新員工年度工作總結(jié)分享怎么寫 【篇1】1200字
時光似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼進(jìn)入公司已經(jīng)有將近半年的時間，在公司領(lǐng)導(dǎo)的強有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下，個人在____度取得了不小的進(jìn)步。
一、年度工作狀況
1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度。
我于____8月進(jìn)入公司，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。透過了解和熟悉，我為能進(jìn)入公司這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則，嚴(yán)格要求自己，更快更好地完成工作任務(wù)。
2、熟悉了解工作流程
作為設(shè)計師助理，我的職責(zé)是幫忙設(shè)計師完成談單過程中的各種圖紙及文檔，為設(shè)計師簽單做好充分準(zhǔn)備。經(jīng)過一段時期的磨合，我逐漸明白自己該如何去做并做好手頭工作，在設(shè)計師的指導(dǎo)帶領(lǐng)下，不僅僅懂得了許多專業(yè)方面的知識，也懂得了許多做人處事的道理。
二、存在的不足以及改善措施
____已經(jīng)隨風(fēng)逝去，回想自己在公司將近半年的工作，工作量并不是很大，閃光點幾乎是不存在，許多工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點：
1、缺乏溝通，不能充分利用資源
在工作的過程中，由于專業(yè)知識不夠扎實，又存在必須惰性，遇事思考不夠周全、不夠細(xì)致，不用心向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能到達(dá)優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛?，在以后的工作中，我要主動加強和其他部門同事的溝通，透過公司這個平臺到達(dá)資源共享，從而提高自己的工作效能。
2、缺乏計劃性
在工作過程中，由于缺乏計劃性，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，常常到達(dá)事倍功半的效果，領(lǐng)導(dǎo)不滿意不說，自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中，我要認(rèn)真制訂工作計劃，做事加強目的認(rèn)識，分清主次矛盾，爭取能到達(dá)事半功倍的效果。
3、專業(yè)面狹窄
作為一個現(xiàn)代化人才，他就應(yīng)是一專多能的，這樣的人才才貼合時代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，對其它專業(yè)的基本認(rèn)識都沒有，這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中，我將加強其他專業(yè)的學(xué)習(xí)，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才。
三、____目標(biāo)計劃
1.加強自身學(xué)習(xí)，結(jié)合實際，多從細(xì)節(jié)思考，認(rèn)真做好本職工作，用心配合同事工作項目。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據(jù)，結(jié)合實際更好的開展考勤工作。
2、用心向同事學(xué)習(xí)，虛心請教，并以實踐帶動學(xué)習(xí)，全方位提高自己的工作潛力。
3、克服自己本身存在的諸多缺點，加強學(xué)習(xí)，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
末，要感謝所有的同事，謝謝你們半年來的相伴，讓獨闖異鄉(xiāng)的我倍感溫暖和親切。要感謝公司，感謝公司能給剛畢業(yè)且什么也不懂的我一個這么好的學(xué)習(xí)平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過的東西。
真誠的感謝。
也真摯的期望我們在以后越走越好。
篇1寫作要點152人覺得有用
新員工年度工作總結(jié)分享怎么寫
每年年底，公司都會要求大家交一份年度總結(jié)，這不僅是對自己工作的一次回顧，也是向領(lǐng)導(dǎo)展示成績的好機會。寫總結(jié)時，很多人會糾結(jié)于如何把事情說清楚又顯得專業(yè)。其實總結(jié)并不復(fù)雜，只要抓住幾個關(guān)鍵點就行。
先確定總結(jié)的大方向，大致分成幾個部分。比如可以從工作目標(biāo)開始說起，然后講具體的完成情況，接著談?wù)動龅降膯栴}和解決辦法。這部分內(nèi)容要具體，不能空泛地夸獎自己，得有數(shù)據(jù)支撐。比如去年我負(fù)責(zé)的項目，年初定的目標(biāo)是提高客戶滿意度到85%，結(jié)果年底達(dá)到了87%，這個數(shù)字就很有說服力。要是只說“客戶滿意度提高了”，聽起來就太籠糊了。
接著要說說工作中的亮點。每個人都有自己的特色，有的人在技術(shù)上特別突出，有的人擅長溝通協(xié)調(diào)。把自己的優(yōu)勢展現(xiàn)出來很重要。比如說我在團隊合作方面就比較強，平時經(jīng)常主動幫同事解決問題，這樣不僅能提升整個團隊的工作效率，也能讓自己得到更多鍛煉的機會。當(dāng)然，這里要注意一點，說自己優(yōu)點的時候別太夸張，不然會給人不踏實的感覺。
然后就是講講不足之處。沒有誰是完美的，工作中難免會有疏漏。像我今年就遇到過一次因為時間安排不當(dāng)導(dǎo)致項目延期的情況。當(dāng)時壓力很大，后來通過加班加點才趕上了進(jìn)度。這件事讓我明白合理規(guī)劃時間的重要性，以后在這方面就要多注意了。寫不足的時候態(tài)度要誠懇，不要避重就輕，這樣領(lǐng)導(dǎo)才會覺得你是個誠實可靠的人。
最后可以展望一下明年的工作計劃。既然已經(jīng)總結(jié)了過去的經(jīng)驗教訓(xùn)，接下來就應(yīng)該明確目標(biāo)。我的計劃是繼續(xù)提升專業(yè)技能，爭取明年能拿到某個資格證書。另外還想嘗試帶新人，把自己積累的經(jīng)驗傳授給他們。這樣的規(guī)劃既有挑戰(zhàn)性又能體現(xiàn)個人成長意愿。
寫總結(jié)時語言要簡潔明了，避免啰嗦。有時候為了表達(dá)完整，人們會寫一些冗長的句子，這樣反而容易讓人看不明白。比如有同事喜歡用“由于……所以……”這樣的句式，雖然邏輯清晰，但讀起來很費勁。改用短句會好很多，比如“去年項目進(jìn)展緩慢，主要是因為資源分配不合理”，換成“去年項目進(jìn)展慢，資源分配有問題”，是不是更簡練？
還有需要注意的是，總結(jié)里提到的數(shù)據(jù)一定要真實可信。如果為了顯得業(yè)績好而夸大事實，一旦被發(fā)現(xiàn)后果很嚴(yán)重。就像上次有個同事虛報銷售額，結(jié)果被查出來后不僅扣獎金還影響了年終評優(yōu)。所以務(wù)必要實事求是，這樣才能贏得同事的信任。
公司新員工年度工作總結(jié)模板怎么寫【篇2】 3100字
一、本年度工作總結(jié)
1、注重團隊協(xié)作，與各部門同事之間維持良好的工作關(guān)系，加強合作，維護好各部門間的協(xié)作，保證工作之間的協(xié)作銜接；
2、嚴(yán)格遵守制度紀(jì)律，堅持原則，廉潔自律，不做有危害公司利益的事情，不說有損公司形象的話；以主人翁的態(tài)度和行為融入公司；
3、詳細(xì)的了解整個建設(shè)工程項目情況，熟悉建設(shè)項目e/f區(qū)建設(shè)工程詳細(xì)；認(rèn)真審核熟悉各階段設(shè)計院發(fā)放項目e及f區(qū)圖紙，領(lǐng)會設(shè)計意圖，積極參與項目圖紙方案修改調(diào)整工作，認(rèn)真的進(jìn)行核量，審查發(fā)現(xiàn)的圖紙問題并及時反映或處理，總結(jié)統(tǒng)計圖紙各方面的信息；
4、全過程參與項目現(xiàn)場管理，堅持每天檢查現(xiàn)場，嚴(yán)格控制入場材料質(zhì)量，堅決杜絕未按設(shè)計圖紙、施工規(guī)范、操作程序、審批的施工組織設(shè)計施工，做到對工程質(zhì)量有預(yù)見性，及時發(fā)現(xiàn)、及時處理反饋現(xiàn)場各樓棟建設(shè)情況，嚴(yán)格把握工程在建3#、4#、5#樓及地下車庫質(zhì)量關(guān)，控制和管理好現(xiàn)場工程進(jìn)度及安全文明施工，按照公司及領(lǐng)導(dǎo)要求的質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本執(zhí)行現(xiàn)場管理；
5、參與工程現(xiàn)場相關(guān)驗收、資料整理及收集工作；參與辦公樓裝修后期的各項維護工作；及時做好工程相關(guān)的內(nèi)業(yè)資料處理工作，完成工程項目的需要的各種建筑經(jīng)濟技術(shù)參數(shù)進(jìn)行計算整理編制，提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計，處理工程項目項文檔整理，編制工作計劃以及相關(guān)函件起草、登記、核實等工作；
6、加強現(xiàn)場與監(jiān)理單位、施工單位等單位間的聯(lián)系、溝通、協(xié)調(diào)管理工作，解決工程技術(shù)方面出現(xiàn)的問題等，保證工程設(shè)計變更等相關(guān)信息無誤的上傳下達(dá)；
7、積極配合完成本部門領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作以及其他部門的工作，服從工程項目大局，配合做好工程項目各項工作；
8、在其他時間不斷加強自己的學(xué)習(xí)能力提升自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)國家頒布的與工程相關(guān)的各種標(biāo)準(zhǔn)圖集和各種驗收規(guī)范，熟悉相關(guān)工程法律知識，工程經(jīng)濟知識，項目管理知識。
二、存在的不足及改進(jìn)措施
進(jìn)入公司的這一年里，自己工作中雖有些進(jìn)步，但也有不足之處，在以后的工作中應(yīng)深刻的認(rèn)識到和處理好這些不足的地方：
1、要加強溝通能力，要充分利用資源。在以后的工作過程中，應(yīng)主動加強溝通，通過公司這個平臺做到資源共享，充分利用公司資源，提高主觀能動性；
2、在以后工作中要提高和加強自己對于會發(fā)生問題工作的預(yù)見性，盡量不出問題，當(dāng)遇到問題時能夠做到有條不紊的處理。
三、下一年的工作展望
工程項目即將進(jìn)入下一年正式施工階段，接下來的工作中將緊密圍繞在公司的總體計劃綱領(lǐng)下，切實可行的完成自己的工作，更加努力，更求進(jìn)步，努力提高自己，與公司一起展望美好的未來。
1、在公司紀(jì)律制度方面，嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行公司的規(guī)章制度，維護公司形象和公司利益，以主人翁的態(tài)度和行為嚴(yán)格要求自己；
2、在工作業(yè)務(wù)方面，緊密圍繞公司總體工作規(guī)劃，積極參與和配合團隊事務(wù)，主動承擔(dān)工作任務(wù)，在規(guī)定的時間和資源范圍內(nèi)高效完成工作任務(wù)，維持良好的團隊關(guān)系。工程技術(shù)方面發(fā)揮自己的長處，熟悉工程各方面的業(yè)務(wù)，做好工程項目自己承擔(dān)的工作區(qū)域內(nèi)的質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制及現(xiàn)場安全文明施工管理，加強工程各單位之間的協(xié)調(diào)工作，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)和其他部門完成其他工作；
3、在工作業(yè)務(wù)知識能力方面，在合格完成本職工作和領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作之余，不斷的加強工程技術(shù)學(xué)習(xí)知識，努力儲備工程方面的各種知識，提升業(yè)務(wù)知識能力，使自己在橫縱方向得到良好的發(fā)展。
公司新員工年度工作總結(jié)模板（二）
____即將過去，我作為安環(huán)部的一名員工，在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，圍繞著管理制度的建立健全，工程項目的申報審批等工作要點，較好地完成了公司所交付的各項工作任務(wù)，個人的工作技能也有了明顯的提高。
一、____主要工作內(nèi)容如下：
1、理順安評、環(huán)評辦事程序，推進(jìn)安評、環(huán)換手續(xù)辦理進(jìn)程。
我在安環(huán)部主要負(fù)責(zé)安評、環(huán)評手續(xù)辦理相關(guān)工作，由于安環(huán)部門成立不久，開發(fā)區(qū)的相關(guān)工作部門也是剛剛成立，很多工作都沒人涉及過，所以首先面臨的工作是如何理順工作程序。在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們勤走、多問，通過對政府下發(fā)文件及相關(guān)部門的辦事程序的認(rèn)真學(xué)習(xí)，一步一步的摸索出并總結(jié)了一套辦理相關(guān)手續(xù)的工作程序，方便了今后的工作、提高了工作質(zhì)量。目前，安評、環(huán)評工作都有了較大的進(jìn)展。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)上級下發(fā)文件，協(xié)助建立健全公司安全、環(huán)保制度。
按相關(guān)部門要求，今年公司開始加快了廠區(qū)管理制度的建立、健全工作，很多安全、環(huán)保相關(guān)的規(guī)定都是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)授意，結(jié)合廠區(qū)實際情況總結(jié)制定的。這些制度的制定不僅滿足了上級部門的檢查要求，也方便了我們公司的管理。
3、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的檢查、整改相關(guān)工作
由于公司的屬于新建企業(yè)，各職能部門對公司的檢查和管理比較嚴(yán)格。在過去的一年里，我在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下完成了上級各部門對企業(yè)制度、項目手續(xù)等方面的檢查工作。對上級部門下達(dá)的整改意見，我主動督促整改落實情況，組織人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高員工安全意識，對違反安全規(guī)定的人或事給予糾正，通過隱患整改，有效的保障了安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。
4、負(fù)責(zé)對安全、環(huán)保等職能部門下發(fā)文件的接收、整理、保管工作
5、組建了公司電腦辦公網(wǎng)絡(luò)，完成電腦維護及電腦制圖等工作
由于個人愛好，我在大學(xué)時自學(xué)了cad制圖軟件，參加工作后所從事的工作又一直都和電腦有關(guān)，所以慢慢掌握了一定的電腦維護相關(guān)知識。____由于辦公需要，公司先后購進(jìn)了多臺電腦，當(dāng)時公司中懂電腦的人不多，我利用自己掌握的知識完成了電腦網(wǎng)絡(luò)的架設(shè)和日常維護工作，安環(huán)評工作及廠區(qū)設(shè)計、車間設(shè)計工作中用到的cad制圖工作大都由我來完成。
6、理順人事部門工作程序，完成公司人事電子檔案的初期建檔工作
____上半年，公司人員還不齊整，我兼管理人事部門的工作，為了便于管理，我努力學(xué)習(xí)相關(guān)知識，從網(wǎng)上搜集資料，并找到了一套免費的人事管理軟件，建立了人事電子檔案，使人事管理程序化、秩序化，基本理順了人事管理工作程序。
二、存在不足
一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，組織、溝通能力上還略有欠缺，和有經(jīng)驗的同事比較還有一定差距，二是涉及工作多樣復(fù)雜，需要時間學(xué)習(xí)，三是工作中不夠大膽，要在不斷的學(xué)習(xí)過程中改變工作方法，不斷創(chuàng)新完善。在今后工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。
三、明年工作計劃
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)及工作能力，盡職、盡責(zé)、盡快地完成安、環(huán)部的本職工作。
2、發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種環(huán)境，在復(fù)雜的工作中磨練意志，增長才干。
3、發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強學(xué)習(xí)，勇于實踐，在學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”；同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底和踏實的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹立良好的形象。
4、當(dāng)好助手。對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考，配合部門領(lǐng)導(dǎo)完成公司下達(dá)的任務(wù)。
總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但離要求有一定的差距，我將不斷地總結(jié)經(jīng)驗，加強學(xué)習(xí)，更新觀念，提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的中心工作，以對工作、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，腳踏實地，盡職盡責(zé)地做好各項工作。
篇2寫作要點136人覺得有用
寫總結(jié)的時候，得知道總結(jié)是給領(lǐng)導(dǎo)看的，也是給自己留個底，方便以后做參考。要是沒個好模板，寫起來就容易亂套。先說開頭，開頭要簡明扼要，別啰嗦，把自己這一年干了啥說清楚就行。比如說年初接到的任務(wù)，年中完成的情況，還有年底交出的成績單，這幾塊內(nèi)容都要涵蓋到。
正文怎么寫？
這部分最考驗功夫。得把工作分成幾個模塊來說，每個模塊里頭要把重點任務(wù)、遇到的問題、解決的辦法都寫出來。這里頭有個小竅門，就是多用數(shù)字說話。比如完成了多少項目，提升了多少效率，節(jié)省了多少成本之類的，這樣看著就直觀，領(lǐng)導(dǎo)看了也容易點頭。
再往后就是結(jié)尾部分了，這一步千萬不能草率。要對自己這一年的工作做個評價，態(tài)度要誠懇，既要肯定成績，也要承認(rèn)不足。像是“工作中雖然取得了一些進(jìn)步，但在某些環(huán)節(jié)上的把控力度還不夠到位”，這樣的表述就很合適。不過有時候?qū)懼鴮懼?，可能就會不小心把“雖然”寫成“蘇么”，但只要不影響整體理解就沒大礙。
書寫注意事項：
寫總結(jié)的時候，最好能結(jié)合公司的整體規(guī)劃來談，這樣顯得更有大局觀。比如公司今年的重點是降本增效，那你在總結(jié)里就可以突出自己在這方面做了哪些努力，用了什么辦法，最后達(dá)成了怎樣的效果。這種做法能讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不僅關(guān)注自己的工作，還關(guān)心整個團隊的發(fā)展。
新員工年度工作總結(jié)與計劃怎么寫【篇3】 1500字
今年我在領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)幫助、同志們的關(guān)心支持下，無論在任何崗位，我都兢兢業(yè)業(yè)做好每一件事情，始終遵循為客戶服務(wù)的原則，將客戶的利益放在第一位，盡職盡責(zé)，無愧于自己?，F(xiàn)將我這一年的學(xué)習(xí)工作情況總結(jié)如下：
一、自覺加強理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。
首先，自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)。我積極參加各項學(xué)習(xí)活動，并注重自學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)銀行新出臺的各項政策，學(xué)習(xí)分、支行的經(jīng)營分析會議，使自己在一線服務(wù)中更好的執(zhí)行上級行的各項政策，提高了執(zhí)行力。
其次，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，我不斷的總結(jié)經(jīng)驗，并積極與身邊的同事交流溝通，努力使自己在盡短的時間內(nèi)熟悉新的工作環(huán)境和內(nèi)容。同時，我還自覺學(xué)習(xí)商業(yè)銀行營銷策略、個人客戶經(jīng)理培訓(xùn)教材、金融案件分析與防范等與工作相關(guān)的政策、法律常識，積累自己的業(yè)務(wù)知識。
此外，我參加了個人理財師資格的考試。在學(xué)習(xí)中，豐富的課程學(xué)習(xí)使我的知識儲備和層次得到了提高，并快速的進(jìn)入了角色。通過我行提出的“將農(nóng)業(yè)銀行打造成區(qū)域市場內(nèi)客戶首選銀行”，使我進(jìn)一步理解了我行出臺的各項方針和政策，看到了農(nóng)行發(fā)展的巨大潛力，增加了我們業(yè)務(wù)發(fā)展的緊迫感。
二、腳踏實地，努力完成好各項業(yè)務(wù)工作。
在分理處工作的這一年中我具體參與的工作和取得的成績主要包括以下幾個方面:
(一)在分理處工作期間，拓展了優(yōu)質(zhì)客戶xx3戶，新增存款300萬元，簽約三方存管26戶，營銷貸記卡14張，銷售保險40萬元，在年二季度階段性考核及儲蓄對抗賽中百花分理處取得了較好的成績，在區(qū)行年上半年綜合考核中，分理處考核位次大幅度前移。在這里，我也盡自己努力貢獻(xiàn)了一分力量。
(二)在分理處工作至今，不論在高柜，還是在低柜，都努力做好本職工作。
1、通過對客戶的深度挖潛，著力為客戶提供人性化服務(wù)，“急客戶所急，想客戶所想”，在我和大家的共同的努力下，我們已經(jīng)成為了客戶情感上的朋友、財務(wù)管理的顧問、業(yè)務(wù)發(fā)展拓展的源泉、產(chǎn)品發(fā)布的渠道?，F(xiàn)在以營銷為主題、以產(chǎn)品為紐帶、以理財為特色，細(xì)分服務(wù)群體，找準(zhǔn)服務(wù)定位，加強服務(wù)溝通，維護客戶關(guān)系，真正讓客戶喜歡農(nóng)行，喜歡農(nóng)行的產(chǎn)品及代銷產(chǎn)品。在年的下半年成功銷售保險躉交xx萬元，期交2.5萬元，營銷借記卡300張，注冊個人網(wǎng)銀190戶，電話銀行90戶，手機銀行10戶，簽約三方存管5戶，開通短信通90戶，銷售本利豐xx0萬元，銷售基金3萬元，攬存140萬元，為y分理處完成各項計劃貢獻(xiàn)了自己的一份力量。
2、努力與客戶溝通，化解各類矛盾，做好客戶的分流工作。
客戶經(jīng)理是對外服務(wù)的窗口，是農(nóng)業(yè)銀行對外的形象。個人素質(zhì)的高低直接就反映我行的服務(wù)水平，低柜柜員也算作客戶經(jīng)理一類。因此我始終在努力完善自身的綜合素質(zhì)，給客戶提供質(zhì)的服務(wù)。然而難免也遇到蠻不講理的客戶，我也試著去包容和理解他，最終也得到了客戶的理解和尊重。一天當(dāng)中大部分時間都在低柜區(qū)，直接與客戶面對面，還可以引導(dǎo)客戶到相應(yīng)的功能分區(qū)最快的辦理業(yè)務(wù)。起到一定的分流客戶，減輕高柜壓力的作用。
近年來，我在學(xué)習(xí)和工作中逐步成長、成熟，但我清楚自身還有很多不足，比如遇到困難容易產(chǎn)生急躁情緒，對公業(yè)務(wù)知識水平不夠高，綜合協(xié)調(diào)能力有待提高等等。今后我將努力做到以下幾點，希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)：
第一、自覺加強學(xué)習(xí)，同時向身邊的同事學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力，特別是對公業(yè)務(wù)知識，全面提高綜合業(yè)務(wù)知識水平。
第二、克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己，決不能因為取得一點小成績而沾沾自喜，驕傲自大，而要保持清醒的頭腦，與時俱進(jìn)，創(chuàng)造出更大的輝煌。
第三、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng)，強化為客戶服務(wù)的宗旨意識，努力使自己成為一名優(yōu)秀的銀行工作人員。
篇3寫作要點117人覺得有用
新員工年度工作總結(jié)與計劃怎么寫
剛?cè)肼殯]多久，就趕上年底寫總結(jié)了，這事挺讓人頭大的。特別是第一次寫，既不知道從哪兒下手，又怕寫得不夠好。其實總結(jié)也沒那么難，關(guān)鍵是要掌握幾個要點。
先說寫總結(jié)前的準(zhǔn)備工作吧。手頭得有份清單，把這一年干過的事一件件列出來，別管大小，全記下來。像我，剛進(jìn)公司的時候，參與了好幾個項目，每個項目都有不同的任務(wù)。有的是幫忙整理資料，有的是協(xié)助做方案，還有的是跟客戶溝通。把這些事情都寫下來后，就開始分類，哪些是完成得比較好的，哪些還有不足的地方。這樣心里就有個底了。
接下來就是正式動筆了。開頭部分，得簡單介紹一下自己的工作職責(zé)。比如說我是做市場推廣的，那就可以寫明負(fù)責(zé)的具體業(yè)務(wù)范圍，像是策劃活動、跟進(jìn)合作方之類的。這部分不用太復(fù)雜，點到為止就行。然后就是重點了，把那些列出來的事項拿出來講講，特別是那些做得不錯的部分。記得用數(shù)據(jù)說話，效果會更好。像我負(fù)責(zé)的那個活動，參與人數(shù)比預(yù)期多了將近一半，這個數(shù)字一擺出來，領(lǐng)導(dǎo)看了肯定覺得有成就感。
不過，寫總結(jié)的時候容易忽略掉一些細(xì)節(jié)。比如，有些工作雖然完成了，但過程可能有點曲折，這就得稍微提一下。不然領(lǐng)導(dǎo)還以為一切都很順利呢。還有，如果工作中遇到過困難，也別藏著掖著，適當(dāng)說明一下是怎么克服的，這能體現(xiàn)個人能力。就像我在跟進(jìn)某個合作項目時，一開始對方一直拖延時間，后來通過多次溝通才解決了這個問題。
至于計劃部分，那就得結(jié)合公司的目標(biāo)和個人的發(fā)展方向來寫了。公司今年的目標(biāo)是擴大市場份額，那我的計劃就得圍繞這個展開。比如，想提高客戶滿意度，那就得加強與客戶的互動，多收集反饋意見。另外，個人提升也很重要，可以定個小目標(biāo)，比如考個相關(guān)的資格證書，或者學(xué)習(xí)新的技能。
寫總結(jié)的時候也得注意語言表達(dá)。有些人喜歡用特別正式的措辭，這倒也不是不行，但最好還是保持平實一點，讓人看著舒服。畢竟總結(jié)不是學(xué)術(shù)論文，沒必要弄得太過嚴(yán)肅。而且呀，寫的時候得想著自己是站在什么角度，如果是給上級看的，那就得突出成績和貢獻(xiàn)；如果是給自己看的，那就是為了理清思路，為下一年的工作打基礎(chǔ)。
歲末新員工的年度工作總結(jié)怎么寫【篇4】 1200字
轉(zhuǎn)眼，xx四個阿拉伯?dāng)?shù)字將成為歷史的記憶。站在xx歲末的尾巴上，回想這一年的點滴經(jīng)歷，鮮活的記憶如翻滾的潮水洶涌而來。____，有太多的感動，有太多的心酸，也有太多的成長。這一年，注定是一個值得永遠(yuǎn)銘記的一年。
首先是工作問題。
清楚地記得去年剛來報到的時候，面對全新的工作環(huán)境和領(lǐng)導(dǎo)、同事，有過不適應(yīng)，有過局促，而今，經(jīng)過一年多的歷練，各方面的工作已是輕車熟路游刃有余，也逐漸褪去了剛出大學(xué)校門時的拘謹(jǐn)和青澀。
其次是感情問題。
而說到感情問題，當(dāng)然回避不了我的相親經(jīng)歷。說實話，前前后后我也見了為數(shù)不少的女孩子，有學(xué)校的老師、醫(yī)院護士、公務(wù)員、單位會計，但是無一例外都是落花有意流水無情，不是你看不上眼，就是我覺得別扭。我覺得，自己很悲哀，自己的個人問題會以曾經(jīng)嗤之以鼻的方式“廣而求之”，并且還會成為如此多人關(guān)注的“焦點”。不過想想也是，畢竟我目前這個年齡，不大也不小，我不著急，可是我身邊的人倒是替我著急呀!所以面對人家的好意，我不好意思拒絕，只好硬著頭皮上陣，無論我是愿意還是不愿意，都會傻傻地被推到那個相親的那個位置上。而出于習(xí)慣和禮貌，盡管每次見面后我都會留下對方的聯(lián)系方式，但是大多數(shù)都是 “見光死”的那種。次數(shù)多了，我也就麻木了，也不再刻意去掩飾自己，也沒有了第一次的生澀和靦腆，自認(rèn)為反正我人就這樣了愛理不理。而這樣相親的結(jié)果就是有人說我脾氣不好，有人說我個性高傲，有人說我霸道強勢，還有的人說我大男子主義，呵呵!想不到在別人的眼中，我還是一個有著如此多“毛病”的人!
再次是學(xué)習(xí)。
雖然畢業(yè)好幾年了，但我還是保持著學(xué)生時代的習(xí)慣。平時喜歡讀點小說、散文、詩歌，偶爾也寫寫豆腐干類的小文章，但是我壓根沒有想到在我寫的文章中，竟然有文章上了xx站--xx網(wǎng)，有兩篇上了xx省xx網(wǎng)站，上了xx市xx網(wǎng)站，還有調(diào)研文章上了《xx》。除了理論宣傳文章，今年參加的考試結(jié)果也還算理想，盡管分?jǐn)?shù)并不是我所希望的。
最后是關(guān)于生活。
這一年，我的變化不是別的，而是學(xué)會了獨立生活，學(xué)會了對自己好一點。在之前的時日里，我一直信奉并嚴(yán)格執(zhí)行著“是男人，就要對自己狠一點”生活各方面嚴(yán)格要求自己，從不在乎吃、住、健康養(yǎng)生等問題，認(rèn)為吃飽穿暖就行。然而，我現(xiàn)在的樂趣除了看書、聽音樂、看電影之外就是逛菜市場，沒事的時候去菜市場逛逛，同那些小商小販們討價還價一番買來一些紅豆、綠豆、桂圓、小米、蕎麥等，然后一個人熬著粥，犒勞著自己的胃，盡管有時顯得是那么的笨拙并且不協(xié)調(diào)，甚至有時為了弄一頓吃的花上幾個小時，但是我依然卻樂此不疲。也終于體會到生活是本教科書，他會教會你成長，教會你堅強，并且還會教會你獨立。
歲末年初，一個多思的季節(jié)，新的一年，新的期許。xx,不管我過得如何，終究一切已過去。逝者已逝，來者可追。xx，翹首可盼，但愿在明年這個時候，回首全年的工作、學(xué)習(xí)、生活不會跟今年一樣，至少不是目前的“孤家寡人”吧!
篇4寫作要點237人覺得有用
歲末新員工的年度工作總結(jié)怎么寫
年底到了，很多新員工都會開始準(zhǔn)備年度工作總結(jié)。這類總結(jié)不僅是個自我回顧的過程，也是向上級展示工作成果的好機會。不過，有不少人對怎么寫總結(jié)感到迷茫，覺得像是在應(yīng)付差事。其實，寫好總結(jié)并不難，只要掌握幾個關(guān)鍵點就行。
一開始，得清楚總結(jié)的目的。是為了匯報工作進(jìn)展嗎？還是想突出個人貢獻(xiàn)？又或者是尋求未來的改進(jìn)方向？目標(biāo)明確了，寫起來才不會跑偏。比如，有人會列出一堆日?，嵤?，但忽略了那些對公司有意義的事情。這樣就容易顯得重點不突出，也很難讓人看出你的價值所在。
接下來，整理資料是必不可少的。平時有沒有做好記錄？如果沒記，現(xiàn)在就得趕緊找找看有沒有相關(guān)的文件、郵件或者其他證明材料。這一步很重要，因為只有掌握了足夠的事實依據(jù)，才能讓總結(jié)更有說服力。有些人在寫總結(jié)的時候只憑記憶，結(jié)果寫出來的東西要么不完整，要么前后矛盾，這就很糟糕了。
接著就是組織內(nèi)容的部分了。很多人喜歡從頭到尾羅列自己的工作經(jīng)歷，這樣的方式雖然全面，但往往缺乏亮點。建議可以嘗試用模塊化的方式去呈現(xiàn)，比如說分成幾個部分，每個部分專注于一個方面，像項目成果、團隊協(xié)作、技能提升之類的。當(dāng)然，具體怎么分還得結(jié)合實際情況來定。
還有個需要注意的地方，就是語言表達(dá)的問題。既然是正式的工作總結(jié)，那就得用比較專業(yè)的措辭，避免口語化太嚴(yán)重。但也不要太過拘泥于書面語，畢竟這是一份反映真實工作的文檔。有時候稍微活潑一點的表達(dá)反而能讓讀者印象深刻。
書寫注意事項：
數(shù)據(jù)的支持也很關(guān)鍵。如果能用數(shù)字說話，那效果會更好。比如完成了多少個項目，解決了哪些難題，帶來了多大的收益等等。這些具體的數(shù)字能夠直觀地展示你的工作成效，比單純的描述更加有力。
不過有時候人們會在格式上犯些小問題，比如忘記檢查標(biāo)點符號，或者段落間的空隙設(shè)置不當(dāng)。這些問題雖然不大，但如果被發(fā)現(xiàn)還是會讓人覺得不夠用心。所以寫完之后一定要仔細(xì)校對一遍，確保沒有明顯的疏漏。
小編友情提醒：
別忘了附上一些未來規(guī)劃。這不僅能體現(xiàn)你的進(jìn)取心，也能給領(lǐng)導(dǎo)留下深刻印象。當(dāng)然，這個規(guī)劃不用太具體，大概勾勒一下發(fā)展方向即可。畢竟誰也不知道接下來會發(fā)生什么，留有一定的靈活性才是明智之舉。
新員工年度工作總結(jié)及計劃怎么寫【篇5】 1200字
時光似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼進(jìn)入公司已經(jīng)有將近半年的時間，在公司領(lǐng)導(dǎo)的強有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)心支持下，個人在____度取得了不小的進(jìn)步。
一、年度工作情況
1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度。
我于____8月進(jìn)入公司，為了更快更好地融入公司這個團隊，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項規(guī)章制度進(jìn)行了解，熟悉公司的企業(yè)文化。通過了解和熟悉，我為能進(jìn)入公司這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準(zhǔn)則，嚴(yán)格要求自己，更快更好地完成工作任務(wù)。
2、熟悉了解工作流程
作為設(shè)計師助理，我的職責(zé)是幫助設(shè)計師完成談單過程中的各種圖紙及文檔，為設(shè)計師簽單做好充分準(zhǔn)備。經(jīng)過一段時期的磨合，我逐漸知道自己該如何去做并做好手頭工作，在設(shè)計師的指導(dǎo)帶領(lǐng)下，不僅懂得了許多專業(yè)方面的知識，也懂得了許多做人處事的道理。
二、存在的不足以及改進(jìn)措施
____已經(jīng)隨風(fēng)逝去，回想自己在公司將近半年的工作，工作量并不是很大，閃光點幾乎是不存在，許多工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的不足主要有以下幾點：
1、 缺乏溝通，不能充分利用資源
在工作的過程中，由于專業(yè)知識不夠扎實，又存在一定惰性，遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至出現(xiàn)錯誤，不能達(dá)到優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好“三人行必有我?guī)煛保谝院蟮墓ぷ髦?，我要主動加強和其他部門同事的溝通，通過公司這個平臺達(dá)到資源共享，從而提高自己的工作效能。
2、 缺乏計劃性
在工作過程中，由于缺乏計劃性，工作目的不夠明確，主次矛盾不清，常常達(dá)到事倍功半的效果，領(lǐng)導(dǎo)不滿意不說，自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中，我要認(rèn)真制訂工作計劃，做事加強目的認(rèn)識，分清主次矛盾，爭取能達(dá)到事半功倍的效果。
3、專業(yè)面狹窄
作為一個現(xiàn)代化人才，他應(yīng)該是一專多能的，這樣的人才才符合時代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，對其它專業(yè)的基本認(rèn)識都沒有，這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過程中，我將加強其他專業(yè)的學(xué)習(xí)，充分利用公司資源，提高主觀能動性，爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才。
三、____目標(biāo)計劃
1．加強自身學(xué)習(xí)，結(jié)合實際，多從細(xì)節(jié)考慮，認(rèn)真做好本職工作，積極配合同事工作項目。繼續(xù)加強對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據(jù)，結(jié)合實際更好的開展考勤工作。
2、積極向同事學(xué)習(xí)，虛心請教，并以實踐帶動學(xué)習(xí)，全方位提高自己的工作能力。
3、克服自己本身存在的諸多缺點，加強學(xué)習(xí)，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。
末，要感謝所有的同事，謝謝你們半年來的相伴，讓獨闖異鄉(xiāng)的我倍感溫暖和親切。要感謝公司，感謝公司能給剛畢業(yè)且什么也不懂的我一個這么好的學(xué)習(xí)平臺，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過的東西。
真誠的感謝。
也真摯的希望我們在12年越走越好。
篇5寫作要點175人覺得有用
新員工年度工作總結(jié)及計劃怎么寫
剛?cè)肼毜臅r候，總覺得自己有很多東西需要學(xué)，也覺得工作挺復(fù)雜的。到了年底，領(lǐng)導(dǎo)說要寫個總結(jié)和計劃，當(dāng)時腦子就有點懵。后來請教了幾個老同事，才慢慢理清楚思路。其實總結(jié)和計劃不是那么難寫，關(guān)鍵是要條理清晰，把自己這一年的工作情況和下一年的目標(biāo)寫明白。
先說總結(jié)吧。我覺得得先把這一年做過的事情羅列出來，什么項目參與過、任務(wù)完成得怎么樣、遇到過哪些困難，這些問題是怎么解決的。比如說我在某個項目里負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析，那就要寫清楚數(shù)據(jù)來源、分析方法，還有最終得出的結(jié)論是什么。要是這個過程中有什么特別的經(jīng)驗教訓(xùn)，也得提一下。我有個同事寫總結(jié)的時候，就把每個項目的進(jìn)展都寫得很詳細(xì)，還附上了幾張圖表，這樣一看就清楚明了。
接著是計劃部分。下一年的目標(biāo)不能太籠統(tǒng)，得具體到每個月甚至每周要做些什么。比如明年公司可能要推出新的產(chǎn)品線，那我就得提前了解相關(guān)的信息，做好準(zhǔn)備。還有就是提升自己的專業(yè)能力，多參加培訓(xùn)，多向有經(jīng)驗的同事請教。不過有時候也會寫得比較模糊，比如“希望能在工作中有所突破”，這樣的目標(biāo)就太寬泛了，沒啥實際意義。
另外要注意的是，總結(jié)和計劃最好能結(jié)合個人實際情況。如果發(fā)現(xiàn)自己某些方面的不足，可以在計劃里專門安排時間去彌補。像我發(fā)現(xiàn)自己對一些財務(wù)知識不太熟悉，就打算明年抽空去報個培訓(xùn)班。還有就是別忘了和團隊合作的事情，畢竟一個人的力量有限，大家齊心協(xié)力才能把事情做好。
寫總結(jié)的時候，字跡要工整，格式也要整齊。有一次我寫得太潦草，自己回頭再看的時候都認(rèn)不清寫了什么。而且盡量用簡潔的語言表達(dá)，別啰嗦太多沒必要的內(nèi)容。還有，數(shù)字最好核實清楚，千萬別寫錯了，不然很容易鬧笑話。有一次一個同事把業(yè)績數(shù)字搞錯了，被領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面指出，搞得挺尷尬的。
2025年新員工年度工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1750字
年度總結(jié)報告
不知不覺間，來到xx激光已有兩個多月了。我們在fpc部和工程部的工作學(xué)習(xí)中，經(jīng)歷了很多酸甜苦辣，認(rèn)識了很多良師益友，獲得了很多經(jīng)驗以及教訓(xùn)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我們成長的空間、勇氣和信心。在這三個月的時間里，通過我們自身的不懈努力，在工作學(xué)習(xí)中取得了一定的成果，但也存在諸多不足?；仡欉^去的三個月，現(xiàn)將工作總結(jié)
一、工作總結(jié)
在從來到公司到現(xiàn)在的時間里，我們同德的學(xué)生先后被分配到fpc部和工程部工作和學(xué)習(xí)。
二、工作中存在的主要問題
1由于剛從學(xué)校出來大家都對工作流程和公司的管理不是很熟悉，所以在工作過程中多次出現(xiàn)遇到問題不知道去找何人。但是通過這兩個多月的了解和學(xué)習(xí)，對相關(guān)的流程和公司的管理有了越來越深的認(rèn)識。
2由于是剛接觸smt和fpc這個行業(yè)，所以在工作的過程中覺得專業(yè)知識匱乏。遇到問題不能馬上的解決。但通過我們不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，現(xiàn)在遇到的問題基本都能得到很好的解決。
3由于我們還處于工作的初級階段，對工作的認(rèn)識還不夠，缺乏全局觀念，對smt及fpc行業(yè)缺少了解和分析，對工作定位認(rèn)識不足。從而對工作的最優(yōu)流程認(rèn)識不夠，邏輯能力欠缺，結(jié)構(gòu)性思維缺乏。不過我們相信，在以后的工作中，我們會不斷的學(xué)習(xí)和思考，從而加強對工作的認(rèn)識能力從而做出工作的最優(yōu)流程。
三、工作心得
1在這兩個多月的工作實踐過程中，我們參與了許多集體完成的工作，和同事的相處也非常的緊密和睦，大家相互提醒和補充，大大提高了工作效率，所以工作溝通是最重要的一定要把信息處理及時、有效和清晰。在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動一致，這樣的團隊一定會攻無不克、戰(zhàn)無不勝。
2由于我們從事的是高精加工及高精密加工的圖檔處理，所以工作中的每一步都要精準(zhǔn)細(xì)致，力求精細(xì)化，在這種心態(tài)的指導(dǎo)下，我們在平時的工作取得了一定的成績。能夠積極自信的行動起來是這兩個多月我們在心態(tài)方面最大的進(jìn)步。
現(xiàn)在的我們經(jīng)常冷靜的分析自己，認(rèn)清自己的位置，問問自己付出了多少；
時刻記得工作內(nèi)容要精細(xì)化和精確化，個人得失要模糊計算；遇到風(fēng)險要及時規(guī)避，出了問題要勇于擔(dān)當(dāng)。
在這兩個多月工作中，我們學(xué)到了很多技術(shù)上和操作上的知識，也強化了工作的質(zhì)量、成本、進(jìn)度意識；與身邊同事的合作更加的默契，他們都是我們的師傅，從他們身上學(xué)到了很多知識技能和做人的道理，也非常的慶幸在剛上路的時候能有他們在我們的身邊。我們一定會和他們凝聚成一個優(yōu)秀的團隊，做出更好的成績。
四、工作教訓(xùn)
經(jīng)過兩個多月工作和學(xué)習(xí)，我們發(fā)現(xiàn)我們離一個職業(yè)化的人才還有很大的差距，主要體現(xiàn)在工作技能、工作習(xí)慣和工作思維的不成熟。也是我們以后在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，我們在這兩個多月的工作學(xué)習(xí)中主要有以下方面做得不夠好
1對流程不夠熟悉
在這兩個多月的工作過程中，發(fā)現(xiàn)因為流程問題而不知道如何下手的情況有點多，包括錯誤與缺漏還有當(dāng)時設(shè)計考慮不到位的地方，對于這塊的控制里明顯不夠。
2工作不夠精細(xì)化
平時的工作距離精細(xì)化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程，雖然工作也經(jīng)?；仡^看、做總結(jié)，但缺少規(guī)律性，比如功能修改隨時有更新的內(nèi)容就可能導(dǎo)致其他的地方出現(xiàn)錯誤。以后個人工作中要專門留一個時間去總結(jié)和反思，這樣才能實現(xiàn)精細(xì)化。
3工作方式不夠靈活
在工作過程中，周圍能利用的資源就要充分的利用，該讓其他部門或者其他人員支持的就要求支持，不要把事情捂在自己手上，一是影響進(jìn)度，二是不能保證質(zhì)量。做事分清主次，抓住主要矛盾，劃清界限，哪些是本職工作，哪些是自己必須要做的，都要想清楚。怎么和其他部門進(jìn)行溝通，怎么和本部門人員進(jìn)行溝通，怎么才能提高質(zhì)量和效率。以后這些都是我們需要重點學(xué)習(xí)的地方。
4缺乏工作經(jīng)驗，尤其是現(xiàn)場經(jīng)驗
通過這兩個月的工作和學(xué)習(xí)現(xiàn)場經(jīng)驗有了很大的提高，對于整個部門的工作流程和相應(yīng)的技能知識有了了解，但在一些細(xì)節(jié)上還缺乏認(rèn)識，具體做法還缺乏了解。需要以后的工作中加強學(xué)習(xí)力度。
5缺少平時工作的知識總結(jié)；
這兩個多月在工作總結(jié)上有了進(jìn)步，但仍然不夠，如果每天、每周、每月、都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失、，會讓我們更快的成長。在以后的工作中，此項我們應(yīng)當(dāng)作為重點來提高自己。
五、工作計劃
篇6寫作要點200人覺得有用
____年新員工年度工作總結(jié)怎么寫
剛?cè)肼毜臅r候，總覺得總結(jié)挺玄乎的，感覺像是寫論文一樣復(fù)雜。后來慢慢摸索，才發(fā)現(xiàn)總結(jié)其實也沒那么難。關(guān)鍵是要理清思路，把工作里的事情一件件梳理清楚。
先從年初說起，那時候剛接手項目，說實話心里沒底。記得有一次跟老同事討論方案，我提了個建議，結(jié)果被否了。當(dāng)時有點沮喪，但轉(zhuǎn)念一想，這也算一種學(xué)習(xí)機會。后來調(diào)整思路重新做，效果還不錯?，F(xiàn)在回想起來，這種經(jīng)歷特別寶貴，讓我明白溝通很重要，不能悶頭自己干。
中間階段遇到過一些技術(shù)難題，好在團隊給力，大家一起想辦法解決。印象最深的是那次系統(tǒng)升級，時間緊任務(wù)重，大家都加班加點。說實話，當(dāng)時壓力山大，但看到最終成果上線時，那種成就感真是難以言表。
年底盤點了一下全年業(yè)績，發(fā)現(xiàn)比預(yù)期目標(biāo)超出了不少。這當(dāng)然離不開領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的配合。不過也有不足之處，比如有時候?qū)?xì)節(jié)把控得不夠嚴(yán)，導(dǎo)致后期返工。還有就是匯報材料準(zhǔn)備得不夠充分，給客戶講解時有些地方?jīng)]講透。
寫總結(jié)的時候，建議把重點放在具體事例上。比如說某次成功的案例，可以詳細(xì)描述當(dāng)時的背景、采取的措施以及最終的效果。這樣不僅顯得真實可信，也能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的能力。
書寫注意事項：
數(shù)字很重要。如果能用數(shù)據(jù)說話就更好了，比如銷售額增長了多少百分比，客戶滿意度提高了多少。當(dāng)然，數(shù)字只是輔助，還得結(jié)合實際情況去分析背后的原因。
至于格式，沒有固定模式，但基本要包括工作內(nèi)容、取得的成績、存在的問題以及改進(jìn)方向。寫的時候別太拘泥于形式，把自己真正想表達(dá)的東西寫出來就行。要是覺得整篇文章太嚴(yán)肅，也可以適當(dāng)加入一點輕松的元素，比如幽默的小故事啥的。
