【第1篇】機關(guān)單位個人考核述職報告怎么寫1050字
機關(guān)單位個人考核述職報告
作為一名新入職的機關(guān)工作人員，來到紀委、監(jiān)察和審計局這個新集體已經(jīng)3個月了，在過去的三個月中，我完成了從象牙塔到政府機關(guān)、從一個剛踏出校門的青澀學(xué)子轉(zhuǎn)型成為了一名機關(guān)基層工作人員環(huán)境和角色的雙重轉(zhuǎn)變和適應(yīng)，在過去的幾個月中，在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同志們的關(guān)心支持下，我體會了機關(guān)工作的嚴謹和規(guī)范，在也學(xué)會了如何把理論知識用于實踐工作。歲首年終，我靜心回顧這半年的工作生活，收獲頗豐。
一、思想方面：
由于以前在學(xué)校學(xué)的是專業(yè)，對政治理論的學(xué)習(xí)相對較少，而現(xiàn)在作為一名公務(wù)員，要想更好的服務(wù)群眾，具備良好的政治理論修養(yǎng)是必須的。因此在過去的3個語種，我非常重視理論學(xué)習(xí)，堅定政治信念，積極參加局機關(guān)組織的各項理論學(xué)習(xí)活動，有針對性的儲備自己的政治理論知識。尤其是學(xué)習(xí)黨的有關(guān)文件、報告和中央、省、市深入學(xué)習(xí)貫徹精神的文件和資料，通過深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，用以指導(dǎo)自己的工作。
二、工作方面。
我積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，理論聯(lián)系實際，努力提高業(yè)務(wù)工作能力。由于以前沒有從事過經(jīng)貿(mào)審計類的工作，自身對法律、政策的了解還停留在比較表面的階段，因此我努力學(xué)習(xí)相關(guān)法律、政策方面的東西，利用業(yè)余時間我查看了大量的有關(guān)書籍和單位以前的文件資料。抓住每一個學(xué)習(xí)的機會，在工作中只要有不懂的地方我都會虛心地向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，我清楚的知道自己缺乏經(jīng)驗，但是只要勤于學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，我就能挖掘出巨大的潛力。通過這三個月的學(xué)習(xí)和提高，我從剛開始工作時對業(yè)務(wù)的生疏和對工作的一些程序并不了解，慢慢的變得熟悉和了解，我相信，只要我繼續(xù)努力，在老同志幫助我一定能迅速提高業(yè)務(wù)工作能力。11月份，在肇慶市委黨校參加了為期一個周的初任公務(wù)員培訓(xùn)，在這一周里，我進一步了解公務(wù)員這一職業(yè)的特性，深入的學(xué)習(xí)了機關(guān)工作人員辦事、辦文、辦會各方面的知識，通過學(xué)習(xí)，我了解了作為初任公務(wù)員如何能快速的通過學(xué)習(xí)提高自己各方面的業(yè)務(wù)能力。
三、作風(fēng)方面：
在過去的3個月中，我始終牢記自己報考公務(wù)員的初衷和理想，始終提醒自己堅持為為人民服務(wù)的信念。隨著對實際工作的接觸，我也慢慢體會了機關(guān)工作作風(fēng)的嚴謹和細致，機關(guān)工作的目標的是為人民群眾服務(wù)，因此工作每一個細節(jié)都顯得無比重要，報告中的每一個數(shù)字，文件中的每一符號，都關(guān)系到群眾對我們工作的印象和評價。因此，我在工作中更加嚴格的要求自己，努力克服粗心和不細致的缺點。我相信，新的一年工作中我會更加細致和嚴謹，能更好的服務(wù)人民。
寫報告經(jīng)驗13人覺得有用
機關(guān)單位個人考核述職報告該怎么寫？這事說起來還挺復(fù)雜，得從幾個方面入手。頭一個就是基本情況，得把你的工作經(jīng)歷、崗位職責(zé)都交代清楚，比如你負責(zé)什么事，干了多久之類的，這樣領(lǐng)導(dǎo)能有個大致了解。再有就是工作成果，這可是重頭戲，得詳細列出你這一年都干了些什么，拿出了哪些成績，別光說做了多少事，得說具體做了什么，效果如何。
像我之前寫的時候就差點兒忘了把完成任務(wù)的具體時間節(jié)點寫進去，結(jié)果被領(lǐng)導(dǎo)提醒了好幾次，后來才想起來得把關(guān)鍵時間點標注出來，這樣顯得有條理。還有，那些具體的數(shù)字不能省略，比如說你管理了多少個項目，解決了多少問題，這些都得用數(shù)據(jù)說話，不然給人感覺模模糊糊的，沒個準頭。
接著就是存在的問題，這部分也很重要，不能只顧著說自己做得好，得實打?qū)嵆姓J自己有不足的地方。比如說溝通能力有待提高，處理緊急情況的經(jīng)驗不足之類的，但要注意態(tài)度得誠懇，不能含糊其辭。不過有時候?qū)懙竭@兒就容易跑偏，老想給自己找借口，這就不太好，得直面問題，想辦法改進。
至于下一步計劃，就得結(jié)合實際情況來談，不能天馬行空地瞎編。比如說針對剛才提到的問題，下一步怎么改進，有什么具體措施，最好還能和上級的要求結(jié)合起來，這樣顯得更有針對性。但我有一次寫的時候，因為太著急，把措施寫得太籠統(tǒng)了，后來才發(fā)現(xiàn)這種泛泛而談沒什么說服力，還得細化才行。
書寫注意事項：
寫報告的時候語言得簡潔明了，別整些花里胡哨的詞兒，領(lǐng)導(dǎo)看多了會覺得膩歪。但有時候?qū)懼鴮懼腿菀讍?，把簡單的事情說得復(fù)雜了，這點得注意。還有就是格式要規(guī)范，雖然不是什么大事，但要是格式亂七八糟的，看著就不舒服，也可能影響整體印象。
【第2篇】機關(guān)單位為官不為自查報告怎么寫1050字
根據(jù)中心“為官亂為、為官不為”問題專項整治活動安排，認真學(xué)習(xí)關(guān)于干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的一系列政策規(guī)定及要求，逐一對照八個方面突出問題進行自查，并明確整改措施如下：
(一) “群眾觀念淡薄”方面。
主動服務(wù)意識還不強，服務(wù)質(zhì)量與群眾的期待相比還有較大差距。 整改措施：自覺加強學(xué)習(xí)并牢固樹立馬克思主義的群眾觀點，堅持走群眾路線，做到尊重群眾、貼近群眾、深入群眾、依靠群眾，切實增強履職盡責(zé)上的主動服務(wù)意識。
(二) “工作執(zhí)行不力”方面。
對上級決策部署有時認識不夠深刻到位，執(zhí)行的時效性、實效性還有一定差距。 整改措施：加強對各項政策的出臺背景、具體內(nèi)涵、現(xiàn)實意義的學(xué)習(xí)，切實提高思想認識，有效增強執(zhí)行的內(nèi)在動力。
(三) “工作能力不強”方面。
學(xué)習(xí)勁頭不強，不能與時俱進地提高業(yè)務(wù)水平與工作能力，與發(fā)展的要求不相適應(yīng)。 整改措施：工作中堅持實事求是，深刻領(lǐng)會上級精神，清楚形勢任務(wù)要求，積極開展調(diào)查研究，認真摸清基層情況，既要使用管用的老辦法，又要探索管用的新辦法，切實提高業(yè)務(wù)能力。
(四) “工作標準不高”方面。
進取精神有所懈怠，有時滿足于現(xiàn)狀，對中心的發(fā)展前景缺乏信心，感覺比較迷茫。 整改措施：自覺破除臨時思想，立足現(xiàn)狀積極思考并提出既 符合客觀實際又有利于中心長遠建設(shè)的意見建議，認真落實中心支部與領(lǐng)導(dǎo)的要求，抓好本村工作落實與能力作風(fēng)建設(shè)。
(五) “工作不敢擔(dān)當(dāng)”方面。
由于對當(dāng)前形勢認識不夠到位，有時開展工作怕?lián)唢L(fēng)險，或多或少存在明哲保身思想，不愿較真碰硬。 整改措施：在堅持黨性原則與遵守政策法規(guī)的基礎(chǔ)上，堅持 從單位實際出發(fā)，做到原則性與靈活性相結(jié)合，積極創(chuàng)新工作的 方式方法，處理好工作中的難點問題。
(六) “精神狀態(tài)不佳”方面。
事業(yè)心有所下降，工作上的拼勁和闖勁不足。 整改措施：牢記黨的宗旨，加強黨性修養(yǎng)，講奉獻、 守紀律、顧大局，政治上、思想上、行動上始終與黨保持一致，努力做村中既守本份又求進取的帶頭者。
(七) “工作作風(fēng)漂浮”方面。
囿于業(yè)務(wù)性質(zhì)與范圍，主動深入基層比較少，掌握實情不夠綜合、不夠細致。整改措施：自覺克服形式主義、官僚主義的影響與侵蝕，積極爭取到基層、到一線的時機，認真做好調(diào)查研究工作，掌握第一手信息，為扎實細致地開展工作打牢實踐基礎(chǔ)。
(八) “工作推諉扯皮”方面。
習(xí)慣于處理事務(wù)性、周期性工作，對臨時安排的工作任務(wù)，有時因需要多方協(xié)調(diào)的難度比較大而存在畏難情緒，不能及時完成。
整改措施：
進一步增強大局意識、 全局觀念，克服畏難情緒， 主動與黨委、政府加強溝通協(xié)調(diào)，認真完成交付的各項工作任務(wù)。
寫報告經(jīng)驗53人覺得有用
機關(guān)單位的自查報告說起來也是一門學(xué)問，雖說沒什么特別復(fù)雜的地方，但也不是隨便寫寫就能過關(guān)的。這種報告得結(jié)合實際情況，既要真實反映問題，又不能一味地訴苦。開頭部分就得把背景交代清楚，比如說是上級部門布置的任務(wù)，還是單位內(nèi)部覺得有必要查一查。要是沒個由頭，直接就寫自查情況，總覺得少了點什么。
說到具體怎么寫，第一步得先把問題找出來，別光顧著報喜不報憂。當(dāng)然了，這可不是讓大家故意夸大問題，而是實事求是地反映現(xiàn)狀。有些同志可能覺得寫報告的時候，把問題說得太嚴重不太好，怕挨批評，這就有點想多了。問題是客觀存在的，該提還是要提，不然怎么改進？
寫這部分的時候，要注意條理清晰，不能東一句西一句的。比如，工作落實不到位，可以分幾個方面來說，像職責(zé)分工不清啦，執(zhí)行力度不夠啦，這些問題都得有具體的例子支撐。要是只說個大概，像是“存在一些問題”，這樣的話空洞無物，領(lǐng)導(dǎo)看了也不好判斷具體情況。
接著就是對策建議這一塊了。這可是重頭戲，不能光喊口號，得拿出具體的措施來。比如說針對職責(zé)分工的問題，可以提出建立責(zé)任清單的辦法，明確每個人的具體任務(wù)。還有執(zhí)行力度不足的問題，是不是可以通過定期檢查或者是考核評比的方式來促進大家認真對待工作。不過這里有個小地方需要注意，有時候提出的建議可能不太符合實際，比如要求一下子完成所有整改，這樣可能會讓同事感到壓力山大。
寫報告的時候，文字表達也很重要。有些人喜歡用特別正式的書面語，雖然顯得嚴肅，但讀起來會讓人感覺有點生硬。適當(dāng)?shù)目谡Z化表達反而能讓報告更接地氣，更容易讓人接受。不過這里有個小細節(jié)需要注意，有時候為了追求簡潔，可能會省略掉一些必要的連接詞，結(jié)果導(dǎo)致句子之間聯(lián)系不夠緊密，讀起來有點跳躍。
最后一點提醒，報告里的數(shù)據(jù)一定要準確。無論是工作進展的數(shù)據(jù)還是問題統(tǒng)計的數(shù)據(jù)，都不能含糊其辭。要是數(shù)據(jù)不準確，不僅影響報告的質(zhì)量，還可能誤導(dǎo)后續(xù)的工作安排。這就好比蓋房子打地基一樣，基礎(chǔ)不穩(wěn)，上面的東西肯定不牢靠。
【第3篇】機關(guān)單位清理小金庫自查自糾報告怎么寫1800字
機關(guān)單位清理小金庫自查自糾報告篇按照區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)教育局召開的全區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位開展小金庫專項治理工作會議精神，我單位認真開展了清理小金庫工作，成立了由園長盧翠青、書記盧小君為組長，副園長朱曉輝，李時英為副組長，財務(wù)室丁娟、陳燕和教師代表吳瑞峰、張宇箭為組員的清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認真扎實地開展了清理工作。
小金庫主要表現(xiàn)形式包括：違規(guī)收費、罰款及攤派設(shè)立小金庫用資產(chǎn)處置、出租收入設(shè)立小金庫以會議費、勞務(wù)費、培訓(xùn)費和咨詢費等名義套取資金設(shè)立小金庫經(jīng)營收入未納入規(guī)定賬簿核算設(shè)立小金庫虛列支出轉(zhuǎn)出資金設(shè)立小金庫以假發(fā)票等非法票據(jù)騙取資金設(shè)立小金庫上下級單位之間相互轉(zhuǎn)移資金設(shè)立小金庫。
一、單位自查自糾的方法和步驟
(一)動員部署(文件下發(fā)之日起至_____年6月18日)。我單位成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機構(gòu)，制定工作方案，召開相關(guān)會議進行動員部署。把專項治理工作擺上重要議事日程，加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機制，深入做好思想發(fā)動、政策宣傳、計劃制定和安排部署工作。支持群眾監(jiān)督，鼓勵群眾舉報。
(二)統(tǒng)一思想，認清此項工作的重大意義治理小金庫是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，加強黨的建設(shè)的重要舉措;是維護財經(jīng)秩序，保増長、保民生、保穩(wěn)定的迫切需要;是實現(xiàn)從源頭上懲治和預(yù)__敗，加強作風(fēng)建設(shè)的必然要求。
(三)自查自糾(截至_____年6月18日)。我單位按照通知要求，認真組織自查，對自查中發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)問題自覺糾正。自查自糾工作結(jié)束后，于6月18日前將自查自糾總結(jié)報告和《單位小金庫自查自糾情況報告表》報送教育局治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
二、自查自糾的做法
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。單位成立治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)小金庫治理工作，研究制定有關(guān)治理措施，協(xié)調(diào)解決有關(guān)重要問題。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負責(zé)小金庫治理的日常組織協(xié)調(diào)工作。
(二)做好宣傳發(fā)動。充分利用各種渠道，多形式、多層次、多角度地宣傳治理工作的重要意義、工作內(nèi)容和政策規(guī)定，對加強信息溝通，促進工作深入開展。
(三)落實舉報制度。治理小金庫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立并公布舉報電話、舉報信箱，注意發(fā)揮群眾舉報作用。認真做好舉報的受理工作，建立舉報登記和查處督辦制度，指定專人負責(zé)，做到件件有交待、事事有著落。認真執(zhí)行保密制度，切實保護舉報人的合法權(quán)益。
三、自查自糾的結(jié)果
(一)按照有關(guān)文件的要求，通過深入自查自糾，我單位財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)執(zhí)行，收入、支出全部納入本單位財務(wù)部門法定帳目統(tǒng)一核算，未侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設(shè)任何形式的小金庫。我單位的捐贈收入等都全部存進入財政預(yù)算外專戶。
(二)自單位成立以來，嚴格按照財務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，從無設(shè)置帳外帳和小金庫以及以個人名義私存公款等違反財經(jīng)紀律的行為。從制度上保障財務(wù)管理的規(guī)范性、嚴謹性和有效性。
(三)單位監(jiān)管使用的票據(jù)由財務(wù)室統(tǒng)一管理，各類票據(jù)均由財務(wù)室統(tǒng)一到財政部門購領(lǐng)和銷毀，按照有關(guān)的票據(jù)登記制度設(shè)置票據(jù)登記薄;設(shè)立專職人員負責(zé)票據(jù)保管、領(lǐng)用和核銷工作，并建立相應(yīng)的備查薄。
(四)按照財政集中支付要求，我單位的現(xiàn)金管理采取備用金制度，按照現(xiàn)金管理有關(guān)規(guī)定，嚴禁設(shè)小金庫。財務(wù)報銷嚴格按照財務(wù)制度執(zhí)行，杜絕了坐支行為。嚴格控制財政資金支出，沒有以任何形式進行私存私放。
(五)按照清理范圍要求，重點圍繞清理內(nèi)容中的八大項指標開展清查活動，對_____年1月1日以來的經(jīng)濟所有收入及各類帳戶、帳據(jù)進行了認真細致的清查，通過清查，沒有發(fā)現(xiàn)上述違規(guī)違紀問題，清查結(jié)果在幼兒園全體教師會上進行了通報，并在園公開欄予以公示。在認真清查的基礎(chǔ)上，按照規(guī)定，認真填報相關(guān)表格。
通過自查、自糾、回顧，我單位認真執(zhí)行財務(wù)管理制度的有關(guān)規(guī)定，沒有小金庫。雖然我單位目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象，但通過清理檢查小金庫，進一步嚴肅了財經(jīng)紀律，加強了法制責(zé)任教育和政治大局意識，強化了財政、財務(wù)管理，確保了各項收入應(yīng)收盡收，確保了資金合理使用。我單位決定在前期自查自糾的基礎(chǔ)上，重點完善相關(guān)財務(wù)制度，為深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強從源頭上防治腐敗的力度，力爭做到清理工作不留死角，反腐敗工作能有更大提高。
機關(guān)單位清理小金庫自查自糾報告篇，盡在。
寫報告經(jīng)驗74人覺得有用
機關(guān)單位清理小金庫自查自糾報告怎么寫
機關(guān)單位做這種報告的時候，情況比較復(fù)雜，畢竟涉及的內(nèi)容很敏感。寫這種報告時，要特別注意措辭，不能太隨意。開頭部分得先把背景說清楚，比如這次自查自糾活動是怎么啟動的，上級有什么指示精神之類的。這一步很重要，要是開頭交代不清，后面的內(nèi)容就可能讓人摸不著頭腦。
接著就要進入正題了，要把自查的具體情況寫出來。這里可以分成幾個小點來說，比如說有沒有發(fā)現(xiàn)違規(guī)設(shè)立的小金庫，如果有，具體是在哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題的。這部分要寫得細致一些，最好能列出具體的數(shù)字和事例，這樣顯得更有說服力。不過有時候可能會漏掉一些細節(jié)，這就需要反復(fù)核對資料，確保沒有遺漏。
接下來就是處理措施的部分了。這部分得寫得實在點，不能光喊口號。比如發(fā)現(xiàn)問題后采取了哪些行動，是馬上整改還是逐步解決的，這些都要明確寫出來。還有就是責(zé)任追究的情況，誰負責(zé)這件事，后續(xù)如何跟進，這些都得交代清楚。但有時候?qū)懼鴮懼赡軙浱岬侥硞€關(guān)鍵人物，這就需要回頭仔細檢查一遍。
最后就是結(jié)尾部分，得有個態(tài)度表達。不能只是簡單地說今后要加強管理，而是要具體講講下一步的工作計劃。比如會建立什么樣的長效機制，定期開展檢查之類的。不過有時候?qū)懙竭@里可能會有點啰嗦，這時候就需要控制一下篇幅，把重點突出就行。
寫這種報告的時候，材料收集工作不能馬虎。不僅要內(nèi)部自查，還要對外部情況進行了解，這樣才能全面反映實際情況。另外，報告的語言要正式，不能用口語化表達，否則會讓整個報告顯得不嚴肅。但有時候為了強調(diào)某個問題，可能會不小心用了不太合適的詞匯，這就需要多修改幾遍，確保用詞準確。
在整個寫作過程中，團隊協(xié)作也很重要。一個人寫難免會有疏漏，大家集思廣益，互相補充，報告的質(zhì)量就會高很多。不過有時候可能會因為分工不明確，導(dǎo)致部分內(nèi)容重復(fù)或者缺失，這就需要提前做好規(guī)劃，明確每個人的職責(zé)范圍。
【第4篇】機關(guān)事業(yè)單位財務(wù)自查報告怎么寫1150字
機關(guān)事業(yè)單位財務(wù)自查報告
為進一步建立健全懲治和預(yù)__敗體系切實加強對權(quán)力的運行監(jiān)督制約，從源頭上預(yù)__敗現(xiàn)象發(fā)生。縣糧食局根據(jù)3月14日全省《嚴格資金管理，防范資金風(fēng)險電視電話會議》精神，對照縣紀檢關(guān)于嚴格資金管理防范資金風(fēng)險要求進行了認真自查，現(xiàn)總結(jié)如下：
(一)、切實加強領(lǐng)導(dǎo)。組織成立了精干的自查領(lǐng)導(dǎo)小組。3月8日，縣糧食局專門召開了黨政聯(lián)席會議，研究成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。并抽調(diào)財務(wù)、紀檢、審計業(yè)務(wù)骨干充實領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)、加大監(jiān)管力度。為進一步做好資金規(guī)范管理，縣糧食局切實加強對權(quán)力的運行監(jiān)督制約，加強民主集中制原則，對重大重點工程實行集體研究決定，防止“一把手”說了算。單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部按照組織要求堅持做到“四個不直接分管”，有效地防止了腐敗現(xiàn)象發(fā)生，同時他們還結(jié)合各股室和個人的職責(zé)，查找風(fēng)險點，一是干部職工結(jié)合自己的工作職責(zé)，對照《廉政準則》和黨員的義務(wù)，認真查找個人“思想道德、崗位職責(zé)、行為過程、外部環(huán)境”四類風(fēng)險點，二是結(jié)合糧食局工作職責(zé)，從“制度機制和行為過程”認真查找班子存在的廉政風(fēng)險點。三是結(jié)合各股室工作職責(zé)，從“制度機制和行為過程”認真查找股室存在的風(fēng)險點。由于實行對權(quán)力的監(jiān)督，實行財務(wù)公開，強化了資金安全管理，有效地堵塞了漏洞，從制度上和機制上促進了單位資金管理走向規(guī)范化。多年來，縣糧食局經(jīng)審計等部門多次審計，在資金管理上從末出現(xiàn)風(fēng)險。
(三)、嚴格照章操作。堅持把好“三關(guān)”，落實好“三制”。即：嚴把項目申報關(guān)，實行公示制;嚴把項目實施關(guān)，實行監(jiān)督制;嚴把項目驗收關(guān)，實行驗收制，實行“陽光操作”，杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生，確保資金管理到位。對資金支出嚴格審核，防止資金風(fēng)險事件發(fā)生。
(四)、加強督查檢查。為加強對資金的管理力度，每半年縣糧食局組織人員對所有資金支出進行檢查，找出問題，進行整改，防止資金管理脫位。對有賭博等不良行為的一徑發(fā)現(xiàn)，給予紀律處分。同時對全體干部黨員加強思想教育，認真組織他們學(xué)習(xí)貫徹《廉政準則》和《黨章》，組織觀看警示教育片。使他們自覺守職業(yè)道德，筑牢拒腐防變思想防線。多年來，全局干職工沒有出現(xiàn)參與打牌賭博等不良行為。
(五)、自查結(jié)果：縣局機關(guān)財政共拔款11200元，支出11200元?？h糧油收儲公司財政政策性撥款情況：一、2025年財政應(yīng)拔入資金279。27萬元。其中：縣儲利息費用81。27萬元：2025年維修費5萬元;2025年維修費45萬元;2025年維修費57萬元：洪災(zāi)損失倉庫補助資金81萬元。二、2025年共收到財政拔入資金213。27萬元。其中：2025年縣儲利息費用81。27萬元;2025年維修費5萬元;2025年維修費45萬元;2025年簡建費10萬元;洪災(zāi)損失倉庫補助資金72萬元;以上資金全部拔入收儲公司在農(nóng)發(fā)行開設(shè)的基本帳戶。三、2025年財政欠拔資金66萬元。以上拔入維修資金已全部用于倉庫維修，拔入的其他資金用于銀行利息及職工工資費用開支中。
寫報告經(jīng)驗60人覺得有用
機關(guān)事業(yè)單位財務(wù)自查報告怎么寫
機關(guān)事業(yè)單位的財務(wù)自查報告是反映內(nèi)部財務(wù)管理狀況的重要文件，它不僅關(guān)系到單位的正常運行，也是對外展示管理水平的一個窗口。寫好這份報告，既要體現(xiàn)專業(yè)性，也要符合實際工作情況。
在開始動筆前，得先把相關(guān)的原始數(shù)據(jù)準備好，比如最近幾個月的賬本、憑證、發(fā)票之類的東西，這些東西就是寫報告的基礎(chǔ)材料。然后，得明確一下這次自查的重點是什么，是針對某一項具體業(yè)務(wù)，還是整個財務(wù)流程都要檢查一遍。如果目標明確的話，寫起來就會更有方向感。
寫報告的時候，先從總體情況入手，把單位的基本財務(wù)狀況做一個簡要概述。比如，這段時間內(nèi)單位的資金流入流出情況如何，有沒有出現(xiàn)異常波動，這些都需要說清楚。這里需要注意的是，不能只看表面數(shù)字，還要結(jié)合實際情況分析背后的原因，這樣才能讓讀者明白事情的來龍去脈。
接下來就是詳細列出具體的檢查結(jié)果了。這一部分要盡可能詳盡，把每一項檢查的內(nèi)容、方法、發(fā)現(xiàn)的問題都寫進去。比如對于某項支出的審核，不僅要記錄下支出金額、時間、用途等基本信息，還要附上相關(guān)的票據(jù)復(fù)印件作為佐證。這樣既能增加報告的可信度，也能方便后續(xù)的核查。
在檢查過程中難免會遇到一些復(fù)雜的情況，這時候就需要運用專業(yè)知識進行判斷了。比如，有些費用支出可能表面上看起來沒問題，但實際上可能存在違規(guī)操作的風(fēng)險。這個時候就要多問幾個為什么，看看有沒有其他隱情。不過，有時候因為手頭資料有限，可能一時半會兒也搞不清楚具體情況，這種情況下就只能暫時擱置，等收集到更多證據(jù)再說。
除了檢查結(jié)果，還得提出相應(yīng)的整改措施。畢竟發(fā)現(xiàn)問題不是最終目的，關(guān)鍵是要通過整改提高管理水平。所以這部分內(nèi)容得有針對性，針對不同的問題制定不同的對策。比如對于一些管理上的漏洞，可以通過完善制度來解決；而對于個別人員的操作失誤，則需要加強培訓(xùn)和監(jiān)督。
小編友情提醒：
別忘了給領(lǐng)導(dǎo)匯報一下整體情況。這一步很重要，因為只有經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的認可，報告才算真正完成。匯報的時候要注意措辭，既要客觀真實地反映問題，又要充滿信心地表達改進的決心。要是領(lǐng)導(dǎo)對某些地方還有疑問，那就得耐心解答，直到他們滿意為止。
寫報告的過程中，可能會碰到各種各樣的困難，有時候甚至?xí)X得無從下手。但只要保持冷靜，一步步來，總能找到解決問題的辦法。畢竟，寫報告也是一種鍛煉能力的過程，只要堅持下去，慢慢就會積累起豐富的經(jīng)驗。
【第5篇】機關(guān)單位作風(fēng)建設(shè)工作自查自糾報告怎么寫1850字
機關(guān)單位作風(fēng)建設(shè)工作自查自糾報告
按照市委關(guān)于開展黨的群眾路線教育實踐活動的部署要求，為進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，**結(jié)合實際認真開展了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)專項整治工作，現(xiàn)將專項整治工作有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、自查情況
(一)理論聯(lián)系實際不夠有力。存有重具體工作輕理論指導(dǎo)的思想，注重日常工作的處理，忽略理論知識的武裝，有對理論學(xué)習(xí)不夠自覺、不夠積極、不夠主動的現(xiàn)象，理論學(xué)習(xí)不夠深入，用科學(xué)理論指導(dǎo)推動國資國企改革發(fā)展做得還不夠。尤其是面對復(fù)雜的宏觀經(jīng)濟形勢，對推進國企轉(zhuǎn)型發(fā)展的政策措施研究還不夠深入，指導(dǎo)不夠有力。
(二)聯(lián)系職工群眾不夠緊密。工作中與一線職工群眾接觸的機會不多，下基層有時流于形式，蜻蜓點水、走馬觀花。在與
企業(yè)職工接觸聯(lián)系上不夠經(jīng)常，走進企業(yè)班組、走到職工身邊的次數(shù)不多，與職工群眾面對面談心談話的少，對企業(yè)一手資料掌握不夠。
(三)服務(wù)協(xié)調(diào)工作不夠主動。作為國資監(jiān)管部門，工作重點更多地放在對市屬國企的監(jiān)督管理上，更多強調(diào)出資人職責(zé)，有時淡化了委機關(guān)的服務(wù)職能，主動服務(wù)意識不強，往往是針對企業(yè)需求，被動開展工作，主動掌握企業(yè)問題和為企業(yè)提供幫助指導(dǎo)不夠，對企業(yè)可能遇到的困難缺乏預(yù)見性和有效應(yīng)對方案，處置企業(yè)需求時，有時審批或決策的周期較長，強調(diào)嚴格按程序辦事，不能及時答復(fù)和解決，降低了為企業(yè)辦事效率。
二、整改措施
(一)健全工作機構(gòu)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在監(jiān)察室，具體承擔(dān)專項治理日常工作。
(二)明確工作職責(zé)，狠抓工作落實。**的專項治理工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負責(zé)，機關(guān)各科室積極配合，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員按照責(zé)任分工抓落實。堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)、直接抓，層層抓落實。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭自查自糾、帶頭改進作風(fēng)、帶頭真抓實干，形成全委上下推進治理工作的強大合力。
(三)加強監(jiān)督檢查，堅持邊整邊改。堅持把監(jiān)督檢查和邊整邊改貫穿整個治理工作的全過程。堅持邊查邊改，強化整改措施和整改效果。通過邊整邊改，以整促改，以改促建，不斷解決活動中出現(xiàn)的突出問題，確保治理工作取得實效。
(四)加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。**堅持面向群眾，開門治庸，發(fā)動群眾積極參與，主動接受群眾監(jiān)督。堅持把群眾是否滿意、是否贊成、是否高興作為衡量治理工作成效的重要標準，充分發(fā)揮群眾及社會輿論的監(jiān)督作用。及時宣傳各科室在治理工作中的新思路、新舉措、新成效;大力宣傳在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、服務(wù)基層群眾方面表現(xiàn)突出的先進典型。
三、整改成效
(一)思想作風(fēng)得以進一步轉(zhuǎn)變。深入開展政治思想教育、反腐__教育、群眾工作紀律教育，引導(dǎo)全體黨員干部強化宗旨意識、責(zé)任意識和廉政勤政意識，提高以人為本、執(zhí)政為民的使命感和責(zé)任感。深入開展真心為民服務(wù)教育，引導(dǎo)干部職工牢固樹立“機關(guān)就是服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)、公務(wù)員就是服務(wù)員”的意識，把主動服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、盡責(zé)服務(wù)、高效服務(wù)和廉潔服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動。
(二)服務(wù)能力得以進一步提升。以“治庸提能力、治懶增效率、治散聚合力”為工作目標，牢固樹立“作風(fēng)就是生產(chǎn)力，效能就是競爭力”的思想，進一步加強機關(guān)效能建設(shè)，進一步強化黨員干部能力意識、危機意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識和奮發(fā)有為意識，形成解放思想、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍，做到內(nèi)容與形式、目的與效果相互融合、相互促進。
(三)制度體系得以進一步完善。一是建立完善崗位責(zé)任制。進一步明確各科室工作職責(zé)，以及科室之間相關(guān)工作的銜接、續(xù)辦、配合等事項的界定。二是建立完善工作目標考核評價制度。制定完善科室和個人工作目標綜合考核評價辦法，建立績效考核體系。三是建立完善工作督查問責(zé)制度。建立嚴格的“問責(zé)制”，實行有責(zé)必負、失責(zé)必究。四是建立健全日常管理制度。建立健全績效記載考核、差錯管理、工作考勤以及會議、學(xué)習(xí)、值班等制度，進一步規(guī)范干部的行為，使機關(guān)保持良好的工作秩序，干部保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。五是建立健全密切聯(lián)系群眾、服務(wù)基層制度。建立健全服務(wù)承諾制、首問負責(zé)制、限時辦結(jié)制，構(gòu)建聽民聲、訪民情，問計于民、問政于民，排民難、解民憂，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長效機制。
**在加強黨員干部作風(fēng)建設(shè)工作中，雖然取得一些成效，但**領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終認為，黨員干部作風(fēng)建設(shè)是一項事關(guān)黨和人民的事業(yè)能否興旺發(fā)達、黨能夠長期執(zhí)政并永葆先進性、科學(xué)發(fā)展觀能否得以全面落實、社會主義和諧社會能否順利建成的長期而艱巨的重大政治任務(wù)，必須率先垂范、堅持不懈、始終如一地搞好作風(fēng)建設(shè)。
寫報告經(jīng)驗95人覺得有用
機關(guān)單位作風(fēng)建設(shè)工作自查自糾報告該怎么寫？這類報告主要是反映一個單位內(nèi)部作風(fēng)建設(shè)和管理情況的，重點在于查找問題、分析原因并提出改進措施。開頭部分，一般要交代清楚背景，比如上級部門有相關(guān)通知要求，本單位積極響應(yīng)，于是組織了這次自查自糾活動。這部分內(nèi)容不能太啰嗦，簡明扼要就行。
接下來就是關(guān)鍵的部分了——找問題。這是個細致活兒，需要發(fā)動大家參與，通過座談、問卷調(diào)查等方式收集意見。記得要把發(fā)現(xiàn)的問題分類整理好，最好能具體到某個人或者某個部門的行為。不過有時候可能會漏掉一些細節(jié)，比如某個環(huán)節(jié)雖然提到了，但沒有深入挖掘背后的原因。這些問題往往跟日常管理松懈有關(guān)，也可能是因為制度執(zhí)行不到位。
分析問題的時候，不能光說現(xiàn)象，還得深挖根源。比如說工作效率低，可能表面上看是人手不足，但實際上可能是流程設(shè)計不合理，或者是人員培訓(xùn)沒跟上。這里就容易出點小狀況，有些同志可能覺得說多了會得罪人，所以避重就輕。其實這樣反而不好，只有把問題說透徹了，后續(xù)整改才有方向。另外，分析的時候還要結(jié)合法律法規(guī)和政策規(guī)定，看看哪些地方違反了規(guī)矩。
針對查出來的問題，就要拿出具體的整改措施。這一塊兒得有針對性，不能搞一刀切。比如針對紀律松弛的情況，可以加強考勤管理，制定獎懲機制；如果是溝通不暢，那就應(yīng)該完善會議制度，定期召開協(xié)調(diào)會。還有就是整改要有時間表，不能拖著不辦。不過有時候計劃倒是做得挺周全，但落實起來卻打折扣，主要還是責(zé)任心的問題。所以，不僅要明確責(zé)任人，還得定期檢查進度，確保每項措施都能落地見效。
小編友情提醒：
報告的結(jié)尾部分要體現(xiàn)態(tài)度。要表明單位領(lǐng)導(dǎo)班子對作風(fēng)建設(shè)的重視程度，承諾今后會持續(xù)改進，接受群眾監(jiān)督。當(dāng)然，寫到這里的時候，難免會有遺漏，比如有些細節(jié)可能沒顧得上補充完整，但這沒關(guān)系，以后還有機會補正。重要的是保持積極的態(tài)度，讓大家看到單位的決心。
寫這種報告的時候，要注意用詞恰當(dāng)，既要嚴肅認真，又不能太過僵化。畢竟，作風(fēng)建設(shè)不是為了應(yīng)付檢查，而是為了讓工作更高效，讓服務(wù)對象滿意。
【第6篇】2025年8月縣直機關(guān)單位局長兼任村第一書記述職報告怎么寫950字
自擔(dān)任村黨支部第一書記以來，在縣、鄉(xiāng)兩級黨委、政府的正確和關(guān)心支持下，在全村村民的積極擁護下，立足我村實際，以科學(xué)的發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照構(gòu)建和諧社會的目標，認真履行職責(zé)，大膽開展工作，積極探索模式經(jīng)驗，帶領(lǐng)和團結(jié)全村黨員、干部和群眾努力建設(shè)社會主義新農(nóng)村，為火燒營村的社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做了一些小小的工作，取得了一點小小的成績。在此，我把xxxx年上半年工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們匯報如下，不當(dāng)之處，請批評指正。
一、不斷學(xué)習(xí)加強自律
xxxx年我認真學(xué)習(xí)______在河南省蘭考縣調(diào)研指導(dǎo)黨的群眾路線教育實踐活動時講話的通知，把學(xué)習(xí)弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿始終，經(jīng)常深入到組，調(diào)研到戶，不斷改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，聽取黨員和廣大群眾的建議和意見。重視黨員群眾反映的各種問題，并認真加以辦理，密切了黨群干群關(guān)系，促進了今年各項工作任務(wù)圓滿完成。開民主會議，堅持民主決策、民主管理、民主監(jiān)督、推行“六步工作法”，廣泛吸收黨員群眾意見和建議，化解矛盾糾紛3次，促進了各項工作順利開展。全村黨務(wù)、村務(wù)全面接受群眾監(jiān)督，使黨員群眾放心。
二、為民服務(wù)做好實事
xxxx年我村在支村兩委的共同努力下，圓滿完成鎮(zhèn)政府交給的任務(wù)，全年鋪設(shè)地下飲水管道2000米，安裝水利設(shè)備自動開關(guān)一個，清理主街道衛(wèi)生300多噸，解決危房改造1戶。
三、加強領(lǐng)導(dǎo)組織建設(shè)
我村有正式黨員50名，預(yù)備黨員2名，入黨積極分子2名，一個黨員就是一面旗幟，全村黨員堅持以黨章、黨綱來嚴格要求自己，牢記宗旨、遵紀黨規(guī)黨紀，模范執(zhí)行黨的路線、方針、政策，按時交納黨費，積極完成黨組織交給的各項工作任務(wù)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。
我村班子自身建設(shè)、廉政自律從我做起，從村“兩委班子”做起不違反財經(jīng)制度，加強財物管理，全面推行村務(wù)、黨務(wù)及村級公共服務(wù)資金的公開，重大決策事項由村民委會或村民代表大會討論通過，堅持公開、公平、公正原則，不亂發(fā)獎金，不用公款吃喝，不亂花群眾和集體一分錢。
我們班子成員要認真學(xué)習(xí)貫徹焦裕祿精神，實實在在做事，踏踏實實做人，以人為本、求真務(wù)實，認真按照鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府的各項決議部署開展工作，保證我村政治穩(wěn)定、社會安定各項事業(yè)欣欣向榮，新村氣象廣闊，田野春色滿園，政通人和、風(fēng)光無限，為把我村建成小康社會而奮斗。
縣直機關(guān)單位局長兼任村第一書記述職報告
寫報告經(jīng)驗49人覺得有用
2025年8月縣直機關(guān)單位局長兼任村第一書記述職報告怎么寫
最近接到不少朋友咨詢關(guān)于述職報告的問題，特別是局長兼任村第一書記這種特殊的崗位，寫起來確實有點復(fù)雜。既要體現(xiàn)本職工作的情況，又要反映駐村工作的成效，兩者得兼顧好才行。不過，我覺得關(guān)鍵還是在于思路清晰，把重點放在實際成果上。
先說說基本框架吧。開頭部分得先把背景交待清楚，比如擔(dān)任局長多久了，什么時候開始兼任第一書記的，這都是必要的。接著簡單介紹一下駐村的基本情況，包括村子的位置、人口、經(jīng)濟狀況之類的。這部分不用太啰嗦，點到為止就行。
接下來就是重頭戲了，要把主要的工作成績寫出來。駐村期間都做了哪些事？比如說基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面，有沒有修路、通電或者改善飲水條件之類的項目。還有產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，有沒有帶動村民搞養(yǎng)殖、種植或者其他增收途徑。這些具體的例子能讓人直觀感受到你的工作效果。
也不能光報喜不報憂。對于工作中遇到的一些困難和挑戰(zhàn)也得提一下，但不要太多，點到即可。比如剛開始的時候可能村民不太配合，或者資金短缺之類的問題。不過這些問題后來是怎么解決的，這才是重點。要是只強調(diào)困難而沒有后續(xù)的解決方案，那這份報告就顯得消極了。
書寫注意事項：
記得多用數(shù)字說話。比如通過某個項目使村民收入提高了多少，或者修建了多少公里的道路。數(shù)字比單純的描述更有說服力。不過這里有個小細節(jié)需要注意，有時候為了突出成績可能會稍微夸大一點，這個尺度得把握好，不然容易給人不真實的感覺。
報告里的語言要接地氣。畢竟你是從機關(guān)下來的，跟村民們打交道久了，說話方式也會受影響。所以報告里不要全是官方術(shù)語，適當(dāng)融入一些當(dāng)?shù)胤窖曰蛘咄猎挘@樣會顯得親切自然。但要注意別太過頭，畢竟這是正式材料。
小編友情提醒：
別忘了附上一些照片或者圖表。一張新修好的道路圖片，或者一張村民領(lǐng)取分紅的場景圖，都能為報告增色不少。不過選圖的時候要慎重，確保它們能夠準確反映實際情況，而不是刻意美化。
