【第1篇】公司財務自查報告怎么寫6350字
通過公司財務自查整改活動，我公司根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定結(jié)合公司自身的實際財務管理情況及時修訂和完善財務會計流程體系，建立了財務會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的長效機制。對公司存在的問題進行了深刻剖析和反思，并進行了認真整改，進一步提高我公司財務會計管理工作。為您整理了財務自查報告范文，供您參考。
公司財務自查報告（一）
我公司積極組織，認真開展自查，現(xiàn)就自查情況報告如下：
一、財務收支情況
在財務工作過程中，本單位嚴格按照《會計法》的規(guī)定，依法設(shè)置會計賬簿，并保證其真實完整，根據(jù)本單位實際發(fā)生的業(yè)務事項進行會計核算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執(zhí)行國家有關(guān)財務法規(guī)，所發(fā)生的各項業(yè)務事項均在依法設(shè)置的會計賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國家統(tǒng)一的會計制度的規(guī)定進行會計核算，確保數(shù)據(jù)真實、有效。在安排支出時，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點支出需要，既體現(xiàn)實際工作需要，又考慮財力可能，根據(jù)辦公室各項工作任務，在財力可能的情況下，有保有壓，確保重點，統(tǒng)籌安排，合理支出。
二、單位內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況
根據(jù)本單位工作實際，在建立并實施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了《財產(chǎn)管理制度》。建立和完善各項制度的同時，相關(guān)人員在工作過程中嚴格遵守這些規(guī)章制度，有效地實施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產(chǎn)的安全，加強了對本單位財產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達到了以下三點要求：
1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責權(quán)限，使其相互分離、相互制約，以明確責任，防止舞弊，各項業(yè)務事項得以有序進行。
2、明確了財務收支審批程序和審批人的權(quán)限和責任，規(guī)范了各項資金的使用，提高了資金使用效益。
3、明確經(jīng)費支出的范圍和開支標準，采取各種有效措施控制經(jīng)費開支，杜絕了浪費現(xiàn)象的發(fā)生。
三、固定資產(chǎn)管理和使用情況
為了加強固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時，嚴格按照政府采購程序進行采購，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項和實物核查制度，通過建立健全制度，會計人員對各項財物、款項的增減變動和結(jié)存情況及時進行記錄、計算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財物、款項的結(jié)存數(shù)同實存數(shù)一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問題。
四、存在問題
通過自查，我公司在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足，在實施內(nèi)部監(jiān)督制度和內(nèi)部控制制度時，還未能完全達到《會計法》所規(guī)定的要求，預算管理制度、財務分析制度、稽核制度尚未建立健全，今后要進一步完善這方面的制度，實行更有力的措施，力求將這方面的工作做得更好。
供電公司財務自查報告（二）
一、本級工會財務規(guī)范化自查情況
xx供電公司工會財務工作在上級工會的正確領(lǐng)導下，在公司黨政領(lǐng)導的高度重視和大力支持下，在公司工會財務、經(jīng)費審查人員的共同努力下，緊緊圍繞工會工作大局，開拓進取，按照省公司“三抓一創(chuàng)”的總體要求，全面落實“依靠”方針，突出維護職工權(quán)益，在財務管理上求規(guī)范，在經(jīng)費、資產(chǎn)管理上求實效，保證了經(jīng)費足額及時撥繳，圓滿完成了上級工會上解經(jīng)費的目標任務，為工會開展好各項職工活動奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、縣供電企業(yè)財務規(guī)范化自查情況
xx供電公司工會結(jié)合公司工會財務的實際情況，以查找問題，摸清情況，完善制度，夯實基礎(chǔ)，服務全局為目標，在布置、安排、落實和督促等各個工作環(huán)節(jié)精心籌劃，有條不紊地開展了工會財務自查工作，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下：
xx供電公司工會委員會下設(shè)5個基層分工會，工會財務專職工會會計一名，專職工會出納一名?，F(xiàn)有會員000人，年會費收入22730元，收繳率為100%。為了充分發(fā)揮工會組織的各項職能，推進企業(yè)兩個文明建設(shè)。多年來，公司工會把工會財務工作當作強化工會物質(zhì)基礎(chǔ)的一項重點工程，把發(fā)揮和調(diào)動職工的積極性和創(chuàng)造性，促進企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定，作為工會財務工作的著眼點，堅持工會財務工作為工會重點工作服務、為基層工會組織服務、為職工群眾服務的方針，在收好、管好、用好工會經(jīng)費中嚴格執(zhí)行工會財務制度，不斷提高工會財務工作的質(zhì)量和管理水平，在強化工會經(jīng)費收繳、深化財務改革、加強財務管理等方面作了卓有成效的工作，為公司的蓬勃發(fā)展提供了強有力的財力支持和物質(zhì)保證。
三、綜合自查評價
公司工會自成立以來，公司領(lǐng)導班子對工會經(jīng)費的收繳工作一直非常重視和支持，為工會經(jīng)費收繳工作提供了有力的后盾。工會也在建立激勵機制和約束機制上下功夫，一是每年都將工會經(jīng)費收繳工作納入年度方針目標考核之中，對不能按時上解經(jīng)費的單位，在年終評先中實行一票否決，對基層的促動很大，收到了滿意的效果。二是主動與公司人力和財務部門加強工作聯(lián)系，按照每月勞資和財務報表中的工資總額對工會經(jīng)費進行核定，并以此為依據(jù)對基層單位進行核收，提高了經(jīng)費收繳的準確性。三是利用簽訂集體合同的機會，通過平等協(xié)商，把撥交工會經(jīng)費寫入合同條款。通過上述措施，幾年來我們對基層工會經(jīng)費的收繳率達到了100%，每年都能按照上級工會下達的經(jīng)費指標，及時足額完成工會經(jīng)費的收繳和上解任務。特別是近兩年來，我們還抓住電力行業(yè)快速發(fā)展和職工收入水平提高的良好機遇，積極主動的爭取公司行政的理解與支持，努力壯大工會的物質(zhì)基礎(chǔ)，實現(xiàn)了工會經(jīng)費與全局職工工資總額的同步增長。
四、自查發(fā)現(xiàn)較為突出的共性問題
會計基礎(chǔ)工作有待進一步完善，如會計記賬方法不規(guī)范，會計科目設(shè)置和應用不規(guī)范，收支單據(jù)和報銷手續(xù)及會計檔案管理不規(guī)范。
五、工作建議
加強工會財務人員培訓，完善會計基礎(chǔ)工作。
證券公司財務自查報告（三）
一、整改活動開展情況
公司根據(jù)貴局下發(fā)的[20xx]109號《關(guān)于在深圳轄區(qū)上市公司全面深入開展規(guī)范財務會計基礎(chǔ)工作專項活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求，以及《調(diào)查問卷》、《常見問題》中對相關(guān)具體問題的描述，我司____年11月20日前開展了第一階段的自查工作，認真分析了自查中發(fā)現(xiàn)的問題，確定了具體整改期限，明確整改責任人。對深圳證監(jiān)局走訪過程中提出的問題，我們已嚴格按照要求整改。在對相關(guān)問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現(xiàn)場檢查等形式督促、跟進整改進度，落實整改情況。
二、自查發(fā)現(xiàn)的問題及整改情況
根據(jù)《通知》的目標和要求，各公司的財務會計基礎(chǔ)工作應達到以下要求：
(一)各公司應當建立符合規(guī)定和適應公司自身發(fā)展的財務管理組織架構(gòu)，做到崗位職責清晰，授權(quán)明確合理，不相容職務相互分離，相互制約;財務會計人員具備相關(guān)專業(yè)知識和專業(yè)技能，具備會計從業(yè)資格;公司對財務會計人員后續(xù)教育有制度性安排。
(二)各公司應當根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，建立健全符合公司
自身經(jīng)營特點的財務管理和會計核算制度體系并不斷予以完善，明確制度的制定和修訂流程以及應當履行的決策程序。制度中應包含責任追究條款，對需要進行責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構(gòu)和程序等做出明確的規(guī)定，責任追究應與績效考核掛鉤。
各公司應當建立財務會計相關(guān)負責人管理制度，對財務負責人和會計機構(gòu)負責人的任職條件、職責、權(quán)限、考核等做出規(guī)定。財務會計相關(guān)負責人管理制度應經(jīng)公司董事會審議批準。
(三)各公司應加強財務信息系統(tǒng)的建設(shè)和管理，保證財務信息系統(tǒng)的獨立性，不得與控股股東、實際控制人共用財務信息系統(tǒng)，也不得向控股股東、實際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財務信息系統(tǒng)的權(quán)限;公司的財務信息系統(tǒng)應當符合會計電算化相關(guān)規(guī)定的要求，滿足公司的實際需要;公司應加強對財務信息系統(tǒng)用戶及其權(quán)限的管理。
(四)各公司應當加強會計核算基礎(chǔ)工作的規(guī)范性，憑證填制符合要求，會計檔案歸檔及時、保管安全;應當切實提高會計核算和財務信息披露水平，能獨立編制合并財務報表和報表附注;應當根據(jù)《企業(yè)會計準則》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司所處行業(yè)特征和自身生產(chǎn)經(jīng)營特點，制定明確、恰當?shù)臅嬚撸⒃谪攧請蟊砀阶⒅性敿毰?，不得以《企業(yè)會計準則》中的原則性規(guī)定代替公司的會計政策。
根據(jù)上述通知要求(一)，我們在自查中依托財務管理組織架構(gòu)，明確了各崗位職責、優(yōu)化了工作流程，根據(jù)各崗位業(yè)務變化，及時進行了修訂更新;對集團內(nèi)各公司會計人員基本情況進行統(tǒng)計，了解會計人員是否具備從業(yè)資格;在____年12月份公司組織安排了“財務部門____年度教育訓練計劃”。
根據(jù)上述通知要求(二)，自查中公司根據(jù)《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《______會計法》、《企業(yè)會計準則》、《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定，具體制定了公司內(nèi)部相關(guān)制度、具體業(yè)務實施細則，如：《財務負責人制度》等。此次整改中又補充完善了《會計人員繼續(xù)教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等制度。
根據(jù)上述通知要求(三)，自查中公司規(guī)模急速發(fā)展，經(jīng)營模式的不斷創(chuàng)新，流程操作更新加快，在財務信息系統(tǒng)方面已加強建設(shè)和管理，公司erp系統(tǒng)已升級至用友8.9.0版本，人員操作權(quán)限由信息部嚴格控制，職責分明。為適應公司發(fā)展需要，公司已增加了費用預算模塊，采用用友軟件中的集團預算應用模式，包括深圳、蘇州、南昌的預算與業(yè)務報銷都使用了該模式進行管理，從預算管理設(shè)定、預算表的編制、預算的控制與分析，以及日常報銷的業(yè)務均按照集團模式統(tǒng)一進行。這種模式有利于集團的集中管控，并能夠獨立部署預算與報銷的it系統(tǒng)，利于進行日常維護和風險的管理。合同管理模塊，主要為設(shè)備、工程、維修、租賃等大型資產(chǎn)合同從簽訂到付款等全部流程都在erp系統(tǒng)中管理，固定資產(chǎn)請購單采用系統(tǒng)打印代替手工單據(jù)，極大方便了公司資產(chǎn)合同的管理。網(wǎng)上報銷、委外加工、人力資源工資系統(tǒng)、供應商管理平臺等模塊，這些模塊已陸續(xù)投入使用。
根據(jù)上述通知要求(四)，自查中公司進一步強調(diào)憑證填制規(guī)范要求，摘要簡明清晰、科目使用規(guī)范、合理。會計檔案及時歸檔、保管，制定了《會計檔案管理辦法》，并已遵照執(zhí)行。根據(jù)《企業(yè)會計準則》及相關(guān)規(guī)定，制定了具體明確的適合公司生產(chǎn)經(jīng)營特點的記賬基礎(chǔ)和記量屬性、外幣業(yè)務核算方法、收入確認原則、存貨核算方法等相關(guān)會計政策、會計估計、會計差錯更正方法。
針對在自查中發(fā)現(xiàn)問題及具體整改情況如下：
1.財務人員和機構(gòu)設(shè)置基本情況
存在的問題：財務部分人員暫未取得會計從業(yè)資格證。
整改措施：根據(jù)《會計法》、《深圳市會計條例》中對會計人員資格的相關(guān)規(guī)定，按照《深圳市會計條例》中第十條：“取得會計從業(yè)資格證書的人員，方可從事會計工作”要求，公司對集團內(nèi)各公司會計人員基本情況進行統(tǒng)計，審查各會計人員的從業(yè)資格，通知未取得會計證人員在最近一個周期考取，人事部門將此作為后續(xù)財務人員招聘錄用條件之一。
整改結(jié)果：未取得會計證人員將在____年6月份深圳財政局會計證資格考試報名期間內(nèi)考取，12月參加財會電算化考試，預計年底可取得會計從業(yè)資格證書。
2.會計核算基礎(chǔ)工作規(guī)范性情況
存在的問題：對合并范圍往來定期對賬，每月一次明細賬核對，只是核對正確，未對結(jié)果簽字確認。
整改措施：進一步明確、規(guī)范各會計人員崗位職責，完善各往來對賬手續(xù)，從此次財務會計基礎(chǔ)工作自查之日起銷售會計已按月及時與蘇州、南昌子公司往來對賬，在次月10號前完成對賬工作，由雙方簽章確認，現(xiàn)已遵照執(zhí)行。
整改結(jié)果：從____年11月起銷售會計已對內(nèi)部往來對賬雙方簽章確認，后續(xù)持續(xù)監(jiān)督執(zhí)行。
3.資金管理和控制情況
存在問題：
(1).出納人員獲取部分銀行未實施快遞派送的銀行對帳單;(2).部分銀行存款余額調(diào)節(jié)表未復核。
整改措施：
(1).明確出納崗位工作職責，加強出納工作管理，更換由其他會計人員從銀行索取銀行對帳單，做到相互牽制，明確責任;
(2).監(jiān)督檢查銀行存款余額調(diào)節(jié)表簽批手續(xù)完整，并且指定專人復核，在每一賬戶銀行存款余額調(diào)節(jié)表完成后，對銀行存款余額調(diào)節(jié)表統(tǒng)一填制匯總表，核對銀行存款明細科目，以防相關(guān)表檔遺漏。
整改結(jié)果：
(1).出納人員從銀行獲取銀行對賬單，已整改安排由財務部會計人員從銀行索取銀行對帳單。
(2).部分銀行存款余額調(diào)節(jié)表未有專人復核，已整改由資金部負責人復核，并且簽名確認。
4、企業(yè)財務管理制度建設(shè)和執(zhí)行情況
存在問題：公司財務制度體系建設(shè)不完善，相關(guān)制度沒有更新，存在部分已在執(zhí)行的工作流程，沒有形成書面制度文件。
整改措施：公司依據(jù)企業(yè)會計制度，企業(yè)會計準則，企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司業(yè)務特點，完善相關(guān)財務管理制度，并將已經(jīng)實際執(zhí)行的制度書面固化。根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展變化，及時修訂更新相關(guān)制度。
整改結(jié)果：現(xiàn)已補充部分制度：如《會計人員繼續(xù)教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等。后續(xù)據(jù)實補充修訂，進一步完善公司制度建設(shè)，并嚴格遵照執(zhí)行。
5、母公司對子公司財務管理和控制情況
存在問題：公司對子公司的資金情況進行不定期的財務、審計專項檢查，財務、審計檢查資料尚未形成明確、固定的制度控制。
整改措施：發(fā)布公司相關(guān)審計、財務檢查工作規(guī)范制度，后續(xù)對子公司檢查結(jié)果形成書面報告材料。對子公司財務人員的錄用、晉升、調(diào)動均通過母公司集團財務中心審核，報母公司總經(jīng)理批準后執(zhí)行。子公司經(jīng)營支出須經(jīng)母公司進行審批。由子公司填寫申請審批后轉(zhuǎn)深圳財務中心進行審批，最后經(jīng)董事長批準。母公司資金部負責人對子公司日常資金進行監(jiān)控及管理，子公司每日發(fā)銀行、現(xiàn)金日報表到母公司資金部負責人，負責人根據(jù)資金申請情況郵件指令補充收付款所需資金。
整改結(jié)果：公司制定發(fā)布《內(nèi)部審計制度》，對子公司專項檢查結(jié)果出具了書面的內(nèi)部審計、檢查報告材料。通過整改，進一步加強巡檢工作管理，規(guī)范人員招聘流程、切實履行好資金審批權(quán)限，不斷提升財務、審計檢查工作效率，保證公司資產(chǎn)安全。
三、證監(jiān)局走訪提出問題及整改情況
深圳證監(jiān)局于____年12月份對我公司現(xiàn)場走訪檢查了有關(guān)財務制度、資金管理、財務核算、內(nèi)部控制、信息系統(tǒng)等相關(guān)方面問題，針對證監(jiān)局提出的問題，我公司按照要求已全部整改并取得良好的效果，現(xiàn)就整改情況報告如下：
1.關(guān)于票據(jù)管理問題
存在問題：支票管理登記、領(lǐng)用記錄不齊全、規(guī)范。只有領(lǐng)用記錄，未有登記購買記錄。
整改措施：建立票據(jù)管理登記臺賬，嚴格登記購買支票日期、數(shù)量及支票號碼、簽收人、單位等票據(jù)信息。
整改結(jié)果：票據(jù)管理在整改中已按要求改正。嚴格票據(jù)管理，完善了臺賬登記內(nèi)容，并遵照執(zhí)行。
2.現(xiàn)金日記賬、銀行日記賬登記問題
存在問題：缺少手工登記現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬。
整改措施：專項活動自查開展時，即已安排出納補錄現(xiàn)金、銀行存款日記賬，貴局在走訪過程中已補錄了大部分月份日記賬。
整改結(jié)果：手工現(xiàn)金、銀行存款日記賬現(xiàn)已按要求補錄完畢，后續(xù)出納嚴格按照要求及時登記、日清月結(jié)。
3.關(guān)聯(lián)方、董高監(jiān)日常出差報銷用借款問題
存在問題：存在關(guān)聯(lián)方、關(guān)聯(lián)股東、關(guān)聯(lián)自然人、董事、監(jiān)事、高管在公司有臨時借款，此借款全部為日常出差用的臨時借款。
整改措施：公司已通知要求有在公司借款的關(guān)聯(lián)方、關(guān)聯(lián)股東、關(guān)聯(lián)自然人、董事、監(jiān)事、高管立即歸還所借日常未報銷完款項。公司發(fā)布了《防范大股東及關(guān)聯(lián)方資金占用專項制度》，并且已遵照執(zhí)行。
整改結(jié)果：經(jīng)過整改公司在____年12月31日前所有關(guān)聯(lián)方、董高監(jiān)在公司的日常出差部分借款已報銷，未報銷借款部分已全部歸還公司。
四、持續(xù)完善事項的長效機制和責任人
通過此次會計基礎(chǔ)工作專項自查整改活動，我公司根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定結(jié)合公司自身的實際財務管理情況及時修訂和完善財務會計流程體系，建立了財務會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化的長效機制。對公司存在的問題進行了深刻剖析和反思，并進行了認真整改，進一步提高我公司財務會計管理工作。今后我們將不斷學習有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，加強與監(jiān)管部門的聯(lián)系，不斷提高依法規(guī)范運作的水平。
寫報告經(jīng)驗84人覺得有用
公司財務自查報告怎么寫
財務自查報告是企業(yè)內(nèi)部管理的重要組成部分，對于維護財務健康、規(guī)避風險具有重要意義。撰寫這類報告時，需要結(jié)合實際情況，確保內(nèi)容真實可靠。首先，明確自查的目的很重要，這決定了報告的整體方向。通常情況下，企業(yè)開展自查是為了檢查財務管理是否合規(guī)，是否存在漏洞，以便及時調(diào)整策略。
在開始撰寫之前，需要收集相關(guān)資料，包括財務報表、賬目記錄、合同文件等。這些資料是報告的基礎(chǔ)，能夠幫助我們?nèi)媪私馄髽I(yè)的財務狀況。在整理過程中，要注意核對數(shù)據(jù)的一致性，確保沒有遺漏或錯誤。例如，有的企業(yè)在核對時會發(fā)現(xiàn)部分憑證上的金額與系統(tǒng)記錄不符，這種情況就需要進一步核實原因，可能是錄入時的小差錯，也可能是其他問題導致的。
報告正文部分應該詳細列出自查過程中發(fā)現(xiàn)的問題。這些問題可以分為多個類別，比如收入確認是否符合規(guī)定、費用支出是否合理、資產(chǎn)減值準備是否充分等。針對每個問題，都要具體描述其表現(xiàn)形式及影響程度。例如，在審查某項業(yè)務的收入確認時，發(fā)現(xiàn)存在提前確認收入的情況，這就可能導致當期利潤虛高，進而影響到稅務申報的準確性。
除了列出問題，還應對問題進行分析，找出產(chǎn)生問題的原因。原因可能涉及制度執(zhí)行不到位、人員操作失誤、流程設(shè)計不合理等多個方面。比如，某些企業(yè)在處理跨期費用時，由于缺乏明確的操作指引，導致員工在實際操作中把握不準界限，從而引發(fā)偏差。這種情況下，就需要從完善制度入手，制定更加詳細的指導文件，同時加強培訓，提高相關(guān)人員的專業(yè)水平。
解決問題的措施也是報告的重要內(nèi)容之一。針對前面提到的問題和原因，提出具體的改進方案。這些方案既要切實可行，又要具有針對性。例如，為了防止類似跨期費用的問題再次發(fā)生，可以引入信息化手段，利用erp系統(tǒng)自動校驗數(shù)據(jù)，減少人為干預的可能性。另外，還可以建立定期復核機制，由專人負責檢查關(guān)鍵環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)準確性。
在完成上述工作后，還要對整個自查過程做一個簡要總結(jié)。這一部分不需要過多贅述，主要是概述一下自查工作的主要成果，以及下一步的工作重點。如果自查過程中發(fā)現(xiàn)了重大問題，還需要特別指出，并強調(diào)將采取哪些措施加以解決。
小編友情提醒：
別忘了附上必要的附件材料。這些材料可以包括原始憑證復印件、相關(guān)文件掃描件等，為報告內(nèi)容提供佐證。同時，也要注意文件的格式規(guī)范，確保字體大小、排版樣式等符合企業(yè)內(nèi)部的要求。有時候，因為時間緊迫，有些同事可能會忘記檢查文檔的格式，導致提交上去的報告看起來不夠?qū)I(yè)，這一點需要注意。
【第2篇】2025年暑假公司財務會計實習報告怎么寫1900字
1. 在集團財務制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品成本費用的管理，明確了成本費用的分類，重新整理了科目，為加強了項目管理，分門別類的計算實際消耗的費用項目，真實反映當期的成本。為績效管理提供參考依據(jù)。
2. 規(guī)范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品臺帳，從易耗品的購買、領(lǐng)用全面跟蹤，方便企業(yè)更全面的了解這些價值較低物資的分布情況，加強管理。
3.規(guī)范商業(yè)公司財務帳套布局設(shè)置，根據(jù)商業(yè)公司特點，設(shè)置相應帳套，通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用，能夠及時有效的反映財務數(shù)據(jù)，滿足未來經(jīng)營管理的需要。
會計基礎(chǔ)工作
1.認真執(zhí)行《會計法》，進一步加強財務基礎(chǔ)工作的指導，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。
2.按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表，及時申報各項稅金。
3.根據(jù)集團的指示，對華品公司會計電算化情況進行了備案，使財務工作符合財政部的需要，更加規(guī)范化，為不斷提高財務工作質(zhì)量而努力。
財務核算與管理工作
1.按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進行登記、分析，對各項收入監(jiān)督、審核，制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司、集團財務管理部建立了良好的合作關(guān)系。
2.在緊張的工作之余，加強財務部團隊建設(shè)，打造一個業(yè)務全面，工作熱情高漲的團隊。作為一個基層財務工作管理者，注意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。
3.正確計算各項稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務部門新的稅收申報要求，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指導。公司財務會計實習報告例文
4.作為基層管理者，我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者，是集團財務管理部對外的一個窗口。要想做好財務工作，除了熟悉業(yè)務外，還需要負責具體的工作及業(yè)務，首先要以身作則，這樣才能保證在目前的情況下，大家都能夠主動承擔工作。
新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，本人決心再接再厲，更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細致入微，對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務，都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務監(jiān)督職能，拓展財務管理與服務職能，實現(xiàn)財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。
一、實習目的成都，曾被《新周刊》雜志譽為繼北京、上海、廣州之后的中國第四城。作為悠久的歷史文化名城，成都在中國經(jīng)濟文化中的地位可見一斑。...
廣播電視總臺集電視臺和廣播電臺為一體，現(xiàn)有電視新聞，影視新聞，電視財富，新聞廣播，交通廣播，音樂廣播等頻道。交通廣播是廣播電視總臺下設(shè)的專業(yè)廣播頻道。
x月xx號，來到大連華泰證券開始我的實習生活。雖然還只有一周，不過在實習過程中，我可以感受到公司以人為本的管理思想，始終把顧客的需要放在第一位，這是作為一間公司逐漸形成了良好的企業(yè)文化，也就是說，公司已經(jīng)具備了足夠的親和力和...
一、實習目的本次實習主要是為了幫助我們將酒店管理課堂上所學的理論知識與實踐經(jīng)驗相結(jié)合，為日后課程的學習打下良好的基礎(chǔ)。另外，畢竟課堂上的理論知識跟實際情況中的應用技能是存在一定差距的，對實際經(jīng)驗的積累和感受也有助于我們增...
文明的熱情，市民生活質(zhì)、市民文明素質(zhì)和城市文明程度。在14號之前，我們主要進行前期準備工作，制作具體計劃和方案。月14號是我們第一次進行具體實踐活動，我們的內(nèi)心是雀躍不已的，帶著一點點興奮和一點點緊張。
按照學院和系部的安排，我們進行了為期一周的電子商務實習。實習中掌握了許多實質(zhì)性的操作技能。這次實習我更加了解并熟悉了電子商務的流程，收獲很多。下面先闡述一下我對此次實習的心得。
今天第一次踏入幼兒園，也第一次與小朋友接觸。同樣也是第一次聽到小朋友叫我袁老師！聽到這些天真無暇的小朋友叫我老師感覺有說不出的高興！但是一天下來自己也感覺到自己有許多不會的東西！去年的這個時候，自己對幼師還沒有一個完全的定義...
在工業(yè)生產(chǎn)中，安全要擺在第一位，是至關(guān)重要的！這是每個老師給我們的第一忠告，在工業(yè)安全科目中，我們便被安排輪流去看一個實習安全方面的錄像。錄像里詳盡的播放了許多工種的實習要求和安全處理，像電焊氣焊，熱處理等。
寫報告經(jīng)驗41人覺得有用
2025年暑假公司財務會計實習報告怎么寫
剛進入暑假的時候，我就接到了一個任務，要在一家公司做財務會計的實習工作。這對我來說是個全新的挑戰(zhàn)，因為以前在學校里學的知識跟實際工作還是有很大差距的。第一天上班的時候，我就感覺到了壓力，畢竟很多東西都是書本上沒有講過的。所以剛開始寫實習報告的時候，我也是摸著石頭過河。
一開始寫報告的時候，我覺得應該把每天的工作內(nèi)容都詳細記錄下來，這樣顯得比較認真負責。但我發(fā)現(xiàn)這樣做有兩個問題，一是內(nèi)容太瑣碎，二是重點不突出。后來我調(diào)整了思路，開始試著從幾個大的方面來梳理自己的工作。比如，我把實習期間學到的新技能分成幾類，像賬務處理、報表分析之類的。這樣寫起來就更有條理了。
寫報告的時候，我覺得最重要的是真實反映自己的收獲。我在實習過程中遇到不少難題，比如有一次公司要進行年度審計，需要準備大量的資料。當時我負責整理憑證，光是核對數(shù)字就花了好幾天時間。這段經(jīng)歷讓我深刻體會到細節(jié)的重要性，也讓我明白了為什么老師總是強調(diào)要仔細檢查每一步計算。
寫報告的時候也不能光寫工作內(nèi)容，還要結(jié)合自己的思考。比如通過這次實習，我對公司的財務管理有了更深的理解。我發(fā)現(xiàn)，財務部門不僅僅是記賬那么簡單，還需要跟其他部門緊密配合。要是只顧埋頭干活，忽略了溝通，那很多事情就會出問題。還有，我覺得數(shù)據(jù)分析能力特別重要，現(xiàn)在企業(yè)越來越依賴數(shù)字化管理，如果只會傳統(tǒng)的手工記賬，可能很快就被淘汰了。
書寫注意事項：
我覺得寫報告的時候要注意格式。雖然這不是最重要的，但如果格式亂七八糟，肯定會影響閱讀體驗。我一開始沒太在意這個，結(jié)果被同事提醒了好幾次。后來我專門花了一點時間研究了一下公司的報告模板，照著樣子調(diào)整了一下，效果確實好了很多。
其實寫報告最難的地方是怎么把事情說清楚。有時候我發(fā)現(xiàn)自己想表達的意思明明很明確，但寫出來卻讓人看了云里霧里的。有一次寫關(guān)于成本控制的部分，我用了好多專業(yè)術(shù)語，結(jié)果自己都覺得晦澀難懂。后來我重新改了一遍，盡量用通俗易懂的語言來描述，效果就好多了。
還有一個需要注意的小地方就是時間線。剛開始寫的時候，我總是搞混日期，結(jié)果前后順序不對勁。后來我專門準備了一個小筆記本，每天下班前把當天的工作簡單記錄一下，這樣寫報告的時候就不會遺漏重要的時間節(jié)點了。
【第3篇】公司財務調(diào)查報告怎么寫1300字
一）調(diào)查的內(nèi)容
我們將企業(yè)的財務人員設(shè)置、帳冊設(shè)置、核算狀況等作為主要調(diào)查內(nèi)容，具體包括1、財務人員設(shè)置情況，包括：
1、崗位設(shè)置狀況，是否設(shè)有總賬、出納、保管.
2、人員素質(zhì)情況，包括是否有專業(yè)證書、是否專職等。
3、賬冊設(shè)置情況，包括設(shè)置是否齊全，記載是否及時，賬賬、賬證、賬實是否相符。
4、成本核算是否準確、真實。5、抽查主要原材料、產(chǎn)成品、現(xiàn)金是否與賬面相一致。
（二）調(diào)查的結(jié)果
在調(diào)查年銷售額300萬元以下的50戶中小企業(yè)中，
1、崗位設(shè)置不全，或不規(guī)范的40戶，占調(diào)查戶數(shù)的80%
2、賬冊設(shè)置齊全32戶，占調(diào)查戶數(shù)的64%；記載及時，或基本及時的20戶，占調(diào)查戶的40%；帳實相符5戶，占調(diào)查戶數(shù)的10%
3、成本核算準確、真實的15戶，占調(diào)查戶數(shù)的30%
4、盤存主要原材料、成產(chǎn)品、現(xiàn)金與賬面相不一致45戶，占調(diào)查戶數(shù)的90%.通過這次調(diào)查，發(fā)現(xiàn)有90%以上的中小企業(yè)納稅人在財務上存在問題。
二、調(diào)查結(jié)果的分析
調(diào)查的結(jié)果是令人吃驚的，是什么原因造成這樣的結(jié)果的？
一是隨著經(jīng)濟的迅猛發(fā)展，投資主體呈現(xiàn)多元化態(tài)勢。部分納稅人產(chǎn)生了重生產(chǎn)經(jīng)營管理，輕財務核算；重營銷隊伍建設(shè)，輕財務人員培訓。少數(shù)納稅人文化層次和現(xiàn)代經(jīng)營管理理念欠佳，不能按照《征管法》和稅務機關(guān)的要求建賬，主觀隨意性太大，收支無發(fā)票，收入隨意報，記賬的業(yè)務只是非開票不可的業(yè)務，有的記賬只是形式主義，為了應付稅務機關(guān)。
二是財務人員、辦稅人員素質(zhì)參差不齊，由于新辦企業(yè)不斷增加財務人員緊缺，老會計有一定水平，但一人代幾個單位的帳，時間上不能保證；新會計不是缺理論知識，就是少實踐經(jīng)驗；更主要的原因是企業(yè)是老板，工資由老板發(fā)，不聽老板的就被炒魷魚，所以會計只能根據(jù)老板提供的票據(jù)“做賬”、“圓賬”。
三是稅務部門管理不到位。稅務部門特別是管理部門由于工作的千頭萬緒，疏于對納稅人的財務管理，不能按照征管法的要求加強稅收征管，部分稅務人員工作責任心不強，遇到問題不是很好地對照法律法規(guī)的要求加以整改，而是回避矛盾，將納稅人存在的問題私自消化。在系統(tǒng)內(nèi)部，對稅務人員的執(zhí)法責任追究重于書面與形式，沒有得到很好的落實，稅務人員思想上產(chǎn)生麻痹，得過且過的觀點左右了少數(shù)人的執(zhí)法行為。
四是現(xiàn)行法律法規(guī)對納稅人未按規(guī)定建賬的處罰較輕。對納稅人未按規(guī)定建賬的處罰，征管法第六十條第二項規(guī)定，納稅人未按規(guī)定設(shè)置賬簿、保管賬簿或者保管記賬憑證和有關(guān)資料的，由稅務機關(guān)責令限期改正，可以處二千元以下的罰款；情節(jié)嚴重的，處二千元以上一萬元以下的罰款。如納稅人偷稅數(shù)額較大，而故意銷毀或隱慝賬簿憑證的，稅務機關(guān)最多也只能給予納稅人罰款一萬元。
五是現(xiàn)行財稅法規(guī)對財務不健全缺少切實的、有效的、統(tǒng)一的界定方法。有的條文只是把“賬證不全”、“不能準確的核算銷項稅金、進項稅金、應納稅金”籠統(tǒng)的稱作財務不健全，但具體的什么叫做“賬證不全”、 什么叫“不能準確的核算銷項稅金、進項稅金、應納稅金”沒有完整的、清楚的、統(tǒng)一的，操作性強的量化的標準，計算的規(guī)范尺度，“不全”、“不能準確”應達到的程度是什么，讓人感到模糊不清，財務狀況是否健全難以界定且費時費力，稅務管理人員無法把握財務不健全的“度”，客觀上造成稅務人員疏于對這類問題的管理。
寫報告經(jīng)驗54人覺得有用
寫一份公司財務調(diào)查報告，說起來不算太難，但也不是隨隨便便就能搞好的。得有點門道，不然交上去領(lǐng)導一看，那臉都能拉下來。先說開頭，得有個大概的背景介紹，比如這次調(diào)查是為了什么，跟誰有關(guān)，時間范圍是多少。這部分別寫得太啰嗦，點到為止就行。
接著就該進入正題了，把財務數(shù)據(jù)擺出來。收入支出情況要清楚，最好能用表格或者圖表的形式展示出來，這樣看著直觀。記得核對數(shù)據(jù)來源，要是數(shù)字不對勁，那這份報告就沒太大意義了。還有，要是有特殊情況影響了財務狀況，比如突發(fā)的市場變化或者其他不可控因素，也得提一提。
然后就是分析部分，這個比較關(guān)鍵。得看看這些數(shù)據(jù)背后藏著什么故事，是利潤增長還是虧損擴大？如果是虧損，得找到原因，是因為成本太高還是收入減少？分析的時候可以用一些專業(yè)的術(shù)語，比如“現(xiàn)金流缺口”、“資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率”之類的，顯得專業(yè)一點。不過有時候可能會忘記把某些重要的數(shù)據(jù)來源標注清楚，這就不太好。
最后就是建議部分了，根據(jù)前面的分析提出解決問題的辦法。比如要是成本高了，是不是可以優(yōu)化供應鏈？要是收入低了，是不是得調(diào)整產(chǎn)品策略？提出的建議要具體，不能光喊口號。但有時候可能會漏掉一些細節(jié)，比如沒考慮到執(zhí)行過程中可能遇到的實際困難。
寫報告的時候還有一點要注意，就是語言要正式，不能太隨意。比如說“大概”、“好像”這類詞就盡量少用，要用“預計”、“大致估算”這樣的詞代替。不過有時候?qū)懙眉绷?，可能會不小心把“預計”寫成“預估”，雖然意思差不多，但還是會被細心的人注意到。
書寫注意事項：
寫完之后最好能多檢查幾遍，尤其是數(shù)字部分，一個小小的差錯都可能導致大問題。有時候可能會因為疏忽忘了檢查附件是否齊全，這也是需要注意的地方。
【第4篇】公司財務總監(jiān)述職報告怎么寫1500字
各位領(lǐng)導，大家好：
****年本人認真履行工作職責，順利完成了****年完成了省公司及分公司安排的各項工作任務，現(xiàn)將工作情況做一匯報。
一、降本增效、成本評價管理體系及基層營銷單元準利潤中心的管理模式，全面執(zhí)行預算管理，加強成本費用的管理。
1、進一步優(yōu)化資源配置，釋放基層營銷單元經(jīng)營活力，提升企業(yè)整體效益水平，推動降本增效工作的落地執(zhí)行。
2、加大成本費用的管控力度，支出付現(xiàn)總成本約xx萬元，其中營銷費用約xx萬元，占總付現(xiàn)成本的xx%。
二、進一步提升財務信息化水平與服務支撐能力建設(shè)，全面提升財務信息質(zhì)量與價值。
充分利用財務信息化支撐手段，展現(xiàn)本地網(wǎng)各專業(yè)資源占用和使用情況。對所有供應商信息進行了疏理，清理了供應商銀行信息xx條。
三、切實加強資金管理
嚴格執(zhí)行收支兩條線管理制度。對所有收入戶全部進行了網(wǎng)銀自動劃款管理，沉淀資金月末基本趨于零余額。上劃資金xx多萬元。
堅持月末對營業(yè)款算科目進行核對清理，在營業(yè)款欠款分析表上分項注明。每月進行銀行賬戶余額的核對，認真填寫銀行對賬明細表。
四、加強和完善會業(yè)對賬制度
對賬工作進一步加強和完善，增加了網(wǎng)運成本的核對工作，網(wǎng)運成本匹配率達到了95%以上。相關(guān)問題及時與各部門進行溝通解決。
五、加強財務核算基礎(chǔ)工作
對憑證嚴格把關(guān)，杜絕因附件等原始票據(jù)不詳、審核不嚴而造成核算錯誤。將每月財務資料按要求分類裝訂存放。
加大外部發(fā)票管理力度，清理了____年-____年所有外部發(fā)票，加大對原始發(fā)票的審核力度。
六、工作中存在的不足
（一）成本費用管控不力
****年付現(xiàn)成本支出6950萬元，超預算870萬元（14%）。
（二）營業(yè)欠款沒有很好的控制合作網(wǎng)點不能按日歸集資金，繳存周期較長；每月欠款額度較大等問題一直沒有很好的解決。
（三）財務工作能力及基礎(chǔ)工作仍需進一步提升
erp系統(tǒng)、報賬平臺、全成本管理核算系統(tǒng)已陸續(xù)上線，對財務人員在操做中經(jīng)常遇到一些問題，還需加強對各系統(tǒng)的學習及操作。
七、****年的工作計劃
****年除在原來的基礎(chǔ)上加強財務管理外，我想主要在以下幾個方面開展工作：
（一）全面深化推進基層營銷單元準利潤中心建設(shè)
進一步深化準利潤中心管理制度，加大對責、權(quán)、利的統(tǒng)一。
（二）繼續(xù)以本地網(wǎng)全成本財務評價為抓手，推行“全成本”管理，落實四條管理線成本歸口管理的責任，提升資源使用效益。
全面推動和深化本地網(wǎng)財務評價工作，進一步向管理要效益。進一步推動本地網(wǎng)財務評價機制建設(shè)與完善，提升運營質(zhì)量。
（三）全面深化降本增效活動，緩解成本需求與預算控制目標差距較大的壓力，改進公司盈利能力。
繼續(xù)推動和深化降本增效活動，全面推動降本增效工作上水平。
（四）進一步加強收支兩條線資金管理體系，提升資金的全程管控能力與運行效率。
1、集團公司營業(yè)資金管控平臺建設(shè)，加強營業(yè)資金管理工作和稽核工作。
2、加強資金預算與支付算管理。提高資金預算的有效性和集中支付等關(guān)鍵指標的監(jiān)控與考核評價。
3、加強債權(quán)、債務風險的控制，防范資金風險。
4、加強應收、預付款款項的管理，防止債權(quán)損失風險。
（五）進一步加大財務基礎(chǔ)工作，全面提升財務信息質(zhì)量與價值。
1、進一步夯實財務信息質(zhì)量的基礎(chǔ)管理。強化財務信息質(zhì)量責任管理，嚴格權(quán)責發(fā)生制原則，完善并落實核對制度，加強臺賬建立工作。
2、加強稅務管理，夯實稅務基礎(chǔ)工作。堅決制止不合理的業(yè)務操作造成公司稅賦增加及納稅調(diào)整等。加強涉稅發(fā)票的管理。
（六）加強資產(chǎn)財務管理。
1、加強工程過程管理和工程成本管理。借助erp系統(tǒng)，進一步規(guī)范工程財務管理與工程成本核算工作。
2、加強產(chǎn)權(quán)管理與資產(chǎn)基礎(chǔ)管理。嚴格落實資產(chǎn)損失的責任追究，促進資產(chǎn)基礎(chǔ)管理水平的持續(xù)提升。
以上如有不妥之處，請批評指正！
寫報告經(jīng)驗16人覺得有用
寫一份好的公司財務總監(jiān)述職報告，得先搞清楚這份報告的用途。這可不是普通的流水賬，它需要反映你的工作成果、存在的問題，還有未來打算怎么改進。簡單說，就是既要展現(xiàn)成績，也要暴露短板。
述職報告開頭得開門見山，直接點明這段時間的主要工作目標是什么。比如，我負責的部門在過去一年里，主要任務是優(yōu)化成本控制體系。接著就該細說具體做了哪些事，用了什么方法。比如，通過引入新的erp系統(tǒng)，實現(xiàn)了采購流程的數(shù)字化管理，這一步很重要，因為能讓領(lǐng)導看到你的執(zhí)行力。
在講到具體措施的時候，最好能用數(shù)據(jù)說話。像去年的成本降低了15%，其中原材料采購環(huán)節(jié)節(jié)省了約300萬，這樣的數(shù)字能給人直觀印象。不過有時候?qū)懙臅r候可能會忘記核對最新的數(shù)據(jù)，導致寫上去的數(shù)字有點偏差，但這不影響大局，畢竟大方向是對的。
除了成績，還得提到工作中遇到的問題。例如，盡管引入了新系統(tǒng)，但在實際操作中還是發(fā)現(xiàn)了幾個技術(shù)上的小漏洞，這些問題可能會影響后續(xù)的數(shù)據(jù)準確性。這里需要特別注意的是，別光提問題不解決，得緊接著說怎么解決的，比如組織專項培訓，或者聯(lián)系供應商進行升級。
說到解決問題的過程，就不得不提到團隊協(xié)作的重要性。在這個案例里，我們邀請了it部門和技術(shù)顧問一起會診，最終找到了一個折中的方案。這里需要注意的是，有時候?qū)憟蟾娴臅r候可能會忽略掉一些細節(jié)，比如具體是哪位同事負責跟進的，這樣會讓報告顯得不夠完整。
小編友情提醒：
別忘了展望一下未來。比如，計劃在下個季度繼續(xù)深化這個系統(tǒng)的應用，爭取將成本再降低5%。當然，寫這部分的時候也有可能會不小心把時間寫錯了，比如把“第二季度”寫成了“第三季度”，但只要不是太離譜，一般不會影響整體理解。
【第5篇】大學生公司財務會計實習報告怎么寫450字
實習目的:：以中石化濟南石油分公司三片區(qū)會計核算財務管理及油品知識的相關(guān)內(nèi)容作為實習對象，進行企業(yè)銷售一線的實地學習與實踐.。并結(jié)合本科階段所學專業(yè)知識以及入職培訓學習內(nèi)容，理論聯(lián)系實踐，進一步了解加油站片區(qū)財務會計的工作流程和內(nèi)容要求，加深對財務會計工作的認識，學以致用，爭取做到既鍛煉了自己的實際工作能力，又培養(yǎng)了分析解決實際問題的能力，為成功走上工作崗位做好準備。
一、每天的工作：
1、早上七點進行加油員交接班，抄加油機字碼；
2、從液位儀上抄庫存；
3、做交接班表、付油表和銷售表；
4、做電子賬務；
5、給零管報數(shù)（進油、付油、庫存數(shù)）；
6、登記兩帳?！斗止薇９軒ぁ钒ǜ冻?、帳存、罐存實測數(shù)、損溢數(shù)、當日損溢數(shù)?！渡唐访骷毞诸愘~》要填寫付出、現(xiàn)金、ic卡數(shù)、帳存。
二、每周除了日工作以外，每隔五日要做五日匯總即匯總付油、匯總銷售。
三、月底抄實存，匯總一個月總付油、總進油數(shù)，月盤點報表、算出損溢（=實存-帳存）、損溢率（=損溢/付出*100%）；做電子賬務月盤點表并上傳數(shù)據(jù)，生成兩帳，核對手工帳，累計兩帳合計數(shù)。
寫報告經(jīng)驗18人覺得有用
大學生在公司財務會計實習時，寫一份好的實習報告很重要。這不僅是對自己實習經(jīng)歷的總結(jié)，也是給未來求職增加亮點的一種方式。寫報告前，得先明確報告的目的，是為了展示學到的知識，還是為了反映工作中的問題，或者是兩者兼而有之。
實習報告的內(nèi)容要圍繞實習期間的工作展開，可以從日常工作的流程入手。比如，每天需要處理哪些賬目，如何核對憑證，還有就是報表的制作。在這個過程中，可能會遇到一些小麻煩，比如記錯賬目編號之類的小插曲。不過這些問題通常都能及時發(fā)現(xiàn)并改正，畢竟細心是做賬的基本要求。
書寫注意事項：
報告中還可以加入對公司的財務管理的看法。例如，你覺得公司現(xiàn)有的賬務處理方法是否合理，有沒有改進的空間。這里就需要結(jié)合自己的專業(yè)知識了，將理論與實踐相結(jié)合，提出自己的見解。如果能從多個角度分析問題，比如成本控制、資金流動等方面，會讓報告顯得更有深度。
報告的格式也很重要。開頭部分簡單介紹下實習單位的情況，包括規(guī)模、主營業(yè)務之類的。接著詳細描述實習的具體內(nèi)容，這部分可以分條列出，這樣看起來會更清晰。最后的部分則是對整個實習經(jīng)歷的總結(jié)，可以談談自己的收獲，以及對未來職業(yè)規(guī)劃的影響。
需要注意的是，報告里的數(shù)據(jù)一定要準確無誤。有一次我寫報告的時候，因為一時疏忽，把某個月份的利潤數(shù)字弄錯了，后來被老師指出來才改過來。這種事情雖然不會影響大局，但確實會影響報告的整體質(zhì)量。所以寫報告的時候一定要反復檢查，確保每一個數(shù)字都正確。
小編友情提醒：
報告的語言要簡潔明了，盡量避免使用過于復雜或者晦澀的表達。畢竟，報告的主要目的是傳達信息，而不是炫技。如果能做到這一點，相信你的實習報告會很有說服力。
【第6篇】公司財務會計述職報告報告怎么寫950字
各位帶領(lǐng)、各位同事:
大家好！
最終，我特別感謝公司帶領(lǐng)能為我們供給此次熬煉自我、進步本質(zhì)、升華內(nèi)涵的機遇，同時，也向一年來關(guān)心、贊成和救助我工作的主管帶領(lǐng)、同事們道一聲樸拙的感謝，感謝大家在工作和糊口生涯上對我的忘我關(guān)愛，一年來，我根本上結(jié)束了本身的本職工作，踐諾了管帳崗亭職責，現(xiàn)就我一年來踐諾職責的環(huán)境作以下述職，請予以評斷：
回顧既緊急而又富裕的一年時候，感觸到這是我個人做作、進修和糊口生涯上成果最大的一年，企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相稱強的工作，作為財務人員，必須把握必定的專業(yè)知識，，借助進步的信息處理技巧，才華搞好企業(yè)財務核算工作，這也是一名財務人員必須具有的根本本質(zhì)和本領(lǐng)，至此，我遵循《管帳法》、《企業(yè)管帳軌制》進修了初級管帳實務、經(jīng)濟法根本財務知識、辦理軌制等，又壓力才有動力，緊急而又富裕的工作氛圍賜與我自動向上的工作動力，每當工作中碰到毒手的題目，我都謙和向師傅和身邊的同事請教，取他人之長、補本身之短，我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)出產(chǎn)策劃的每個角落，對付企業(yè)來講是相稱緊張的，從原始憑據(jù)的考核、記帳憑據(jù)的填列、管帳帳簿的掛號，到最畢生成精確無誤的財務管帳報表，為相干帶領(lǐng)部分明白企業(yè)財務狀況、策劃本錢和現(xiàn)金流量，并據(jù)以做出經(jīng)濟決議計劃，進行宏觀經(jīng)濟辦理供給真正、靠得住的財務數(shù)據(jù)信息，固然，作為我來講最緊張的便是堅定腳結(jié)壯地的工作原則，每個月末及時收取各項目部工程量報表、材料明細帳、掛號資金采納臺帳、按時發(fā)放職工糊口生涯費、堅定填報各項目部經(jīng)濟活動分析報告、每個季度末聯(lián)合裝訂記帳憑據(jù)、材料盤點表，做財務檔案資料的辦理工作，盡職盡責，當真結(jié)束本身分內(nèi)的事變，別的幫忙各個項目部盡我所能去做工作，不但熬煉了我的責任心，也熬煉了我的耐煩，我以熱忱的工作立場來加強本質(zhì)，以優(yōu)良高效的工作結(jié)果來建立形象。
各位帶領(lǐng)，各位同事，回顧本身這一年來的工作，固然環(huán)繞本身職責做了一些工作，獲得了必定的成績，但與公司要求、同事們比擬還存在很大的差距，特別是交易本領(lǐng)有待進一步進步，我決議信念以此次述職評斷為契機，謙和接納評判定見，當真踐諾本職工作，以更頹廢的熱忱、規(guī)矩的工作姿態(tài)，當真鉆研交易知識，連續(xù)進步本身的交易程度及交易本質(zhì)，篡奪來年兌現(xiàn)本身工作和糊口生涯中的美好抱負。
感謝大家
寫報告經(jīng)驗90人覺得有用
在撰寫公司財務會計述職報告時，首先要明確報告的目的，是為了向上級匯報工作成果，還是為了總結(jié)經(jīng)驗教訓，或者是為下一步工作做鋪墊。不同的目的決定了報告的側(cè)重點。如果是為了匯報工作成果，那么需要詳細列出各項財務指標完成情況，包括但不限于收入、支出、利潤等核心數(shù)據(jù)。這里需要注意的是，數(shù)據(jù)一定要真實可靠，不能有任何虛假成分，否則不僅影響個人職業(yè)操守，還可能給公司帶來法律風險。
對于收入部分，可以按照月份或者季度進行分類統(tǒng)計，這樣既方便領(lǐng)導查看，也能清晰地反映出各個時間段的業(yè)績變化趨勢。同時，要結(jié)合市場環(huán)境分析收入增長或下降的原因，比如是否因為政策調(diào)整、市場競爭加劇等因素導致。至于支出部分，則應細化到具體項目，例如辦公費用、差旅費、員工薪酬等，通過對比預算和實際發(fā)生額，找出超支或節(jié)約的部分，并深入探討背后的原因。如果某些支出存在不合理的地方，不妨提出改進措施，比如優(yōu)化采購流程、減少不必要的開支等。
當涉及到利潤時，除了關(guān)注絕對值外，還要計算利潤率，以便更好地評估經(jīng)營效率。此外，還可以引入一些輔助性的財務比率，如資產(chǎn)負債率、流動比率等，幫助全面了解公司的財務健康狀況。當然，這些數(shù)字背后的故事才是關(guān)鍵，需要結(jié)合業(yè)務實際情況加以解讀，避免單純堆砌數(shù)據(jù)。比如，為什么某個部門的成本控制得比較好？是因為管理得當還是因為市場需求旺盛？這些問題的答案往往比枯燥的數(shù)據(jù)更有說服力。
書寫注意事項：
在撰寫過程中，建議多使用專業(yè)術(shù)語，這樣既能體現(xiàn)自己的專業(yè)水平，也能讓報告更具權(quán)威性。比如，“應收賬款周轉(zhuǎn)天數(shù)”、“毛利率”、“投資回報率”等詞匯，都能很好地展示財務工作的深度。不過，術(shù)語的運用也要適度，過多過濫反而會讓人感到晦澀難懂，失去閱讀興趣。因此，如何平衡通俗易懂與專業(yè)嚴謹之間的關(guān)系，是一門學問。
除了數(shù)據(jù)之外，文字描述同樣重要。這部分內(nèi)容應該圍繞重點工作展開，突出個人貢獻。比如，在某次重大項目中，作為財務負責人是如何協(xié)調(diào)各方資源、確保資金及時到位的；又或者是面對突發(fā)狀況時，采取了哪些應急措施，最終保障了項目的順利推進。這樣的敘述不僅能展現(xiàn)個人能力，還能增強報告的真實感和感染力。
值得注意的是，在整理資料時，要特別留意細節(jié)。有時候一個小數(shù)點的位置不對，就可能導致整個報表失真。因此，在錄入數(shù)據(jù)之前，務必反復核對原始憑證，確保無誤。此外，圖表也是必不可少的一部分，它可以直觀地呈現(xiàn)復雜的信息，幫助讀者快速抓住重點。不過，制作圖表時要注意美觀大方，顏色搭配和諧，避免過于花哨的設(shè)計分散注意力。
小編友情提醒：
關(guān)于格式方面，一般而言，標題要醒目，字體大小適中；正文排版整齊，段落分明；頁碼連續(xù)完整。如果條件允許的話，還可以附上相關(guān)的附件，如原始憑證復印件、會議紀要等，以備查閱。當然，這些只是基本的要求，具體情況還需根據(jù)公司內(nèi)部規(guī)定和個人習慣靈活調(diào)整。畢竟，一份優(yōu)秀的述職報告既要符合標準化流程，又要體現(xiàn)個性化特色，這樣才能真正打動讀者的心。
