【第1篇】實用的個人述職報告模板怎么寫1900字
實用的個人述職報告
尊敬的x院長、各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我叫xxx，大專學(xué)歷，中共黨員，主管護師，現(xiàn)任骨科護士長。95年畢業(yè)于許昌衛(wèi)校、99年畢業(yè)河南省職工醫(yī)學(xué)院。工作以來，曾多次參加許昌市、長葛市衛(wèi)生局舉辦的護理知識競賽與技術(shù)操作比武并獲獎。20xx年獲許昌市中醫(yī)護理知識競賽一等獎，20xx年在《中外醫(yī)療》雜志發(fā)表護理論文。
20xx年，中醫(yī)院新xx屆領(lǐng)導(dǎo)班子赫然成立。他的睿智領(lǐng)導(dǎo)、英明決策、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)感染了我們，喚醒了我們、鼓舞了我們，骨科煥發(fā)了嶄新的精神風(fēng)貌。我們團結(jié)一致、通力合作，既分工明確又做到和諧統(tǒng)一。主任負(fù)責(zé)組織病員、手術(shù)治療，我負(fù)責(zé)組織收入、管理病人、精心護理。一年來，在全科人員的共同努力下，共收治病人500人次，總收入達210萬元，純收入達95萬元。
20xx年，我本人的具體工作開展如:
一、積極迎檢。
我在認(rèn)真學(xué)習(xí)'創(chuàng)二甲'評價標(biāo)準(zhǔn)的前提下，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地準(zhǔn)備各項創(chuàng)二甲資料，力求做到精益求精。
支持并配合科職能科室，又快又好地完成下達的各項任務(wù)，落實了十六項護理核心制度，明確各級崗位職責(zé)，規(guī)范了中西醫(yī)?？谱o理常規(guī)。
二、積極創(chuàng)收。
我科在做好西醫(yī)護理技術(shù)操作的同時，與科主任協(xié)商，探索開展了中藥熏洗、中藥涂擦、中藥貼敷、磁熱療法、拔火罐等幾項中醫(yī)護理技術(shù)操作，既增加了科室的業(yè)務(wù)收入，又促進了患者肢體功能的恢復(fù);充分利用醫(yī)院的設(shè)備資源，督促提醒管床醫(yī)生重視高氧液的治療和創(chuàng)收的雙重作用，力求讓每位患者享受到醫(yī)療高科技帶來的福音。
三、加強護理質(zhì)量管理。
按照年初工作計劃，每月組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每季度進行中醫(yī)知識培訓(xùn)，不定時進行相關(guān)護理知識提問并記錄，這個舉措有提高了科內(nèi)護士主動學(xué)習(xí)的積極性。成立科內(nèi)護理質(zhì)控組，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與不足，認(rèn)真總結(jié)、討論、整改。每月組織召開護理人員會議，搜集整理工作中的一些心得體會:比如留置針的護理、氣壓治療儀的應(yīng)用、壓瘡的預(yù)防措施、老年病人的心理護理等，互相交流，總結(jié)經(jīng)驗，并為以后書寫護理論文提供可靠的素材。
四、加強了患者的安全管理。
1、完善了各項規(guī)章制度，強化護理風(fēng)險意識。建立了防范應(yīng)急預(yù)案和處理流程，規(guī)范了各項護理文書書寫，嚴(yán)格遵循護理技術(shù)操作規(guī)程，有效遏制了護理不良事件的發(fā)生。一年來，無重大護理差錯發(fā)生。
2、落實了患者的身份識別制度，配戴腕帶，懸掛床頭卡，病室內(nèi)懸掛張貼溫馨提示語等，保證了患者的住院安全。
3、堅持護士長夜查房制度。
夜班和節(jié)假日是工作中的一個薄弱環(huán)節(jié)，工作人員少，突事件多，有急診時與各檢查科室聯(lián)絡(luò)又多，所以堅持夜查房，及時解決護理難題，保證急診的綠色通道，提供充足的后勤保障。
4、多次組織科室人員學(xué)習(xí)院感知識、手衛(wèi)生知識，并成立科內(nèi)院感監(jiān)控小組，監(jiān)督科室人員的手衛(wèi)生、標(biāo)準(zhǔn)預(yù)防等，大大減少了院內(nèi)感染的發(fā)生。
在充滿挑戰(zhàn)與機遇的20xx年，如果領(lǐng)導(dǎo)信任，同志們認(rèn)可，我將在去年的基礎(chǔ)上，做好以下幾項工作:
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大會議精神。學(xué)習(xí)貫徹xx大精神是全黨當(dāng)前和今后一個時期的頭等大事。作為一名黨員，我要服從組織安排，要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好、貫徹好xx大精神，進一步提高認(rèn)識，把思想和行動統(tǒng)一到醫(yī)院和科室的發(fā)展上來。
二是積極組織病源，提高科室經(jīng)濟收入。宣傳科室的特色和技術(shù)力量，利用我院新農(nóng)合獨特的政策優(yōu)勢，加強與周邊衛(wèi)生員的聯(lián)系，加大出院患者的回訪力度。增強護患溝通，力求診一位患者，交一位朋友。在以前的基礎(chǔ)上，通過學(xué)習(xí)、交流等形式，不斷開展新技術(shù)、新項目;利用痊愈患者的宣傳力量，擴大科室的知名度，增加入住病人數(shù)，從而提高科室的經(jīng)濟收入。20xx年，我科力求達到業(yè)務(wù)收入。
三是開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)。牢固樹立科室護士優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)新理念，根據(jù)'創(chuàng)二甲'精神要求及現(xiàn)行醫(yī)療環(huán)境的需要，提供有效的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)、給患者以人文關(guān)懷已成為當(dāng)務(wù)之急。患者從入院到出院，建立系統(tǒng)的健康指導(dǎo)及切實可行的護理計劃。深入病房，從細(xì)節(jié)著手，發(fā)現(xiàn)工作中的不足，從基礎(chǔ)護理到專科護理，從常規(guī)護理到優(yōu)質(zhì)護理，既遵循醫(yī)囑又不拘泥于醫(yī)囑，為患者提供周到滿意的服務(wù)。
四是加強科室管理，確保醫(yī)療安全。落實各項核心制度，規(guī)范技術(shù)操作和醫(yī)療文書書寫，并及時督促醫(yī)生、護士時書寫病歷。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高科室人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。時刻警醒提高服務(wù)質(zhì)量，加強工作責(zé)任心。增強醫(yī)患、護患溝通，重視患者的每一個主訴。加強重點病人的管理，危重病人、急診病人、老年病人、輸血病人、特殊用藥病人等。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，在20xx年，如果可以我繼續(xù)擔(dān)當(dāng)重任，我將以黨的xx大精神為導(dǎo)向，以創(chuàng)二甲工作要求為準(zhǔn)繩，以院領(lǐng)導(dǎo)的指示精神為導(dǎo)向，繼續(xù)發(fā)揚南丁格爾的敬業(yè)奉精神，腳踏實地的做好本職工作，為中醫(yī)院光輝燦爛的明天貢獻星星之火，為中醫(yī)院揚眉吐氣的明天增添一抹新綠。
謝謝大家
寫報告經(jīng)驗90人覺得有用
述職報告這種東西，說起來挺重要，但很多人寫的時候就亂了陣腳。一開始得想清楚自己的工作重點是什么，別什么都往里塞，那樣只會顯得雜亂無章。比如我見過有人把一年里的大小事都羅列出來，結(jié)果一看就頭大。其實關(guān)鍵在于抓住核心部分，把那些對公司有影響的事挑出來講。
開頭這部分，別搞得太正式，簡單介紹一下自己的基本情況就行。比如說你在哪個部門，負(fù)責(zé)啥工作之類的。這一步要是搞得太復(fù)雜，反而會讓人覺得你是在繞圈子。記得交代背景的時候要簡潔明了，不然聽的人容易走神。
接著就是講成績的部分了。這里可不能光說自己干了多少活，得具體點，最好能用數(shù)據(jù)說話。像“銷售額提升了百分之二十”，比“業(yè)績還不錯”聽起來靠譜多了。不過有時候也會出現(xiàn)一些小問題，比如數(shù)字記不太清，這時候就只能大概估計一下，但至少得保證這個估算不是瞎猜的。
至于遇到的問題，也得坦白說出來。但注意了，別一上來就抱怨一堆，而是要把解決辦法也帶上。比如某個項目延期了，你是不是及時調(diào)整了計劃，還是直接放棄了？這一點很重要，因為領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的不僅是結(jié)果，還有你是怎么應(yīng)對困難的。
還有，寫報告的時候千萬別忽略細(xì)節(jié)。有時候一個小小的疏忽可能就會被放大。比如有一次我寫報告，把日期寫錯了，雖然只是個小小的錯誤，但還是被同事發(fā)現(xiàn)了。所以寫完之后一定要仔細(xì)檢查幾遍，尤其是時間、地點這些容易出錯的地方。
最后，別忘了提一下未來的打算。這不是隨便說兩句就能過關(guān)的，得結(jié)合實際情況，提出切實可行的目標(biāo)。比如接下來要提高客戶滿意度，那具體怎么做，是增加培訓(xùn)還是優(yōu)化服務(wù)流程？把這些都說清楚，領(lǐng)導(dǎo)才會覺得你有想法。
【第2篇】小學(xué)一年級老師個人述職報告怎么寫1750字
小學(xué)一年級老師個人述職報告
小學(xué)1年級20xx學(xué)年很快就要過去了，回顧這1學(xué)年，我忠誠黨的教育事業(yè)，遵守學(xué)校的規(guī)章制度，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，熱愛、關(guān)心學(xué)生，嚴(yán)格要求，做到因材施教，我同時不斷提高業(yè)務(wù)知識水平，鉆研教材，努力提高教學(xué)水平，且多聽取意見，向有經(jīng)驗的教師請教，務(wù)求精益求精。我是因為喜歡才從事教師這個職業(yè)的，所以我的工作態(tài)度是積極的、主動的。從執(zhí)教的第1天起，就要求自己的舉止行為要更加規(guī)范，因為從今以后我將為人師表，1言1行都影響著1批人，即我所教育對象的未來，我要對他們負(fù)責(zé)。
本學(xué)年任教1(2)班數(shù)學(xué)，我根據(jù)學(xué)校、科組的工作安排，認(rèn)真制定學(xué)科計劃，并落實完成。
1、自覺提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
1年級采用的是人教版的新教材，和以往的教材有很大不同。對此，我認(rèn)真鉆研教材，學(xué)習(xí)新課標(biāo)，仔細(xì)體會新課標(biāo)理念，理解教材的意境，根據(jù)學(xué)生的實際情況制定切實可行的教案。積極參加科組教研活動，參與課改研討，到泰安小學(xué)拜師學(xué)藝，出外聽課、學(xué)習(xí)。
2、合理使用教法，想方設(shè)法提高教學(xué)質(zhì)量。
1年級學(xué)生剛進學(xué)校，1切都是那么陌生、新奇，他們往往不適應(yīng)新的學(xué)習(xí)環(huán)境，不習(xí)慣小學(xué)紀(jì)律的約束，再加上他們調(diào)皮好動的特點，往往會違反1些紀(jì)律，做錯1些事情。我先從抓好學(xué)生的課堂常規(guī)入手，培養(yǎng)學(xué)生形成初步的行為習(xí)慣。在教學(xué)中靈活采用不同的教法，以正面教育為主鼓勵學(xué)生積極學(xué)習(xí)。
1、創(chuàng)設(shè)情境，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。
新教材活動性強，我充分利用教材，精心創(chuàng)設(shè)學(xué)生熟悉的情境，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。
2、緊密聯(lián)系生活實際。
數(shù)學(xué)源于生活，生活中又充滿著數(shù)學(xué)。在教學(xué)中，我緊密聯(lián)系學(xué)生的生活實際，在現(xiàn)實世界中尋找數(shù)學(xué)題材，讓教學(xué)貼近生活，讓學(xué)生在生活中看到數(shù)學(xué)，摸到數(shù)學(xué)。
3、開展實踐活動，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新素質(zhì)。
波利亞說：學(xué)習(xí)任何知識的途徑是通過自己的實踐活動去發(fā)現(xiàn)，因為這樣發(fā)現(xiàn)理解最深，也最容易掌握內(nèi)在的規(guī)律、性質(zhì)和聯(lián)系。現(xiàn)代教育理論主張讓學(xué)生動手去做科學(xué)，而不是用耳朵聽科學(xué)。留給學(xué)生足夠的時間和空間，讓每個學(xué)生都有參與活動的機會，使學(xué)生在動手中學(xué)習(xí)，在動手中思維，在思維中動讓學(xué)生在動手、思維的過程中探索、創(chuàng)新。例如，在教學(xué)觀察與測量1章時，我設(shè)計了1系列的活動。讓學(xué)生互相量身高、量黑板、量課本等，讓學(xué)生走出課堂，觀察周圍的事物，用正確的長度單位描述物體的長度和高度，用正確的語言表述物體的位置。教學(xué)統(tǒng)計時，設(shè)計1些調(diào)查活動，如調(diào)查班里同學(xué)喜歡吃的水果，男女同學(xué)的人數(shù)等，使學(xué)生在活動中探索調(diào)查的方法，體會統(tǒng)計的必要性。
4、發(fā)揮合作優(yōu)勢，開發(fā)學(xué)生創(chuàng)新潛能
合作研討，即在課堂中學(xué)生以小組形式為學(xué)習(xí)群體，突出學(xué)生的協(xié)作與討論，充分利用集體的力量，共同發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，這樣有利于學(xué)生的語言表達能力和創(chuàng)新素質(zhì)的提高，小組由不同性別、不同成績、不同能力的學(xué)生組成，使優(yōu)等生的才能得到施展，中等生得到鍛煉，差等生得到幫助，互相學(xué)習(xí)，取長補短，同時使學(xué)生的創(chuàng)新能力得到發(fā)展。例如，在教學(xué)兩位數(shù)加兩位數(shù)1課時，我安排了6人1小組，討論怎樣計算19 18=。分組討論時，學(xué)生都很積極地把自己的算法告訴同組同學(xué)。到匯報結(jié)果時，竟發(fā)現(xiàn)有兩組學(xué)生找到了6種算法，比書本介紹的還多出了兩種。我認(rèn)為這樣的教學(xué)，既發(fā)揮了學(xué)生之間的互補作用，又培養(yǎng)了學(xué)生的合作精神和創(chuàng)新意識，使學(xué)生的思路得以開拓，觀察能力、操作能力和思維能力得到鍛煉。
5、開展競賽、游戲活動，提高課堂學(xué)習(xí)氣氛。
基于低年級學(xué)生的特點，引進競賽、游戲活動，學(xué)生積極性高，效果好。寓教于樂。
6、運用表揚鼓勵學(xué)生，加強學(xué)生的學(xué)習(xí)信心。
課堂上以表揚為主，分個人、小組進行表揚，經(jīng)常運用贊揚的語言鼓勵學(xué)生，如你真棒！你的眼睛真雪亮！你們小組合作得很好！……大大加強了學(xué)生學(xué)習(xí)的信心和集體的凝聚力。
本學(xué)年，我積極參與課改研討，上學(xué)期參加容桂區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)1年級優(yōu)質(zhì)課評比中，我的加減法(2)(6、7)獲3等獎;教案設(shè)計獲1等獎;這學(xué)期承擔(dān)容桂區(qū)xx學(xué)年度小學(xué)數(shù)學(xué)課程改革教學(xué)研討課，獲得好評。
我從事教師工作只有1年多，教學(xué)經(jīng)驗不足，在工作中還有很多不足之處，如學(xué)生學(xué)習(xí)的自主性不高，在教法上還有待提高。今后，我會多向有經(jīng)驗的教師請教，虛心學(xué)習(xí)，在工作中積累經(jīng)驗，不斷探索切實可行的教學(xué)方法，更好地完善自我。
寫報告經(jīng)驗134人覺得有用
小學(xué)一年級老師個人述職報告怎么寫
作為一名小學(xué)一年級的老師，每年的述職報告都是工作的重要部分。這不僅是對自己一年工作的回顧，也是向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報教學(xué)成果的機會。寫好這樣的報告，需要結(jié)合專業(yè)技能和實踐經(jīng)驗，既要展現(xiàn)自己的工作成績，又要體現(xiàn)對未來的規(guī)劃。
述職報告的內(nèi)容應(yīng)該圍繞教學(xué)任務(wù)展開，比如課堂管理、學(xué)生表現(xiàn)、家長溝通等方面。在描述課堂管理時，可以詳細(xì)說明如何維持紀(jì)律，比如通過游戲化教學(xué)讓孩子們遵守規(guī)則。提到學(xué)生表現(xiàn)時，除了成績外，還應(yīng)關(guān)注他們的行為習(xí)慣和心理成長。至于家長溝通，可以講講通過家訪或者線上交流的方式，了解每個孩子的家庭背景，這對教學(xué)有很大幫助。
當(dāng)然，光有這些還不夠，報告中還要融入一些具體的例子。比如有一次，班上有個孩子總是注意力不集中，我就利用課間時間單獨輔導(dǎo)他，后來他的進步特別大。這種細(xì)節(jié)能讓報告更加生動真實。不過有時候，寫到這些具體事例時，可能會因為一時疏忽漏掉了一些關(guān)鍵信息，這就需要反復(fù)檢查修改。
除了正文部分，報告的開頭也很重要?？梢院喴榻B自己的基本情況，包括教齡、所帶班級人數(shù)等。這部分雖然簡單，但要確保信息準(zhǔn)確無誤。如果這里寫錯了一個數(shù)字，可能就會讓人對整個報告產(chǎn)生懷疑，所以一定要細(xì)心核對。
另外，報告的語言風(fēng)格也要注意。作為教師，用詞要顯得親切自然，既不能太隨意，也不能太過正式。比如，“孩子們都很喜歡我的課”，而不是“學(xué)生們對我授課內(nèi)容表現(xiàn)出極大興趣”。后者聽起來就有點僵硬了。還有，在表達教學(xué)理念時，最好能結(jié)合實際案例，這樣更有說服力。
最后，報告完成后，記得多讀幾遍，看看有沒有不通順的地方。有時候，由于趕時間，可能會出現(xiàn)一些小問題，比如主謂不一致之類的。這些問題雖然不大，但會影響閱讀體驗。所以，花點時間仔細(xì)校對是很必要的。要是實在沒把握，不妨找同事幫忙看看，他們可能會指出你忽略的小毛病。
【第3篇】水泥公司個人述職報告怎么寫1100字
xxxx年，是我們冀東水泥公司各項工作穩(wěn)步開展的一年。作為（職務(wù)），我的崗位職責(zé)涉及安全生產(chǎn)、調(diào)度指揮工作及協(xié)調(diào)等多方面工作。工作復(fù)雜而重要，有時要身兼數(shù)職，讓我深刻體會到了肩上任務(wù)的艱巨和責(zé)任的重大，所以“把每一項工作做精做細(xì)，盡心盡責(zé)，全力以赴”是我的責(zé)任；“企業(yè)的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛煉了自己也磨練了自已。一年的情況，總體上可以用四個詞來概括：迎難而上，盡職盡責(zé)，不失斗志，不辱使命。現(xiàn)在就將我一年來的情況匯總結(jié)如下：
一、履職情況
一年來，我按照崗位要求嚴(yán)格履行著自己的職責(zé)，積極參加公司組織的各項學(xué)習(xí)活動，始終做到在思想、行動上與公司同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認(rèn)真安排和妥善處理各項工作。管理、調(diào)度、協(xié)調(diào)上做到了辦事不越權(quán)、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責(zé)任不躲避、不推諉。發(fā)揮好了決策參謀、調(diào)查研究、綜合協(xié)調(diào)、督查督辦“四大職能”，用全新的管理理念，簡化辦事程序，提升層次，真正做到了讓領(lǐng)導(dǎo)放心、上下級稱心、全體員工順心。
二、與時俱進，職務(wù)適應(yīng)能力強
xxxx年我的工作汲及面廣，工作節(jié)奏快，業(yè)務(wù)知識理論性強，如果固步自封、疏于學(xué)習(xí)、不思進取，就會如同逆水行舟、不進則退。因此我始終把加強學(xué)習(xí)作為干好工作的基礎(chǔ)，嚴(yán)格要求自己圍繞工作重心時時學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)，不斷調(diào)整學(xué)習(xí)思路、拓寬知識領(lǐng)域、更新知識結(jié)構(gòu)，學(xué)習(xí)了安全生產(chǎn)、調(diào)度指揮工作及協(xié)調(diào)工作方面知識，也學(xué)習(xí)和了解其他方面、其他領(lǐng)域的知識，既講究了學(xué)習(xí)方法，端正了學(xué)習(xí)態(tài)度，更注重了學(xué)習(xí)效果，既做到了向書本學(xué)，更向?qū)嵺`學(xué)。向領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)，不斷更新知識、氣勢磅礴知識儲備、拓展知識領(lǐng)域，在學(xué)習(xí)實踐中積累經(jīng)驗，經(jīng)受鍛煉，增長才干。通過學(xué)習(xí)，進一步解放了思想，活躍了思維，樹立了一定的超前意識，具備了較快的接受新生事物，在工作中發(fā)揮主觀能動性，打開了新的工作局面，強化了崗位適應(yīng)能力。
三、存在的不足以及今后的打算
回顧過去的工作，有成績，也有差距，就目前的實際情況來看，我的工作仍有待加強，業(yè)務(wù)拓展能力有限。如：面對新形勢下嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。有時工作急躁，急于求成，工作力度和措施還不夠，這些都有待于我在今后工作中去完善和提高。
我將從以下幾方面努力整改提高：一是要提高認(rèn)識水平，增強工作的預(yù)見性，時刻保持強烈的憂患意識；二是加強學(xué)習(xí)，提高理論水平，不斷完善和充實自己，特別是對安全生產(chǎn)工作中的各項制度要學(xué)深、學(xué)透，做到應(yīng)用自如。
歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。在今后的工作中，我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力，為冀東水泥發(fā)展添磚加瓦！
寫報告經(jīng)驗48人覺得有用
水泥公司個人述職報告怎么寫
在寫水泥公司個人述職報告的時候，首先要明白這份報告的意義。它不僅是對自己工作情況的總結(jié)，也是向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作成果的一種方式。做這份報告的時候，要把重點放在自己的工作業(yè)績上，把做過的事情詳細(xì)地描述出來。
開頭部分得先介紹一下自己負(fù)責(zé)的工作范圍，這能讓讀者了解你的職責(zé)所在。比如，你是負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理的，就寫清楚自己在生產(chǎn)流程中的具體位置，還有日常需要完成的任務(wù)。這部分內(nèi)容不能太籠統(tǒng)，要具體到每個環(huán)節(jié)，這樣顯得專業(yè)一些。
接著就要談具體的業(yè)績了。業(yè)績這部分可以分幾個方面來說，像是生產(chǎn)指標(biāo)完成情況、成本控制效果、產(chǎn)品質(zhì)量提升等方面。比如提到生產(chǎn)指標(biāo)，要明確指出完成了多少，和計劃相比有什么差距，原因是什么。如果存在偏差，也要分析原因，這樣顯得客觀真實。這里可能會出現(xiàn)一個小小的疏漏，有時候會忘記寫上具體的數(shù)據(jù)來源，這是需要注意的地方。
在談成本控制時，可以列舉一些具體的措施，比如說優(yōu)化生產(chǎn)工藝、減少原材料浪費之類的。同時還要把成效體現(xiàn)出來，比如通過這些措施，成本降低了百分之幾，這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)直觀感受到工作的價值。
關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量，不僅要提提高的具體數(shù)值，還要講清楚采取了哪些手段。可能在敘述過程中會出現(xiàn)一些不太通順的句子，比如“雖然我們采取了一系列改進措施，但還是有一些小問題”，這樣的句子雖然有些模糊，但能讓人感受到敘述者的真誠。
除了業(yè)績，也不能忽略工作中遇到的問題。要坦誠地說出存在的困難，同時提出解決辦法。這會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你是一個積極解決問題的人。不過在描述這些問題的時候，要注意措辭，避免讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你在推卸責(zé)任。
最后，可以展望一下未來的工作方向。比如針對目前存在的不足，提出改進的初步想法。這部分不必太過具體，主要是表達一種態(tài)度，表明自己愿意繼續(xù)努力的決心。
【第4篇】醫(yī)保個人述職報告怎么寫怎么寫1050字
醫(yī)保個人述職報告
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
我主要負(fù)責(zé)醫(yī)院醫(yī)保辦的工作。這一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的配合支持下，我緊緊圍繞醫(yī)保辦的工作特點和工作規(guī)律，認(rèn)真履行自己的職責(zé)，集中大家的智慧和力量，不敢有絲毫的懈怠，扎扎實實地開展了各項工作，較好地完成了工作任務(wù)，全年出勤率100.在今年的社保大檢查中，我院第一次考核分在90分以上，并且全年社保局共獎勵我院5萬余元，這些成績的取得都離不開院長的支持，下面，將我今年的學(xué)習(xí)、工作情況向大家作一簡要陳述。
一、全年主要工作重點及目標(biāo)
1、協(xié)調(diào)好醫(yī)院同勞動及社會保障部門的關(guān)系。
2、對各科室進行定期或不定期的督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
3、進行各科室的人證核對工作，堅決杜決冒名頂替和掛床事件的發(fā)生。
4、起草本科室的各項規(guī)章制度，完善各項考核指標(biāo)。
5、及時催要醫(yī)療費用，保障醫(yī)院的正常的運轉(zhuǎn)。
6、嚴(yán)格控制各科平均費用，做到月月有獎勵。
7、完成院領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
二、工作措施和效果
1、落實督查職能，促進了醫(yī)院政令暢通。緊緊圍繞醫(yī)院的重大決策和重要工作部署，開展督查工作。
2、加強本科室各項規(guī)章制度的完善工作，按照醫(yī)?？己说膬?nèi)容制定了大量的考核細(xì)責(zé)，并做到月月有通報。發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
3、重點突出對各科室病歷的檢查，按月會同院醫(yī)務(wù)科、物價員對出院病人的病歷進行檢查，對存在的問題進行總結(jié)，對連續(xù)出現(xiàn)同樣問題仍然不改的科室進行全院通報。并將違規(guī)問題急時向院領(lǐng)導(dǎo)進行反映。
4、按季度對臨床科室進行獎罰，定期和不定期對科室進行檢查，堅決杜絕一切違規(guī)行為。
5、及時和上級審查部門溝通，盡量做到早發(fā)現(xiàn)早預(yù)防，通過努力全年社保部門共獎勵我院5萬余元。
三、工作中存在的不足和下一年的打算。今年以來，我在工作中時刻提醒自己，“不該說的話堅決不說，不該辦的事堅決不辦”，堅決執(zhí)行醫(yī)院制訂的各項大政方針，和院領(lǐng)導(dǎo)同心協(xié)力為共同發(fā)展醫(yī)院做出自己的貢獻。
（1）自我評價優(yōu)點及不足。
1、優(yōu)點：愛學(xué)習(xí)、肯鉆研、能吃苦，能奉獻、責(zé)任心和敬業(yè)精神強，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、不足：管理經(jīng)驗相對不足、醫(yī)學(xué)方面的專業(yè)還很欠缺、對問題的發(fā)現(xiàn)和處理還需要加強、政策理論水平需要進一步提高。在平時的工作中要多行成文行的東西。以利于更好的開展工作。
（2）努力方向。
1、要圍繞自己的工作中心，突出重點(醫(yī)保政策的把握和醫(yī)院的雙贏方面)，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。
2、加強學(xué)習(xí)，注重實踐，不斷提高自身素質(zhì)。
3、扎實工作，求真務(wù)實，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望。
以上是我任現(xiàn)職以來的述職報告，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
寫報告經(jīng)驗172人覺得有用
醫(yī)保個人述職報告怎么寫
寫一份高質(zhì)量的醫(yī)保個人述職報告，得先明白報告的核心是什么。報告主要是反映自己在工作期間的表現(xiàn)，包括工作成果、遇到的問題及解決辦法。這就好比醫(yī)生診斷病情，既要清楚病灶在哪，又要提出有效的治療方案。
在寫報告前，最好整理好自己的工作記錄。比如，每個月處理了多少醫(yī)保報銷單據(jù)，有沒有遇到特殊情況，比如有人提供的材料不全或者有爭議的案例。把這些都梳理清楚，寫起來就心中有數(shù)了。要是平時沒留心，臨時抱佛腳，那寫出來的報告可能就會顯得雜亂無章，甚至有些地方還可能會漏掉重要的細(xì)節(jié)。
寫報告的時候，要注意語言要專業(yè)一些，畢竟這是正式文件。比如，“本月共審核醫(yī)保報銷單據(jù)120份”，這樣寫就比較清晰明了。如果寫成“這個月看了不少單子”，雖然意思差不多，但總覺得少了點什么。當(dāng)然，也不能太過死板，適當(dāng)?shù)目谡Z化表達是可以的，但要把握好度。
有時候，寫報告會涉及到一些具體的數(shù)字。記得核對好這些數(shù)字，確保準(zhǔn)確無誤。像去年的醫(yī)保基金結(jié)余情況，要是寫錯了，不僅影響報告的質(zhì)量，還可能引發(fā)不必要的誤會。要是不確定某個數(shù)字，不妨再去查一下原始資料，確認(rèn)后再寫上去。
除了工作成果，還要反思一下工作中存在的不足之處。比如，是不是有時候因為忙而忽略了對某些細(xì)節(jié)的檢查？又或者是面對復(fù)雜的情況時，有沒有及時尋求同事的幫助？把這些問題提出來，然后說明自己已經(jīng)采取了哪些措施去改進。這樣做，能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的成長和進步。
另外，報告里還可以提到一些創(chuàng)新的想法。比如，最近發(fā)現(xiàn)可以通過優(yōu)化流程來提高工作效率，不妨在報告中詳細(xì)描述一下這個想法，以及它可能帶來的好處。這樣不僅能展現(xiàn)你的思維能力，還可能得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持。
最后，寫完報告后，最好能多讀幾遍，看看有沒有不通順的地方。有時候，句子太長或者用詞不當(dāng)，都會影響閱讀體驗。如果有條件的話，也可以請同事幫忙看看，他們可能會發(fā)現(xiàn)一些你沒注意到的問題。不過，別忘了，最終定稿還是要靠你自己。
【第5篇】紀(jì)委干部個人述職報告怎么寫1700字
辦公室全體同志在市紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟科室的幫助和指導(dǎo)下，圍繞年初簽訂的各項責(zé)任目標(biāo)，以“三項服務(wù)”為指導(dǎo)，充分發(fā)揮機關(guān)工作的樞紐的作用，積極履行辦公室職責(zé)，開展主動服務(wù)、超前服務(wù)、創(chuàng)造性服務(wù)，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)和同志們交辦的各項工作?，F(xiàn)將20xx年工作匯報如下：
一、責(zé)任目標(biāo)完成情況
自元月份以來，共起草各類文件和領(lǐng)導(dǎo)講話40余篇，計20余萬字;傳閱上三級文件150余次，并全部登記歸檔;組織全體機關(guān)干部職工政治學(xué)習(xí)達40余次;被上級新聞媒體采用稿件共，其中刊登，省市電臺播出;明確專人負(fù)責(zé)，協(xié)助做好了紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)半年檢查，計劃生育以及煙廠、地鐵紀(jì)檢監(jiān)察等工作。
二、主要工作開展情況
1、信息工作。緊緊圍繞上級紀(jì)委要求和領(lǐng)導(dǎo)決策，在超前調(diào)研上求突破，組織人員深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和市直單位，有針對性地開展調(diào)查研究，為信息上報積累豐富的素材。如：我們深入市房地產(chǎn)管理所，在對有關(guān)情況調(diào)查核實后，上報了名為《xx市房地產(chǎn)管理實行引導(dǎo)服務(wù)杜絕*歪風(fēng)》的信息，受到了xx領(lǐng)導(dǎo)的充分懇定。同時，發(fā)揮集體智慧，對寫出的信息，反復(fù)推敲，舉一反三，做到分析問題透徹，把握意圖準(zhǔn)確，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要依據(jù)。止目前共編發(fā)上報紀(jì)檢監(jiān)察信息5期130余條，被省紀(jì)委采用5條、xxx市紀(jì)委采用38條。
2、電話值班工作。按照“對外樹形象，對內(nèi)強素質(zhì)”的指導(dǎo)思想，遵循“快速、準(zhǔn)確、禮貌、有始有終”的服務(wù)準(zhǔn)則，切實做好電話值班工作。始終堅持先請示后匯報制度，做到重大事項及時向領(lǐng)導(dǎo)反饋。在處理值班事務(wù)時，堅持使用規(guī)范用語，并根據(jù)不同的服務(wù)對象，因人制宜，妥善處理，做到仔細(xì)聽、認(rèn)真記、不誤時、不漏項。
3、車輛管理工作。面對委機關(guān)公務(wù)活動多，工作節(jié)奏快，隨機性強，而車輛少、車況老化、經(jīng)費緊張、維修困難這一狀況，我們分清重緩極，合理調(diào)派，嚴(yán)格管理，嚴(yán)把“維修關(guān)，最在限度滿足同志們用車的需要。一方面從強化司機隊伍思想素質(zhì)入手，定期組織駕駛員例會，加強安全教育，促進互相協(xié)作;另一方面對每位司機每月的用油及公理數(shù)進行公布，讓機關(guān)全體同志進行監(jiān)督，減少由不必要出車造成的浪費。同時，在車輛維修上實行“三級并簽”制度，確保無不合理支出現(xiàn)象。司機同志做到隨叫隨到，安全行車，為紀(jì)委監(jiān)察局各項工作順利進行提供良好的行車保障。
4、通信員服務(wù)。想領(lǐng)導(dǎo)所想、急工作所急，不講條件，不計名利，在工作上突出一個“快”，落實一個“準(zhǔn)”，體現(xiàn)一個“優(yōu)”。不怕臟、不怕累，用辛勤的汗水和甘于奉獻的精神，為各位領(lǐng)導(dǎo)提供整潔、舒適的辦公環(huán)境;分發(fā)傳遞文件報紙及時、準(zhǔn)確、做到嚴(yán)守機密，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在完成本職工作的同時，配合各科室做好了單位的值班工作，確保了通訊暢通和機關(guān)安全，并圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
5、財務(wù)管理工作。嚴(yán)格按照財務(wù)制度和《會計法》的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)把支出關(guān)，實行財務(wù)帳目日清月結(jié)，財務(wù)報表定期上報，不斷規(guī)范票據(jù)簽報程序，實行級級把關(guān)，責(zé)任人并簽制度，止目前沒有一起違規(guī)事件發(fā)生。同時定期盤庫，按計劃購置發(fā)放各類辦公、生活用品，從一支筆、一張紙上杜絕浪費，并及時向紀(jì)委會提交財管理可行性建議，努力增加工作透明度，為委機關(guān)節(jié)約開支、為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
6、接待工作。在“熱情、節(jié)約、到位”的工作方針下，進一步做好公務(wù)接待工作。凡屬各室正常業(yè)務(wù)接待的，由辦公室統(tǒng)一負(fù)責(zé)，實行主管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室主任并簽制度，把每一次接待活動作為一項政治任務(wù)來抓，并根據(jù)實際情況，壓縮一些不必要的接待工作，節(jié)約了開支，努力實現(xiàn)接待工作的效能化。
三、存在問題和不足。
1、整體素質(zhì)有待進一步提高，服務(wù)意識、服務(wù)水平與領(lǐng)導(dǎo)及新形勢下的工作要求仍有一定的差距，主要是學(xué)習(xí)不夠，學(xué)以致用的能力不強。
2、組織紀(jì)律性不嚴(yán)，作用疲沓，對規(guī)章制度執(zhí)行不力。
3、創(chuàng)新意識不強，習(xí)慣按部就班，缺乏前瞻性服務(wù)。
四、下步工作打算
一是做好紀(jì)委監(jiān)察局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐各項工作的協(xié)調(diào)工作。
二是以學(xué)習(xí)x精神為契機，繼續(xù)抓好機關(guān)全體干部職工干部政治學(xué)習(xí)，不斷提高同志們的政治理論水平。
三是在經(jīng)費緊張的情況下，采取有效措施，確保機關(guān)電話、交通工具等的正常運行。
四是切實抓好文字材料工作，繼續(xù)深入調(diào)查研究，為紀(jì)委全會的召開做好充分的準(zhǔn)備。
寫報告經(jīng)驗69人覺得有用
紀(jì)委干部的個人述職報告寫起來需要兼顧紀(jì)律性和專業(yè)性，同時還要把工作內(nèi)容說得清楚明白。這類報告一般得先把基本情況交代一下，比如姓名、職務(wù)、任期內(nèi)的工作范圍等，這能讓讀者一目了然。接下來就該說說具體做了哪些事情，像是參加過什么會議、開展過哪些專項檢查、處理過哪些案件之類的，這些都是比較重要的內(nèi)容。
在寫這些具體內(nèi)容的時候，最好能用一些專業(yè)術(shù)語，比如“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況”“監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)”這樣的詞，這樣顯得更有分量。不過也要注意，別光顧著堆砌專業(yè)名詞，要確保每個詞都用得恰到好處。有時候，適當(dāng)?shù)呐e例也能幫助說明問題，比如說某個案例是怎么處理的，從中得到了什么經(jīng)驗教訓(xùn)。
另外，報告里頭還可以提提自己在工作中遇到的一些困難，比如資源不足、人員調(diào)配上的難題等等，這能體現(xiàn)出工作的復(fù)雜性和挑戰(zhàn)性。當(dāng)然，更重要的是要把解決這些問題的辦法也寫出來，這樣既展示了你的能力，也讓整個報告看起來更加豐滿。記得要突出重點，不要把精力全放在那些無關(guān)緊要的小事上，畢竟時間有限，大家都想看到干貨。
還有個需要注意的地方，就是寫報告的時候，語氣要嚴(yán)肅但不僵化。作為紀(jì)委干部，說話辦事都要符合身份，但也不能太過死板，不然會讓別人覺得你缺乏人情味。適當(dāng)?shù)挠哪杏袝r反而能拉近與聽眾的距離，當(dāng)然這個度不太好把握，得根據(jù)具體情況來調(diào)整。
最后，別忘了檢查一下格式，確保沒有遺漏必要的部分。比如有些單位可能要求附上相關(guān)的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，或者需要標(biāo)明具體的日期范圍。這些東西雖然看似不起眼，但卻是完整報告不可或缺的一部分。要是疏忽了，可能會給閱卷人留下不專業(yè)的印象。
【第6篇】關(guān)于醫(yī)改工作的個人述職報告怎么寫1750字
匆匆，已到了歲末。外面雨滴不住，也許這便是今冬最后一場雨了。因為雨，今日不能如往常一樣出門鍛煉，也就有了時間。白日里特忙，尤其一年的這個時候，上面的檢查考核是一個跟著一個。
回顧這一年，大年初七上班，初八就開始下鄉(xiāng)，一口氣跑到正月十四，完成了年前考核剩余的15所衛(wèi)生院。分工，沒變，我依舊分管醫(yī)改、醫(yī)政、合療、財務(wù)核算、血液、統(tǒng)計等。一年到頭，一直瞎忙，只干了一件事，就是工作。盡管，也十分向往休閑休假，但是靜心地想一想，就會發(fā)現(xiàn)，實際上，工作是美好的，或者說，有工作可做，把工作做好，才是幸福的。因為工作與事業(yè)，讓我們?nèi)?，從生物學(xué)層面的生命體，升華為社會學(xué)層面的權(quán)利體，不僅有體溫，還有了內(nèi)涵，不僅僅是活著，還會享受生活、裝扮世界，并打造、傳承文化與文明。于此，我們實際上無法也不必把生活、休閑，與工作和奮斗對立起來。有意味地休閑，有滋味地活著，有創(chuàng)造地工作，有見地地思考與議論，才不負(fù)自己，不負(fù)窗外那冬日的暖陽和皚皚白雪！
扯遠(yuǎn)了，還是回到工作上來。
一是醫(yī)改工作穩(wěn)步實施。說實話，這幾年，醫(yī)改幾乎就是衛(wèi)生工作的全部，而對于年，縣級公立醫(yī)院改革就是醫(yī)改的實質(zhì)。這一年，我起草了《山陽縣縣級公立醫(yī)院綜合改革實施意見》(山政發(fā)[]24號)。在這個醫(yī)改方案中，有兩點我自覺很滿意，一是提出突出重點鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)的設(shè)想，確定中村、西照川、漫川關(guān)、板巖、戶家垣五個鎮(zhèn)衛(wèi)生院作為重點鎮(zhèn)衛(wèi)生院，明確了山區(qū)縣要打造縣、重點鎮(zhèn)、一般鎮(zhèn)、村四級醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng);二是確定并起草了《政府支助臨床醫(yī)學(xué)本科生實施辦法》，在人才建設(shè)上有新突破。
二是醫(yī)政工作有了新思路。要說我的忙碌，心在醫(yī)改身在醫(yī)政。醫(yī)改是想滴多，而醫(yī)政是跑得多，主要忙在了醫(yī)患糾紛上，光寬坪衛(wèi)生院就駐扎了半個月。不過也總結(jié)出兩篇論文，叫“鄉(xiāng)村醫(yī)生如何防范醫(yī)患糾紛”，過后，反復(fù)想，尤其是蓮花村糾紛發(fā)生以后，我感覺好像單講防范還不行，因為醫(yī)患糾紛是絕不了的，再嚴(yán)防死守，也還會有，因為糾紛畢竟不是單方面的事，于是我又總結(jié)了叫“鄉(xiāng)村醫(yī)生如何應(yīng)對醫(yī)患糾紛”。但從總體上看，今年醫(yī)患糾紛比往年還是少了很多，而且今年的糾紛正在逐步走上“法制化軌道”，一是該打擊
的政府出拳了，寬坪兩起拘留了人，問題解決就快多了，高壩魚塘村一起還實施了“尸檢”，這恐怕是這好多年來因為醫(yī)患糾紛而進行尸檢的第一例。蓮花村糾紛的“華麗反轉(zhuǎn)”，也很解氣，這一切都是好兆頭。當(dāng)然，我一直著力推動的病例規(guī)范化書寫，問題仍然十分嚴(yán)重，醫(yī)療安全隱患依然很大。
三是新農(nóng)合工作穩(wěn)中求變。由于充分發(fā)揮了醫(yī)保、醫(yī)療通力合作，取得了病人、醫(yī)療機構(gòu)、政府三方共贏的局面。合療各項運行指標(biāo)健康，在2025、兩年連續(xù)全市新農(nóng)合工作聯(lián)查聯(lián)評中，我縣在全市7縣(區(qū))呈現(xiàn)出“全縣次均住院費用最低、縣級醫(yī)院次均住院費用最低、鎮(zhèn)衛(wèi)生院次均住院費用最低和全縣報銷比例最高”的“三低一高”局面。為加強合療資金安全，避免小衛(wèi)生院(人員少、自律差、監(jiān)管難，風(fēng)險大)出問題，今年探索試行“門診觀察病人補償”，一并取消了原來被撤并的七所衛(wèi)生院的住院報銷資格。
四是藥品“三統(tǒng)一”工作扎實推進。從六月份起啟動了全縣藥品款統(tǒng)一結(jié)算;鎮(zhèn)村藥品采購進一步規(guī)范;縣級公立醫(yī)院從8月7日起實行了西成藥全部零差率，10月1日起啟動了藥品“三統(tǒng)一”，配送企業(yè)順利確定。
五是衛(wèi)生院績效考核緩慢爬行。這幾年除了醫(yī)療文書，要說我最癡情的另一項工作就是衛(wèi)生院績效考核，但要說，這兩項工作都進展太慢。也許是大家覺得難度大。今年有不少衛(wèi)生院都在動彈著，盡管和我的要求還有很大差距，但畢竟在動。
六是學(xué)習(xí)習(xí)慣進一步養(yǎng)成，效果滿意。年，我思考著，快樂著。先后有文章在《健康報》發(fā)表，分別是《頻頻傷醫(yī)凸顯社會缺乏公平正義》(《健康報》4.26)、《醫(yī)療機構(gòu)布局亟待調(diào)整》(《健康報》4.26)、《村衛(wèi)生室“被整合”利弊并存》(《健康報.村醫(yī)導(dǎo)刊6.30》)、《依然擔(dān)心資金保障能否到位》(《健康報》7.23)、《中國醫(yī)生應(yīng)該量少質(zhì)優(yōu)嗎》(《健康報》9.3)、《縣醫(yī)院盲目擴張動機復(fù)雜》(《健康報》11.5)，有文章被《健康報網(wǎng)》掛網(wǎng)，標(biāo)題是《廳長還是少干這事》，在《健康必讀》發(fā)表論文，標(biāo)題是《“掛床現(xiàn)象”鎮(zhèn)衛(wèi)生院面臨風(fēng)險》(年第4期)，在《中國實用鄉(xiāng)村醫(yī)生雜志》發(fā)表論文，第3期《我可以強制手術(shù)嗎？》，第11期《淺談藥品“三統(tǒng)一”的成敗得失》，第21期《鄉(xiāng)村醫(yī)生如何防范醫(yī)患糾紛》，還有待刊，標(biāo)題是《鄉(xiāng)村醫(yī)生如何應(yīng)對醫(yī)患糾紛》。
寫報告經(jīng)驗106人覺得有用
關(guān)于醫(yī)改工作的個人述職報告怎么寫
做述職報告的時候，首先要弄清楚自己的職責(zé)范圍是什么。就拿醫(yī)改工作來說吧，這一塊涉及到政策執(zhí)行、基層醫(yī)療機構(gòu)建設(shè)、醫(yī)療資源分配等多個方面。如果不清楚自己的具體職責(zé)，報告寫出來就會顯得空洞無物。比如，有些人負(fù)責(zé)的是醫(yī)療信息化建設(shè)，另一些人可能側(cè)重于藥品采購管理。搞清楚自己的定位很重要，這樣寫出來的內(nèi)容才能有針對性。
報告里的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確。有些人在寫報告時喜歡用一些模糊的數(shù)字，比如“大概完成了百分之八十的任務(wù)”。這種說法聽著挺官方，但其實很不專業(yè)。最好是能拿出具體的百分比，甚至具體到某個數(shù)字。比如，“完成了十八家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的設(shè)備更新”，而不是“完成了大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的設(shè)備更新”。前者更有說服力，也更能體現(xiàn)工作成果。
另外，寫報告的時候要注意條理性?？梢园凑諘r間順序來寫，也可以按照工作內(nèi)容分類來寫。不過不管哪種方式，都要確保每個部分都緊密相連。有時候為了追求條理清晰，可能會出現(xiàn)跳躍式的敘述，這就不太好。比如，先寫了上半年的工作情況，然后突然跳到下半年的創(chuàng)新舉措，中間缺少必要的過渡，會讓讀者感到困惑。
還有就是，報告里最好能有一些實例。光說做了哪些事情還不夠，最好能舉幾個成功的案例。比如，在推進分級診療的過程中，某個社區(qū)醫(yī)院通過優(yōu)化流程，使得患者的就診效率提高了三成。這樣的例子不僅能讓報告生動起來，也能證明你的工作是有成效的。
當(dāng)然了，寫報告的時候也要注意語言的得體性。作為一份正式文件，報告的語言應(yīng)當(dāng)莊重嚴(yán)肅。但也不能太死板，適當(dāng)?shù)目谡Z化表達能讓報告更加親切。比如，“我們積極協(xié)調(diào)各方資源”，這句話雖然沒問題，但如果改成“我們努力爭取各種資源”，聽起來會更接地氣一些。
最后，寫報告的時候還要多檢查幾遍。有時候因為趕時間，可能會忽略一些細(xì)節(jié)。比如，日期寫錯了，或者單位名稱拼寫有誤。這類小問題雖然不大，但會影響報告的整體質(zhì)量。所以，寫完之后最好能放一放，過幾天再看一遍，說不定就能發(fā)現(xiàn)一些之前沒注意到的問題。
