【第1篇】三嚴(yán)三實(shí)問題清單及整改措施報(bào)告怎么寫2550字
一、存在的主要問題
1、在“嚴(yán)以律己、謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)”上有待于進(jìn)一步提高。在工作上遇到難題時(shí),不善于思考、動(dòng)腦筋,等待上級(jí)的指示,說一步走一步,未能把工作做實(shí)、做深、做細(xì),滿足于過得去。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)還不夠,缺乏一種孜孜以求的精神。不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性,等到問題出現(xiàn)再想辦法解決。有時(shí)由于工作的重復(fù)性,圖省事,照搬照抄,沿用老方法解決問題;在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,有逃避的傾向,缺乏一種刻苦鉆研的精神。
2、在“嚴(yán)以修身”、關(guān)心群眾方面不夠仔細(xì)、耐心。平等對(duì)待每一位群眾是做好管理工作的一個(gè)關(guān)鍵,但是,自己在工作中有時(shí)缺乏耐心,幫助他人,與他人談心、交流、溝通的機(jī)會(huì)相比之下還是少了一些。
二、存在問題的原因
1、政治學(xué)習(xí)不夠,理論功底淺薄。平時(shí)只滿足于讀書、看報(bào),研究專業(yè)少,聯(lián)系實(shí)際不夠,使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫節(jié),沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法觀察事物,研究新情況、處理新問題。思想和工作存在主觀性、局限性和片面性,站的不高,想的不遠(yuǎn)。
2、為企業(yè)、群眾服務(wù)的意識(shí)有待于進(jìn)一步提高。沒有樹立牢固為老百姓服務(wù)的宗旨觀念;對(duì)于“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的工作方法理解的不夠深入透徹;沒有堅(jiān)定任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為衡量標(biāo)準(zhǔn),這是工作中缺乏耐心的根本原因。
3、工作方法簡(jiǎn)單,只安于表面,認(rèn)為把自己份內(nèi)的事做好就可以了,處理事情方法比較簡(jiǎn)單,缺乏創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問題深層次的分析、思考不夠,有時(shí)把工作當(dāng)成一種負(fù)擔(dān)。
三、今后的努力方向和措施
1、切實(shí)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步明確自己前進(jìn)的方向。只有理論上清醒和堅(jiān)定,才能保持政治上的清醒和堅(jiān)定。學(xué)習(xí)不只是一般知識(shí)的積累,而是世界觀、人生觀和價(jià)值觀改造的大問題,理論水平提高了,看問題的能力也會(huì)提高,工作能力也同樣會(huì)提高。只有刻苦學(xué)習(xí)政治理論,才能樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
2、在工作中要嚴(yán)于律已,以身作則,真正做到率先垂范。在今后的工作中,要注意思想的解放,觀念的創(chuàng)新,以適應(yīng)新時(shí)期工作的需求,蹲下來和群眾對(duì)話,保持平和心態(tài),做到 “有耐心、有愛心,有細(xì)心”,不急燥,始終要保持平等、公正的態(tài)度。
3、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,自覺、主動(dòng)加強(qiáng)項(xiàng)目管理理論學(xué)習(xí)。缺乏理論指導(dǎo)的實(shí)踐是盲目的實(shí)踐,今后要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高自己的綜合素質(zhì)。隨著形勢(shì)的發(fā)展,只有加強(qiáng)食品安全監(jiān)督管理理論學(xué)習(xí),不斷完善自我,才能使人信服。 通過以三嚴(yán)三實(shí)為鏡,對(duì)自身的查擺剖析、整改完善,我相信在以后的工作中會(huì)創(chuàng)造更加優(yōu)異的、讓群眾滿意的成績(jī)。
如何踐行“三嚴(yán)三實(shí)”的問題
三嚴(yán)三實(shí)”關(guān)系到干部作風(fēng)建設(shè),關(guān)系到黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政能力,關(guān)系到“四個(gè)全面”的建設(shè)。貫徹落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”必須以問題為導(dǎo)向,必須聚集問題。人類認(rèn)識(shí)世界、改造世界的過程,就是一個(gè)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的過程。
精神風(fēng)貌問題。精神風(fēng)貌問題說到底是精氣神的問題。它既包括個(gè)體的精氣神,也包括單位和部門的精氣神。表現(xiàn)為是否堅(jiān)定了理想信念。理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”。要堅(jiān)定中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信和制度自信。是否踐行了黨的宗旨。領(lǐng)導(dǎo)干部做決策、干工作、看成效是否堅(jiān)持群眾利益至上,是否把群眾滿意作為檢驗(yàn)一切工作的標(biāo)準(zhǔn),是否從群眾最不滿意的地方改起,是否從群眾最急盼的地方做起。是否具有擔(dān)當(dāng)精神。遇事敢當(dāng)包公,敢說“硬話”,不偷*?;?,是擔(dān)當(dāng)精神的體現(xiàn)。逢山不開路、遇河不架橋是缺失擔(dān)當(dāng)精神的體現(xiàn)。是否做到了求真務(wù)實(shí)。求真務(wù)實(shí)是“三嚴(yán)三實(shí)”的根本。要有“功成不必在我”的境界,要有“登泰山而小天下”的氣魄,堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底,“嚴(yán)”字當(dāng)頭,集中精力抓落實(shí),在“頂層設(shè)計(jì)”的同時(shí)緊盯“末梢神經(jīng)”,真正把那些打基礎(chǔ)、利長(zhǎng)遠(yuǎn)的事情做實(shí)做好。是否遵守了黨的紀(jì)律。______提出的“三個(gè)決不允許”和“五個(gè)不允許”是否真正做到,是否嚴(yán)格執(zhí)行了民主集中制、黨內(nèi)組織生活制度,執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度,是否自覺遵守了黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則。
對(duì)待權(quán)力問題。權(quán)力問題是干部隊(duì)伍建設(shè)的核心問題。要解決權(quán)力認(rèn)知問題。權(quán)力是人民賦予的,權(quán)力要服務(wù)于人民。不能把權(quán)力看作是組織給予的待遇,更不能把權(quán)力看作牟取私利的工具,不能濫用權(quán)力,不能為所欲為。當(dāng)前一些干部隊(duì)伍是否存在為官不正、為官不廉、為官不為、為官不實(shí)、庸政懶政等問題,這些問題值得我們檢審。為官不正體現(xiàn)在是非混淆,作風(fēng)庸俗,格調(diào)低下;為官不廉體現(xiàn)在利欲熏心、膽大妄為、搞權(quán)力尋租;為官不實(shí)體現(xiàn)在急功近利,甚至殺雞取卵,破壞生態(tài)環(huán)境。有的熱衷于喊口號(hào),今天一個(gè)“思路”,明天一個(gè)“規(guī)劃”,不能一張藍(lán)圖干到底。庸政懶政體現(xiàn)在一些干部搶抓機(jī)遇的意識(shí)不強(qiáng),工作不主動(dòng),做一天和尚撞一天鐘,不敢啃“硬骨頭”,缺乏責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。上述問題與黨的宗旨根本背離,傷害了人民群眾的信任,影響到改革發(fā)展。
社會(huì)轉(zhuǎn)型問題。當(dāng)代中國(guó)處于社會(huì)轉(zhuǎn)型過程當(dāng)中,基于體制機(jī)制的原因,必然存在很多矛盾問題。比如,社會(huì)的“三農(nóng)”問題,收入差距拉大的問題,城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展不平衡的問題,人們抱怨看病難、看病貴的問題,交通擁堵、大氣污染的問題,高房?jī)r(jià)的問題。盡管這些問題是發(fā)展中的問題,解決這些問題需要時(shí)間,但時(shí)不我待,必須攻堅(jiān)克難予以解決?;谵D(zhuǎn)型時(shí)期新舊體制機(jī)制不對(duì)接的原因,單位問題也不少。對(duì)待這些問題不能麻木不仁,不能繞道走,不能避重就輕,不能有“等”“靠”“推”的思維,不能掩蓋已經(jīng)發(fā)生的矛盾問題,更不能玩“擊鼓傳花”的游戲,而必須以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感直面問題,以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)解決問題。
改革發(fā)展問題。當(dāng)前中國(guó)正處在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的征途中,面臨的問題就是改革與發(fā)展。改革既有擊楫中流的快感,又伴隨著陣痛、成長(zhǎng)的煩惱。改革發(fā)展是當(dāng)代中國(guó)的時(shí)代主題,也是每個(gè)單位每個(gè)部門必然會(huì)面臨的問題。為此,要求我們開拓創(chuàng)新,不能有“守?cái)傋印钡乃枷?要積極進(jìn)取,不能消極應(yīng)付;要認(rèn)真謀劃,不能被動(dòng)挨打?!霸趤啔v山大勝利的根源里,人們總能找到亞里士多德。”思想能否破冰,直接決定著行動(dòng)能否突圍。“不謀全局者不能謀一域,不謀萬(wàn)世者不能謀一時(shí)?!鳖I(lǐng)導(dǎo)干部要善于謀劃未來。一個(gè)地區(qū)應(yīng)該怎樣改革發(fā)展,一個(gè)單位一個(gè)部門應(yīng)該怎樣改革發(fā)展,我們不能心中無數(shù),而應(yīng)該認(rèn)真謀劃,積極推進(jìn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)99人覺得有用
寫報(bào)告的時(shí)候,有些地方得注意一下。比如開頭部分,要先把背景交代清楚,不然讀者會(huì)一頭霧水。背景交代完后,接著就要點(diǎn)明目的了。這個(gè)目的可不是隨便說說的,得具體到某項(xiàng)任務(wù)或者某個(gè)目標(biāo),不能含糊其辭。
正文怎么寫?
這部分最重要的是條理清晰。可以分成幾個(gè)小點(diǎn)來說,每個(gè)小點(diǎn)都圍繞一個(gè)主題展開。寫的時(shí)候,最好能用一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),這樣顯得更有深度。不過,術(shù)語(yǔ)不能濫用,太多了反而會(huì)讓讀者覺得晦澀難懂。
在描述問題的時(shí)候,盡量做到客觀公正。這里有個(gè)小技巧,就是多用事實(shí)說話,少做主觀評(píng)價(jià)。如果問題比較復(fù)雜,可以試著從不同角度去分析,這樣能讓報(bào)告顯得更加全面。
至于整改措施,這一步千萬(wàn)不能省略。整改措施要切實(shí)可行,不能空喊口號(hào)??梢越Y(jié)合實(shí)際情況,制定具體的步驟和時(shí)間表。同時(shí),也要考慮到可能遇到的困難,提前做好預(yù)案。
還有個(gè)需要注意的地方,就是格式要規(guī)范。標(biāo)題、正文、附件這些都要分門別類地排好。尤其是附件,如果有相關(guān)的數(shù)據(jù)或者圖表,一定要標(biāo)明出處,這樣才不會(huì)引起爭(zhēng)議。
寫報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言表達(dá)也很關(guān)鍵。盡量避免使用過于復(fù)雜的句子,簡(jiǎn)潔明了才是王道。有時(shí)候,適當(dāng)?shù)呐e例也能起到很好的說明作用。不過,在舉例的時(shí)候,要注意例子的真實(shí)性和代表性。
小編友情提醒:
檢查工作也必不可少。檢查的時(shí)候,除了看有沒有錯(cuò)別字,還要特別留意數(shù)字和日期是否準(zhǔn)確無誤。要是有可能的話,最好能讓同事幫忙看看,畢竟旁觀者清嘛。
【第2篇】班子三嚴(yán)三實(shí)整改報(bào)告怎么寫3150字
院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別深入科室征求意見,通過召開職工座談會(huì)與個(gè)別職工訪談,征集職工意見和建議。針對(duì)征集到的意見建議,班子召開了專門學(xué)習(xí)討論會(huì),大家自覺把自己擺進(jìn)去,查擺出班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問題,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、遵守政治紀(jì)律和貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省委省政府20條意見情況
(一)遵守黨的政治紀(jì)律情況
院領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、清廉的集體,能夠堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作,在重大問題和重大決策上堅(jiān)持民-主集中制,發(fā)揚(yáng)民-主,求同存異、步調(diào)一致、廉潔自律,遵守黨章黨紀(jì)和廉潔從政規(guī)定,能夠自覺同___保持一致。但經(jīng)過深入檢查反省,我們發(fā)現(xiàn)還存在一些問題。
1.政治敏感性不強(qiáng)。院領(lǐng)導(dǎo)班子在政治上是堅(jiān)定的,但一定程度上也存在政治敏感性不強(qiáng)的問題。主要是理論學(xué)習(xí)抓得不夠,認(rèn)為班子成員業(yè)務(wù)性強(qiáng),工作量大,認(rèn)真做好業(yè)務(wù)就夠了,只要是在政治問題上不犯錯(cuò)誤就行了,不能夠從政治上認(rèn)識(shí)和分析問題,對(duì)一些敏感問題特別是意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的問題缺乏警惕性和識(shí)辨及鑒別能力,看不到潛在的風(fēng)險(xiǎn)。
2.政治理論教育松懈。醫(yī)療工作占主流,在日常工作中,無形之中將業(yè)務(wù)作為重點(diǎn)來抓,在醫(yī)療技術(shù)提高,項(xiàng)目引進(jìn)、開展及新農(nóng)合等工作上抓的多一些,而對(duì)政治理想信念教育、端正執(zhí)政理念等,很少開展馬克思主義理想信念教育活動(dòng)。
3.在一些問題決策過程中,集中有余而民-主不足。醫(yī)院絕大多數(shù)問題的決策都能嚴(yán)格按照民-主集中制的原則進(jìn)行,但是涉及專業(yè)性較強(qiáng)的工作,比如先進(jìn)項(xiàng)目的引進(jìn)、基本藥物采購(gòu)等,更多的是聽取專業(yè)人員的意見或根據(jù)上級(jí)有關(guān)精神來開展,個(gè)別班子成員因?qū)I(yè)務(wù)不熟悉等原因就不能充分表達(dá)意見,導(dǎo)致在決策過程中民-主討論不夠充足。
(二)貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、省政府20意見情況
領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、市委精神,多次召開黨總支會(huì)議,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的xx大和xx屆xx全會(huì)精神,并對(duì)照規(guī)定認(rèn)真檢查貫徹落實(shí)情況。班子成員都能帶頭執(zhí)行規(guī)定,以身作則,率先垂范,在抓落實(shí)方面堅(jiān)持的較好,鋪張浪費(fèi)、收受禮品等違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象較以往有了根本性的改變。班子成員普遍能夠自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、民-主監(jiān)督、法律監(jiān)督和輿-論監(jiān)督,能夠自覺規(guī)范自己的言行舉止。但經(jīng)過深刻查擺,仍然存在一些問題:
1、認(rèn)識(shí)不深刻,理解不到位。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)中央八項(xiàng)規(guī)定的理解不到位,認(rèn)為吃點(diǎn)喝點(diǎn)是正常事,過于節(jié)儉反而會(huì)丟面子。
2、監(jiān)督檢查力度不夠。我們自年初開始就使用電子識(shí)像,進(jìn)行上下班簽到,并還成立了檢查組,對(duì)單位上下班遲到、早退,進(jìn)行管理,上班時(shí)間脫崗、空崗或在崗?fù)嬗螒颉⒘奶斓扰c工作無關(guān)活動(dòng)和公車私用等一些現(xiàn)象進(jìn)行檢查,也收到了很好的效果,但由于力度不夠,加上有面子心,個(gè)別科室還沒有真正達(dá)到改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的目的。
3、厲行勤儉節(jié)約做的不徹底。中央八項(xiàng)規(guī)定將厲行勤儉節(jié)約作為重要內(nèi)容向全黨領(lǐng)導(dǎo)干部提出了嚴(yán)格的要求,我院在班子會(huì)上也多次就貫徹這一要求提出具體意見,以更加具體的措施要求班子成員帶頭厲行勤儉節(jié)約,比如率先在全縣實(shí)行紅事不待客,要求在及時(shí)關(guān)燈、關(guān)電腦、關(guān)水龍頭等方面為全院職工做出表率,但仍有個(gè)別人出現(xiàn)不鎖門,不關(guān)燈、早開空調(diào)浪費(fèi)電、不關(guān)電腦等現(xiàn)象。
二、存在的突出問題
通過發(fā)放征求意見表、召開座談會(huì)、走訪科室、設(shè)置意見箱等途徑,院領(lǐng)導(dǎo)班子共征求到意見建議76條,梳理后形成具體意見建議28條,其中涉及“四風(fēng)”的有7條。
(一)“四風(fēng)”問題
1、形式主義方面
(1)、學(xué)習(xí)滿足于完成任務(wù),學(xué)風(fēng)不夠端正。班子成員常忙于業(yè)務(wù),自行學(xué)習(xí)時(shí)間不充分,學(xué)習(xí)內(nèi)容不深入,缺乏深層次思考,未能真正系統(tǒng)、透徹地學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神,沒能達(dá)到通過學(xué)習(xí)服務(wù)群眾的目的。理想信念教育流于形式,工作計(jì)劃中常常提到但很少落實(shí)。
(2)、工作安排較多,但輕視跟進(jìn)、檢查。習(xí)慣于會(huì)議安排工作,但傳達(dá)精神、轉(zhuǎn)發(fā)文件多,深入檢查、狠抓落實(shí)的少,跟蹤服務(wù),監(jiān)督檢查方面做的不夠。查事多,查人少,存在“老好人”思想,督辦檢查流于形式。
(3)、日常工作中憑經(jīng)驗(yàn)辦事。對(duì)所辦的事項(xiàng)調(diào)查不深入,雖然充滿務(wù)實(shí)創(chuàng)新的干勁,但多停留于思路策略上,有時(shí)主觀態(tài)度上比較積極,但行動(dòng)上比較謹(jǐn)慎,缺乏一種積極向
上、努力進(jìn)取的干勁和堅(jiān)持不懈的韌勁。
(4)、文風(fēng)會(huì)風(fēng)有待改進(jìn)。慣于以文件貫徹文件,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議。只注重形式,不注重質(zhì)量,解決實(shí)際問題效果不明顯。有些會(huì)議質(zhì)量不高,效率不高,會(huì)議決定執(zhí)行不到位,重決策輕執(zhí)行,監(jiān)督檢查和獎(jiǎng)懲制度落實(shí)不到位。
2、官僚主義方面
(1)、同黨員干部及職工溝通少,思想交流不夠。班子成員忙于自身業(yè)務(wù),工作重心下沉不夠,對(duì)分管科室的業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)不夠,習(xí)慣在周一中層例會(huì)后簡(jiǎn)單傳達(dá)醫(yī)院的工作布置及要求,而沒有深入科室進(jìn)行實(shí)地指導(dǎo)解決問題,與科主任、護(hù)士長(zhǎng)及職工缺乏經(jīng)常性地思想交流,對(duì)他們的工作、學(xué)習(xí)、生活關(guān)心不夠,掌握情況不全面、不細(xì)致,忽視了經(jīng)常性思想工作。
(2)、班子成員之間的工作協(xié)調(diào)不夠,整體效能發(fā)揮不充分。班子成員除了周一的業(yè)務(wù)例會(huì)的,多忙于各自分管業(yè)務(wù),互相溝通、談心交心較少,有時(shí)還出現(xiàn)了不和-諧的聲音。班子成員的政治素質(zhì)和組織原則有待進(jìn)一步提高。
(3)、個(gè)別班子成員憑自己的工作時(shí)間長(zhǎng),聽不進(jìn)他人的意見和建議,工作思路狹窄,缺乏科學(xué)、合理性。
3、享樂主義方面
(1)、在工作目標(biāo)上,缺乏追求。在工作中,安于現(xiàn)狀特別是一旦晉為高級(jí)職稱后,就出現(xiàn)滿足,不思進(jìn)取,缺少動(dòng)力和激-情。不愿勞心費(fèi)力,害怕承擔(dān)責(zé)任,缺乏干事創(chuàng)業(yè)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?。思想上存在“干多干少,不出事故差錯(cuò)就好”傾向,不去盡力為病人著想。
(2)、在管理履職上,礙于面子。落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)自查報(bào)告最新版落實(shí)三嚴(yán)三實(shí)自查報(bào)告最新版。雖然建立健全了醫(yī)院醫(yī)療管理制度,但存在“掛墻上喊嘴上”的現(xiàn)象,重業(yè)務(wù)輕管理,只強(qiáng)調(diào)業(yè)務(wù)工作搞好,而忽視其他方面的管理。對(duì)出現(xiàn)問題的同志教育督促不夠,遷就照顧,有得過且過愛面子的想法。
(3)、公車管理不夠嚴(yán)格。公車管理方面還存在漏洞,還存在個(gè)別班子成員公車私用現(xiàn)象。
(4)、在思想認(rèn)識(shí)上還存在不到位的地方。在精神狀態(tài)上,還存在打不起精神、不思進(jìn)娶貪圖安逸的懶惰思想。在價(jià)值取向上,存在個(gè)人利益至上,做事怕吃虧。
4、奢靡之風(fēng)方面
對(duì)吃請(qǐng)現(xiàn)象缺乏正確認(rèn)識(shí)?!叭苯?jīng)費(fèi)比以往有大幅度下降,但是在“八項(xiàng)規(guī)定”出臺(tái)之前,還存在著吃請(qǐng)、請(qǐng)吃的現(xiàn)象,并對(duì)這種現(xiàn)象習(xí)以為常,內(nèi)心深處沒認(rèn)識(shí)到問題的危害性和嚴(yán)重性。在一些公務(wù)接待中會(huì)出現(xiàn)飯菜剩余現(xiàn)象,沒能相應(yīng)中央號(hào)召的“光盤”行動(dòng)。
(二)關(guān)系群眾切身利益的問題
黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù),這就要求我們要時(shí)刻把人民群眾的利益放在首位,急群眾之所急、想群眾之所想。醫(yī)院是為群眾就醫(yī)治病,是一個(gè)徹底的服務(wù)部門,也是事關(guān)群眾生命利益的重要地方,必須切實(shí)履行工作職責(zé),用真心來保護(hù)人民群眾的生命安全。對(duì)此,院領(lǐng)導(dǎo)班子有深刻認(rèn)識(shí),并在工作中時(shí)刻牢記履行職責(zé)、一切為患者著想,但是仍然存在一些問題。
突出表現(xiàn)在先進(jìn)醫(yī)療項(xiàng)目的引進(jìn)和短缺項(xiàng)目的建設(shè)上力度不大。因此出現(xiàn)病人外出就醫(yī)現(xiàn)象仍在繼續(xù),對(duì)此,我們將在下半年的工作中積極協(xié)調(diào)運(yùn)作,全力推進(jìn)和加強(qiáng)項(xiàng)目建設(shè),努力提高整體醫(yī)療綜合水平,讓群眾享受更好、更全面的醫(yī)療服務(wù)。
(三)聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題
醫(yī)療以服務(wù)為核心,以群眾滿意為根本目標(biāo)。我們牢記“為人民服務(wù)”的宗旨,在新農(nóng)合報(bào)銷、規(guī)范監(jiān)督基本藥物的采購(gòu)、對(duì)患者的接診治療等方面堅(jiān)持不懈,努力提高服務(wù)水平,但在聯(lián)系服務(wù)群眾“對(duì)后一公里”上仍存在一些問題。
1.政策宣傳不到位。突出表現(xiàn)在宣傳次數(shù)少、形式單一。尤其是對(duì)公共衛(wèi)生、疾控、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等工作的宣傳,通常是在院內(nèi)設(shè)置咨詢臺(tái)、懸掛展板、發(fā)放宣傳單等,下鄉(xiāng)次數(shù)少,人力單薄,導(dǎo)致部分群眾對(duì)這方面的有關(guān)國(guó)家精神不夠了解,致使一些群眾在來醫(yī)院住院時(shí),辦理新農(nóng)合有關(guān)手續(xù)費(fèi)時(shí)費(fèi)力,多跑路,耽擱了他們的務(wù)農(nóng)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)52人覺得有用
班子三嚴(yán)三實(shí)整改報(bào)告怎么寫
班子三嚴(yán)三實(shí)整改報(bào)告說起來容易,做起來難。主要是因?yàn)檫@類報(bào)告既要符合一定的格式要求,又要突出實(shí)際工作情況,還得讓領(lǐng)導(dǎo)看得明白。要是搞不好,就可能流于形式,起不到應(yīng)有的效果。
寫這種報(bào)告的時(shí)候,得先把基本情況說清楚。比如說這段時(shí)間內(nèi),班子在哪些方面存在不足,這些問題是怎么產(chǎn)生的,影響有多大。這部分內(nèi)容不能太籠統(tǒng),得具體到某件事或者某個(gè)環(huán)節(jié)。比如在某次會(huì)議上,由于溝通不到位,導(dǎo)致決策出現(xiàn)了偏差,這就是一個(gè)具體的例子。不過有時(shí)候?qū)懙娜丝赡軙?huì)忘記交代背景,直接跳到整改措施,這樣就顯得突兀了。
接著就是提整改措施了。整改措施不能光喊口號(hào),得有具體的行動(dòng)方案。比如針對(duì)溝通不暢的問題,可以定期召開協(xié)調(diào)會(huì),明確每個(gè)人的職責(zé)范圍。但要注意的是,有時(shí)候?qū)懙娜丝赡軙?huì)把措施寫得太空泛,比如“加強(qiáng)管理”,這樣的表述雖然沒錯(cuò),但缺乏操作性。
還有一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)就是整改的效果評(píng)估。整改不是一蹴而就的,得跟蹤一段時(shí)間才能看出成效。在這部分,得實(shí)事求是地反映實(shí)際情況,不能夸大其詞。比如某項(xiàng)措施實(shí)施后,雖然取得了一定的效果,但離預(yù)期目標(biāo)還有差距,這就得如實(shí)反映出來。但偶爾也會(huì)有人在這里犯點(diǎn)小毛病,比如把未完成的任務(wù)說成已完成,這樣就不太好了。
最后一點(diǎn)是要結(jié)合實(shí)際工作提出建議。班子的工作千頭萬(wàn)緒,不可能面面俱到,得抓住主要矛盾。寫建議的時(shí)候,得考慮到資源的限制和現(xiàn)實(shí)條件,不能提一些脫離實(shí)際的要求。有時(shí)候?qū)懙娜丝赡軙?huì)忽略這一點(diǎn),提出一些不切實(shí)際的想法,這樣就會(huì)讓報(bào)告失去價(jià)值。
【第3篇】最新三嚴(yán)三實(shí)對(duì)照檢查材料自查報(bào)告及整改措施怎么寫2900字
黨支部召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)儀式。會(huì)上,組織全體黨員系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)上的講話,成立了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)小組,對(duì)下一步工作進(jìn)行了安排部署,要求廣大黨員要進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)重大意義和現(xiàn)實(shí)緊迫性的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)與基層職工的溝通交流,認(rèn)真準(zhǔn)確地查找并整改四風(fēng)問題,全面提升管理績(jī)效,促進(jìn)車間健康、和諧發(fā)展。會(huì)后下發(fā)了征求意見表,廣泛職工職工群眾對(duì)車間兩級(jí)班子及車間領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議。為此,我對(duì)照本次活動(dòng)的要求,查找出自己和不足,并分析產(chǎn)生問題的原因,現(xiàn)匯報(bào)如下:
一、個(gè)人作風(fēng)基本情況
作為一名擁有十一年黨齡和七年工齡的黨員,本人在個(gè)人作風(fēng)方面一直比較嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、坦誠(chéng)、清廉。具體表現(xiàn)在:
1.認(rèn)真做好本職工作,努力為人民服務(wù)。在日常工作中,本人能夠做到戒驕戒躁,踏實(shí)苦干,不弄虛作假,不欺下瞞上。能夠及時(shí)且合格地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)注意學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識(shí),提高自己處理新型疑難法律問題的能力。
2.站穩(wěn)立場(chǎng),堅(jiān)持原則。本人在政治上始終與___保持一致,努力執(zhí)行黨的各項(xiàng)重大決策,始終保持端正的思想;在工作中能夠做到以法律法規(guī)為依據(jù),維護(hù)國(guó)企利益,自覺抵制手下留情多通融等不當(dāng)請(qǐng)求,不損公肥私。
3.待人熱情,與人為善,密切聯(lián)系群眾。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流,解答各種法律咨詢,解釋我們的法律意見,較少厭煩或敷衍。對(duì)于各項(xiàng)集體活動(dòng),本人堅(jiān)決支持,踴躍參加。平常對(duì)待朋友和同事,本人態(tài)度比較溫和、真誠(chéng)、負(fù)責(zé),能夠獲得他人的信任。
4.生活作風(fēng)良好。本人始終秉承積極向上的生活態(tài)度,始終保持讀書、運(yùn)動(dòng)等多項(xiàng)積極健康的業(yè)余愛好,生活習(xí)慣良好有序,無不良嗜好。注意節(jié)儉,吃穿有節(jié),消費(fèi)有度。不奢靡,不消沉,不墮落。
二、存在的主要問題
經(jīng)過認(rèn)真對(duì)照黨章、廉政準(zhǔn)則、改進(jìn)作風(fēng)要求、群眾期盼和先進(jìn)典型,本人認(rèn)識(shí)到自身目前存在的主要問題有:
1.工作能力和專業(yè)水平還有待進(jìn)一步鞏固加強(qiáng)。
2.對(duì)于一些錯(cuò)誤思想思潮,本人雖能夠做到不同流合污,不隨波逐流,但有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)指出其錯(cuò)誤的勇氣。
3.與同事溝通交流的能力還有待繼續(xù)加強(qiáng)。例如有時(shí)缺乏換位思考,有時(shí)不能選擇通俗恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言解釋比較復(fù)雜的法律問題。
4.與他人相處有時(shí)過于拘謹(jǐn),瞻前顧后,結(jié)果反而顯得不夠率真坦誠(chéng)。
三、原因分析
以上問題的主要成因如下:
1.學(xué)無止境,況且外部立法環(huán)境在不斷變化完備,銀行業(yè)務(wù)也在持續(xù)發(fā)展。因此專業(yè)知識(shí)在任何時(shí)候都是需要不斷學(xué)習(xí)的,工作能力在任何時(shí)候都有進(jìn)一步提高的空間。
2.本人對(duì)錯(cuò)誤思想有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)的勇氣,主要還是在于比較顧及別人的感受,怕傷害人,怕得罪人,這也說明了我的黨性在這方面還需要加強(qiáng)。
3.人際交往本就是一門復(fù)雜的學(xué)問,人與人之間難免存在誤會(huì)和溝通障礙。況且本人從小到大成長(zhǎng)環(huán)境相對(duì)簡(jiǎn)單,所以人際交往能力確實(shí)需要繼續(xù)鍛煉提高。
4.本人性格比較謙虛內(nèi)斂,比較注重他人感受,所以有時(shí)會(huì)給人拘謹(jǐn)和不夠率真坦誠(chéng)的印象。
四、努力方向和改進(jìn)措施
經(jīng)過以上自我剖析,本人在繼續(xù)保持嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、坦誠(chéng)、清廉的個(gè)人作風(fēng)的同時(shí),接下來還應(yīng)特別注意在以下幾個(gè)方面改進(jìn)和提高:
1.進(jìn)一步提高工作能力和專業(yè)水平,力爭(zhēng)早日成為一名優(yōu)秀、專業(yè)的銀行法律工作者,真正做到全心全意為人民服務(wù)。
2.進(jìn)一步增強(qiáng)黨性,對(duì)錯(cuò)誤思想要勇于批駁,并注意方式方法。要多討論,多擺事實(shí)講道理,力爭(zhēng)影響和說服他人,轉(zhuǎn)變其錯(cuò)誤思想。
3.進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾。要繼續(xù)對(duì)得起同事和朋友的信任,要繼續(xù)懷有一顆熱忱、真誠(chéng)的心。在此基礎(chǔ)上,多總結(jié),多學(xué)習(xí),繼續(xù)提高與人溝通交流的能力。
作為一名擁有十一年黨齡和七年工齡的黨員,本人在個(gè)人作風(fēng)方面一直比較嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、坦誠(chéng)、清廉。具體表現(xiàn)在:
1.認(rèn)真做好本職工作,努力為人民服務(wù)。在日常工作中,本人能夠做到戒驕戒躁,踏實(shí)苦干,不弄虛作假,不欺下瞞上。能夠及時(shí)且合格地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)注意學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識(shí),提高自己處理新型疑難法律問題的能力。
2.站穩(wěn)立場(chǎng),堅(jiān)持原則。本人在政治上始終與___保持一致,努力執(zhí)行黨的各項(xiàng)重大決策,始終保持端正的思想;在工作中能夠做到以法律法規(guī)為依據(jù),維護(hù)國(guó)企利益,自覺抵制手下留情多通融等不當(dāng)請(qǐng)求,不損公肥私。
3.待人熱情,與人為善,密切聯(lián)系群眾。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流,解答各種法律咨詢,解釋我們的法律意見,較少厭煩或敷衍。對(duì)于各項(xiàng)集體活動(dòng),本人堅(jiān)決支持,踴躍參加。平常對(duì)待朋友和同事,本人態(tài)度比較溫和、真誠(chéng)、負(fù)責(zé),能夠獲得他人的信任。
4.生活作風(fēng)良好。本人始終秉承積極向上的生活態(tài)度,始終保持讀書、運(yùn)動(dòng)等多項(xiàng)積極健康的業(yè)余愛好,生活習(xí)慣良好有序,無不良嗜好。注意節(jié)儉,吃穿有節(jié),消費(fèi)有度。不奢靡,不消沉,不墮落。
五、存在的主要問題
經(jīng)過認(rèn)真對(duì)照黨章、廉政準(zhǔn)則、改進(jìn)作風(fēng)要求、群眾期盼和先進(jìn)典型,本人認(rèn)識(shí)到自身目前存在的主要問題有:
1.工作能力和專業(yè)水平還有待進(jìn)一步鞏固加強(qiáng)。
2.對(duì)于一些錯(cuò)誤思想思潮,本人雖能夠做到不同流合污,不隨波逐流,但有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)指出其錯(cuò)誤的勇氣。
3.與同事溝通交流的能力還有待繼續(xù)加強(qiáng)。例如有時(shí)缺乏換位思考,有時(shí)不能選擇通俗恰當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)言解釋比較復(fù)雜的法律問題。
4.與他人相處有時(shí)過于拘謹(jǐn),瞻前顧后,結(jié)果反而顯得不夠率真坦誠(chéng)。
六、原因分析
以上問題的主要成因如下:
1.學(xué)無止境,況且外部立法環(huán)境在不斷變化完備,銀行業(yè)務(wù)也在持續(xù)發(fā)展。因此專業(yè)知識(shí)在任何時(shí)候都是需要不斷學(xué)習(xí)的,工作能力在任何時(shí)候都有進(jìn)一步提高的空間。
2.本人對(duì)錯(cuò)誤思想有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)的勇氣,主要還是在于比較顧及別人的感受,怕傷害人,怕得罪人,這也說明了我的黨性在這方面還需要加強(qiáng)。
3.人際交往本就是一門復(fù)雜的學(xué)問,人與人之間難免存在誤會(huì)和溝通障礙。況且本人從小到大成長(zhǎng)環(huán)境相對(duì)簡(jiǎn)單,所以人際交往能力確實(shí)需要繼續(xù)鍛煉提高。
4.本人性格比較謙虛內(nèi)斂,比較注重他人感受,所以有時(shí)會(huì)給人拘謹(jǐn)和不夠率真坦誠(chéng)的印象。
七、努力方向和改進(jìn)措施
經(jīng)過以上自我剖析,本人在繼續(xù)保持嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、坦誠(chéng)、清廉的個(gè)人作風(fēng)的同時(shí),接下來還應(yīng)特別注意在以下幾個(gè)方面改進(jìn)和提高:
1.進(jìn)一步提高工作能力和專業(yè)水平,力爭(zhēng)早日成為一名優(yōu)秀、專業(yè)的銀行法律工作者,真正做到全心全意為人民服務(wù)。
2.進(jìn)一步增強(qiáng)黨性,對(duì)錯(cuò)誤思想要勇于批駁,并注意方式方法。要多討論,多擺事實(shí)講道理,力爭(zhēng)影響和說服他人,轉(zhuǎn)變其錯(cuò)誤思想。
3.進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾。要繼續(xù)對(duì)得起同事和朋友的信任,要繼續(xù)懷有一顆熱忱、真誠(chéng)的心。在此基礎(chǔ)上,多總結(jié),多學(xué)習(xí),繼續(xù)提高與人溝通交流的能力。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)61人覺得有用
關(guān)于如何撰寫一份高質(zhì)量的報(bào)告,尤其是像三嚴(yán)三實(shí)這樣的對(duì)照檢查材料自查報(bào)告及整改措施,其實(shí)有不少門道。首先得明確報(bào)告的目的,是為了自我檢視還是為了向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作情況,這會(huì)直接影響到內(nèi)容的方向。如果是自我檢視的話,那就得從自身的工作態(tài)度、工作方法以及工作成果等方面入手,不能只說好話,該指出的問題還是要指出來。
寫這類報(bào)告的時(shí)候,開頭部分最好能簡(jiǎn)明扼要地概述一下背景情況,比如這次檢查活動(dòng)的意義何在,單位或者個(gè)人在這個(gè)過程中承擔(dān)了哪些職責(zé)。接著就可以進(jìn)入正題了,這部分就要詳細(xì)列出存在的問題,這些問題可以從日常工作中發(fā)現(xiàn),也可以通過同事反饋、群眾意見等途徑匯總而來。這里需要注意的是,提到問題的時(shí)候要具體,不能泛泛而談,比如“工作效率不高”這種說法就顯得太籠統(tǒng),不如直接寫“由于前期準(zhǔn)備工作不足,導(dǎo)致項(xiàng)目延期三天”。
針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,接下來就需要提出相應(yīng)的整改措施了。整改措施應(yīng)當(dāng)具有針對(duì)性和可行性,不能光喊口號(hào)。比如說針對(duì)“溝通不暢”的問題,可以提出建立定期會(huì)議制度,確保信息流通無阻。同時(shí),整改措施還應(yīng)該有一定的前瞻性,考慮到長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,不能僅僅著眼于眼前的利益。另外,對(duì)于一些復(fù)雜的問題,可能需要多部門協(xié)作解決,這就得提前做好協(xié)調(diào)工作,明確各方責(zé)任。
在撰寫報(bào)告的過程中,語(yǔ)言表達(dá)也很重要。盡量使用平實(shí)的語(yǔ)言,避免過多的修飾詞,這樣能讓讀者更容易理解報(bào)告的核心內(nèi)容。當(dāng)然,適當(dāng)?shù)囊靡恍I(yè)術(shù)語(yǔ)也是必要的,特別是在涉及技術(shù)性較強(qiáng)的工作領(lǐng)域時(shí)。不過要注意的是,這些術(shù)語(yǔ)不能濫用,否則會(huì)讓非專業(yè)人士感到困惑。
還有一些細(xì)節(jié)需要注意,比如數(shù)字的使用要精確,時(shí)間、地點(diǎn)等信息也要準(zhǔn)確無誤。如果涉及到引用其他文件或者資料的情況,記得標(biāo)明出處,這是基本的職業(yè)道德。還有就是格式問題,雖然不是最重要的,但一個(gè)整潔有序的排版確實(shí)能讓報(bào)告看起來更加專業(yè)。
有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)出現(xiàn)一些小偏差,比如把“提高”誤寫成“提搞”,或者忘記在某些地方加上標(biāo)點(diǎn)符號(hào),這些小疏忽往往會(huì)影響整體效果。所以寫完之后最好能仔細(xì)檢查一遍,有條件的話可以讓同事幫忙審閱,畢竟旁觀者清嘛。不過千萬(wàn)別忘了,檢查的時(shí)候不只是看有沒有錯(cuò)別字,更重要的是核對(duì)事實(shí)是否屬實(shí),邏輯是否通順。
【第4篇】黨委三嚴(yán)三實(shí)回頭看整改落實(shí)情況自查報(bào)告怎么寫7050字
按照___的統(tǒng)一部署,根據(jù)上級(jí)黨委的統(tǒng)一要求,洗馬鎮(zhèn)深入開展了以解決“四風(fēng)”問題為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。使大家經(jīng)受了一次嚴(yán)格的黨性鍛煉和洗禮,受到了一次黨的宗旨意識(shí)的再教育,達(dá)到了思想上有明顯提高,政治上有明顯進(jìn)步,修養(yǎng)上有明顯加強(qiáng),作風(fēng)上有明顯改變,工作上有明顯改進(jìn)的效果。
一、教育實(shí)踐活動(dòng)基本情況
從黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來,鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格執(zhí)行縣委統(tǒng)一部署,立足于不同階段的不同特點(diǎn),創(chuàng)造性地開展工作,使整個(gè)活動(dòng)“規(guī)定動(dòng)作做到位,自選動(dòng)作有特色”。截至目前,我鎮(zhèn)嚴(yán)格對(duì)照中央、省委、市委列舉“四風(fēng)”表現(xiàn)的100種形式,結(jié)合“四個(gè)剖一剖、六個(gè)查一查、八個(gè)照一照”要求,通過學(xué)習(xí)教育、聽取意見,查擺問題、開展批評(píng)兩個(gè)環(huán)節(jié)后,鎮(zhèn)黨委多渠道多形式收集意見255條。其中領(lǐng)導(dǎo)班子存在的四風(fēng)問題25條,經(jīng)梳理形成班子“四風(fēng)”突出問題18條;征求到班子成員在“四風(fēng)”方面的突出問題106條,經(jīng)梳理形成“四風(fēng)”突出問題78條;以村民集中訴求大會(huì)為載體,收集群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題124條,經(jīng)梳理形成關(guān)系群眾切身利益的問題86條。
針對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員存在的“四風(fēng)”突出問題,鎮(zhèn)黨委以高度的緊迫感與責(zé)任感,迅速制定“兩方案一計(jì)劃”,并研究制定推進(jìn)整改落實(shí)措施。確?;顒?dòng)取得抓鐵有痕、踏石留印的實(shí)效。
二、整改落實(shí)情況及主要成效
我鎮(zhèn)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心籌劃,嚴(yán)密組織,分步推進(jìn),宣傳引導(dǎo),狠抓落實(shí),使教育活動(dòng)具有特色、富有成效。
(一)堅(jiān)持標(biāo)本兼治,推動(dòng)全面整改與專項(xiàng)整治雙管齊下
1.全面整改,務(wù)求實(shí)效。
圍繞我鎮(zhèn)“兩方案一計(jì)劃”,明確了全面整改和專項(xiàng)整治的路線圖、任務(wù)書、時(shí)間表。堅(jiān)持一把手掛帥,帶頭整改,以“穩(wěn)、準(zhǔn)、狠”的決心和力度,解決存在的矛盾和問題。同時(shí),強(qiáng)化黨委的主體責(zé)任,把主體責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)責(zé)任人,層層傳導(dǎo)壓力,強(qiáng)化一把手作為第一責(zé)任人的職責(zé)定位,落實(shí)“一崗雙責(zé)”,始終把活動(dòng)牢牢抓在手上,把責(zé)任扛在肩上,以身作則,靠前指揮,不當(dāng)“甩手掌柜”,做到在認(rèn)識(shí)高一層、學(xué)習(xí)深一步、實(shí)踐先一招、剖析解決突出問題高一籌,確保整改取得實(shí)效。黨委班子列出整改落實(shí)清單,實(shí)行銷號(hào)式管理。截止目前,洗馬鎮(zhèn)黨委班子應(yīng)整改問題數(shù)5個(gè),其中,已整改3個(gè),占60%;正在整改的2條,占40%。
2.專項(xiàng)整治,有的放矢。
結(jié)合自身實(shí)際制定了《中共洗馬鎮(zhèn)關(guān)于在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中深化“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治工作方案》,明確了專項(xiàng)整治重點(diǎn)任務(wù),對(duì)文山會(huì)海、超標(biāo)配備公務(wù)車、 “三公”經(jīng)費(fèi)開支過大等問題亮劍。
(1)文山會(huì)海、不求實(shí)效等問題得到有效解決。由鎮(zhèn)黨政辦公室牽頭組織對(duì)鎮(zhèn)黨委各類文件進(jìn)行全面梳理、篩查,按照“誰(shuí)起草、誰(shuí)提出清理意見”的原則分別交由有關(guān)部門進(jìn)行審查,在此基礎(chǔ)上,黨委委員會(huì)認(rèn)真研究論證審核,列出梳理清單,正式宣布廢止0件,繼續(xù)有效或修改完善的13件。進(jìn)一步健全《洗馬鎮(zhèn)人民政府機(jī)關(guān)文件管理制度》和《洗馬鎮(zhèn)會(huì)議制度》,從嚴(yán)控制會(huì)議、文件數(shù)量,嚴(yán)格會(huì)議、文件經(jīng)費(fèi)管理,全鎮(zhèn)性會(huì)議比上年同期減少25.3%;文件數(shù)量同比減少92個(gè),精簡(jiǎn)率為21.6%。
(2)“工作不實(shí)、落實(shí)不力”和 “形象工程”、“政績(jī)工程”整治有序推進(jìn)。大力整治違背科學(xué)發(fā)展、侵害群眾利益的“形象工程”和“政績(jī)工程”,堅(jiān)決叫停違背科學(xué)發(fā)展、盲目鋪攤子上項(xiàng)目行為,堅(jiān)決遏制盲目“造城”之風(fēng),建立重質(zhì)量、重效益、重落地、重項(xiàng)目實(shí)際開工的招商引資導(dǎo)向和糾正招商引資水分多、虛假簽約、質(zhì)量效益不高等問題,堅(jiān)決查處制造假情況、假數(shù)字、假典型、虛假工作業(yè)績(jī)質(zhì)量等問題,由鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察室根據(jù)縣黨委政府的要求,對(duì)“面子工程”、“政績(jī)工程”進(jìn)行梳理,并形成治理報(bào)告。并在xx年11月底前全面完成自查自糾。
(3)“有令不行、有禁不止”的問題
一是黨委通過合理分解到相關(guān)職能部門和每一名黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員身上,做到任務(wù)具體、分工具體,職責(zé)劃分清晰,責(zé)任要求明確,保障措施有力,使黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和職能部門真正做到管人和管事相結(jié)合,管業(yè)務(wù)和廉政建設(shè)相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同步推進(jìn)和落實(shí);二是黨委對(duì)班子主要責(zé)任人執(zhí)行情況進(jìn)行考核,明確考核程序,突出考核重點(diǎn),嚴(yán)格考核標(biāo)準(zhǔn),努力使考核結(jié)果客觀反映真實(shí)情況。將考核結(jié)果納入到對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評(píng)價(jià)體系中,與領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績(jī)考核和業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用直接掛鉤,形成落實(shí)責(zé)任制工作的綜合評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制。三是強(qiáng)化責(zé)任追究,對(duì)在執(zhí)行中嚴(yán)重失職和瀆職的領(lǐng)導(dǎo)干部,不管是誰(shuí),都要追究責(zé)任。加大懲治力度,對(duì)不負(fù)責(zé)任導(dǎo)致重大失誤的領(lǐng)導(dǎo)干部,要從領(lǐng)導(dǎo)崗位上調(diào)整下來,在實(shí)施責(zé)任追究過程中,把集體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任與個(gè)體領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任區(qū)分開來,以取得良好的政治效應(yīng)和社會(huì)效應(yīng)。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(4)“到基層調(diào)研走馬觀花”的問題
鎮(zhèn)黨委通過制定出臺(tái)《洗馬鎮(zhèn)調(diào)研工作制度》,在調(diào)研方式、調(diào)研內(nèi)容、調(diào)研報(bào)告的撰寫等方面進(jìn)行詳規(guī)定。出臺(tái)調(diào)研成果獎(jiǎng)勵(lì)政策,動(dòng)員廣大干部職工開展調(diào)研工作,多出調(diào)研成果,并將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力,推進(jìn)全面小康的創(chuàng)建。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(5)針對(duì)“熱衷檢查,忙于評(píng)比”的問題
班子全體成員在工作中,一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),以保證對(duì)業(yè)務(wù)部門的工作指導(dǎo)到位;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治理論知識(shí),糾正偏移的政績(jī)觀。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(6)“弄虛作假、欺上瞞下”的問題
鎮(zhèn)黨委班子通過樹立正確的人生觀,形成以弄虛作假為恥、求真務(wù)實(shí)為榮的干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。俗話說,村看村,戶看戶,群眾看干部。要徹底解放思想,杜絕弄虛作假現(xiàn)象,干部是起關(guān)鍵和決定作用的。進(jìn)行深刻的反省,看自己的思想到底解放得如何,是否存在弄虛作假現(xiàn)象,是否把主要精力都用在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,而不是用在吹虛拍馬、以權(quán)謀私、貪污腐化上。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(7)“衙門作風(fēng)嚴(yán)重”的問題
班子成員通過帶頭每月到村組及群眾家里走訪調(diào)研不少于5天。踐行為人民服務(wù)的宗旨,處處為民著想,主動(dòng)服務(wù)。充分利用村民集中訴求大會(huì)這一載體,收集民意,解決民困,謀取民福。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(8)“疏遠(yuǎn)群眾、脫離基層”的問題
班子成員通過在工作中帶頭深入村寨走訪調(diào)研,學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)知識(shí),真正做群眾生產(chǎn)生活的帶頭人和知心人,和農(nóng)民交朋友。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(9)“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”問題得到明顯改善。
在全鎮(zhèn)深入開展以去庸求進(jìn)、去懶求勤、去慢求快、去浮求實(shí)、去貪求廉為主要內(nèi)容的“五去五求”機(jī)關(guān)作風(fēng)教育整頓,推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)大轉(zhuǎn)變、工作效率大提升。整治機(jī)關(guān)干部存在的“庸懶慢浮貪”現(xiàn)象,著力解決干部意識(shí)慢、工作節(jié)奏慢、部門協(xié)調(diào)慢、職能轉(zhuǎn)變慢的問題。糾正工作人員對(duì)群眾來訪態(tài)度生硬、推諉扯皮、故意刁難,杜絕利用便民服務(wù)謀取不正當(dāng)利益現(xiàn)象;查處“吃拿卡要報(bào)”、“冷硬橫推拖”、整治執(zhí)法監(jiān)管中的作風(fēng)粗暴、濫用職權(quán);查處在項(xiàng)目審批等工作中搞暗箱操作、權(quán)力尋租行為。嚴(yán)肅處置無故曠工、遲到早退,擅離職守辦私事,工作時(shí)間上網(wǎng)娛樂、購(gòu)物、炒股等行為。深入開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、抓關(guān)鍵、見成效”專項(xiàng)活動(dòng),督促各級(jí)各部門切實(shí)改進(jìn)作風(fēng),自覺為群眾辦實(shí)事、解難題。
(10)“拍腦袋決策,搞一言堂”的問題
強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的制約與監(jiān)督,堅(jiān)持權(quán)力公開化、決策科學(xué)化、管理民主化。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(11)“方法簡(jiǎn)單粗暴”的問題。
鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持從農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題入手,著力抓好維護(hù)群眾利益的工作,切實(shí)解決損害農(nóng)民利益的突出問題。加大對(duì)不正之風(fēng)的專項(xiàng)治理力度,堅(jiān)決糾正損害農(nóng)民利益的問題,著力解決工作方法簡(jiǎn)單粗暴問題,切實(shí)維護(hù)農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(12)“因循守舊、按部就班”的問題。
班子成員堅(jiān)持認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)制度,不講條件,不打折扣,不敷衍塞責(zé);在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,敢于承擔(dān)難事、棘手的事、得罪人的事。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(13)“不安心基層工作,不愿意吃苦受累”的問題。
全體班子成員戒除高高在上的官氣、傲氣、浮躁之氣。站在黨委委員的角度研究問題、思考策略,也從普通干部、基層群眾的角度審視政策、查找不足。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(14)“特權(quán)思想嚴(yán)重,動(dòng)不動(dòng)就拉腔擺譜”的問題。
通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),從思想上解決特權(quán)觀。加大對(duì)權(quán)力的制約和監(jiān)管,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(15)講吃講喝,有請(qǐng)就到,有酒就醉問題得到有效遏
對(duì)照中央《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》的要求,有針對(duì)性地采取通報(bào)曝光、明察暗訪、專項(xiàng)督查等措施,推進(jìn)黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi);制定《關(guān)于禁止洗馬鎮(zhèn)干部職工吃請(qǐng)的規(guī)定》,整治和糾正大吃大喝,全面規(guī)范公款吃喝和奢侈浪費(fèi)行為。在中秋、國(guó)慶、元旦等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),結(jié)合整治公車私用、公款吃喝、公款高消費(fèi),加大了對(duì)部分單位辦公場(chǎng)所、休閑農(nóng)莊、私人會(huì)所的暗訪力度,重點(diǎn)檢查了公務(wù)接待、公款吃喝、奢侈浪費(fèi)特別是違規(guī)收送禮金禮品等情況。同時(shí),對(duì)在公務(wù)活動(dòng)中贈(zèng)送或接受禮品、禮金,利用權(quán)力索取、接受管理服務(wù)對(duì)象財(cái)物,用公款購(gòu)買贈(zèng)送賀年卡、年貨等不正之風(fēng)開展了集中整治。專項(xiàng)整治開展以來,全鎮(zhèn)公務(wù)接待宴請(qǐng)消費(fèi)同比減少18%.
(16)“鋪張浪費(fèi),違規(guī)用車”的問題
鎮(zhèn)黨委通過進(jìn)一步規(guī)范公車管理制度,全體班子成員帶頭執(zhí)行制度,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,在思想上和行動(dòng)上跟___保持一致。到目前,已整改落實(shí)到位并長(zhǎng)期堅(jiān)持。
(17)“三公”經(jīng)費(fèi)開支過大問題得到根本扭轉(zhuǎn)
嚴(yán)格規(guī)范預(yù)算和支出,及時(shí)制定《洗馬鎮(zhèn)公務(wù)接待審批控制制度》和《洗馬鎮(zhèn)公務(wù)接待費(fèi)支出統(tǒng)計(jì)報(bào)告和公示制度》,集中治理公務(wù)接待制度不健全、行為不規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)格等問題,嚴(yán)肅查處以舉辦會(huì)議、培訓(xùn)等名義列支、轉(zhuǎn)移、隱匿接待費(fèi)開支,以招商引資等名義變相安排公務(wù)接待等違規(guī)行為,并要求各級(jí)各部門在xx年11月底前全部整改到位。全面加大預(yù)算執(zhí)行審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和政府投資審計(jì)力度,嚴(yán)查“三公”經(jīng)費(fèi)支出情況、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況以及因決策失誤造成的損失浪費(fèi)問題,對(duì)違法違規(guī)支出的單位和責(zé)任人,及時(shí)進(jìn)行責(zé)任追究。嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部因公出差管理,嚴(yán)格控制數(shù)量和規(guī)模,加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)審批的源頭管理,堅(jiān)決查處由企事業(yè)單位出資或補(bǔ)助費(fèi)用等行為?;顒?dòng)開展以來,通過專項(xiàng)整治,洗馬鎮(zhèn)xx年 “三公”經(jīng)費(fèi)支出同比下降6.5%。
到目前為止,洗馬鎮(zhèn)班子成員經(jīng)過嚴(yán)格的自糾自查,對(duì)各自存在的“四風(fēng)”問題均已整改落實(shí)到位,從思想上扭轉(zhuǎn)觀念,從行動(dòng)上轉(zhuǎn)變作風(fēng),從服務(wù)群眾上得以提升,真正做到沉下身辦好事,辦實(shí)事。
(二)堅(jiān)持用制度固化成果,推動(dòng)制度完善與強(qiáng)化制度執(zhí)行力有機(jī)結(jié)合
按照于法周延、于事簡(jiǎn)便的原則,圍繞解決“四風(fēng)”方面突出問題,把握制度建設(shè)工作重點(diǎn),修訂完善已有制度,建立健全新的制度。
1、認(rèn)真梳理已有制度
我鎮(zhèn)結(jié)合工作實(shí)際,對(duì)已有制度進(jìn)行了一次全面梳理,并列出清單,認(rèn)真做好廢、改、立工作。經(jīng)梳理,我鎮(zhèn)有18項(xiàng)制度將繼續(xù)完善延用。
2、建立健全相關(guān)制度
圍繞解決政治堅(jiān)定和“四風(fēng)”方面突出問題,修訂制定相關(guān)制度。目前,我鎮(zhèn)建立健全的制度有:《精文簡(jiǎn)會(huì)制度》、《下村走訪制度》、《黨委議事規(guī)則》。、《鎮(zhèn)村干部績(jī)效考核制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子成員接待日制度》、《民主集中制制度》、《鎮(zhèn)干部年度考核制度》、《洗馬鎮(zhèn)鎮(zhèn)政務(wù)公開事項(xiàng)》、《洗馬鎮(zhèn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范制度》、《洗馬鎮(zhèn)財(cái)務(wù)管理制度》、《洗馬鎮(zhèn)黨員干部崗位責(zé)任制》、《洗馬鎮(zhèn)資產(chǎn)管理及物資采購(gòu)管理制》、“《三公”經(jīng)費(fèi)管理制度》。
3、新制定的制度
為鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成效,我鎮(zhèn)新建了相關(guān)制度,以達(dá)到更好地推動(dòng)群眾工作,真正將為民、務(wù)實(shí)、清廉常態(tài)化、制度化。
目前,我鎮(zhèn)新建的制度有:《黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度》、《干部聯(lián)系群眾服務(wù)制度》、《信息溝通機(jī)制》、《完善談心交心機(jī)制》、《車輛管理辦法》、《公務(wù)用車管理辦法》、《洗馬鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部工作責(zé)任制度》、《洗馬鎮(zhèn)公務(wù)接待用餐管理制度》。
4.強(qiáng)化執(zhí)行。
制度貴在執(zhí)行、難在執(zhí)行、效在執(zhí)行。按照縣委要求,結(jié)合實(shí)際,我鎮(zhèn)制定了《中共洗馬鎮(zhèn)委員會(huì)關(guān)于貫徹黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)有關(guān)制度建設(shè)的計(jì)劃方案》,對(duì)制度的完善、落實(shí)、推動(dòng)工作進(jìn)行了具體安排,強(qiáng)調(diào)要在“愿不愿執(zhí)行”、“會(huì)不會(huì)執(zhí)行”、“執(zhí)行快不快”、“效果好不好”等環(huán)節(jié)認(rèn)真對(duì)照檢查存在的突出問題,強(qiáng)調(diào)以制度用好權(quán)、管好人、花好錢、干好事,以制度明確責(zé)任,以制度推進(jìn)工作,以制度固化作風(fēng)建設(shè)成果,確保各項(xiàng)工作在制度化規(guī)范化的軌道上運(yùn)行,強(qiáng)化各級(jí)干部的底線思維,形成有利于科學(xué)發(fā)展、黨性修養(yǎng)、作風(fēng)養(yǎng)成的制度環(huán)境。全鎮(zhèn)上下立足實(shí)際,認(rèn)真對(duì)照檢查制度執(zhí)行中存在的問題,堅(jiān)決糾正“邊走邊看,邊等邊拖”等問題,堅(jiān)決摒棄松散疲沓、反應(yīng)遲緩、執(zhí)行不力等不良習(xí)氣。
(三)堅(jiān)持重心下移,推動(dòng)承諾踐諾與上下聯(lián)動(dòng)齊頭并進(jìn)
1.深入基層調(diào)研,廣泛征求意見,擴(kuò)大開放交流。教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)環(huán)節(jié)啟動(dòng)后,我鎮(zhèn)安排各班子成員深入基層、深入群眾進(jìn)行廣泛深入的調(diào)研,全方位、多層次征求意見。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)主持召開了洗馬鎮(zhèn)整改落實(shí)部署會(huì)、洗馬鎮(zhèn)教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)推進(jìn)會(huì)、洗馬鎮(zhèn)黨政班子聯(lián)席會(huì)等,廣泛征求對(duì)我鎮(zhèn)教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)以及洗馬鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的意見建議,共商我鎮(zhèn)發(fā)展舉措,不斷完善和改進(jìn)工作。
2.做好“三聯(lián)一會(huì)”工作。第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,我鎮(zhèn)嚴(yán)格落實(shí)“機(jī)構(gòu)不撤、力量不減、人員不散”要求,按照縣委有關(guān)精神,以“三聯(lián)一會(huì)”活動(dòng)為契機(jī),認(rèn)真部署,真抓實(shí)干,注重實(shí)效。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)及全鎮(zhèn)干部職工深入困難群眾家中,了解情況,聽取意見,把脈問診,積極幫助群眾解決存在的實(shí)際問題和困難。針對(duì)群眾生活困難等情況,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部出資出物現(xiàn)場(chǎng)解決。以“三聯(lián)一會(huì)”等活動(dòng)為載體,心貼心與群眾交朋友,實(shí)打?qū)崬槿罕娊怆y題,促進(jìn)了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,密切了干群關(guān)系。
(四)注重統(tǒng)籌兼顧,用群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果推動(dòng)各項(xiàng)工作
深入開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),歸根到底是為了推動(dòng)全面建設(shè)和各項(xiàng)工作。一是堅(jiān)持把邊學(xué)邊改貫穿教育活動(dòng)始終。不論是在教育的哪個(gè)環(huán)節(jié),始終要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部邊學(xué)邊改、邊議邊改、邊整邊改。對(duì)一些可以改、能夠改的問題,做到了立即改,見成效;對(duì)一些大家關(guān)注的敏感問題,深刻進(jìn)行分析和思考,做好整改的準(zhǔn)備。黨委班子帶頭聽取各方面的意見,按照分工及時(shí)抓好整改落實(shí)。二是堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)抓好整改。鎮(zhèn)黨委班子將征求到的意見,進(jìn)行分類和細(xì)化,明確整改責(zé)任,區(qū)分整改情況,認(rèn)真進(jìn)行處理,確保各個(gè)問題有落實(shí)、有反饋。三是堅(jiān)持在求實(shí)效上下功夫。把做好工作、履好職責(zé),作為整改的重點(diǎn)。要求每個(gè)黨員對(duì)照本職工作,不斷改進(jìn)自己的工作態(tài)度、工作質(zhì)量,做到邊學(xué)邊改。根據(jù)工作實(shí)際,按照著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、求真務(wù)實(shí)的原則,制定整改措施、建立長(zhǎng)效機(jī)制。
三、存在的問題及下一步工作思路
總體來看,我鎮(zhèn)的教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)工作有收獲、有成效、有進(jìn)展,但同時(shí)還存在一些問題,主要是:有些同志紀(jì)律意識(shí)不夠強(qiáng),對(duì)制度的剛性約束認(rèn)識(shí)不夠到位,執(zhí)行力、落實(shí)力不夠,“推一推、動(dòng)一動(dòng),撥一撥、轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)”的現(xiàn)象依然存在;綜合素質(zhì)有待提高;“四風(fēng)”問題還不同程度地存在;上下聯(lián)動(dòng)、共謀發(fā)展的力度還需要加強(qiáng)等。針對(duì)這些問題,在當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,我們要堅(jiān)決按照省委、市委和縣委關(guān)于教育實(shí)踐活動(dòng)的總體安排,努力培育“謀事、盯事、成事”的工作作風(fēng),積極營(yíng)造“能干事、干成事、不出事”的良好氛圍,著力打造一支政治過硬、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)過硬的隊(duì)伍。
(一)繼續(xù)強(qiáng)化學(xué)習(xí),進(jìn)一步加強(qiáng)理論武裝思想工作
不能把集中的教育活動(dòng)告一段落作為理論學(xué)習(xí)的終點(diǎn),而應(yīng)當(dāng)作為學(xué)習(xí)的新起點(diǎn)。要把個(gè)人自學(xué)與集體組織結(jié)合起來,把理論學(xué)習(xí)情況與年度考核評(píng)價(jià)結(jié)合起來。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)要成為學(xué)習(xí)的第一人,既要帶頭學(xué)習(xí),又要加強(qiáng)引導(dǎo)、督促和激勵(lì)。要改變那種學(xué)與不學(xué)、學(xué)多學(xué)少、學(xué)深學(xué)淺、學(xué)好學(xué)差一個(gè)樣的狀況,使每個(gè)同志能夠真正把學(xué)習(xí)作為第一位的需要,作為終身任務(wù),真正動(dòng)起來、自覺學(xué)起來。既要勤于學(xué)習(xí),又要善于思考,既要突出重點(diǎn),又要全面系統(tǒng),努力把理論學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為把握大局、認(rèn)識(shí)形勢(shì)、分析事物的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法;轉(zhuǎn)化為堅(jiān)持黨的群眾路線的堅(jiān)定信念;轉(zhuǎn)化為自覺加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng)、端正作風(fēng)的實(shí)際行動(dòng);轉(zhuǎn)化為愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)、努力工作的精神動(dòng)力;轉(zhuǎn)化為適應(yīng)改革發(fā)展的工作能力。
(二)繼續(xù)抓制度建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)群眾根基
制度帶有全局性、穩(wěn)定性和長(zhǎng)期性,是維護(hù)黨的整體利益的根本保證。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),最根本的途徑是堅(jiān)持不懈地抓好各項(xiàng)制度規(guī)定的落實(shí)。嚴(yán)格堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針,認(rèn)真落實(shí)會(huì)議、黨課、黨日、思想?yún)R報(bào)、民主生活會(huì)、黨員評(píng)議等制度。要根據(jù)形勢(shì)任務(wù)的需要,要為全體黨員上黨課;按時(shí)召開民主生活會(huì),開展積極健康的思想斗爭(zhēng),廣泛開展批評(píng)與自我批評(píng),把談話談心交流、批評(píng)與自我批評(píng)變成組織制度和推動(dòng)工作的重要措施。
(三)繼續(xù)培育優(yōu)良作風(fēng),運(yùn)用群眾路線教育實(shí)踐成果影響和帶動(dòng)各項(xiàng)工作
群眾路線教育實(shí)踐是一個(gè)長(zhǎng)期任務(wù),建設(shè)一支群眾信得過的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍,更是一個(gè)緊迫課題。因此,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立群眾威信,時(shí)時(shí)以身作則,處處立言立行,事事率先垂范。做到理想信念十分堅(jiān)定,思想道德十分純潔,行使職權(quán)十分公正,工作作風(fēng)十分務(wù)實(shí),生活作風(fēng)十分儉樸,執(zhí)行規(guī)定十分嚴(yán)格,精神狀態(tài)十分振奮。要做到這些就要用正確的理論武裝頭腦,端正人生追求;就要牢記黨的宗旨,自覺做到自重、自省、自警、自勵(lì);就要重事業(yè),淡名利,珍惜黨員的稱號(hào)和領(lǐng)導(dǎo)干部的形象;就要改進(jìn)工作作風(fēng),身體力行,身先士卒,為群眾做出好樣子;就要按照整改措施提出的各項(xiàng)工作任務(wù),以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度進(jìn)行整改,確保措施有效、內(nèi)容兌現(xiàn)、目標(biāo)實(shí)現(xiàn);就要以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更實(shí)的作風(fēng)、更大的干勁,努力把黨建工作和全面建設(shè)提高到一個(gè)新水平。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)71人覺得有用
黨委三嚴(yán)三實(shí)回頭看整改落實(shí)情況自查報(bào)告怎么寫
黨委三嚴(yán)三實(shí)回頭看整改落實(shí)情況自查報(bào)告,這事聽起來挺嚴(yán)肅,得好好琢磨下該怎么弄。先說個(gè)頭緒,這份報(bào)告,關(guān)鍵是要把事情交代清楚,既要擺事實(shí),又得講道理,還得有點(diǎn)針對(duì)性。寫的時(shí)候,得先想清楚自己?jiǎn)挝辉谶@塊兒到底做得咋樣,哪些地方做得好,哪些地方還有不足。
開頭怎么寫?
別太啰嗦,簡(jiǎn)單點(diǎn),直接點(diǎn)明主題就行。比如說:“按照上級(jí)關(guān)于開展‘三嚴(yán)三實(shí)’回頭看工作的部署要求,我單位認(rèn)真組織開展了自查自糾工作。”這樣的開頭就挺好,開門見山,不拖泥帶水。
正文怎么寫?
這部分得具體點(diǎn),把具體的整改措施和成效寫出來。比如,針對(duì)某項(xiàng)具體問題,采取了什么措施,效果如何。這部分要是能帶上一些具體的數(shù)字和例子就更好了。像這樣寫:“通過加強(qiáng)教育培訓(xùn),黨員的紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng),全年共舉辦專題培訓(xùn)班x期,參訓(xùn)人員達(dá)到xxx人次?!边@樣寫既具體又有說服力。
中間這部分,可以多寫點(diǎn)細(xì)節(jié),但別光堆砌數(shù)字。得結(jié)合實(shí)際情況,把工作中的亮點(diǎn)和問題都說清楚。比如,“盡管我們?cè)邳h風(fēng)廉政建設(shè)方面取得了一定成績(jī),但在個(gè)別環(huán)節(jié)上還存在執(zhí)行不到位的情況?!边@里就有點(diǎn)像寫報(bào)告時(shí)容易忽略的地方,有時(shí)候可能覺得提問題不太好,但其實(shí)坦誠(chéng)一點(diǎn)反而能讓報(bào)告更有分量。
最后這部分,就是總結(jié)部分了。這個(gè)部分不用太長(zhǎng),主要是強(qiáng)調(diào)下一步的工作方向。比如說:“下一步,我們將繼續(xù)深化整改成果,進(jìn)一步完善相關(guān)制度,確?!龂?yán)三實(shí)’精神落到實(shí)處。”這部分寫得簡(jiǎn)明扼要就好。
需要注意的是,寫報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言要正式一些,但也不能太死板。適當(dāng)?shù)目谡Z(yǔ)化表達(dá)會(huì)讓報(bào)告顯得更親切。比如,“大家共同努力,把這項(xiàng)工作做好”,這樣的話聽著就比較接地氣。
寫報(bào)告的時(shí)候,最好能多檢查幾遍,尤其是那些容易出錯(cuò)的地方,像標(biāo)點(diǎn)符號(hào),一些專有名詞啦。有時(shí)候?qū)憟?bào)告的人可能趕時(shí)間,一不小心就漏掉什么東西,或者把詞寫錯(cuò)了,比如“紀(jì)律”寫成“紀(jì)律性”,雖然差別不大,但還是會(huì)影響閱讀體驗(yàn)。
【第5篇】2025年三嚴(yán)三實(shí)自查報(bào)告及整改措施怎么寫2100字
為貫徹落實(shí)中央、省委、市委、縣委關(guān)于“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的有關(guān)精神、部署和全面從嚴(yán)治黨的要求,鞏固和拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐成果,持續(xù)深入推進(jìn)全局黨員、干部思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。圍繞xx縣委《關(guān)于開展“三嚴(yán)三實(shí)”整治“為官不為”深化干部作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施方案》中提出的“為官不為”十個(gè)方面問題,我局結(jié)合工作實(shí)際,在全單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展了充分的自查自糾,現(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下:
一、工作做法
一是在第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,我局就認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹______提出的領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)的要求。今年中旬,我局又按照上級(jí)有關(guān)部門精神,對(duì)省委、市委、縣委“三嚴(yán)三實(shí)”進(jìn)行了專題學(xué)習(xí),確保每一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部接受洗禮,滌清思想上的毒瘤。二是我局就開展“三嚴(yán)三實(shí)”整治“為官不為”深化干部作風(fēng)建設(shè)成立了局領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了工作實(shí)施方案,開展了自查自糾,確保該項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)有力,開展有序,有的放矢。
二、存在問題
通過自糾自查,我局在干部“為官不為”十個(gè)方面存在的問題一是群眾觀念淡薄,在工作中,我局大部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部只注重業(yè)務(wù)工作的開展,忽視了群眾工作,對(duì)群眾感情不深,擺不正同群眾的關(guān)系,認(rèn)為環(huán)保部門不同于民生部門,在工作中只要做好業(yè)務(wù)工作就夠了;在工作開展中還存在服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),服務(wù)缺乏耐心,由于我局人員少,工作重,有時(shí)群眾辦事正值工作人員較忙,在服務(wù)過程中偶有語(yǔ)氣態(tài)度生硬現(xiàn)象;二是素質(zhì)能力不夠。由于沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)政治理論,業(yè)務(wù)工作,僅僅停留在了解一些條例、規(guī)定的部分章節(jié)、條款和資料上,沒有結(jié)合自身工作生活和學(xué)習(xí)實(shí)際,進(jìn)行認(rèn)真思考,深入剖析,真正理解的更少。學(xué)習(xí)上存在畏難情緒,真正投入學(xué)習(xí)的時(shí)間不多。雖然學(xué)了些政策理論和業(yè)務(wù)知識(shí),但浮于表面的多,由于理論知識(shí)不夠豐富,導(dǎo)致能力素質(zhì)不夠;三是標(biāo)準(zhǔn)要求不高。在平時(shí)工作中,有部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部秉承不求有功,但求無過的工作觀念,工作安于現(xiàn)狀,不敢大膽突破,習(xí)慣于看攤子,守位置。工作不求過得硬、只求過得去,對(duì)上級(jí)部門交辦的工作熱衷于“應(yīng)付”。
三、原因剖析
對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求,經(jīng)過深入的自糾自查,我局存在以上問題的原因是多方面的,從客觀上看,面對(duì)艱巨繁重的環(huán)保工作任務(wù),我局工作力量明顯不足,事多人少的情況較為突出。從主觀上看,主要是缺乏黨性鍛煉。主要表現(xiàn)在馬克思主義功底不厚,政治水平不強(qiáng),對(duì)新形勢(shì)的路線、方針、政策理解不深,黨員在宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)和世界觀、人生觀、價(jià)值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。
一是宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)還不夠強(qiáng)。全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹立得還不牢固。有時(shí)候沒有處理好對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)人民群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系,接受群眾的監(jiān)督還不夠廣泛深入,對(duì)群眾負(fù)責(zé)的意識(shí)淡薄了一些,思想深處對(duì)“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”問題認(rèn)識(shí)不是很清楚。
二是理論學(xué)習(xí)抓得不緊、不實(shí),缺乏黨性鍛煉。對(duì)馬克思列寧主義、***思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹、貫徹不夠自覺。特別是對(duì)辯證唯物主義和歷史唯物主義,理解不透、把握不準(zhǔn),導(dǎo)致有時(shí)出現(xiàn)認(rèn)識(shí)不到位。主要表現(xiàn)在馬克思主義功底不厚,政治理論水平不強(qiáng),忽視了在學(xué)習(xí)—實(shí)踐—再學(xué)習(xí)—再實(shí)踐的實(shí)踐論要求。
三是政績(jī)觀有偏差。在工作存在不怕不干事,只求不出事的消極思想,究其根本在于世界觀、人生觀、價(jià)值觀不明確不穩(wěn)定,革命理想信念不堅(jiān)定,總覺得年紀(jì)大了,工作時(shí)間長(zhǎng)了,想歇一歇、靠一靠、等一等,沒有正確認(rèn)識(shí)到工作的意義與人生價(jià)值;缺乏擔(dān)當(dāng)意識(shí)、主人翁意識(shí)、主動(dòng)服務(wù)意識(shí),擺不正自身人民公仆位置和領(lǐng)路人身份,違背為共產(chǎn)主義奮斗終身的諾言。
四、整改措施
通過自查自糾,我局清醒的認(rèn)識(shí)到存在的問題和產(chǎn)生這些問題的根源,也更增強(qiáng)了我局改進(jìn)不足、提高修養(yǎng)的動(dòng)力,在今后的工作中將從以下幾方面改進(jìn)和提高。
一是要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)擺在黨組建設(shè)的首要位置,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會(huì)及中央和省市重要會(huì)議精神,學(xué)習(xí)黨的路線方針政策以及最新理論,切實(shí)增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力,以理論上的清醒,促進(jìn)政治上的堅(jiān)定。堅(jiān)守共產(chǎn)黨人的精神追求,嚴(yán)把思想關(guān)口,認(rèn)真踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。
二是要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),增強(qiáng)宗旨意識(shí),樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神。把個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與社會(huì)需要、群眾需求緊密結(jié)合起來,堅(jiān)持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。要深入基層,聯(lián)系群眾,傾聽群眾意見,努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作,不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務(wù)水平。
三是要進(jìn)一步務(wù)實(shí)創(chuàng)新,增強(qiáng)工作實(shí)效。堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面。始終圍繞12的中心工作,貫徹落實(shí)上級(jí)黨政各項(xiàng)決策和部署,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,盡職盡責(zé)做好各項(xiàng)工作。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)81人覺得有用
2025年三嚴(yán)三實(shí)自查報(bào)告及整改措施怎么寫
三嚴(yán)三實(shí)的自查報(bào)告,聽起來挺正式的,不過這類報(bào)告主要還是得圍繞個(gè)人工作展開,要寫出點(diǎn)東西來。開頭這部分最好能帶點(diǎn)背景,比如自己這段時(shí)間的工作情況,像是任務(wù)完成得怎么樣,有沒有遇到什么難題之類的。當(dāng)然了,這一步得稍微概括一下,別啰嗦太多。
接下來就該談?wù)勛约旱牟蛔阒幜恕Uf實(shí)話,每個(gè)人都有短板,關(guān)鍵是怎么發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)。這里可以舉幾個(gè)例子,比如在處理某個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候,可能因?yàn)闇贤ú坏轿粚?dǎo)致進(jìn)度延誤,這就是個(gè)問題。還有就是有時(shí)候?qū)?xì)節(jié)的關(guān)注不夠,結(jié)果出了紕漏,這種事其實(shí)不少人都會(huì)碰到。
整改措施這部分也很重要,得具體實(shí)在。比如說針對(duì)剛才提到的溝通問題,以后可以多參加一些團(tuán)隊(duì)協(xié)作培訓(xùn),提升自己的交流能力。對(duì)于細(xì)節(jié)上的疏忽,可以在工作流程中加入復(fù)查環(huán)節(jié),確保每個(gè)步驟都做到位。當(dāng)然,整改計(jì)劃不能太籠統(tǒng),得有具體的執(zhí)行時(shí)間和責(zé)任人,這樣才好跟蹤效果。
再說了,寫報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言得正式些,但也不要太死板。比如可以適當(dāng)引用一些專業(yè)術(shù)語(yǔ),讓報(bào)告看起來更有說服力。不過要注意的是,術(shù)語(yǔ)用多了容易讓人覺得拗口,所以要掌握個(gè)度。另外,寫的時(shí)候別光顧著自己想當(dāng)然地寫,最好能讓同事幫忙看看,聽聽他們的意見,畢竟旁觀者清嘛。
有時(shí)候?qū)憟?bào)告難免會(huì)有些小差池,比如字?jǐn)?shù)控制不好,前面寫得太詳細(xì),后面就沒什么空間了。還有一種情況是,可能在描述問題的時(shí)候語(yǔ)氣太消極,給人感覺好像滿肚子牢騷。這些問題都需要自己多留意,不然提交上去領(lǐng)導(dǎo)看了可能心里不舒服。
最后一點(diǎn),寫完之后別急著交稿,過段時(shí)間再拿出來看看,說不定能發(fā)現(xiàn)新的問題。修改的時(shí)候也要注意格式,比如字體大小、行間距這些小細(xì)節(jié),雖然不起眼,但也是整體印象的一部分。要是能找個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的前輩指點(diǎn)一下,那報(bào)告的質(zhì)量肯定能更上一層樓。
【第6篇】三嚴(yán)三實(shí)自查整改報(bào)告怎么寫1100字
______對(duì)于“三嚴(yán)三實(shí)”的重要論述中,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)黨員干部要嚴(yán)守政治規(guī)矩,通過加強(qiáng)自律實(shí)現(xiàn)凈化政治生態(tài)和個(gè)人成長(zhǎng)提高。當(dāng)前興化交通正處于“奮力爬坡期,快速擴(kuò)張期,綜合建設(shè)期和全面轉(zhuǎn)型期”的關(guān)鍵階段,投資體量大、建設(shè)任務(wù)重、人民群眾期盼多。全系統(tǒng)黨員干部只有常懷敬畏律己之心、忠誠(chéng)黨的事業(yè)、堅(jiān)持干凈做人、樹立擔(dān)當(dāng)意識(shí),才能真正落實(shí)從嚴(yán)治黨要求,營(yíng)造交通運(yùn)輸系統(tǒng)良好的政治生態(tài),保持“人民滿意機(jī)關(guān)”榮譽(yù)稱號(hào)。
一、對(duì)黨忠誠(chéng),做政治上的明白人
全系統(tǒng)黨員干部要進(jìn)一步增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信,用中國(guó)特色社會(huì)主義理論和______系列重要講話精神武裝頭腦。一是強(qiáng)化政治意識(shí)。要始終忠于黨、忠于國(guó)家、忠于人民,在思想上、政治上和行動(dòng)上時(shí)刻與___保持高度一致,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),保持政治定力,消除各種模糊認(rèn)識(shí),樹立一心為民的宗旨觀;二是堅(jiān)定理想信念。______指出:理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”,沒有理想信念,理想信念不堅(jiān)定,精神上就會(huì)“缺鈣”,就會(huì)得“軟骨病”。全系統(tǒng)黨員干部要始終確立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和公私觀、是非觀、義利觀,時(shí)時(shí)嚴(yán)以修身,嚴(yán)守“四個(gè)服從”、“五個(gè)必須”,心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒,爭(zhēng)當(dāng)新時(shí)期的好干部;三是認(rèn)真履職盡責(zé)。對(duì)共產(chǎn)黨人而言,責(zé)任是一種使命,也是一種奉獻(xiàn)。要切實(shí)履行好黨委書記第一責(zé)任,強(qiáng)化局黨委的自身建設(shè),夯實(shí)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任,切實(shí)提高全系統(tǒng)黨建工作科學(xué)化水平,發(fā)揮局黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
二、做人干凈,做紀(jì)律上的清醒人
要進(jìn)一步推進(jìn)基層黨務(wù)公開、政務(wù)公開,堅(jiān)持公開透明,依法行政,辦事講民主、講程序、講紀(jì)律,始終把黨的政治紀(jì)律和規(guī)矩挺在法律的前面。一是時(shí)刻反躬自省。曾子云:知人者智,自知者明。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要深刻排找不嚴(yán)不實(shí)的種種表現(xiàn),做到透析檢查,防微杜漸,守住道德底線和法律紅線,心有所畏,行有所止;二是嚴(yán)格黨內(nèi)民主。要樹立正確的權(quán)力觀,堅(jiān)持為民用權(quán)、秉公用權(quán)、依法用權(quán)、廉潔用權(quán)。要認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,對(duì)于重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用等“三重一大”事項(xiàng),深入開展調(diào)查研究及意見征詢,并嚴(yán)格經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定,不搞一言堂;三是主動(dòng)接受監(jiān)督。交通運(yùn)輸系統(tǒng)是資金密集型投入行業(yè),也是社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)部門,全系統(tǒng)黨員干部要有如履薄冰、如臨深淵的憂患意識(shí),嚴(yán)格要求,嚴(yán)于律己,經(jīng)受住考驗(yàn)。要嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,帶頭反對(duì)“四風(fēng)”。要結(jié)合專題黨課、專題學(xué)習(xí)研討和專題民主生活會(huì)及組織生活會(huì),開門納諫、開門整風(fēng),自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督和群眾監(jiān)督,為官清白,做事干凈,嚴(yán)守廉政操守的“生命線”,不碰紀(jì)律法律的“高壓線”。
三、敢于擔(dān)當(dāng),做事業(yè)上的帶頭人
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)35人覺得有用
三嚴(yán)三實(shí)自查整改報(bào)告怎么寫
寫報(bào)告這事,得從頭說起。報(bào)告,不管哪個(gè)行業(yè)都少不了,尤其像我們這種搞管理的,寫個(gè)自查整改報(bào)告那是家常便飯。既然是自查整改,那肯定得有個(gè)大致的方向,不能東一榔頭西一棒子。
一開始得先把事情捋清楚,哪些地方?jīng)]做到位,哪些地方做得還可以。比如領(lǐng)導(dǎo)說了,工作態(tài)度要端正,這態(tài)度端正不端正,自己心里最清楚。要是態(tài)度有問題,那得趕緊調(diào)整,不然領(lǐng)導(dǎo)找上門來,那就麻煩了。還有就是紀(jì)律方面,該遵守的規(guī)矩得守著,不能說一套做一套。要是發(fā)現(xiàn)這些問題,就得趕緊改,不能拖泥帶水。
寫報(bào)告的時(shí)候,順序得弄對(duì)。先說存在的問題,這些問題可不是隨便編的,得有事實(shí)依據(jù)。比如,某項(xiàng)工作沒有按時(shí)完成,這個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)得寫清楚,具體是什么時(shí)候的事情,得交代明白。然后再說整改措施,整改措施不能空喊口號(hào),得實(shí)實(shí)在在的。像是加強(qiáng)學(xué)習(xí),那得具體學(xué)到什么程度,學(xué)到什么內(nèi)容,都得寫出來。還有,整改的效果也得跟進(jìn),整改完之后效果怎么樣,是不是真的改好了,得有后續(xù)的反饋。
材料準(zhǔn)備齊全了,接下來就是動(dòng)筆了。開頭部分得表明態(tài)度,態(tài)度得誠(chéng)懇,不能敷衍了事。中間部分得詳細(xì)列舉問題,每個(gè)問題都要有具體的例子支撐。說到例子,例子不能太籠統(tǒng),得具體到某個(gè)時(shí)間點(diǎn),某個(gè)地點(diǎn),某個(gè)責(zé)任人。結(jié)尾部分得總結(jié)一下,總結(jié)不能太簡(jiǎn)略,得把前面提到的問題和措施都涵蓋進(jìn)去。
有時(shí)候?qū)憟?bào)告會(huì)遇到一些小插曲,比如寫著寫著思路突然斷了,這時(shí)候別急著翻資料,先靜下心來想想。要是實(shí)在想不起來,那就暫時(shí)擱置一下,過會(huì)兒再繼續(xù)。還有,報(bào)告里的數(shù)據(jù)得核實(shí)好,數(shù)據(jù)錯(cuò)了,整個(gè)報(bào)告的可信度就大打折扣。數(shù)據(jù)核對(duì)的時(shí)候,最好多核對(duì)幾遍,確保萬(wàn)無一失。
寫報(bào)告不是一蹴而就的事,得慢慢來。寫的過程中,要是覺得哪里寫得不對(duì)勁,就停下來檢查一下。檢查的時(shí)候,別光看表面,得仔細(xì)琢磨琢磨,看看有沒有漏洞。要是發(fā)現(xiàn)有漏洞,就得及時(shí)修補(bǔ),不能放任不管。還有,寫報(bào)告的時(shí)候,得考慮到讀者的感受,要是報(bào)告寫得晦澀難懂,讀者看了頭疼,那這份報(bào)告就算白寫了。
小編友情提醒:
寫完報(bào)告后別急著提交,得好好審視一番。審視的時(shí)候,得從多個(gè)角度去考量,不能只看一個(gè)方面。要是發(fā)現(xiàn)問題,就得立即改正,改正完了還得再審視一遍,確保萬(wàn)無一失。要是覺得自己改得差不多了,那就交給領(lǐng)導(dǎo)審閱,讓領(lǐng)導(dǎo)提提意見,這樣寫出來的報(bào)告才能算是合格。