公司職員上半年個(gè)人工作總結(jié)怎么寫 【篇1】1250字
____年上半年,本人在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的團(tuán)結(jié)合作和關(guān)心幫助下,較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù),在業(yè)務(wù)素質(zhì)和思想政治方面都有了更進(jìn)一步的提高?,F(xiàn)將半年來(lái)取得的成績(jī)和存在的不足總結(jié)如下:
一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面
半年來(lái),本人認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間;堅(jiān)守崗位,需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn),保證工作能按時(shí)完成。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí);愛(ài)崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)地對(duì)待每一項(xiàng)工作。
二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面
我的工作崗位是業(yè)務(wù)內(nèi)勤。主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)公司鐵礦石的發(fā)運(yùn)數(shù)、收貨數(shù)。另外就是將每天的車皮號(hào)及時(shí)報(bào)山西辦事處,核對(duì)山西辦事處收貨情況;整理鐵路大票及開具港口包干費(fèi)票;統(tǒng)計(jì)港口操作部每天的返港卸貨數(shù)量和港口存貨的水分等。
我本著“把工作做的更好”的目標(biāo),工作上發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新精神,扎扎實(shí)實(shí)干好本職工作,圓滿地完成了半年來(lái)的各項(xiàng)任務(wù):
1、統(tǒng)計(jì)情況:能及時(shí)從代理部門取回磅單,做到發(fā)運(yùn)數(shù)與收貨數(shù)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確。
2、收貨情況:山西辦事處報(bào)的收貨數(shù),從剛接觸時(shí)的整船統(tǒng)計(jì)收貨盈虧到現(xiàn)在可逐步分成整列統(tǒng)計(jì)收貨盈虧。
3、空車過(guò)磅:今年五月份實(shí)行了過(guò)空車,現(xiàn)在對(duì)于發(fā)運(yùn)數(shù)也能做到準(zhǔn)確。以前的報(bào)表雖然以軌道衡為準(zhǔn),但還是有誤差的。現(xiàn)在空車過(guò)磅,就能做到發(fā)運(yùn)數(shù)基本準(zhǔn)確。
4、水分化驗(yàn):以前港口發(fā)運(yùn)數(shù)出現(xiàn)短少情況,都會(huì)出現(xiàn)責(zé)任不明確,到底是貨物被盜還是水分的丟失。而現(xiàn)在,規(guī)定每列貨物都化驗(yàn)水分,這樣就不會(huì)出現(xiàn)推卸責(zé)任。
三、存在的不足
總結(jié)半年來(lái)的工作,雖然取得了一定的成績(jī),自身也有了很大的進(jìn)步,但是還存在著以下不足:
一是有時(shí)工作的'質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面,由于個(gè)人能力素質(zhì)不夠高,鐵礦砂收發(fā)數(shù)有時(shí)統(tǒng)計(jì)存在一定的差錯(cuò);另一方面,就是工作量多、時(shí)間比較緊,工作效率不高。
二是有時(shí)工作敏感性還不是很強(qiáng)。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時(shí)工作沒(méi)有提前量,上報(bào)情況不夠及時(shí)。
三是領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用發(fā)揮不夠明顯。對(duì)全局工作情況掌握不細(xì),還不能主動(dòng)、提前的謀思路、想辦法,許多工作還只是充當(dāng)“算盤珠”。
四、下半年的工作打算
下半年我將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,拓寬思路,求真務(wù)實(shí),全力做好本職工作。打算從以下幾個(gè)方面開展工作:
一是加強(qiáng)工作統(tǒng)籌。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的年度工作要求,對(duì)下半年工作進(jìn)行具體謀劃,明確內(nèi)容、時(shí)限和需要達(dá)到的目標(biāo),加強(qiáng)部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項(xiàng)工作有機(jī)地結(jié)合起來(lái),理清工作思路,提高辦事效率,增強(qiáng)工作實(shí)效。
二是加強(qiáng)工作作風(fēng)培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、知難而進(jìn)、精益求精、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。
篇1寫作要點(diǎn)183人覺(jué)得有用
寫好一份公司職員的上半年個(gè)人工作總結(jié),需要結(jié)合自己的工作實(shí)際和專業(yè)經(jīng)驗(yàn)。先從大的方面入手,把自己的工作職責(zé)梳理一下,看看哪些是自己負(fù)責(zé)的主要任務(wù),哪些是次要任務(wù),這樣能理清思路。比如,你的工作可能涉及項(xiàng)目管理、客戶對(duì)接、內(nèi)部協(xié)調(diào)等幾個(gè)部分,每個(gè)部分都要簡(jiǎn)明扼要地描述一下完成情況。
接著,要特別關(guān)注具體的成績(jī)。成績(jī)這部分不能含糊其辭,得拿出具體的數(shù)字和結(jié)果來(lái)證明。比如,如果你負(fù)責(zé)的某個(gè)項(xiàng)目提前完成了,那就得說(shuō)清楚提前了多少天,節(jié)省了多少成本,或者達(dá)到了什么樣的效果。如果沒(méi)有具體的成果,也可以談一談過(guò)程中遇到的問(wèn)題以及解決的辦法,這也能體現(xiàn)你的能力。
在寫總結(jié)的時(shí)候,要避免空話套話,盡量用事實(shí)說(shuō)話。比如,不要只說(shuō)“積極努力地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)”,而是應(yīng)該具體指出哪些任務(wù),是怎么完成的。如果參與了某項(xiàng)培訓(xùn)或者學(xué)習(xí)新技能,也別忘了提一下,這不僅展示了你的學(xué)習(xí)態(tài)度,也可能對(duì)未來(lái)的工作有所幫助。
有時(shí)候,寫總結(jié)的時(shí)候容易忽略一些細(xì)節(jié)。比如,有些事情雖然不是自己主要負(fù)責(zé)的,但如果參與了,也應(yīng)該適當(dāng)提及,這樣能體現(xiàn)出團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。另外,對(duì)于工作中存在的不足之處,也要坦誠(chéng)面對(duì)。比如,有沒(méi)有因?yàn)闇贤ú粫硨?dǎo)致延誤,有沒(méi)有在時(shí)間管理上存在問(wèn)題等等。這些問(wèn)題提出來(lái),不是為了推卸責(zé)任,而是為了改進(jìn)。
在寫總結(jié)的過(guò)程中,語(yǔ)言表達(dá)也很重要。有些人喜歡用復(fù)雜難懂的句子,其實(shí)大可不必。簡(jiǎn)潔明了的表達(dá)往往更能突出重點(diǎn)。當(dāng)然,也不要過(guò)于隨意,畢竟這是正式的工作文檔,適當(dāng)?shù)臅嬲Z(yǔ)還是要保持的。還有,記得檢查一下有沒(méi)有錯(cuò)別字,尤其是涉及到專業(yè)術(shù)語(yǔ)的地方,更不能出錯(cuò)。有時(shí)候一個(gè)小錯(cuò)誤可能會(huì)影響整個(gè)句子的理解。
小編友情提醒:
寫總結(jié)的時(shí)候最好能夠融入自己的思考。比如,通過(guò)半年的工作,你對(duì)某些流程是不是有了新的認(rèn)識(shí)?對(duì)某些問(wèn)題是不是找到了更好的解決方案?把這些想法寫進(jìn)去,會(huì)讓總結(jié)更有深度。不過(guò)要注意,這些想法必須基于實(shí)際工作經(jīng)歷,不能憑空捏造。
2025年公司職員上半年總結(jié)怎么寫【篇2】 700字
匆忙中一年已經(jīng)過(guò)半,回首這半年來(lái)的工作表現(xiàn)與工作態(tài)度,自己認(rèn)為較以往還是有相當(dāng)大的改觀的。不過(guò)仍然還會(huì)有些不足的地方。
下面我來(lái)回顧一下這半年我們的工作情況:年初,公司領(lǐng)班給我們做了一次完整全面的培訓(xùn),從儀容儀表,坐站姿勢(shì),到辦公室清潔與vip擺臺(tái),還有我從未接觸過(guò)的打?qū)L莸?,讓我們更加牢固的掌握工作技能,填補(bǔ)工作技能方面的空白。在每周例會(huì)上領(lǐng)班還對(duì)我們的禮節(jié)禮貌與相互間的稱呼做了規(guī)范化的調(diào)整,同事間不可以喊小名或外號(hào),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不可以以姐弟相稱,讓我們的日常用語(yǔ)也正規(guī)化。
二月底時(shí),做了辦公家具的春季打蠟工作。三月份時(shí)由安全員給我做了消防培訓(xùn)。四月份領(lǐng)班組織了去春游,在工作外讓同事間的關(guān)系更加和睦,五月份時(shí)去上海電信參加義務(wù)勞動(dòng)...還有一些理論考核,讓我們理論實(shí)操全面掌握。而今年十層的工作也十分忙碌,以前的一些部門調(diào)換樓層,又重新招入一些人員,我們每日耐心的做好新業(yè)主的答疑工作,確認(rèn)新業(yè)主的座位,座機(jī)電話,手機(jī)號(hào)碼,以方便日后的工作,這般半年里我和搭檔也接待了幾次vip會(huì)議,可以更加熟練和獨(dú)立的完成vip會(huì)議的服務(wù)工作。而前段時(shí)間我們又承擔(dān)了為集成公司拆卸標(biāo)書的工作,標(biāo)書的數(shù)量很大,所以要在較長(zhǎng)時(shí)間才能完成,在不影響正常服務(wù)工作的同時(shí)我們也耐心的做好這份工作……
這半年的時(shí)間里,我有了一些進(jìn)步也發(fā)現(xiàn)了自己的一些小毛病,有過(guò)一些情緒,對(duì)工作也有過(guò)敷衍的態(tài)度,但是,在同事領(lǐng)導(dǎo)們的幫助下,在那份責(zé)任的推動(dòng)下,我解決了各種矛盾,堅(jiān)定了自己的方向。也必須對(duì)自己負(fù)責(zé),希望下半年的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)同事們的監(jiān)督下發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改掉缺點(diǎn),為業(yè)主帶來(lái)更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
篇2寫作要點(diǎn)65人覺(jué)得有用
寫總結(jié)這事,說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單,真干起來(lái)卻不容易。尤其是公司職員,上半年一晃就過(guò)去了,回頭想想,總覺(jué)得做了不少事,可提筆寫總結(jié)的時(shí)候,就卡殼了。其實(shí)總結(jié)不是記流水賬,也不是堆砌那些大而空的話,得有點(diǎn)門道。
先說(shuō)素材收集吧。平時(shí)工作忙,可能沒(méi)太在意記錄,到了寫總結(jié)的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)腦子空空如也。所以平時(shí)養(yǎng)成習(xí)慣很重要,不管是會(huì)議紀(jì)要、客戶反饋還是項(xiàng)目進(jìn)展,都隨手記下來(lái)。這樣到了總結(jié)的時(shí)候,就能有個(gè)大致框架,不至于抓瞎。當(dāng)然,這一步要是沒(méi)做好,后面就會(huì)很被動(dòng)。
接著就是提煉重點(diǎn)。工作內(nèi)容肯定多,但總結(jié)不能什么都寫進(jìn)去。得挑出最能體現(xiàn)業(yè)績(jī)的部分,比如完成了哪些重要項(xiàng)目,解決了什么關(guān)鍵問(wèn)題,帶來(lái)了多少實(shí)際收益。這些東西要有數(shù)據(jù)支撐,數(shù)字是最直觀的證據(jù)。不過(guò)有時(shí)候會(huì)遇到一個(gè)問(wèn)題,就是有些事情看似重要,但具體貢獻(xiàn)不大,這時(shí)候就需要好好掂量一下,別一股腦兒全寫上去。
還有就是分析問(wèn)題??偨Y(jié)不能光報(bào)喜不報(bào)憂,畢竟成長(zhǎng)往往伴隨著不足。把工作中遇到的困難和失敗擺出來(lái),分析原因,看看是不是流程有問(wèn)題,還是個(gè)人能力需要提升。這里有個(gè)小陷阱,就是有時(shí)候會(huì)把問(wèn)題歸結(jié)為外部因素太多,忽略了自身的原因。這種傾向得警惕,不然總結(jié)就顯得虛頭巴腦。
再來(lái)說(shuō)說(shuō)語(yǔ)言表達(dá)??偨Y(jié)不是文學(xué)作品,不用追求辭藻華麗,但也不能太隨意。既然是正式文件,就得帶點(diǎn)專業(yè)范兒。比如說(shuō)用詞要精準(zhǔn),避免模糊不清的說(shuō)法。像“大概”、“可能”這樣的詞盡量少用,因?yàn)樗鼈儠?huì)讓人覺(jué)得不夠嚴(yán)謹(jǐn)。不過(guò)有時(shí)候也會(huì)出現(xiàn)這種情況,明明想用個(gè)更專業(yè)的詞,結(jié)果一時(shí)想不起來(lái),就隨便找個(gè)差不多的湊合用了,這樣就顯得不夠嚴(yán)肅。
2025年公司職員上半年工作總結(jié)怎么寫【篇3】 700字
xx在次站在華中的戰(zhàn)場(chǎng)上。以26000業(yè)績(jī)首開紀(jì)錄,成為武昌第三,之后我成了1個(gè),不可一世的驕兵。業(yè)績(jī)也不斷下滑,團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)低,被新人超越,失去勁升機(jī)會(huì),失去主管的職位,就這樣在的xx年一無(wú)所獲。帶著悲傷走進(jìn)了低谷。
在人生的最低點(diǎn)中,開始一次又一次的反省,一次又一次的總結(jié),一次又一次的自我激勵(lì)。我堅(jiān)信低谷之后必將反彈,我希望自己能夠在自己倒下的地方重新站起來(lái),我也希望證明自己,拿回我失去一切,所以我決定留下。
xx年末xx年初,我已制定好xx年目標(biāo),我告訴自己“要?jiǎng)?chuàng)造美好的xx”, 在職場(chǎng)的歷練中已不是當(dāng)年的驕兵,這時(shí)是我,開始心虛心學(xué)習(xí)。開始不斷的自我總結(jié),不斷的去模仿他人,不斷的自己我激勵(lì)。決定在次從0開始。
美好的xx開始了,又是新的起跑線。從低谷中走出的我 ,信心十足,并多次打破武昌部的記錄:?jiǎn)卧聵I(yè)績(jī)刷新到56000, 月平均值刷新到28000,單場(chǎng)出單量18個(gè),在三個(gè)月內(nèi)完成全年任務(wù)。截止到6月份完成11000。成為武昌部的半程第一。由于各項(xiàng)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo),在次又職員提到了主管。
這段經(jīng)歷,我明白了。信心是自己給的,機(jī)遇是自己去挑戰(zhàn)的。勝利是留給那些付出過(guò)的人。要超越別人,必須先戰(zhàn)勝自己。只有不斷的超越,才能拿到你想要的。付出的越多,超越他人的機(jī)會(huì),也就越大。
在這段時(shí)間里。我感謝袁經(jīng)理的支持與教誨,如果沒(méi)有你告訴我,低谷必反彈。我沒(méi)有留下的勇氣。我感謝大家對(duì)我的支持,如果沒(méi)有你們給我的壓力,我沒(méi)有重新站起來(lái)的信心。我感謝那些在我最困難時(shí)候幫助我的人。
在最后的半年里,我會(huì)繼續(xù)配合部門經(jīng)理的工作。保證完成全年任務(wù)。堅(jiān)持不嬌不燥的工作狀態(tài),為自己的目標(biāo)努力奮斗。為美好的xx畫上美好的句號(hào)。
篇3寫作要點(diǎn)261人覺(jué)得有用
____年公司職員上半年工作總結(jié)怎么寫
上半年過(guò)去了,作為公司的一名普通員工,現(xiàn)在到了整理工作成果的時(shí)候了?;仡欉@半年,從一開始的迷茫到現(xiàn)在逐漸理清思路,感覺(jué)收獲不少。當(dāng)然,總結(jié)工作不是一件輕松的事,尤其對(duì)于剛接觸的人來(lái)說(shuō),總是會(huì)遇到一些困惑。
寫總結(jié)的時(shí)候,首先要搞清楚總結(jié)的目的。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),就是要把過(guò)去的工作情況梳理清楚,看看哪些做得好,哪些還有改進(jìn)的空間。比如,我所在的部門負(fù)責(zé)的是客戶對(duì)接,上半年我們接到了很多新的業(yè)務(wù),剛開始時(shí)有些手忙腳亂,后來(lái)慢慢摸索出了門道。在這個(gè)過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)每次項(xiàng)目完成后,都要及時(shí)記錄下整個(gè)流程,包括遇到的問(wèn)題和解決辦法,這對(duì)以后的工作很有幫助。
書寫注意事項(xiàng):
寫總結(jié)的時(shí)候,數(shù)據(jù)是很重要的部分。數(shù)據(jù)能直觀地反映出工作的成效。比如銷售額的增長(zhǎng)比例、客戶滿意度的調(diào)查結(jié)果,這些都是可以直接體現(xiàn)業(yè)績(jī)的部分。記得有一次,我在做總結(jié)時(shí),因?yàn)橐粫r(shí)疏忽,把去年的數(shù)據(jù)當(dāng)成今年的用了,結(jié)果被領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)了。雖然當(dāng)時(shí)有點(diǎn)尷尬,但也提醒了自己以后一定要仔細(xì)核對(duì)數(shù)據(jù)來(lái)源。
除了數(shù)據(jù),還要注意總結(jié)中的表達(dá)方式。有些同事喜歡用比較復(fù)雜的句子,覺(jué)得這樣顯得專業(yè),但其實(shí)太復(fù)雜反而會(huì)讓別人看不明白。我曾經(jīng)看過(guò)一份總結(jié),里面滿是大段的專業(yè)術(shù)語(yǔ),看得人頭都大了。所以,寫總結(jié)的時(shí)候,還是要以清晰易懂為主,必要的時(shí)候可以適當(dāng)舉例說(shuō)明。
總結(jié)不光是列出成績(jī),也要敢于承認(rèn)不足。比如,上半年我們?cè)谔幚砭o急訂單時(shí)出現(xiàn)了幾次延誤,主要原因是我們內(nèi)部溝通不暢。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后,我們馬上調(diào)整了流程,增加了定期會(huì)議的頻率,效果還不錯(cuò)。這樣既坦誠(chéng)面對(duì)問(wèn)題,也給后續(xù)工作提供了改進(jìn)的方向。
總結(jié)最后的部分,可以談?wù)剬?duì)未來(lái)工作的展望。畢竟,總結(jié)不只是回顧過(guò)去,更是為了更好地規(guī)劃未來(lái)。比如,我覺(jué)得下半年我們可以嘗試引入一些新的管理工具,提高工作效率。不過(guò)具體怎么操作,還需要進(jìn)一步討論。
2025年公司職員上半年工作總結(jié)2500字怎么寫【篇4】 1700字
我叫***,名字是曾祖父起的。我覺(jué)得我的名字算是我的一個(gè)品牌,可以利用前人的知名度讓他人更好的記住我,但是我不會(huì)活在王安石的影子下面,我會(huì)走出屬于我自己的路,不求超越他,但至少要對(duì)的起這個(gè)名字。
我來(lái)自湖南xxx,是典型的生于農(nóng)村長(zhǎng)于農(nóng)村的青年,xx年畢業(yè)于xxx四中普通高中,由于高考的失利和家庭經(jīng)濟(jì)原因,放棄了??茖W(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。兩年中我走過(guò)很多地方:去過(guò)廣東進(jìn)過(guò)外貿(mào)企業(yè)做生產(chǎn),那時(shí)候剛畢業(yè),不懂得人生觀和價(jià)值觀,也沒(méi)去想過(guò)自己的未來(lái)。那份工作我只做了四個(gè)月,就給自己找了一個(gè)冠冕堂皇的理由(我要去實(shí)現(xiàn)自己的理想)就辭職了。事實(shí)上我是由于工作時(shí)間太長(zhǎng)工作太累,自己吃不了苦的緣故?,F(xiàn)在想想當(dāng)時(shí)辭職的動(dòng)機(jī)是那么的滑稽。辭職后,我求父親幫忙托關(guān)系去了武漢,寄籬在父親的朋友那兒。考到駕照后,便在父親朋友開的家具廠做起了貨運(yùn)司機(jī),專門從事售貨服務(wù)(送貨上門、搬運(yùn)、安裝家具、維修家具)、進(jìn)購(gòu)原材料、進(jìn)購(gòu)成品家具、收貨款等工作。同時(shí)也兼職老板的專職司機(jī),跟他出去談過(guò)業(yè)務(wù),自然也少不了應(yīng)酬。然而后者我做的很不到位,原因是老板在的緣故,過(guò)分依賴于他,而忽視了表現(xiàn)自己舞臺(tái)的存在。這份工作讓我從顧客那里學(xué)到了不同年齡階層、不同性格、不同性別的人聊天的內(nèi)容更偏向于哪些話題。按理說(shuō),這份工作可以學(xué)到很多,我個(gè)人也對(duì)這份工作很喜歡,但是由于老板開的工資太低,工作時(shí)間又極不規(guī)律化而辭職。辭職后,我盲目的獨(dú)自去了福州,又進(jìn)了一家知名的外貿(mào)生產(chǎn)企業(yè),每天人就同機(jī)器一般12小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn),有時(shí)候甚至工作14個(gè)小時(shí)。而管理者每次都吹噓員工一月至少可以拿四五千快工資,事實(shí)上拿四五千或者更高工資的人工作一般都在16小時(shí)以上,那時(shí)候我就覺(jué)得中國(guó)的勞動(dòng)力就是一個(gè)“賤”字形容。但是這不是我最終離開的原因,事實(shí)上那家外貿(mào)生產(chǎn)廠家的管理制度問(wèn)題層出不窮,我們所提的建議被置之不理,還被車間主任嘲笑為“多管閑事”。從那時(shí)候,我就想著為自己開辟一條新路,可以改變自己,讓自己得到更多歷練的工作崗位。亦是從那時(shí)候開始,我每天會(huì)在下班后看20來(lái)頁(yè)書,以此來(lái)充實(shí)自己狹隘的大腦。
今年7月初我離開了亞洲知名企業(yè)——xx集團(tuán)。離職后我直接到株洲,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)我看到了xxx的招聘啟事,很幸運(yùn)我通過(guò)了面試,但是我也心存疑慮,因?yàn)殡娨曅侣勆显鴪?bào)道過(guò)很多關(guān)于保健品的負(fù)面新聞,再者我對(duì)公司銷售的產(chǎn)品不了解,心里一直懷疑公司產(chǎn)品的質(zhì)量,也猶豫是否該參加公司的培訓(xùn)。糾結(jié)過(guò)后,我做出了去的決定,不好再退出。然而在經(jīng)過(guò)周部長(zhǎng)和左老師一天的授課后,我對(duì)公司有了進(jìn)一步的了解:公司對(duì)顧客無(wú)微不至的服務(wù),公司對(duì)社會(huì)的無(wú)私回報(bào),公司員工團(tuán)結(jié)合作的精神,公司因材施教的育人理念,公司嚴(yán)明的紀(jì)律風(fēng)范,公司豐富的業(yè)余生活……讓我覺(jué)得作為公司的一名員工而倍感榮幸。課程中,周部長(zhǎng)還講到了公司的成長(zhǎng)和王總創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷,這無(wú)疑是激發(fā)我們年輕人努力奮斗的典范楷模。當(dāng)輕松愉悅的課程快結(jié)束的時(shí)候,周部長(zhǎng)叫我們作總結(jié)的時(shí)候,我只說(shuō)了一句話:“我對(duì)xxx有興趣了,我會(huì)努力做好!”
明天就是最后一天培訓(xùn),培訓(xùn)完我們就要正式進(jìn)入到工作崗位了。我想我能夠在兩個(gè)月轉(zhuǎn)正,但是也不會(huì)放棄一個(gè)月轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì):第一,我敢做,敢于挑戰(zhàn)自己;第二,看過(guò)一些營(yíng)銷方面的書,也算有涉及營(yíng)銷過(guò)這個(gè)行業(yè);第三,我做過(guò)家具銷售售后服務(wù),接觸客戶很多;第四,我對(duì)銷售這行很感興趣;第五,我有一顆不安分的心。
最后我想談一下銷售員的成功之道,總結(jié)歸納為知識(shí)、方法、經(jīng)驗(yàn)。
知識(shí):每個(gè)人與生俱來(lái)就是一張白紙,在經(jīng)過(guò)后天的學(xué)校培養(yǎng)和社會(huì)歷練,紙上的字跡就會(huì)越來(lái)越多,懂得的道理、知識(shí)、專業(yè)技能自然而然的就會(huì)越來(lái)越豐富,那些理所當(dāng)然的會(huì)成為你實(shí)踐的理論依據(jù)。
方法:眾所周知,學(xué)生時(shí)代的我們成績(jī)有好有壞,最主要的原因就是學(xué)習(xí)方法不同造成的,銷售員也是一樣。一位卓越的銷售員會(huì)考慮到如何讓客戶接受自己的產(chǎn)品:第一他會(huì)了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,知己知彼,百戰(zhàn)不殆:第二,真心的從客戶的利益角度考慮。從表面上來(lái)看,第二點(diǎn)會(huì)損害公司的利益,但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,可能你的舉動(dòng)打動(dòng)了那位客戶,從而為公司也為自己贏得了更多的客源。
經(jīng)驗(yàn):每一次的失敗,每一次的成功我們應(yīng)該歸納總結(jié)一下經(jīng)驗(yàn),不斷努力完善自己。
篇4寫作要點(diǎn)159人覺(jué)得有用
____年公司職員上半年工作總結(jié)2500字怎么寫
作為一名普通員工,寫好一份半年總結(jié)不是一件輕松的事。既要涵蓋工作內(nèi)容,又要體現(xiàn)成績(jī),還要展望未來(lái),這得花不少心思去琢磨。不過(guò),總結(jié)這事其實(shí)是有門道的,下面我就結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)說(shuō)說(shuō)怎么寫。
先從整體結(jié)構(gòu)說(shuō)起吧??偨Y(jié)開頭不能太啰嗦,簡(jiǎn)單介紹一下上半年的工作背景就好。比如說(shuō)咱們公司今年的重點(diǎn)項(xiàng)目有哪些,或者是行業(yè)環(huán)境怎么樣,這些都可以提一下。記得要簡(jiǎn)明扼要,別寫得太復(fù)雜,不然看的人頭都大了。我以前寫總結(jié)的時(shí)候就喜歡長(zhǎng)篇大論,結(jié)果領(lǐng)導(dǎo)看了直皺眉,說(shuō)能不能說(shuō)得重點(diǎn)些。后來(lái)我調(diào)整了一下,果然效果好了很多。
接著就是具體的工作內(nèi)容了。這部分最好分幾個(gè)部分來(lái)寫,每個(gè)部分圍繞一個(gè)主題展開。比如我是負(fù)責(zé)銷售工作的,那就可以分成市場(chǎng)拓展、客戶維護(hù)和業(yè)績(jī)完成幾個(gè)方面來(lái)說(shuō)。每個(gè)方面都要有具體的數(shù)字支撐,像銷售額增長(zhǎng)了多少,新客戶增加了多少之類的。這樣寫出來(lái)更有說(shuō)服力。不過(guò),有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易忘記檢查數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確,要是寫錯(cuò)了可就尷尬了。
然后就是成績(jī)部分啦。這個(gè)部分很關(guān)鍵,得好好梳理一下自己取得的成績(jī)。像獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)、達(dá)成的目標(biāo)、提出的創(chuàng)新方案等等,這些都是值得驕傲的地方。但我記得有一次寫總結(jié)的時(shí)候,因?yàn)樘氡憩F(xiàn)自己,就把一些小項(xiàng)目也夸大成了大成果,結(jié)果被同事私下笑話。所以,寫成績(jī)的時(shí)候還是要實(shí)事求是,別吹得太過(guò)了。
再往后就是不足之處啦。每個(gè)員工肯定都有做得不夠好的地方,這點(diǎn)得坦誠(chéng)面對(duì)。比如說(shuō)我在溝通方面就存在一些問(wèn)題,有時(shí)候跟同事交流起來(lái)比較急躁,導(dǎo)致誤會(huì)了不少事情。還有就是時(shí)間管理上也有欠缺,有時(shí)候緊急任務(wù)一來(lái)就手忙腳亂的。不過(guò)我覺(jué)得這些缺點(diǎn)只要能認(rèn)識(shí)到,后面努力改進(jìn)就沒(méi)啥大問(wèn)題。
最后就是對(duì)未來(lái)工作的計(jì)劃啦。這部分也很重要,得寫出具體可行的措施。像我給自己定的目標(biāo)就是提升溝通技巧,多參加培訓(xùn),提高工作效率。當(dāng)然,有時(shí)候?qū)懹?jì)劃的時(shí)候容易流于形式,光喊口號(hào)沒(méi)行動(dòng),這樣的總結(jié)就沒(méi)什么意義了。
2025公司職員上半年工作總結(jié)怎么寫【篇5】 800字
2025年公司職員上半年工作總結(jié)
工作快3年了,1次又1次的從頭開始 。xx年從0開始,從主管到職員,在由職員到主管。在這個(gè)過(guò)程中徘徊,我明白了驕兵必?cái)〉牡览?,體會(huì)到了低谷中的辛酸,從新站起來(lái)的喜悅。
xx在次站在華中的戰(zhàn)場(chǎng)上。以26000業(yè)績(jī)首開紀(jì)錄,成為武昌第三,之后我成了1個(gè),不可一世的驕兵。業(yè)績(jī)也不斷下滑,團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)低,被新人超越,失去勁升機(jī)會(huì),失去主管的職位,就這樣在的xx年一無(wú)所獲。帶著悲傷走進(jìn)了低谷。
在人生的最低點(diǎn)中,開始一次又一次的反省,一次又一次的總結(jié),一次又一次的自我激勵(lì)。我堅(jiān)信低谷之后必將反彈,我希望自己能夠在自己倒下的地方重新站起來(lái),我也希望證明自己,拿回我失去一切,所以我決定留下。
xx年末xx年初,我已制定好xx年目標(biāo),我告訴自己“要?jiǎng)?chuàng)造美好的xx”, 在職場(chǎng)的歷練中已不是當(dāng)年的驕兵,這時(shí)是我,開始心虛心學(xué)習(xí)。開始不斷的自我總結(jié),不斷的去模仿他人,不斷的自己我激勵(lì)。決定在次從0開始。
美好的xx開始了,又是新的起跑線。從低谷中走出的我 ,信心十足,并多次打破武昌部的記錄:?jiǎn)卧聵I(yè)績(jī)刷新到56000, 月平均值刷新到28000,單場(chǎng)出單量18個(gè),在三個(gè)月內(nèi)完成全年任務(wù)。截止到6月份完成11000。成為武昌部的半程第一。由于各項(xiàng)業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo),在次又職員提到了主管。
這段經(jīng)歷,我明白了。信心是自己給的,機(jī)遇是自己去挑戰(zhàn)的。勝利是留給那些付出過(guò)的人。要超越別人,必須先戰(zhàn)勝自己。只有不斷的超越,才能拿到你想要的。付出的越多,超越他人的機(jī)會(huì),也就越大。
在這段時(shí)間里。我感謝袁經(jīng)理的支持與教誨,如果沒(méi)有你告訴我,低谷必反彈。我沒(méi)有留下的勇氣。我感謝大家對(duì)我的支持,如果沒(méi)有你們給我的壓力,我沒(méi)有重新站起來(lái)的信心。我感謝那些在我最困難時(shí)候幫助我的人。
在最后的半年里,我會(huì)繼續(xù)配合部門經(jīng)理的工作。保證完成全年任務(wù)。堅(jiān)持不嬌不燥的工作狀態(tài),為自己的目標(biāo)努力奮斗。為美好的xx畫上美好的句號(hào)。
注:精彩文章請(qǐng)關(guān)注好總結(jié)欄目。
篇5寫作要點(diǎn)147人覺(jué)得有用
____公司職員上半年工作總結(jié)怎么寫
在寫上半年工作總結(jié)的時(shí)候,有些地方得注意一下。比如開頭部分,得先把這段時(shí)間的工作情況大致說(shuō)一下,這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)明白你這段時(shí)間都在忙什么。當(dāng)然了,具體工作內(nèi)容不能太籠統(tǒng),需要舉幾個(gè)例子來(lái)說(shuō)明,這樣才顯得真實(shí)可信。比如,某項(xiàng)任務(wù)完成得很順利,背后有哪些關(guān)鍵點(diǎn),還有那些遇到的小狀況怎么解決的,都要稍微提一下。
接著就是寫工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)這部分。這可不是隨便寫寫就行的,得結(jié)合實(shí)際情況來(lái)說(shuō)。像某些項(xiàng)目為什么會(huì)成功,有沒(méi)有哪些環(huán)節(jié)是可以優(yōu)化的,如果再做一次會(huì)有什么不一樣的做法,這些都是可以談一談的。不過(guò)這里就容易出現(xiàn)一點(diǎn)問(wèn)題,有時(shí)候?qū)懼鴮懼桶阎攸c(diǎn)給偏了,寫成了單純的經(jīng)驗(yàn)分享,這就不太合適了。應(yīng)該把重心放在總結(jié)上,而不是只顧著講怎么改進(jìn)。
然后就是關(guān)于業(yè)績(jī)的部分。業(yè)績(jī)數(shù)據(jù)很重要,得實(shí)事求是地列出來(lái)。但也不是光列數(shù)字就行,還得分析一下這些數(shù)據(jù)背后的原因。比如說(shuō)銷售額提高了多少,是因?yàn)槭袌?chǎng)環(huán)境變好了,還是團(tuán)隊(duì)的努力起了作用,這個(gè)得說(shuō)清楚。不然的話,領(lǐng)導(dǎo)看了可能就會(huì)覺(jué)得你只是報(bào)喜不報(bào)憂,這樣對(duì)你的印象就不會(huì)太好。
再接下來(lái)就是對(duì)未來(lái)工作的計(jì)劃。這部分不用寫得太詳細(xì),主要表達(dá)一個(gè)態(tài)度,就是愿意繼續(xù)努力提升自己??梢蕴嵋恍┐笾碌姆较?,像是加強(qiáng)哪方面的技能,或者是想?yún)⑴c哪些新的項(xiàng)目。不過(guò)這里有個(gè)小問(wèn)題需要注意,有時(shí)候會(huì)不小心把計(jì)劃寫得過(guò)于理想化,像是“我要做到行業(yè)頂尖”,這樣的話聽起來(lái)有點(diǎn)空泛,不如具體一點(diǎn),比如“爭(zhēng)取在下個(gè)季度提高客戶滿意度到xx%”。
最后別忘了檢查一下整體的格式和排版。雖然不是特別重要,但整潔的文檔看起來(lái)會(huì)讓人感覺(jué)更有條理。而且字體大小、段落間距這些東西也會(huì)影響閱讀體驗(yàn)。有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間,把這些細(xì)節(jié)給忽略了,結(jié)果整篇總結(jié)看著亂糟糟的,給人的印象也會(huì)大打折扣。
2025年公司職員上半年工作總結(jié)1000字怎么寫【篇6】 800字
xx年彈指間已過(guò)半年。總結(jié)我這半年來(lái)的工作,只能說(shuō)是忙碌而充實(shí)。半年來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心下,在同事們的幫助和親切配合下,我的工作取得了一定進(jìn)步,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),更好地前行,現(xiàn)將我這半年的工作總結(jié)如下:
一、端正態(tài)度,熱愛(ài)本職工作
態(tài)度決定一切,不能用正確的態(tài)度對(duì)待工作,就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然改變不了環(huán)境,那就改變自己,盡到自己本份,盡力完成應(yīng)該做的事情。
只有熱愛(ài)自己的本職工作,才能把工作做好,最重要的是保持一種積極的態(tài)度,本著對(duì)工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度,踏實(shí)的干好本職工作。
二、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),端正合作態(tài)度
在工作中,每個(gè)人都有自己的長(zhǎng)處和優(yōu)點(diǎn)。培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和合作態(tài)度,互相協(xié)作,互補(bǔ)不足。工作才能更順利的進(jìn)行。僅靠個(gè)人的力量是不夠得,我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,勁往一處使,不計(jì)較個(gè)人得失,這樣才能把工作圓滿完成。
三、存在不足
工作有成績(jī),也存在不足。主要是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和克服自身的缺點(diǎn),今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,把工作干好。
(一)、強(qiáng)化自制力。
工作中無(wú)論你做什么事,都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé),要加強(qiáng)自我克制和容忍,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí),理智的處理問(wèn)題,不給大家和談對(duì)造成麻煩,培養(yǎng)大局意識(shí)
(二)、加強(qiáng)溝通。
同事之間要坦誠(chéng)、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠(chéng)、寬容和信任,就欠缺溝通,有效溝通可以消除誤會(huì),增進(jìn)了解融洽關(guān)系,保證工作質(zhì)量,提高工作效率,工作中有些問(wèn)題往往就是因?yàn)闆](méi)有及時(shí)溝通引起的,以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事加強(qiáng)溝通。
(三)、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
積累工作經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法,向周圍同志學(xué)習(xí),注重別人優(yōu)點(diǎn),學(xué)習(xí)他們處理問(wèn)題的方法,查找不足,提高自己。
最后還是感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫助,我深知自己還存在很多缺點(diǎn)和不足,工作方式不夠成熟,業(yè)務(wù)知識(shí)不夠全面等等,在今后的工作中,我要積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力克服缺點(diǎn),在工作中磨練自己,盡職盡責(zé)的做好各項(xiàng)工作!
篇6寫作要點(diǎn)277人覺(jué)得有用
上半年的工作已經(jīng)告一段落,這段時(shí)間的經(jīng)歷和成果需要好好梳理一下。對(duì)于很多同事來(lái)說(shuō),寫總結(jié)是一件既重要又頭疼的事情。下面結(jié)合一些專業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),給大家分享幾點(diǎn)關(guān)于如何寫好總結(jié)的小技巧。
寫總結(jié)前,得先把這段時(shí)間的工作內(nèi)容大致回顧一遍。哪些事情完成了?哪些沒(méi)完成?這些問(wèn)題都要弄清楚。比如我手頭上有幾個(gè)項(xiàng)目,一個(gè)是產(chǎn)品推廣計(jì)劃,另一個(gè)是團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)方案。前者按時(shí)完成了,后者因?yàn)橘Y源限制暫時(shí)擱置了。把這些具體的情況都理清楚,寫起來(lái)就心里有底了。
接著就是分門別類地整理信息。每個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)展、遇到的問(wèn)題、解決的辦法,還有最終的效果,都需要一一記錄下來(lái)。比如說(shuō)那個(gè)產(chǎn)品推廣計(jì)劃,從策劃到執(zhí)行再到反饋,中間涉及了很多環(huán)節(jié)。我列了一個(gè)清單,把每個(gè)階段的關(guān)鍵點(diǎn)都標(biāo)注出來(lái),這樣寫的時(shí)候就不會(huì)遺漏重要細(xì)節(jié)。
寫的時(shí)候要注意語(yǔ)言的表達(dá)方式。作為公司職員,用詞得體很重要。比如提到問(wèn)題時(shí),可以用“存在一定困難”這樣的措辭,顯得比較委婉。再比如描述成績(jī)時(shí),可以用“取得了一定成效”之類的表述,給人謙虛又專業(yè)的印象。當(dāng)然,有時(shí)候可能會(huì)不小心用錯(cuò)詞,比如把“成效”寫成“成就”,雖然意思差不多,但還是要注意檢查一下。
書寫注意事項(xiàng):
總結(jié)里的數(shù)據(jù)最好能具體一點(diǎn)。如果只是泛泛而談“業(yè)績(jī)有所提升”,不如直接給出具體的數(shù)字,比如銷售額增長(zhǎng)了多少個(gè)百分點(diǎn)。這樣不僅直觀,還能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的認(rèn)真態(tài)度。不過(guò),有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)時(shí)會(huì)忘記核對(duì)數(shù)據(jù),導(dǎo)致數(shù)字不太準(zhǔn)確,這就要多留個(gè)心眼了。
還有一點(diǎn)需要注意的是,總結(jié)不僅僅是羅列事實(shí),還要體現(xiàn)出自己的思考。比如說(shuō)在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中遇到了什么挑戰(zhàn),你是怎么應(yīng)對(duì)的,從中得到了哪些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。這些內(nèi)容能讓總結(jié)更有深度,也能體現(xiàn)個(gè)人的成長(zhǎng)。
小編友情提醒:
寫完之后一定要反復(fù)檢查幾遍。不僅是檢查錯(cuò)別字,還有格式排版之類的也要留意。有時(shí)候忙起來(lái)可能顧不上這些小節(jié),但細(xì)節(jié)決定成敗,稍微花點(diǎn)時(shí)間仔細(xì)看看總是沒(méi)錯(cuò)的。
希望以上的建議能幫到大家,寫總結(jié)其實(shí)并沒(méi)有想象中那么難,關(guān)鍵是要用心去整理和思考。