社區(qū)成立流動人口計劃生育協(xié)會。我區(qū)共有私營企業(yè)9家，已成立協(xié)會的有7家，占77%。計劃生育村民自治是新時期基層計劃生育工作的必然趨勢，今年區(qū)計生協(xié)加強了村（居）民自治工作。3月7日，區(qū)計生協(xié)試點單位*鋪村通過村支兩委和村黨員會議反復研究，并多次征求村民的意見，經全體村民代表一致通過，出臺了《*鋪村計劃生育村民自治章程》，率先實現村民自治。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、辦事處也在區(qū)計生協(xié)的指導下各自完成了1～2個村（居）的試點工作。
我區(qū)注重對協(xié)會成員的培訓，組織進行了多次培訓活動。組織各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處計生協(xié)會秘書長到市計生委參加了“基層協(xié)會秘書長培訓班”。各基層協(xié)會也通過多種多樣的形式組織協(xié)會會員進行了培訓活動，如宋家橋辦事處三月份組織居委會、地區(qū)單位的計生協(xié)會秘書長學習《湖南省人口與計劃生育條例》，五月份組織進行了條例知識的測試，轄區(qū)9個社區(qū)計生協(xié)會也分別組織會員及育齡婦女學習計生法律法規(guī)和進行測試；茨菇塘辦事處共舉辦業(yè)務培訓班4期，《人口與計劃生育法》和《湖南省人口與計劃生育條例》培訓班2期，協(xié)會秘書長業(yè)務培訓班3期，大大提高了協(xié)會會員的業(yè)務水平。
我區(qū)各級計生協(xié)會緊緊圍繞“兩為兩爭”的主線，圍繞“三生”服務開展了一系列的活動，進一步增強協(xié)會的影響力和凝聚力。仙庾鎮(zhèn)計生協(xié)在春節(jié)期間對全鎮(zhèn)青春期、新婚期、孕產期、育兒期和更年期的婦女同志進行了慰問，印發(fā)“致五期朋友的一封公開信”3000余份，講授“五期”的生殖保健知識，宣傳計劃生育政策，受到了廣大育齡群眾的歡迎；茨菇塘辦事處羅家沖、永紅社區(qū)計生協(xié)時刻關注社區(qū)居民的生育、生活和生產的需要，元月3日，聯合601物業(yè)公司組織了一次有120余名志愿者參加的“社區(qū)服務活動”，使社區(qū)居民感受到計生協(xié)無微不至的關懷；明照鄉(xiāng)響塘村把推進計劃生育“三結合”作為發(fā)展農村經濟的重點工作，今年以來，在計生協(xié)會理事湯利樂的帶領下，大力發(fā)展養(yǎng)殖休閑產業(yè)，成立江家壩釣魚中心，引進兩家新型建材廠，壯大了村集體經濟，增加了農民收入。
（十）、政策推動，加快計生利益導向步伐
今年我區(qū)加大計劃生育政策推動、利益導向力度，制定出臺了《*區(qū)農村實行計劃生育家庭獎勵辦法》，首開先河建立*區(qū)人口與計劃生育公益基金。該基金由區(qū)政府的鋪墊資金、社會單位和個人的捐助以及依法征收的社會撫養(yǎng)費構筑而成，共籌集資金12萬元，主要是用于農村放棄再生育指標家庭、獨女戶、二女結扎戶、獨生子女戶、計生貧困戶的獎勵、慰問和扶助。7月24日，我區(qū)召開農村實行計劃生育家庭和有突出貢獻計生專干表彰大會暨舉行人口與計劃生育公益基金啟動儀式。表彰大會對農村自愿放棄再生育指標家庭代表、農村獨女戶代表、農村二女結扎戶及獨生子女戶代表和有突出貢獻的計生專干進行表彰獎勵，大會共計發(fā)放表彰獎勵資金32200元。省計生協(xié)會常務副會長吳生銀和市計生委主任湯少云對我區(qū)這一做法進行了充分肯定，他們認為*區(qū)在全市乃至全省縣（市、區(qū)）中率先建立人口與計劃生育公益基金意義深遠，充分表明*區(qū)在計生政策推動、利益導向方面是積極主動和非常重視的。
迎檢工作方案 第7篇
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同志們：
鎮(zhèn)黨委、政府決定召開這次計劃生育迎檢工作緊急會議，主要目的是動員各村委、各部門立即行動起來，進一步認清形勢，對照標準，明確重點，強化措施，全力以赴抓好各項工作的落實，以優(yōu)異的成績迎接自治區(qū)、市考核組的檢查驗收。現在距離自治區(qū)、市考核組對我鎮(zhèn)2006年度人口與計劃生育黨政工作目標和業(yè)務目標完成情況的檢查考核只有短短的10天時間，而當前又正值人大、政府換屆選舉的關鍵時期，目前我們需要做的工作很多，任務很重，要求很高。雖然新一屆領導班子到位4個多月來重視計劃生育工作，做了大量艱苦的工作，也抓出了一定成效，但還存在不少問題。因此，我鎮(zhèn)人口與計劃生育黨政工作目標和業(yè)務目標考核能否順利通過，能否脫掉黃牌的帽子，關鍵就要看這10天的工作，關鍵取決于這次迎檢的成效。這次迎檢，是對我鎮(zhèn)新一屆領導班子的凝聚力、干部的戰(zhàn)斗力、村委的向心力、各部門的協(xié)作力的一次大檢驗。剛才xx領導對我鎮(zhèn)迎檢面臨的形勢作了認真的分析，對我鎮(zhèn)迎檢工作作了具體的安排，提出了很好的意見，我完全贊成。希望各村委、各部門要認真組織落實，切實把計劃生育迎檢工作作為當前頭等大事來抓，絕不允許哪個村委、部門拖全鎮(zhèn)的后腿。下面，我強調幾點意見：
一、認清形勢，提高認識，進一步增強做好迎檢工作的緊迫感和責任感
在區(qū)委、區(qū)府正確領導下，在上級計生部門的關懷指導下，鎮(zhèn)黨政領導班子進一步統(tǒng)一思想，每月按時召開計生例會，多次專題研究計生工作情況，定期聽取計生工作匯報、分析，從而具體掌握了計生工作各個階段存在問題，及時采取措施，及時解決問題。在全鎮(zhèn)干部艱苦努力和村委干部通力協(xié)作下，我鎮(zhèn)的計生工作取得了近幾年來較好成績，低生育水平繼續(xù)保持穩(wěn)定，計劃外生育有所降低，社會撫養(yǎng)費征收工作有所突破，干部思想作風有所加強，長效避孕節(jié)育（一環(huán)二扎）措施得力，出生人口性別比升高問題得到有效遏制，宣傳教育上有新創(chuàng)新，陣地建設基本完善，執(zhí)法服務水平進一步提高，各部門齊抓共管局面逐步形成，由2005年的全區(qū)倒數第一，2006年的黃牌警告一躍上升到xx名，得到了上級計生部門的充分肯定，區(qū)委、區(qū)府對我們的工作很分滿意。但在成績面前，我們不能沾沾自喜，高枕無憂，應該清靜地看到，我鎮(zhèn)人口基數大，基礎差，群眾婚育觀念相對落后，尤其是我鎮(zhèn)和全區(qū)一樣，面臨著人口出生進入第四次高峰期，計生形勢是嚴峻的，對此，我們必須引起高度重視，認真加以解決。歸納起來存在下面幾個主要問題：
一是基礎比較薄弱。在陣地建設中，我們做了大量工作，但從整體上看，存在標準不高，設施不全問題；對后進村的幫扶效果不很明顯；個別干部的工作方式方法沒有得到根本轉變，做計生工作的熱度不高，觀念比較淡薄，作風浮夸，工作不實，責任心不強，沒有真正深入村屯摸實情，對婚情、孕情、育情掌握不夠清楚；村兩委班子責任尚未落實到位，不會做，不想做，不敢做計生工作的大有人在。
二是重點難點問題亟待解決。流動人口計劃生育管理不到位，我鎮(zhèn)的流動人口比較多，情況比較復雜，流動人口的計劃外生育將直接影響到全鎮(zhèn)計生率，因此提高流動人口計劃生育管理迫在眉捷。社會撫養(yǎng)費征收難度大，今年征收的社會撫養(yǎng)費離上級下達的任務還有很大差距，部分群眾法律意識差，拒絕履行繳納社會撫養(yǎng)費的義務，“釘子戶”未能采取強有力的措施拔掉；出生人口性別比升高有待解決，去年全鎮(zhèn)出生嬰兒性別比為100:112，出生嬰兒性別比居高不下，打擊b超非法鑒定胎兒性別和非法選擇性別終止妊娠，治理性別比失衡工作仍任重而道遠。
三是綜合治理人口問題有待進一步形成和鞏固。各部門之間以及工作人員執(zhí)行政策的態(tài)度或水平存在不平衡現象，致使計生工作在不少部門、不少環(huán)節(jié)得不到應有的支持和落實，即使有配合也缺少主動性和創(chuàng)造性。
四是計生技術服務水平有待提高。隨著經濟的發(fā)展和群眾生活水平的提高，群眾越來越注重生命質量和生活質量，多元化、個性化的服務需求日益突出，而我鎮(zhèn)的計生技術人員技術薄弱，計劃生育技術服務水平不高，不能獨立開展優(yōu)生優(yōu)育，避孕節(jié)育，生殖保健等服務，僅停留在孕情、環(huán)情檢查階段，不能滿足廣大育齡群眾的需求。
五是對穩(wěn)定低生育水平的長期性、艱巨性與復雜性認識不足。計劃生育天下第一難的工作性質沒有改變，新形勢下我們低生育水平還面臨著反彈風險，目前，還有相當一部分同志，特別是領導干部對新時期人口和計劃生育工作的長期性、艱巨性和復雜性認識不足，在工作上存在只布置、不監(jiān)督、不落實的情況，存在著盲目樂觀、消極畏難，麻痹松懈情緒。
這些問題，各村委、部門務必引起高度重視，務必增強緊迫感和責任感，否則迎檢工作就有可能過不了關，一年的努力和準備就有可能前功盡棄、功虧于簣，今年我鎮(zhèn)人口和計劃生育工作黨政目標及業(yè)務目標考核就有可能隨之而被否決。鎮(zhèn)政府各項創(chuàng)優(yōu)工作也會落空。去年迎檢工作不過關，被區(qū)里黃牌警告，將要到手的“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)”隨之丟失了，這個警鐘我們必須常鳴，并引以為戒。今年迎檢工作時間緊，任務重，要求高，內容多。從驗收硬件指標上看，有計劃內生育、長效避孕節(jié)育措施、出生人口性別比、黨政重視、服務網絡建設、社會撫養(yǎng)費、經費投入、綜合治理等。從軟件指標上看，主要計劃生育業(yè)務線，也有綜合治理等方面的。如何把上述各項目標任務落實好，達到高標準、高質量的要求，使軟硬指標都能達到要求，這是10天必須認真對待和研究解決的問題。但是辦法總比困難多，只要大家齊心協(xié)力，曙光就在前面。希望大家變壓力為動力，以最佳的精神狀態(tài)投入到迎檢工作中去，牢固樹立xx理念，把工作落到實處，提高應對復雜工作的應變能力，進一步事業(yè)心責任感，促進迎檢工作有條不紊地進行，確保迎檢工作萬無一失。嚴格按照《來賓市2006年度鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）人口和計劃生育目標管理責任制考核方案》指標要求，區(qū)黨委政府有關會議精神，逐項逐條地認真對照檢查，杜絕僥幸心理、敷衍了事的不良作風。做到指標不足及時補，差什么補什么，差多少補多少，有錯立即改正。哪個環(huán)節(jié)出問題，要追究相關人員責任，
二、突出重點，強化措施，把迎檢的各項工作落到實處?，F在已經到了迎檢工作的沖刺階段，各村委、各有關部門必須把計劃生育迎檢工作放在工作首位，要求做到“四集中”、“三到位”：即時間集中，人力集中，精力集中，領導集中。落實《來賓市2006年度鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）人口和計劃生育目標管理責任制考核方案》到位，落實自治區(qū)考核驗收標準到位，各項措施落實到位。理清工作思路，查找不足，突出重點，扎扎實實地抓好各項工作的落實。
（一）、要明確職責、密切配合。迎檢工作是一項綜合性的系統(tǒng)工程，需要各村委、有關部門齊抓共管共同努力，通力協(xié)作。各村委、部門要按照《良江鎮(zhèn)人口和計劃生育目標管理責任制考核方案》的要求，明確職責，做好各項迎檢準備，分解好各自的任務、落實好責任，采取措施，講政治，帶感情，保證高標準完成本部門、本單位的迎檢分工任務。各部門要密切配合，共同解決好跨部門的綜合問題，形成迎檢工作的合力。對工作不力、推諉扯皮、被動應付的村委和部門，一經發(fā)現，要嚴肅批評，造成不良后果的，要追究責任。
（二）、加強陣地建設，優(yōu)化宣傳服務輿論環(huán)境。陣地建設是自治區(qū)檢查驗收的重點之一。要把宣傳服務陣地建設的著力點放在村級，對于條件好的村重點在上檔次、抓規(guī)范上下功夫，要堅持高標準；對于條件一般的村要堅持一室多用，充分利用好現有各種資源，在此基礎上，該粉刷的要粉刷，該搞衛(wèi)生的要打掃清潔，該添置設施設備的要按標準配備，爭取在面貌上有個較大的變化；對于條件差的村要靠加緊做工作，多方籌措資金建好服務陣地，一定要達到開展服務的基本要求，絕不準出現沒有服務陣地的村。村委的村務公開欄上要對區(qū)間內的人口出生、生育安排、避孕節(jié)育等情況要公布上墻，鎮(zhèn)、村人口學校有牌子、有制度、有教學計劃、有教員，定期開展培訓，每個村委要有兩條以上計生永久性標語，努力營造出濃厚的計劃生育工作氛圍。
（三）、依法行政，杜絕發(fā)生計生惡性事件。計生惡性事件是一票否決指標，我們要進一步改變工作方式方法，提高執(zhí)法水平，自覺增強法制觀念，嚴格執(zhí)法，文明執(zhí)法，正確執(zhí)法，特別是在征收社會撫養(yǎng)費過程中，務必把工作的基點放在思想教育上，把工作做細做活。絕不能采取簡單粗暴，蠻橫無禮的做法，堅決杜絕計生惡性事件的發(fā)生。
（四）、突出工作重點，著力解決好影響制約整體工作上水平的薄弱環(huán)節(jié)。當前，各村委、各部門要牢牢把握工作重點，堅持高標準、嚴要求，排查梳理出薄弱環(huán)節(jié)，進一步加大工作力度，提高工作水平。要重點圍繞人口核查、性別比治理、節(jié)育措施落實、行政行為規(guī)范、村民自治開展、流動人口管理等重點問題，集中時間，集中力量，重點突破，力爭問題得到及早有效真實解決，做到迎檢、換屆兩不誤，全面提升我鎮(zhèn)人口和計劃生育整體工作質量和水平。
三、加強領導，加強督查，確保迎檢工作取得實效。
迎檢工作方案 第8篇
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一、指導思想
認真貫徹落實好市委、市政府通報會議精神，在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領導下，在區(qū)計生局的大力支持下，與時俱進，改革創(chuàng)新，求真務實，扎實工作，努力推動我鎮(zhèn)人口與計劃生育工作再上新臺階。
二、存在問題及原因分析
*村：1計生底數不清；2計生率偏低，只有52%；3、四術落實不到位，四術欠帳30例；4、違法懷孕嚴重。原因分析：首先是外出務工人員多，有些在外出務工時結婚生下小孩后再帶回，從而出現已婚育齡婦女漏統(tǒng)和人口出生漏報；其次是計生專干下村開展工作少，且多是浮于面上，不深入調查核實；三是包村組長重視計生不夠，沒有把任務落實到人，包村組員責任心不強，總以為計生是計生專干的事。四是群眾的生育觀念沒有發(fā)生根本性轉變。五是大部分已婚育齡婦女長期外出打工，環(huán)扎很難及時落實到位；六是村干部對計生工作不重視，不能很好配合計生部門開展工作，甚至有極個別還帶頭違反計生政策，造成極壞的負面影響。
*村：1、計生率低，只有50%；2、孕情跟蹤不到位，婦檢到位率低。原因分析：一是計生專干下村少，沒有及時掌握計生對象的動態(tài)，致使一些計生對象躲生、搶生；二是沒有及時動員新婚對象領取生育證，更不掌握其動向，使生育證發(fā)放不到位，出現違法懷孕；三是婦檢工作沒有按時開展，懷孕對象人數掌握不清。
*村：1、計生底數不清，漏人漏戶嚴重；2、計生率低，只有40%，強生、搶生嚴重；3、孩次移位、性別錯報嚴重；4、環(huán)扎措施落實不到位；5、生育證發(fā)放不到位，違法懷孕多；6、性別比嚴重失常。原因分析：一是包村組領導不重視計生，包村組員下村開展計生工作少之又少，凡涉及計生工作的都依賴計生專干去完成；二是宣傳力度不夠，沒有形成氛圍，群眾生育觀念沒有根本性轉變；三是外出務工已婚育齡婦女多，加上四術落實又不及時，致使環(huán)扎沒有落實到位；四是群眾“養(yǎng)兒防老，無后為大”的思想嚴重，長期躲于山上搶生、強生。五是新婚對象見申領生育證手續(xù)繁鎖，特別是女方戶口不在本地的，申請表是填了，但都沒有蓋好章拿回來辦證。六是一些群眾“重男輕女”思想嚴重，為生一個男孩就躲生，如果不是男嬰，就遺棄。有些就到廣東去做性別鑒定，是女嬰的就地引產。
*村：1、計生率低；2、超懷超孕現象突出；3、村級干部對計生工作不重視；4、存在偷取環(huán)現象。原因分析：一是環(huán)扎不及時到位，促長了違法生育；二是婦檢不正常開展，只是流于表面形式；三是放環(huán)后沒有做好跟蹤服務，一些計生對象今天放環(huán)，明天就取環(huán)；四是村干部怕做計生工作，怕得罪人，對計生工作往往是睜一只眼閉一只眼，不抓不管。
*村：1、計生率低，只有41%；2、超懷嚴重；3、計生底數不清；4、四術欠帳大。原因分析：一是包村組員下村少，什么事都要計生專干去完成；二是工作責任心不強，核實人口只靠醫(yī)院提供，沒有下村入戶去核實，甚至連計生對象的家及基本情況都不清，就報出人口出生。三是已婚育齡婦女長期不在家，環(huán)扎很難落實到位，有些對象去了四、五次都沒有見到人。四是政策兌現力度差，導致群眾根本沒有計劃生育的意識。
*村：1、計生底數不清，存在漏人漏戶；2、是違法生育嚴重，二孩計生率只有10%；3、孩次移位嚴重；4、四術欠帳大；5、計生檔案混亂。原因分析：一是包村領導重視計生不夠，開展計生工作只做一些表面文章，沒有深入開展；二是村干部不配合開展計生工作，有些不但不支持，反而還包親屬違反計生政策。三是計生專干工作責任心不強，業(yè)務不精通，人口出生核實不夠認真仔細。四是包村組工作不扎實，對于環(huán)扎對象沒有做到動之以情，曉之以理的去動員，任憑計生對象說不去就不去。
*村：1、計生率低，多孩率高；2、四術欠帳多；3、違法懷孕嚴重。原因分析：一是計生對象沒有領取結婚證，導致生育證發(fā)放不到位；二是婦檢沒有正常開展，主要還是“檔案”婦檢；三是群眾傳統(tǒng)的婚育觀念沒有轉變，存在著“多子多?！彼枷?，搶生多孩；四是兌現政策力度不夠，落實環(huán)扎不及時，大部分計生對象都到廣東打工，沒辦法追蹤。
*村：1、計生率偏低；2、四術欠帳多；3、違法懷孕嚴重。原因分析：一是計生對象不理解計生政策，計生宣傳氛圍不濃，“重男輕女”的思想根深蒂固。二是婦檢不到位，主要是通過計生專干“目檢”，等發(fā)現計生對象懷孕時，對象已不在家了。三是計生對象沒有領取結婚證或早婚嚴重。
三、整改措施
1、提高認識，加強領導。加強全體干部職工對開展計生工作的重要性和必要性的認識，要充分認識到，計生工作不只是分管、主任和計生專干的事，也是作為國家公務員責無旁貸的職責，只有統(tǒng)一思想，提高認識，找出差距，突破難點，才能齊心協(xié)力把人口與計生工作做好。同時要堅持黨政一把手親自抓、負總責的責任制，把人口與計劃生育工作作為一個地方發(fā)展的戰(zhàn)略問題，放在重要的工作日程。黨政一把手親自抓，負總責，分管計生的領導要具體抓、具體管，要時刻把計生工作放在心里，抓在手中，工作要抓緊、抓細、抓實，抓出成效來。實行目標責任制，把計生工作任務層層落實到村到人，做到目標明確，職責分明，制定出切實可行的領導責任追究制度，誰的工作不到位，出現問題，就追究誰的責任。還要將計生工作成績與干部職工的工資、獎金掛鉤，優(yōu)則獎，差則罰。同時建立村干部聯系村民小組制度和計生獎懲措施。要求兩委成員和協(xié)會小組長分別對持證育齡婦女實行跟蹤管理，對舉報而追回外逃一例的，獎勵200元，對舉報政策外懷孕的獎勵500元。對在20*年底前未將所聯系組外逃人員追回的村干部扣年度工資200元。
2、層層落實責任。一是實行鎮(zhèn)包村到戶，村包組到人。鎮(zhèn)三大班子成員和全體干部職工全部包村到戶。并廣泛宣傳好計劃生育法律法規(guī)，及時準確掌握所包村包戶的婚、孕、育、術等基本情況，負責動員和組織育齡夫婦落實避孕節(jié)育措施，做好孕中、產后和術后的隨訪工作，組織開展“五期”教育和“三查一服務”活動，依法征收社會撫養(yǎng)費；加強育齡婦女信息系統(tǒng)規(guī)范化建設管理，及時做好有關數據的調查、匯報、統(tǒng)計等工作。二是村支部書記、村委主任是村計生工作的第一責任人，村計生專干是村計生工作的直接責任人，所有村干部必須共同承擔本村計生工作任務的完成和各項指標的實現。村干部主要負責了解聯系戶的已婚育齡夫婦生育狀況和思想動態(tài)，動員和組織育齡夫婦落實避孕節(jié)育措施，與計生對象簽訂協(xié)議書，為他們提供全程跟蹤服務（具體名單附后）。
3、轉變工作作風，提高計生工作效能。（1）從4月開始，計生服務所人員不安排參與政府的其他工作，集中人員專門從事計劃生育經常性工作；（2）計生專干事（?。┘僖惶煊刹块T領導審批，二天以上由黨政主要領導審批；（3）計生專干無故遲到、早退、離崗10分鐘以上，均以曠工論處，曠工5天以上者，上報區(qū)計生局轉區(qū)委、政府處理;（4）每周四晚上7點40分加班交叉檢查檔案和資料，沒有按時完善的按責任制考核辦法處理；（5）每周五開一次例會，專干專題匯報本周情況，分析存在問題，布置下周工作；（6）嚴格執(zhí)行《責任狀》與考核辦法。
4、加大宣傳力度，創(chuàng)造良好的計劃生育氛圍。要以《計生法》、《中共中央國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》和《廣西人口和計劃生育管理條例》為主要內容，利用廣播、電視、人口學校、板報、宣傳欄等方式方法，把《計生法》、《決定》和《廣西人口和計劃生育管理條例》宣傳到每家每戶，使之家喻戶曉，深入人心，狠抓落實，打牢基礎，千方百計扭轉我鎮(zhèn)計劃生育落后的局面，抓好計生正反兩個方面典型的宣傳，為計生工作的深入開展創(chuàng)造一個良好的社會輿論環(huán)境。
5、下大決心，采取有力措施，對早婚、早育、違法生育這一影響計生率提高的突出問題進行專項治理。通過積極宣傳《婚姻法》及非婚生育的危害性，動員青年人要按有關規(guī)定嚴格履行結婚手續(xù)及計劃生育。對已造成事實婚姻的育齡夫婦進行動態(tài)監(jiān)控，摸清底數，重點對初婚夫婦進行排查、核實；對已達法定年齡但未履行結婚手續(xù)的事實婚姻夫婦，要求他們補辦結婚證及準生證：對未履行結婚和計生手續(xù)而非法懷孕的夫婦，堅決采取人流、引產等補救措施，絕不故息放縱。對計劃外懷孕的，至少安排一名干部進行跟蹤，出現一例拿下一例，降低多孩率，提高計生率。同時制定獎罰措施,凡是哪個村的非法婚姻及其生育狀況清理不徹底的，每漏一例，罰包村工作組每人200元，徹底清理完成任務的，每人獎勵200元。
6、狠抓環(huán)扎及時到位。區(qū)直工作隊、全體干部職工和村干，分成三個大組下村，對當年應上環(huán)（含補環(huán)對象）和應結扎的對象，千方百計做到100%落實到位。在工作方法上，對純女戶、長跑戶、釘子戶實行重點突破。在行動策略上，我們一改往時人員分散下村的做法，三個大組每天到一個行政村進行清理行動，集中力量逐村突破。在行動時間上，提早到凌晨5時集中出發(fā)，工作組進村后，立即按照事先摸好的情況進行布署，使對象無法躲避。對躲、逃、藏的環(huán)扎對象實行全程監(jiān)控，只要一露面，就立即動員其落實環(huán)扎措施。同時通過各種渠道了解躲、逃對象的藏身地址，并安排專人跟蹤落實，避免二孩特別是純二女戶結扎不到位而引發(fā)多胎出生。努力提高計生率和長效避孕率。從而提高整鎮(zhèn)的計生整體水平。
7、以婦檢為龍頭，提高孕檢跟蹤服務質量。嚴格認真執(zhí)行婦檢制度，定時、定點的安排婦檢，對于個別有思想顧慮的婦檢對象，包村工作隊要做好深入細致的思想動員工作，使她們自覺接受婦檢。對于不聽規(guī)勸和拒不接受婦檢的，將按照《廣西人口與計劃生育管理條例》的有關規(guī)定，給予500元的處罰，并限期到計生服務所婦檢。對逃避婦檢的，組織力量進行追蹤。對于外出打工的，簽訂好計生合同，落實違約責任，督促她們在當地婦檢后把婦檢結果寄回來。
8、全面抓好人口出生的核實工作，改變以往單一核實方法，施行“醫(yī)院—村干部（群眾）—對象戶”“三點一線”的核實方法，摸清人口出生底數，不能出現人為造成核實不準，性別移位，真正做到“不重、不漏、不錯”。各包村干部要分片負起責任來，平時加強對重點對象的跟蹤，做到人盯人，確保人口出生數核實做到不重、不錯、不漏。同時做好20*年《服務手冊》、《生育證》的發(fā)放工作，深入村寨做好宣傳發(fā)動，并做到服務上門，切實提高《生育證》發(fā)證率和統(tǒng)計合格率，努力扭轉計生當前被動局面，促進整體水平上臺階。
9、加大對社會撫養(yǎng)費的征收力度。堅決抵制“收錢放生”和“以罰代扎”的違法行為。對違法生育的對象加強政策兌現力度，做好詢問筆錄，調查取證，申請立案，嚴格執(zhí)行一整套法律程序。為了突破征收難的問題，特別是歷年拖欠社會撫養(yǎng)費的對象戶，我們將區(qū)直工作組、全體鎮(zhèn)干和村干部分成三個工作大組依法進行清理征收，決不心慈手軟，對拒不交納的社會撫養(yǎng)費的對象，堅決申請計生法庭強制執(zhí)行，確保社會撫養(yǎng)費征收任務的完成。
10、加大投入。我鎮(zhèn)將在財政拮據的情況下，拿出5萬元來對全鎮(zhèn)的計生軟硬件設備進行更新與完善。（1）、鎮(zhèn)級的計生服務所按一級所標準配備，按規(guī)定設立手術室、婦檢室、康復室，避孕藥具室、b超室、宣傳室、悄悄話室和消毒室，按標準完善各項制度和技術人員職責。（2）、村級計生服務室的建設則將有一間專用的辦公室，設有避孕藥具柜、送藥箱、婦檢床、檔案柜，有計生宣傳欄，訂有計生報刊，宣傳資料、計生書籍等，有1人兼職人員，配備有避孕藥具。能開展計生宣教、發(fā)放避孕藥具，進行計生術后、產后、藥具隨訪，組織已婚育齡婦女孕檢及組織群眾康檢。（3）對鎮(zhèn)、村級計生宣傳欄進行重新修建，刷新計生宣傳標語，增加永久性標語的條數。
四、具體任務時間安排
四月份，做好迎接區(qū)間半年的迎檢工作，核實好人口出生和四術人數，繼續(xù)做好社會撫養(yǎng)費的征收。要完成：1、計生專干要完善好所有的計生檔案；2、全面核實好人口出生及其他計生信息；3、收費15萬元，完成四術60例。
五月份，1、要完成3萬元的收費任務，完成四術40例；2、深入村寨做好各種優(yōu)質服務，特別要做好康檢，以康檢促婦檢；3、開展計生執(zhí)法自查工作，總結經驗教訓；4、建好、完善好各種計生檔案。
六月份，1、要完成4萬元的收費任務，四術任務26例；2、做好創(chuàng)建村民自治先進村建設，健全村民自治村的自治檔案、協(xié)會檔案和做好各村的優(yōu)質服務活動，并建立好檔案；3、做好服務，特別是自覺實行計劃生育的貧困戶，要組織力量給予幫助。
七月份，1、完成收費3萬元，四術13例；2、完善好鎮(zhèn)、村兩級的人口學校和服務所室，要加大投入予以建設；3、完善好計生檔案，生育證的發(fā)放檔案及財務檔案。
八月份，1、完成收費2萬元，四術13例；2、加大《計生法》的學習和宣傳；3、抓好村民自治先進村建設的鞏固和提高，村民自治村要召集村民代表對計生工作進行一次大討論，集思廣益，揚長避短；4、完善好計生檔案。
九月份、1、完成收費1萬元，四術33例；2、做好迎檢準備工作，查缺補漏，掃清現場，為迎檢做好準備；3、核實好人口出生和節(jié)育核實工作；4、完善好計生檔案，做好自查，提高各種檔案質量。
十月份，1、完成收費1萬元，四術29例；2、做好鄉(xiāng)、村干部和育齡群眾的培訓工作，確保問卷順利進行；3、重點做好計生帳卡的檢查，提高檔案質量；4、吃透考核內容逐一做好對照檢查；5、做好模擬檢查，提高迎檢水平。
迎檢工作方案 第9篇
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一、組織領導
為加強對“兩基”迎國檢工作的領導，成立遂寧市創(chuàng)新工業(yè)園區(qū)迎國檢工作領導小組：
組長：雷奉軍黨委書記、管委會主
副組長：唐平濤黨委副書記、紀委書記
成員：楊廷偉黨委委員、社會事業(yè)局局長
鄭方保黨委委員、黨政辦主任
蔡秀芳婦聯主席、組織人事局副局長
蔡瀏輝財政局局長
舒萬吉建設局副局長
何富強執(zhí)法分局局長
蔣素華勞動保障與民政事務局局長
何興健富源路街道辦事處副主任
黃杰富源路派出所所長
劉登學龍坪派出所所長
領導小組下設辦公室，辦公室設在社會事業(yè)局，楊廷偉兼任辦公室主任。
二、主要職責和任務
各部門（單位）“兩基”資料務必于2010年11月上旬前交社會事業(yè)管理局歸類建檔，資料時段為2008—2010年。
（一）街道辦事處職責與任務
1、領導并組織實施轄區(qū)內鞏固和提高“兩基”成果工作，每年實行目標管理，不斷完善“兩基”工作雙向責任制，街道辦事處與各社區(qū)、街道辦事處與聯系社區(qū)掛點干部要分別簽訂責任書，其工作情況與年終獎懲、評優(yōu)掛鉤，確保鞏固和提高“兩基”工作的目標責任得到全面落實。
2、加強“兩基”成果鞏固與提高工作的督查,確保轄區(qū)內適齡少兒的入學率，15周歲人口初等教育的完成率和17周歲人口初級中等教育的完成率以及脫盲人員的鞏固率在達標以上。
3、根據《中華人民共和國義務教育法》，結合本地實際，制定鄉(xiāng)規(guī)民約，采取法律或行政措施，督促轄區(qū)內適齡少兒按時入學，組織和動員中小學輟學生返校復讀，嚴格控制中小學生的輟學率在規(guī)定指標以內。
4、認真辦好鄉(xiāng)村農民文化技術學校，做到有校舍、有師資、有桌凳、有電視等教學設施，同時，每年有計劃地開展實用技術培訓等教育教學活動，不斷提高群眾的科學文化素質，鞏固教育成果。
5、依法維護學校安全，保障教師的合法權益，確保學校正常的工作與教學秩序，依法對侵害學校、教師、學生合法權益的行為予以追究。
6、制定轄區(qū)內控制學生輟學責任書和保學控流的鄉(xiāng)規(guī)民約，編制本轄區(qū)中小學校分布草圖，按時完成街道辦事處“兩基”工作情況的自查報告。
7、做好迎檢資料建設，準備迎檢相關匯報材料。
（二）社會事業(yè)局職責與任務
1、嚴格執(zhí)行國家有關教育經費的法律和政策規(guī)定，合理安排和使用義務教育?？?，堅決制止學校亂收費。
2、按照“三個增長”的要求，提出科學合理的教育經費年度預算和用款安排計劃。
3、督促、指導、檢查街道辦事處“兩基”工作，確保每年的“兩基”工作檔案材料齊全、規(guī)范，同時，負責搞好“兩基”工作業(yè)務培訓。
4、合理安排學校布局，做好學校網點調整工作，充分發(fā)揮現有教育資源的作用，確保適齡少兒入學。
5、加強學校管理，督促學校全面貫徹教育方針，全面推進素質教育，不斷規(guī)范學校的辦學行為，搞好學籍管理，努力提高教育教學質量
6、大力加強中小學教師隊伍的建設，積極開展校長和中小學教師培訓工作，鼓勵在職教師通過函授、自學、脫產進修等形式，不斷提高自身的業(yè)務水平和教學能力。
7、加強對學校收費的管理和使用情況的監(jiān)督與檢查，對違紀違規(guī)收費堅決予以查處。
8、加強中小學體育教育，不斷完善學校體育設施，廣泛開展群眾性體育活動，積極指導學校體育工作，對學校貫徹體育工作條例情況進行檢查。
9、加強學校安全工作，成立學校安全工作機構，完善安全工作責任制等有關規(guī)章制度，對學校安全工作進行定期和不定期檢查，確保學校不發(fā)生任何安全事故。
（三）財政局職責與任務
1、確保園區(qū)用于義務教育的財政撥款增長比例達到“三個增長”的要求，即：用于義務教育的財政撥款增長比例高于財政經常性收入的增長比例；在校學生年均教育經費的逐步增長；在校生年均公用經費逐步增長。
2、設立專項經費并逐步增加。重點農村義務教育，以保證農村教育事業(yè)的健康發(fā)展，在基本建設投資中安排一定數額用于義務教育投入。
3、保證中小學教師工資按時足額發(fā)放。
4、按政策規(guī)定，積極拓寬經費籌措的渠道，并足額征收，確保到位。
（四）組織人事局職責與任務
1、根據上級有關規(guī)定對園區(qū)中小學及其他教育機構定編補員，確保學校職工編制符合義務教育規(guī)定的要求，滿足中小學教學工作的需要。
2、會同社會事業(yè)局做好教師職稱評定工作，促進教師隊伍的穩(wěn)定。
3、認真執(zhí)行國家和省關于中小學教師的工資制度和政策，落實教師社會保障性支出。
4、會同社會事業(yè)局做好教師表彰獎勵工作，營造尊師重教的良好氛圍。
5、會同社會事業(yè)局做好教師招聘、崗位管理和職務評聘等相關工作。
（五）勞動保障與民政事務局的職責與任務
1、認真做好《勞動法》的執(zhí)法督查，禁止任何組織和個人招收尚未完成九年義務教育的兒童、少年做工或者從事其他雇傭性勞動。
2、對招用尚未完成九年義務教育的少兒從事雇傭性勞動的組織或個人給予批評教育并責令停止招用，屢教不改或情節(jié)嚴重的，按國家有關使用童工的規(guī)定進行處罰。
3、督促依法落實教職工的基本醫(yī)療保險、基本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等社保待遇。
4、依法維護教職工的勞動保障權益。
（六）派出所職責與任務
1、加強戶籍管理，協(xié)助街道辦
事處、社會事業(yè)局和學校做好中小學控輟保學工作。
2、全力維護學校的正常教學、工作、生活秩序，依法嚴厲打擊侵犯學校和教師正當權益、擾亂學校正常教學工作和生活秩序的人和事。
3、利用典型案例，積極開展《義務教育法》等法律法規(guī)的宣傳，不斷增強廣大群眾的法律意識，提高執(zhí)法的自覺性。
4、會同教育等部門和學校做好中小學生交通安全、消防安全和禁毒等方面的教育。建立兼職法制副校長制度，加強學校法制教育，協(xié)助學校上好法制課，對學生進行法制教育，增強學生的法制觀念。會同教育行政部門推進中小學依法治校工作。
5、開展警校共建活動，做好校園民警及法制副校長、法制輔導員選派工作，加強校園及周邊的治安巡邏。會同有關部門開展青少年維權活動和未成年人保護活動。加強青少年法制教育基地建設，營造青少年健康成長的社會法制環(huán)境。
6、搞好戶籍管理，為遷入、遷出、死亡等人口變動情況提供佐證材料，辦理有關身份證明等。
（七）執(zhí)法分局職責與任務
1、大力整治校園周邊秩序，凈化教書育人環(huán)境。
2、對校門口半徑200米以內的網吧、電子游戲室、錄相廳、桌球室、歌舞廳等影響青少年健康成長的娛樂場所，配合有關部門取締。
3、禁止校門口擺攤設點，亂停亂放車輛。
4、拆除校園一切違章建筑。
（八）建設局職責與任務
1、在制訂城鄉(xiāng)規(guī)劃時，將中小學配置列入規(guī)劃。
2、嚴格按照《中小學校舍建設標準》規(guī)定，對學校新建、改造、擴建校舍，給予規(guī)劃設計，使學校設施達到普九的必備標準。
3、積極配合抓好中小學危房改造和校舍建設，確保校舍質量，并在設計、規(guī)劃、預算、質檢、校園綠化等方面給予優(yōu)惠或指導。
（九）團委、婦聯職責與任務
1、積極開展“希望工程”活動，爭取全社會的捐助。
2、在廣大青少年兒童中積極開展以愛國主義教育為主題的思想教育活動
3、充分發(fā)揮廣大團員青年帶頭作用，帶領群眾學文化、學技術，為當地經濟建設作貢獻。
4、保障婦女的合法權益。組織廣大婦女參加鄉(xiāng)村學校學習，引導他們學文化、學技術，使之走上科技致富的路子。
5、加強宣傳，教育廣大婦女克服重男輕女思想，防止女童失學。
三、認真準備“兩基”迎國檢有關數據、檔案資料
（一）各街道辦事處要準備的材料：
1、《普及九年義務教育、掃除青壯年文盲評估驗收情況登記表》。
2、街道辦事處“兩基”工作自查報告。
3、街道辦事處有關控制學生輟學的文件和責任書。
4、文盲人口花名冊。
5、中小學校分布圖。
6、殘疾兒童認定。
（二）學校要準備的材料
1、學校情況簡介。
2、近四年的學年初報表。
3、在校學生花名冊（學生學籍檔案）。
4、輟學率統(tǒng)計表；變動學生花名冊及其佐證材料（本地學生到外地和外地學生到本地就讀情況）。
5、畢業(yè)率統(tǒng)計表；畢業(yè)生花名冊、畢業(yè)生成績及其佐證材料。
6、適齡殘疾兒童少年在本校隨班就讀分班人數、名單和個人檔案。
7、教師花名冊（教師學歷檔案）。
8、教師繼續(xù)教育、骨干教師培養(yǎng)、師德師風建設等情況。
9、校長崗位培訓情況。
10、校舍（房產證）、圖書、教學儀器設備統(tǒng)計表（圖書、儀器設備使用情況表）。
11、教育經費預決算報表。
12、學校公用經費、教師工資和社會保障制度的落實情況。
13、“兩免一補”落實情況。
14、各項規(guī)章入鏡上墻。
15、其他（如貫徹教育方針、推進素質教育、學校的管理、教師隊伍建設、辦學特色、校本研修、辦學方向等）。
（三）園區(qū)“兩基”迎檢工作領導小組成員單位準備的材料：“兩基”工作自查自評報告，重點反映本單位近三年來為“兩基”所做的工作及取得的成效。
（四）堅持實事求是，反對弄虛作假
各街道辦事處和有關部門要把迎接國家“兩基”督導檢查作為推動全區(qū)義務教育發(fā)展，提高園區(qū)“兩基”水平的良好契機，堅持實事求是的原則，嚴禁填報統(tǒng)計數據弄虛作假，確保迎檢資料及統(tǒng)計數據的客觀性和準確性。
四、有關要求
（一）提高認識，加強領導
此次“兩基”國檢，是對園區(qū)實施義務教育以來進行的級別最高、最全面的檢查，對進一步鞏固和提高園區(qū)“兩基”水平，完善義務教育管理體制，實現教育的可持續(xù)發(fā)展，具有積極和重要作用。要以此為契機，嚴格標準、查找不足、提高質量。各部門和學校要高度重視，將此項工作納入2010年—2011年的重點工作來抓，并成立相應的迎檢工作領導小組，加強領導，明確職責，密切協(xié)作。新晨
（二）明確職責，切實做好迎檢工作
1、各街道辦事處和有關單位要在園區(qū)迎檢工作領導小組統(tǒng)一領導下，積極工作，主動配合，做好迎檢的各項準備工作。園區(qū)社會事業(yè)局具體組織實施迎檢工作。
園區(qū)將把迎檢工作納入2010年和2011年的目標任務對各街道辦事處和相關部門進行考核，并實行一票否決制。
2、各街道辦事處、各有關單位和學校，必須嚴格按照《國檢標準》找出差距和不足，努力創(chuàng)造條件，逐一加以落實和解決，在規(guī)定時間內達到國檢要求。社會事業(yè)局、街道辦事處和學校要收集整理好有關資料，分門別類建立統(tǒng)
迎檢工作方案 第10篇
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今天，縣委、縣政府在這里召開計生工作迎檢會議，主要目的是認真總結今年以來我縣計生工作，分析問題，尋找差距，制定對策，扎扎實實地做好計生迎檢工作，確保我縣計生工作“保三爭二”的目標如期實現（目前是省三類先進，目標是二類先進）。下面，我講三點意見：
一、思想認識要再提高
計劃生育工作，是實現全面小康的一項重要的基礎性工作。實現全面小康不僅包含經濟、文化、政治等方面的指標，同時還包括人口數量、人口結構、人口質量等同人口與計劃生育工作密切相關的指標體系。人口數量是計算各項指標的分母，所以從一定意義上講，人口問題的本質就是發(fā)展問題，抓人口和計劃生育工作，就是抓人均，就是抓小康社會建設。近年來，經過各級黨委、政府和廣大計生干部的不懈努力，我縣的人口與計劃生育工作取得了較大的成績。但是也必須清醒地看到，計劃生育工作面臨的形勢還很嚴峻，任務還十分繁重。特別是以下四個方面問題必須引起我們的高度重視：一是工作任務繁重。按新時期人口與計劃生育工作兩個轉變的要求，突出以人為本，強化優(yōu)質服務，既要穩(wěn)定低生育水平，又要提高出生人口素質，優(yōu)化人口結構，工作任務更加繁重。二是管理難度增大。當前未婚先孕、流動人口數量不斷增加，人戶分離、下崗待業(yè)、婚姻登記制度改革和戶籍制度改革等實際問題，使計劃生育管理工作難度增大。三是低生育水平不穩(wěn)定。一些群眾的生育觀念并沒有發(fā)生根本轉變，對子女數量的要求與生育政策的規(guī)定還有一定的距離，目前的低生育水平還存在很大的反彈危險。四是工作不夠落實。有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部認為明年鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子又要換屆調整了，本著只要在自己任期內不出問題、不惹麻煩就是萬幸的僥幸心理，平時不注重研究本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本轄區(qū)計生工作中存在的深層次問題，拿不出對策措施，致使省市年終現場考核無所適從，疲于應付，有些甚至麻木不仁，工作非常被動。面對新時期計生工作的新形勢、新任務，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門一定要充分認識穩(wěn)定低生育水平和提高出生人口素質的重要意義，進一步增強做好新時期人口與計劃生育工作的緊迫感和責任感，切實從思想和行動上把計生工作擺上重要位置，始終堅持發(fā)展經濟與控制人口兩手抓，為實現可持續(xù)發(fā)展和全面建設小康社會的進程創(chuàng)造有利的條件。
二、工作機制要再完善
同志在全省計生工作會議上指出：領導就是要負責任，你要當領導就要有承擔責任的勇氣。要落實領導責任，必須進一步健全和完善三個工作機制：一是要完善領導工作機制。各級各部門要把人口和計劃生育工作納入重要議事日程，在謀劃經濟社會發(fā)展和小康社會建設時，始終把人口問題放在首位。黨政一把手要親自研究部署，親自督促落實，把計生工作指標納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領導班子考核體系，計劃生育工作搞不好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門領導不僅不能提拔重用，還要嚴肅追究責任。二是要完善干部管理機制。要結合新一輪機構改革，大膽地嘗試干部聘用和競爭上崗的管理機制，從德、能、勤、效方面考核干部政績，把計生工作和其他中心任務完成情況作為選拔干部、晉升晉職、評先評優(yōu)評獎的重要依據，對表現差，工作任務完不成的干部要堅決給予嚴肅處理，該下崗的要下崗，該辭退的就辭退。總之，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府和各有關部門要千方百計完成縣委、縣政府下達的各項工作任務，特別是對下一步的計生迎檢工作要高度重視，要認真對照檢查各自的履職情況，主要領導要做到親自抓迎檢工作部署督查和工作落實。迎檢期間，主要領導一律不得外出，還要根據計生迎檢工作需要，對計生工作進行統(tǒng)一的協(xié)調、指揮和調度，真正做到時間集中、人員集中和力量集中，全力以赴抓好計生迎檢工作，確保省市年度檢查考核不出紕漏。三是要完善綜合治理機制。計生工作是一項復雜的社會系統(tǒng)工程，涉及到部門工作的方方面面。我們必須依靠各級各部門的密切配合，特別是與計生工作緊密相關的公安、衛(wèi)生、民政、教育和涉農部門一定要加強協(xié)調配合，促進綜合治理到位。公安部門除了在辦理流動人口暫住證等相關手續(xù)時嚴把計生關外，還要積極在打擊計生違法案件上狠下功夫，尤其是對前段時間綜合執(zhí)法隊排查出的二個案子要抓緊進行立案偵查，確保懲處到位；衛(wèi)生部門要嚴格按照省市計生責任目標考核要求和縣委、縣政府年初下達的責任書要求，認真履行工作職責，切實加強管理；教育部門要抓住新生入學的機會，依照法定要求為農村獨生子女戶和二女扎戶家庭子女入學、入托提供優(yōu)先優(yōu)惠；民政部門要繼續(xù)落實農村低保向計生戶，特別是向二女結扎戶傾斜的政策；其他涉農部門要努力為農村計生戶提供應有的支持和幫助，逐步形成計生綜合治理，齊抓共管的工作格局。
