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個(gè)人年度述職報(bào)告簡短怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-07-14 16:00:03 查看人數(shù):38

個(gè)人年度述職報(bào)告簡短

【第1篇】個(gè)人年度述職報(bào)告簡短怎么寫950字

個(gè)人年度述職報(bào)告簡短范文

回顧近一年的工作,對(duì)照德能勤績四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),能盡心盡力做好各項(xiàng)工作,較好地履行了自己的職責(zé)?,F(xiàn)將一年以來個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:

一、主要工作情況

1、重視理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治信念,明確服務(wù)宗旨。

認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“”重要思想和黨的大精神,積極參加局機(jī)關(guān)組織的政治活動(dòng),能針對(duì)辦公室工作特點(diǎn),擠出時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和輔導(dǎo)材料,進(jìn)一步明確“”要求是我黨的立黨之本,執(zhí)政之基,力量之源,是推進(jìn)建設(shè)中國特色社會(huì)主義的根本保證,通過深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),用以指導(dǎo)自己的工作。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,公道正派,堅(jiān)持原則,忠實(shí)地做好本職工作。

2、做好個(gè)人工作計(jì)劃,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高工作能力,做好本職工作。

重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),積極利用參加培訓(xùn)班等機(jī)會(huì)聆聽專家的指導(dǎo),向?qū)<艺?qǐng)教學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)能力。緊緊圍繞本職工作的重點(diǎn),積極學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律等最新知識(shí),努力做到融匯貫通,聯(lián)系實(shí)際。在實(shí)際工作中,把政治理論知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)和其它新鮮知識(shí)結(jié)合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己,努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。

3、勤奮干事,積極進(jìn)取。

認(rèn)真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,做到腿勤、口勤,使票據(jù)及時(shí)報(bào)銷,賬目清楚,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立健全各項(xiàng)制度,保持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項(xiàng)管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。完成辦公日常用品購置、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、資料報(bào)刊訂閱等大量的日常事務(wù),各類事項(xiàng)安排合理有序,為辦公室工作的正常開展提供了有效保證。

4、成績斐然,爭取長足進(jìn)步。

幾年來,堅(jiān)持工作踏實(shí),任勞任怨,務(wù)實(shí)高效,不斷自我激勵(lì),自我鞭策,時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己,自覺維護(hù)辦公室形象,高效、圓滿、妥善地做好本職工作,沒有出現(xiàn)任何紕漏,取得了一定成績。

二、存在不足

一是政治理論學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步,但還沒有深度和廣度。二是事務(wù)性工作紛繁復(fù)雜,減少了調(diào)研機(jī)會(huì),從而無法進(jìn)一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐,去推廣。

三、今后努力方向

不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,揚(yáng)長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅(jiān),做好辦公室工作計(jì)劃,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)10人覺得有用

個(gè)人年度述職報(bào)告簡短怎么寫

寫述職報(bào)告這事兒吧,說復(fù)雜挺復(fù)雜,說簡單也簡單。有些人覺得把工作情況簡單羅列就行,但其實(shí)不是這樣。要寫好一份述職報(bào)告,得先把思路理清楚。比如開頭部分,先交代一下自己的基本情況,像負(fù)責(zé)的工作范圍啥的,這樣能讓讀者知道你是誰、干啥的。

接著就是重頭戲了,得把這一年的工作成績擺出來。這里要注意,不是一味地夸自己,而是要把具體的成績說得清清楚楚。比如說完成了一個(gè)大項(xiàng)目,就得說明這個(gè)項(xiàng)目的背景、目標(biāo),還有最終成果啥的。要是能用數(shù)字說話就更好了,像“銷售額增長了百分之二十”,比單純說“業(yè)績不錯(cuò)”更有說服力。

中間這部分,還得提提遇到的問題。這可不是找借口,而是為了展示自己解決問題的能力。就說某個(gè)項(xiàng)目中途出了點(diǎn)狀況,后來是怎么調(diào)整策略、克服困難的。這會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你是個(gè)靠譜的人。

不過有時(shí)候?qū)懙竭@兒就會(huì)有點(diǎn)麻煩,容易把事情描述得太過籠雜。記得控制下篇幅,別一股腦兒全倒出來。像那些細(xì)枝末節(jié)的事兒,該省略就省略,重點(diǎn)突出關(guān)鍵點(diǎn)就行。

結(jié)尾的話,可以展望一下未來,比如對(duì)下一年的工作有什么計(jì)劃之類的。當(dāng)然,語氣別太滿,留點(diǎn)余地比較好。要是能結(jié)合公司的發(fā)展方向來談,那就更有分量了。

還有一點(diǎn)需要注意,就是格式問題。報(bào)告,看起來整齊一點(diǎn)會(huì)讓人舒服些。字體大小、行間距啥的都得注意,別搞得亂七八糟的。要是能配上圖表啥的,就更直觀了。

,對(duì)了,寫報(bào)告的時(shí)候最好多檢查幾遍。有時(shí)候一不小心就會(huì)出現(xiàn)一些小問題,像是漏掉個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào),或者句子不通順之類的。這些問題雖然不大,但會(huì)影響整體效果。所以寫完之后,花點(diǎn)時(shí)間仔細(xì)看看,確保沒有明顯的錯(cuò)誤。

【第2篇】綜治工作個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫950字

一年來,本人在市綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十七大精神和'三個(gè)代表'重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市綜治工作會(huì)議精神,不斷爭先創(chuàng)優(yōu)、狠抓了各項(xiàng)措施的落實(shí),圓滿地完成了綜治工作各項(xiàng)任務(wù)。

一、進(jìn)一步提高對(duì)綜治工作重要性的認(rèn)識(shí)

綜治工作事關(guān)全局、全社會(huì)的穩(wěn)定,一定要高度重視,一年來本人以黨的十六大精神和'三個(gè)代表'重要思想為指導(dǎo),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真研究布署。配備了專職綜治人員,把綜治工作擺上重要議事日程,列入了本部門年度工作規(guī)劃,定期研究布署,一季度至少一次。

二、狠抓綜治工作各項(xiàng)措施的落實(shí)

按照市綜治委的要求,我局每季至少召開一次綜治領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)、工作例會(huì)和通報(bào)講評(píng)會(huì),每月召開一次治安形勢分析會(huì),每半月召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處會(huì),檢查各項(xiàng)綜治工作的落實(shí)情況,分析排查本單位及職工中存在的不穩(wěn)定因素,對(duì)本部門綜治工作中存在的問題及時(shí)下達(dá)整改通知書,限期整改,經(jīng)過排查沒有發(fā)現(xiàn)問題的也記錄在案,并做了詳細(xì)的會(huì)議記錄,同時(shí)向市綜治委匯報(bào),實(shí)行每半個(gè)月'零'報(bào)告制度和重大問題立即報(bào)告制度。

三、開展法制和道德宣傳教育工作

我局堅(jiān)持'打防結(jié)合、預(yù)防為主'的方針,大力加強(qiáng)防范工作,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施,深入持久地開展基層安全創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)法制和道德宣傳教育,大力宣傳模范人物和典型事跡。

四、強(qiáng)化綜治工作責(zé)任制

強(qiáng)化黨政領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,逐級(jí)建立主要負(fù)責(zé)人綜治工作政績檔案,將綜治工作成績與責(zé)任人及分管領(lǐng)導(dǎo)的政績考核、職級(jí)升降、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部綜治工作述職制度,進(jìn)一步明確領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)各自所分管的行業(yè)的穩(wěn)定工作負(fù)責(zé),確保層層有人管、有人抓,制訂了本局領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)社會(huì)穩(wěn)定工作責(zé)任制,制訂了本部門《關(guān)于對(duì)發(fā)生嚴(yán)重危害社會(huì)穩(wěn)定重大問題的分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任查究的實(shí)施辦法》、《關(guān)于加強(qiáng)綜治工作,實(shí)行綜治工作責(zé)任制的通知》,對(duì)下屬單位下達(dá)了綜治工作責(zé)任書。

一年來,綜治工作雖然取得一定的成效,但也還存在一些問題,今后我將進(jìn)一步提高對(duì)綜治工作重要性的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí),在市綜治委的具體指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神和'三個(gè)代表'重要思想,積極探索新形勢下做好綜治工作的新方法、新措施,努力為我市的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)創(chuàng)造更好的社會(huì)治安環(huán)境。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)99人覺得有用

綜治工作個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫

綜治工作的述職報(bào)告,得把一年的情況都寫清楚。這報(bào)告要能反映自己的工作情況,還得讓人看到成果。寫的時(shí)候,先把全年的工作目標(biāo)找出來,就是年初定下的那些任務(wù),看看哪些完成了,哪些沒完成。

每個(gè)階段的工作重點(diǎn)不一樣,寫的時(shí)候要把每個(gè)月的重點(diǎn)工作都列出來。比如第一季度可能側(cè)重于排查矛盾糾紛,第二季度可能更多是加強(qiáng)治安巡邏。這些具體的工作內(nèi)容,要用簡練的話寫出來,別太啰嗦。寫的時(shí)候要注意,有些細(xì)節(jié)不能漏掉,特別是那些有成效的措施。

還有,報(bào)告里要提到一些數(shù)據(jù),像是處理了多少起案件,調(diào)解了多少次糾紛。這些數(shù)字能讓報(bào)告更有說服力。不過有時(shí)候,這些數(shù)據(jù)可能會(huì)記不太準(zhǔn),寫的時(shí)候就大致估算一下吧。畢竟,重要的不是數(shù)字有多精確,而是能反映出工作量。

跟同事的合作也很重要,報(bào)告里要提一下合作的情況。比如,跟派出所配合搞過幾次大的行動(dòng),跟社區(qū)工作人員一起做過幾次宣傳活動(dòng)。這些都是工作的一部分,寫進(jìn)去能讓報(bào)告顯得更全面。

當(dāng)然,寫報(bào)告的時(shí)候,語氣要誠懇。如果遇到問題了,也得說出來,但不要說得太悲觀。可以強(qiáng)調(diào)自己采取了哪些辦法去解決這些問題,這樣顯得積極向上。要是有些地方做得不到位,也不要藏著掖著,直接承認(rèn)就好。

寫報(bào)告的時(shí)候,最好多用一些專業(yè)術(shù)語,這樣顯得自己很專業(yè)。比如“網(wǎng)格化管理”“群防群治”之類的詞,寫進(jìn)去會(huì)讓報(bào)告看起來更正式。不過有時(shí)候,術(shù)語用多了會(huì)讓人覺得拗口,所以得把握好度,別堆砌太多。

最后,報(bào)告寫完后,自己先好好檢查一遍??纯从袥]有錯(cuò)別字,句子通不通順。有時(shí)候忙起來,寫報(bào)告的時(shí)候會(huì)忽略這些小細(xì)節(jié),寫完就直接交上去。這種時(shí)候,最好找個(gè)同事幫忙看看,他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題。

【第3篇】副經(jīng)理個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫3050字

副經(jīng)理個(gè)人年度述職報(bào)告

各位公司領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

上午(下午)好!

非常感謝公司對(duì)我的信任,給我這次匯報(bào)一年來工作的機(jī)會(huì)。xxx年的歲末即將過去,一年的學(xué)習(xí)、工作,時(shí)間并不算太長,但我得到大家的幫助實(shí)在是太多,相比之下自己所付出的實(shí)在太少,深感汗顏。近一年來在總公司領(lǐng)導(dǎo)的信任和通訊導(dǎo)航同事的關(guān)心、幫助下,使我很快的適應(yīng)了新的工作崗位,完成了從一個(gè)純粹的軟件技術(shù)人員向技術(shù)、管理人員過渡的過程。非常感謝xxx和人力資源部,讓我邁出從技術(shù)人員到公司副經(jīng)理過渡的第一步。四月初,在他們的指導(dǎo)和幫助下,我完成了《xxx可行性方案》。該方案從汽車行業(yè)實(shí)施定向客戶關(guān)系管理、公司業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、實(shí)施精細(xì)化銷售等方面對(duì)xxx實(shí)業(yè)各分公司的客戶關(guān)系管理進(jìn)行了分析說明,指出了目前我們企業(yè)管理的瓶頸,即工作流程不清晰、客戶信息分散在業(yè)務(wù)人員手中、部門分工協(xié)作責(zé)任劃分不盡明確、相關(guān)人員的工作流和信息流沒有統(tǒng)一的平臺(tái)共享等。這個(gè)方案為今后的管理工作提供了理論依據(jù)。

作為市場部分管領(lǐng)導(dǎo),今年初我們就制定了工作目標(biāo),即終端產(chǎn)品銷售、市場調(diào)查、市場開發(fā)市場滲透、反饋客戶需求信息、同業(yè)信息提供以及分銷商管理等工作。我尤其要感謝公司市場部的所有同事。在他們的理解、支持、配合下,我們先后完成了汽車美容中心、汽車銷售商、行業(yè)用戶等分銷商的合同規(guī)范管理工作。配備專門的人員對(duì)分銷商進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo)及培訓(xùn),并在安裝售后部的大力配合下,使業(yè)務(wù)區(qū)域進(jìn)一步擴(kuò)大,特別在“非典”期間,大家工作盡職盡責(zé),都圓滿的完成了公司制定的月度計(jì)劃指標(biāo),使公司的業(yè)務(wù)穩(wěn)定增長。截至目前,我們已完成本年度營業(yè)收入***萬元,實(shí)現(xiàn)利潤***萬元,營業(yè)收入比去年翻了一番,利潤比去年增加***萬元。

作為市場開發(fā)部門的一員,我們要有開拓精神及創(chuàng)新意識(shí),xxx年我們與中國的人保合作,推出裝gps免五年盜搶險(xiǎn)及買保險(xiǎn)送gps政策,開創(chuàng)了島城車載gps銷售的馬太效用;xxx年我們又創(chuàng)造性的提出加強(qiáng)與銀行金融部門合作控制汽車借款風(fēng)險(xiǎn),取得了良好的效果,同時(shí)又促進(jìn)了xxx汽車管理公司的'風(fēng)險(xiǎn)控制工作的開展。所有這些都是我們通訊導(dǎo)航公司全體員工創(chuàng)新智慧的結(jié)晶,再次我要感謝公司市場部的全體員工,是你們創(chuàng)造了我們公司今天的輝煌。展望xxx年,我想我應(yīng)該從以下幾個(gè)方面來開展我們市場部的工作:

一、加強(qiáng)市場推廣、宣傳力度。

在鞏固現(xiàn)有的市場份額基礎(chǔ)上,加強(qiáng)市場滲透,運(yùn)用各種有效促銷方式或商務(wù)手段,確保市場的占有率;制定市場宣傳策略,監(jiān)督廣告投放,實(shí)施媒體傳播計(jì)劃,制定并實(shí)施活動(dòng)方案。負(fù)責(zé)商品廣告的費(fèi)用預(yù)算,并對(duì)公司廣告品等宣傳材料進(jìn)行審查,并及時(shí)評(píng)估廣告效果,并及時(shí)做出調(diào)整;開展對(duì)外與服務(wù)相關(guān)的宣傳、公關(guān)活動(dòng),及時(shí)準(zhǔn)確掌握社會(huì)公眾對(duì)公司的意見,并反饋到公司,進(jìn)而提出對(duì)策。

二、負(fù)責(zé)在區(qū)內(nèi)建立、健全營銷網(wǎng)絡(luò)。

完善客戶資料的建立、保存和分類管理,負(fù)責(zé)客戶情況收集、調(diào)查,協(xié)助客服中心進(jìn)行客戶滿意度的調(diào)查,最大限度地滿足用戶需求;經(jīng)常開展市場調(diào)研與預(yù)測工作,及時(shí)掌握市場行情動(dòng)態(tài)、價(jià)格趨勢,監(jiān)控競爭對(duì)手,對(duì)重大市場變動(dòng)和政策變動(dòng)情況及時(shí)分析、總結(jié)并提交公司決策層進(jìn)行決策;建立客戶關(guān)系典型數(shù)據(jù)并對(duì)客戶關(guān)系資源進(jìn)行協(xié)調(diào),建立完善合理的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制調(diào)動(dòng)銷售人員工作的積極性。

三、落實(shí)每周業(yè)務(wù)例會(huì)制度,做好員工培訓(xùn)、交流工作。

明年我們會(huì)加大市場部業(yè)務(wù)人員,對(duì)新進(jìn)的人員進(jìn)行全面的培訓(xùn),使更多的優(yōu)秀年輕人加入到我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中來。我們要對(duì)每周舉行業(yè)務(wù)例會(huì)的任務(wù)進(jìn)行落實(shí),做到目標(biāo)明確、責(zé)任到人,保證預(yù)期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

我們技術(shù)部伴隨著gps監(jiān)控中心也走過了兩個(gè)年頭,對(duì)于從前取得的成績,我向付出辛勤勞動(dòng)的中心人員及軟、硬件維護(hù)人員表示感謝,是他們?yōu)槲覀兘裉熘行牡姆€(wěn)定運(yùn)營提供了堅(jiān)實(shí)的保障。在這新的一年開始之際,特別是隨著xxx車城的即將投入使用,技術(shù)部也要面對(duì)新的任務(wù),即配合xxx汽車城的信息化建設(shè)規(guī)劃并實(shí)施我們的企業(yè)發(fā)展藍(lán)圖。下面我將從以下幾個(gè)方面對(duì)xx年的技術(shù)部工作進(jìn)行部署。

一、工作紀(jì)律不夠嚴(yán)格,袒護(hù)縱容部下員工

由于本人性格原因,我管理的部門內(nèi)部管理卻沒有一個(gè)好的秩序。員工遲到、早退等現(xiàn)象嚴(yán)重,上班時(shí)間聊天或干私事造成工作效率不高。我作為主管經(jīng)理,在過去的幾個(gè)月里都沒有做好這方面的工作,大家晚來一會(huì),早走一會(huì),甚至打個(gè)電話就不來了,上班時(shí)間也經(jīng)常干別的。以前我一直不好意思來管,為什么呢?因?yàn)槲覀兪呛门笥?、都是哥們,希望他們自覺、自律,但事實(shí)上他們做不到,因此才造成這個(gè)現(xiàn)狀。前段時(shí)間通過總公司學(xué)習(xí)a管理模式我認(rèn)識(shí)到:縱容是管理的大忌。人最不可缺的氣度是寬容,但企業(yè)不是。把人情賦予企業(yè)管理之中是中國企業(yè)文化的一大底蘊(yùn),但也是一大傷害??v容別人的同時(shí),我們也學(xué)會(huì)了縱容自己。而管理在縱容中失去威嚴(yán),公司在縱容中失去生機(jī)。公司的職工在一起不是為了聯(lián)歡,而是為了利益。拿“人本管理”作為縱容的托辭是要不得的,沒有責(zé)任與權(quán)力的管理是荒唐的。今天你縱容了一個(gè)人,那么你明天則不得不縱容他人??v容似乎也可以收買人心,但“賣”掉的可能是企業(yè)的尊嚴(yán)和資產(chǎn)。為了自己的將來,我不能縱容自己;為了他人的前程,我也不能縱容他人。在新的一年里,我希望大家互相監(jiān)督,公司的管理靠的是制度而不是人情!

二、職工的激勵(lì)機(jī)制有待于完善與加強(qiáng)

通訊導(dǎo)航公司成立之初,由于沒有同業(yè)的運(yùn)營及銷售經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場開拓方面處于空白,再加上公司的主要業(yè)務(wù)是面對(duì)本集團(tuán)內(nèi)部各展廳銷售,因此其職工銷售提成僅考慮車行銷售顧問。xx年隨著我們對(duì)外市場的拓展,其員工的激勵(lì)分配體系需要從新考慮,由于初期對(duì)外銷售尚未形成規(guī)模,故沒有將此管理問題引起足夠的重視。在加之市場同業(yè)銷售政策的變化,我們?cè)谟懻摯藛栴}時(shí)已明顯滯后于同業(yè)。通過今年底的總結(jié),我們廣泛征求了公司各管理層的意見,已經(jīng)確定了來年獎(jiǎng)金、提成分配政策,希望來年能通過此激勵(lì)政策來帶動(dòng)大家工作的積極性,使我們的銷售及服務(wù)水平再上一個(gè)臺(tái)階。

三、中心服務(wù)及安裝售后工作需要提高

gps監(jiān)控服務(wù)中心使我們?yōu)橛脩舴?wù)的核心部門,它的服務(wù)質(zhì)量直接影響到我們企業(yè)的商譽(yù)及市場份額,因此強(qiáng)化中心服務(wù)已是我們來年的首要任務(wù)。經(jīng)過近兩年的運(yùn)營我們已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗(yàn),我們有信心將監(jiān)控中心的服務(wù)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得客戶的信賴。

由于公司沒有固定安裝場所及gps終端產(chǎn)品沒有統(tǒng)一安裝規(guī)范,,加之安裝人員專業(yè)性培訓(xùn)力度不足,使我們的安裝工作一直滯后于公司的發(fā)展需要。今年雖加大了安裝人員,但人員之間安裝技能有差距,所以造成了一些安裝事故。作為管理者,我們是有主要責(zé)任的,xxx年隨著我們營業(yè)處及車城營業(yè)廳的建立,我們有信心加強(qiáng)這方面的管理,進(jìn)行上崗前的規(guī)范化培訓(xùn),使安裝技術(shù)普遍提高,保證安裝及售后維修質(zhì)量,為公司明年的發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的保障。

同志們,xxx年即將過去,在這一年里我們有過辛勤勞動(dòng)的汗水,有面對(duì)艱難市場拓展時(shí)的無奈,有過公司業(yè)績迅速提高時(shí)的自豪,回顧歷史、展望未來,我們是一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體、具有團(tuán)隊(duì)精神的集體,一支能夠打硬仗的隊(duì)伍。新的一年里,我們要有更強(qiáng)的責(zé)任心與使命感,積極投入到各自的工作崗位中去,我們才能把xxx通訊導(dǎo)航公司建成青島地區(qū)最具影響力的汽車服務(wù)呼叫中心。

展望xxx年,我們的目標(biāo)是:營業(yè)收入突破**萬元,利潤突破***萬元。我想只要我們保持積極的工作熱情,總公司及兄弟單位的大力支持,正確把握市場規(guī)律,我們的目標(biāo)一定能實(shí)現(xiàn)。

以上是我的述職報(bào)告,我會(huì)努力配合公司各個(gè)部門制定具體的責(zé)任目標(biāo),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和在座的每位員工進(jìn)行監(jiān)督。

謝謝大家!

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)149人覺得有用

副經(jīng)理個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫

做述職報(bào)告這種事,得先把頭緒理清楚。這報(bào)告不是隨便寫的,得把一年來的成績、問題都擺出來。先從年初的目標(biāo)說起吧,目標(biāo)是啥大家都心里有數(shù),這回就得看看是不是按計(jì)劃走的。要是沒按計(jì)劃,中間出了啥岔子也得說清楚。

業(yè)績這塊不能含糊,具體的數(shù)據(jù)得拿出來,像是銷售額漲了多少,客戶量增加了多少,這些都是實(shí)打?qū)嵉臇|西。不過這里頭可能有些細(xì)節(jié)會(huì)搞混,比如有幾筆大單子是年中談成的,但報(bào)表上可能記錯(cuò)了時(shí)間,這就得仔細(xì)核對(duì)一下。

管理這部分也很關(guān)鍵,手下人干得好不好,是不是都按規(guī)矩辦事了。要是有員工表現(xiàn)特別突出,也得提一提,這能激勵(lì)大家。有時(shí)候開會(huì)開多了,可能會(huì)記不清誰在哪個(gè)會(huì)上提過啥建議,這就要翻翻記錄本了。

當(dāng)然,問題也不能藏著掖著。這一年肯定也有沒做好的地方,比如項(xiàng)目延期了,或者預(yù)算超支了。這些問題背后的原因得挖出來,不能光說結(jié)果不好。要是當(dāng)時(shí)溝通不到位,或者是資源分配不合理,都要說清楚,不然下次還犯同樣的錯(cuò)。

跟領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的時(shí)候,態(tài)度得誠懇,不能吹得太過了。要是覺得自己表現(xiàn)一般,就實(shí)話實(shí)說,但要說清楚為啥沒達(dá)到預(yù)期。比如說市場環(huán)境變化太快,團(tuán)隊(duì)適應(yīng)不過來,這也是個(gè)原因。

最后就是對(duì)未來的展望了。明年有啥新目標(biāo),新的計(jì)劃,得提前想好。別光想著往高處定目標(biāo),還得結(jié)合實(shí)際情況,不然又是一場空。這中間可能有些環(huán)節(jié)會(huì)顧及不到,比如資源調(diào)配的問題,得提前跟相關(guān)部門協(xié)調(diào)好。

寫報(bào)告的時(shí)候,最好找個(gè)安靜的地方坐下來,靜下心來慢慢寫。別急著交差,多檢查幾遍,尤其是數(shù)字部分,千萬別出錯(cuò)。要是覺得寫得不夠好,可以找同事幫忙看看,聽聽他們的意見。

【第4篇】教師個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫1950字

“寵辱不驚,閑看庭前花開花落,去留無意,漫觀天外云卷云舒?!痹跁峡吹竭@句話,覺得今天我應(yīng)該把它作為述職報(bào)告的開頭,為的是提醒自己能以一種平和而真誠的心態(tài)去面對(duì)大家,客觀的匯報(bào)自己這一年的表現(xiàn)。

曾有一位哲學(xué)家說過:人生最大的價(jià)值莫過于充實(shí),人生排除無聊最好的方法就是認(rèn)真對(duì)待你現(xiàn)有的工作任務(wù),并努力出色的去完成他。我一直將這句話牢牢的記在心里,時(shí)時(shí)用此激勵(lì)自己,我所追求的是充實(shí)的快樂和成功的滿足。

一、積極工作,圓滿完成各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。

其實(shí),在剛來到××小學(xué)的時(shí)候,我就被大家忘我的敬業(yè)精神深深地感動(dòng)著,也為能在這樣的集體中生活和工作感到無比的自豪。這一年來,我跨越了學(xué)前班和一年級(jí)的教學(xué)工作,主要擔(dān)任美術(shù)和音樂兩門學(xué)科。說實(shí)話,美術(shù)不是我的強(qiáng)項(xiàng),為了更好地開展工作,我自費(fèi)買來了好多本美術(shù)基本功訓(xùn)練書籍,并利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行練習(xí)簡筆畫、美術(shù)字、水粉畫、折紙、剪紙等美術(shù)技能。訂閱了《幼教博覽》、《上海幼教》、《幼兒教育》、《學(xué)前教育研究》、《早期教育》、《河南幼教》等雜志,只要有空就進(jìn)行閱讀,吸取別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),把理論知識(shí)充分運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中去。在教學(xué)中認(rèn)真貫徹《綱要》精神,結(jié)合幼兒年齡特點(diǎn),采用靈活多變的教學(xué)方法來激趣課堂,我執(zhí)教的優(yōu)質(zhì)課《會(huì)唱歌的水果》運(yùn)用新的教學(xué)理念,讓幼兒主動(dòng)探索,發(fā)現(xiàn)問題。通過操作,游戲等環(huán)節(jié),使幼兒輕松獲得知識(shí),并在活動(dòng)中體驗(yàn)快樂。本次活動(dòng)在全市幼兒教師優(yōu)質(zhì)課比賽中榮獲一等獎(jiǎng)。

二、善于觀察,針對(duì)特點(diǎn)進(jìn)行個(gè)別教育。

孩子來自于不同的家庭,由于遺傳、家庭環(huán)境等因素的不同,形成了不同的性格特征,作為老師要善于觀察每個(gè)孩子,走進(jìn)孩子的內(nèi)心世界,與他們交流談心,才會(huì)收到好的教育效果。

我們的目標(biāo)是要關(guān)注每一個(gè)孩子,讓他們都在不同程度上得到最大限度的發(fā)展。大一班有個(gè)男孩子叫常天,特別調(diào)皮,父母也無暇管他,上課坐不住,說實(shí)話想表揚(yáng)他就找不到機(jī)會(huì),終于有一天,我上美術(shù)課的時(shí)候發(fā)現(xiàn)他裝飾花瓶的時(shí)候堅(jiān)持了五六分鐘都沒動(dòng),裝飾的花紋也挺有個(gè)性,我借此機(jī)會(huì)拿著他的作品讓大家欣賞并大力表揚(yáng)了一番,沒想到,這一表揚(yáng)還真的讓他改變不小,第二天,我來到學(xué)校,遠(yuǎn)遠(yuǎn)地就看到常天在彎著腰撿廢紙,我高興極了,要知道,他可是最愛撕紙滿地亂扔的孩子,我又一次表揚(yáng)了他,現(xiàn)在他各方面都進(jìn)步多了。

有的孩子性格內(nèi)向、膽小,教師要多給與他們表現(xiàn)自己的機(jī)會(huì),讓他們?cè)谝淮未蔚腻憻捴性鰪?qiáng)自信,說起我們班的韓晨雨小朋友,是個(gè)非常乖的女孩兒,從來不給老師惹事,但是,在她身上看不到孩子們應(yīng)有的那種天真和活潑,膽子還特別小,記得有一天,她奶奶送她來上學(xué)的時(shí)候,她哭成了淚人,一問才知道她是因?yàn)樘鞖獠缓茫ε孪掠?,下雨是自然現(xiàn)象,一般的孩子都喜歡下雨,喜歡在雨中玩水,她怎么會(huì)如此害怕下雨呢?不行,我得想辦法改變她,第一次聊天后,效果還不太明顯,于是,我又了解到她的外公外婆在農(nóng)村也是靠種地為生,就結(jié)合下雨會(huì)給外公外婆帶來的好處,來進(jìn)行了第二次談話,這一次,效果好多了,她臨走還對(duì)我說,老師:“我不怕下雨了”,為了鞏固教育效果,我又尋找合適的時(shí)機(jī)與她進(jìn)行了第三次聊天,這一次,我把動(dòng)物和人的關(guān)系結(jié)合起來,自編故事,從風(fēng)、云、雨、雪談到春、夏、秋、冬等自然現(xiàn)象,這次的談話讓她徹底不害怕下雨了,前幾天,下雨的時(shí)候,她自己打著傘還特意跑到辦公室,告訴我說:“老師,告訴你個(gè)好消息,下雨了,我把雨傘放在你屋里吧?”看到她開心的表情,我明白,我的教育成功了。

三、協(xié)調(diào)配合,做好與家長的溝通和交流。

孩子的成長離不開教師培養(yǎng)更離不開家長的教育,家園共處是我們做好家長工作的保證,我深深地感受到“誤會(huì)是由不言不語開始的”。對(duì)孩子的教育是家園共育,如果得不到家長的支持將會(huì)事倍功半。因此,我力求做到家長對(duì)我的信任和對(duì)我們工作的支持,對(duì)于每一個(gè)孩子的進(jìn)步和存在的問題,我都及時(shí)與家長溝通,探討解決問題的方法,解除家長的疑問和困惑,另外,我還自己動(dòng)手設(shè)計(jì)了家園聯(lián)系專欄,通過這個(gè)窗口及時(shí)向家長宣傳一些幼兒教育知識(shí)和一些保健安全常識(shí),以此來提高家長自身的素質(zhì),我們還及時(shí)把一周所學(xué)的各科內(nèi)容都展示在欄目中,使家長能夠及時(shí)督促孩子學(xué)習(xí)鞏固知識(shí)的掌握,從而成為我們教育孩子的好幫手。

四、彌補(bǔ)不足,努力工作再上新臺(tái)階。

我個(gè)性很直,喜歡有什么說什么,因此可能有說錯(cuò)話的時(shí)候,在這里我想說:其實(shí)我沒有惡意。另外,我覺得自己的寫作水平還不行,需要更進(jìn)一步的努力,多讀書,讀好書,來豐富自身的理論知識(shí),拓寬自己的寫作思路,做到樂學(xué)、善思。

我覺得只有求真務(wù)實(shí)的人才能得到真正的收獲,我堅(jiān)信:路遙知馬力,日久見人心。我會(huì)真誠地對(duì)待每一個(gè)人,努力的做好每一件事,希望和大家能快快樂樂的生活在黃水路小學(xué)這個(gè)和諧、溫馨的“大家庭”里!

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)5人覺得有用

教師個(gè)人年度述職報(bào)告該怎么寫?這事兒得從頭說起,先把心里想的理清楚。述職報(bào)告嘛,說白了就是把自己的工作情況匯報(bào)一下,但不是流水賬,得有點(diǎn)條理。

先說基本情況吧,比如教了幾門課、帶了多少學(xué)生、參加了哪些教研活動(dòng)。這部分內(nèi)容不能太啰嗦,但該有的信息得有,像是教學(xué)任務(wù)完成情況啦,教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)結(jié)果啦,都得提一提。要是有啥特別的成績,比如獲得的教學(xué)獎(jiǎng)項(xiàng)或者發(fā)表的論文,那也得寫進(jìn)去,不過別忘了附上具體的事例,不然聽著空洞。

接著就是教學(xué)方面的內(nèi)容了。這一塊兒得著重講講自己的教學(xué)方法,還有取得的效果。比如說用了什么新手段提高課堂互動(dòng),或者是通過什么樣的方式幫助成績較差的學(xué)生進(jìn)步。記得用數(shù)字說話,比如“提高了20%的及格率”,這樣更有說服力。要是有些嘗試沒達(dá)到預(yù)期效果,也得反思一下原因,別藏著掖著。

再來說說自身成長這部分。這一年里,肯定學(xué)了不少東西,不管是參加培訓(xùn)還是自學(xué),都得提出來。尤其是那些對(duì)自己教學(xué)有幫助的新知識(shí),比如新的教育理念或者教學(xué)工具。如果有機(jī)會(huì)的話,還可以聊聊跟同事交流的心得,互相學(xué)習(xí)也是提升的一種途徑。

最后,還得談?wù)勎磥碛?jì)劃。畢竟述職報(bào)告不只是總結(jié)過去,還要展望未來??梢韵胂虢酉聛硪荒昀锵脒_(dá)成的目標(biāo),像是改進(jìn)教學(xué)方法、提升專業(yè)能力之類的。目標(biāo)要具體,不能太籠統(tǒng),最好能細(xì)化到具體的行動(dòng)步驟。

不過寫的時(shí)候要注意,別把每個(gè)部分都寫得太長,否則重點(diǎn)就分散了。另外,語言上也要注意,有時(shí)候?yàn)榱孙@得謙虛,可能會(huì)用一些模糊的說法,比如“可能有所貢獻(xiàn)”這種話,雖然聽起來挺禮貌,但其實(shí)會(huì)削弱表達(dá)力度。還有一點(diǎn)容易忽視的是,有些細(xì)節(jié)如果能用數(shù)據(jù)支撐就更好,光靠主觀描述總覺得底氣不足。

寫報(bào)告的時(shí)候,心情要平和,不要急著下筆,多花點(diǎn)時(shí)間梳理思路。要是覺得自己寫得不太順手,不妨找個(gè)信任的同事幫忙看看,聽聽他們的意見。當(dāng)然,也不要完全依賴別人的意見,畢竟報(bào)告反映的是自己的工作狀態(tài),別人的想法只能作為參考。

【第5篇】公務(wù)員個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫1000字

公務(wù)員個(gè)人年度述職報(bào)告

2025年度,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在廣大同事的支持、協(xié)助下,圓滿的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的思想、工作情況述職如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高思想政治素質(zhì)。注重加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),首先,認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)各級(jí)黨委的方針、路線、政策,特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十八屆四中全會(huì)精神,以______系列重要講話為指引,在工作中能夠自覺以局黨組的決策為中心,凝心聚力,攻堅(jiān)克難。其次,以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點(diǎn),以學(xué)習(xí)系統(tǒng)內(nèi)外涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型和各地暴露出的問題吸取深刻教訓(xùn)為內(nèi)容,對(duì)自己進(jìn)行示范和警示教育,不斷警醒自己該干什么和不干什么。通過學(xué)習(xí),一是堅(jiān)定了正確的政治方向。一年來,自己在政治上、思想上和行動(dòng)上始終與局黨組保持一致,能夠緊密地團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和同事,保證工作安排目標(biāo)任務(wù)全面落實(shí)和完成。二是提高了思想政治素質(zhì)。堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)風(fēng),在實(shí)踐中學(xué),在實(shí)干中用,不斷改造自己的世界觀,從而進(jìn)一步提高了思想政治覺悟和道德品質(zhì)修養(yǎng),做到了與人為善,和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)了政策觀念,能正確了解和掌握黨和國家有關(guān)政策、法規(guī),并能結(jié)合實(shí)際及時(shí)貫徹執(zhí)行,為搞好各個(gè)崗位的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

二、為拆遷千方百計(jì)、絞盡腦汁。

揚(yáng)子?xùn)|路拆遷工作是我市重點(diǎn)工作之一,我局所拆路段是整個(gè)路段的難點(diǎn)、重點(diǎn),矛盾多,難度大,個(gè)別拆遷戶不合理需求大、要求多,好多要求突破政策,這是我們拆遷的'大紅線'絕不能碰,我們做為一線工作團(tuán)隊(duì),為了避免矛盾激化,無論遇到什么情況我們都是耐心解釋努力工作。在政策的框架下,積極協(xié)調(diào),盡量達(dá)到群眾利益最大化。今年我們先后啃掉了三戶'硬骨頭'.為這三戶我們先后請(qǐng)求指揮部召開了6次會(huì)商會(huì),協(xié)調(diào)復(fù)審、終審組先后8次到現(xiàn)場復(fù)核,我們不辭勞苦反反復(fù)復(fù)工作,同時(shí)也贏得了拆遷的感動(dòng),徐慶飛戶、錢小亮戶就是在我們這樣工作的感召下簽訂了協(xié)議書。雖然我們還有王江戶一戶,我們也先后數(shù)十次要求指揮部為其召開會(huì)商會(huì)5余次,為其洗浴中心門面房爭取了最大限度的優(yōu)惠政策,其家近1700平方米的拆遷面積,現(xiàn)在雙方差距也縮小的緊10余萬元。這些工作雖然進(jìn)展緩慢,但市重點(diǎn)辦也深知這項(xiàng)工作的難度,還是充分理解,給予了充分肯定。

三、不足之處:

1、天天工作,看不到進(jìn)度。

2、疏于個(gè)人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),自學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面不專不深。

周軍

公務(wù)員個(gè)人年度述職報(bào)告

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)21人覺得有用

公務(wù)員個(gè)人年度述職報(bào)告該怎么寫?這事兒說復(fù)雜也復(fù)雜,說簡單嘛,其實(shí)也沒那么難。寫這種報(bào)告得先把你的工作情況梳理清楚,別漏了啥重要的事情。比如,這一年里你負(fù)責(zé)了多少個(gè)項(xiàng)目,每個(gè)項(xiàng)目都完成了啥目標(biāo),這些都得心里有數(shù)。

先從基本情況說起吧,把自己的職務(wù)、職責(zé)寫明白。要是覺得自己干得不錯(cuò),不妨把主要的工作業(yè)績列出來,用數(shù)字說話最好,比如辦了多少件事情,解決了多少問題之類的。但這里有個(gè)小地方要注意,有時(shí)候容易把事情堆在一起說,這樣反而顯得亂,不如分成幾塊兒講,這樣條理會(huì)清晰些。

接著就是工作中的體會(huì)了,這一部分可別光顧著夸自己,也得提提遇到的困難和挑戰(zhàn)。比如說某個(gè)項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到了什么難題,你是怎么克服的,這樣的例子能讓報(bào)告更有說服力。不過,有時(shí)候可能會(huì)忘了補(bǔ)充具體的解決辦法,這就不太好,最好把過程交代清楚,不然讀者可能不明白你到底做了啥。

再來說說不足之處,這可是個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。每個(gè)人都不是完美的,承認(rèn)自己的短板沒啥丟人的,反而能顯得真誠。比如覺得自己在溝通協(xié)調(diào)方面還有提升空間,或者是對(duì)某些政策理解得還不夠透徹,這些都是可以拿出來談的。不過這里有個(gè)小地方需要注意,有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)樘t虛而說得過了頭,好像自己啥都不會(huì)似的,這樣就不太合適了,適度就好。

最后就是未來的打算啦,可以談?wù)勏乱荒甑哪繕?biāo),計(jì)劃怎么改進(jìn)自己的不足。這部分不用寫得太具體,大致方向明確就行,像是加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高效率之類的,聽起來挺實(shí)在的。不過有時(shí)候可能會(huì)忘記結(jié)合實(shí)際情況來制定目標(biāo),這樣就會(huì)顯得空洞無物,最好還是結(jié)合自身能力和單位需求來想。

寫報(bào)告的時(shí)候還得注意格式,標(biāo)題、正文啥的都要符合要求,不然領(lǐng)導(dǎo)看了會(huì)覺得不正規(guī)。還有啊,語言要簡潔明了,別用那些花里胡哨的詞兒,平實(shí)一點(diǎn)反倒好。要是覺得寫起來有點(diǎn)費(fèi)勁,可以多看看以前的報(bào)告找找感覺,慢慢琢磨出適合自己的風(fēng)格。

【第6篇】領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人年度述職報(bào)告怎么寫1150字

領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人年度述職報(bào)告

我叫xx,自參加工作以來,遵守公司及所在項(xiàng)目部的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,圓滿完成工作任務(wù),維護(hù)集體榮譽(yù),思想上要求進(jìn)步,積極響應(yīng)公司的號(hào)召,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司文件及會(huì)議精神。工作積極努力,任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)試驗(yàn)知識(shí),不斷充實(shí)完善自己。

回顧過去一年的工作,20xx年既是忙碌又是充實(shí)的一年,在學(xué)校課本上所學(xué)的知都是理論性的知識(shí),現(xiàn)在工作中一點(diǎn)一滴積累起來的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),才是我一生享受不盡的寶藏。在這一年里,有困難也有收獲,認(rèn)真工作的結(jié)果,是完成了個(gè)人職責(zé),也加強(qiáng)了自身能力。將這一年工作簡要總結(jié)如下:

一、政治、思想

我身著強(qiáng)烈的主人翁意識(shí),隨時(shí)關(guān)注石家莊翔龍建筑裝飾工程有限公司發(fā)展,切身想到降龍建筑裝飾工程有限公司、項(xiàng)目部及試驗(yàn)室的利益,堅(jiān)定降龍建筑裝飾有限公司會(huì)不斷的發(fā)展、壯大,對(duì)降龍建筑裝飾工程有限公司的未來充滿了熱情與期望。雖然我現(xiàn)在還未加入____,但我也將以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺接受黨員和同事們的監(jiān)督和幫助,堅(jiān)持不懈地克服自身的缺點(diǎn),彌補(bǔ)自己的不足,爭取在以后漫長的歲月中經(jīng)得起考驗(yàn),早日加入偉大的____。

我從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起,并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地作出成績,我要不斷的提高自己的崗位本領(lǐng),努力精通本職的崗位知識(shí),做本職工作的骨干和行家里手,腳踏實(shí)地的做好本職工作。

二、工作態(tài)度

無論在工作還是生活當(dāng)中,我一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學(xué)習(xí),不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認(rèn)真對(duì)待每一項(xiàng)工作,工作投入,按時(shí)出勤,有效利用工作時(shí)間,堅(jiān)守崗位。工期緊,人員少,任務(wù)繁多,能夠做到跟班作業(yè),保證按時(shí)完成檢驗(yàn)任務(wù),保證工程檢驗(yàn)暢通,表現(xiàn)出我們?cè)囼?yàn)人員責(zé)任心強(qiáng),發(fā)揚(yáng)了我們?cè)囼?yàn)人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神。

三、崗位職責(zé)

認(rèn)真貫徹國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化,質(zhì)量管理體系,產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)以及研究開發(fā)的方針政策;確實(shí)執(zhí)行本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督檢測的工程產(chǎn)品的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、試驗(yàn)方法及有關(guān)規(guī)定,做到所做每項(xiàng)檢驗(yàn)都有法可依。做好委托單接受,項(xiàng)目檢驗(yàn),資料,反饋等工作,做好跟蹤臺(tái)帳,便于日后查閱。由于試驗(yàn)檢驗(yàn)項(xiàng)目多,項(xiàng)目檢驗(yàn)時(shí)間不一,提前將工作做到位,避免施工單位技術(shù)人員不了解工程檢驗(yàn)要求及技術(shù)指標(biāo)而延誤工期,影響進(jìn)度。我們?cè)囼?yàn)室人員堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,貫徹質(zhì)量方針,落實(shí)質(zhì)量目標(biāo),遵守規(guī)章制度,全心全意服務(wù)于施工現(xiàn)場。

以上是我過去的一年來從事的主要技術(shù)工作的情況,通過從書本、實(shí)踐、他人那里學(xué)習(xí),再加之自己的分析和思考,一定程度上有了較以前較大的收獲和進(jìn)步。成績和不足是同時(shí)存在的,經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)也是相伴而行。我將繼續(xù)努力,克服不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),爭取以后把自己的工作做的更好。

寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)29人覺得有用

領(lǐng)導(dǎo)干部的個(gè)人年度述職報(bào)告是很重要的文件,它不僅是對(duì)自己一年工作的總結(jié),也是接受組織和群眾監(jiān)督的一種形式。這類報(bào)告應(yīng)該既全面又具體,既要體現(xiàn)工作成績,也要反映存在的問題。寫好這樣的報(bào)告,首先要明確目標(biāo),就是通過這份報(bào)告向領(lǐng)導(dǎo)和同事展示自己的工作成果,同時(shí)也表明改進(jìn)的方向。

在準(zhǔn)備述職報(bào)告時(shí),可以先列出一個(gè)大致的提綱,把需要匯報(bào)的內(nèi)容大致分分類。比如,可以把工作分為幾個(gè)主要部分,像業(yè)務(wù)發(fā)展情況、團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況、自身學(xué)習(xí)提升情況等等。每個(gè)部分都應(yīng)該有具體的例子來支撐,不能只是空泛地講成績。例如,在談業(yè)務(wù)發(fā)展時(shí),不妨舉一些具體的項(xiàng)目案例,說明自己在其中起到的作用,這樣更有說服力。

接下來,關(guān)于業(yè)績部分,要實(shí)事求是地陳述,既不能夸大其詞,也不能輕描淡寫。如果有些工作雖然投入了大量精力但效果不佳,也應(yīng)該如實(shí)反映出來,并分析原因。這不僅體現(xiàn)了誠實(shí)的態(tài)度,也能為后續(xù)的工作提供借鑒。不過這里需要注意的是,當(dāng)涉及到具體的數(shù)據(jù)時(shí),一定要確保準(zhǔn)確無誤,因?yàn)檫@些數(shù)字往往是衡量工作成效的重要依據(jù)。

另外,對(duì)于工作中遇到的問題,不能只是一味地抱怨或者推卸責(zé)任,而應(yīng)該主動(dòng)去尋找解決辦法??梢哉?wù)勛约翰扇×四男┐胧?,取得了怎樣的進(jìn)展,即使目前還沒有完全解決,也要讓大家看到你的努力方向。這種積極的態(tài)度會(huì)給別人留下很好的印象。

當(dāng)然,寫報(bào)告的時(shí)候,語言表達(dá)也很關(guān)鍵。要用簡潔明了的話語來闡述自己的觀點(diǎn),避免使用過于復(fù)雜或者晦澀的詞匯。有時(shí)候,適當(dāng)?shù)目谡Z化表達(dá)反而能讓聽眾更容易理解。而且,報(bào)告的長度也需要注意,過長會(huì)讓讀者失去耐心,過短則可能顯得敷衍。一般來說,根據(jù)不同的場合和對(duì)象,調(diào)整合適的篇幅是比較好的做法。

還有一點(diǎn)值得注意,就是報(bào)告中提到的一些專業(yè)術(shù)語或者行業(yè)內(nèi)的特殊概念,最好能夠用通俗易懂的方式解釋清楚,以免給非專業(yè)人士造成困擾。畢竟,述職報(bào)告不僅僅是給上級(jí)看的,有時(shí)還需要面對(duì)基層員工或者其他相關(guān)方。

最后,完成初稿后,最好能找?guī)孜皇煜で闆r的人幫忙審閱一下。他們可能會(huì)從不同的角度提出意見,幫助你發(fā)現(xiàn)遺漏或者不足之處。經(jīng)過幾輪修改和完善之后,才能最終定稿。記得在整個(gè)過程中保持開放的心態(tài),勇于接受批評(píng)和建議,這樣才能不斷提高自己的寫作水平。

個(gè)人年度述職報(bào)告簡短怎么寫(精選6篇)

個(gè)人年度述職報(bào)告簡短范文回顧近一年的工作,對(duì)照德能勤績四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn),能盡心盡力做好各項(xiàng)工作,較好地履行了自己的職責(zé)?,F(xiàn)將一年以來個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下:一、主要工作情況1、重視理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定政治信念,明確服務(wù)宗旨。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“”重要思想和黨的大精神,積極參加局機(jī)關(guān)組織的政治活動(dòng),能針對(duì)辦公室工作特點(diǎn),擠出時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和輔
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