【第1篇】關于會計述職報告怎么寫2000字
關于會計述職報告范文
回顧20xx年。一年多以來，在公司領導和各部門的支持下，經(jīng)過財務全體成員的共同努力，圓滿完成各項既定指標。我們?nèi)w財務人員嚴于律己，嚴格管理，在財務會計基礎工作，全面預算管理，參與經(jīng)營決策，發(fā)揮支撐服務，加強財務檢查及組織業(yè)務學習等方面做了許多踏實的工作，完成了既定的目標，達到了預期效果，一定程度上鍛煉了自己，提高了財務會計管理水平。
履行職務情況：
作為財務會計部主任的工作目的是組織公司財務會計人員認真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策，組織做好日常財務會計核算、財務會計監(jiān)督工作，按時完成上級下達的各項財務會計指標和工作任務。
我的工作職責是：
1、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度，完成上級交辦的各項任務。
2、組織做好會計核算和監(jiān)督，建立健全收入稽核制度，嚴禁收入跑、帽、滴、漏。
3、建立健全固定資產(chǎn)管理制度，組織資產(chǎn)清查工作。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn)，檢查資金管理，確保資金安全。
4、督辦用戶欠費、資產(chǎn)報損報批資料的整理工作，及時到有關部門辦理待處理資產(chǎn)損失的審批手續(xù)。負責稅務檢查、各種審計協(xié)調(diào)工作。
5、對月報、季報、年報的真實合法性負責。
作為主任我是這樣開展工作的：
1、加強了財務會計基礎工作和精細化管理力度
信息是一個企業(yè)的神經(jīng)，而這些信息來源的科學性就給財務會計的基礎工作提出了挑戰(zhàn)，尤其公司上市以后，稅控監(jiān)管部門及審計檢查力度的加大，以及投資者對財務會計數(shù)據(jù)信息的敏感程度都要求我們在基礎工作方面更加嚴謹，因此我們強化了基礎工作，規(guī)范了會計核算，嚴格執(zhí)行國家各項財稅法規(guī)，及時、準確填制各項財務會計報表，保證會計信息的真實、準確、合法。
2、持續(xù)推進全面預算管理，提高前瞻性財務會計規(guī)劃力度
由于全面預算的編制是從業(yè)務計劃出發(fā)將戰(zhàn)略層層落地，以具體的業(yè)務計劃支撐預算數(shù)據(jù)，并由專業(yè)部門歸口審核與業(yè)務相關的預算，以實現(xiàn)公司的運營策略與資源配置的統(tǒng)一，避免了孤立、僵化、就數(shù)字論數(shù)字的預算。預算分解的過程中，也是向各級員工傳達了企業(yè)的目標信息，及企業(yè)面臨的風險和優(yōu)勢，明確個人的任務和責任的過程，說到底是逐級的過程。在執(zhí)行過程中，更注重跟蹤差異分析，及時調(diào)整與業(yè)務不相稱的數(shù)據(jù)，因此，一年來全面預算管理工作初見成效，在指導經(jīng)營發(fā)展，戰(zhàn)略決策，全面有效配置資源上發(fā)揮了作用。
3、積極探索轉(zhuǎn)換財務會計角色，提升財務會計管理水平
縱觀公司發(fā)展的形勢及所面臨的機遇和挑戰(zhàn)，我們財務會計人員主動加強觀念的轉(zhuǎn)換和認識的提升，不再固步自封地將自己定位在傳統(tǒng)的“看家”意義上的“經(jīng)濟衛(wèi)士”，而視公司發(fā)展為己任，全面轉(zhuǎn)換財務會計角色，真正向“參謀助手”轉(zhuǎn)換，切實全方位提高管理水平，加強前瞻性思考，從戰(zhàn)略高度為公司提供決策支撐，對公司的運營管理出謀劃策，積極主動參與到經(jīng)營決策的籌劃當中去?？茖W的數(shù)據(jù)分析，合理有效的資源配置，保障了公司各項績效指標取得良好成績，真正意義上提升了財務會計管理與指導。
4、充分發(fā)揮支撐服務職能，合理有效配置資源
“你的服務意識有多少，就會得到多少回報。如果你一點都沒有，或是一點也不肯付出，工作散漫，以自我為中心，甚至孤傲自大，那么企業(yè)怎么會把這樣一個“毫無服務意識”的員工留在企業(yè)里呢？”這是沃爾瑪公司的一句名言。我深知做為一名企業(yè)的員工，更要明白，服務意識應該牢牢扎根于自己的內(nèi)心深處，尤其是已經(jīng)成為團隊的管理者，作為團隊的核心，服務意識更是不可缺少的。我自己是這樣做的，也是這樣要求我的團隊的。用其他部門的話講，財務部的工作作風明顯改變了。
5、加強財務會計檢查及內(nèi)控管理力度，防范資金風險
資金是一個企業(yè)的血液，必須按照省公司3級稽核管理的要求，建立營業(yè)款3級稽核管理制度，健全了營業(yè)款、有價卡及單據(jù)的交接手續(xù)，防范了資金風險。按照省公司的資金管理辦法的要求，積極與銀行溝通，簽定了上門收款服務協(xié)議，增加了劃款頻次，降低了資金沉淀，提高了資金使用效益。把縣分公司收入資金、費用資金納入企業(yè)貨幣資金帳戶核算，便于對現(xiàn)金的監(jiān)控管理；制定了定期財務會計檢查制度，每季度組織一次財務會計檢查，檢查重點放在印鑒是否按規(guī)定分管，營業(yè)資金管理、有價卡管理、存貨管理、固定資產(chǎn)管理等方面，并針對檢查中存在的問題限期整改，并檢查其整改落實情況。
6、加強業(yè)務學習，提升理論水平，建設優(yōu)秀財務會計隊伍
人是生產(chǎn)力中起決定作用的因素，只有具備扎實的理論基礎，才能指導實踐?！八嚩嗖粔荷怼?，因此，我們有計劃組織全體財務會計人員學習相關稅收法律知識，提升把握政策的水平，增強團隊學習創(chuàng)新能力，并運用于工作實踐。
存在的主要問題：
20xx年各項績效取得了可喜的成績，這與財務部門的努力工作是分不開的，然而，在看到成績的同時，我們也看到了不足，在以下幾方面，還有待在以后的工作中加以改進：
1、部門之間相互溝通的還不夠；
2、遇到棘手問題容易產(chǎn)生急躁情緒；
3、領頭作用發(fā)揮得不夠；
4、制定的規(guī)章制度流于形式的不少。
寫報告經(jīng)驗175人覺得有用
關于會計述職報告怎么寫
會計述職報告說到底就是把工作情況梳理清楚，讓領導知道你干了什么、干得怎么樣。這東西不像流水賬，也不能太隨意，得有點專業(yè)味道。比如開頭可以簡單介紹下自己的基本情況，像是負責的業(yè)務范圍，這段時間內(nèi)主要做了哪些事情。記得先說清楚背景，比如說這段時間公司面臨的一些財務壓力或者新政策出臺，這樣能讓后面的內(nèi)容更有針對性。
接著就是重點部分，要把具體的工作業(yè)績拿出來講。業(yè)績這部分最好分幾個模塊來寫，像資金管理、成本控制、稅務籌劃之類的，每個模塊都詳細說說具體的措施和成果。拿資金管理來說，你可以寫明優(yōu)化了資金流轉(zhuǎn)流程，提高了資金利用率，然后用數(shù)字說話，比如周轉(zhuǎn)率提升了多少百分比，減少了多少資金占用成本。要是有遇到一些特殊狀況，比如突發(fā)的資金短缺問題，也得提一下當時是怎么應對的，最后結果怎樣。不過這里有個小地方需要注意，有些細節(jié)可能涉及公司機密，寫的時候要把握好分寸，別把不該公開的信息放進去。
當然，光說成績還不夠，還得談談工作中存在的不足之處。比如有沒有在某些環(huán)節(jié)上效率不高，或者在處理復雜業(yè)務時思路不夠清晰。這部分不必太過詳細，點到為止就行，主要是表明態(tài)度，愿意改進。但要注意，這里不能說得太消極，不然給人感覺工作能力不行似的。
最后這部分可以展望下未來的工作計劃，簡單規(guī)劃一下接下來要怎么做。比如說打算加強哪方面的學習，提高自己的專業(yè)技能，或者是想通過什么方式提升團隊協(xié)作能力。這類話不用寫得太正式，顯得親切一點反而更好，畢竟述職報告也不是什么高大上的文件，接地氣一點更能讓領導接受。
寫述職報告的時候還有一個小技巧，那就是多用專業(yè)術語，這樣能體現(xiàn)你的專業(yè)水平。比如提到成本核算時，可以提到標準成本法、作業(yè)成本法之類的概念，但也不要堆砌太多術語，否則會讓內(nèi)容顯得晦澀難懂。另外，排版也很重要，段落不宜過長，行距適中，字體大小統(tǒng)一，這樣看起來清爽利落，讀起來也不會覺得累。
總之，述職報告既不是簡單的總結，也不是單純的匯報，它更像是一個展示平臺。既要展現(xiàn)自己的成績，又要暴露不足，還要表達決心，這樣才能讓領導對你有個全面的認識。
【第2篇】銀行會計主管述職報告參考怎么寫2050字
銀行會計主管述職報告參考
20xx年對我而言，是非常重要的一年。在擔任支行營運主管期間，帶領運營團隊圍繞“安全、優(yōu)質(zhì)、高效”的會計營運目標， 堅持”安全就是增效“的理念，把做好支行的規(guī)章制度執(zhí)行、內(nèi)控風險防范、提升柜員服務技能、效率、風險意識作為目標而努力奮斗，發(fā)揮了自己在本職崗位上應有的作用，確保了支行全年會計工作圓滿安全完成。
現(xiàn)將本人2025年會計主管工作情況匯報如下：
一、認真貫徹落實交通銀行總行及分行會計管理工作的要求和指導精神，認真履行營運主管的職責。
1.在工作中，本人始終保持高度的責任心和事業(yè)心，保持強烈的集體主義觀念，嚴格執(zhí)行各項金融政策和規(guī)章制度，工作上兢兢業(yè)業(yè)，克己奉公
2. 根據(jù)支行2025年年度人員內(nèi)部輪崗的安排，認真分析梳理，對支行現(xiàn)有人員進行了崗位設置和不相容崗位的分工，落實完善了支行的崗位責任制和分級授權責任制，達到了人力資源的良好利用率。
3.日常工作中強抓營運管理重要環(huán)節(jié)和風險防范。采用監(jiān)督、檢查、輔導、授權、審核等多種方式，按頻度和質(zhì)量要求，完成盡責事項、實施日常管理，做到有據(jù)可查、規(guī)范有序。加強對重點業(yè)務和環(huán)節(jié)的控制，對異常現(xiàn)金支付進行嚴格審批與報
備；強化全員提高自助設備現(xiàn)金分流率的意識，有效引導客戶分流；庫存現(xiàn)金限額管理和大額現(xiàn)金反假工作由專人負責，有條不紊；分析查找支行薄弱關鍵問題，合理解決問題，提高質(zhì)效；定期組織全員對風險案例的分析和學習，增強員工風險防范意識，規(guī)范柜面業(yè)務操作，防微杜漸。
二、強化內(nèi)控管理，提升合規(guī)經(jīng)營水平
1.作為支行的運營主管，主要履行會計監(jiān)督及防范風險的職能。我嚴格執(zhí)行以經(jīng)濟資本____風險和效益約束機制、以經(jīng)濟增加值____績效考核評價機制，努力追求業(yè)務發(fā)展和風險控制的內(nèi)在統(tǒng)一。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，進一步完善防范案件的長效機制，努力從源頭上防范案件的發(fā)生。加強合規(guī)教育，努力實現(xiàn)人人懂得合規(guī)、主動遵循合規(guī)、盡職維護合規(guī)的工作目標。使每個人加強警惕，做好內(nèi)控管理，防范金融風險，實現(xiàn)無違規(guī)無差錯。
2.認真履職，正確處理內(nèi)控與發(fā)展的關系，有效防控營運風險和合規(guī)風險。根據(jù)網(wǎng)點客戶群體、業(yè)務發(fā)展需要，營造和諧的團隊氛圍，合規(guī)高效的營運執(zhí)行力，為支行各項業(yè)務的開展、落地保駕護航。
3.認真組織年終決算各項業(yè)務及賬務清理工作，嚴格按要求和規(guī)定，認真學習，精心組織，親力親為地做好各項準備工作：核對帳務、清理各項資金、年終決算測試、核實損益、編制報表、
上報各類自查報告等。保證了2025年度會計決算的順利進行，無差錯事故發(fā)生。
4.重視銀企對帳工作和電子對賬推廣工作，及時根據(jù)分行結算部下發(fā)的銀企對帳回收的情況，主動聯(lián)系加緊催收。特別是針對財務人員變動，地址變更等問題，支行克服時間緊、人員少、工作量大的困難，在年底將帳務及時核對完畢，進一步維護好我行與企業(yè)的良好合作關系。
三、抓好隊伍建設，從基礎入手，著力于運營人員的`安全素質(zhì)培養(yǎng)，保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營。
1.加強對監(jiān)控錄像的管理。嚴格按分行對監(jiān)控錄像管理回放的要求，每周認真抽查回放錄像，全月將所有柜員的監(jiān)控均能全部調(diào)閱，在回放中發(fā)現(xiàn)柜員的不規(guī)范現(xiàn)象，耐心地給柜員講解原因和后果，以減少事故隱患；對于發(fā)現(xiàn)的其它問題均能及時聯(lián)系相關職能部門，督促完善，確保錄像資料完整清晰和有效性。
2.認真審核柜員的傳票，及時處理后督下發(fā)的差錯。加強對新行員和差錯較多柜員的傳票審核，使差錯率得到較好的控制。遇后督的查詢及差錯下發(fā)，做到逐筆核對并與柜員共同分析差錯原因晨會講解，認真登記柜員差錯臺帳，督促柜員整改杜絕再范。
3.加強員工業(yè)務輔導培訓和技能訓練，制定支行《內(nèi)控獎懲積分考核機制管理辦法》，有效激勵員工，確保風險防范工作和531培訓有序開展，執(zhí)行制度不走樣。精心組織晨會學習，及時對總分行風險提示清單進行分析傳達、對新業(yè)務進行培訓、做好班前、班中、班后檢查通報、后督差錯的講評、以及監(jiān)控回放中出現(xiàn)的問題進行逐一講解等。定期上報風險排查報告，對管理風險、內(nèi)控風險、安全風險等環(huán)節(jié)逐一排查，積極整改，員工遵章守制的意識得到了提高。多渠道的培養(yǎng)和教育員工樹立風險意識、責任意識，使員工意識到自己是風險管理體系中的一部分，切實貫徹落實各項規(guī)章制度，做到有章必循，加強各項規(guī)章制度的執(zhí)行力。
本人工作中存在的不足
1.內(nèi)部精細化管理有待提高，內(nèi)控監(jiān)控力度不到位。由于不能顧及諸多工作全權管理到位，員工的業(yè)務技能亟待提高，有時會疲于應付日常工作，管理精細化不高。
2.風險監(jiān)控意識與系統(tǒng)更新不同步。由于總行531系統(tǒng)上線及各項清理工作緊鑼密鼓的開展，新業(yè)務系統(tǒng)內(nèi)容更新加快，自身學習的節(jié)奏還需同步跟進，考慮不夠全面。在今后的工作中，定會努力克服自身不足，及時學習和掌控，豐富自己的業(yè)務知識水平，更好把握規(guī)章制度，增強風險意識 。
3.支行服務還有待提高，員工的業(yè)務素質(zhì)還不能達到適應銀行高強度業(yè)務風險的能力，2025年主要從服務和制度的執(zhí)行上及提高員工素質(zhì)上入手，提高我們支行運營人員的工作能力和服務水平。
寫報告經(jīng)驗57人覺得有用
銀行會計主管的述職報告，顧名思義就是對自己工作的匯報，重點在于展示工作成果和總結經(jīng)驗教訓。這類報告通常需要結合實際業(yè)務情況，用專業(yè)術語表達清晰，同時也要讓上級領導能迅速把握關鍵點。
首先要明確報告的目的，是為了向上級匯報工作進展還是為了自我反思。如果是前者，那就得側(cè)重于業(yè)績描述，比如今年新增了多少客戶賬戶，完成了多少筆貸款審核，這些數(shù)字最好具體到百分比或者絕對值。不過這里有個需要注意的地方，有時候列出的數(shù)據(jù)太多反而會模糊重點，比如我曾經(jīng)見過有人把每個月的流水都列出來，結果領導看了半天也沒搞清楚到底哪個月出了問題。
接著就是關于問題的部分，這部分不能回避，但也不能太悲觀。比如說某個季度出現(xiàn)了賬目核對上的小麻煩，應該詳細說明當時采取了哪些措施解決，而不是一味強調(diào)困難。記得有一次我看到一個同事寫的報告，他把遇到的問題說得特別嚴重，結果領導反而覺得他能力不足。其實只要把解決問題的過程講清楚就夠了。
在寫建議部分的時候，要結合實際情況提建議，不能脫離實際天馬行空地想象。比如針對最近發(fā)現(xiàn)的某些員工操作不規(guī)范的情況，可以提出加強培訓的計劃，但這計劃必須是可行的，不能光喊口號。還有個要注意的地方，有些時候提出的建議可能會觸及到部門利益，這時候就得慎重考慮措辭，避免引起不必要的矛盾。
另外，報告的語言風格也很重要。作為銀行會計主管，報告里的專業(yè)術語肯定少不了，但也要注意不要太過晦澀難懂。比如說“資產(chǎn)流動性”，雖然這是個專業(yè)術語，但如果能換個通俗的說法，比如“資金周轉(zhuǎn)效率”，可能更容易被理解。當然，這也不是說要完全放棄專業(yè)術語，只是在必要時用通俗語言解釋一下比較好。
最后，報告的形式也得講究。一般來說，報告開頭簡要概述工作背景，中間詳細闡述工作內(nèi)容和成效，結尾提出建議展望未來。但千萬不能千篇一律，有時候根據(jù)具體情況調(diào)整順序也能達到意想不到的效果。比如對于那些時間緊迫的報告，可以直接從問題入手，這樣能更快抓住讀者注意力。
【第3篇】財務會計述職報告范例怎么寫1950字
財務會計述職報告篇一
20xx年在xx新區(qū)黨工委、場黨委、管委的正確領導下和各位同志的幫助下，我順利的完成了場里的會計工作現(xiàn)將主要工作匯報如下：
一、工作和學習情況
1、在政治思想上，我堅持社會主義道路，擁護共產(chǎn)黨的領導，認真學習黨的xx大精神和“三個代表”的重要思想，深入把握其精神實質(zhì)。作為奶牛場的一分子，我積極參加思想政治學習，以期提高自己的政治理論水平和綜合素質(zhì)，并在實際工作，根據(jù)自身崗位特點，切實作好本職工作。
2、正確履行會計職責和行使權限，認真學習國家財經(jīng)政策、法令，熟悉財經(jīng)制度；積極鉆研會計業(yè)務，精通專業(yè)知識，掌握會計技術方法；熱愛本職工作，忠于職守，廉潔奉公，嚴守職業(yè)道德；嚴守法紀，堅持原則，執(zhí)行有關的會計法規(guī).工作中審核一切開支憑證，及時結算記賬，做到各項開支都符合規(guī)定，一切賬目都清楚準確。對經(jīng)費的使用情況和存在問題，經(jīng)常向有關領導請示匯報。按照規(guī)定編造全年、每月的各種報表資料和月度結算，做到準確無誤。
3、立足本職，作好本部門其他工作的配合。由于我科室人員較少，結合財務工作的特性，我除作好本職工作外，認真學習場機關財務開支審批制度、差旅費開支管理辦法等內(nèi)部控制制度等，認真把握經(jīng)濟事項的實質(zhì)，作好會計基礎核算工作，這些工作雖然瑣碎，但是我始終能保持良好的心態(tài)，認真的作好每一項工作，為我場各項工作能順利開展盡自己的努力。
4、認真學習《企業(yè)會計制度》，積極組織全場財務人員參加會計人員繼續(xù)教育。伴隨我國會計制度、法規(guī)的不斷完善，新的制度、新的準則對會計人員提供更高質(zhì)量的會計信息提出了要求，提高自身的專業(yè)素質(zhì)成為必然。只有在工作中不斷積累經(jīng)驗，在學習中豐富知識，認真把握會計制度和稅收等相關政策，才能為我場財務管理水平提高打下基礎。
二、存在的問題和不足
1、在學習態(tài)度上不夠認真、缺乏自覺性和積極性，不善于學習、學習抓的不緊，積極性不高，存在著被動、滿足于現(xiàn)狀、應付思想。
2、在實際工作中，思想不夠解放，觀念更新不到位，工作上存在自我滿足情緒。
3、在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題沒有進深層次的分析，僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己認為對的想法去解決，處理方法比較簡單。
三、今后努力的方向
在過去取得的成績的同時，我深知自己的進步相對于其他同志來講還有不小的差距。在今后的工作中，我將進一步發(fā)揮自己的主動性，注重自身思想修養(yǎng)的提高，努力提高自己的業(yè)務工作能力，力爭出色完成自身工作和領導安排的任務，為我場的經(jīng)濟和社會又好又快地發(fā)展做出應有的貢獻。
財務會計述職報告篇二
時光荏苒，回溯過往的一年，感觸頗深。又是繁忙而收獲的一年，財務部在公司領導的正確指引下，認真貫徹落實了公司的各項政策方針，在各職能部分的大力協(xié)助下，牢牢圍繞公司整體部署和工作重點，正確處理各種財務核算業(yè)務，認真進行財務監(jiān)視，充分完成了公司領導交辦的各項任務?，F(xiàn)我將這一年的工作匯報如下：
一、德：具備良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。
作為一名合格的黨員，我無論從思想上、行動上，時刻都與黨保持一致。嚴以律己，正直真誠，積極樂觀，待人熱忱，友愛同事，團結集體。
二、能：具備良好的崗位技能和職業(yè)素養(yǎng)。
財務部的工作如百年樹木年輪，一圈環(huán)繞一圈，循環(huán)并擴大，厚實而累積。一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈，我深刻明白身為財務部一員--自己崗位的價值。我熱愛本職工作，愛崗敬業(yè)，廉潔奉公，恪盡職守，辦理會計業(yè)務時遵循實事求是、客觀公正原則；嚴格執(zhí)行會計制度和會計法規(guī)，積極的完成了上級交給的各項財務任務。
三、勤：系統(tǒng)的文化知識和良好的專業(yè)能力。
加強自身學習，明確崗位職責，不斷提高自身綜合素質(zhì)。堅持參加公司組織的學習，積極向同行前輩和同事學習，加強自己的業(yè)務水平和治理能力。已具備中級會計師和助理會計師職稱，現(xiàn)備考注冊稅務師。
四、得：
1、切實加強財務核算。嚴格執(zhí)行企業(yè)會計制度，遵從公司領導指示規(guī)范財務治理、優(yōu)化財務審核程序、提升財務服務質(zhì)量和發(fā)揮職能部分，更好地參與企業(yè)治理的要求，經(jīng)過高效的制度組織，分清工作的輕重緩急，妥善處理好各項工作。
2、我懂得了“取人之長、補己之短”，在處理某些問題時，我開始從多個角度去考慮，學會了換位思考，更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。
企業(yè)的最終目標是體現(xiàn)在效益上。我司作為現(xiàn)代企業(yè)，財務中心必然成為企業(yè)治理的核心部分，發(fā)揮財務板塊的重要作用，為企業(yè)領導提供及時的、真實的財務信息，為其良好決策作好保障。新的一年，新的機遇，新的挑戰(zhàn)，我相信競爭更加激烈的一年，機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱情。
寫報告經(jīng)驗49人覺得有用
財務會計述職報告這個東西挺講究實際水平的，不是隨便寫寫就能交差的。我剛?cè)胄械臅r候，總覺得這東西簡單，無非就是把賬目擺出來，再添幾句好聽的話就行。后來才發(fā)現(xiàn)，這里面學問大了去了。
先說結構吧，開頭得有個背景交代，比如這段時間公司做了哪些重要項目，市場環(huán)境怎么樣，這些都是大前提。要是開頭就空談數(shù)字，沒頭沒腦的，領導看了心里肯定沒底。不過，有時候?qū)懙竭@兒就容易跑偏，比如把背景寫得太啰嗦，反而喧賓奪主。我就見過有人寫得像新聞報道似的，什么“在董事會的正確領導下”“全體員工齊心協(xié)力”，這種話一多，反而顯得重點不突出。
接著就是正文部分，這是重頭戲。得把自己負責的工作詳細列出來，像資金管理、成本核算、稅務處理之類的，一個都不能少。這里千萬要注意的是，不能光堆數(shù)據(jù)，還得結合實際情況分析。比如，某個月份的成本突然上升了，就得具體說說是哪塊出了問題，是原材料漲價還是其他原因。但這里容易出錯的地方在于，有些人喜歡用一堆專業(yè)術語裝腔作勢，結果反而讓人看不懂，這就適得其反了。
還有，別忘了提一下團隊協(xié)作的情況。畢竟財務工作不是一個人的事兒，需要和其他部門配合。如果能在報告里提到一些具體的例子，比如和銷售部門怎么溝通解決了某個難題，會讓領導覺得你這個人靠譜。不過寫這部分的時候要把握分寸，不能吹得太過了，顯得搶功勞似的。
至于結尾，可以稍微展望一下未來的工作計劃。比如說下個季度打算加強哪方面的內(nèi)部控制，或者優(yōu)化哪項流程。但這里需要注意的是，計劃得切實可行，不能光喊口號。我記得有一次寫報告，我提了個特別宏偉的目標，結果領導問：“你覺得這個目標怎么實現(xiàn)？”當時臉都紅了。
最后提醒一句，寫報告的時候一定要真實，不能弄虛作假。雖然偶爾編造點小數(shù)據(jù)可能不會立刻被發(fā)現(xiàn)，但這絕對不是長久之計。財務工作講求的就是誠信，一旦出了問題，職業(yè)生涯可能就毀了。
【第4篇】公司現(xiàn)金會計年終述職報告怎么寫1050字
公司現(xiàn)金會計年終述職報告
公司現(xiàn)金會計年終述職報告
尊敬的領導：
時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千，現(xiàn)將我一年的工作情況做個總結，作為公司的現(xiàn)金會計，我的主要工作如下：
1、 現(xiàn)金憑證的填制，當天的手續(xù)當天清
2、 每天上午傳遞前一天所制的憑證
3、現(xiàn)金、現(xiàn)金卡的收付和保管
4、現(xiàn)金支票的保管和開具
5、現(xiàn)金退款單未到帳的核銷
6、銀行承兌匯票的檢驗、制證、保管、找領導簽字、付款
7、承兌匯票付款的制證
8、負責超過10天的欠款的'清訖
9、報銷張貼單的填制
10、所有人員報銷的收付款業(yè)務
11、分公司現(xiàn)金收款的清訖與核銷
12、網(wǎng)上銀行交現(xiàn)、取現(xiàn)回單的催收
13、每月員工工資的發(fā)放
14、每日上午、下午出現(xiàn)金日報，并向主管領導匯報現(xiàn)金盤點情況
15、月末出現(xiàn)金盤點表，并寫出超過一個月的個人欠款
在我的工作中還有很多不足之處，我為今后的工作做了如下計劃：
1、 所有的付款必須簽字齊全，如遇特殊問題在憑證的背面寫明原因，今年在這個問提上我就出現(xiàn)過失誤，所以把它列為第一條，以便引起自己的高度重視。
2、所有現(xiàn)金無論收付都必須至少清點兩遍且過兩遍驗鈔機，以免出現(xiàn)差錯，造成不必要的經(jīng)濟損失，也影響公司的信譽。
3、 網(wǎng)上銀行付款必須經(jīng)兩個人核對后方可付款，并且打印回單簽字。
4、付完款后應立即在票據(jù)上加蓋付訖的戳記，以免重復收付，防止差錯。
5、填寫完每張憑證后應立即進行復核與檢查，準確無誤以后方可打印，做到從節(jié)約每一張紙做起。
6、業(yè)務程序和財務程序做到同步進行，以免對賬麻煩。
7、不隨便上網(wǎng)，避免網(wǎng)上病毒攻擊。
8、所有收的銀行承兌，無論是熟戶還是生戶都必須認真檢查，包括票面所有要素、背后簽章、背書是否清楚，尤其是提高自己真?zhèn)蔚蔫b別能力。
9、只要是工作需要隨叫隨到，不得有半句怨言，個人利益時刻服從公司利益。
10、只要自己不再工作崗位上，不得在桌上留和現(xiàn)金、票據(jù)有關的東西，并且上鎖，保證公司財產(chǎn)的安全。
11、每天所有工作做完以后方可下班，不得投機取巧，離開之前重新檢查一遍保險柜密碼是否打亂、電腦是否關閉、抽屜是否上鎖。
12、努力提高自己的業(yè)務水平，真誠待人，微笑服務，以客戶滿意為服務標準，以身作則，自覺規(guī)范自己的行為，遵守公司的各項規(guī)章制度，與同事和平相處，互相幫助。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)，我相信競爭更加激烈的一年，機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱情，請領導和同事們多為我提出寶貴意見，我決心認真做好自己的本職工作，為我們企業(yè)美好的明天增磚添瓦，貢獻自己的微薄之力。
寫報告經(jīng)驗159人覺得有用
公司現(xiàn)金會計年終述職報告怎么寫
年底到了，每個部門都在忙著總結這一年的工作情況，作為現(xiàn)金會計，自然也得交一份自己的述職報告。這可不是簡單的流水賬，得把一年來的成績、問題還有未來的打算都寫清楚。寫得好不好，直接影響到領導對你的印象，所以必須用心準備。
先說說開頭部分吧。別一上來就空洞地講一堆場面話，直接切入正題比較好。比如你可以簡單回顧一下過去一年的整體工作情況，但要注意不要啰嗦。可以用數(shù)字說話，比如“全年處理現(xiàn)金業(yè)務X萬筆，未發(fā)生重大差錯”，這樣顯得具體又真實。不過這里有個小細節(jié)需要注意，有些人在寫的時候可能會忘記核對數(shù)據(jù)來源，這就容易導致數(shù)字出錯。雖然不是大問題，但還是建議提前核實清楚。
接著就是重點內(nèi)容了，也就是你的工作成果。這部分最好分成幾個小點來寫，比如日常管理、資金調(diào)度、風險防控等等。對于每一項，都要舉例子說明具體是怎么做的。比如說在資金調(diào)度方面，你可以寫明如何優(yōu)化流程減少積壓，還幫助其他部門解決了資金周轉(zhuǎn)的問題。當然，寫的時候千萬別夸大其詞，實事求是就好。有時候人們會因為想表現(xiàn)得更好而稍微美化事實，這樣其實不太好，畢竟領導也不是傻子。
另外，關于存在的問題也不能回避。每個人都會有疏忽的地方，關鍵是要坦誠面對，并提出改進措施。比如你在現(xiàn)金盤點過程中偶爾會漏掉一些零散款項，那就得想想辦法解決，像是加強復核機制之類的。不過有時候人一著急，可能會把描述寫得有點混亂，比如“這個問題一直存在，我們正在努力解決”，這種句子雖然勉強能看懂，但表達上稍顯模糊，不如改成“該問題已持續(xù)一段時間，現(xiàn)正通過XX方式逐步改善”。
最后就是未來規(guī)劃啦。這一步很重要，因為它關乎你對工作的態(tài)度。可以談談明年希望達成的目標，比如提升工作效率、增強團隊協(xié)作能力之類的。同時也可以結合公司的戰(zhàn)略方向，提出一些創(chuàng)新性的想法。不過，有些人可能會在描述目標時顯得太過籠統(tǒng)，比如說“爭取做到最好”，這樣的話反而沒有說服力，應該更明確一點，比如“計劃將現(xiàn)金流轉(zhuǎn)效率提高XX個百分點”。
【第5篇】會計人員的個人工作述職報告怎么寫1100字
會計人員的個人工作述職報告 我在連隊擔任出納兼保管工作，工作繁忙、瑣碎，但絲毫沒有削弱我對工作的熱情?；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎救嗽谏鐓^(qū)黨委的正確領導下，在連隊黨支部大力支持下，較好地完成了各項工作。今天按照社區(qū)黨委的按排，我就自己任出納兼保管業(yè)務以來的工作、學習和思想情況向黨委和職工代表匯報如下：
一、加強政治學習，提高自身素質(zhì)
我深知作為財務工作人員，肩負的任務繁重，責任重大。為了不辜負領導的重托和職工的信任，更好的履行好職務，就必須不斷的學習。因此，在這一年里，我積極參與連隊黨支部舉辦的學習班和開展的學習課程。參加了連隊黨支部開展的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，并結合自身工作實際每月作出了公開承諾。通過自身的積極努力，扎實工作。同時在領導和同事的支持幫助下，承諾基本完成。通過各種學習，自己無論在政治思想上，還是業(yè)務水平方面，都有了較大的提高。工作中，能夠認真執(zhí)行有關的財務管理規(guī)定。同時不斷加強思想道德修養(yǎng)，在各種利益面前能夠把握自己，不拿原則作交易。
二、嚴謹、細致地搞好保管工作
在財務工作中，我能夠遵守職業(yè)道德，做到敬業(yè)愛崗，并認真領會和學習新的會計法，以會計法做為工作的準則，認真履行保管崗位職責，一絲不茍，忠于職守，盡職盡責的工作。真正做到材料入庫有驗收;保管物品有條理;發(fā)出材料有手續(xù)。每次驗收材料時，按發(fā)票詳細核對規(guī)格、型號、數(shù)量及時填寫入庫憑證，簽字后交會計入賬。對協(xié)調(diào)農(nóng)資及時辦理轉(zhuǎn)賬手續(xù)，以免漏支，日清月結。當庫存農(nóng)資低于儲備量時，及時向連隊領導反映。同時保持庫內(nèi)衛(wèi)生清潔，農(nóng)資碼放整齊、集中，使農(nóng)資不變質(zhì)，不短缺，保持原有的使用價值。以利于生產(chǎn)的需要。工作上塌實肯干，服從組織安排，努力鉆研業(yè)務，提高業(yè)務技能。盡管平時工作繁忙，不管怎樣都能保質(zhì)、保量按時完成工作。
三、做好管家，重視日常財務收支管理
收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重。加強收支管理，即是緩解資金供需矛盾。也是發(fā)展農(nóng)場事業(yè)的需要。日常工作主要包括：葡萄地承包工資、農(nóng)產(chǎn)品兌現(xiàn)款、干部工資、獎金及連隊公共費用。根據(jù)業(yè)務順序，逐筆登記現(xiàn)金日記賬，每天業(yè)務結束后，認真填寫現(xiàn)金日報表并核對相符。保證做到日清月結。同時，對到帳資金及時上繳到社區(qū)財務辦。對每一筆支出嚴格把關，發(fā)現(xiàn)不和理的開支敢于斗爭和碰硬。
四、存在的不足和問題
由于經(jīng)驗不足，工作中還存在一些問題，例如：工作效率不高，服務意識不強等問題。今后要不斷學習，進一步明確思想，提高認識，增強服務的意識。在工作上，更加嚴謹、細致，講效率，講質(zhì)量，積極努力，出色地完成各項工作。
以上是我一年以來的工作情況匯報，如有不足，敬請批評指正。
會計人員的個人工作述職報告
寫報告經(jīng)驗97人覺得有用
會計人員在撰寫個人工作述職報告時，需要兼顧專業(yè)性和實用性。這類報告通常用于總結過去一段時間內(nèi)的工作成果，同時對未來提出規(guī)劃。一份高質(zhì)量的報告應該能夠清晰地展示個人的工作業(yè)績和能力提升情況。
首先，報告的開頭部分應當簡明扼要地介紹自己的基本情況，比如姓名、職位、任職時間等基本信息。這部分內(nèi)容雖然簡單，但卻是必不可少的。接著，可以概述本年度的主要工作內(nèi)容，用具體的事例來支撐自己的描述。例如，某位會計人員可能參與了公司多個項目的財務核算，那么就可以詳細列出這些項目名稱及相應的財務處理流程。
在描述工作成果時，建議采用數(shù)據(jù)說話的方式。比如，提到成本控制成效時，可以直接給出節(jié)省的具體金額；談及預算管理時，可以對比實際支出與預算額度的差異。這樣的表達方式不僅直觀，也能讓讀者更好地理解你的工作價值。
然而，有時候為了突出某些關鍵點，可能會不自覺地加入一些主觀評價。這里需要注意的是，盡管適當?shù)淖晕以u價有助于展現(xiàn)自信，但過多的主觀陳述可能會削弱報告的專業(yè)性。因此，合理把握分寸很重要。另外，在敘述過程中，偶爾會出現(xiàn)句式略顯冗長的情況，這可能是由于急于表達完整意思而導致的。比如，“在此次項目中，我負責從最初的資料收集到最后的數(shù)據(jù)整理，每一個環(huán)節(jié)都傾注了大量心血”，這種句子雖然完整，但稍顯啰嗦。
對于未來的工作計劃，除了設定目標外，還應結合當前存在的問題提出改進措施。比如，如果發(fā)現(xiàn)工作中存在溝通效率低下的現(xiàn)象，可以在報告中提及將通過定期召開小組會議等方式加以改善。此外，針對新業(yè)務的學習也是不可忽視的一部分，會計人員應當主動適應企業(yè)發(fā)展的需求，不斷提升自身技能水平。
【第6篇】會計個人述職報告1500字怎么寫1350字
會計個人述職報告1500字
各位領導、各位同事：
今年在醫(yī)院領導的指導和同事們支持和積極配合下，我能盡心盡職全身心的投入到工作中，盡自己的全力履行好財務科的工作職責，積極學習，努力提高理論知識和業(yè)務工作水平，并認真完成領導交給的各項工作任務?，F(xiàn)將我近期的工作述職報告如下：
我在財務科主要負責：會計核算；工資核算；醫(yī)保、新農(nóng)合的管理；物價管理；職工各項保險及住房公積金的辦理、出入院及門診收費管理等工作，在日常工作中，我緊緊圍繞本職工作的要求，以認真負責的態(tài)度，找準工作中的重點、難點，理清工作思路，促使財務工作得到有序開展，重抓自身的業(yè)務知識，并虛心向領導和同事學習，努力提高自己的工作質(zhì)量、工作效率。
1、加強理論和業(yè)務知識的學習，重視加強理論知識和業(yè)務知識的學習，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平，認真學習業(yè)務知識，并結合自己在實際工作中存在的不足有針對性地進行學習。
2、在工作中，我始終堅持嚴格要求自己，遵守國家的《醫(yī)院會計制度》和《醫(yī)院財務制度》以及醫(yī)院的有關規(guī)章制度，時刻牢記在自己平凡的工作崗位上努力做好本職工作。做一天的財務負責人就得負責好一天的財務工作，努力做好領導交給的每一項工作，合理安排時間，按時完成任務。
3、本著努力做好每一項工作的思想，認真、踏實的工作，特別是在梳理財務科工作的這段時間，經(jīng)常加班加點豪無怨言。這段時間很辛苦，也聽到許多同事的怨言，但就我已經(jīng)盡了我的努力。就我自己而言，工作雖然很苦很累，但經(jīng)過這段時間的磨練，收獲也不小。在各位領導及同事的支持和幫助下，現(xiàn)已將財務科的日常工作基本梳理清楚。并完成了手工記賬向電算化會計的轉(zhuǎn)換工作，包括出納賬以及最近正在開展的新舊會計制度轉(zhuǎn)型；其次，在市物價大檢查結束后，根據(jù)檢查組的要求及領導的指導，財務科對各科室涉及的相關醫(yī)療服務項目全部梳理了一遍，并對照了醫(yī)保和新農(nóng)合；另外，根據(jù)以前收費人員出現(xiàn)經(jīng)濟問題的教訓，現(xiàn)在要求兩個收費窗口做到日清月結，每天將所經(jīng)手的醫(yī)療款及時交存銀行。
這段時間的努力，確實學習了不少的業(yè)務處理方法以及人際交往技巧，但本人還存在一些不足。首先，因為涉及的工作比較多，人手不足，所以重點做了會計核算工作，學習新的會計和財務制度的時間多，導致有沒認真學習有關物價管理的相關知識，以及醫(yī)保、新農(nóng)合的各項政策。但物價管理、醫(yī)保、新農(nóng)合都是比較重要的模塊，在今后的工作和學習中，我將積學習相關知識，盡我所能去完本職內(nèi)的各項工作；其次，管理水平有待提高，在今后的工作、生活中，要進一步加強專業(yè)知識的學習，并將專業(yè)知識運用到管理中來，努力提高自身的管理水平，爭取做好職責內(nèi)的每一項工作；再次，表達能力差，加之過去財務科與各臨床科室的關系比較僵硬，給日常工作帶來不便。我相信，只要用心溝通，就沒有解決不了的矛盾，今后我將加強鍛煉自己的表達能力，并加強與各科室溝通，爭取與各科室在和-諧相處中共同發(fā)展。
雖然在工作中我還存在一些不足，但我的思想端正，有上進心，有責任感，清正廉潔。所以，我自認為我在該崗位上比較稱職。同時也懇請各位領導和同事對我在日常工作中的表現(xiàn)提出建議和意見，我一定虛心接受，并努力改進自身存在的不足，努力提高自身的綜合能力。
寫報告經(jīng)驗48人覺得有用
會計個人述職報告的撰寫需要結合專業(yè)技能和工作經(jīng)驗，同時注意格式清晰、條理分明。在開始寫之前，得先明確這份報告的目的，是為了匯報工作成果還是總結經(jīng)驗教訓？如果是前者，那就要重點突出業(yè)績亮點；如果是后者，則需深入剖析問題所在。
寫這類報告時，開頭部分可以直接進入主題，用簡練的語言概述自己的職責范圍和主要工作內(nèi)容。比如，“本人自擔任會計一職以來，主要負責公司日常財務核算、成本分析及預算編制等工作?！苯又梢試@這幾個核心任務展開敘述，每個部分都要有具體事例支撐，這樣顯得真實可信。不過這里有個小細節(jié)需要注意，有時候為了強調(diào)某項工作的難度，可能會不小心把句子寫得過長，比如“在面對繁雜的數(shù)據(jù)處理時，既要保證數(shù)據(jù)的準確性又要兼顧時效性，這無疑是對我們專業(yè)能力的一大考驗”，這種情況下建議適當拆分句子，使表達更加順暢。
對于業(yè)績描述這一塊，可以采用數(shù)字說話的方式，直觀展示成果。比如，“今年上半年，通過優(yōu)化報銷流程，成功減少了20%的審批時間，并且將差旅費支出降低了15%，為公司節(jié)省了約3萬元的成本。”這樣的表述既具體又有力。但要注意的是，當列舉多個成就時，順序最好按照重要程度排列，而不是隨意堆砌，否則會顯得雜亂無章。
除了成績之外，還應該坦誠地提到工作中遇到的問題以及解決方案。這部分內(nèi)容很重要，因為它體現(xiàn)了一個人解決問題的能力。例如，“在處理應收賬款時，曾因客戶延遲付款導致資金周轉(zhuǎn)困難，后來經(jīng)過與銷售部門溝通協(xié)調(diào)，制定了更為嚴格的回款計劃，有效緩解了這一狀況?！辈贿^，這里可能會出現(xiàn)一個小問題，就是有些人在描述問題時可能會帶入過多主觀情緒，比如“這個問題真的太棘手了，讓我感到特別頭疼”，其實只需要客觀陳述事實即可，無需過多渲染個人感受。
最后，在結束報告前，可以簡要展望未來的工作方向，表明自己繼續(xù)努力的決心。例如，“在未來的工作中，我將繼續(xù)加強專業(yè)知識的學習，不斷提升自身的業(yè)務水平，爭取為公司創(chuàng)造更大的價值?！碑斎?，這句話本身并沒有什么問題，但如果想讓整篇文章更有層次感，可以在前面加上一句類似“盡管取得了一些成績，但我深知還有許多不足之處亟待改進”的話，這樣既能體現(xiàn)謙遜態(tài)度又能引出后續(xù)內(nèi)容。
