【第1篇】辭職報告格式和注意事項怎么寫500字
辭職報告通常有五部分構成。
(一)標題
在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職報告書由事由和文種名共同構成，即以“辭職申請書”為標題。標題要醒目，字體稍大。
(二)稱呼
要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職報告的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼，并在稱呼后加冒號。
(三)正文
正文是申請書的主要部分，正文內容一般包括三部分。
首先要提出申請辭職的內容，開門見山讓人一看便知。
其次申述提出申請的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來，但要注意內容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。
最后要提出自己提出辭職報告的決心和個人的具體要求，希望領導解決的問題等。
(四)結尾
結尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。
(五)落款
辭職報告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職報告的具體日期。
辭職報告的注意事項
首先要考慮有沒有申請的必要。辭職報告是辭掉工作的一種申請書，申請人一定要事先考慮成熟后再作決定，不可倉促了事，事后后悔不已，造成不必要的煩惱和痛苦。
辭職報告書要將申請的事項和理由寫清楚，使對方能透徹了解你的要求和具體情況。
辭職報告書語言要準確，文字要樸實。
寫報告經(jīng)驗78人覺得有用
辭職報告，說復雜也不復雜，說簡單，也得琢磨琢磨。要是想寫得體面點，頭一樁得先把格式搞清楚。開頭，要寫明你是誰，單位名字也得寫全了，這叫尊重。接著就是正文部分，把自己的想法直截了當?shù)卣f出來，別繞彎子。至于為什么要走，理由不用太復雜，實話實說就行，該是因為家庭原因也好，個人發(fā)展也罷，都要說得清清楚楚。
正文這部分，可不能太啰嗦，簡單幾句話交代下就成。不過有些細節(jié)也得留意，比如說時間問題，提前多久通知單位，這個得按規(guī)矩來，不然可能惹出麻煩。還有就是態(tài)度要誠懇，畢竟工作一場不容易，就算真要離開，也別顯得太決絕，給人留個好印象總是好的。
結尾處，通常會寫上一些感謝的話，比如說感謝領導的培養(yǎng)，同事的幫助之類的，這樣顯得有禮貌。簽名和日期也不能少，這是最基本的禮儀，少了它可不成。寫完之后最好自己多檢查幾遍，看看有沒有漏掉什么重要的地方，尤其是那些關鍵的信息，像名字、職位什么的，馬虎不得。
有時候寫的時候，可能會不小心寫錯字，像把“尊敬”寫成“尊進”，這事挺常見的，但寫錯了就得改過來，別讓它影響整體效果。還有，標點符號也要注意，別一個逗號用得亂七八糟，這樣看著就很不專業(yè)。另外，行距什么的也得整齊，不然看起來亂哄哄的，影響閱讀體驗。
寫辭職報告，最重要的是真誠，別為了應付差事隨便寫幾句。要是心里實在糾結，不妨跟朋友商量一下，聽聽他們的意見，說不定能幫你理清思路。當然，寫完之后也別急著提交，過段時間再看看，說不定還能發(fā)現(xiàn)些問題。
【第2篇】企業(yè)員工個人原因辭職報告怎么寫400字
尊敬的x經(jīng)理（或公司人事部）：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也快一年了，也很榮幸自己成為xx公司的一員。在公司工作一年中，我學到了很多知識與技能，公司的經(jīng)營狀況也處于良好的態(tài)勢。非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中，工作和學習的機會。
但是我因為個人原因需要辭職，因我新購房屋在城南，到公司的距離超過15公里，每天往返公司的時間超過3個小時，這對我的工作已造成不良影響。因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位。
我希望在xx年x月xx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選。在未離開崗位之前，我一定會站好最后一班崗，我所在崗位的工作請領導盡管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。
望領導批準我的申請，并請協(xié)助辦理相關離職手續(xù)。
祝您身體健康，事業(yè)順心。并祝公司以后事業(yè)蓬勃發(fā)展。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
____年x月x日
寫報告經(jīng)驗80人覺得有用
寫辭職報告這件事，其實很多人都會遇到，尤其是剛工作沒多久的新員工。辭職的原因千奇百怪，有的是因為家里有事，有的是想換個環(huán)境，還有的純粹就是覺得這份工作不適合自己。不管出于什么理由，寫辭職報告的時候都得講究個方式方法，不然領導那邊不好交代。
開頭怎么寫？
這一步特別關鍵。開頭部分要開門見山，把自己的意思表達清楚，別拐彎抹角的。比如說可以直接表明“因個人原因申請辭職”，這樣領導一目了然，不會浪費時間琢磨你的意思。不過有些人喜歡繞圈子，把話說得很含糊，結果反而會讓領導摸不著頭腦，這就不妥了。
正文怎么寫？
這部分需要詳細說明辭職的具體情況。這里要講到辭職的時間，一般提前一個月通知比較合適，除非公司有特殊規(guī)定。還有就是離職交接工作，這個部分最好能寫得具體一些，比如說自己負責的項目進展如何，有沒有需要交接給同事的東西。有時候人們在寫這部分時容易遺漏細節(jié)，只寫了“工作交接已完成”，這樣的描述太籠統(tǒng)，領導看了可能不清楚具體情況。
結尾怎么寫？
這里主要表達對公司的感謝之情。畢竟在公司工作這段時間，肯定也學到了不少東西，所以表達謝意是很必要的。不過有些人在寫這部分時會顯得太過公式化，像是“感謝公司提供的機會”，這樣的話沒什么新意，不如結合自己的實際情況，說說自己從公司學到的某些技能或者受到的幫助。
寫辭職報告的時候，格式也很重要。紙張要用標準的a4紙，字體大小要適中，不要太小也不要太大。有些人為了圖省事，隨便找個文檔就打印了，這樣顯得不夠認真。另外，簽名和日期也不能漏掉，這是最基本的禮貌。
【第3篇】醫(yī)院工作者辭職報告怎么寫1550字
醫(yī)院工作者辭職報告
尊敬的領導醫(yī)院：
感謝您抽出時間閱讀我的一封真誠辭職信。
我是懷著十分復雜的情緒寫這封辭職信的。自我進入醫(yī)院之后，由于得到您對我的關心、指導和信任，使我在護士的工作中獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在醫(yī)院的工作，我在護士領域學到了很多知識，積累了必須的經(jīng)驗，對此我深表感激。
由于我自身潛力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自我之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致，而自我對一個新的領域也缺乏學習的興趣。
為了不因為我個人潛力的原因而影響醫(yī)院的運作，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院和護士組所擔任的職務和工作。我明白這個過程會給您帶來必須程度上的不便，對此我深表抱歉。
十分感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言十分珍貴。將來無論什么時候，我都會為自我以前是醫(yī)院的一員而感到榮幸。我確信在醫(yī)院的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
祝醫(yī)院領導和所有同事身體健康、工作順利！
再次對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉，同時我也期望醫(yī)院能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以思考并批準。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
x年6月1日
醫(yī)院工作者辭職報告范文
敬愛的xxxx醫(yī)院：
在此，我首先祝沾益縣醫(yī)院一切順利，萬事如意;其次我祝各位院領導身體健康，全家幸福，安康！
我感謝兩年多來醫(yī)院給我個學習進步的機會，更感謝科主任對我教導，感謝給予幫忙過的老師們以及科室同事們對我的工作、生活中的照顧，在此我十分衷心地感謝大家！
我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意，
由于時間的流失與俱進，歲月的滄桑和人間的蹉跎。這使我與遠在老家年世已高逐漸蒼老的父母親，多年沒有團聚一齊狂歡！為盡父母親的孝道和養(yǎng)育之恩，我打算辭職回家工作，陪在老人們身邊讓家人安享晚年，去享受完美的生活與未來！經(jīng)過深思熟慮，我此刻決定辭職，在此敬請醫(yī)務科領導調備工作。
望諒解請給予批準！
此致
敬禮！
申請人：XXX
申請日期：X年X月X日
醫(yī)院工作者辭職報告范例
尊敬的醫(yī)院領導：
您好！
懷著萬分復雜的情緒，我寫下了這封辭職信。感謝這段日子以來大家對我的關心和幫忙，盡管在做護士期間，碰到了很多的挑戰(zhàn)和挫折，但是有了大家的鼓勵和關懷，我堅持下來了。經(jīng)過在醫(yī)院這段時間的學習，我學到了很多關于健康方面的知識，這對我以后的工作和生活將會有很大的幫忙，在此我表示十分感謝。也許是自身潛力不足，最近一段日子工作起來有點力不從心，有時看到那些血淋淋的病人沒來由會有一種害怕感襲上心頭。盡管這段日子在醫(yī)院里碰見了幾例病人死亡的事件，但一看到家屬那掛滿悲傷淚珠的臉龐，自我也很悲哀。家人跟朋友都說我不適合當護士，因為以后比這更殘酷血腥的事件都有可能出現(xiàn)。對于這個問題，我自我也經(jīng)過了很長時間的思考。他們的說法是正確的，我確實不適合這個職業(yè)。這與我最初的工作計劃也是有差別的。
我辭去護士這個職務，絕不是因為那里的待遇差，也不是因為跟同事關系處理地不好，相反，大家都對我很好，除了上述說的潛力原因外，另外一個重要的原因就是那里離家里比較遠，而我又是一個比較戀家的人。每次看到別人一家享受天倫之樂的時候，我就異常悲哀。所以期望回到家鄉(xiāng)那邊找一份真正適合自我的工作。能夠好好照顧家人，盡到子女應盡的義務。最后，再次向您表示深深的歉意。當然，我會協(xié)同醫(yī)院完成好工作的交接，等接替我的人熟悉了工作后我再離開，在這期間，我能夠幫忙她盡快熟悉這份工作。我相信，在您的帶領下，醫(yī)院的前途必須會一片光明，最后祝您和醫(yī)院的同仁們身體健康，工作順利。祝醫(yī)院的明天更加完美！請您體諒我的苦衷，批準我的申請。
此致
敬禮！
申請人：XXX
申請日期：X年X月X日
寫報告經(jīng)驗41人覺得有用
在職場上，不少人都會遇到各種各樣的情況，其中有些可能需要遞交辭職報告。對于醫(yī)院的工作人員來說，辭職報告的撰寫就顯得尤為重要了。畢竟醫(yī)療工作關系到人的健康和生命，因此在提交辭職報告的時候，必須得慎重對待。
通常情況下，辭職報告應該包括自己的基本情況，比如姓名、所在科室、工號之類的信息。接著，就需要明確地表達自己的辭職意愿。這里有個小提醒，有些人可能會直接寫“我決定辭去目前的職務”，這樣寫雖然沒錯，但如果能稍微調整一下措辭，比如說“經(jīng)過深思熟慮，本人決定辭去目前擔任的職務”，會讓整個表達更加正式一些。
接下來的部分就是闡述辭職的原因了。這個部分可以根據(jù)實際情況來寫，可能是家庭原因，也可能是個人發(fā)展考慮。如果是因為家庭原因，可以簡單提及一下具體情況，比如說“由于家中老人身體狀況不佳，需要更多的陪伴與照顧”。需要注意的是，這部分內容不宜過長，言簡意賅即可。不過有時候人們在寫這部分內容時，可能會因為急于表達而忘記檢查，導致句子結構有些松散，比如“家里的情況比較特殊，所以不得不做出這個選擇”。
小編友情提醒：
辭職報告里還可以提到一些對單位的感謝之情。畢竟在醫(yī)院工作期間，大家或多或少都得到了同事的幫助和支持?？梢詫懸痪漕愃啤霸诖似陂g，得到了領導和同事們的諸多關照，對此表示由衷的感激”。這句話既表達了感恩之心，又顯得禮貌周到。當然，也有時候會出現(xiàn)一些不太順暢的表達，例如“很榮幸能夠成為這個團隊的一員，在這里學到了很多寶貴的經(jīng)驗”。
整個辭職報告完成后，記得仔細校對一遍。有時候人們在忙亂之中，可能會忽略一些細節(jié)，比如遺漏了某些必要的信息，或者是寫錯了某個名字。盡管這些都是小問題，但處理好這些細節(jié)可以讓報告看起來更加專業(yè)和完整。
【第4篇】辭職報告一定要簽名嗎？怎么寫1300字
員工想辭職，老板簽字批準并不是必經(jīng)程序。
因員工個人原因提出辭職時，要提前30日以書面形式通知用人單位，在試用期內提前3日通知用人單位。時間屆滿時即便老板不同意，在法律上也確認雙方勞動合同解除。但這里要特別注意一下，如員工與單位訂立有培訓協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議等專項協(xié)議的，在辭職時應當依據(jù)雙方的協(xié)議和法律規(guī)定承擔相應的違約責任。在勞動關系管理實踐中，由于辭職涉及到離職證明、員工檔案和社保關系的轉移等事宜，一般建議雙方協(xié)商一致解除勞動合同，以免引發(fā)新的勞動糾紛。
按照《勞動合同法》相關規(guī)定，員工提出解除勞動合同(辭職)包括員工提出老板同意協(xié)商一致解除、因企業(yè)違法在先提出解除、因員工個人原因提出解除3種情形。辭職時是否需要老板簽字批準，由員工選擇哪一種辭職方式而定。因員工個人原因提出辭職時，要提前30日以書面形式通知用人單位，在試用期內提前3日通知用人單位。時間屆滿時即便老板不同意，在法律上也確認雙方勞動合同解除。
但這里要特別注意一下，如員工與單位訂立有培訓協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議等專項協(xié)議的，在辭職時應當依據(jù)雙方的協(xié)議和法律規(guī)定承擔相應的違約責任。在勞動關系管理實踐中，由于辭職涉及到離職證明、員工檔案和社保關系的轉移等事宜，一般建議雙方協(xié)商一致解除勞動合同，以免引發(fā)新的勞動糾紛。
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離職了，前一個月工資該扣嗎？
新一輪跳槽高峰開始頻頻“上演”。據(jù)不完全統(tǒng)計，跳槽大軍中，銷售人員占據(jù)了相當大的比例。銷售團隊，在企業(yè)發(fā)展中至關重要，然而由于其特有的不固定性，銷售人員被稱為企業(yè)中“流水的兵”。
銷售精英被對手公司“挖走”，帶走大批客戶;企業(yè)經(jīng)營不善，銷售人員集體跳槽、自立門戶;銷售人員因業(yè)績不佳，被企業(yè)炒“魷魚”;跳槽時，企業(yè)任意克扣銷售人員薪酬……“流水的兵”在流動，由此引發(fā)的勞動爭議也層出不窮。遭遇此類情況，人事部門和員工應該如何正確處理，避免出現(xiàn)不必要的紛爭？
王華是某消費品公司的銷售員，因個人原因提前一個月向公司提出辭職，并按照公司規(guī)定辦理完人事離職手續(xù)。但卻遲遲未收到最后一個月的工資和銷售獎金。王華多次與公司人事部聯(lián)絡，但雙方各有各的理由，問題始終得不到解決。于是他向勞動爭議仲裁委員會提起申訴。
公司方面有其不發(fā)放工資的理由：
原因一、按照公司流程，員工必須在離職前完成《離職移交單》所規(guī)定的相關手續(xù)，才能領取最后一個月的工資等費用，但是直到月底發(fā)放工資時，人事部還是沒有收到王華完成的《離職移交單》;
原因二、人事部收到王華所在部門的書面通知，告華與經(jīng)銷商有未結清的促銷款，而財務部也通知人事部該員工有2000多元借款未結清，所以不能發(fā)放工資。于是，人事部沒有發(fā)放工資，并曾多次電話和傳真通知王華盡快與財務部聯(lián)系解決掛帳事項。
專家：被告公司其實已經(jīng)掌握了合理的證據(jù)，證明王華違反公司紀律、與經(jīng)銷商有賬目往來，同時也有王華留在財務部的未結清的借款。較合理的做法是公司應該在第一時間書面通知王華在規(guī)定時間，來公司給出解釋;如果涉及金額頗高可以提起民事訴訟。但是公司擅自扣除王華全部工資的行為是違反《勞動法》的，沒有按照法律程序操作最終使公司蒙受經(jīng)濟損失。
寫報告經(jīng)驗24人覺得有用
辭職報告到底要不要簽名？很多人寫辭職報告的時候，心里沒底，不知道是不是非得簽個名才算正式。從我這些年接觸的各種情況看，簽名這事還真不能省。為什么？因為簽名等于表明態(tài)度，是你真實意愿的一種表達。要是不簽名，領導那邊可能就會覺得你態(tài)度不明確，甚至會懷疑你是不是真的想走。
寫辭職報告不是隨隨便便就能應付過去的。開頭得說清楚自己的身份，比如叫什么名字，是在哪個部門工作的，這樣能讓人一眼明白你是誰。然后，得直奔主題，別拐彎抹角，直接說自己因為什么原因要辭職。這里頭要注意一點，原因最好寫得具體些，比如是因為個人發(fā)展考慮，還是家里有事需要回去處理之類的，這樣顯得比較真誠。要是籠統(tǒng)地說“身體不好”或者“家庭原因”，可能會讓人覺得敷衍。
正文這部分，除了講清楚辭職的理由，還可以稍微提一下工作上的交接事項。畢竟大家都是成年人了，該有的職業(yè)素養(yǎng)還是要有的。比如，有沒有重要的項目需要跟進，或者有什么文件需要歸檔之類的，提前溝通好，也算是給同事減輕負擔。不過，有些人寫到這兒就容易犯糊涂，寫著寫著就開始嘮叨，把辭職理由越扯越遠，這就有點畫蛇添足了。
結尾怎么寫？
簡單明了就好。比如可以說“希望公司能批準我的辭職申請”，語氣上要客氣點，畢竟在職期間跟同事之間還是有點感情的。然后，再把自己的名字寫上，日期也別忘了。有些人圖省事，只寫了名字沒寫日期，這其實是不太妥當?shù)摹Ｈ掌诤苤匾砹四闾峤粓蟾娴木唧w時間，這對后續(xù)的手續(xù)辦理會有影響。
還有一些細節(jié)需要注意。比如，辭職報告一般要用a4紙打印出來，字跡要清晰工整。如果是手寫的，建議用黑色簽字筆，別用鉛筆，更別用紅色筆，這會給人留下不專業(yè)的印象。還有哦，有的人寫完后喜歡反復修改，這邊劃一條線那邊貼一張紙條，這樣的報告看起來亂七八糟的，最好一次性寫清楚。
【第5篇】2025年11月因病辭職報告怎么寫400字
尊敬的領導：
我從xx時間工作到現(xiàn)在，承蒙各位領導關心和厚愛，在此表示衷心的感謝，但現(xiàn)在我因生病不能繼續(xù)工作，所以不得不辭職，在此深感歉意，希望得到公司領導的準許。
我衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！
尊敬的
公司領導：
您們好！我是xx部的林xxx，在我到貴公司工作將近一年來，非常感謝你們對我的培養(yǎng)和關照，及同事對我的關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續(xù)留在項目部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發(fā)生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職。但請公司領導放心，xxx資料已基本整理完善，最后我一定會做好資料的交接工作。
希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激！
此致
敬禮！
因病辭職報告____
寫報告經(jīng)驗83人覺得有用
關于2025年11月因病辭職報告的寫法，這里有一些需要注意的地方。報告這類文件特別講究邏輯清晰，內容真實，尤其是涉及個人健康狀況的辭職信，既要表達清楚自己的身體情況，又得體現(xiàn)對工作的負責態(tài)度。
先說格式，開頭要寫明收件人，通常是單位領導，稱呼要正式些，比如“尊敬的領導”。正文部分，首先要簡明扼要地說明辭職原因，這一步很關鍵，因為它是整封信的核心內容。比如說“由于本人近期身體狀況不佳，經(jīng)醫(yī)生診斷需長期休養(yǎng)治療，為不影響工作進展，特提出辭職申請”。這段話里包含了三個要點：一是病因，二是需要休養(yǎng)，三是不想給團隊添麻煩。寫的時候要確保語氣誠懇，避免讓人覺得敷衍。
接著就是時間安排了。這部分最好具體到哪一天開始休假，這樣能讓上級提前做好人員調配。當然，如果單位有相關規(guī)定，比如必須提前多久提交辭職報告，那就要照著規(guī)矩來。如果不清楚具體要求，不妨先咨詢一下人事部門。
最后別忘了感謝的話。工作期間肯定有不少收獲，比如學到新技能或者積累了一些寶貴的經(jīng)驗，這些都是值得感恩的地方?？梢杂靡痪洹案兄x公司多年來給予的機會和支持”作為結束語，顯得既真誠又有禮貌。
不過有時候人在情緒激動時可能會忽略一些細節(jié)。比如有人會忘記檢查簽名日期，或者在描述病情時太過籠統(tǒng)，只寫了“身體不好”四個字，這樣的表述就顯得不太專業(yè)。建議寫完后多看幾遍，把能改進的地方都調整好。
書寫注意事項：
有些人的性格比較直率，寫東西時可能傾向于直接陳述事實，忽略了措辭上的分寸感。比如直接說“我實在撐不下去了”這樣的話，雖然反映了實際情況，但聽上去有點消極。其實可以換種方式表達，像是“經(jīng)過深思熟慮，我認為現(xiàn)在是時候暫時放下工作了”，這樣既表達了決心，又保持了積極的態(tài)度。
【第6篇】it行業(yè)的辭職報告怎么寫1100字
it行業(yè)的辭職報告范文
“誠信或者忠誠，并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的改變著，對于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過去適合的員工未來可能不再適合他的職位；對于個人來說，一個公司過去可能是他最佳的選項擇，隨著時間的流逝，現(xiàn)在可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。” 摘自李開復的《做最好的自已》
當我在凌晨三點讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠。于是我打開notebook，給您寫了這封辭呈。
去年底開始，去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候，您必須尊重發(fā)自你內心的聲音”。當初進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過，做事條理清晰，對自已充滿信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。
記得當時我在工作上遇到困難與挫折，我與我夫人商量準備離開公司時。我夫人一句意味深長的話讓我留了下來。她說：“您先呆著看看，有的時候壞事它也末必是壞事”。我現(xiàn)在得感激她，因為現(xiàn)在看來，她的話是對的。是她的這句話，使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處，并想辦法加以彌補。我終于明白了一個道理，一個人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。
it是一個技術性很強的行業(yè)，個人曾經(jīng)歷過一個又一個開發(fā)工具從受到大家的追捧到被冷落。最后我發(fā)現(xiàn)，我應抓住其中的一些基礎的，和永恒的不變因素，即便人人都有權力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的`找到了自已的興趣與擅長。并不斷努力的學習。
在這三年的工作時間里曾經(jīng)有過的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進。父親交給我的堅毅，誠實的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。
回首過去，當我想到'要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情，要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情，要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同.'時，我恍然大悟，原來是因為自已的胸懷不夠.人生無法重來，但是可以隨時重新來，我有選擇的權力.....
曾記起研究開發(fā)部的朝氣，熱情。技術工程部的和諧，沉穩(wěn)，責任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁。
最后我發(fā)自內心地感謝和一起工作過的同仁，我曾經(jīng)和他們度過了一段非?？鞓返模钗译y忘的時光。
感謝您這幾年來對我的厚愛，對我自身存在缺點的包容，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。
也正因此，我祝愿您，您也必將用您的智慧引領公司走向一個更加高遠的，全新的末來。
辭職人：xxx
xxx年02月24日
寫報告經(jīng)驗81人覺得有用
在it行業(yè)，辭職報告是一種正式文件，寫得是否妥當可能影響個人職業(yè)發(fā)展。寫辭職報告前，最好提前跟領導溝通，表明自己的想法。畢竟這個行業(yè)變化快，有些人是找到新機會了，有些人可能是身體原因想調整狀態(tài)。如果是為了升職加薪而辭職，建議明確表達自己的訴求，這樣顯得專業(yè)。
寫辭職報告時，開頭部分得清楚點明主題，比如說“因個人職業(yè)規(guī)劃需要”，這比“由于個人原因”顯得更有針對性。接著簡要回顧一下在職期間的工作成績，這一步很重要，能讓領導看到你的付出。不過有時候人們會忽略這一環(huán)節(jié)，覺得太麻煩，其實這是對自己負責的表現(xiàn)。
接下來要說清楚離職的具體時間，這個日期要提前約定好，給公司留出足夠的時間安排接替人選。寫這部分時，有人可能會忘記標注具體日期，只寫了“近期”之類模糊的詞，這樣會讓后續(xù)工作交接變得復雜。
關于感謝的話，可以簡短提及，但不宜過多。有些人喜歡長篇大論地感謝領導同事，反而顯得不夠真誠。其實只要表達基本的謝意就好，比如“感謝這段時光里的幫助和支持”。當然也有個別人會在這部分寫得太少，甚至完全省略，這也是不太合適的。
最后提到希望公司批準辭職申請，這句通常不會出錯，但有人可能會寫成“望公司盡快批準”，這樣的表述顯得有些急迫，不如前者正式。
