2025年醫(yī)院護士長工作總結怎么寫 【篇1】1200字
2025年醫(yī)院護士長工作總結：
2025年，在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下，主要做了以下工作。
一、病房護理管理
來到普外科工作一年，努力學習專科知識，克服業(yè)務上的不足。在搶救和病房工作人員緊張（如節(jié)假日）時，能身先士卒，直接參與病人護理。
按照護理質(zhì)量的標準，建立各種工作常規(guī)。監(jiān)控并記錄各種質(zhì)量指標，發(fā)現(xiàn)不足及時改進。運用pdca的質(zhì)量改進方法進行樓層cqi項目實施，在實施中充分發(fā)揮護士的積極性，改進深靜脈管理，促進病人評估的規(guī)范進行，改進病人的健康教育，改進交接班制度的規(guī)范執(zhí)行。
促進病歷的規(guī)范記錄，定期檢查，并將檢查結果及時反饋給相關的護士，幫助護士改進規(guī)范進行event事件的處理和上報、討論。
二、人員管理
在2025年，本樓層接受新調(diào)入同志xxxx，新參加工作同志xxxx，均能安排規(guī)范的科室崗前培訓，進行認真的帶教和指導，所有的新進護士均能盡快的適應工作。
2025年按照護理教育部要求，在收集了科室護士的教育需求的基礎上，共安排護理查房1xxxx，安排業(yè)務學習1xxxx.
在員工激勵方面，通過不斷的護士及時評估反饋與季度評估相結合，幫助護士不斷改進工作，并及時表揚好的行為來弘揚優(yōu)良的工作風氣。
通過授權的方式，鼓勵護士參與科室管理，醫(yī)。學教育網(wǎng)幾乎每個護士都直接負責一項的科室管理內(nèi)容，激發(fā)護士的工作積極性。
支持和鼓勵護士的繼續(xù)學習。有1xxxx進行學歷的繼續(xù)教育，作為護士長，在工作安排上盡量給予方便。同時鼓勵護士進行英語的學習，科室組織外科齊教授進行授課，幫助護士提高英語水平。
帶教暫缺缺的情況下，能發(fā)揮科室護士的積極性，共同來承擔學生的帶教工作，各種小講課獲得了學生的好評，同時也提高了科室護士的教學能力。
安排xxxx護士外出參加學習班。
三、工作管理
按照醫(yī)院要求，進行樓層的成本核算管理。固定了每周供應室領物數(shù)量。按照醫(yī)院要求，進行收費的規(guī)范管理。規(guī)范管理科室財務和物品，定期檢查。
進行樓層的物品放置調(diào)整，使樓層環(huán)境更整潔。
重申科室的排班及換班制度，促進護士按規(guī)范換班。根據(jù)病人情況，提供合適的護理人力，保證護理效果和人力的合理安排。
積極參加醫(yī)院及護理部召開的會議，每月一次召開護士會議，將醫(yī)院及護理部的工作理念和工作安排及時傳達給臨床護士。根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標，引導護士遵循。
積極促進護理部與其他部門的合作，幫助普外科主任承擔一些管理工作，促進醫(yī)護的協(xié)作。
作為交流委員會的主要成員，積極參與該委員會的活動，促進該委員會的發(fā)展。
四、自身職業(yè)發(fā)展
在有效完成病房護理管理任務的情況下，努力學習各種業(yè)務知識，在各方面提高自己的能力。
2025年取得了護理夜大本科學位證書以及漢語本科畢業(yè)證書。持續(xù)進行醫(yī)學英語的課程學習。
完成了院內(nèi)picc穿刺的培訓。
學習計算機的運用，提高工作效率。
在護理部領導的安排下，參加學習班學習xxxx，外出參加學術會議xxxx，應邀外出授課xxxx.
篇1寫作要點50人覺得有用
____年醫(yī)院護士長工作總結怎么寫
作為醫(yī)院里的管理者，護士長的工作總結是對自己一年工作的梳理和提煉。既要展示成績，又要指出不足，還要提出改進的方向。這可不是一件輕松的事。寫總結的時候，得結合自己的實際情況，不能瞎編亂造。
開頭部分最好簡單回顧一下全年的工作目標，比如說年初定下的提升護理質(zhì)量的具體指標。接著就是具體工作內(nèi)容了，要把重點放在日常管理上，比如病房管理、人員調(diào)配、培訓計劃等等。記得把一些關鍵數(shù)據(jù)寫進去，像是患者滿意度調(diào)查結果，護理差錯發(fā)生率之類的，這樣顯得真實可信。
說到差錯率，去年我們科室確實出現(xiàn)了幾次小狀況。有一次夜班護士因為交接班記錄沒做好，差點耽誤了患者的治療。當時我就覺得有必要加強這方面的管理，后來專門組織了一次全院范圍內(nèi)的交接班流程培訓，效果還不錯。類似這樣的具體事例，可以用來說明采取了哪些措施來解決問題。
書寫注意事項：
團隊建設也是不可忽視的一環(huán)。今年我們嘗試了一些新的激勵辦法，比如設立季度優(yōu)秀護士獎，反響挺好。不過有時候也會遇到些小麻煩，比如獎金分配問題上大家意見不統(tǒng)一，處理起來挺棘手的。不過最終還是通過集體討論找到了平衡點。
至于未來規(guī)劃，我覺得還是要繼續(xù)抓基礎工作，比如定期開展業(yè)務學習，提高大家的專業(yè)技能。還有就是加強與醫(yī)生和其他部門的合作溝通，畢竟醫(yī)療工作不是單打獨斗能完成的。當然，這些想法還得結合實際情況慢慢調(diào)整才行。
寫總結的時候，別忘了多用專業(yè)術語，這樣顯得正式。像什么護理質(zhì)量控制，患者安全管理，這些都是常用的詞兒。還有就是注意格式，一般包括標題、正文、署名這幾個部分就差不多了。要是覺得文字表達不夠生動，可以在敘述過程中適當加入一些個人感受，但千萬別太多，不然會顯得不夠嚴肅。
2025年某中心醫(yī)院護士長年終工作總結怎么寫【篇2】 1050字
200*年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，一年來,在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，完成了xx年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結如下：
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利于總結經(jīng)驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況，并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質(zhì)量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。知識、護理技術操作考核，合格者給予上崗。
五、加強了院內(nèi)感染管理
1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高?？剖蚁募救缡中g室、門診手術室，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。
4、一次性用品使用后各病區(qū)、手術室、急診室均能及時毀形，浸泡，集中處理，并定期檢查督促，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液（1：400消毒靈）拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地（1：400消毒靈）出院病人床單進行了終末消毒（清理床頭柜，并用消毒液擦拭）。
6、手術室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
六、護理人員較出色的完成護理工作
1、堅持
七、存在問題：
1、個別護士素質(zhì)不高，無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段，護理書寫欠規(guī)范。
3、由于護理人員較少，基礎護理不到位，如一級護理病人未能得到一級護士的服務，僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。一年來護理工作由于院長的重視、支持和幫助，內(nèi)強管理，外塑形象，在護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設上取得了一定成績，但也存在一定缺點，有待進一步改善。
篇2寫作要點192人覺得有用
____年某中心醫(yī)院護士長年終工作總結怎么寫
在這一年度里，作為護士長，日常事務繁雜，既要面對科室內(nèi)部管理，又要兼顧醫(yī)護團隊建設，同時還要配合醫(yī)院整體規(guī)劃推進工作?；仡欉@一年的工作，感覺有許多值得總結的經(jīng)驗教訓。
年初的時候，我們科室面臨人手不足的問題，新來的護士業(yè)務能力參差不齊，這給日常工作帶來了不小的挑戰(zhàn)。為了提升整體水平，我組織了一系列培訓活動，重點放在基礎護理技能和應急處理上。記得有一次培訓結束后，有個護士反映說內(nèi)容有些多，一時難以完全掌握。當時我就想著是不是節(jié)奏太快了，后來調(diào)整了一下課程安排，把一些理論部分拆開講解，效果就比之前好很多。
書寫注意事項：
關于病房管理這塊，我覺得需要更加細致地劃分責任區(qū)。以往都是大家輪班負責整個區(qū)域，結果發(fā)現(xiàn)這樣容易導致某些環(huán)節(jié)疏漏。今年開始嘗試將每個區(qū)域固定到具體負責人，這樣一來，每個人對自己負責的部分都格外上心。當然，這也意味著我要花更多時間去協(xié)調(diào)各個小組之間的合作，不過總體來看，成效還是很明顯的。
還有就是患者滿意度的問題，這也是我一直很關注的一點。通過定期收集患者的反饋意見，我發(fā)現(xiàn)大家普遍對住院環(huán)境和服務態(tài)度表示認可，但在個別細節(jié)上還有改進空間。比如有患者提到早餐配送時間稍晚了些，這個問題很快就被提上了議程，經(jīng)過討論后決定提前半小時送餐，果然得到了不少好評。
至于團隊建設方面，我認為建立良好的溝通機制特別重要。每個月都會召開一次全體會議，除了匯報本月工作情況外，還鼓勵大家分享各自遇到的難題和解決辦法。這樣不僅能增進同事間的了解，還能集思廣益找到更好的解決方案。當然，有時候開會的時候氣氛會比較沉悶，可能是因為議題設置得不夠吸引人吧。后來我試著加入一些互動環(huán)節(jié)，比如小游戲之類的，效果就好多了。
最后想說的是，財務預算控制也很關鍵。上半年的時候因為采購耗材沒有做好計劃，導致超支了不少。吸取教訓之后，下半年加強了成本核算，嚴格把控每一筆支出，最終實現(xiàn)了預算內(nèi)的目標。
醫(yī)院護士長年終總結2025怎么寫【篇3】 800字
____年很快過去了，在過去的一年里，在院領導、護士長及科主任的正確領導下，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論醫(yī)學`教育網(wǎng)搜集整理和“三個代表”的重要思想。堅持“以病人為中心”的臨床服務理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，善于總結工作中的經(jīng)驗教訓，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領導、護士長的認可。較好的完成了____年度的工作任務?，F(xiàn)將本年度個人工作總結報告呈現(xiàn)如下：
一、思想道德、政治品質(zhì)方面：能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論；遵紀守法，認真學習法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習護士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。
二、專業(yè)知識、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責，態(tài)度端正、頭腦清晰。我認真學習科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。遵守醫(yī)|學教育網(wǎng)搜集整理規(guī)章制度，牢記三基（基礎理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法）。
護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準，做好護士工作計劃，工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當看到病人康復時，覺得是非常幸福的事情。
篇3寫作要點168人覺得有用
醫(yī)院護士長年終總結____怎么寫
醫(yī)院護士長年終總結其實是個挺重要的事情，畢竟一年到頭工作那么多，得有個交代。開頭這部分，我覺得可以從基本情況說起，比如這一年有多少個護理人員，大家的整體表現(xiàn)如何，科室里的病人情況怎樣。當然了，這也不是說要把每個細節(jié)都寫進去，挑幾個關鍵點就好，像是有沒有完成上級布置的任務，護理質(zhì)量是不是達標，這些都是重點。
接著，可以寫一寫工作中遇到的問題，這些問題可能跟管理有關，也可能跟技術相關。比如，有些新入職的護士對流程不太熟悉，這就需要加強培訓。還有就是，有時候設備維護跟不上，影響了工作效率。這類問題，要具體描述一下當時的情況，然后說說后來是怎么解決的，這樣顯得更有說服力。
接下來這部分就該談談成績啦。成績這部分不用太謙虛，該夸的時候就得夸。比如護理團隊這一年里有沒有獲得什么榮譽，病人滿意度有沒有提高，這些都可以寫進去。不過，這里要注意一點，成績不是說堆砌數(shù)字就完事了，最好能結合一些具體的例子，這樣看起來會更生動。像某個病人病情特別復雜，經(jīng)過護理團隊的努力最終康復出院，這樣的案例就很值得寫一寫。
再往后，就可以展望一下明年的工作了。雖然說總結，主要是回顧過去，但適當?shù)恼雇彩潜匾摹？梢蕴嵋幌旅髂甑挠媱潱热缦Ｍ嵘姆矫娴淖o理水平，或者是打算引進哪些新的設備。不過，這個部分，別寫得太籠統(tǒng)，最好能細化一下，比如計劃通過哪些措施來實現(xiàn)目標，這樣才顯得有規(guī)劃。
書寫注意事項：
寫總結的時候，用詞上也得注意。像護理工作的專業(yè)術語就要用對，不然的話，人家一看就覺得不靠譜。比如，“護理程序”就不能寫成“護理步驟”，雖然聽起來差不多，但一個是專業(yè)術語，一個是普通說法，差別還是挺大的。還有就是，數(shù)字方面也要核實清楚，別搞錯了，尤其是涉及到統(tǒng)計數(shù)據(jù)的時候，一旦出錯就會很麻煩。
小編友情提醒：
寫總結的時候，格式上也要講究一下。開頭和結尾的部分最好簡練些，中間部分可以稍微詳細點。不過，有時候?qū)懽髡呖赡軙洐z查一遍，導致有些地方前后不一致，比如時間寫錯了，或者名字拼錯了，這種情況雖然不常見，但也得留心。
醫(yī)院護士長年終工作總結2025怎么寫【篇4】 950字
一、思想的轉(zhuǎn)變
從一個簡單的醫(yī)院護士能夠走到現(xiàn)在的職位上，這一切都讓我的內(nèi)心感到非常多的感觸，并且我也是在自己的崗位上有了更多的努力。曾經(jīng)的我都是盡力的在自己的工作上去努力，并且讓自己是可以真正的完成好自己應該要去完成的事情，而從升職為護士長之后，我的一切便再也不是我自己了，我還承擔著我們整個護士部的所有職責，我的工作開始了質(zhì)的變化。從目前工作一年的時間來看，我也算是在這份崗位上在慢慢地適應，并且我也是相當?shù)呐υ谕瓿珊米约簯撘瓿傻氖虑?。這一年的時間我差不多已經(jīng)能夠?qū)⒆约旱乃枷攵家砸粋€管理者的身份來進行任務，并且我也相當努力地向他人學習，就希望可以在護士長的職位上讓每一位部下都可以工作得更加開心，也能有所收獲。
二、工作上出現(xiàn)的問題
就算是這樣一年的時間，但是我卻還是沒有辦法將自己的工作做到完好，并且我也是相當希望自己可以在工作期間能夠有更多更多的收獲。對于我的每一位員工我都是沒有辦法做到十分的了解，并且在分配工作時還是會有較大程度的問題與缺漏之處。當然我作為護士長在面對一些緊急的問題時處理起來還是有失領導風度，并且還是會存在些許的問題。所以我在這份工作上還有較大的空間都是需要去努力的，并且我也會盡力讓自己在工作期間去慢慢感受，心得體會盡力讓自己可以更好的融入生活，并且做好自己應該要做的事情。
三、下一步的努力
護士長的工作還是需要再多多加強自己的各個方面，并且還有較多的地方都是需要我們?nèi)ヂ龑W習與成長的，對于我個人的工作也也是希望自己可以在工作期間有更大的成就，并且能夠在工作上收獲到更多可以更加成功的地方。在之后的工作上我也是會多多向其他的護士長們?nèi)W習經(jīng)驗，這樣才能夠做到讓自己收獲到更多的成長，就我自己現(xiàn)在的工作來看，我也是有努力去將每一件事情都做到完好，對于目前所存在的問題，我也是希望自己能夠收獲到更多的快樂與幸福。接下來我還需要對自己的工作做更多的了解，以期自己能夠真正的成為一個合格的管理者，這樣我的人生就變得更加的精彩紛呈。
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篇4寫作要點89人覺得有用
做醫(yī)院護士長的工作總結，得從實際工作出發(fā)，把一年來的成績和不足都梳理清楚。今年我在管理病房這塊下了不少功夫，特別是護理質(zhì)量這一塊，從開始的時候就覺得有些細節(jié)沒太抓牢，后來慢慢調(diào)整了工作流程，效果就出來了。病人滿意度比去年提高了不少，這跟大家的努力分不開。
我們科室的護理團隊在這一年里成長很快，很多年輕護士現(xiàn)在都能獨當一面了。記得剛接手這個崗位的時候，我總覺得安排工作有點費勁，后來發(fā)現(xiàn)是因為溝通不到位，總是覺得她們沒領會到我的意思。后來我就試著多開幾次小會，把任務講得更細致一些，果然情況就好轉(zhuǎn)了。
關于護理安全這塊，我覺得自己做得還不夠好。有一次查房時發(fā)現(xiàn)有個新護士在給患者換藥的時候，步驟不太規(guī)范，當時我就意識到平時培訓可能流于形式了。于是我就重新組織了一次專項培訓，重點講解常見問題的處理方法，還特意安排了實操考核，效果特別明顯。
今年還遇到一個挺棘手的事，就是科室人手一直比較緊張。本來計劃引進幾個新人，但因為種種原因沒能實現(xiàn)。我只能想辦法調(diào)整排班，盡量保證每個班次都有經(jīng)驗豐富的護士帶新人。雖然累點，但看到大家能互相幫助，我心里也就踏實了。
還有個事想提一下，就是科室的物資管理。之前總覺得耗材用得快，后來才發(fā)現(xiàn)是一些細節(jié)沒做好。比如說有些一次性用品拆封后沒及時用完就浪費了，我就建議大家以后領用的時候按需分配，這樣一來節(jié)省了不少成本。
要說經(jīng)驗，我覺得最重要的就是保持耐心。護理工作瑣碎又復雜，有時候一個小問題沒注意到就可能引發(fā)大麻煩。所以每次遇到事情我都習慣先冷靜下來分析，然后再著手解決。當然，有時候也會因為事情太多而顧此失彼，這也是難免的。
醫(yī)院護士長年終的工作總結怎么寫【篇5】 1300字
導語書寫工作總結要用第一人稱。即要從本單位、本部門的角度來撰寫。表達方式以敘述、議論為主，說明為輔，可以夾敘夾議說。總結要寫得有理論價值。一方面，要抓主要矛盾，無論談成績或是談存在問題，都不需要面面俱到。另一方面，對主要矛盾進行深入細致的分析，如談成績要寫清怎么做的，為什么這樣做，效果如何，經(jīng)驗是什么；談存在問題，要寫清是什么問題，為什么會出現(xiàn)這種問題，其性質(zhì)是什么，教訓是什么。這樣的總結，才能對前一段的工作有所反思，并由感性認識上升到理性認識。以下是工作總結頻道為你整理的《醫(yī)院護士長年終的工作總結》，感謝您的閱讀！
在科主任，護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫助下，我在思想和工作上取得了很大進步。
一、在思想政治方面，積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度，以病人為中心，嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己，視病人如親人，堅持以質(zhì)量為核心，病人的滿意度為標準，牢固樹立團隊精神。
二、積極學習各項新技術、新業(yè)務。作為一名手術室護士，在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻注意保持無菌觀念，對待工作認真負責，一絲不茍，加班加點，樹立高度的集體責任感和榮譽感，團結同志，凡事以工作為重。為患者提供全方位優(yōu)質(zhì)服務，與手術醫(yī)生積極密切配合，團結協(xié)作，打造和諧的工作氛圍，保證手術順利完成。
三、積極參加科室組織的危重病人搶救工作，配合各科室做好搶救工作，工作中團結同事，積極進取，嚴格查對，嚴謹細致，杜絕差錯事故的發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術過程的同時，還要不斷提高自己的操作水平，積極參加各項新業(yè)務的開展。參加工作一年來，我在科室同志們指導下刻苦學習積極進取，掌握了各科手術配合步驟如：普外、骨科、胸科、婦產(chǎn)科及腦外科等等，加深了自己的無菌觀念和操作要求。
進入手術室的第一天，老師便對手術室的環(huán)境與器械向我們做了詳細的介紹，讓我認識到了解環(huán)境和認識器械的重要意義——這并不是簡單的參觀了解，更重要的是讓我們能夠在最短的時間內(nèi)熟悉并掌握它，在環(huán)境中能夠迅速的找到所需的物品！同時也使我們認識到時間就是生命，我們必須爭分奪秒！
第一次上臺做洗手護士，緊張的心理揮之不去，可在帶教老師的耐心指導與鼓勵下，我很快調(diào)整好了自己的心態(tài)，從開臺開始，到無菌衣與無菌手套的穿戴，到器械的傳遞，再到上刀片與穿針線等等，工作過程中我更加懂得了“百看不如一練”的含義！巡回護士的工作體驗，讓我認識到這項工作的重要性，看似簡單，其實不然，必須有扎實的理論基礎與豐富的臨床經(jīng)驗才能更好的完成工作。同時與洗手護士一樣，承擔著重大的責任與壓力。
在手術室的實習中，強化了我的無菌觀念，增加了無菌原則意識。讓我對洗手護士和巡回護士的工作任務有了更深刻的認識與了解，使我更加懂得工作之間互相配合的重要性。手術室的工作讓我體會到生命的可貴與脆弱，讓我更加意識到護理工作的重要性。
新的一年即將來到，回顧過去的一年我感慨萬千，展望____年我信心百倍，在新一年的工作中我將克服____年度自身的一切不足，取長補短，戒驕戒躁，不斷完善自己，提高自己業(yè)務水平，爭取在新的一年在各方面都更上一層樓，取得輝煌業(yè)績。
篇5寫作要點100人覺得有用
醫(yī)院護士長年終的工作總結怎么寫
每年到了年底，醫(yī)院里的護士長都要寫工作總結，這是一件很常規(guī)的事?；仡欉@一年的護理工作，得好好梳理一下，看看哪些地方做得好，哪些地方還有提升的空間。寫總結的時候，不能光是流水賬似的把事情羅列出來，要有點深度，能反映出工作的成效和不足。
寫總結時，首先要搞清楚總結的重點。比如，這一年里護理團隊有沒有完成預定的目標，護理質(zhì)量有沒有提高，患者滿意度怎么樣。這些都可以作為總結的重要部分。不過有時候在寫的時候，可能會忘記把重點放在護理質(zhì)量上，而是過多關注一些細枝末節(jié)的小事，這樣就容易偏離主題了。
在具體寫的時候，要注意分門別類。護理工作涉及方方面面，從日常的查房到突發(fā)狀況的處理，再到護理培訓，都得有所體現(xiàn)。要是只寫了護理培訓，而忽略了其他方面的內(nèi)容，那總結就會顯得很單薄。當然，有時候可能會因為時間緊張，或者對某些工作記憶不太清楚，導致遺漏了一些重要的內(nèi)容。
書寫注意事項：
數(shù)據(jù)是很重要的支撐材料。比如，這一年里一共做了多少次護理培訓，參與培訓的護士有多少人，通過率是多少，這些數(shù)字都能很好地反映護理工作的成果。如果只是籠統(tǒng)地說護理培訓效果不錯，卻沒有具體的數(shù)字支持，說服力就會大打折扣。不過有時在整理數(shù)據(jù)的時候，可能會因為粗心，把某個關鍵的數(shù)據(jù)算錯了，這樣就會影響總結的整體準確性。
在寫總結的過程中，還要注意結合實際情況。每個醫(yī)院的情況都不一樣，護理工作的側(cè)重點也會有所不同。比如有的醫(yī)院可能更注重急癥護理，有的則更重視慢性病管理。所以，總結時不能套用一個模板，而是要根據(jù)本院的具體情況來寫。有時候可能會因為對本院的情況了解不夠深入，導致總結的內(nèi)容顯得比較空泛。
小編友情提醒：
寫完總結后，最好找?guī)讉€同事幫忙看看。他們可能會提出一些很有價值的意見，比如某些工作細節(jié)沒寫到位，或者有些數(shù)據(jù)需要進一步核實。有時候?qū)懽髡呖赡軙驗閷ψ约旱墓ぷ魈^熟悉，反而忽略了一些重要的細節(jié)。這樣相互交流一下，能讓總結更加完善。
2025醫(yī)院內(nèi)科護士長年終工作總結怎么寫【篇6】 1550字
在這歲末迎新的時刻，我就擔任神經(jīng)內(nèi)科護士長這兩年的工作，做如下總結：
一、在科主任及護理部的領導下，全面負責產(chǎn)房的行政管理和護理質(zhì)量管理工作。
二、按護理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求，負責制訂護理工作計劃并組織實施，定期或不定期督促檢查各項規(guī)章，各班崗位職責以及各項護理技術操作規(guī)范的執(zhí)行落實情況，并及時總結講評，不斷提高護理質(zhì)量。
三、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護理力量的組合，進行科學合理的排班，制定各班崗位職責。
四、組織業(yè)務學習和專業(yè)技能的培訓，定期提問或采用其它形式考核，并做好獎懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作，按計劃和要求定期進產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細菌培養(yǎng)，并鑒定消毒效果。
六、及時傳達護理部的工作要求，督促、指導產(chǎn)房各項工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。
七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論，了解各級醫(yī)生對護理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負責，保證供應并定期檢查，做好記錄。
九、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關系，相互溝通情況，及時取得支持和配合。
十、做好每月各項業(yè)務統(tǒng)計工作，準確填寫和檢查各項報表。對工作中發(fā)生的重大問題，應及時分析、鑒定、總結，提出有效的防范措施。
時間過的真快，來到醫(yī)院上班快三個月了，剛來時對這里的一切都感覺陌生，由于沒有在這個醫(yī)院實習，所以對老師、同事、病人及家屬們等的溝通上缺乏技巧、能動性，可能與性格內(nèi)向相關吧!剛來時陳老師就說我不怎么愛說話，跟同事、病人，我只能一笑代之。我也不只是現(xiàn)在才知道這個道理，無論是做什么，與別人的溝通是很重要的，不論我們是與領導、老師、同事、病人及家屬，溝通好了就會避免很多的誤會，差錯。
與同事溝通到位就可以省下很多時間，避免很多不必要的差錯事故;與病人及家屬溝通好了就可以避免一些爭吵與埋怨，做好護患之間的溝通還可以使我們的工作開展的更加順利，患者做好配合，有利于自己的病情，也使我們工作起來更方便……
溝通真的很重要，不管你是干哪一行，你都避免不了要與別人接觸，要與別人溝通。其實，只要我與病人及家屬做到一個很好的護患溝通，那么我們就可以避免每天早晨病人不停的催輸液，打針，換液體，拔針，甚至病人住了很久的院不知道自己的醫(yī)生是誰，長什么樣子，也不知道今天自己輸了一些什么藥，這些藥都起什么作用，自己的病情到底是有好轉(zhuǎn)還是惡化了，我想這樣的情況肯定是有的，還有一些不必要的醫(yī)療糾紛，或者是什么交接-班差錯等等，我認為這些都是因為沒有做好溝通而導致的，而因為溝通不良所引起的事件又何止這些……
所以，我覺得我們每一個人都要學習更多的溝通技巧與方法，我們護理工作者主要就是要做好與病人及家屬之間的溝通，我們可以在不忙的時候去多轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)病房，與病人些聊一聊，什么都可以，閑聊，但是一定要記住不要說漏了一些病人不可以知道的，其實在我實習時的一個科室我覺得做的很好，老師們每天早上一上班不是就去做晨間護理什么的，就是在我們醫(yī)院所謂的專業(yè)老師們她們會在交-班之前的這一段時間各自巡視自己所負責的病室，去跟病人問候一下啊什么的，每天早上如此。我覺得這也并不是一種刻意的一定要去與病人說點什么，一個笑容，一句問候就可以了……
溝通也不是一定就要用說的，可以是一個笑容，一句問候，傾聽等等，只要我們能夠與各個關系都達到和-諧，不管用哪種方式應該都是可以的。
這只是我自己的一些看法，我現(xiàn)在也在慢慢的學著改變，我希望大家都能夠做好溝通這個“活”，讓我們自己為自己減少麻煩吧!我們護士的招牌動作不就是微笑嗎，每天給病人一個微笑也是的溝通，加油啊，天使們。
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在撰寫____年醫(yī)院內(nèi)科護士長的年終總結時，需要明確幾個關鍵點。這類總結通常涉及年度工作回顧、成果展示以及未來規(guī)劃。首先，回顧這一年的工作內(nèi)容，包括日常護理工作的完成情況、團隊管理成效、以及科室內(nèi)部的一些改進措施。這部分內(nèi)容應該具體到每個月份的重點任務，比如某個月組織了什么培訓、開展了哪些新項目等。
接著，要詳細列出取得的成績。這不僅僅是數(shù)字上的增長，更重要的是體現(xiàn)在患者滿意度提升、護理質(zhì)量提高等方面的具體案例。例如，通過實施新的護理流程，患者的住院時間縮短了多少百分比，或是成功處理了幾起復雜的病例。這些具體的例子能夠增強總結的真實性和說服力。
在描述過程中，可以加入一些專業(yè)術語，比如“護理質(zhì)量控制體系”、“循證護理實踐”等，這樣不僅能體現(xiàn)工作的專業(yè)性，也能讓閱讀者感受到工作的深度和細致。同時，要注意將數(shù)據(jù)和事實結合起來，形成一個清晰的敘述脈絡。如果可能的話，附上圖表或統(tǒng)計數(shù)據(jù)會更有助于直觀展示成果。
至于未來的計劃，可以圍繞當前存在的不足展開，提出改進的方向和具體措施。比如針對護理人員流動性較大的問題，可以考慮加強員工培訓和激勵機制，或者優(yōu)化排班制度以減輕工作壓力。這樣的計劃不僅顯示了對現(xiàn)狀的深刻理解，也體現(xiàn)了對未來發(fā)展的前瞻性思考。
需要注意的是，在撰寫時，語言表達要盡可能準確，但也不要過于拘泥于形式。偶爾出現(xiàn)一些不太嚴謹?shù)牡胤剑纭半m然有些細節(jié)還需要進一步完善，但我們已經(jīng)做了很多努力?！边@樣的表述雖然略顯口語化，但卻能讓文章更加貼近實際，顯得真實可信。此外，適當使用一些行業(yè)內(nèi)的習慣用語，可以讓總結更具專業(yè)感。
