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醫(yī)院工會(huì)工作總結(jié)1500字怎么寫(xiě)(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-06-25 22:40:05 查看人數(shù):85

工會(huì)

醫(yī)院工會(huì)工作總結(jié)1500字怎么寫(xiě) 【篇1】1650字

xx年工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和醫(yī)院黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央xx屆四中、xx全會(huì)精神,堅(jiān)持圍繞醫(yī)院的中心工作,服務(wù)大局,以人為本地做好工會(huì)的各項(xiàng)工作,為醫(yī)院的改革發(fā)展、為維護(hù)職工的合法權(quán)益、為構(gòu)建和諧醫(yī)療環(huán)境,發(fā)揮了我們工會(huì)組織的作用。在積極推進(jìn)精神文明建設(shè)、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力、活躍職工生活、發(fā)揮了工會(huì)組織的作用。經(jīng)過(guò)一年的實(shí)踐,各項(xiàng)工作基本達(dá)到預(yù)期目標(biāo),取得了一定成績(jī)。

一、圍繞中心工作,服從大局

xx年是以群眾滿(mǎn)意醫(yī)院建設(shè)活動(dòng)為載體的醫(yī)院管理年活動(dòng)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)示范醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)年。全院職工上下一心,團(tuán)結(jié)一致,在醫(yī)院黨政的領(lǐng)導(dǎo)下,以昂揚(yáng)的斗志,團(tuán)隊(duì)的凝聚力和忘我的工作精神,積極投入到創(chuàng)建活動(dòng)中去。通過(guò)開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),促進(jìn)各項(xiàng)工作,全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念進(jìn)一步增強(qiáng),工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn),科學(xué)發(fā)展觀和政績(jī)觀進(jìn)一步樹(shù)立和落實(shí)。醫(yī)院工會(huì)委員都能廉潔自律,都在自己的崗位上,在實(shí)踐本職工作同時(shí),仍然不忘自己是工會(huì)干部,履行工會(huì)干部的職責(zé)和義務(wù),如探望病人、幫困救助、開(kāi)展文體活動(dòng)、維護(hù)職工合法權(quán)益等工會(huì)的各項(xiàng)工作。

二、積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)創(chuàng)新、提高職工的整體素質(zhì)

建立學(xué)習(xí)型社會(huì),提高全民素質(zhì),促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,這是黨的xx大制定的大政方針。工會(huì)履行其教育職能,利用多種形式在職工中開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)創(chuàng)新,國(guó)際護(hù)士節(jié)之際舉行全院護(hù)士崗位大練兵和輸氧輸液、無(wú)菌技術(shù)護(hù)理操作競(jìng)賽活動(dòng),對(duì)獲得前六名的選手頒發(fā)了獎(jiǎng)金和證書(shū)。

積極開(kāi)展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),我院被縣人民政府評(píng)為群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)集體和合理化建議、技術(shù)革新組織工作先進(jìn)單位,五官科被縣人民政府評(píng)為群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程勞動(dòng)競(jìng)賽模范班組,×××院長(zhǎng)獲優(yōu)秀院長(zhǎng)獎(jiǎng),×××同志獲優(yōu)秀組織者獎(jiǎng),××、××、×××、×××、××等授予革新能手,××《鼻內(nèi)窺鏡手術(shù)》、××、×××《af系統(tǒng)治療胸腰椎骨折脫位伴或不伴神經(jīng)損傷》獲一等獎(jiǎng),×××《××××法》、×××《×××研究》獲二等獎(jiǎng)。通過(guò)這些活動(dòng)增強(qiáng)了單位創(chuàng)新能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,也為單位創(chuàng)造了經(jīng)濟(jì)效益,為我院的經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出了積極的貢獻(xiàn)。

三、加強(qiáng)工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo),推動(dòng)醫(yī)院職工之家的建設(shè)

為適應(yīng)新的形勢(shì)要求,根據(jù)上級(jí)工會(huì)對(duì)職工之家工作緊抓不放的指標(biāo)精神,維護(hù)職工權(quán)益、關(guān)心職工生活是我院工會(huì)組織的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持黨的政策,做好深入細(xì)致的職工政治思想工作,按照工會(huì)章程獨(dú)立自主開(kāi)展工作,今年我院順利通過(guò)職工之家復(fù)查驗(yàn)收工作。

四、進(jìn)一步做好幫困,送溫暖工作

醫(yī)院工會(huì)繼續(xù)做好一如既往地關(guān)心困難職工和退休人員的工作生活,致力于為廣大職工排憂(yōu)解難,有醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),每當(dāng)職工住院治療,工會(huì)必須組織慰問(wèn),切實(shí)履行好幫扶困難職工,建立了困難職工檔案。春節(jié)期間醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)走訪(fǎng)看望困難職工,慰問(wèn)了老勞動(dòng)模范×××同志。今年出診醫(yī)生××因公殉職,醫(yī)院開(kāi)展全院職工捐款活動(dòng),捐款金額一萬(wàn)六仟余元,使他父母領(lǐng)悟到工會(huì)組織的溫暖。

五、堅(jiān)持工會(huì)特點(diǎn),開(kāi)展豐富多彩的文化活動(dòng)

開(kāi)展文體活動(dòng),豐富職工的業(yè)余生活,加強(qiáng)醫(yī)院精神文明建設(shè),工會(huì)組織開(kāi)展了各種文體活動(dòng),如三八婦女節(jié)舉行頂氣球比賽,重陽(yáng)節(jié)的退休職工舉行撲克、麻將、象棋比賽,醫(yī)院藍(lán)球隊(duì)參加縣聯(lián)想電腦杯藍(lán)球賽,獲得了體育道德風(fēng)尚獎(jiǎng),組織了職工參加縣里的各種文藝活動(dòng)及衛(wèi)生系統(tǒng)國(guó)際護(hù)士節(jié)卡拉ok比賽活動(dòng),參賽選手×××獲一等獎(jiǎng),××、×××獲二等獎(jiǎng),×××獲三等獎(jiǎng)。退休職工積極參與社區(qū)活動(dòng),有十二位同志參加了縣老年大學(xué)學(xué)習(xí)書(shū)法、電腦、文藝等活動(dòng),使他們老有所樂(lè),生活豐富多彩,提高他們的綜合素質(zhì)。

六、職工安康保險(xiǎn)工作

積極鼓勵(lì)職工參加了職工安康互助保險(xiǎn),保險(xiǎn)儲(chǔ)金總額十多萬(wàn)元。

在新的一年里,我們將更加努力進(jìn)取,不斷完善和強(qiáng)化工會(huì)職能和規(guī)章制度、活動(dòng)方式、工作方法,進(jìn)一步開(kāi)展豐富多采的職工活動(dòng)、進(jìn)一步規(guī)范職工之家、促進(jìn)醫(yī)院職工工會(huì)全面發(fā)展是新時(shí)期賦予工會(huì)的重要工作,認(rèn)真完成上級(jí)工會(huì)布置的任務(wù),以樂(lè)觀地進(jìn)取,更加投入?yún)⑴c,再展宏圖。

篇1寫(xiě)作要點(diǎn)140人覺(jué)得有用

醫(yī)院工會(huì)的工作總結(jié)往往承載著年度工作成果和未來(lái)規(guī)劃,這類(lèi)總結(jié)既需要體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)性,又要兼顧實(shí)際操作層面的經(jīng)驗(yàn)分享。寫(xiě)好一份總結(jié),首先要明確總結(jié)的核心目標(biāo),即通過(guò)回顧過(guò)去一年的工作,提煉出具有指導(dǎo)意義的關(guān)鍵點(diǎn)。

在撰寫(xiě)前,不妨先整理好所有的基礎(chǔ)資料,包括會(huì)議記錄、活動(dòng)檔案、財(cái)務(wù)報(bào)表等。這些材料不僅是寫(xiě)作素材,也是衡量工作成效的重要依據(jù)。在歸納時(shí),可以按照部門(mén)職能或工作性質(zhì)分類(lèi),這樣既能保證條理清晰,又能突出重點(diǎn)。比如,醫(yī)療保障服務(wù)這一塊,就可以從員工健康體檢、心理輔導(dǎo)等方面入手,具體列出開(kāi)展過(guò)的活動(dòng)名稱(chēng)、參與人數(shù)及取得的效果。

正文怎么寫(xiě)?

這部分內(nèi)容應(yīng)該涵蓋多個(gè)維度,例如制度建設(shè)、職工權(quán)益維護(hù)、文化活動(dòng)組織等。對(duì)于制度建設(shè),不僅要描述制定了哪些新規(guī)定,還應(yīng)強(qiáng)調(diào)執(zhí)行過(guò)程中遇到的問(wèn)題以及改進(jìn)措施。至于職工權(quán)益維護(hù),則要關(guān)注勞動(dòng)爭(zhēng)議處理情況、工資福利調(diào)整等細(xì)節(jié),用事實(shí)說(shuō)話(huà),展現(xiàn)工會(huì)工作的實(shí)效性。而文化活動(dòng)組織方面,除了介紹活動(dòng)形式外,還可以提及參與者的反饋意見(jiàn),這有助于增強(qiáng)總結(jié)的真實(shí)性。

值得注意的是,在敘述過(guò)程中,適當(dāng)運(yùn)用一些專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)能夠提升總結(jié)的專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)。比如,“民主管理”“集體協(xié)商”等詞匯不僅精準(zhǔn),而且能彰顯工會(huì)工作的規(guī)范化程度。當(dāng)然,這里有個(gè)小技巧,就是不要過(guò)多堆砌專(zhuān)業(yè)詞匯,以免顯得生硬。適當(dāng)?shù)耐ㄋ妆磉_(dá)反而能讓讀者更容易理解。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

數(shù)據(jù)的應(yīng)用也是必不可少的環(huán)節(jié)。無(wú)論是會(huì)員人數(shù)的增長(zhǎng)幅度,還是活動(dòng)覆蓋范圍的擴(kuò)大比例,恰當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù)支持都能為總結(jié)增色不少。不過(guò),在引用數(shù)據(jù)時(shí)一定要確保來(lái)源可靠,避免出現(xiàn)誤差。有時(shí)因?yàn)槭韬?,可能?huì)不小心把某項(xiàng)數(shù)據(jù)的小數(shù)點(diǎn)位置弄錯(cuò),這種情況雖然不常見(jiàn),但確實(shí)會(huì)發(fā)生。因此,在正式提交前務(wù)必仔細(xì)核對(duì)一遍。

小編友情提醒:

關(guān)于總結(jié)的語(yǔ)言風(fēng)格,建議采用平實(shí)且務(wù)實(shí)的表達(dá)方式。畢竟,醫(yī)院工會(huì)的工作面向的是廣大職工群眾,過(guò)于華麗的辭藻反而可能適得其反。保持簡(jiǎn)潔明了的同時(shí),也要注意語(yǔ)氣的親和力,這樣才能更好地拉近與職工的距離。

2025年醫(yī)院上半年工會(huì)工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇2】 1100字

今年上半年,院工會(huì)在院黨委和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十六屆6中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),圍繞醫(yī)院中心工作,服務(wù)醫(yī)院大局,強(qiáng)化與時(shí)俱進(jìn)和銳意創(chuàng)新意識(shí),切實(shí)履行工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將院工會(huì)2025年上半年工作總結(jié)如下:

一、維護(hù)職工合法權(quán)益,積極參與醫(yī)院民主監(jiān)督、民主管理工作

2、與院行政簽訂了《集體合同》。為了適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的需要,依法建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工和醫(yī)院的合法權(quán)利,規(guī)范雙方的行為,合作共事,共謀發(fā)展。根據(jù)《勞動(dòng)法》、工會(huì)法、集體合同等有關(guān)法規(guī)精神,多次廣泛征求各方及職工代表的意見(jiàn),反復(fù)修改,對(duì)職工聘用與培訓(xùn),勞動(dòng)報(bào)酬,工作時(shí)間,休息休假,保險(xiǎn)福利,勞動(dòng)安全衛(wèi)生等內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范,并經(jīng)院工會(huì)代表職工與院行政平等協(xié)商,簽訂了《貴州省人民醫(yī)院集體合同》。這項(xiàng)集體合同為全省事業(yè)單位首家簽訂。

二、扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)建“職工之家”活動(dòng),取得明顯成效

三、關(guān)注弱勢(shì)群體,把關(guān)愛(ài)困難職工作為工會(huì)的大事來(lái)抓

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2.搞好“五必訪(fǎng)”工作。凡職工生病住院、去逝、過(guò)生日時(shí),院黨政領(lǐng)導(dǎo)、院工會(huì)以及相關(guān)職能處室都會(huì)主動(dòng)關(guān)心、主動(dòng)探視慰問(wèn)。

四、維護(hù)職工的精神文化合法權(quán)益,推進(jìn)職工的素質(zhì)工程建設(shè),做好個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告,積極開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),努力營(yíng)造科學(xué)、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境,滿(mǎn)足職工不斷增長(zhǎng)的精神文化需求。

1.今年春節(jié)期間組織職工合唱比賽,參賽職工近1000人,堪稱(chēng)省醫(yī)“三最”即規(guī)模最大、人數(shù)最多、水平最高的一次全員合唱比賽。春節(jié)期間還舉行了“迎新春”游藝會(huì)。

2.在“三、八”期間,組織了女職工拔河比賽,跳繩比賽和擲飛鏢比賽以及融趣味性、知識(shí)性、競(jìng)爭(zhēng)性為一體的各類(lèi)游藝活動(dòng)。

3.組織代表隊(duì),參加2025年貴陽(yáng)醫(yī)學(xué)院運(yùn)動(dòng)會(huì),并取得了較好的成績(jī)。這些活動(dòng)的開(kāi)展,極大地豐富了職工群眾的精神文化生活,使他們?cè)诰o張的工作之余,鍛煉了身體、陶冶了情操,增強(qiáng)了職工的集體榮譽(yù)感和凝聚力。

4.積極協(xié)助黨委開(kāi)展“學(xué)先進(jìn)、樹(shù)新風(fēng)”活動(dòng)。通過(guò)演講比賽、座談會(huì)、報(bào)紙等形式,樹(shù)立職工身邊的先進(jìn)典型,使職工學(xué)有方向,趕有目標(biāo),促進(jìn)了職工綜合素質(zhì)的提高。如近期開(kāi)展的向全國(guó)先進(jìn)工作者蔡運(yùn)昌同志學(xué)習(xí)的活動(dòng)就得到醫(yī)院各處科(室)的響應(yīng),收到了良好的效果。

5.成立省醫(yī)“車(chē)迷協(xié)會(huì)”,參加杉木河漂流節(jié)。

五、加強(qiáng)工會(huì)干部培訓(xùn),做好下半年工作計(jì)劃,組織工會(huì)主席和專(zhuān)職干部學(xué)習(xí),提高了業(yè)務(wù)水平。

六、加快職工文化場(chǎng)地建設(shè)。在院黨政和各職能處室的大力支持下,原培訓(xùn)中心五樓的職工活動(dòng)室已經(jīng)裝修一新,購(gòu)置的高級(jí)音響,組合健身器材,跑步機(jī),乒乓球臺(tái)等,使職工有了鍛煉休閑的場(chǎng)所。

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篇2寫(xiě)作要點(diǎn)194人覺(jué)得有用

____年醫(yī)院上半年工會(huì)工作總結(jié)怎么寫(xiě)

年初的時(shí)候,醫(yī)院工會(huì)的工作計(jì)劃就定下來(lái)了,主要是圍繞職工福利、文化活動(dòng)和職工權(quán)益保護(hù)這幾個(gè)方面展開(kāi)。在具體實(shí)施過(guò)程中,我們結(jié)合實(shí)際情況做了一些調(diào)整。比如,考慮到上半年醫(yī)療任務(wù)特別重,就把一些大型活動(dòng)推遲到下半年,重點(diǎn)放在小型座談會(huì)和技能培訓(xùn)上。

在職工福利方面,我們做了不少實(shí)事。首先是改善食堂伙食質(zhì)量,這事挺不容易的,因?yàn)楣?yīng)商那邊報(bào)價(jià)一直漲,我們經(jīng)過(guò)多輪談判才把成本控制住。另外,針對(duì)夜班員工的營(yíng)養(yǎng)需求,專(zhuān)門(mén)增加了夜宵供應(yīng),這個(gè)想法是從護(hù)理部那邊提出來(lái)的,我覺(jué)得挺好的。不過(guò)后勤部門(mén)一開(kāi)始對(duì)接有點(diǎn)慢,后來(lái)在領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)下總算落實(shí)到位了。

說(shuō)到文化活動(dòng),今年我們嘗試了一些新形式。組織了一次線(xiàn)上攝影比賽,主題是“身邊的溫暖瞬間”。結(jié)果發(fā)現(xiàn)參與度比預(yù)期高很多,投稿作品也相當(dāng)精彩。只是評(píng)選環(huán)節(jié)有點(diǎn)麻煩,評(píng)委意見(jiàn)分歧比較大,最后只能由主席拍板決定。還有一次讀書(shū)分享會(huì),本來(lái)打算線(xiàn)下辦的,但考慮到防疫要求改成線(xiàn)上直播,效果還不錯(cuò),就是技術(shù)保障方面出了點(diǎn)狀況,畫(huà)面卡頓了好幾次。

在職工權(quán)益保護(hù)方面,上半年主要處理了幾起勞動(dòng)爭(zhēng)議。有一名護(hù)士反映排班不合理,加班時(shí)間過(guò)長(zhǎng)。當(dāng)時(shí)情況比較復(fù)雜,涉及科室人手緊張的問(wèn)題。我們跟相關(guān)科室負(fù)責(zé)人溝通后,最終通過(guò)調(diào)整輪休制度解決了這個(gè)問(wèn)題。還有一件事是關(guān)于績(jī)效獎(jiǎng)金分配的投訴,經(jīng)過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn)確實(shí)存在計(jì)算錯(cuò)誤,及時(shí)糾正了之后,大家的反饋就好多了。

總體來(lái)看,上半年的工作還是取得了一些成效的。當(dāng)然,工作中也遇到了不少挑戰(zhàn),比如說(shuō)資源有限的情況下如何平衡各方需求,還有就是部分活動(dòng)效果未達(dá)預(yù)期。這些問(wèn)題需要我們?cè)诮酉聛?lái)的時(shí)間里認(rèn)真反思,爭(zhēng)取做得更好。

下一步,我們打算繼續(xù)關(guān)注職工心理健康,計(jì)劃開(kāi)展幾場(chǎng)心理講座,邀請(qǐng)專(zhuān)家來(lái)講解壓力管理的方法。同時(shí)也要加強(qiáng)與各部門(mén)的協(xié)作,確保各項(xiàng)工作的順利推進(jìn)。希望在全體會(huì)員的努力下,醫(yī)院工會(huì)能夠?yàn)槁毠?chuàng)造一個(gè)更加和諧愉快的工作環(huán)境。

醫(yī)院工會(huì)先進(jìn)個(gè)人總結(jié)怎么寫(xiě)【篇3】 3300字

醫(yī)院工會(huì)先進(jìn)個(gè)人總結(jié)

2025年即將過(guò)去,為全面回顧xxx醫(yī)院工會(huì)一年來(lái)的工作,更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析問(wèn)題、查找不足、提高認(rèn)識(shí),及早謀劃2025年的重點(diǎn)工作,按照公司工會(huì)統(tǒng)一布置,醫(yī)院就2025年度工會(huì)工作總結(jié)如下:

一、深化職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),廣泛開(kāi)展“雙節(jié)雙創(chuàng)”立功競(jìng)賽

醫(yī)院按照集團(tuán)公司統(tǒng)一布置,制定并實(shí)施了勞動(dòng)競(jìng)賽方案,分別與醫(yī)院各板塊簽訂了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(shū),截止2025年10月底,醫(yī)院實(shí)現(xiàn)收入2970.85萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)454.93萬(wàn)元。在醫(yī)院工會(huì)帶領(lǐng)下,全院廣泛開(kāi)展“創(chuàng)新示范崗”活動(dòng),積極推進(jìn)“雙節(jié)雙創(chuàng)”工作在醫(yī)院各個(gè)科室,不同崗位的實(shí)施。全年在“安康杯”創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)中,醫(yī)院工會(huì)積極配合安保、醫(yī)療戰(zhàn)線(xiàn)的工作,未發(fā)生一起安全生產(chǎn)責(zé)任事故。

二、大力實(shí)施職工素質(zhì)工程,廣泛開(kāi)展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng) 努力提高工會(huì)干部思想政治理論和工會(huì)工作業(yè)務(wù)水平,建設(shè)一支思想好、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)強(qiáng)、水平高的工會(huì)干部隊(duì)伍是工會(huì)的一項(xiàng)重要工作。院工會(huì)通過(guò)組織參加集團(tuán)公司組織的培訓(xùn)班、發(fā)放《______工會(huì)法》等學(xué)習(xí)材料、舉辦知識(shí)答卷、外出參觀學(xué)習(xí)等形式,督促大家認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、工會(huì)工作業(yè)務(wù)知識(shí),加強(qiáng)對(duì)工會(huì)干部的理論和業(yè)務(wù)培訓(xùn),有效提高了全院工會(huì)干部的思想認(rèn)識(shí)、理論水平,改進(jìn)和完善了工作方式、方法。

三、繼續(xù)加強(qiáng)組織建設(shè),努力完善內(nèi)部管理

今年7月,醫(yī)院工會(huì)嚴(yán)格按照《工會(huì)法》和醫(yī)院工作計(jì)劃要求,成功舉辦了職工大會(huì),審議通過(guò)了院長(zhǎng)做的工作報(bào)告和選舉

并通過(guò)了新一屆的xxx醫(yī)院工會(huì)委員會(huì)成員。本次職工大會(huì)由工會(huì)承辦,首次采取了由兩會(huì)合一的新辦法,這是召開(kāi)職工代表大會(huì)在形式和方法上的創(chuàng)新。本次職工大會(huì)對(duì)收集的10余項(xiàng)職工代表提案,均進(jìn)行了匯總并提交到黨委會(huì)研究討論后,分別責(zé)成相關(guān)部門(mén)進(jìn)行調(diào)查辦理,工會(huì)負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí)

四、完善職工民主管理機(jī)制,加強(qiáng)工會(huì)維權(quán)機(jī)制建設(shè)

在全年工作中,工會(huì)按照兩項(xiàng)職能的要求,扎實(shí)開(kāi)展了民主管理、民主監(jiān)督工作,為醫(yī)院的改革發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,努力做貢獻(xiàn)。

2025年,工會(huì)切實(shí)強(qiáng)化了民主管理、民主監(jiān)督職能,教育引導(dǎo)全院廣大干部職工牢固樹(shù)立“以院為家、愛(ài)院建院”的主人翁意識(shí),全身心投入醫(yī)院的改革發(fā)展事業(yè)。全程參與了醫(yī)院舉辦的中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗、雙向選擇、成本核算及績(jī)效分配方案的制定、職工餐廳管理等工作,確保了以上工作的公開(kāi)、公平和公正,深受職工好評(píng)。

在醫(yī)院發(fā)展重大事項(xiàng)的決策方面,工會(huì)認(rèn)真執(zhí)行尊重廣大干部職工主人翁權(quán)利,民主管理、民主決策的`原則。9月,工會(huì)遵照院黨委指示,就我院為解決現(xiàn)院址面積狹小制約醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的問(wèn)題擬對(duì)倉(cāng)庫(kù)區(qū)域進(jìn)行整體維修事項(xiàng),召開(kāi)職工代表會(huì)議征求意見(jiàn)。與會(huì)人員本著促進(jìn)醫(yī)院建設(shè)發(fā)展的目的,積極出謀劃策,熱烈討論,科學(xué)論證,最后達(dá)成共識(shí),保證了醫(yī)院民主管理、科學(xué)決策。

五、推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè),豐富職工精神文化生活

今年,工會(huì)組織開(kāi)展了一系列形式活潑、寓教于樂(lè)的文體活動(dòng):今年年初成功舉辦了充滿(mǎn)溫馨祥和、節(jié)日喜慶氣息的迎新春聯(lián)歡會(huì);女工委協(xié)助醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部常年組織開(kāi)展了“崗位讀書(shū)”活動(dòng),增強(qiáng)了廣大女醫(yī)護(hù)職工的崗位學(xué)習(xí)意識(shí);協(xié)同護(hù)理部舉辦了“5.12”國(guó)際護(hù)士節(jié)組織10余人參加的技能比賽;協(xié)同老干

病區(qū)組織老干部、醫(yī)護(hù)職工合唱團(tuán),精心排練節(jié)目,在集團(tuán)公司組織的抗戰(zhàn)勝利70周年紀(jì)念大會(huì)上取得優(yōu)異成績(jī);9月份,選拔5名運(yùn)動(dòng)員組成醫(yī)院代表隊(duì)參加了漢歐杯乒乓球比賽并取得優(yōu)異成績(jī);10月份以工會(huì)為核心組織職工協(xié)助離休干部及家屬80余人通過(guò)“兩江游覽”的方式使老干們愉悅了身心,陶冶了情操職工與患者之間的交流更加緊密;以上活動(dòng)的開(kāi)展,極大地豐富了職工的文化生活,促進(jìn)了醫(yī)院精神文明建設(shè),展現(xiàn)了我院廣大干部職工的良好精神風(fēng)貌。

六、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),不斷增強(qiáng)工會(huì)組織活力

醫(yī)院工會(huì)認(rèn)真按照xx集團(tuán)公司工會(huì)要求基礎(chǔ)工會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)不斷加強(qiáng)組織建設(shè)和內(nèi)部管理,認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步加強(qiáng)了工會(huì)小組和女工委的建設(shè),配齊了各級(jí)專(zhuān)、兼職工會(huì)干部,明確了責(zé)任分工,強(qiáng)化了工作紀(jì)律。定期召開(kāi)工會(huì)委員工作會(huì)議,商討工作,遇到重要事情,則召開(kāi)由各級(jí)工會(huì)干部、職工代表和有關(guān)干部職工參加的擴(kuò)大會(huì)進(jìn)行民主討論。工會(huì)嚴(yán)格按照《工會(huì)法》要求和民主集中制原則進(jìn)行組織管理,認(rèn)真做好職工代表大會(huì)閉會(huì)期間的各項(xiàng)常規(guī)工作,健全的組織和完善的制度為我院工會(huì)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)。

關(guān)心職工工作和生活,幫助職工解決困難,切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益,是工會(huì)的重要職責(zé)。今年,工會(huì)根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況,在報(bào)請(qǐng)?jiān)狐h委批準(zhǔn)后,不斷提高廣大干部職工的福利待遇,在節(jié)假日還組織有關(guān)人員看望、慰問(wèn)在崗職工,工會(huì)經(jīng)常組織有關(guān)人員深入了解職工在思想、工作和生活中的要求和困難,幫助反映和解決問(wèn)題,今年由工會(huì)牽頭,全年共看望生病住院在職、退休職工150人次;幫助在職退休職工家屬辦理喪葬事宜12人次,按照規(guī)定發(fā)放補(bǔ)助金;組織先模人員參加集團(tuán)公司工會(huì)組織的赴貴州、蘭州等地療養(yǎng)線(xiàn)路,以上工作受到了全院干部職工的廣泛稱(chēng)

贊。

醫(yī)院工會(huì)先進(jìn)個(gè)人總結(jié)

辭舊迎新,回想2025年自己所做的一些工作,在這一年里我踏實(shí)工作 ,不斷增強(qiáng)自己的工作能力和技術(shù)水平。把自己的熱情投入到工作中。努力爭(zhēng)取做好每項(xiàng)工作.并在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,得到了大家的認(rèn)可和好評(píng)。一年來(lái),我和科室同事們一起,在x主管的指導(dǎo)下,精心組織,優(yōu)質(zhì)地完成工作中的每項(xiàng)任務(wù),在不斷的總結(jié)中成長(zhǎng),在不斷的審視中完善自己。今年本人也是在總結(jié)審視中腳踏實(shí)地的完成好本職工作,現(xiàn)將年工作總結(jié)如下:

一、思想方面:

以病人為中心,從醫(yī)院利益出發(fā),在自己平凡的崗位上對(duì)自己的人生觀和價(jià)值觀予以重新定位,并在工作中結(jié)合實(shí)際行動(dòng)為病人和臨床一線(xiàn)服務(wù),針對(duì)自身崗位,學(xué)習(xí)有關(guān)醫(yī)院文件報(bào)告和資料,深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),把理論知識(shí)實(shí)踐到工作中。

二、工作方面:

我主要從事it硬件設(shè)備及電話(huà)機(jī)交換機(jī)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)與安全管理、部分的信息維護(hù)與b角色的醫(yī)保對(duì)賬工作,工作上一直兢兢業(yè)業(yè),對(duì)待工作一絲不茍,堅(jiān)決服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給予的指示,明確責(zé)任,并科學(xué)合理有效的完成任務(wù),同時(shí)加大日常維護(hù)工作,提高對(duì)突發(fā)事件響應(yīng)迅速能力。

在設(shè)備管理上,認(rèn)真做好it設(shè)備調(diào)撥、臺(tái)帳、驗(yàn)收、維修登記,達(dá)到資源的合理優(yōu)化,定期進(jìn)行檢查盤(pán)點(diǎn),搞好維護(hù)保養(yǎng),提高綜合

利用率,保證了長(zhǎng)周期運(yùn)行。

在網(wǎng)絡(luò)管理上,做到實(shí)時(shí)備份內(nèi)外網(wǎng)交換機(jī)與路由器中的配置文件,實(shí)時(shí)優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)資源,定期巡視和檢測(cè)各樓層網(wǎng)點(diǎn)的運(yùn)行情況,動(dòng)態(tài)維護(hù)ip地址分配表。

在強(qiáng)化安全管理上,在主管領(lǐng)導(dǎo)下針對(duì)機(jī)房安全管理制度,定期排查安全隱患,提出整改建議,切實(shí)加強(qiáng)了科室設(shè)備用電安全管理,堅(jiān)持預(yù)防為主、防治結(jié)合的原則,間接的增加了安全意識(shí)和自我防護(hù)能力。

在突發(fā)事件處理上, 2025年7月5日零晨5點(diǎn)時(shí)分,樓層網(wǎng)絡(luò)主干道四臺(tái)交換機(jī)設(shè)備、電話(huà)交換機(jī)中繼板遭雷擊損壞,導(dǎo)致整個(gè)醫(yī)院信息處于癱瘓狀態(tài),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示下,克服困難,想方設(shè)法地在短時(shí)間內(nèi)調(diào)撥替代設(shè)備,恢復(fù)網(wǎng)絡(luò)與電話(huà)正常工作,保證了醫(yī)院正常運(yùn)行,此次出色的完成工作表現(xiàn)得到了領(lǐng)導(dǎo)們的肯定,也為后來(lái)接二連三的設(shè)備故障處理積累了寶貴經(jīng)驗(yàn)。

上述是我一年來(lái)所從事的主要工作情況,但我從事或介入的其他工作還有很多:同時(shí)擔(dān)負(fù)集團(tuán)公司與物業(yè)公司網(wǎng)管的職責(zé),在我所從事的各項(xiàng)工作中,都能盡職盡責(zé),全面、終合的考慮,完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)任務(wù)。作為技術(shù)工作者,在今后的工作中我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),繼續(xù)完善,強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)技能。

一年來(lái),在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,雖然作出了點(diǎn)點(diǎn)成績(jī),但也存在不足。本人在理論知識(shí)和自我情緒管理上的不足,需要改善,

在深度和廣度上還需繼續(xù)下功夫。為了使工作做的更出色,本人制定工作學(xué)習(xí)目標(biāo),加強(qiáng)個(gè)人技術(shù)理論學(xué)習(xí),以此提高工作水平,并適應(yīng)新形勢(shì)下工作的要求,揚(yáng)長(zhǎng)避短,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新的挑戰(zhàn)。取長(zhǎng)補(bǔ)短,向其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取新的一年工作更上一個(gè)新臺(tái)階。

透視過(guò)去一年,工作的風(fēng)風(fēng)雨雨時(shí)時(shí)在眼前隱現(xiàn),但我卻必須面對(duì)現(xiàn)實(shí),不僅僅要能工作時(shí)埋下頭去忘我地工作,還要能在回過(guò)頭的時(shí)候,對(duì)工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對(duì),對(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)分析,從而在百尺桿頭,更進(jìn)一步,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)。

篇3寫(xiě)作要點(diǎn)91人覺(jué)得有用

在撰寫(xiě)醫(yī)院工會(huì)先進(jìn)個(gè)人總結(jié)的時(shí)候,關(guān)鍵是要突出工作成績(jī)和貢獻(xiàn)。可以從日常工作的具體事例入手,比如組織活動(dòng)的細(xì)節(jié)、參與公益活動(dòng)的情況等。記得要把重點(diǎn)放在實(shí)際行動(dòng)上,用事實(shí)說(shuō)話(huà),這樣更有說(shuō)服力。

比如,今年我負(fù)責(zé)了單位里的幾次大型文體活動(dòng)策劃,從前期籌備到后期執(zhí)行都全程參與?;顒?dòng)當(dāng)天,人手緊張,我主動(dòng)承擔(dān)起協(xié)調(diào)工作,確保每個(gè)環(huán)節(jié)都能順利進(jìn)行。雖然過(guò)程中遇到了一些預(yù)料之外的小狀況,但通過(guò)及時(shí)調(diào)整方案,最終活動(dòng)取得了圓滿(mǎn)成功。這樣的例子能很好地展示個(gè)人的能力和責(zé)任感。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

總結(jié)里還可以提到一些創(chuàng)新的做法。比如在開(kāi)展職工健康講座時(shí),嘗試引入線(xiàn)上直播的方式,不僅擴(kuò)大了受眾面,還提高了大家的興趣。這表明了積極進(jìn)取的態(tài)度,也體現(xiàn)了對(duì)工作的熱愛(ài)。

需要注意的是,寫(xiě)總結(jié)時(shí)語(yǔ)氣要真誠(chéng),避免過(guò)于浮夸。比如,不能說(shuō)自己如何“改變”了整個(gè)部門(mén)的工作氛圍,而是可以通過(guò)描述具體行為,如定期組織交流會(huì),促進(jìn)同事間的溝通協(xié)作,來(lái)間接體現(xiàn)這一點(diǎn)。

還有就是,材料的組織順序最好依照時(shí)間線(xiàn)展開(kāi),這樣條理會(huì)比較清晰。當(dāng)然,如果某些事件特別重要,也可以提前提及。例如,某次志愿服務(wù)活動(dòng)中獲得的好評(píng),就可以作為亮點(diǎn)放在前面,給讀者留下深刻印象。

小編友情提醒:

檢查一遍文檔,看看有沒(méi)有遺漏的地方。有時(shí)候忙起來(lái),可能會(huì)忘記補(bǔ)充某個(gè)重要的項(xiàng)目。比如上次參加的培訓(xùn)心得,或者是一些數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果,這些都是構(gòu)成完整總結(jié)的重要部分。

2025年醫(yī)院工會(huì)工作總結(jié)模板怎么寫(xiě)【篇4】 600字

2025年是不平凡的一年,在施行“院系合并,醫(yī)教結(jié)合”后,原附屬門(mén)診部分工會(huì)、針灸推拿系分工會(huì)合并成為學(xué)院附屬針灸推拿醫(yī)院工會(huì)。一年來(lái),在學(xué)院黨委及學(xué)院工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和廣大教職工、醫(yī)務(wù)人員的大力支持下,我們團(tuán)結(jié)協(xié)作,默默奉獻(xiàn),較好得完成了各項(xiàng)工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

1、年初組織召開(kāi)了針推醫(yī)院一屆二次教職工代表大會(huì),審議通過(guò)了教代會(huì)的工作及有關(guān)條例。

2、給全體教職工辦理公園卡。

3、組織發(fā)放節(jié)假日的慰問(wèn)品和禮券。

4、統(tǒng)計(jì)發(fā)放獨(dú)生子女費(fèi)、“六一兒童節(jié)”獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)。

5、做好計(jì)劃生育的宣傳和學(xué)習(xí)工作。

6、探望離退休及生病的教職員工。

7、組織參加學(xué)院體育運(yùn)動(dòng)會(huì)及全民健身活動(dòng)等。

8、在充分征求大家的意見(jiàn)和建議的基礎(chǔ)上,上半年分兩批成功組織去仙居風(fēng)景區(qū)旅行,受到大家好評(píng)。

9、周末組織教職工進(jìn)行爬山活動(dòng),既增加了凝聚力,又鍛煉了身體。

10、配合上級(jí)部門(mén)開(kāi)展為貧困山區(qū)及生活困難人員捐款捐衣捐物。

11、為活躍教職工的業(yè)余生活,展示大家的才能,提高大家的健身意識(shí),特舉辦了首屆教職工乒乓球比賽。

12、為豐富廣大教職工的生活,尤其是從關(guān)懷青年教職工的角度出發(fā),開(kāi)展了“針推醫(yī)院成立一周年暨首屆卡拉ok大獎(jiǎng)賽”。

13、認(rèn)真落實(shí)外來(lái)務(wù)工人員加入工會(huì)工作。

總結(jié)過(guò)去,展望未來(lái),xx年我們將一如既往得做好工會(huì)各項(xiàng)工作,團(tuán)結(jié)協(xié)作,盡心盡力,為醫(yī)院的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

篇4寫(xiě)作要點(diǎn)139人覺(jué)得有用

在醫(yī)院工會(huì)工作中,做好年度總結(jié)至關(guān)重要。這不僅能讓上級(jí)了解過(guò)去一年的工作成效,也能幫助團(tuán)隊(duì)梳理經(jīng)驗(yàn),為未來(lái)規(guī)劃奠定基礎(chǔ)。撰寫(xiě)總結(jié)時(shí),需結(jié)合實(shí)際情況,既要突出成績(jī),也要直面不足,這樣才能讓總結(jié)顯得真實(shí)可信。

一開(kāi)始,可以從全年工作的總體情況入手,列出主要任務(wù)和目標(biāo)。例如,年初制定的職工福利改善計(jì)劃、組織的各類(lèi)文體活動(dòng)等,都應(yīng)涵蓋其中。這部分內(nèi)容需要具體化,避免籠統(tǒng)概括。比如提到文體活動(dòng)時(shí),可以說(shuō)“成功舉辦了籃球賽和書(shū)畫(huà)展覽”,而不是簡(jiǎn)單地說(shuō)“開(kāi)展了多項(xiàng)文化活動(dòng)”。這里需要注意的是,有些細(xì)節(jié)可能因?yàn)闀r(shí)間久遠(yuǎn)而記不太清,這時(shí)可以翻閱當(dāng)時(shí)的會(huì)議記錄或文件資料,確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤。

接著,針對(duì)每個(gè)任務(wù)展開(kāi)敘述,重點(diǎn)放在成果上。如果某項(xiàng)工作取得了顯著效果,比如職工體檢滿(mǎn)意度提高了15%,就可以用數(shù)據(jù)說(shuō)話(huà),這樣更有說(shuō)服力。同時(shí),也可以適當(dāng)提及過(guò)程中遇到的挑戰(zhàn),如經(jīng)費(fèi)緊張或場(chǎng)地限制等問(wèn)題。但要注意,描述這些問(wèn)題時(shí)語(yǔ)氣要客觀,不要過(guò)于消極。比如可以說(shuō)“由于預(yù)算有限,部分活動(dòng)規(guī)模未能達(dá)到預(yù)期”,而不是一味抱怨資源不足。

在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),也要反思存在的問(wèn)題。例如,職工參與某些活動(dòng)的積極性不高,可能是因?yàn)樾麄髁Χ炔粔蚧蛘咝问絾我弧a槍?duì)這種情況,可以在總結(jié)中提出改進(jìn)建議,比如加強(qiáng)前期宣傳、創(chuàng)新活動(dòng)形式等。當(dāng)然,這里可能會(huì)出現(xiàn)一些表述上的小瑕疵,比如用詞不當(dāng)或語(yǔ)句不通順的情況,這也是正?,F(xiàn)象。比如“通過(guò)多種渠道進(jìn)行宣傳,但效果并不理想”這句話(huà)稍顯平淡,但如果改成“盡管采取了各種方式宣傳,但效果仍不盡人意”,反而顯得啰嗦了些。

此外,總結(jié)還應(yīng)體現(xiàn)對(duì)未來(lái)的展望??梢院?jiǎn)要提及下一年的工作方向,比如計(jì)劃開(kāi)展更多貼近職工需求的活動(dòng),進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量和效率。同時(shí),也可以表達(dá)對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的支持和鼓勵(lì),增強(qiáng)凝聚力。不過(guò),在表達(dá)這部分內(nèi)容時(shí),可能會(huì)無(wú)意間出現(xiàn)一些語(yǔ)法錯(cuò)誤,比如“我們相信,在全體同仁共同努力下,一定能取得更好成績(jī)”,這里的“成績(jī)”用得略顯模糊,換成“成果”或許更貼切。

小編友情提醒:

總結(jié)的撰寫(xiě)過(guò)程中,務(wù)必保持實(shí)事求是的態(tài)度,既不要夸大其詞,也不要刻意回避問(wèn)題。只有這樣,才能真正發(fā)揮總結(jié)的作用,促進(jìn)醫(yī)院工會(huì)工作的持續(xù)改進(jìn)和發(fā)展。

醫(yī)院工會(huì)2025年年終工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇5】 3400字

醫(yī)院工會(huì)XX年終工作總結(jié)

XX年職工醫(yī)院工會(huì)工作在集團(tuán)公司工會(huì)的指導(dǎo)下,在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在各科室同志們的支持下,醫(yī)院工會(huì)工作按預(yù)計(jì)計(jì)劃完成了一年的工作任務(wù)。下面我向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)今年的工作。

一、堅(jiān)持以人為本,發(fā)揮工會(huì)職能。

1、關(guān)心職工,做好職工的貼心人。

醫(yī)院工會(huì)是醫(yī)院職工權(quán)益的代表者與維護(hù)者,是

黨的工運(yùn)方針在基層落實(shí)的組織者和實(shí)施者,在新形勢(shì)下把基層工會(huì)組織建設(shè)成為組織健全、制度完善、維權(quán)到位、服務(wù)有力、作用明顯,黨委信任、行政支持、職工信得過(guò)的工會(huì)組織,增強(qiáng)工會(huì)的職能建設(shè),凝聚職工的向心力,切實(shí)維護(hù)好職工的權(quán)益是我們努力做好新時(shí)期醫(yī)院工會(huì)工作的方向和目標(biāo)。今年1月份,醫(yī)院工會(huì)貫徹總公司職代會(huì)精神,積極做好為貧困職工送溫暖活動(dòng)。醫(yī)院工會(huì)代表醫(yī)院給困難職工閆玉敏補(bǔ)助兩百元人民幣,表式對(duì)她及家人的關(guān)心和問(wèn)候。

公司離休職工王彥華無(wú)兒無(wú)女,醫(yī)院醫(yī)護(hù)人員主動(dòng)承擔(dān)護(hù)理、照顧王彥華長(zhǎng)達(dá)八年多,逢年過(guò)節(jié)醫(yī)院工會(huì)組織人員給她送去慰問(wèn)品,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)還特別關(guān)照醫(yī)護(hù)人員想方設(shè)法為她改善伙食,使她同樣享受了親人般的體貼和關(guān)懷。

今年4月22日,醫(yī)院工會(huì)響應(yīng)市總工會(huì)的號(hào)召,帶領(lǐng)全院職工參加保定市“救助困難職工一日捐”活動(dòng),醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)帶頭捐款,全院職工捐款達(dá)1310.00。組織全院職工多次為災(zāi)區(qū)捐款,向?yàn)?zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)自己的愛(ài)心。

XX年春節(jié)、中秋節(jié)兩節(jié)期間,醫(yī)院工會(huì)在院領(lǐng)導(dǎo)的指示下,克服醫(yī)院經(jīng)營(yíng)困難,慰問(wèn)公司長(zhǎng)期在職工醫(yī)院治療及療養(yǎng)的離退休職工30人次。慰問(wèn)醫(yī)院工傷和有病職工16人次。讓職工能夠感受到醫(yī)院大家庭的溫暖,在醫(yī)院樹(shù)立一種老有所養(yǎng),少有所依,尊老愛(ài)幼,關(guān)心他人,尊重他人的良好風(fēng)氣,從而使每一為職工樹(shù)立以醫(yī)院為榮的思想,更加熱愛(ài)自己的工作,熱愛(ài)醫(yī)院這個(gè)集體。

2、開(kāi)展文體活動(dòng),活躍職工文化生活。

今年五月份,醫(yī)院工會(huì)響應(yīng)總公司工會(huì)的號(hào)召,積極協(xié)調(diào)、組織醫(yī)院職工在不影響醫(yī)療工作的情況下,利用醫(yī)院簡(jiǎn)陋的條件帶領(lǐng)職工積極練習(xí)乒乓球,隊(duì)員們不惜犧牲自己的休息時(shí)間,克服醫(yī)院搬遷非常時(shí)期的種種困境,在短短一周的訓(xùn)練時(shí)間條件下,出色地在完成訓(xùn)練任務(wù),并在今年保運(yùn)杯乒乓球比賽中,打出了自己的風(fēng)格和水平,取得了全公司第三名的好成績(jī)。群眾性體育活動(dòng)的開(kāi)展,既強(qiáng)健了職工的身心健康,又強(qiáng)化了職工集體團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的凝聚力,豐富了職工的業(yè)余文化生活,提高了職工的整體素質(zhì)。

3、發(fā)揮工會(huì)職能,做好職工思想工作。

醫(yī)院是女同志工作較集中的單位,日常生活和工作中免不了也會(huì)產(chǎn)生一些誤會(huì)和矛盾。當(dāng)同志們工作、生活中出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),工會(huì)出面耐心疏導(dǎo),熱心勸解,為同志們化解矛盾,解決困難。使醫(yī)院工作順利開(kāi)展,職工快樂(lè)生活。如;今年曾多次開(kāi)導(dǎo)化驗(yàn)室同志的思想問(wèn)題,解決同志間的誤解,細(xì)心聽(tīng)取職工各自的想法,讓她們暢所欲言,然后把問(wèn)題擺在桌面上,以事實(shí)為依據(jù),用道理說(shuō)服人,最后,通過(guò)分析講解,使兩位同志都能接受我的建議,繼續(xù)一道配合工作,在今年大量的體檢工作中,化驗(yàn)室的兩位同志都能克服自己的實(shí)際困難,任勞任怨,加班加點(diǎn),井然有序配合工作,最終協(xié)同其它科室的同志一道,出色地完成了一次次繁復(fù)大量的體檢檢驗(yàn)工作,為醫(yī)院創(chuàng)收節(jié)支做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

4、配合一線(xiàn)生產(chǎn),為職工的健康保駕護(hù)航。

醫(yī)院不僅是單純治療疾病,解除病人疾苦的醫(yī)療機(jī)構(gòu),同時(shí)還是宣傳衛(wèi)生常識(shí)和預(yù)防疾病的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。從今年1月份開(kāi)始至今,醫(yī)院工會(huì)協(xié)同全院職工為二公司、三公司、四公司、五公司、六公司、七公司、九公司、十公司、汽車(chē)站、汽貿(mào)、能源等一線(xiàn)職工體檢達(dá)三千四百人次;為總公司職工體檢125人次;為各公司軍轉(zhuǎn)干體檢81人次;為技校學(xué)生體檢92人次;為各公司招收新職工體檢幾十人次;為淶源六公司職工接種乙肝疫苗88人次;為汽車(chē)站,物業(yè)一線(xiàn)職工注射流感疫苗近500人次,目前這項(xiàng)工作仍在有條不紊地進(jìn)行中。

體檢工作,從表格的管理分發(fā),具體到每位一位職工體檢以及體檢報(bào)告的發(fā)送,其中環(huán)節(jié)繁瑣,要求每一環(huán)節(jié)都不能馬虎出錯(cuò)。每一次體檢工作的進(jìn)行,醫(yī)院工作人員都是既要應(yīng)對(duì)日常醫(yī)療工作,還要加班加點(diǎn)出體檢報(bào)告。

今年我們進(jìn)一步完善了體檢結(jié)果的報(bào)告和發(fā)送。把報(bào)告項(xiàng)目做得盡量細(xì)致一些,避開(kāi)一些醫(yī)學(xué)術(shù)語(yǔ),盡量用職工通俗易懂的語(yǔ)言,看明白自己的體檢結(jié)果。另外,根據(jù)體檢報(bào)告,我們發(fā)現(xiàn)某公司參檢的職工高血壓發(fā)病率占體檢職工的半數(shù)之多,我們不但認(rèn)真完成了體檢任務(wù),還在給他們發(fā)送體檢結(jié)果的同時(shí),給他們發(fā)送了有關(guān)“高血壓疾病發(fā)病的誘因和原因”,“高血壓疾病的保健預(yù)防和治療”等有關(guān)資料,還在總公司網(wǎng)站上發(fā)表了“如何解讀體檢報(bào)告”等文章。盡量把工作做好,做細(xì)。

根據(jù)體檢結(jié)果發(fā)現(xiàn)一線(xiàn)職工需要注射乙肝疫苗較集中的單位,我

<蓮~山 課件> 們又再次去一線(xiàn)單位為職工注射乙肝疫苗。夏季高溫酷暑時(shí)期,我們積極購(gòu)買(mǎi)防暑降溫藥品,冬季為職工注射流感疫苗,為一線(xiàn)職工送去我們醫(yī)院職工的愛(ài)心。我們希望通過(guò)我們辛勤的努力,能夠傳遞白衣天使對(duì)一線(xiàn)職工的關(guān)愛(ài),職工的健康就是我們的心愿,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的綿薄之力。

二、強(qiáng)化業(yè)務(wù),抓好學(xué)習(xí)。

醫(yī)院是科研技術(shù)單位,

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不容忽視。工會(huì)協(xié)同主管業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的院長(zhǎng)多次邀請(qǐng)藥品生產(chǎn)廠(chǎng)家到醫(yī)院傳授藥品知識(shí)和新藥生產(chǎn)以及臨床使用新動(dòng)態(tài)。我們還組織醫(yī)院職工參加醫(yī)藥廠(chǎng)家組織的春風(fēng)俱樂(lè)部活動(dòng),參與藥品和臨床知識(shí)的答題。采用走出去學(xué)習(xí)和請(qǐng)進(jìn)來(lái)聽(tīng)課的方式組織職工參加學(xué)習(xí),活躍了醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)形式,增進(jìn)了醫(yī)院和生產(chǎn)廠(chǎng)家對(duì)藥品生產(chǎn)和使用情況的溝通與反饋,對(duì)新藥的研制和正確使用開(kāi)創(chuàng)了新紀(jì)元。

工作離不開(kāi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),更離不開(kāi)對(duì)黨的方針政策和時(shí)事政治及時(shí)的掌握。今年我們不僅學(xué)習(xí)了《河北省計(jì)劃生育條例》,組織醫(yī)院職工開(kāi)展“以病人為中心,以服務(wù)質(zhì)量為主題”的討論活動(dòng),還在醫(yī)院黨委的帶領(lǐng)下學(xué)習(xí)《黨章》,及時(shí)準(zhǔn)確地了解《____在科學(xué)發(fā)展觀會(huì)議上總結(jié)大會(huì)講話(huà)》,《學(xué)習(xí)毛澤東、鄧--、江--、____》論科學(xué)發(fā)展觀。組織參加“三會(huì)一課”,“讀書(shū)月”等形式學(xué)習(xí),開(kāi)展“大家談”活動(dòng),以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”,“四強(qiáng)四優(yōu)”為載體,開(kāi)展“在我身邊的共產(chǎn)黨員,支部書(shū)記”大家談活動(dòng),打造“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺(tái)”,交流學(xué)習(xí)信息,推薦學(xué)習(xí)書(shū)目,構(gòu)建多層次,全方位,立體化學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)。參與建立學(xué)習(xí)型黨組織制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),使工會(huì)與黨建工作在黨的思想指導(dǎo)下,有條不紊地順利開(kāi)展。

三、加強(qiáng)醫(yī)院管理,完善醫(yī)院新的規(guī)章制度。

職工醫(yī)院工會(huì)在總公司倡導(dǎo)樹(shù)立企業(yè)文化新理念管理企業(yè)的思想指導(dǎo)下,用總公司企業(yè)文化的理念進(jìn)一步強(qiáng)化醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。工會(huì)根據(jù)醫(yī)院的具體情況制定了《保運(yùn)集團(tuán)職工醫(yī)院企業(yè)文化實(shí)施方案》,并按照集團(tuán)公司企業(yè)文化實(shí)施的步驟方法,實(shí)施醫(yī)院的企業(yè)文化理念。這項(xiàng)工作也正在繼續(xù)進(jìn)行中。按照實(shí)施方案的步驟,我們把醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度按照企業(yè)文化理念的要求,重新夯實(shí)。使各個(gè)科室具體的工作都有規(guī)章制度可依,使每一個(gè)人的工作都有根據(jù)自己職務(wù),職稱(chēng)的級(jí)別達(dá)到相應(yīng)不同的要求。這樣使職稱(chēng)高,職位高的醫(yī)技人員帶動(dòng)全院各項(xiàng)工作開(kāi)展,進(jìn)一步強(qiáng)化每位職工的責(zé)任,激發(fā)職工熱情,調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,推動(dòng)醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)的需要。

四、維護(hù)職工的權(quán)利和福利待遇,切實(shí)提高工會(huì)的維權(quán)能力。

今年集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)想方設(shè)法為解決特困職工住房問(wèn)題做出了積極的舉措,為公司職工建筑經(jīng)濟(jì)適用房。職工醫(yī)院工會(huì)響應(yīng)公司工會(huì)的要求,在醫(yī)院認(rèn)真落實(shí)這項(xiàng)工作,經(jīng)過(guò)先后兩個(gè)多月認(rèn)真的努力工作,按照購(gòu)房要求的標(biāo)準(zhǔn),圓滿(mǎn)地完成了這次房屋的分配工作,整個(gè)工作實(shí)施過(guò)程做到了大公無(wú)私,公平公正。全院職工沒(méi)有一人提出不滿(mǎn)意的意見(jiàn),這次分房工作的開(kāi)展落實(shí)得到了全院職工的認(rèn)可。

五、實(shí)行院務(wù)公開(kāi)制度,建立健全醫(yī)院的管理。

我們堅(jiān)持院務(wù)公開(kāi)制度,醫(yī)院每月各項(xiàng)支出明細(xì)向職工公開(kāi),亮化醫(yī)院的管理,切實(shí)落實(shí)職工的知情權(quán),參議權(quán),評(píng)議權(quán),監(jiān)督權(quán)和決策權(quán)。亮化考核目標(biāo),成立醫(yī)院督導(dǎo)小組,發(fā)揮主人翁精神,協(xié)助行政做好管理工作。

群眾的信任和支持是我們進(jìn)一步做好工會(huì)工作的動(dòng)力,做好職工的貼心人是我們工作的目標(biāo)。一年來(lái)醫(yī)院工會(huì)做了一些工作,但距離領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求還有距離。在今后的工作中,我們一定會(huì)再接再厲,力爭(zhēng)多給職工一些福利待遇,解決職工的實(shí)際困難,培養(yǎng)職工愛(ài)崗敬業(yè)精神,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),努力將職工隊(duì)伍建設(shè)成為一支具有良好職業(yè)道德,嚴(yán)明的組織紀(jì)律,掌握先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和臨床經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)療隊(duì)伍,努力為職工服好務(wù),做好醫(yī)院工作,讓職工和領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意。

篇5寫(xiě)作要點(diǎn)232人覺(jué)得有用

醫(yī)院工會(huì)____年年終工作總結(jié)怎么寫(xiě),這確實(shí)是個(gè)值得琢磨的問(wèn)題。既然是總結(jié),就得先把這一年的工作內(nèi)容梳理清楚。比如年初制定的目標(biāo)是什么,后來(lái)有沒(méi)有完成,完成得怎么樣。這部分最好能具體點(diǎn),別光說(shuō)完成了,還得說(shuō)清楚是怎么完成的,用了哪些方法,花了多少精力。

接著就是工作中的亮點(diǎn)了。這一年肯定有一些特別突出的成績(jī),比如組織了多少次有意義的活動(dòng),這些活動(dòng)對(duì)職工有什么幫助。還有就是工會(huì)在維護(hù)職工權(quán)益方面做了哪些努力,有沒(méi)有解決一些長(zhǎng)期存在的問(wèn)題。記得要把這些事情列出來(lái),這樣不僅能體現(xiàn)工作的成效,也能給以后的工作提供參考。

工作中難免會(huì)遇到一些困難。在總結(jié)的時(shí)候,也要把這些問(wèn)題寫(xiě)進(jìn)去。比如資源不足、人手不夠之類(lèi)的。關(guān)鍵是要分析這些問(wèn)題產(chǎn)生的原因,看看是管理上的疏漏,還是客觀條件限制。如果能找到原因,就能為今后的工作提供經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

總結(jié)的時(shí)候要注意把數(shù)字放進(jìn)去。像參與活動(dòng)的人數(shù)、經(jīng)費(fèi)使用情況、滿(mǎn)意度調(diào)查結(jié)果這些具體的數(shù)字,都能讓總結(jié)更有說(shuō)服力。不過(guò)有時(shí)候數(shù)字太多也容易搞混,這里需要注意一下順序,把最重要的放在前面。

還有一點(diǎn)很重要,那就是職工的意見(jiàn)反饋。工會(huì)的工作最終還是要服務(wù)于職工的,所以職工的看法很關(guān)鍵??梢允占恍┞毠さ慕ㄗh,看看大家對(duì)工會(huì)工作的看法,尤其是對(duì)那些不滿(mǎn)意的地方,要認(rèn)真對(duì)待,爭(zhēng)取改進(jìn)。

小編友情提醒:

總結(jié)不能只寫(xiě)工作內(nèi)容,還得提提明年的工作計(jì)劃。有了今年的經(jīng)驗(yàn),下一年的工作就可以更有針對(duì)性。比如針對(duì)今年發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出改進(jìn)措施,設(shè)定新的目標(biāo)。不過(guò)在寫(xiě)計(jì)劃的時(shí)候,別太理想化,要結(jié)合實(shí)際情況,確??尚小?/p>

醫(yī)院工會(huì)年底工作總結(jié)怎么寫(xiě)【篇6】 800字

全心全意依靠職工辦企業(yè)是我們黨的一貫方針,對(duì)我們醫(yī)院來(lái)講,落實(shí)依靠職工搞好醫(yī)療服務(wù)提高醫(yī)療水平,是我們工作的指導(dǎo)思想。一年來(lái),我院的“民主管理、院務(wù)公開(kāi)”工作不圖形式重實(shí)效,認(rèn)真按照院務(wù)公開(kāi)的有關(guān)規(guī)定辦事,使廣大職工積極參與民主管理,特別使職工對(duì)重大事情和關(guān)注熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題以及切身利益相關(guān)問(wèn)題都做到心如明鏡,及時(shí)解決,及時(shí)公開(kāi)。

今年,我院職工代表所提交的議案五項(xiàng),明確答復(fù)兩項(xiàng),這充分體現(xiàn)了企業(yè)的力量來(lái)源于職工,積極正確引導(dǎo)職工參與民主管理,形成了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。

三、職工素質(zhì)不斷得到提高

醫(yī)院工會(huì)積極配合黨政領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常性開(kāi)展思想政治教育,重點(diǎn)是“三觀”、“三德”、醫(yī)療行業(yè)“八榮八恥”、法制教育和女工“四自”教育以及學(xué)習(xí)吳如先進(jìn)事跡等,采取各種形式鼓勵(lì)職工學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),努力爭(zhēng)做“學(xué)習(xí)型、專(zhuān)業(yè)型”人才,鼓勵(lì)職工自學(xué),并盡量為大家創(chuàng)造條件。結(jié)合我院自身工作性質(zhì)開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽,積極組織職工參與市級(jí)開(kāi)展的崗位練兵技術(shù)比武活動(dòng),定期組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員講座,提高專(zhuān)業(yè)技能,每年派出一定數(shù)量的人員外出培訓(xùn)。重點(diǎn)是參加醫(yī)療行業(yè)的各種考試考核,大多數(shù)醫(yī)務(wù)人員都能取得較好成績(jī)。安全工作常抓不懈,一年來(lái)沒(méi)有任何事故發(fā)生。職工思想素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高。

四、積極維護(hù)職工合法權(quán)益

醫(yī)院工會(huì)堅(jiān)持維護(hù)職工和女職工的合法權(quán)益,認(rèn)真配合公司開(kāi)展女工體檢和孕檢工作。完善了職工基本情況檔案,對(duì)職工家庭生活情況基本上做到胸中有數(shù),對(duì)婚、喪、病、困職工及時(shí)做好救濟(jì)、慰問(wèn)工作。堅(jiān)持開(kāi)展儲(chǔ)金會(huì)活動(dòng),幫助職工解決燃眉之急。

五、工會(huì)自身建設(shè)不斷加強(qiáng)

在院黨政的大力支持下,醫(yī)院工會(huì)不斷加強(qiáng)自身建設(shè),工會(huì)干部以身作則,對(duì)工會(huì)工作中存在的問(wèn)題,一旦發(fā)現(xiàn),就及時(shí)整改。充分發(fā)揮了電教室、娛樂(lè)室、閱覽室等硬件設(shè)施的作用,為有效開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)提供了優(yōu)越條件,醫(yī)院職工之家建設(shè)再次受到公司的表?yè)P(yáng)和肯定。

篇6寫(xiě)作要點(diǎn)40人覺(jué)得有用

醫(yī)院工會(huì)年底工作總結(jié)該怎么寫(xiě)?這個(gè)問(wèn)題挺多同事都問(wèn)過(guò)我,我覺(jué)得得從幾個(gè)方面入手。一開(kāi)始,先把全年的工作做個(gè)梳理,看看年初定的目標(biāo)完成了沒(méi)有,這很重要。工作計(jì)劃落實(shí)情況要寫(xiě)清楚,哪些完成了,哪些沒(méi)完成,為啥沒(méi)完成,這些問(wèn)題都要想明白。

比如,去年我們醫(yī)院工會(huì)定了個(gè)目標(biāo),就是提升職工滿(mǎn)意度,這個(gè)目標(biāo)其實(shí)不太好量化。后來(lái)我們搞了幾場(chǎng)座談會(huì),大家提了不少意見(jiàn),像是食堂飯菜質(zhì)量、停車(chē)位緊張之類(lèi)的小事。這些問(wèn)題解決起來(lái)不容易,但也是關(guān)鍵點(diǎn)。把這些事情寫(xiě)進(jìn)總結(jié)里,能讓領(lǐng)導(dǎo)知道工會(huì)這一年都在忙什么。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

活動(dòng)開(kāi)展情況也要寫(xiě)好。今年我們組織了幾次大型活動(dòng),像職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝晚會(huì)之類(lèi)的,參與人數(shù)不少。不過(guò)在籌備過(guò)程中也遇到些小麻煩,比如場(chǎng)地協(xié)調(diào)不太順利,設(shè)備調(diào)試?yán)铣鰡?wèn)題。這些問(wèn)題雖然不大,但也影響了活動(dòng)效果。把這些細(xì)節(jié)寫(xiě)進(jìn)去,能反映出工作的復(fù)雜性。

還有就是財(cái)務(wù)情況,工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況得交代清楚。今年我們的經(jīng)費(fèi)主要花在活動(dòng)上,還有一些慰問(wèn)金發(fā)給了困難職工。每一筆錢(qián)都得有記錄,不然到時(shí)候查賬會(huì)很麻煩。不過(guò)有時(shí)候?qū)懣偨Y(jié)的時(shí)候,可能因?yàn)闀r(shí)間久遠(yuǎn),有些票據(jù)找不到了,這時(shí)候就得想辦法補(bǔ)救,不能就這么算了。

再說(shuō)到職工福利這塊兒,今年我們給職工增加了不少福利項(xiàng)目,像免費(fèi)體檢、節(jié)日禮品發(fā)放之類(lèi)的。這些福利確實(shí)提高了職工的幸福感,但也有個(gè)問(wèn)題,就是有些福利標(biāo)準(zhǔn)定得有點(diǎn)高,超出了預(yù)算范圍。這事當(dāng)時(shí)也沒(méi)跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)清楚,現(xiàn)在想起來(lái)有點(diǎn)后悔。

小編友情提醒:

關(guān)于明年的工作打算,也得提前想好。不能光說(shuō)空話(huà),得有具體的措施。像是繼續(xù)辦好活動(dòng)、改善食堂伙食之類(lèi)的,這些都可以列入計(jì)劃。當(dāng)然,計(jì)劃歸計(jì)劃,執(zhí)行起來(lái)還得看實(shí)際情況,別到時(shí)候又搞砸了。

醫(yī)院工會(huì)工作總結(jié)1500字怎么寫(xiě)(精選6篇)

醫(yī)院工會(huì)的工作總結(jié)往往承載著年度工作成果和未來(lái)規(guī)劃,這類(lèi)總結(jié)既需要體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)性,又要兼顧實(shí)際操作層面的經(jīng)驗(yàn)分享。寫(xiě)好一份總結(jié),首先要明確總結(jié)的核心目標(biāo),即通過(guò)回顧過(guò)去一年的工作,提煉出具有指導(dǎo)意義的關(guān)鍵點(diǎn)。在撰寫(xiě)前,不妨先整理好所有的基礎(chǔ)資料,包括會(huì)議記錄、活動(dòng)檔案、財(cái)
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