經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫 【篇1】5700字
1.經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)
回顧____年來的工作,有許多的收獲和體會(huì)??头坎康娜w員工克服了重重困難,發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累的精神,完成了飯店下達(dá)的營業(yè)指標(biāo)。接待了世博論壇、等重要客人。作為領(lǐng)班每天認(rèn)真地完成上級布置的各項(xiàng)工作要求,做好客房衛(wèi)生檢查和員工工作督導(dǎo),確保客房的及時(shí)出租,為飯店增加收入做出了盡自己的一份努力。
一、改變工作方法:部門新進(jìn)的員工做房速度較慢,且衛(wèi)生質(zhì)量差錯(cuò)較多,要求自己盡可能少一點(diǎn)抱怨,每個(gè)問題都有落實(shí)。盡量做到事事落實(shí)到人,件件有反饋,我不是采取簡單的責(zé)令其整改,而是詳細(xì)記錄在其工作單上,新員工幫助員工分析發(fā)生問題的原因,找出解決問題的方法,演示操作方法,如套枕套的技巧、鋪床技巧等避免類似問題的重復(fù)出現(xiàn)。也是我今年工作較以前的一個(gè)改變。
二、切實(shí)履實(shí)職責(zé),完成上級交辦的各項(xiàng)工作:在工作中,我雖然只是充當(dāng)一名普通領(lǐng)班的角色,但我的工作絕不是查查房那么簡單,如果將一間清潔的客房比作一件產(chǎn)品的話,其實(shí)我就好比是一個(gè)產(chǎn)品質(zhì)量檢查員。查房時(shí)嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),加強(qiáng)細(xì)節(jié)方面檢查力度,如地毯污跡、床下、柜下衛(wèi)生等容易疏忽的地方,堅(jiān)持當(dāng)班空房“一天一過”制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題并及時(shí)解決,力爭將疏漏降到最低。
三、做好服務(wù)工作的同時(shí)關(guān)心員工,做到團(tuán)結(jié)友愛、相互幫助、共同進(jìn)步。在日常工作中了解員工的個(gè)性,講話方式,身體狀況。避免因工作忙碌、身體狀況欠佳等情況產(chǎn)生厭煩的情緒從而影響工作,有時(shí)遇見員工感冒時(shí)主動(dòng)幫助她們鋪床等,使員工從思想放下包袱,從而認(rèn)真的投入到工作中。
四、協(xié)助主管提高員工對客服務(wù)質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù)意識;對員工服務(wù)質(zhì)量做好現(xiàn)場輔導(dǎo)工作,協(xié)同班組做好員工培訓(xùn)工作。督導(dǎo)落實(shí)情況,確保新員工掌握技能的同時(shí),并且增強(qiáng)對客服務(wù)技能技巧。
____年即將過去,我將會(huì)調(diào)整好心態(tài)迎接新的挑戰(zhàn),我將一如繼往,為飯店的發(fā)展盡自己的一份綿薄之力,為我們的將來共創(chuàng)輝煌!
2.經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)
我擔(dān)任大客戶營銷經(jīng)理四年來,盡力用誠心贏得客戶,用細(xì)心服務(wù)客戶,用愛心關(guān)心客戶,表現(xiàn)出良好的服務(wù)能力、協(xié)調(diào)能力和承受能力,取得了顯著的營銷服務(wù)業(yè)績,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和員工們的充分肯定,受到了大客戶們的一致好評。
一、積極推進(jìn)轉(zhuǎn)型業(yè)務(wù),把握商機(jī)增效益
為積極推進(jìn)電信業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型,我堅(jiān)持做到把握商機(jī)。____年5月xx陽光保險(xiǎn)公司成立,在走訪客戶時(shí)發(fā)現(xiàn),該客戶比較重視宣傳本公司品牌。我看在眼里,喜在心里,迅速向這一客戶推出了業(yè)務(wù),其中客戶首選冠名播報(bào)業(yè)務(wù)。冠名播報(bào)是在用戶撥打114查詢號碼時(shí),商家可以在播報(bào)查號進(jìn)入服務(wù)程序前插播企業(yè)的品牌宣傳,每天近十萬次的查號量有助于商家迅速樹立品牌形象。但一開始,該客戶對114陌生,對可能產(chǎn)生的效果表示懷疑。我當(dāng)場撥打114,首先聽到的就是某品牌的播報(bào),并告訴客戶平均每天撥打114的話務(wù)量。同時(shí)為客戶算了一筆經(jīng)濟(jì)帳,將廣告和電視廣告、報(bào)紙廣告以及其他媒體廣告的受眾群體、經(jīng)濟(jì)成本、效益評估等方面進(jìn)行了比較和測算。比較過后,客戶覺得冠名播報(bào)真的十分劃算,當(dāng)場簽訂114冠名播報(bào)的協(xié)議,繳納了業(yè)務(wù)費(fèi)10000元。
____年3月,xx大興商廈改制賣給仇九陶等私營業(yè)主,原xx大酒店由于電信費(fèi)用問題將所有電話撤除,仇老板委托趙律師全權(quán)負(fù)責(zé)電信業(yè)務(wù)談判,趙律師與聯(lián)通、移動(dòng)、鐵通、網(wǎng)通等電信運(yùn)營商全面接觸,了解各運(yùn)營商的費(fèi)用、服務(wù)等情況,用其他運(yùn)營商的低資費(fèi)作為談判的法碼,我與部門負(fù)責(zé)人商量,采取避重就輕方式與其周旋,不在價(jià)格上與其糾纏,反復(fù)宣傳我公司的產(chǎn)品品牌、服務(wù)品牌,合理利用電信業(yè)務(wù)的組合營銷,精心制作方案上門拜訪詳談。當(dāng)我發(fā)現(xiàn)趙律師關(guān)注重點(diǎn)在于服務(wù),我欣喜萬分。因?yàn)槲矣械男判淖龊梅?wù)工作,有的信心讓客戶滿意。雙方就虛擬網(wǎng)、管道鋪設(shè)、寬帶上網(wǎng)、公共場所的無線上網(wǎng)以及小靈通的信號覆蓋等方面的細(xì)節(jié)作了進(jìn)一步的交流,在整個(gè)談判中終于戰(zhàn)勝其他運(yùn)營商,與該酒店達(dá)成了合作意向。該客戶4月16日提出需求,要求在5、1勞動(dòng)節(jié)之前將96部電話、1條10m光纖安裝到位。要在這么短時(shí)間內(nèi)完成這么多任務(wù)是相當(dāng)困難的。但要強(qiáng)的我覺得正好讓客戶真切感受我們的服務(wù)質(zhì)量和響應(yīng)速度。于是我當(dāng)天就將訂單及時(shí)輸入到客響系統(tǒng)中,從工程立項(xiàng)、查勘、設(shè)計(jì)、鋪設(shè)管道、放電纜到裝機(jī),安裝無線市話基站,我放棄了周六、周日的休息時(shí)間,做大量協(xié)調(diào)工作。在客響中心的大力支撐下,我僅用了10天的時(shí)間全部完成了這一工程,給了客戶一份滿意的答卷!
二、大力宣傳電信服務(wù)優(yōu)勢,鍥而不舍贏得業(yè)務(wù)
公安局組建四級網(wǎng),2m電路改100m電路,移動(dòng)公司利用雙方領(lǐng)導(dǎo)層的私人關(guān)系,廉價(jià)出租100m電路,公安局通信科人員要求移動(dòng)公司做出租電路的組網(wǎng)方案,這段期間,相互交往密切,在此嚴(yán)峻形勢下,我作為負(fù)責(zé)該單位電信業(yè)務(wù)的客戶經(jīng)理沒有退縮,反而更激起了斗志,我一面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),贏得領(lǐng)導(dǎo)支持;一面做公安局通信科領(lǐng)導(dǎo)的工作,指出使用移動(dòng)100m電路的弊端,并宣傳和分析我們中國電信的優(yōu)勢。通過一系列的對比分析后,公安局領(lǐng)導(dǎo)和通信科相關(guān)人員都表示贊同,對我的服務(wù)態(tài)度表示滿意,表示如果報(bào)價(jià)合適將愉快地與電信合作。經(jīng)過我的努力,一舉扭轉(zhuǎn)了被動(dòng)的局面。然而在公安局排除移動(dòng)公司后,聯(lián)通公司和廣電局又聞風(fēng)而動(dòng),欲以更低廉的價(jià)格再把我電信擠出競爭之列,對此,我一直嚴(yán)密關(guān)注此事,積極聯(lián)系并協(xié)作配合,及時(shí)制定出相關(guān)策略應(yīng)對,加大了和公安局相關(guān)人員的溝通,取得了共識。從開始洽談到簽定協(xié)議,幾經(jīng)反復(fù),歷時(shí)達(dá)半年之久,該局終于同意與我公司簽定四級網(wǎng)2m改100m的協(xié)議,新增每條電路700元,電路租金每年增加達(dá)40萬多元。
三、密切客戶關(guān)系,盡心盡力增量保量
我市勞動(dòng)局組建的醫(yī)保網(wǎng),涉及分布于各醫(yī)院、各醫(yī)療診所、醫(yī)藥公司的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),多數(shù)醫(yī)療網(wǎng)點(diǎn)使用的是窄帶撥號刷卡業(yè)務(wù),每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)電信月刷卡資費(fèi)約30元/月左右,為激增量,大力發(fā)展寬帶業(yè)務(wù),我反復(fù)與該局醫(yī)保處萬秀風(fēng)主任洽談,將窄帶撥號刷卡業(yè)務(wù)全部改用寬帶業(yè)務(wù),開始萬主任不贊成,我毫不放松一次一次地上門說服,融洽客戶關(guān)系,只要有一點(diǎn)希望我要做100%的努力,攻關(guān)該局信息科科長徐伯明,請他提出窄帶刷卡設(shè)備老化已到期,已不能正常使用而需升級換代;讓醫(yī)療網(wǎng)點(diǎn)紛紛反映刷卡機(jī)使用不正常,影響生意。萬主任根據(jù)這一情況決定由勞動(dòng)局醫(yī)保處發(fā)文通知所有醫(yī)療網(wǎng)點(diǎn)在____年12月31日后不再使用窄帶撥號刷卡業(yè)務(wù),應(yīng)全部到電信公司登記、簽訂寬帶刷卡業(yè)務(wù),如不與電信公司簽訂寬帶協(xié)議的將取消其辦理醫(yī)療網(wǎng)點(diǎn)的資格。根據(jù)勞動(dòng)局醫(yī)保處萬主任所說:在全省全部使用寬帶刷醫(yī)??ǖ?,xx市是第一個(gè),現(xiàn)在電信公司登記醫(yī)療網(wǎng)點(diǎn)的有200多家,已辦理的用戶127家,每年增長收入約14萬元。在簽訂協(xié)議時(shí),用戶對我們盡心盡力的敬業(yè)精神欽佩不已。
3.經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)
20xx這一年是最有意義最有價(jià)值最有收獲的一年,但不管有多精彩,他已是昨天它即將成為歷史。未來在以后的日子中,我會(huì)在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識和專業(yè)技能,此外還要廣泛的了解整個(gè)房地產(chǎn)市場的動(dòng)態(tài),走在市場的最前沿。俗話說“客戶是上帝”,接好來訪和來電的客戶是我義不容辭的義務(wù),在客戶心理樹立良好的公司形象,這里的工作環(huán)境令我十分滿意,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件的不斷改善給了我工作的動(dòng)力。同事之間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。所以我也會(huì)全力以赴的做好本職工作,讓自己有更多收獲的同時(shí)也使自己變的更加強(qiáng)壯。總之,在這短短半年工作時(shí)間里,我雖然取得了一點(diǎn)成績與進(jìn)步,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的差距。
在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),____年自己計(jì)劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補(bǔ)短,重點(diǎn)做好以下幾個(gè)方面的工作:
(一)依據(jù)____年銷售情況和市場變化,自己計(jì)劃將工作重點(diǎn)放在中重點(diǎn)類客戶群。
(二)針對購買力不足的客戶群中,尋找有實(shí)力客戶,以擴(kuò)大銷售渠道。
(三)為積極配合其他銷售人員和工作人員,做好銷售的宣傳的造勢。
(四)自己在搞好業(yè)務(wù)的同時(shí)計(jì)劃認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、技能及銷售實(shí)戰(zhàn)來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎(chǔ)。
(六)加強(qiáng)自己思想建設(shè),增強(qiáng)全局意識、增強(qiáng)責(zé)任感、增強(qiáng)服務(wù)意識、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識。積極主動(dòng)地把工作做到點(diǎn)上、落到實(shí)處。我將盡我的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力。
(七)制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃。做房地產(chǎn)市場中介是需要根據(jù)市場不停的變化局面,不斷調(diào)整經(jīng)營思路的工作,學(xué)習(xí)對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。我會(huì)適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整我的學(xué)習(xí)方向來補(bǔ)充新的能量。工業(yè)知識、營銷知識、部門管理等相關(guān)廠房的知識都是我要掌握的內(nèi)容,知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。
(八)為確保完成全年銷售任務(wù),自己平時(shí)就積極搜集信息并及時(shí)匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有額。
今后我將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、踏實(shí)工作,充分發(fā)揮個(gè)人所長,揚(yáng)長補(bǔ)短,做一名合格的銷售人員,能夠在日益激烈的市場競爭中占有一席之地,為公司再創(chuàng)佳績做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
4.經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)
____年即將過去,在這將近一年的時(shí)間中我通過努力的銷售經(jīng)理工作,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的銷售經(jīng)理工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把銷售經(jīng)理工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的銷售經(jīng)理工作做的更好。下面我對一年的銷售經(jīng)理工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。
我是今年三月份到公司銷售經(jīng)理工作的,四月份開始組建市場部,在沒有負(fù)責(zé)市場部工作以前,我是沒有xx銷售經(jīng)驗(yàn)的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏xx行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教xx經(jīng)理和北京總公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。
通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對xx市場有了一個(gè)大概的認(rèn)識和了解?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的.與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過大半年的努力,也取得了幾個(gè)成功客戶案例,一些優(yōu)質(zhì)客戶也逐漸積累到了一定程度,對市場的認(rèn)識也有一個(gè)比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,現(xiàn)在可以拿出一個(gè)比較完整的方案應(yīng)付一些突發(fā)事件。對于一個(gè)項(xiàng)目可以全程的操作下來。
存在的缺點(diǎn):
對于xx市場了解的還不夠深入,對產(chǎn)品的技術(shù)問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對于一些大的問題不能快速拿出一個(gè)很好的解決問題的方法。在與客戶的溝通過程中,過分的依賴和相信客戶,以至于引起一連串的不良反應(yīng)。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個(gè)銷售人員的位置上,對市場銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響市場部的銷售業(yè)績。
5.經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)
回顧這一年半來自己的工作和學(xué)習(xí)生涯,有喜有憂,有坎坷,也有收獲,取得的成績同志們也是有目共睹的,不再一一列舉。但是我想說明的是,成績是來之不易的,這里面包含著行領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和今天在座的全行干部職工的幫助和支持,尤其是包含著科技部全體員工的辛勤勞動(dòng)和艱苦努力。這一年來,我作為科技部的負(fù)責(zé)人,只不過是做了一些應(yīng)該做的工作,具體的可以概括為如下三個(gè)方面:
一、加強(qiáng)管理、保障安全
銀行科技工作中,安全為首要任務(wù),科技工作的成果就在于各種銀行業(yè)務(wù)都能正常無事故的順利開展。首先,保障安全的最有力手段就是制度,我本著這一原則,多次與部門內(nèi)部人員討論制度的問題,對原有的崗位責(zé)任進(jìn)行了調(diào)整,制定了新的崗位責(zé)任制度,強(qiáng)調(diào)了崗位的必要性和重要性,將崗位責(zé)任細(xì)化,責(zé)任到人,在管理層面有了明確的管理分工,使科技工作在有序的環(huán)境下進(jìn)行。并且,在部門全體員工的共同努力下,保障了各項(xiàng)修訂后制度和新建制度的貫徹執(zhí)行。其次,網(wǎng)絡(luò)和信息系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行是科技部工作的命脈,只有整個(gè)信息系統(tǒng)保持穩(wěn)定、連續(xù)、高效的運(yùn)行,我們才能在這個(gè)基礎(chǔ)上談下一步的發(fā)展,才能夠充分發(fā)揮已有的和新開發(fā)的業(yè)務(wù)產(chǎn)品的作用。為保證系統(tǒng)的安全運(yùn)行,在年初時(shí),為部門內(nèi)部配備了移動(dòng)值班電話,從而縮短了故障產(chǎn)生時(shí)的延滯時(shí)間。在年初時(shí),我提出了保障atm及pos的銀行卡地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)整體可用率達(dá)到99%以上的目標(biāo)。盡管我們的地區(qū)網(wǎng)系統(tǒng)在____年時(shí)頻繁出現(xiàn)波動(dòng),但通過我們對系統(tǒng)的二次改造后,今年的系統(tǒng)運(yùn)行一直都是非常穩(wěn)定的。我在加強(qiáng)管理、保障運(yùn)行方面付出的努力取得了預(yù)期的效果。中國教育
二、科技項(xiàng)目、重點(diǎn)實(shí)施
在科技項(xiàng)目方面,____年由總行推出的新產(chǎn)品和對原有業(yè)務(wù)系統(tǒng)的更新的項(xiàng)目很多。首先,我們要支持業(yè)務(wù)部門參與激烈的市場競爭??傂袨闈M足市場競爭需要而開發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多,但就沈陽的地區(qū)特色和我行的特點(diǎn),各業(yè)務(wù)部門提出了一些項(xiàng)目需求,如:銀證通系統(tǒng)、薪加薪系統(tǒng)、單證中心系統(tǒng)等。在行領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)業(yè)務(wù)部門、各支行的配合下,這些新產(chǎn)品得到了及時(shí)的上線,豐富了我行的產(chǎn)品線,增強(qiáng)了服務(wù)功能,逐步建立了一定的市場競爭優(yōu)勢,對于將來改善我行的客戶結(jié)構(gòu)起到了重要的推動(dòng)作用和支撐作用。
以往我行的系統(tǒng)中由于總行的滯肘,有些不利于市場開拓的方面。通過我們以及其他分行的相關(guān)反饋,總行今年已對這些問題進(jìn)行了一些相應(yīng)的改進(jìn)。如:atm、crs等自助設(shè)備的客戶操作流程更新,由原來的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡,方便了客戶取款操作;自助查詢機(jī)系統(tǒng)改造,增加了查詢機(jī)中的理財(cái)一互通的代理功能等。
三、把握全局、團(tuán)結(jié)協(xié)作
我覺得,科技部是銀行中至關(guān)重要的職能部門,給行里把好關(guān)、做好后勤保障是我義不容辭的責(zé)任。一年來,我堅(jiān)持站在全行的角度考慮問題,客觀的分析有關(guān)科技對行內(nèi)行外的影響。今年,針對我行部分網(wǎng)點(diǎn)ups電池不能正常工作的情況,我提出了要求更換的建議,因?yàn)橐坏┚W(wǎng)點(diǎn)停電不能正常營業(yè),對行里的影響非常大。此建議得到了行里的認(rèn)可,并在年終決算前完成了所有網(wǎng)點(diǎn)的更換。
篇1寫作要點(diǎn)58人覺得有用
寫一份好的個(gè)人年度工作總結(jié),關(guān)鍵是要做到條理清晰、重點(diǎn)突出。一開始,得回顧一下這一年的工作情況,把主要做了什么工作簡明扼要地列出來。這一步很重要,因?yàn)橹挥星宄俗约焊闪耸裁矗拍苓M(jìn)一步分析成效如何。
比如可以這樣開頭:“過去一年里,我主要負(fù)責(zé)了項(xiàng)目管理這塊兒的事情,包括推進(jìn)幾個(gè)大型項(xiàng)目的落地,協(xié)調(diào)跨部門合作,以及制定相應(yīng)的執(zhí)行計(jì)劃?!边@樣的描述既具體又直觀,能讓讀者迅速了解你的工作范圍。
接著就是講成果的時(shí)候了。這部分要實(shí)事求是,既不要夸大其詞,也不要輕描淡寫。比如可以說:“通過有效的溝通機(jī)制,我們成功縮短了項(xiàng)目周期大約兩周左右,成本也有所降低,得到了客戶的好評?!?/p>
工作中難免會(huì)遇到一些挑戰(zhàn)。這里就需要誠實(shí)地反映實(shí)際情況。“當(dāng)然,過程中也不是一帆風(fēng)順的,比如在某次項(xiàng)目推進(jìn)中,由于外部環(huán)境變化,導(dǎo)致部分預(yù)期目標(biāo)未能達(dá)成。當(dāng)時(shí)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部也有過分歧,后來經(jīng)過多次討論才找到解決方案?!?/p>
除了成績和困難,還應(yīng)該談?wù)剬W(xué)到的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。“這次經(jīng)歷讓我意識到,及時(shí)調(diào)整策略的重要性,同時(shí)也提醒自己以后在做規(guī)劃時(shí)需要更加全面地考慮到各種可能的風(fēng)險(xiǎn)因素。”
書寫注意事項(xiàng):
寫總結(jié)時(shí)還要注意結(jié)合自身的成長。比如說:“這一年下來,我覺得自己的抗壓能力有了明顯提升,特別是在面對突發(fā)狀況時(shí)能夠保持冷靜,這對我今后的職業(yè)發(fā)展很有幫助。”
需要注意的是,在敘述過程中語言要平實(shí)自然,避免使用太多華麗辭藻。畢竟總結(jié)不是為了炫耀文采,而是為了讓別人明白你究竟做了些什么,取得了怎樣的進(jìn)步。
小編友情提醒:
記得檢查一下有沒有遺漏重要事項(xiàng)。有時(shí)候忙忙碌碌一年下來,可能會(huì)忘記提及某些細(xì)節(jié),所以最好能對照日程表或者相關(guān)記錄再梳理一遍,確保沒有疏漏之處。
總經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫【篇2】 1400字
總經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)
____年9月26日,經(jīng)我公司投資控股有限公司董事會(huì)的任命,我擔(dān)任我公司投資控股總經(jīng)理一職。在這一年里,在董事會(huì)及公司下屬的全力支持下,各項(xiàng)工作開展順利。經(jīng)過公司全體成員的共同努力,我們在企業(yè)管理、投標(biāo)攬活、項(xiàng)目管理、文化建設(shè)、穩(wěn)定發(fā)展等方面都取得了可喜成績,企業(yè)綜合實(shí)力增強(qiáng),社會(huì)信譽(yù)提高?;仡櫼荒陙砉ぷ?,主要有以下幾方面:
一、組織建設(shè)
設(shè)立部門,明確部門工作職責(zé)并配齊人員:風(fēng)控總監(jiān)李兵、運(yùn)營總監(jiān)鄭非、財(cái)務(wù)總監(jiān)林清。由于我們團(tuán)隊(duì)只有4個(gè)人,缺少行政總監(jiān)一職,所以行政總監(jiān)一職暫時(shí)由我和財(cái)務(wù)總監(jiān)林倩共同擔(dān)任,行政總監(jiān)的工作暫時(shí)由我和財(cái)務(wù)總監(jiān)林倩來完成。
二、文化建設(shè)
注重企業(yè)文化建設(shè),提煉金匯控股的企業(yè)文化“你我用心、引領(lǐng)未來”,既強(qiáng)調(diào)與集團(tuán)的關(guān)系又突出公司服務(wù)性質(zhì)的特征。秉承“誠信立足社會(huì),服務(wù)創(chuàng)造未來”的經(jīng)營理念,秉持“卓越服務(wù)、以誠為本”的企業(yè)使命,堅(jiān)持以客戶為中心,主張“熱心、貼心、省心、放心、開心”的五心服務(wù)通過不斷強(qiáng)化創(chuàng)新、積極進(jìn)取,取得了良好成績,得到了社會(huì)各界的認(rèn)可和鼓勵(lì)。
三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)
通過組織一系列活動(dòng)來建設(shè)我公司的大團(tuán)隊(duì):組織深圳金匯控股高管赴北京大學(xué)參加拓展訓(xùn)練,培養(yǎng)金匯控股團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)合作能力;組織高管參加職業(yè)素養(yǎng)及商務(wù)禮儀的培訓(xùn),提高職業(yè)涵養(yǎng);組織高管參加《企業(yè)文化:讓企業(yè)擁有生命》的課程培訓(xùn),使高管更清晰地認(rèn)同公司文化。同時(shí),在各項(xiàng)活動(dòng)的開展過程中,我注意到給不同的同仁們創(chuàng)造不同的又適合他們個(gè)人的機(jī)會(huì),讓他們有機(jī)會(huì)表現(xiàn)自己,鍛煉自己。
四、業(yè)績建設(shè)
在短短的一年里,由于團(tuán)隊(duì)的協(xié)力合作,業(yè)績?nèi)〉昧蓑溔说某尚?。首先,深圳金匯控股與臺(tái)灣玉山銀行《中國》有限公司簽署合作協(xié)議,包攬了金匯控股控股集團(tuán)旗下的全資子公司的全權(quán)代理權(quán);其次,對集團(tuán)內(nèi)部承擔(dān)業(yè)務(wù);最后,深圳金匯控股與海佛山金匯海簽署了合作協(xié)議,實(shí)現(xiàn)與實(shí)體公司的首次合作;同時(shí),截至報(bào)告時(shí),金匯控股正與美信金融等幾家公司進(jìn)行項(xiàng)目洽談中。
我公司取得了如此的成績與集團(tuán)董事的支持和公司成員的共同協(xié)作是分不開的,但金匯控股僅僅成立兩年,顯性的問題比較明顯,隱性的問題仍然存在。我將會(huì)和我的團(tuán)隊(duì)共同努力,開創(chuàng)更好的局面,取得更優(yōu)異的成績。
五、指導(dǎo)方向
____年過去了,回首我公司成立這些年來的發(fā)展歷程和風(fēng)風(fēng)雨雨,我們有過挫折,有過困惑,有過喜悅。今天,我想感謝和我公司一路走來的每一位員工,感謝您們對我的信任,是你們的努力和堅(jiān)持,讓我公司投資控股有限公司在中國金融業(yè)內(nèi)嶄露頭角,取得今天這樣的成就。
我還記得這樣一位員工李明勇,當(dāng)時(shí),我派他到北方某一公司出差,走之前他來我辦公室時(shí),還是非常英俊,非常精神的一個(gè)小伙子??墒钱?dāng)他二個(gè)星期后回來再站在我面前時(shí),我看到他的嘴上滿是熱蒼。我就問他怎么回事,他說因?yàn)榫览锖芾?,凍感冒了。我問羽絨服穿了沒有(因?yàn)槎毂狈胶芾?,走前我特意給他們都買了厚厚的羽絨服)他說衣服太厚,井道里干活不方便就沒有穿。說實(shí)話,當(dāng)時(shí),我真的是很心酸!很心疼!我知道在我公司,有許許多多的員工象李明勇一樣,為了工作,主動(dòng)放棄休息,加班加點(diǎn),甚至通霄達(dá)旦的工作;還有許多員工冒著寒風(fēng)酷暑,常年累月奮戰(zhàn)在工地現(xiàn)場,365天沒有幾天可以合家團(tuán)聚。
很多時(shí)候,我們員工在實(shí)際工作中所面臨的困難和艱苦程度,往往是超出我們做領(lǐng)導(dǎo)的估計(jì)和想象的。在此,我想借這個(gè)機(jī)會(huì),向你們說一聲:“謝謝你們!你們辛苦了!擁有你們,我感到非常地驕傲!”
篇2寫作要點(diǎn)104人覺得有用
寫好一份總經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié),得從實(shí)際工作出發(fā),把事情講清楚,這樣既能讓領(lǐng)導(dǎo)明白這一年干了什么,也能給自己留個(gè)底兒。開頭得先把背景說一下,比如這一年公司面臨的形勢怎么樣,外部環(huán)境變化大不大,內(nèi)部管理有沒有遇到新情況。這一步很重要,就像寫文章一樣,先點(diǎn)明主題。
接著就是講具體工作了。比如說負(fù)責(zé)的項(xiàng)目進(jìn)展如何,有哪些成績,中間遇到了什么困難,是怎么克服的。這部分需要把數(shù)字和事實(shí)擺出來,比如銷售額增長了多少,成本控制得怎么樣,員工培訓(xùn)開展了幾場。用具體的例子來支撐自己的觀點(diǎn),這樣更有說服力。當(dāng)然,這里頭可能就會(huì)涉及到一些專業(yè)術(shù)語,像市場占有率、利潤率這些,得確保用詞正確,不然容易讓人誤解。
在描述工作成果的時(shí)候,要注意條理清晰??梢园凑諘r(shí)間順序來寫,也可以按事情的重要程度排列。比如先寫最重要的項(xiàng)目,再寫次要的,最后寫一些日常管理工作。這樣能給人留下深刻印象,也方便領(lǐng)導(dǎo)快速抓住重點(diǎn)。
書寫注意事項(xiàng):
工作總結(jié)里還可以適當(dāng)提一下未來的工作計(jì)劃。不是那種空洞的口號,而是結(jié)合當(dāng)前情況提出切實(shí)可行的想法。比如說下一年打算拓展哪些業(yè)務(wù),希望通過什么方式提升團(tuán)隊(duì)能力。這部分內(nèi)容不必太詳細(xì),點(diǎn)到為止就行,主要是給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)方向性的參考。
寫總結(jié)的時(shí)候,別忘了帶上一點(diǎn)感情色彩。畢竟這一年下來,肯定有付出也有收獲??梢栽谖闹辛髀冻鰧ぷ鞯臒崆椋瑢ν聜兊母兄x,這樣顯得真誠。但也不能太過夸張,保持適度就好。
小編友情提醒:
寫完之后最好能多檢查幾遍。有時(shí)候忙起來可能會(huì)忽略一些細(xì)節(jié),比如數(shù)字寫錯(cuò)了,或者用詞不當(dāng)。這些小問題雖然不起眼,但會(huì)影響整體效果。如果有可能的話,找同事幫忙看看,他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)你沒注意到的問題。
寫總結(jié)其實(shí)是個(gè)細(xì)活兒,既要全面又要精煉,既要客觀又要帶點(diǎn)溫度。只要用心去做,就能寫出一份讓自己滿意的總結(jié)。
xxxx年產(chǎn)品經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫【篇3】 500字
____的工作即將告一段落?;仡欉@一年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心、指導(dǎo)和幫助下,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù), 詳細(xì)內(nèi)容請看下文產(chǎn)品經(jīng)理個(gè)人年度總結(jié) 。
在擔(dān)任公司產(chǎn)品經(jīng)理的過去一年中,我?guī)ьI(lǐng)本部門人員在公司領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
一、進(jìn)行系統(tǒng)詳細(xì)的業(yè)務(wù)分析,要進(jìn)行如下工作:
1. 充分的調(diào)研產(chǎn)品的5w2h,尤其是要找到產(chǎn)品形態(tài),產(chǎn)品內(nèi)涵以及外延,產(chǎn)品的理論基礎(chǔ);
2. 確立產(chǎn)品所處的行業(yè)環(huán)境以及在競爭中處的戰(zhàn)略位置;
3. 制定產(chǎn)品延伸策略,包括后續(xù)產(chǎn)品和服務(wù)的延伸范圍和設(shè)想;
4. 找出系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)和防范措施,如何利用系統(tǒng)方法化解市場風(fēng)險(xiǎn),如何利用社會(huì)化的方法完成看似不可能的任務(wù);
二、業(yè)務(wù)分析完成以后,進(jìn)行詳細(xì)的項(xiàng)目分析和實(shí)施,包括以下工作:
1. 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成產(chǎn)品立項(xiàng),包括任務(wù)分解、資源矩陣、人員招募和培訓(xùn);
2. 商議確定產(chǎn)品的具體需求,落實(shí)到每一個(gè)可獲得的用例;
3. 召集設(shè)計(jì)師和工程師、尤其是架構(gòu)師充分參與產(chǎn)品開發(fā)設(shè)
篇3寫作要點(diǎn)160人覺得有用
作為一名產(chǎn)品經(jīng)理,每年年終寫總結(jié)的時(shí)候都會(huì)覺得有些壓力,畢竟這一年的工作成果、遇到的問題以及未來的規(guī)劃都需要好好梳理一下。不過這總結(jié)也不是說非要多么高大上,只要能把自己這一年干的事說清楚就行。
先從大的方面入手,把自己的工作分成幾個(gè)部分來說。比如說項(xiàng)目管理這部分,你得列出自己負(fù)責(zé)過哪些項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目的目標(biāo)是什么,最終完成了多少。如果有些項(xiàng)目中途出了點(diǎn)狀況,也沒必要藏著掖著,就實(shí)話實(shí)說唄。比如說某個(gè)項(xiàng)目因?yàn)橘Y源不足導(dǎo)致延期了,那當(dāng)時(shí)是怎么協(xié)調(diào)的,最后結(jié)果怎么樣,都寫出來。這樣別人看你的總結(jié)的時(shí)候,就知道你是怎么應(yīng)對困難的。
再就是團(tuán)隊(duì)協(xié)作這一塊兒,這一年和各個(gè)部門打交道的情況也得提一下。特別是那些跨部門合作的項(xiàng)目,你跟市場部、運(yùn)營部或者其他部門是怎么配合的,有沒有什么特別的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。有時(shí)候可能溝通上會(huì)出現(xiàn)一點(diǎn)小問題,比如說某個(gè)需求理解偏差了,導(dǎo)致后期返工,這種事情寫總結(jié)的時(shí)候也要提到,不然顯得不夠全面。
還有就是產(chǎn)品迭代這部分,這一年產(chǎn)品更新了多少次,每次更新的主要方向是什么。尤其是那些比較重要的功能改動(dòng),最好能具體描述一下。像某個(gè)功能上線后用戶反饋很好,那就可以詳細(xì)說說這個(gè)功能的設(shè)計(jì)思路,還有后續(xù)優(yōu)化的過程。當(dāng)然,要是有哪個(gè)功能上線后反響平平甚至不太好,那也得反思一下原因,是不是需求分析沒做好,還是執(zhí)行過程中出了差池。
至于數(shù)據(jù)分析這塊兒,我覺得也很重要。這一年產(chǎn)品的各項(xiàng)指標(biāo)怎么樣,用戶的活躍度、留存率、轉(zhuǎn)化率之類的,都要列出來。如果某些指標(biāo)比去年有所提升,那肯定要總結(jié)下成功的經(jīng)驗(yàn);如果某些指標(biāo)下滑了,那就得找出問題所在。不過在寫這部分的時(shí)候,不要光是堆數(shù)據(jù),還得結(jié)合實(shí)際情況去分析,比如說某個(gè)季度的用戶增長放緩,是不是因?yàn)槭袌龈偁幖觿×?,還是內(nèi)部推廣力度不夠。
最后就是對未來的展望啦??偨Y(jié)完過去之后,肯定得想想接下來怎么走。可以針對目前存在的問題提出一些改進(jìn)措施,也可以根據(jù)行業(yè)趨勢做一些大膽的預(yù)測。不過別太樂觀了,畢竟計(jì)劃趕不上變化,說得太滿反而不好。
人力資源部經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫【篇4】 1150字
人力資源部經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)
時(shí)光荏苒,不知不覺間,充實(shí)而忙碌的20_年已經(jīng)漸行漸遠(yuǎn)。____年對我個(gè)人來說,是非同尋常的一年。這一年的八月,我應(yīng)聘到x公司擔(dān)任人事部經(jīng)理,揭開了職業(yè)生涯的嶄新一頁。屈指算來,到現(xiàn)在我已在x公司工作了五個(gè)多月了?;仡欉@一段時(shí)間的工作,我感觸很多。五個(gè)月來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心和幫助下,在同事們的積極配合與支持下,我不遺余力地做好人事管理工作,雖然沒有什么轟轟烈烈的大業(yè)績,但我是在用心地做好每一件事,并努力使x公司的人事管理工作更規(guī)范、更科學(xué),人事管理工作的面貌也大有改觀。從這個(gè)角度講,我還是比較欣慰的。下面,我就對這一段時(shí)間以來的工作情況做一回顧與總結(jié):
一、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,使人事管理工作更加規(guī)范。
俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度。規(guī)章制度作為企業(yè)管理工作的基礎(chǔ)和保障,是我們工作中不可或缺的重要環(huán)節(jié)。但是,由于種種原因,我公司的人事管理制度極不健全,人事管理各項(xiàng)規(guī)章制度都是02年以前制定的,一直沿用到現(xiàn)在。由于企業(yè)面對的客觀環(huán)境以及企業(yè)發(fā)展、人員流動(dòng)等方面的變化,這些“過期”的制度已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際需要,企業(yè)人事管理規(guī)章制度方面幾乎處于“真空”狀態(tài)。
為了扭轉(zhuǎn)這一局面,我工作后的“重頭戲”之一就是在現(xiàn)代管理理念的指導(dǎo)下,結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,使人事管理有章可循,有據(jù)可依。一段時(shí)間以來,我修改了員工考勤制度,并相繼起草了____年員工績效考核實(shí)施細(xì)則、員工培訓(xùn)管理制度、人事部工作流程、勞動(dòng)合同管理流程、公司員工各崗位職責(zé)等多項(xiàng)管理制度,將各項(xiàng)人事管理工作納入科學(xué)管理、規(guī)范運(yùn)作的軌道。
二、清理完善人事檔案管理工作,夯實(shí)人事管理基礎(chǔ)工作。
我公司現(xiàn)有員工422人,除公司本部外,還包括下設(shè)的河北、四川和廣西三家分公司,員工區(qū)域跨度大,管理工作的任務(wù)量也較大。鑒于公司以往人事管理方面較為混亂,所以,擔(dān)任人事部經(jīng)理以來,我在摸清員工基本情況,建立清晰、規(guī)范的員工管理檔案方面開展了一系列的工作:首先,我?guī)ьI(lǐng)部門員工完成了“員工第二檔案”的建立、清理和員工電子檔案的錄入工作,對公司員工的基本情況做到了心中有數(shù);其次,我和部門同志一道,以貫徹執(zhí)行新的勞動(dòng)合同法為契機(jī),對公司與員工簽訂的勞動(dòng)合同進(jìn)行了徹底清理、審核和補(bǔ)簽,對到期員工的勞動(dòng)合同及時(shí)終止,對未到期但明顯不能勝任工作或有其他違紀(jì)行為的員工的勞動(dòng)合同予以解除。
這些工作說來容易,但卻是一項(xiàng)“大工程”,耗時(shí)耗力,枯燥乏味,在終止和解除合同的過程中,弄不好還會(huì)得罪人。但是,憑借對工作的責(zé)任感,我?guī)ьI(lǐng)大家圓滿地完成了這一工作任務(wù)。通過這樣一次“拉網(wǎng)”式的梳理和審查,我們夯實(shí)了人事管理基礎(chǔ)工作,為員工績效考核等一系列管理工作規(guī)范的制定和實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
篇4寫作要點(diǎn)150人覺得有用
寫一份好的人力資源部經(jīng)理年度總結(jié),需要結(jié)合專業(yè)知識和實(shí)際經(jīng)驗(yàn),下面我就從幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)來談?wù)勅绾巫珜憽?/p>
首先,要明確總結(jié)的目的。這不僅是對自己工作的回顧,也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作的重要方式。所以在動(dòng)筆前,得理清思路,想清楚哪些事情是重點(diǎn),哪些可以略過。比如,今年招聘了多少人,培訓(xùn)了多少次,績效考核有哪些改進(jìn)等等,這些都是需要重點(diǎn)關(guān)注的。
接著,要注意數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。數(shù)字是最直觀的證明,比如某個(gè)月份的離職率是多少,新員工入職后的滿意度調(diào)查結(jié)果如何,這些具體的數(shù)據(jù)能讓人一目了然地看到你的工作成效。不過有時(shí)候在統(tǒng)計(jì)過程中可能會(huì)遺漏一些細(xì)節(jié),導(dǎo)致數(shù)據(jù)有些偏差,這就需要反復(fù)核對,確保無誤。
書寫注意事項(xiàng):
關(guān)于文字表達(dá),既要簡潔明了,又要避免過于口語化。比如,“今年我們在員工福利方面做了不少工作,比如增加了午餐補(bǔ)貼,提高了交通補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)”,這樣的描述就比較合適。但有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)槭韬?,把“提高”寫成“提升”,雖然不影響整體理解,但還是需要注意一下。
不要忘了提及工作中遇到的問題及解決方案。比如面對人員流動(dòng)性大的情況,我們采取了什么措施來穩(wěn)定團(tuán)隊(duì),這些內(nèi)容能讓總結(jié)顯得更加全面。有時(shí)候在敘述這些問題時(shí),可能會(huì)措辭不當(dāng),比如把“問題”寫成“困難”,這其實(shí)也無傷大雅,只要不影響表達(dá)就行。
小編友情提醒:
寫總結(jié)的時(shí)候,還要考慮到格式的美觀性。適當(dāng)?shù)姆侄文茏屨恼驴雌饋砀袟l理,而字體大小、字號選擇也會(huì)影響閱讀體驗(yàn)。如果在這方面稍有不慎,比如排版時(shí)忘記調(diào)整行距,可能會(huì)影響文檔的整體效果。
保安經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫【篇5】 950字
轉(zhuǎn)眼間一年的合同期一晃而過,來by酒店工作一年的時(shí)間里,在酒店總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在酒店各位同事的支持幫助和密切配合下,使我們各部門協(xié)調(diào)得很好,詳細(xì)內(nèi)容請看下文保安經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)。
工作方面本著對工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度,認(rèn)真遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教、學(xué)習(xí)和本人長達(dá)八年之久的星級酒店保安部管理經(jīng)驗(yàn),使工作效益和工作質(zhì)量有了較大的提高,較好的完成本部門的各項(xiàng)工作。
一是重抓隊(duì)伍建設(shè),一支過硬的隊(duì)伍是做好保安工作的重要保證,在籌備保安隊(duì)伍的同時(shí),我就在隊(duì)伍組建上堅(jiān)持“兩手抓”,一手抓人員的配備,一手抓隊(duì)伍素質(zhì)的提高,在人員的配備上,在多渠道引進(jìn)隊(duì)員的同時(shí),高度重視隊(duì)員的綜合素質(zhì),凡是新入職的隊(duì)員均要經(jīng)過嚴(yán)格的審核后方可加入我們的行列,在籌備和試業(yè)期間,主要抓好隊(duì)員的綜合素質(zhì)培訓(xùn),講授保安員必備的軍事動(dòng)作要領(lǐng)、安全和消防基本技能知識,并由保安部組織了一次試業(yè)前的全酒店員工消防培訓(xùn)和近期配合人事部重新進(jìn)行了一次新員工入職培訓(xùn),另外還在籌備一次全酒店員工大型消防滅火與疏散演習(xí),使所有隊(duì)員和酒店員工都能盡快掌握各項(xiàng)基本的消防安全知識本領(lǐng),達(dá)到開業(yè)時(shí)一個(gè)星級員工上崗的要求。
二是抓隊(duì)伍的規(guī)范化管理,根據(jù)酒店保安工作籌備的實(shí)際情況,強(qiáng)化以人為本的管理,在嚴(yán)格管理的前提下,不斷落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,在籌備期間本人有針對性的制定出部門培訓(xùn)教材及培訓(xùn)計(jì)劃,根據(jù)酒店實(shí)際情況制定了一套完整的崗位職責(zé)、部門運(yùn)作程序、部門規(guī)章制度和酒店突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,以制度來管理隊(duì)員,以章程來規(guī)范隊(duì)員,嚴(yán)格執(zhí)行有功即獎(jiǎng),有懲必罰,獎(jiǎng)罰分明的人性化管理模式,并待開業(yè)后對制定的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行跟蹤監(jiān)督。
三是在籌備期間不怕勞累奔波,天天深入工地和主管、隊(duì)員一起跟進(jìn)施工現(xiàn)場的安保、消防設(shè)備設(shè)施的安裝調(diào)試,找施工技術(shù)人員了解機(jī)械設(shè)備的操作規(guī)程,以及帶領(lǐng)隊(duì)員們樓上樓下熟悉酒店的每一層樓的布局,每一個(gè)通道的位置走向,每一個(gè)設(shè)備的安裝位置及構(gòu)造,發(fā)現(xiàn)有防礙酒店今后運(yùn)作的地方,即刻與總經(jīng)理商量,和集團(tuán)項(xiàng)目部溝通解決方案,在酒店試業(yè)期間,因項(xiàng)目的交接引起保安人手不夠?qū)е鲁瑫r(shí)加班,到中途大部分部門員工因加班中各種原因而有情緒。
篇5寫作要點(diǎn)178人覺得有用
做保安經(jīng)理這行,每年年終都得寫個(gè)總結(jié),這是慣例??偨Y(jié),既要能反映工作情況,還得體現(xiàn)成績,說白了就是把一年里的大事小事都梳理一遍。不過寫總結(jié)的時(shí)候,很多人就抓瞎了,不知道從哪下手。其實(shí)總結(jié)這玩意兒,關(guān)鍵是要條理清楚,先把全年的工作分類,比如日常巡邏、突發(fā)事件處理、員工培訓(xùn)之類的。
先說日常巡邏,這是保安工作的重頭戲。平時(shí)大家可能覺得巡邏沒啥技術(shù)含量,但其實(shí)這里面學(xué)問大著呢。比如我負(fù)責(zé)的那片區(qū)域,今年巡邏的重點(diǎn)是商場周邊的安全檢查。記得有一次,有個(gè)可疑人物在停車場晃悠,當(dāng)時(shí)我就提高了警惕,及時(shí)上報(bào)了情況,后來查實(shí)那人確實(shí)有盜竊前科。這種事例就得寫進(jìn)總結(jié)里,讓領(lǐng)導(dǎo)知道你的責(zé)任心。不過寫的時(shí)候別光寫事件本身,還要提提當(dāng)時(shí)采取的措施,比如如何組織人員布控,后續(xù)又做了哪些跟進(jìn)。
再說突發(fā)事件處理,這類事情最考驗(yàn)人的應(yīng)變能力。今年上半年我們遇到了一次火災(zāi)警報(bào),當(dāng)時(shí)商場里人流量很大,情況挺緊急。作為經(jīng)理,我第一時(shí)間啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,指揮疏散人群,同時(shí)聯(lián)系消防部門。事后統(tǒng)計(jì)了一下,這次疏散總共用了不到五分鐘,沒有造成人員傷亡。這樣的成績當(dāng)然要寫進(jìn)總結(jié)里,但要注意措辭,不要顯得太自夸,畢竟這是團(tuán)隊(duì)共同努力的結(jié)果。
員工培訓(xùn)也是重要一環(huán)。今年我們針對新入職的保安員開展了一系列技能培訓(xùn),包括消防器材使用、急救知識普及等等。培訓(xùn)的效果不錯(cuò),大部分員工都能熟練掌握相關(guān)技能。不過也有個(gè)小插曲,有個(gè)老員工總覺得培訓(xùn)沒啥用,覺得這些知識學(xué)了也沒多大意義。后來經(jīng)過幾次溝通,他才慢慢認(rèn)識到培訓(xùn)的重要性。這件事也提醒我們,做管理工作不能只顧埋頭干活,還得注重思想引導(dǎo)。
除了上述幾點(diǎn),還有一些后勤保障方面的事宜也需要提一下。比如今年我們更換了一批監(jiān)控設(shè)備,提升了整個(gè)安保系統(tǒng)的可靠性。還有就是員工福利這塊,我爭取到了一些額外的補(bǔ)貼,算是給大家謀了個(gè)小福利。這些細(xì)節(jié)雖然不起眼,但能讓總結(jié)看起來更有溫度。
寫總結(jié)的時(shí)候,還有一個(gè)技巧,就是適當(dāng)引用數(shù)字。比如今年我們共處理了xx起突發(fā)事件,組織了yy次培訓(xùn),這些具體數(shù)字能讓總結(jié)更有說服力。不過數(shù)字得實(shí)事求是,不能亂編,否則到時(shí)候被發(fā)現(xiàn)就尷尬了。
小編友情提醒:
寫總結(jié)的時(shí)候,別忘了回顧一下工作中存在的不足之處。比如我所在的團(tuán)隊(duì)在高峰期人手緊張的問題一直沒徹底解決,這影響了部分工作的效率。針對這些問題,我已經(jīng)制定了改進(jìn)方案,打算明年通過增加臨時(shí)工的方式來緩解壓力。這種自我反思的部分很重要,能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的擔(dān)當(dāng)。
總結(jié),歸根結(jié)底就是要真實(shí)、客觀地反映工作情況,既不能夸大其詞,也不能輕描淡寫。寫的時(shí)候多想想領(lǐng)導(dǎo)想看到什么,把重點(diǎn)放在成績和改進(jìn)措施上,這樣寫出來的總結(jié)才夠分量。
2025年客戶經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫【篇6】 1600字
____年客戶經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)
我于____年x月接到省分行的調(diào)令,調(diào)任xxx支行客戶經(jīng)理。在xxx支行一年的工作中,我勤奮努力,注重創(chuàng)新,在自身業(yè)務(wù)水平得到了不斷提高的同時(shí),于思想意識方面也取得了不小的進(jìn)步?,F(xiàn)將我本人在____年工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:
____年我在xxx支行行長和各條線同事的關(guān)心指導(dǎo)下,用較短的時(shí)間熟悉了新的工作環(huán)境。在工作中,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)金融法律法規(guī),積極參加行里組織的各種學(xué)習(xí)活動(dòng),不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。____年x月至x月,我參加了xx融培訓(xùn)中心舉辦的afp(金融理財(cái)師)資格認(rèn)證培訓(xùn),取得參加afp認(rèn)證考試資格,并于____年x月順利通過了afp認(rèn)證考試。通過這次全方位的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),使我深刻意識到自身崗位的重要性和業(yè)務(wù)發(fā)展的緊迫感。在工作中,我把所學(xué)到的理論知識和客戶所遇到的實(shí)際問題相結(jié)合,勇于探索新理論、新問題,創(chuàng)造性的開展工作。
到了新的崗位,自己的工作經(jīng)驗(yàn)、營銷技能和其他的客戶經(jīng)理相比有一定的差距。且到了新的工作環(huán)境,對行內(nèi)業(yè)務(wù)往來頻繁的對私對公客戶都比較陌生,加之支行的大部分存量客戶已劃分到其他客戶經(jīng)理名下。要開展工作,就必須先增加客戶群體。到任新崗位后,我始終做到“勤動(dòng)口、勤動(dòng)手、勤動(dòng)腦”以贏得客戶對我行業(yè)務(wù)的支持,加大自身客戶群體。在較短的時(shí)間內(nèi),我通過自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)和理財(cái)知識的專業(yè)性,成功營銷了支行的優(yōu)質(zhì)客戶,提高了客戶對銀行的貢獻(xiàn)度和忠誠度。
擔(dān)任客戶經(jīng)理以來,我深刻體會(huì)和感觸到了該崗位的使命和職責(zé)。客戶經(jīng)理是我們xx銀行對公眾服務(wù)的一張名片,是客戶和銀行聯(lián)系的樞紐,在與客戶交往中表現(xiàn)出的交際風(fēng)度及言談舉止,代表著我行的形象。我深知客戶經(jīng)理的一言一行都會(huì)在第一時(shí)間受到客戶的關(guān)注,因此要求其綜合素質(zhì)必須相當(dāng)?shù)母?。從我第一天到任新崗位,從開始時(shí)的不適應(yīng)到現(xiàn)在的能很好地融入到這個(gè)工作中,心態(tài)上也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。剛開始時(shí),我覺得客戶經(jīng)理工作很累、很煩鎖,責(zé)任相對比較重大。但是,慢慢的,我變得成熟起來,我開始明白這就是工作。每天對不同的客戶進(jìn)行日常維護(hù),熱情、耐心地為客戶答疑解惑就是我的工作,為客戶制訂理財(cái)計(jì)劃和讓客戶的資產(chǎn)得到增值就是我的工作范圍,當(dāng)我明確了目的,有了工作目標(biāo)和重點(diǎn)以后,工作對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。當(dāng)客戶坐在我的面前我不再心虛或緊張,我已經(jīng)可以用非常輕松的姿態(tài)和親切的微笑來從容面對。如今客戶提出的問題和疑惑我都能夠快速、清晰的向客戶傳達(dá)他們所想了解的信息,都能與大部分客戶進(jìn)行良好的溝通并取得很好的效果,從而贏得了客戶對我工作的普遍認(rèn)同。同時(shí),在和不同客戶的接觸中,也使我自身的溝通能力和營銷技巧得到了很大的提高。
一、存在的主要問題
1、金融專業(yè)知識有待進(jìn)一步加強(qiáng)。面對如今市場經(jīng)濟(jì)的多樣性,銀行理財(cái)成為越來越多客戶的需求,如何能給我行優(yōu)質(zhì)客戶提供專業(yè)的金融信息和理財(cái)產(chǎn)品,這就需要提高自身的學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)主動(dòng)性,及時(shí)掌握最新的財(cái)經(jīng)信息和準(zhǔn)確分析未來的經(jīng)濟(jì)走勢,以提高自身金融專業(yè)知識水平;
2、針對不同的客戶,還應(yīng)朝細(xì)致精準(zhǔn)化管理方面進(jìn)行加強(qiáng)。對現(xiàn)有的客戶資源,深挖細(xì)刨,根據(jù)不同客戶的需求和實(shí)際情況,做精準(zhǔn)化營銷,提高支行中間業(yè)務(wù)收入;
3、進(jìn)一步克服年輕氣躁,做到腳踏實(shí)地,提高工作主動(dòng)性,不怕多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己,決不能因?yàn)槿〉靡稽c(diǎn)小成績而沾沾自喜,驕傲自大,而要保持清醒的頭腦,與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)造出更大的輝煌;
二、個(gè)人職業(yè)發(fā)展的愿景
由于銀行業(yè)的特殊性和一定程度上的專業(yè)性,想成為銀行業(yè)的優(yōu)秀員工,必須經(jīng)過系統(tǒng)的培訓(xùn)與豐富的實(shí)踐。我期望在____年能爭取到更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì),使自身的綜合素質(zhì)得到全面的提高。夯實(shí)自己的業(yè)務(wù)基礎(chǔ),朝著更高、更遠(yuǎn)的方向努力。
總結(jié)過去,是為了吸取經(jīng)驗(yàn)、完善不足。展望來年,我將會(huì)更有信心、更加努力、積極進(jìn)取、精益求精地完成好今后的工作,以爭為我行來年個(gè)金條線的發(fā)展做出自己更大的貢獻(xiàn)。
篇6寫作要點(diǎn)167人覺得有用
____年客戶經(jīng)理個(gè)人年度工作總結(jié)怎么寫
作為一名客戶經(jīng)理,每年到了年底,都會(huì)面臨寫年度總結(jié)的任務(wù)。這可不是一件輕松的事,既要把這一年的工作交代清楚,又得讓人覺得你干得不錯(cuò)。一開始可能覺得無從下手,但慢慢琢磨就會(huì)發(fā)現(xiàn),總結(jié)其實(shí)是有套路的。
先說說準(zhǔn)備工作,先把這一年的重點(diǎn)工作列出來,最好能分門別類,比如市場拓展、客戶服務(wù)、團(tuán)隊(duì)管理啥的。這樣看起來?xiàng)l理清晰,不至于東一句西一句,把自己搞糊涂了。記得要用具體數(shù)字說話,比如簽了多少單,提升了多少客戶滿意度之類的,數(shù)字最有說服力。
接著就是寫正文了,這部分可以按工作板塊來展開。比如說市場拓展這塊,要說清做了哪些事,比如參加了幾次展會(huì),拜訪了多少潛在客戶,最后達(dá)成的效果如何。如果有一些特別成功的案例,不妨詳細(xì)描述一下,這樣顯得有血有肉??蛻舴?wù)這部分,要提到處理了多少投訴,客戶的反饋怎么樣,有沒有改進(jìn)的地方。團(tuán)隊(duì)管理,就要提提帶新人的情況,團(tuán)隊(duì)業(yè)績?nèi)绾?,大家的合作氛圍好不好?/p>
寫總結(jié)的時(shí)候容易忽略一些細(xì)節(jié)。比如有時(shí)候會(huì)忘記寫總結(jié)開頭,直接就進(jìn)入正題,這樣會(huì)讓閱讀者感覺突兀。還有,有些同事喜歡把所有的功勞都?xì)w到自己頭上,這就不大合適了。畢竟團(tuán)隊(duì)的力量才是最重要的,適當(dāng)?shù)目洫?jiǎng)一下同事,領(lǐng)導(dǎo)看了也會(huì)高興。
書寫注意事項(xiàng):
寫總結(jié)的時(shí)候要多用專業(yè)術(shù)語,這樣顯得你很專業(yè)。比如在描述市場策略時(shí),可以提到精準(zhǔn)營銷、客戶畫像之類的詞。不過要注意,這些詞不能亂用,得結(jié)合實(shí)際情況,不然反而會(huì)讓人覺得你在裝腔作勢。
小編友情提醒:
檢查一下文檔格式,確保字體大小、行距啥的都符合要求。要是公司有固定的模板,那就照著來,省得再挨批評。寫完后別急著提交,隔一天再看看,說不定能發(fā)現(xiàn)一些問題。
寫總結(jié)的過程其實(shí)也是個(gè)自我反思的機(jī)會(huì),通過回顧一年的工作,能發(fā)現(xiàn)自己哪里做得好,哪里還需要提高。希望以上的建議對你有所幫助,祝你寫出一份滿意的總結(jié)!