工會(huì)年度工作總結(jié)ppt模板怎么寫(xiě) 【篇1】1450字
進(jìn)入____年以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層分會(huì)的大力支持與配合下，文化公司工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初的工作計(jì)劃，結(jié)合自身特點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智，開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針，組織引導(dǎo)職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一定的成績(jī)。
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)提高工會(huì)干部素質(zhì)
文化公司工會(huì)以《監(jiān)督之窗》為載體，深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)干部政治意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，加快工會(huì)干部理論化、知識(shí)化、專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程，提高工會(huì)干部綜合素質(zhì)。
二、參與企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用
文化公司工會(huì)積極參與各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)工作，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展，發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團(tuán)公司的發(fā)展方向，樹(shù)立危機(jī)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，激發(fā)職工的聰明才智，為集團(tuán)公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對(duì)策，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，使集團(tuán)更好地抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn);開(kāi)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策活動(dòng)，廣納良言，為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點(diǎn)子，推動(dòng)集團(tuán)公司持續(xù)健康發(fā)展。
三、發(fā)展新會(huì)員，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。
我們?cè)诠ぷ髦猩钌畹伢w會(huì)到，要把企業(yè)做大做強(qiáng)，必須培育一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會(huì)，____年上半年，文化分會(huì)共吸納新入會(huì)會(huì)員22人，為集團(tuán)工會(huì)輸送了一批新鮮血液。依靠工會(huì)組織的特殊作用，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康、快速發(fā)展，起到了保駕護(hù)航的作用。
四、積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)。
文化公司工會(huì)圍繞著“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，教導(dǎo)員工樹(shù)立緊迫感、危機(jī)感、責(zé)任感，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著 “內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹(shù)形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動(dòng)工作，通過(guò)黑板報(bào)、通信報(bào)道等形式及時(shí)表?yè)P(yáng)競(jìng)賽中的好人好事，在公司上下掀起學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)的勞動(dòng)競(jìng)賽熱潮。部分同志利用年休假時(shí)間學(xué)習(xí)，苦練基本功。通過(guò)一系列的競(jìng)賽活動(dòng)，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強(qiáng)，窗口服務(wù)水平得到進(jìn)一步提高，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。
五、落實(shí)“關(guān)心”二字，維護(hù)員工切身利益，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。
公司工會(huì)干部以關(guān)心員工生活，為群眾辦好事實(shí)事為已任，工會(huì)委員把關(guān)心做到“家”，利用節(jié)假日及晚上的時(shí)間，和公司干部、員工進(jìn)行談心，認(rèn)真了解員工家庭的生活、工作狀況，努力為員工排憂解難?！傲弧眱和?jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問(wèn)工作，降溫費(fèi)的及時(shí)發(fā)放，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護(hù)企業(yè)的整體利益，又維護(hù)了員工的具體利益。
六、響應(yīng)集團(tuán)號(hào)召，積極參與慈善事業(yè)。
我們集團(tuán)歷來(lái)是社會(huì)慈善事業(yè)的倡導(dǎo)者，支持者，文化分會(huì)自然不甘落后。我們分會(huì)員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書(shū)屋的消息，為書(shū)屋捐獻(xiàn)一批圖書(shū)，為急需知識(shí)的人群送去了甘泉。我們工會(huì)還參加了“愛(ài)心一日捐”活動(dòng)，共募集資金2400余元，對(duì)社會(huì)慈善事業(yè)作出了自己的貢獻(xiàn)。
在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對(duì)搞好____年的工會(huì)工作充滿信心，在今后的工作中，我們一定積極配合上級(jí)工會(huì)組織，配合企業(yè)黨組織，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，抓緊抓實(shí)職工的現(xiàn)代化管理，開(kāi)展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)，努力提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，組織職工學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》等法律知識(shí)，加大企業(yè)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等知識(shí)的培訓(xùn)，進(jìn)一步保障職工的合法權(quán)益，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。
篇1寫(xiě)作要點(diǎn)219人覺(jué)得有用
寫(xiě)總結(jié)這事，說(shuō)復(fù)雜也復(fù)雜，說(shuō)簡(jiǎn)單也簡(jiǎn)單。開(kāi)頭得把背景交代清楚，就是說(shuō)這一年的總體情況，比如說(shuō)咱們工會(huì)這一年干了什么，有什么大的活動(dòng)，這些都得提一提。接著就得說(shuō)具體的工作成果了，得分門(mén)別類(lèi)地講，像職工權(quán)益維護(hù)這塊兒，有啥具體的措施，效果咋樣，都得說(shuō)清楚。
像職工培訓(xùn)這方面，去年搞了不少活動(dòng)，有技能培訓(xùn)，也有素質(zhì)提升的講座。技能培訓(xùn)主要是針對(duì)技術(shù)工人的，邀請(qǐng)了幾位專(zhuān)家來(lái)講課，反響還不錯(cuò)。素質(zhì)提升講座，主題挺多的，有法律知識(shí)普及，也有心理健康方面的，參與人數(shù)挺多，大家普遍反映收獲不小。不過(guò)在組織過(guò)程中，有個(gè)小地方?jīng)]太注意，報(bào)名的時(shí)候有些職工填的信息不完整，導(dǎo)致后續(xù)聯(lián)系起來(lái)有點(diǎn)麻煩，這個(gè)細(xì)節(jié)下次得改進(jìn)。
財(cái)務(wù)工作也是重點(diǎn)，工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用得透明公開(kāi)，每個(gè)月都有詳細(xì)的收支明細(xì)表，定期向會(huì)員匯報(bào)。今年還專(zhuān)門(mén)設(shè)置了監(jiān)督小組，確保每一筆錢(qián)花得都合理合規(guī)。這個(gè)制度推行后，大家對(duì)財(cái)務(wù)工作的信任度提高了不少，以前偶爾會(huì)有質(zhì)疑的聲音，現(xiàn)在基本沒(méi)有了。
還有文體活動(dòng)，這是工會(huì)的傳統(tǒng)項(xiàng)目，每年都會(huì)舉辦不少。今年的活動(dòng)形式多樣，既有內(nèi)部的小型比賽，也有跟其他單位聯(lián)合舉辦的大型賽事。比如籃球友誼賽，我們跟兄弟單位打了一場(chǎng)，雖然最后輸了，但大家都玩得很開(kāi)心，增進(jìn)了彼此的交流。不過(guò)在籌備過(guò)程中，場(chǎng)地協(xié)調(diào)上出了點(diǎn)小狀況，本來(lái)預(yù)定的場(chǎng)地臨時(shí)被占用，后來(lái)費(fèi)了好大勁才找到合適的替代地點(diǎn)，耽誤了些時(shí)間。
再說(shuō)說(shuō)宣傳工作，這也是重要的一環(huán)。通過(guò)各種渠道宣傳工會(huì)的活動(dòng)和成果，像微信公眾號(hào)、海報(bào)、橫幅之類(lèi)的，都得用上。今年特別注重線上宣傳，利用新媒體平臺(tái)發(fā)布了不少精彩內(nèi)容，點(diǎn)擊量還挺高的。但有一點(diǎn)需要注意，就是圖片的質(zhì)量有時(shí)候不高，有些照片拍得模糊，影響了視覺(jué)效果，以后得在這方面多下功夫。
小編友情提醒：
總結(jié)這部分得有點(diǎn)展望的意思，不能光說(shuō)過(guò)去的事?？梢院?jiǎn)單談?wù)劽髂甑挠?jì)劃，比如打算開(kāi)展哪些新的活動(dòng)，希望達(dá)到什么目標(biāo)之類(lèi)的。這樣能讓聽(tīng)眾覺(jué)得你們是有規(guī)劃、有想法的團(tuán)隊(duì)。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，得注意條理清晰，該有的內(nèi)容一個(gè)都不能少。另外，用詞得準(zhǔn)確，避免含糊其辭。要是能配上一些圖表或者數(shù)據(jù)就更好了，直觀明了，一看就知道成績(jī)?cè)趺礃印?/p>
集團(tuán)公司工會(huì)半年度工作總結(jié)及意見(jiàn)怎么寫(xiě)【篇2】 1550字
上半年工作總結(jié)
上半年，公司各級(jí)工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持和諧社會(huì)的科學(xué)發(fā)展觀，圍繞企業(yè)中心工作，突出重點(diǎn)，創(chuàng)新思路，努力構(gòu)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)、知識(shí)型職工”，為完成公司上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)改革發(fā)展任務(wù)作出了積極的貢獻(xiàn)。
一、以“節(jié)水節(jié)電”競(jìng)賽活動(dòng)為突破口，大力推進(jìn)職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)
上半年，面對(duì)能源、原材料緊張的不利因素，公司工會(huì)組織和發(fā)動(dòng)全公司職工開(kāi)展“節(jié)水節(jié)電”為主要內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽，并做好指導(dǎo)工作。各級(jí)工會(huì)結(jié)合企業(yè)實(shí)際，圍繞“節(jié)水節(jié)電”主題，在職工中廣泛開(kāi)展節(jié)能降耗競(jìng)賽，廣大職工愛(ài)廠如家，積極投身到節(jié)能降耗活動(dòng)中，大到生產(chǎn)工藝的改進(jìn)，小到節(jié)約一滴水，一度電，致力做好節(jié)約文章。據(jù)統(tǒng)計(jì)，上半年全公司主要生產(chǎn)單位同比節(jié)水2253萬(wàn)m3，節(jié)電2.62億kw/h?！毒藁瘓?bào)》開(kāi)辟專(zhuān)欄，及時(shí)宣傳節(jié)水節(jié)電先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
上半年，公司安全生產(chǎn)形勢(shì)非常嚴(yán)峻，連續(xù)發(fā)生多起職工死亡事故，兩次發(fā)生大面積失電事故，給企業(yè)安全生產(chǎn)和職工生命安全帶來(lái)嚴(yán)重威脅。為了遏制事故高發(fā)勢(shì)頭，確保職工人身安全，確保企業(yè)的安全穩(wěn)定長(zhǎng)周期生產(chǎn)，公司工會(huì)認(rèn)真抓好“安康杯”競(jìng)賽，積極參與各類(lèi)事故的調(diào)查處理，專(zhuān)門(mén)下發(fā)了“開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的緊急通知”，各單位工會(huì)及時(shí)發(fā)動(dòng)職工開(kāi)展事故隱患監(jiān)督檢查活動(dòng)，共查出事故隱患300余項(xiàng)，督促行政整改。在搶救兩起失電事故中，職工中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)事跡，公司工會(huì)為股份公司電化廠pvc車(chē)間聚合四班等三個(gè)集體立一等功；為嚴(yán)桂花等三位同志立個(gè)人一等功；7個(gè)集體立二等功；10位同志立二等功。
公司工會(huì)積極做好全國(guó)勞模推薦工作，認(rèn)真報(bào)送厲德寶同志的先進(jìn)事跡，經(jīng)過(guò)多層次篩選，厲德寶同志榮獲全國(guó)勞模榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，并光榮赴京授獎(jiǎng)，為我公司爭(zhēng)得榮譽(yù)。在厲德寶赴京前后，公司工會(huì)舉行了隆重的儀式，宣傳勞模事跡，弘揚(yáng)勞模精神。對(duì)其他勞模組織了休養(yǎng)，特別是組織了離退休多年的老勞模50多人到武義休養(yǎng)，并進(jìn)行了身體檢查，體現(xiàn)了組織的關(guān)懷。為了提高公司職業(yè)技能帶頭人的素質(zhì)，開(kāi)闊他們的視眼，公司工會(huì)與人力資源部一起組織他們前往川化學(xué)習(xí)考察。
二、維護(hù)職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系
和諧勞動(dòng)關(guān)系是和諧社會(huì)的重要組成部分，也是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和保證。上半年，公司各級(jí)工會(huì)在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中做了大量的工作。隨著公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)入攻堅(jiān)階段，鋁廠、塑膠公司、化工礦業(yè)公司等單位部分職工將分流安置，公司工會(huì)按照公司統(tǒng)一布署，協(xié)助行政做好相關(guān)工作。多次深入這些單位了解情況，針對(duì)部分職工就分流安置問(wèn)題進(jìn)行的群體性上訪，熱情接待，耐心解釋?zhuān)毠さ暮侠硪蠹皶r(shí)反映，有效地化解了職工的疑慮和矛盾，并監(jiān)督好分流安置中的公正、公平。有關(guān)單位工會(huì)積極配合做好接受分流職工的工作，上半年共接收分流職工210名，目前這一工作平穩(wěn)實(shí)施。
按照《巨化集團(tuán)公司第四輪集體合同》的規(guī)定，新聯(lián)公司、建化公司等單位簽訂了集體合同。
公司各級(jí)工會(huì)認(rèn)真做好各類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解處理。嚴(yán)格依法辦事，對(duì)侵害職工權(quán)益的行為督促行政予以糾正。近日，按照省總工會(huì)和省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳的要求，公司工會(huì)會(huì)同人力資源部一起上街舉辦了“勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)宣傳咨詢”活動(dòng)。近年來(lái)，由于我公司在維護(hù)職工合法權(quán)益，和諧企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系方面工作成效明顯，最近，被省總工會(huì)推薦為“全國(guó)先進(jìn)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織”。
在企業(yè)產(chǎn)權(quán)多元化中，部分單位進(jìn)行了職工投資入股。為了全面掌握情況，規(guī)范運(yùn)作，減少風(fēng)險(xiǎn)，公司工會(huì)進(jìn)行了調(diào)研。現(xiàn)股份公司及所屬單位、電石公司以及熱電廠采取的是職工信托持股形式；錦綸廠、建化公司、巨圣公司采取的是還本付息形式；汽運(yùn)公司采取的是職工交納風(fēng)險(xiǎn)金形式。在職工投資入股中，相關(guān)工會(huì)做了大量工作，進(jìn)行了有益的嘗試，這一全新的工作，是企業(yè)今后發(fā)展的趨勢(shì)，對(duì)工會(huì)是個(gè)挑戰(zhàn)和鍛煉。在條件成熟時(shí)，公司工會(huì)將出臺(tái)相關(guān)管理制度。另外，公司各級(jí)工會(huì)還做好了金信信托利息支付工作。
篇2寫(xiě)作要點(diǎn)167人覺(jué)得有用
集團(tuán)公司工會(huì)半年度工作總結(jié)及意見(jiàn)怎么寫(xiě)
撰寫(xiě)集團(tuán)公司工會(huì)半年度工作總結(jié)和意見(jiàn)的時(shí)候，需要特別注意一些細(xì)節(jié)，這樣才能確保內(nèi)容既全面又有條理。開(kāi)頭部分最好先回顧一下這段時(shí)間的主要工作情況，這一步很重要，因?yàn)橹挥星宄酥白隽耸裁矗拍芨玫匾?guī)劃下一步。例如，可以簡(jiǎn)要列出組織過(guò)的活動(dòng)、完成的任務(wù)以及取得的成績(jī)，這樣能讓讀者一目了然地看到工會(huì)的工作成果。
接著，可以針對(duì)具體的工作內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)描述。比如，如果開(kāi)展了職工技能培訓(xùn)，就要提到培訓(xùn)的主題是什么，參與人數(shù)有多少，大家反饋如何；如果是組織文體活動(dòng)，就講講活動(dòng)的形式、規(guī)模以及大家的參與熱情。這部分內(nèi)容要盡量具體，最好能附上一些數(shù)據(jù)作為支撐，這樣顯得更有說(shuō)服力。不過(guò)在寫(xiě)這些內(nèi)容的時(shí)候，要注意避免過(guò)于籠統(tǒng)，比如說(shuō)“活動(dòng)取得了良好效果”，這樣的表述太模糊，不如具體說(shuō)說(shuō)有哪些具體的改進(jìn)或者提升。
然后就是提出意見(jiàn)和建議的部分了。這里可以根據(jù)前面提到的問(wèn)題點(diǎn)展開(kāi)討論，比如某些活動(dòng)中可能存在資源分配不均的情況，或者有些培訓(xùn)課程的內(nèi)容可能需要進(jìn)一步調(diào)整。這個(gè)時(shí)候可以結(jié)合實(shí)際情況給出針對(duì)性的建議，而不是泛泛而談。當(dāng)然，在提建議的時(shí)候也要考慮到可行性，畢竟提出的方案要能夠?qū)嵤┎判小?/p>
書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng)：
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，時(shí)間觀念很重要。應(yīng)該明確指出這是針對(duì)上半年的工作總結(jié)，因此在敘述過(guò)程中，要圍繞這一時(shí)間段展開(kāi)，不要涉及其他時(shí)間范圍的事情。如果寫(xiě)到未來(lái)計(jì)劃時(shí)，可以稍微展望一下下半年的工作方向，比如準(zhǔn)備開(kāi)展的新項(xiàng)目或者希望達(dá)成的目標(biāo)。不過(guò)，這部分不宜過(guò)多，以免喧賓奪主。
還有需要注意的是，語(yǔ)言表達(dá)上要盡量簡(jiǎn)潔明了。有時(shí)候?yàn)榱俗非笪牟?，可能?huì)寫(xiě)出一些比較復(fù)雜的句子，但這樣反而會(huì)降低閱讀體驗(yàn)。所以盡量用平實(shí)的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)，把復(fù)雜的事情簡(jiǎn)單化，這樣不僅便于理解，也更容易抓住重點(diǎn)。
小編友情提醒：
在檢查文檔的時(shí)候，一定要仔細(xì)核對(duì)一下所有的信息是否準(zhǔn)確無(wú)誤。尤其是涉及到數(shù)字的地方，一旦出錯(cuò)就可能引發(fā)不必要的麻煩。雖然偶爾會(huì)有疏忽，但這類(lèi)問(wèn)題還是越少越好。
2025年度工會(huì)會(huì)計(jì)工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇3】 550字
全面加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)收繳和財(cái)務(wù)管理工作，根據(jù)省總 工會(huì)云工[xx]23 號(hào)及云獄電[xx]128 號(hào)文件精神，配合 監(jiān)獄系統(tǒng)做好基層工會(huì)財(cái)務(wù)大檢查工作，我獄積級(jí)組織了相 關(guān)人員對(duì)本單位工會(huì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了自檢自查。
一、對(duì)xx 年1月1日至____12月31 日工會(huì)財(cái)務(wù)進(jìn)行了自檢自查
認(rèn)真查看會(huì)計(jì)憑證賬簿主要清查工會(huì)經(jīng)費(fèi)財(cái)政 劃撥和非財(cái)劃經(jīng)費(fèi)是否按比例足額計(jì)撥。經(jīng)與財(cái)務(wù)科、勞資 科相核對(duì)工人、干部工資總額對(duì)此兩年度計(jì)撥經(jīng)費(fèi)進(jìn)行統(tǒng)計(jì) 核實(shí) xx 年度工人工資總額為 1613053.00 元計(jì)撥工會(huì)經(jīng)費(fèi) 為32261.06 元實(shí)際撥入數(shù)為 32503.74 元，干部工資總額為 5563644.00 元計(jì)撥經(jīng)費(fèi)為 66763.73 元，實(shí)際上撥入數(shù)為 60528.35 元干部少撥經(jīng)費(fèi)6235.96 元。____度工人工資總 額為 1676199.40元計(jì)撥經(jīng)費(fèi)為33523.99元實(shí)際撥入數(shù)為 33727.19 元干部工資總額為 7151087.40 元計(jì)撥經(jīng)費(fèi)為85812.87 元實(shí)際撥入數(shù) 82554.34元。
二、系統(tǒng)工會(huì)對(duì)下補(bǔ)助的送溫暖款、專(zhuān)項(xiàng)補(bǔ)助款都嚴(yán)格按照 規(guī)定專(zhuān)款專(zhuān)用。
總之，我單位工會(huì)嚴(yán)格按照工會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行財(cái)務(wù) 收支，按制度要求使用會(huì)計(jì)科目，建立會(huì)賬簿，按時(shí)記賬，及時(shí)核對(duì)銀行、現(xiàn)金日記賬，按季編制基層工會(huì)資產(chǎn)負(fù)債表 及基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支預(yù)決算表，年終編寫(xiě)財(cái)務(wù)工作總結(jié)，會(huì)計(jì)資料信息真實(shí)、正確、合法、賬表、賬賬、賬實(shí)相符。
____干部增資未提工會(huì)經(jīng)費(fèi)故少撥3260.66 元,此兩項(xiàng)經(jīng)核實(shí)后將在____度補(bǔ)撥付工會(huì)。
篇3寫(xiě)作要點(diǎn)124人覺(jué)得有用
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，得先搞清楚總結(jié)是什么東西。總結(jié)，就是把過(guò)去一段時(shí)間的工作情況梳理一下，看看做了哪些事，成效如何，還有哪些地方需要改進(jìn)。這可不是隨便寫(xiě)寫(xiě)就行的，得有點(diǎn)專(zhuān)業(yè)性。
拿工會(huì)會(huì)計(jì)來(lái)說(shuō)，這工作不光是記賬那么簡(jiǎn)單。年初的時(shí)候，預(yù)算定下來(lái)了，每個(gè)月都有錢(qián)要花出去，得盯著這些錢(qián)花得對(duì)不對(duì)，有沒(méi)有超支。到年底了，就得把這些賬目好好整理一番，看看全年花了多少錢(qián)，是不是都在預(yù)算范圍內(nèi)。要是超支了，就得分析原因，是因?yàn)殚_(kāi)支太大，還是因?yàn)槭杖霙](méi)達(dá)到預(yù)期。
賬本上的數(shù)字可不能亂填，每筆錢(qián)都得有出處。比如，給職工發(fā)福利的錢(qián)，是從哪個(gè)賬戶出來(lái)的，得清清楚楚。要是賬目不清，領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)起來(lái)，你就得抓瞎了。還有，發(fā)票得收齊，不能丟三落四。有時(shí)候，發(fā)票找不到了，就麻煩了，得趕緊想辦法補(bǔ)救。
除了賬目，還得關(guān)注工會(huì)的資金安全?，F(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)支付這么方便，轉(zhuǎn)賬的時(shí)候可得小心點(diǎn)。要是不小心轉(zhuǎn)錯(cuò)了賬號(hào)，那可不是小事。再說(shuō)了，定期對(duì)賬也是必不可少的。銀行那邊的流水賬，和自己的賬本核對(duì)一下，看看有沒(méi)有出入。要是發(fā)現(xiàn)賬目不一致，就得趕緊查原因，不能拖著不管。
總結(jié)不是單純地羅列數(shù)字和事件。還得有點(diǎn)自己的想法，比如這一年的工作中遇到過(guò)什么困難，是怎么克服的。還有，明年的工作該怎么開(kāi)展，有沒(méi)有什么好的建議。這些建議得靠譜，不能天馬行空，得結(jié)合實(shí)際情況。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，字跡得工整，不然看不清楚。要是字跡潦草，別人看了頭疼，還會(huì)影響工作的效率。還有，總結(jié)里的內(nèi)容得實(shí)事求是，不能夸大其詞。要是吹得太厲害，到時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)一查，露餡了，那就尷尬了。
小編友情提醒：
總結(jié)寫(xiě)完后，最好自己先檢查一遍?？纯从袥](méi)有漏掉重要的事情，有沒(méi)有明顯的錯(cuò)誤。要是自己檢查不出來(lái)，可以找同事幫忙看看，有時(shí)候旁觀者清，能發(fā)現(xiàn)一些自己忽略的問(wèn)題。
2025小學(xué)工會(huì)年度工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇4】 1500字
在上級(jí)工會(huì)和學(xué)校黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，半年來(lái)，學(xué)校工會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，堅(jiān)持以法治會(huì)，緊緊圍繞學(xué)校的核心理念“德潤(rùn)人心，文化天下”來(lái)統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作。積極推行博雅教育的七大行動(dòng)，著力打造“書(shū)香校園，錦繡花園，和諧家園，幸福樂(lè)園”。不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，充分發(fā)揮職能，在促進(jìn)學(xué)校民主管理、培植校園文化、積極豐富教職工文體活動(dòng)、大力開(kāi)展送溫暖活動(dòng)、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用。
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)、踐行師德
____年1月以來(lái)，在學(xué)校黨支部的統(tǒng)一安排，我們共組織各項(xiàng)學(xué)習(xí)十余次，內(nèi)容涉及職代會(huì)制度、民主管理、國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要和中國(guó)共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史等等。本學(xué)期以來(lái)，我們組織全校教職工隔周學(xué)習(xí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，黨員每月學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨簡(jiǎn)史》的活動(dòng)。在學(xué)習(xí)活動(dòng)中，要求大家在學(xué)習(xí)后都要在政治學(xué)習(xí)本上寫(xiě)出每一次的學(xué)習(xí)筆記，學(xué)校黨支部和工會(huì)隨后進(jìn)行了四次定期的抽查、評(píng)價(jià)。
學(xué)校黨支部和工會(huì)于____年5月30日在全體黨員、教研組長(zhǎng)、中層以上管理人員中開(kāi)展了“一二十”調(diào)研意見(jiàn)建議征集活動(dòng)?；顒?dòng)要求全體調(diào)研人員，要在廣泛走訪、調(diào)研的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)校實(shí)際從以下七方面(高效課堂的引深;特色學(xué)校的創(chuàng)建;政治理論和師德學(xué)習(xí);校園文化的培育方面;黨員隊(duì)伍的教育、管理及活動(dòng)開(kāi)展方面;博雅教育七大行動(dòng)整體或某一方面的推進(jìn);其它學(xué)校管理、發(fā)展、績(jī)效考核等方面現(xiàn)存急需解決的問(wèn)題)提出調(diào)研意見(jiàn)，并針對(duì)調(diào)研意見(jiàn)提出科學(xué)合理、切實(shí)可行的建議措施。本次征集活動(dòng)共發(fā)出意見(jiàn)建議征集表44份，實(shí)際收回35份，征集意見(jiàn)建議47項(xiàng)。內(nèi)容涉及教育教學(xué)、學(xué)校管理、校園文化建設(shè)、黨員干部的管理和教育、學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成等方面，為今后學(xué)校發(fā)展、決策提供了許多好的思路。
二、民主管理、德潤(rùn)人心
半年來(lái)，學(xué)校工會(huì)在學(xué)校黨政的大力支持及全體教職工的共同努力下，做了一定的工作，特別是在學(xué)校民主管理方面取得了一些的成績(jī)：
____年10月獲陽(yáng)泉市總工會(huì)“五職工(代表)大會(huì)”稱(chēng)號(hào);
____年12月獲“陽(yáng)泉市職工代表大會(huì)規(guī)范化建設(shè)先進(jìn)集體”稱(chēng)號(hào);
____年1月被山西省總工會(huì)命名為“山西省四職工(代表)大會(huì)”;
以上成績(jī)的取得，只能說(shuō)明我們?cè)趯W(xué)校民主管理中進(jìn)行了一些積極的工作，但我們也非常清楚地認(rèn)識(shí)到自身還有許多急需完善的方面等著我們?nèi)ゲ粩嗲靶?。正如，省教科文衛(wèi)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)在我校驗(yàn)收“山西省民主管理先進(jìn)學(xué)校”時(shí)給我們指出那樣，盡管我校的民主管理在陽(yáng)泉同類(lèi)學(xué)校中已經(jīng)走在了前列，取得了非常不錯(cuò)的成績(jī)，可是在職代會(huì)各工作委員會(huì)的建設(shè)和職代會(huì)八項(xiàng)制度的執(zhí)行上，仍有許多需要繼續(xù)改進(jìn)的地方，這些也是我們今后一段時(shí)間民主管理工作的主要方面，更是我們向更高目標(biāo)前進(jìn)的必由之路。
三、關(guān)心職工，活動(dòng)悅?cè)?/p>
為了進(jìn)一步活躍校園的文化氛圍，打造書(shū)香校園，豐富教職工的課余生活，在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視和大力支持下，主要開(kāi)展了以下活動(dòng)：
____年元旦前夕我們組織了教職會(huì)餐和有趣的抽獎(jiǎng)活動(dòng)，在祥和歡樂(lè)的氣氛中喜迎新年的到來(lái)。3月5日舉辦了迎“三八”讀書(shū)的女人最美讀書(shū)推介活動(dòng);4月28日舉辦了教工跳長(zhǎng)繩比賽;通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)，既融洽了教職工的關(guān)系，增進(jìn)了同事之間的情感，又增強(qiáng)了學(xué)校的凝聚力，為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用。
為了讓廣大教職工感到學(xué)校的溫暖，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，我校以工會(huì)牽頭，黨政領(lǐng)導(dǎo)參與的形式，大力開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，千方百計(jì)地為教職工辦實(shí)事、辦好事。半年時(shí)間，我們就上門(mén)慰問(wèn)教職工8人。送去慰問(wèn)品價(jià)值近1000元。此外，工會(huì)還積極向上級(jí)工會(huì)反映，為困難職工楊冬娟申報(bào)困難職工補(bǔ)助，爭(zhēng)取上級(jí)組織的幫助。為生病住院符合大病互助申報(bào)的李大華老師及時(shí)辦理互助金815元。
篇4寫(xiě)作要點(diǎn)216人覺(jué)得有用
寫(xiě)總結(jié)這事，得從頭說(shuō)起。既然是總結(jié)，那肯定要先理清思路，把一年來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都過(guò)一遍腦子。像是學(xué)校里的工會(huì)工作，總少不了搞活動(dòng)、開(kāi)會(huì)啥的，先把那些事一件件列出來(lái)，別漏了什么。
活動(dòng)搞了不少，比如教職工的趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，這事挺重要，能增進(jìn)同事間的感情，活躍氣氛。還有慰問(wèn)生病的老師，這也是大事，能體現(xiàn)組織的關(guān)懷。但記著，寫(xiě)的時(shí)候別光說(shuō)做了什么，還得帶上效果。比如運(yùn)動(dòng)會(huì)后，大家的關(guān)系是不是更融洽了？慰問(wèn)活動(dòng)有沒(méi)有讓生病的老師感受到溫暖？
開(kāi)會(huì)也不能忘。每次開(kāi)會(huì)都有記錄，但寫(xiě)總結(jié)時(shí)不能照搬記錄，得提煉出重點(diǎn)。像教職工代表大會(huì)，會(huì)上討論了哪些問(wèn)題，最終達(dá)成了什么共識(shí)，這些才是需要著重寫(xiě)的。要是會(huì)議沒(méi)達(dá)到預(yù)期效果，也得寫(xiě)明原因，別只顧著報(bào)喜不報(bào)憂。
經(jīng)費(fèi)這塊兒也得交代清楚。工會(huì)每年都會(huì)有一筆預(yù)算，錢(qián)花在哪了，花了多少，得有個(gè)明細(xì)。要是有結(jié)余，也得說(shuō)明為啥沒(méi)花完，是計(jì)劃調(diào)整了還是其他原因。賬目透明很重要，這能讓大家心里有底。
文件歸檔也不能落下。工會(huì)的工作離不開(kāi)文件，從通知到方案再到總結(jié)，這些都得存檔。寫(xiě)總結(jié)時(shí)，可以提一下歸檔情況，順便說(shuō)說(shuō)有沒(méi)有遇到困難，又是怎么解決的。檔案管理得好不好，直接影響工作效率。
寫(xiě)總結(jié)不是單純地羅列事情，還得有點(diǎn)自己的思考。比如通過(guò)一年的工作，發(fā)現(xiàn)了哪些問(wèn)題，這些問(wèn)題怎么改進(jìn)，下一年有什么打算，這些都要寫(xiě)進(jìn)去。要是覺(jué)得某項(xiàng)活動(dòng)的效果不好，就得反思是不是流程出了問(wèn)題，還是執(zhí)行不到位。
不過(guò)，寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候容易出個(gè)小狀況，就是把時(shí)間寫(xiě)混了。比如把去年的活動(dòng)當(dāng)成今年的寫(xiě)進(jìn)去了，這種情況得小心。還有就是數(shù)字容易搞錯(cuò)，寫(xiě)的時(shí)候最好核對(duì)一下原始記錄，別憑記憶寫(xiě)，這樣會(huì)靠譜些。
最后一點(diǎn)，總結(jié)寫(xiě)完別急著交，最好找?guī)讉€(gè)同事看看，聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)。他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些你沒(méi)注意到的問(wèn)題，或者提出改進(jìn)建議。畢竟一個(gè)人想的事有限，集思廣益總沒(méi)錯(cuò)。
區(qū)機(jī)關(guān)工會(huì)2025年度工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇5】 1300字
____年是認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神，全面實(shí)現(xiàn)十五計(jì)劃，謀劃“十二五”規(guī)劃發(fā)展的承前啟后之年，也是扎實(shí)推進(jìn)楊浦知識(shí)創(chuàng)新區(qū)建設(shè)的關(guān)鍵一年，機(jī)關(guān)工會(huì)在區(qū)總工會(huì)和機(jī)關(guān)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六屆四中、五中全會(huì)精神和區(qū)委全會(huì)、區(qū)總工會(huì)精神，以黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線，以“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”為總方針，以提高機(jī)關(guān)會(huì)員素質(zhì)為目標(biāo)，開(kāi)展創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真履行工會(huì)各項(xiàng)職能，為組織和動(dòng)員機(jī)關(guān)會(huì)員以新的姿態(tài)和風(fēng)貌，投身于楊浦的大建設(shè)大發(fā)展大推進(jìn)中建功立業(yè)，發(fā)揮了機(jī)關(guān)工會(huì)組織應(yīng)有作用。
一、圍繞中心工作，不斷提高機(jī)關(guān)工會(huì)職工的素質(zhì)
組織和動(dòng)員機(jī)關(guān)干部職工積極投身于楊浦知識(shí)創(chuàng)新區(qū)的建設(shè)，是提高機(jī)關(guān)工會(huì)工作組織發(fā)動(dòng)、凝聚、服務(wù)、團(tuán)結(jié)群眾活力和能力的首要任務(wù)。我們以學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會(huì)精神為主線，積極組織開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織活動(dòng)，圍繞“學(xué)習(xí)讓工會(huì)更有魅力”主題活動(dòng)，以誠(chéng)信教育為切入點(diǎn)，在機(jī)關(guān)工會(huì)中開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型科室活動(dòng)，將創(chuàng)建學(xué)習(xí)班組織作為創(chuàng)建文明科室的重要內(nèi)容，發(fā)動(dòng)會(huì)員積極參與文明窗口、文明科室活動(dòng)。開(kāi)展了誠(chéng)信服務(wù)，共鑄文明活動(dòng)，組織誠(chéng)信知識(shí)輔導(dǎo)報(bào)告2次，征集誠(chéng)信格言和警言警句600多條、誠(chéng)信小故事20多篇；購(gòu)買(mǎi)女職工法律知識(shí)讀本給各部門(mén)機(jī)關(guān)工會(huì)，訂閱各類(lèi)報(bào)刊120余種，為機(jī)關(guān)干部提供閱覽，每月一次為機(jī)關(guān)干部借閱圖書(shū)、推薦好書(shū)，開(kāi)展讀好書(shū)活動(dòng)；會(huì)同有關(guān)部門(mén)每季度舉辦健康知識(shí)講座和咨詢活動(dòng)，向各部門(mén)工會(huì)發(fā)放健康知識(shí)讀本300本。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，積極協(xié)助黨組織組織機(jī)關(guān)干部參觀陳云紀(jì)念館、一大會(huì)址、抗戰(zhàn)60周年展示等活動(dòng)，通過(guò)形式多樣的教育活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)機(jī)關(guān)干部為楊浦開(kāi)發(fā)建設(shè)的責(zé)任感、緊迫感，以昂揚(yáng)的斗志積極投入各項(xiàng)工作中去。
二、加大幫困結(jié)對(duì)，不斷為機(jī)關(guān)工會(huì)職工和群眾多辦實(shí)事
三、積極務(wù)實(shí)創(chuàng)新，不斷夯實(shí)機(jī)關(guān)工會(huì)的自身建設(shè)
加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工會(huì)干部素質(zhì)，是做好新時(shí)期工會(huì)工作的基礎(chǔ)和保證。我們重在加強(qiáng)組織建設(shè)，提高工會(huì)凝聚力量，服務(wù)中心上下功。新建工會(huì)組織3個(gè)，指導(dǎo)8個(gè)工會(huì)按照工會(huì)法換屆選舉；積極探索新形勢(shì)下機(jī)關(guān)工會(huì)工作，召開(kāi)機(jī)關(guān)工會(huì)主席工作交流匯報(bào)會(huì)和專(zhuān)題輔導(dǎo)講座，區(qū)總工會(huì)副主席鄭星霞就“把握形勢(shì)，做好新時(shí)期機(jī)關(guān)工會(huì)工作”作了專(zhuān)題輔導(dǎo)報(bào)告，激勵(lì)機(jī)關(guān)工會(huì)干部做好工作，更好地服務(wù)于、服從于區(qū)的中心工作發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用。認(rèn)真做好對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支、財(cái)產(chǎn)管理及相關(guān)工作，增強(qiáng)為機(jī)關(guān)會(huì)員辦事的能力，堅(jiān)持每月按時(shí)向區(qū)總工會(huì)繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，指導(dǎo)新建的工會(huì)組織按工會(huì)法的規(guī)定上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，針對(duì)機(jī)關(guān)各部門(mén)工會(huì)實(shí)際，通過(guò)上門(mén)聯(lián)系，電話、發(fā)催交單等方式，請(qǐng)各部門(mén)工會(huì)及時(shí)上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)；年初還為各部門(mén)工會(huì)撥發(fā)了一定的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，為服務(wù)于職工群眾，服務(wù)于企事業(yè)提供了物質(zhì)保證。
今年，我們盡管做了一些工作，取得了一定的成效，但離區(qū)總工會(huì)和機(jī)關(guān)黨工委的要求，與干部、職工的愿望相比還存在一些差距，如創(chuàng)新工作思路還不夠?qū)挘钊雽?shí)際，為基層、為職工服務(wù)等還有待于進(jìn)一步提高，需在明年工作中不斷努力加以改進(jìn)。
篇5寫(xiě)作要點(diǎn)145人覺(jué)得有用
區(qū)機(jī)關(guān)工會(huì)____年度的工作總結(jié)，這事說(shuō)起來(lái)挺重要的?？偨Y(jié)得寫(xiě)得有條理，既能讓領(lǐng)導(dǎo)知道這一年干了什么，也讓同事們心里有個(gè)譜。開(kāi)頭，就得先把背景交代清楚，比如這一年工會(huì)都面對(duì)了哪些挑戰(zhàn)，上級(jí)布置的任務(wù)是什么，這些都是必要的鋪墊。
接著就該講具體工作了，這部分不能光列數(shù)字，還得有點(diǎn)細(xì)節(jié)。比如說(shuō)開(kāi)展職工活動(dòng)的時(shí)候，不是簡(jiǎn)單說(shuō)搞了多少場(chǎng)活動(dòng)，而是要提到這些活動(dòng)的主題是什么，目的是什么，大家參與的情況怎么樣。要是能提幾個(gè)具體的例子，比如某次活動(dòng)中誰(shuí)表現(xiàn)突出，或者哪個(gè)環(huán)節(jié)特別受歡迎，那就更有說(shuō)服力了。
財(cái)務(wù)這塊也不能忽略，工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用情況得清清楚楚。不能只寫(xiě)花了多少錢(qián)，還得說(shuō)清楚錢(qián)花在哪里，為啥要這樣花。要是有結(jié)余的話，也得說(shuō)明結(jié)余的原因，這樣顯得透明公開(kāi)。不過(guò)這里頭容易出點(diǎn)小問(wèn)題，比如有些同志可能在記錄支出的時(shí)候沒(méi)留好票據(jù)，這就容易導(dǎo)致賬目不清楚，到時(shí)候查起來(lái)麻煩。
還有就是工會(huì)內(nèi)部建設(shè)這一塊，得說(shuō)說(shuō)這一年工會(huì)班子有沒(méi)有調(diào)整，成員之間合作得如何。如果有什么新成立的小部門(mén)或者小組，也要提一下他們的職責(zé)和成果。當(dāng)然，這里頭也可能有疏漏的地方，比如有的同志覺(jué)得自己的工作沒(méi)啥亮點(diǎn)，就不想多寫(xiě)，結(jié)果導(dǎo)致總結(jié)看起來(lái)不平衡。
小編友情提醒：
不能忘了展望未來(lái)。不是說(shuō)空喊口號(hào)，而是得結(jié)合實(shí)際情況，提出明年的工作計(jì)劃。比如針對(duì)今年發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，下一年打算怎么改進(jìn)，上級(jí)新的指示精神該怎么落實(shí)。這里頭可能就會(huì)有點(diǎn)小瑕疵，比如有的同志在寫(xiě)未來(lái)計(jì)劃的時(shí)候，可能會(huì)把目標(biāo)定得太高，結(jié)果實(shí)現(xiàn)不了反而不好。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，態(tài)度得認(rèn)真，不能敷衍了事。既要實(shí)事求是，又不能藏著掖著。寫(xiě)完之后最好能找?guī)讉€(gè)同事看看，聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)，有時(shí)候自己寫(xiě)的東西看不出來(lái)的問(wèn)題，別人一眼就能看出來(lái)。
機(jī)關(guān)工會(huì)年度個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇6】 1650字
____年，在直屬機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)支持下，在全體工會(huì)委員的共同努力下，機(jī)關(guān)工會(huì)圍繞中心，服務(wù)大局，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、突出重點(diǎn)、服務(wù)大局，為事業(yè)發(fā)展提供正能量
開(kāi)展“光盤(pán)行動(dòng)”的倡議活動(dòng)。積極響應(yīng)____厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)奢侈浪費(fèi)的號(hào)召，機(jī)關(guān)工會(huì)向在中國(guó)測(cè)繪創(chuàng)新基地工作和就餐的干部職工發(fā)出開(kāi)展“光盤(pán)行動(dòng)”的倡議書(shū)，這次活動(dòng)得到局黨組的大力支持，得到了局機(jī)關(guān)和各直屬單位的有力配合。國(guó)家局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)徐德明和其他各位局領(lǐng)導(dǎo)都在倡議書(shū)上簽名，各司室負(fù)責(zé)同志及廣大干部職工也踴躍簽名，努力做“光盤(pán)行動(dòng)”的實(shí)踐者和推動(dòng)者。通過(guò)活動(dòng)，使廣大干部職工從思想深處認(rèn)識(shí)到____號(hào)召厲行勤儉節(jié)約、反對(duì)奢侈浪費(fèi)的重大意義，厲行節(jié)約、文明用餐已成為廣大干部職工的自覺(jué)行動(dòng)，就餐浪費(fèi)現(xiàn)象明顯減少，“光盤(pán)行動(dòng)”收到實(shí)實(shí)在在的成效，廣大干部職工結(jié)合群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)，正在用實(shí)際行動(dòng)貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和局黨組十項(xiàng)措施。
組織開(kāi)展楊艷萍同志先進(jìn)事跡宣傳。積極響應(yīng)局黨組號(hào)召，主動(dòng)同中國(guó)能源化學(xué)工會(huì)溝通、協(xié)調(diào)，積極收集、整理了近五萬(wàn)字宣傳楊艷萍同志先進(jìn)事跡材料，以國(guó)家局名義推薦楊艷萍同志參加全國(guó)“五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆钡脑u(píng)選，并及時(shí)將楊艷萍同志的先進(jìn)事跡從我局網(wǎng)站上直接鏈接到中國(guó)能源化學(xué)工會(huì)網(wǎng)站，廣泛宣傳楊艷萍先進(jìn)事跡，擴(kuò)大測(cè)繪地理信息工作的社會(huì)影響。年內(nèi)在中國(guó)能源化學(xué)工會(huì)網(wǎng)站上刊登了宣傳我局工會(huì)工作的新聞報(bào)道。
二、搭建平臺(tái)、創(chuàng)新方式，豐富干部職工文化生活
組織學(xué)習(xí)黨的xx大精神主題賽詩(shī)會(huì)活動(dòng)。積極響應(yīng)中央國(guó)家機(jī)關(guān)工委和國(guó)土部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)號(hào)召，組織局屬各單位職工積極參加活動(dòng)，共征集到3作品，其中：有作品在中央國(guó)家機(jī)關(guān)工委獲獎(jiǎng)，1作品在國(guó)土部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)獲獎(jiǎng)，我局榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。積極協(xié)助直屬機(jī)關(guān)工會(huì)舉辦了測(cè)繪系統(tǒng)第xx屆“九成杯”乒乓球比賽，組建了機(jī)關(guān)乒乓球隊(duì)，積極參加比賽并榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。協(xié)助直屬機(jī)關(guān)工會(huì)組織了在京單位的“迎新春團(tuán)拜會(huì)”，為大家奉獻(xiàn)一場(chǎng)職工自編自演的文藝演出。
根據(jù)機(jī)關(guān)和各單位工作特點(diǎn)，廣泛組織豐富多彩的文化體育活動(dòng)。年內(nèi)，組織機(jī)關(guān)工會(huì)女職工觀看了“慶三八名家金曲文藝演唱會(huì)”。在中國(guó)創(chuàng)新基地院內(nèi)組織了跳繩比賽，110余人參加了比賽，比賽因地制宜，就地取材，限度地節(jié)省了經(jīng)費(fèi)支出，體現(xiàn)了崇尚文明、勤儉辦事的良好風(fēng)尚，受到大家的歡迎和充分肯定。制定全年電影播放計(jì)劃，在測(cè)繪創(chuàng)新基地定期播放電影24部，并及時(shí)組織職工觀看。為機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員等發(fā)放了北京世博園門(mén)票。積極組建機(jī)關(guān)乒乓球代表隊(duì)，參加了北京測(cè)繪院組織的乒乓球友誼賽，并榮獲第二名的好成績(jī)。通過(guò)這些活動(dòng)，使廣大職工擴(kuò)大交流，增進(jìn)友誼，激發(fā)活力，有力推動(dòng)了測(cè)繪地理信息文化建設(shè)和事業(yè)發(fā)展。
三、以人文本、關(guān)心職工，激發(fā)干部職工精神動(dòng)力
牢固樹(shù)立一切為了職工、事事想著職工、處處依靠職工的理念，注重人文關(guān)懷，加強(qiáng)職工服務(wù)體系建設(shè)。積極開(kāi)展送溫暖走訪慰問(wèn)活動(dòng)，爭(zhēng)取多方籌集資金，____年在中央國(guó)家機(jī)關(guān)工委為我局困難職工及全國(guó)勞模爭(zhēng)取到了困難補(bǔ)助金、勞模慰問(wèn)金38000元。關(guān)心女職工的健康，積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)，為女職工增加了體檢項(xiàng)目。繼續(xù)組織了帶薪休假工作。年內(nèi)為全體職工辦理了電影卡、公園年卡及生日賀卡，主動(dòng)探望住院職工，切實(shí)關(guān)心生育女職工，積極幫助家庭困難職工，增加了工會(huì)組織的感召力和向心力，增強(qiáng)了職工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
四、夯實(shí)基礎(chǔ)、完善體系，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)
組織完成了國(guó)土資源部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)組織的評(píng)優(yōu)評(píng)先工作，我局機(jī)關(guān)工會(huì)工作受到好評(píng)，有1人被評(píng)為優(yōu)秀工會(huì)工作者，2人被評(píng)為優(yōu)秀工會(huì)積極分子，1人被評(píng)為優(yōu)秀職工。組織完成了我局所屬單位省部級(jí)以上勞模人員基本情況調(diào)查摸底工作，建立了我局勞模數(shù)據(jù)庫(kù)。按照中央國(guó)家機(jī)關(guān)工委《關(guān)于開(kāi)展____年度工會(huì)年報(bào)調(diào)查工作》的部署，較好地完成了相關(guān)材料的申報(bào)工作。完成了國(guó)土部直屬機(jī)關(guān)工會(huì)組織的工會(huì)會(huì)員登記和發(fā)放會(huì)員證工作，使工會(huì)會(huì)員管理工作進(jìn)一步制度化、規(guī)范化。認(rèn)真做好機(jī)關(guān)工會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)決算工作，落實(shí)了年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)，為做好機(jī)關(guān)工會(huì)工作提供了經(jīng)費(fèi)保證。
篇6寫(xiě)作要點(diǎn)254人覺(jué)得有用
機(jī)關(guān)工會(huì)年度個(gè)人工作總結(jié)怎么寫(xiě)
做總結(jié)這事，說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單，真寫(xiě)起來(lái)就有點(diǎn)麻煩了。尤其是機(jī)關(guān)工會(huì)這類(lèi)工作，涉及面廣，事情繁雜，要是沒(méi)個(gè)頭緒，很容易把自己繞進(jìn)去。寫(xiě)總結(jié)前，得先把這一年的工作理清楚，不然就成了流水賬，既沒(méi)重點(diǎn)，也沒(méi)亮點(diǎn)。
先從日常事務(wù)入手，像是組織活動(dòng)、慰問(wèn)職工啥的，這些事雖然瑣碎，但都是工會(huì)工作的基礎(chǔ)?；顒?dòng)開(kāi)展得好不好，有沒(méi)有達(dá)到預(yù)期效果，得有個(gè)說(shuō)法。比如說(shuō)搞了個(gè)文體比賽，就要想想?yún)⑴c人數(shù)多不多，氣氛怎么樣，大家反響如何。要是發(fā)現(xiàn)組織過(guò)程中有些環(huán)節(jié)不順暢，比如場(chǎng)地安排得不合理，下次就得改進(jìn)。再比如慰問(wèn)困難職工，送溫暖是好事，但也要注意方式方法，不能光給錢(qián)給物就算完事，還得關(guān)心他們的心理狀態(tài)。
除了日常工作，還有些大事記不能落下。比如說(shuō)參與的重大項(xiàng)目，或者應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的表現(xiàn)。這些事情往往能體現(xiàn)一個(gè)人的能力和擔(dān)當(dāng)。要是參與了某項(xiàng)重要活動(dòng)，比如扶貧幫困之類(lèi)的，就得詳細(xì)寫(xiě)寫(xiě)具體做了什么，解決了哪些問(wèn)題，取得了什么成效。如果中間遇到過(guò)困難，比如協(xié)調(diào)各方資源時(shí)遇到阻力，最后又是怎么克服的，也得交代一下。這樣寫(xiě)出來(lái)的總結(jié)才顯得真實(shí)可信。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候，數(shù)字很重要。像是舉辦了多少場(chǎng)活動(dòng)，服務(wù)了多少職工，發(fā)放了多少慰問(wèn)金等等，都得有明確的數(shù)據(jù)支撐。但光有數(shù)字還不行，還得結(jié)合實(shí)際情況去分析。比如今年舉辦的活動(dòng)比去年增加了百分之二十，那就要想想為什么增加了，是不是因?yàn)楣?huì)的號(hào)召力提高了，還是其他原因。這樣的分析能讓總結(jié)更有說(shuō)服力。
寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候也得注意語(yǔ)言表達(dá)。有時(shí)候?yàn)榱孙@得專(zhuān)業(yè)，可能會(huì)堆砌一些專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)，但這事得適可而止。畢竟總結(jié)不是學(xué)術(shù)論文，太復(fù)雜反而讓人看不明白。寫(xiě)的時(shí)候盡量用平實(shí)的語(yǔ)言，把事情說(shuō)清楚就行。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著，可能會(huì)不小心用錯(cuò)詞，比如把“職工代表會(huì)”寫(xiě)成“職工代表大會(huì)”，雖然意思差不多，但還是會(huì)被細(xì)心的人發(fā)現(xiàn)。這種小問(wèn)題平時(shí)要注意改正。
總結(jié)寫(xiě)完了，最好找同事或者領(lǐng)導(dǎo)看看，聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)。他們可能會(huì)指出一些你沒(méi)注意到的問(wèn)題，比如某個(gè)活動(dòng)的效果描述得不夠全面，或者某些數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)得不夠準(zhǔn)確。聽(tīng)他們的建議，對(duì)提升總結(jié)質(zhì)量很有幫助。不過(guò)有時(shí)候提意見(jiàn)的人可能說(shuō)得太籠統(tǒng)，比如只是說(shuō)“總體還可以”，這樣的話就沒(méi)太多參考價(jià)值，這時(shí)候就需要自己仔細(xì)琢磨，找出真正需要改進(jìn)的地方。
