【第1篇】餐飲社會(huì)實(shí)踐報(bào)告怎么寫1250字
餐飲社會(huì)實(shí)踐報(bào)告
隨著期末考試的結(jié)束,期盼已久的寒假終于到來?;氐搅思依铮且环N久違了的溫馨氣氛??粗趶N房忙碌著的媽媽,心中的一種溫暖油然而生。吃完飯后大家坐在一起聊聊天,媽媽問道假期想干些什么,剛開始沒有什么具體的想法,也一直在思考假期到底想干些什么,想了許久對(duì)爸媽說道出去打工吧,去飯店當(dāng)服務(wù)員。作為一名大一新生,對(duì)繽紛多彩的大學(xué)生活充滿了好奇。在大學(xué)的第一個(gè)寒假里,我希望能與以往有所不同。在這個(gè)時(shí)候團(tuán)支布提供了參加實(shí)踐活動(dòng)的建議。這是一種磨練,對(duì)于學(xué)生來講,實(shí)踐的機(jī)會(huì)真的是很難得。在中國(guó)的教育里,我們學(xué)的都是理論知識(shí),真正用到的卻不多。理論加實(shí)踐才是最科學(xué)的學(xué)習(xí)方法。感謝學(xué)校給我們學(xué)生提供一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的平臺(tái)。于是,我開始了假期打工生涯。
第一天進(jìn)去做事覺得感覺很奇怪,因?yàn)橐郧耙恢倍际且韵M(fèi)者的身份進(jìn)的'飯店,這次的身份卻是一個(gè)服務(wù)生。第一個(gè)感覺就是首先要把心態(tài)調(diào)整好。第一天來什么也不懂,領(lǐng)班就叫了一個(gè)老服務(wù)生來教我。
平常在飯店吃的時(shí)候不覺得,來工作的才知道飯店的工作還真是不簡(jiǎn)單的,每個(gè)細(xì)節(jié)都要弄好。我第一天是試工,我很努力的學(xué)習(xí),雖然說有點(diǎn)累,但我很積極、很投入,老板很滿意,因?yàn)檫@畢竟是我社會(huì)實(shí)踐的第一步。所以在那一天的時(shí)間里,雖然說有點(diǎn)累,但我卻覺得挺充實(shí)的。
先說說我在那里的工作情況吧:我們每天8點(diǎn)半上班一直到晚上8點(diǎn)半。我們每天的工作就是在客人來之前把房間弄干凈,客人吃飯的時(shí)候,服務(wù)生負(fù)責(zé)端菜上菜報(bào)菜名,幫客人倒酒、換餐盤之類的雜活。
在我看來最辛苦的,就是每次客人吃飯的時(shí)候你必須站在外面等候,一天下來腿跟腰都很痛,剛開始的時(shí)候真的有點(diǎn)受不了。雖然說顧客就是上帝,但有的時(shí)候難免會(huì)遇到些難纏的客人。要么是過于挑剔,要么就是素質(zhì)不是很高。
所以服務(wù)生的工作看似簡(jiǎn)單,但作起來還是挺麻煩的。
因?yàn)檫@個(gè)原因,剛開始工作的時(shí)候感到有一點(diǎn)緊張,但越是緊張我就越必須鼓起勇氣,因此慢慢的我此就習(xí)慣了。后來證明,我還是很幸運(yùn)的,因?yàn)檫@給了我一個(gè)獨(dú)立鍛煉、獨(dú)立挑戰(zhàn)的機(jī)會(huì)。
通過社會(huì)實(shí)踐,找出自己的不足和差距所在。明確自己在社會(huì)上的定位,為自己積累一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。
而且通過這次的社會(huì)實(shí)踐也收獲了不少方面的知識(shí),總結(jié)了一下在飯店在經(jīng)營(yíng)方面的漏洞。
在客流量的高峰期時(shí),工作質(zhì)量下降。
原因:分工不明確,在工作量較大時(shí),服務(wù)員的行動(dòng)不干凈利落,擇菜洗菜托泥帶水,主廚也急于將菜品快快送上,于是就有疏忽,影響菜品的質(zhì)量與口味。
解決方法:打造廚房完備的團(tuán)隊(duì)。根據(jù)各部客流量的大小。精確安排各個(gè)工作環(huán)節(jié)的認(rèn)識(shí)。
通過此次社會(huì)實(shí)踐我深有以下體會(huì):在社會(huì)上要善于與別人溝通。經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)踐工作讓我認(rèn)識(shí)很多的人。如何與別人溝通好,這門技術(shù)是需要長(zhǎng)期的練習(xí)的。以前實(shí)踐的機(jī)會(huì)不多,使我與別人對(duì)話時(shí)不會(huì)應(yīng)變,會(huì)使談話時(shí)有冷場(chǎng),這是很尷尬的。人在社會(huì)中都會(huì)融入社會(huì)這個(gè)團(tuán)體中,人與人之間合力去做事,使其做事的過程中更加融洽,更事半功倍。別人給你的意見,你要聽取、耐心、虛心地接受。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)100人覺得有用
餐飲社會(huì)實(shí)踐報(bào)告的寫作確實(shí)是個(gè)細(xì)致活兒,不少人都覺得頭大,尤其是初學(xué)者。跟寫論文不一樣,也跟普通日記不一樣,它得帶著專業(yè)味道,又不能太死板,還得有點(diǎn)自己的想法。
開頭怎么寫?
很多人會(huì)糾結(jié)要不要開門見山直奔主題,其實(shí)這倒不必,可以稍微鋪墊一下背景。比如你參加這次實(shí)踐活動(dòng)的原因,是學(xué)校布置的任務(wù),還是自己想了解餐飲業(yè)運(yùn)作?這部分不用寫得太長(zhǎng),兩三句話就夠了。記得別一開始就搞一堆專業(yè)術(shù)語(yǔ),不然會(huì)讓讀者感覺你是在炫耀學(xué)識(shí),而不是分享經(jīng)歷。
正文部分才是重頭戲。你可以從幾個(gè)角度切入,比如觀察到的現(xiàn)象、遇到的問題以及解決辦法。比如,你在某家餐廳實(shí)習(xí)時(shí)發(fā)現(xiàn),后廚的操作流程看似井然有序,但其實(shí)存在不少隱患,像是刀具擺放位置不當(dāng)容易傷人,食材存儲(chǔ)溫度控制不到位可能導(dǎo)致變質(zhì)。這些問題該怎么改?你可以結(jié)合學(xué)到的知識(shí)提出建議,像改進(jìn)刀具管理方案,加強(qiáng)員工培訓(xùn)啦。這部分內(nèi)容最好能舉例子,這樣更有說服力。
還有就是數(shù)據(jù)分析這一塊。如果你收集到了一些數(shù)據(jù),比如每天的客流量變化、菜品銷售情況,就該好好利用起來。不過這里有個(gè)小竅門,別一股腦兒全堆上去,挑關(guān)鍵的幾點(diǎn)講就行。要是數(shù)據(jù)太多太雜,反而會(huì)讓人看暈了。另外,數(shù)據(jù)分析的時(shí)候盡量用圖表輔助說明,這樣直觀一些。
結(jié)尾怎么寫?
沒必要刻意收尾,只要自然結(jié)束就好。可以簡(jiǎn)單總結(jié)下自己的收獲,也可以談?wù)勥@次實(shí)踐給你帶來的啟發(fā)。比如你可能意識(shí)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性,也可能明白了顧客需求的重要性。如果還能聯(lián)系到自己的專業(yè)方向,那就更好了。
【第2篇】餐飲服務(wù)的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告怎么寫2450字
餐飲服務(wù)的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告
一、實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容
1、餐前準(zhǔn)備:每天開工前都要確保頭發(fā)、著裝的整潔,并保持個(gè)人衛(wèi)生;在進(jìn)店上崗后檢查相關(guān)的餐具數(shù)量是否備齊,相關(guān)設(shè)備是否正常使用,保持一整天的營(yíng)業(yè)正常。
2、迎賓、問候客人:當(dāng)一切準(zhǔn)備工作全部就緒后,要在營(yíng)業(yè)時(shí)間前站在崗位上迎接客人的到來。當(dāng)客人來到時(shí),以誠(chéng)摯和親切的態(tài)度主動(dòng)與顧客打招呼。
3、呈遞菜單并點(diǎn)單:熱情、禮貌地幫助顧客點(diǎn)菜。根據(jù)點(diǎn)單情況向客人做建議性銷售,并適當(dāng)復(fù)單,以防下錯(cuò)單,然后盡快完成電腦下單。下單結(jié)束后應(yīng)簡(jiǎn)潔地介紹店內(nèi)的一些自動(dòng)服務(wù),并提醒顧客保管好隨身物品;最后將客人所點(diǎn)的菜品別開在點(diǎn)菜單上,每份一式二聯(lián),一聯(lián)拿至電腦下單,一聯(lián)用以上菜、結(jié)賬及留底備查。
4、餐間服務(wù): 隨時(shí)留意顧客用餐情況和臺(tái)面情況,如加水、換骨碟、加菜等;留意顧客所點(diǎn)菜式是否上齊,并為顧客提供幫助。
5、出餐服務(wù):根據(jù)電腦單核對(duì)菜品,并檢查菜品的品質(zhì),做到分量不夠不取、顏色不對(duì)不取、溫度不夠不取、配料不齊不取、餐具不潔不取、出品有異物不取。上菜時(shí),要在客人比較稀疏的地方上菜,每次要將菜品上桌后報(bào)菜名,報(bào)菜名后整齊地?cái)[放在散架或臺(tái)面上,當(dāng)所有菜品全部出完后,要向客人說明:“您的菜已經(jīng)全部上齊了,請(qǐng)慢用!” 出菜品的順序應(yīng)是湯、肉類、菜類,最后是主食。
6、結(jié)帳:核對(duì)賬單金額,并向顧客報(bào)出消費(fèi)金額“多謝您的消費(fèi)是xx元”,收取相應(yīng)金額,與顧客確認(rèn)大鈔后四位數(shù)字,及時(shí)找回剩余金額,如顧客需要發(fā)票,提醒顧客帶同電腦小票至收銀臺(tái)拿取。
7、送客:客人起身要離開時(shí),應(yīng)提醒客人留意隨身攜帶的物品,并主動(dòng)歡送顧客“謝謝光臨,請(qǐng)慢走,歡迎下次光臨!”,然后以最快的速度檢查一遍是否有客人落下的物品。
8、餐后整理工作:歸整坐椅,清潔地面衛(wèi)生,然后安全、迅速的收拾干凈臺(tái)面,并擺好餐位,迎接下批客人。
9、上崗責(zé)任:應(yīng)嚴(yán)格遵守清潔的要求,隨手清潔,徹底清潔所有設(shè)備和表面,如有問題應(yīng)及時(shí)向部長(zhǎng)、主管或經(jīng)理匯報(bào)任何有關(guān)產(chǎn)品和設(shè)備方面的問題。并在離開崗位時(shí)通知當(dāng)更管理人員,當(dāng)身著制服出現(xiàn)在大堂時(shí),應(yīng)保持微笑,做到提高品質(zhì)的服務(wù),給顧客留下深刻的印象。
二、實(shí)習(xí)收獲與體會(huì)
工作是一種美麗,也是一種快樂。當(dāng)我為客人呈上熱情的微笑,聽到客人的道謝;當(dāng)我們的服務(wù)獲得客人對(duì)餐廳的贊許和稱道;當(dāng)我以誠(chéng)摯和親切的態(tài)度主動(dòng)送客時(shí),客人露出滿意的微笑......我的內(nèi)心仿佛吹過春天的和風(fēng),溫暖愜意。我們的工作是一項(xiàng)美麗的事業(yè),在工作中收獲快樂,在微笑中贏得尊重,在實(shí)習(xí)中體驗(yàn)生活。
(一)實(shí)習(xí)收獲
1、服務(wù)意識(shí)的提高
對(duì)于酒店等服務(wù)行業(yè)來講,服務(wù)質(zhì)量無疑是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一,是企業(yè)的生命線.高水平的服務(wù)質(zhì)量不僅能夠?yàn)轭櫩土粝律羁痰挠∠?,為其再次光臨打下基礎(chǔ).而且能夠使顧客倍感尊榮,為企業(yè)樹立良好的品牌和形象。 通過酒店組織的培訓(xùn)和平時(shí)部門的強(qiáng)化練習(xí),鍛煉了我的服務(wù)意識(shí),養(yǎng)成了面對(duì)客人泛出微笑的好習(xí)慣;學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客,更明白了學(xué)好外語(yǔ)的重要性。
2、服務(wù)水平的提高
經(jīng)過了幾個(gè)月的餐飲店工作,使我們對(duì)餐飲業(yè)的基本業(yè)務(wù)和操作有了一定的了解,禮貌是一個(gè)人綜合素質(zhì)的集中反映,餐飲業(yè)更加如此,要敢于開口向人問好,在向人問好的過程中還要做到三到:口到,眼到,神到,一項(xiàng)都不能少。對(duì)于客人的要求,要盡全力去滿足,盡管有些不是我們職責(zé)范圍的事情,也要盡力幫其轉(zhuǎn)達(dá);盡管有些要求不合理的不能辦到,都要用委婉的語(yǔ)氣拒絕,尋求其他解決方法。
(二)實(shí)習(xí)體會(huì)
1、餐飲服務(wù)業(yè)是社會(huì)文明的窗口
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展和人們生活水平的不斷提高,酒店行業(yè)獲得飛速發(fā)展。雖然餐飲業(yè)的規(guī)模大小、檔次高低、服務(wù)水平、管理質(zhì)量等參差不齊,但從近幾年餐飲行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和經(jīng)濟(jì)效益來看,餐飲業(yè)的檔次越高、服務(wù)質(zhì)量越好,其經(jīng)營(yíng)效益也就越高。因?yàn)殡S著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們的道德素質(zhì)、精神文明也不斷提高,同時(shí),對(duì)這個(gè)行業(yè)的需求和要求也越來越高,因此,越是高檔次的餐飲店,越是賓客盈門。這反映出餐飲服務(wù)業(yè)已成為社會(huì)文明的一個(gè)重要窗口。
2、服務(wù)質(zhì)量是酒店管理的核心
餐飲業(yè)的服務(wù)質(zhì)量是餐飲店日常管理的中心工作,全體員工都要有質(zhì)量意識(shí),管理人員更要樹立服務(wù)質(zhì)量觀念。只有在質(zhì)量觀念上牢牢扎了根,才能在日常管理中把質(zhì)量真正當(dāng)成企業(yè)的生命線。
3、酒店文化是酒店經(jīng)營(yíng)的'靈魂
酒店里無所不在的是服務(wù)文化、禮儀文化、地域文化、飲食文化、解困文化等等,在飯店里所有的工作人員都是主人,所有的客人來到店內(nèi)都會(huì)對(duì)餐店和飯店人產(chǎn)生或多或少的依賴,除了在接受服務(wù)的過程中接收文化或知識(shí),他們還在遇到困難時(shí)向飯店人尋求幫助。因此,我們可以說,飯店是一個(gè)到處充斥著文化和知識(shí)的場(chǎng)所。于是,在這里工作的人們必須更有知識(shí)、文化和涵養(yǎng)??腿嗽谄穱L一道菜式,而耳邊是服務(wù)員小姐用甜美的聲音介紹有關(guān)菜式的知識(shí),包括起源、流傳、特色、新意等等,不僅更增添了品菜的樂趣,也讓客人接收到一些新的知識(shí)和信息,讓他們從另一個(gè)層面上覺得不虛此行。
在飯店的任何一個(gè)角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員,規(guī)范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),讓客人無時(shí)無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會(huì)中的個(gè)人永遠(yuǎn)都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高,也在有益地影響著客人,提升著整個(gè)社會(huì)的素質(zhì)與涵養(yǎng)。還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的知識(shí)提供能力,金鑰匙文化就是典型,滿意加驚喜,完成不可能完成的任務(wù)。
短短幾個(gè)月的時(shí)間眨眼間過去,很快就結(jié)束了我的工作歷程,回首竟有些留戀,經(jīng)理的教誨指導(dǎo),主管溫和的微笑,那些和我們一起服務(wù)過的服務(wù)員,都讓我牽掛難忘。這為我以后步入社會(huì)奠定基礎(chǔ),它是我從學(xué)校向社會(huì)跨越的一個(gè)平臺(tái),因?yàn)橛兴麄兊闹笇?dǎo),才使得我順利完成了這次工作。經(jīng)歷此次工作,我學(xué)會(huì)了細(xì)心認(rèn)真地去生活學(xué)習(xí),學(xué)會(huì)了如何待人接物,在生活的道路上,不經(jīng)風(fēng)雨怎見彩虹,今后我將珍惜每一次機(jī)會(huì),勇敢地挑戰(zhàn)自我,完善自我,讓自己成熟起來。
[餐飲服務(wù)的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告]
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)90人覺得有用
社會(huì)實(shí)踐報(bào)告對(duì)于餐飲服務(wù)行業(yè)來說,是個(gè)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、提升服務(wù)質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。這類報(bào)告既要體現(xiàn)實(shí)際工作中的細(xì)節(jié),又要反映出個(gè)人對(duì)工作的理解與思考。
在撰寫之前,最好能回顧一下這段時(shí)間的具體經(jīng)歷。比如某天遇到一位特別挑剔的顧客,當(dāng)時(shí)是怎么應(yīng)對(duì)的?是按照常規(guī)流程處理的,還是嘗試了新的辦法?這都是值得記錄的內(nèi)容。當(dāng)然,如果只是單純記流水賬,那報(bào)告就沒什么意義了。記得要把事情的前因后果交代清楚,這樣讀者才能明白問題所在以及解決方案的效果。
提到顧客需求,餐飲行業(yè)有個(gè)特點(diǎn),就是變化快。有時(shí)候客人點(diǎn)菜后臨時(shí)改主意,這就需要服務(wù)員靈活調(diào)整。比如有一次有位客人點(diǎn)了招牌菜,結(jié)果上桌一看說太辣了,這時(shí)候就需要迅速反應(yīng),要么給換一道菜,要么提供解辣飲料。類似這樣的情況,應(yīng)該詳細(xì)描述當(dāng)時(shí)的場(chǎng)景、自己的處理方式,還有最終的結(jié)果。
在寫報(bào)告的時(shí)候,可以適當(dāng)引用一些專業(yè)術(shù)語(yǔ)。比如提到菜品管理,就得知道什么是庫(kù)存周轉(zhuǎn)率,這是衡量餐廳運(yùn)營(yíng)效率的關(guān)鍵指標(biāo)之一。另外,關(guān)于團(tuán)隊(duì)協(xié)作,也可以提一下跨部門溝通的重要性。畢竟廚房和前臺(tái)不是孤立存在的,它們之間的配合直接影響到客戶的用餐體驗(yàn)。
有時(shí)候難免會(huì)遇到一些突發(fā)狀況。像有一天店里突然停電,所有燈光熄滅,大家都慌了手腳。這時(shí)作為服務(wù)員,首先要保持冷靜,引導(dǎo)大家有序撤離,同時(shí)通知管理人員采取應(yīng)急措施。事后想想,這次事件其實(shí)是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),讓我明白了危機(jī)管理的重要性。
寫報(bào)告時(shí),要注意語(yǔ)言表達(dá)得體。有些話雖然心里明白,但說出來可能不太合適。比如說某個(gè)同事工作失誤導(dǎo)致訂單出錯(cuò),直接指責(zé)對(duì)方只會(huì)讓氣氛緊張。正確的做法是私下交流,指出問題的同時(shí)也給予鼓勵(lì)和支持,這樣才能促進(jìn)彼此成長(zhǎng)。
此外,還有一點(diǎn)需要注意,就是時(shí)間觀念。無論是記錄工作日志還是整理材料,都得確保信息準(zhǔn)確無誤。不然一旦出現(xiàn)偏差,后續(xù)的工作開展就會(huì)受到影響。比如統(tǒng)計(jì)營(yíng)業(yè)額時(shí),如果數(shù)字搞錯(cuò)了,不僅會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)困惑,也可能引發(fā)不必要的誤會(huì)。
小編友情提醒:
別忘了檢查一下文檔格式。雖然內(nèi)容才是重點(diǎn),但如果排版混亂,也會(huì)給閱讀帶來困擾。建議統(tǒng)一字體大小,段落分明,必要時(shí)加上小標(biāo)題,這樣能讓整份報(bào)告看起來更加整潔美觀。
【第3篇】餐飲部社會(huì)實(shí)踐報(bào)告怎么寫3500字
一、準(zhǔn)備工作
雖然我們只在酒店進(jìn)行為期幾個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐,但酒店還是按正規(guī)的社會(huì)實(shí)踐生對(duì)我們進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn),培訓(xùn)工作分為三大塊:一是人事部的崗前培訓(xùn),進(jìn)行了四個(gè)課時(shí)的室內(nèi)培訓(xùn)和游覽培訓(xùn),主要是介紹酒店的概況,同時(shí)也對(duì)我們進(jìn)行了員工素養(yǎng)及酒店管理制度的培訓(xùn),這讓我們對(duì)工作有了大概的了解;第二是消防安全意識(shí)培訓(xùn),酒店特別安排了工程部的經(jīng)理助理為我們現(xiàn)場(chǎng)講解授課,讓我們對(duì)酒店安全和消防常識(shí)有了更深入系統(tǒng)的了解;第三是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),這一培訓(xùn)貫穿著我們社會(huì)實(shí)踐的一個(gè)月,由部門負(fù)責(zé)人員為我們進(jìn)行不間斷的技能指導(dǎo),一個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐讓我們對(duì)部門工作有了基本的了解,這也得益于酒店系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)。這些培訓(xùn)對(duì)于我們以后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有用的。
二、社會(huì)實(shí)踐過程
中餐廳是酒店餐飲部門中最為辛苦的部門,因?yàn)榫频瓴]有給服務(wù)員們制定具體的崗位職責(zé)和工作描述,在剛剛走進(jìn)工作崗位的幾天,我們就像無頭蒼蠅,完全不能領(lǐng)會(huì)工作的流程和要領(lǐng),只是聽從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)。慶幸的是基本所有的老員工對(duì)我們都特別的友好,主管還專門為我們每人安排了兩名師傅,負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作。在后面的日子里,我們基本都能熟練各項(xiàng)工作了。
我們的工作除了迎賓、擺臺(tái)、折口布、傳菜、上菜、撤臺(tái)外,也得兼職勤雜工,扛桌子椅子、鋪地毯等一些臟活、重活。我們社會(huì)實(shí)踐生的上班時(shí)間是7小時(shí)工作制,每周休息一天,主管根據(jù)我們的需要,為我們排了兩頭班,即上午上3個(gè)半小時(shí)和晚上3個(gè)半小時(shí),這樣我們中午就有了休息的時(shí)間。但往往下班的具體時(shí)間是不確定的,經(jīng)常根據(jù)實(shí)際情況加班加點(diǎn),但是加班時(shí)間都有記錄,適當(dāng)?shù)臅r(shí)候會(huì)有補(bǔ)休,雖然沒有加班費(fèi),但我覺的這種制度還是很靈活合理的。
酒店員工都是穿著工作服的,由酒店統(tǒng)一發(fā)放換洗,但我認(rèn)為酒店的服務(wù)員制服太過簡(jiǎn)單而且比較陳舊,常有破損的現(xiàn)象。不過令我欣慰的是:酒店的員工大都是熱情友好的,不管哪個(gè)部門,他們并沒有因?yàn)槲覀兪巧鐣?huì)實(shí)踐生而對(duì)我們冷漠生硬;在勞累之余,同事們的一個(gè)甜美的微笑,一句再普通不過的 辛苦了 都會(huì)讓人分外感動(dòng);在休息和飯?zhí)眠M(jìn)餐的時(shí)候,我們都會(huì)聚在一起聊天,分享彼此的感受,就像一家人;而管理層中的幾位經(jīng)理也很和藹,沒有什么架子,但偶爾還的會(huì)對(duì)沒有做好工作的下屬發(fā)發(fā)脾氣。
在服務(wù)過程中,我們接觸到了形形色色的客人,在工作中既受到過客人的嘉獎(jiǎng),也曾招受客人的投訴,由于桂林賓館是一所老牌的涉外星級(jí)酒店,擁有極為豐富的海外客源,所有餐廳的大半數(shù)客人都是外國(guó)人,在服務(wù)的過程中,我們提高了英語(yǔ)口語(yǔ)水平,增長(zhǎng)了見識(shí),開闊了視野。
三、心得看法
以上是我在社會(huì)實(shí)踐過程中的一些感受,進(jìn)而也談?wù)勗谶@一個(gè)月來我對(duì)桂林賓館的經(jīng)營(yíng)管理過程中出現(xiàn)的一些問題的個(gè)人看法:
一、各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)不是特別到位。所有高星級(jí)酒店的管理制度其實(shí)是大同小異的,關(guān)鍵是要看誰(shuí)落實(shí)的怎么樣,效果怎樣。桂林賓館的各項(xiàng)規(guī)章制度也很完善,但我個(gè)人認(rèn)為貫徹的就不是很好,比如酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流,但是實(shí)際情況是桂柳話還是員工的主要交流方式,甚至是在有客人的情況下,使用桂柳話的員工大有人在,畢竟桂林賓館是一個(gè)涉外的高星級(jí)酒店,服務(wù)需要標(biāo)準(zhǔn)化,所以我覺得建立一套規(guī)范的服務(wù)執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制是酒店管理的一個(gè)當(dāng)務(wù)之急。
二、加強(qiáng)對(duì)餐廳衛(wèi)生的管理和監(jiān)督。曾經(jīng)在網(wǎng)上看過一個(gè)調(diào)查,有70%的人對(duì)酒店的餐飲衛(wèi)生不放心。在餐廳社會(huì)實(shí)踐的一個(gè)月的時(shí)間里,通過自己的切身體會(huì),也確實(shí)感受到了其中的問題。據(jù)我觀察,餐飲部門并沒有一個(gè)明確的對(duì)與員工個(gè)人衛(wèi)生要求的條例,而且員工的衛(wèi)生意識(shí)也并不是很強(qiáng),如沒有養(yǎng)成經(jīng)常洗手的習(xí)慣。
三、建立一套公開透明的激勵(lì)機(jī)制和晉升制度。據(jù)我了解,很多老員工工作的時(shí)間已經(jīng)很長(zhǎng)了,個(gè)人服務(wù)意識(shí)和技能也達(dá)到了非常高的水平,但是由于酒店的相關(guān)機(jī)制的限制,他們并沒有獲得什么激勵(lì)和晉升,而個(gè)別員工表現(xiàn)的并不是很好卻能依舊留在原職;另外酒店的激勵(lì)機(jī)制中也過多的注重于物質(zhì)上的激勵(lì)(最多也只是發(fā)錢),事實(shí)上,除了傳統(tǒng)的獎(jiǎng)懲激勵(lì)外,還有很多的激勵(lì)方式值得我們管理者借鑒。
四、樹立一種能夠凝聚人心的精神性的企業(yè)文化。一個(gè)民族有它自己的民族文化,一個(gè)企業(yè)同樣也需要有它自己的企業(yè)文化。在一個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐過程中,我發(fā)現(xiàn)桂林賓館似乎并沒有一個(gè)深入人心的文化核心(可能是我工作的時(shí)間太短了),即員工在里面沒有一個(gè)統(tǒng)一的堅(jiān)定的信念,似乎很多員工純粹是為了自己的生活而工作,工作的積極性不夠,而且工作缺少創(chuàng)造性。
四、總結(jié)
酒店社會(huì)實(shí)踐的日子結(jié)束了,這次酒店社會(huì)實(shí)踐也是本人的第一次專業(yè)見習(xí)??偟膩碚f,在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西:除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧,也學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài),如何處理好自己的利益和酒店的利益,如何處理好同事之間的人際關(guān)系,如何與顧客打交道;同時(shí),更讓我認(rèn)識(shí)到作為一個(gè)服務(wù)員應(yīng)該具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí);更為重要的是,在一個(gè)月的工作中,我深刻地體會(huì)到了酒店行業(yè)的艱辛,也看到酒店發(fā)展的前景,更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點(diǎn)。
最后感謝老師的幫助,感謝桂林賓館能給我們提供這樣難得的社會(huì)實(shí)踐機(jī)會(huì),在此祝愿桂林賓館能夠越辦越好,學(xué)院越辦越好。
以上就是我此次暑期社會(huì)實(shí)踐的一些感受和想法,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱
心得
下半年,酒店的生意一般都很好,特別是婚宴和接待更是做的頻繁.對(duì)于我們新員工主管更是幾次抽時(shí)間給我們培訓(xùn)做婚宴的一些相關(guān)知識(shí),別看講的內(nèi)容很簡(jiǎn)單,但真的做起來,一些細(xì)節(jié)的東西也就不那么容易了,因?yàn)榛檠鐣r(shí),新人兩方親戚素質(zhì)不等,身份不同,經(jīng)歷有別,所以在一些事情的想法,看法,做法也就讓你難以招架.
十月的一天,酒店的婚宴接待量達(dá)到最大.人數(shù)達(dá)到歷史最膨脹點(diǎn),可以說能接的地方都拉出來接了,再加上我們江南食府的人相比其他區(qū)域來說是最多的,這就決定了我們區(qū)域有人要外調(diào)其他區(qū)域幫忙,很 容幸選中了我和另外兩位同事,因?yàn)橐郧皬那皼]有接觸過,再加上是去別的區(qū)域,有些陌生,我的心里還是很擔(dān)心,怕自己做不好.去之后,發(fā)現(xiàn)一人看三桌,難度不大也不小,看了一下菜單,基本沒什么問題,心里的一塊石頭才落了地,但是就在快結(jié)束的時(shí)候,主管走到我的面前嚴(yán)厲的對(duì)我說,你為什么要把撤下來的菜直接倒掉,有沒有經(jīng)過客人的允許?我愣愣地望著主管,不知道說什么,其他兩位同事也不知道發(fā)生了什么事,大氣也不敢出.眼淚開始在我眼眶里打轉(zhuǎn),主管接著說,在婚宴中,有的菜客人是要打包的,而你在沒有征求客人同意的前提下就把菜給倒了,比較在意的客人是會(huì)不高興的,一不高興,投訴起來,就要求打折,而一場(chǎng)婚宴做下來,辛辛苦苦,最重要的就是買單了,在最后關(guān)后出現(xiàn)了問題,全場(chǎng)打折,酒店的損失是很大的,大家的努力也打了折扣,是很不劃算的!主管的一席話驚醒了我們,也給我們上了很深的一課,也讓我看到了自己在對(duì)做婚宴的不成熟,它決不僅僅停留在上菜,收臺(tái)上,更緊緊圍繞著其它因素! 慢慢地,不管是做本區(qū)域的服務(wù)還是到其它區(qū)域做婚宴,或者是以重要客人的格外關(guān)注,更或者是在自己不忙時(shí)協(xié)助其它同事工作,這一切都變的簡(jiǎn)單而且熟練起來,在面對(duì)客人的一些小的投訴時(shí),自己也可以較好的解決,膽子變大了,人也變的比以前有耐心了,細(xì)心了,在酒店做了一段時(shí)間后,發(fā)現(xiàn)自己的個(gè)人素質(zhì)也有所提高,知道什么話該說,什么事該做,該怎么做,怎樣更好的與交流。
八個(gè)月的社會(huì)實(shí)踐就這樣結(jié)束了,這些日子里我學(xué)天了不少的東西.除了學(xué)到中式餐飲的服務(wù)流程和技巧外,更學(xué)到了一些課堂上很難學(xué)到的東西,如何處理好自己的利益和酒店的利益,如何處理好同事之間的人際關(guān)系,如何調(diào)整好自己的心態(tài),更讓我了解到做為一個(gè)員工應(yīng)該具有的執(zhí)行力.
餐飲部經(jīng)理特地到別處參加有關(guān)執(zhí)行力的培訓(xùn),然后回來抽休息時(shí)間經(jīng)我們餐飲部的全體員人培訓(xùn)他所領(lǐng)悟到的內(nèi)容.執(zhí)行力反映一個(gè)人能力的強(qiáng)弱,放大到一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,就更能體現(xiàn)出來了,也可以看到一個(gè)團(tuán)隊(duì)的精神,這個(gè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的能力和素質(zhì).執(zhí)行力與制度,工資無關(guān).后來他把我們分成幾個(gè)小組,做了一個(gè)游戲,但輸?shù)哪且唤M的組長(zhǎng)必須接受相應(yīng)的懲罰,其他組員不能分擔(dān),這是很殘酷的一個(gè)結(jié)果,我們都在心里暗暗祈禱著,我們組由于失誤導(dǎo)致組長(zhǎng)要做一百二十個(gè)俯臥撐,當(dāng)我們的組長(zhǎng)做到八十個(gè)的時(shí)候,我們大家一起喊加油,直到組長(zhǎng)做完最后的幾十個(gè),看到組長(zhǎng)因堅(jiān)持而通紅的臉,我們的組員都流下了感動(dòng)的淚水.像經(jīng)理說的,作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者,他就要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,雖然大家還有能完全接受,但絲毫不影響他的道理,只有做到這樣,你才能成為一個(gè)真正的管理者!
餐飲部社會(huì)實(shí)踐報(bào)告范文
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)71人覺得有用
餐飲部的社會(huì)實(shí)踐報(bào)告,重點(diǎn)是要把這段時(shí)間的工作情況說清楚,把學(xué)到的東西講明白。一開始得先把實(shí)習(xí)的時(shí)間、地點(diǎn)、單位都交代一下,這樣能讓看的人有個(gè)大致了解。比如我在某年某月到某餐廳實(shí)習(xí),主要負(fù)責(zé)前廳的服務(wù)工作。這部分簡(jiǎn)單明了就行,不用太復(fù)雜。
接著就是具體的工作內(nèi)容了。每天做些什么,具體流程是什么樣的,這些都要詳細(xì)寫出來。比如說每天早上九點(diǎn)到崗,先檢查餐具是否齊全干凈,然后參加晨會(huì)聽取當(dāng)天的任務(wù)安排。上午主要負(fù)責(zé)接待客人,回答他們的問題,幫他們找到合適的座位。中午是最忙的時(shí)候,要快速準(zhǔn)確地給客人送上菜品,還要隨時(shí)留意客人的需求,及時(shí)補(bǔ)充茶水之類的小細(xì)節(jié)。到了晚上,除了繼續(xù)服務(wù)客人,還需要清點(diǎn)賬單,確保沒有遺漏。這些都是很日常的操作,但得按順序?qū)懬宄?/p>
還有就是遇到的一些特殊情況,比如客人對(duì)菜品不滿意,或者突發(fā)狀況如何處理。有一次有位客人反映湯太咸了,當(dāng)時(shí)我趕緊向主管匯報(bào),后來才知道是廚房那邊出了點(diǎn)小差錯(cuò)。主管馬上安排重新制作了一份,并且親自送到客人桌上道歉,這才化解了這個(gè)小矛盾。這樣的事情看似小事,但在實(shí)際工作中能學(xué)到不少應(yīng)對(duì)技巧。
實(shí)習(xí)期間學(xué)到的東西遠(yuǎn)不止這些。除了業(yè)務(wù)能力,團(tuán)隊(duì)合作也很重要。記得剛開始的時(shí)候,因?yàn)椴皇煜ち鞒?,總是拖累整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作節(jié)奏。后來慢慢學(xué)會(huì)和其他同事配合,比如看到新來的服務(wù)員手忙腳亂,就會(huì)主動(dòng)過去幫忙。漸漸地,大家對(duì)我的印象也好了很多,工作起來也更加順暢。
書寫注意事項(xiàng):
關(guān)于報(bào)告里的數(shù)據(jù)部分,最好也能體現(xiàn)出來。像我這次實(shí)習(xí)期間總共接待了多少桌客人,平均每天處理多少個(gè)訂單,這些數(shù)字能讓報(bào)告更有說服力。而且在分析的時(shí)候,還可以結(jié)合自己的感受,比如通過數(shù)據(jù)可以看出哪個(gè)時(shí)間段最忙碌,從而總結(jié)出一些規(guī)律。
至于報(bào)告的結(jié)尾,可以稍微提一下自己的收獲。這段時(shí)間的實(shí)習(xí)讓我明白了餐飲行業(yè)的辛苦,但也讓我認(rèn)識(shí)到服務(wù)行業(yè)的魅力所在。我覺得自己不僅學(xué)到了專業(yè)技能,還學(xué)會(huì)了如何更好地與人溝通交流。當(dāng)然,這中間也有不足的地方,比如有時(shí)候?qū)ν话l(fā)狀況的反應(yīng)還不夠快,需要進(jìn)一步提升應(yīng)急能力。
【第4篇】2025年10月餐飲業(yè)社會(huì)實(shí)踐調(diào)查報(bào)告怎么寫450字
餐飲業(yè)社會(huì)實(shí)踐調(diào)查報(bào)告
我大學(xué)的第一個(gè)暑假終于到來了,按照原定計(jì)劃,我和同學(xué)在放假的當(dāng)天一起找兼職,希望在暑假期間盡早找到臨時(shí)工,一起工作,這樣可以相互照應(yīng)。同時(shí),我想通過這次的社會(huì)實(shí)踐發(fā)展自己,度過一個(gè)充實(shí)的暑假。盡管事情不盡人意,在求職的過程中我們遇到了不少的挫折,但最后還是找到了工作。
我們把找兼職的最初方針路線由網(wǎng)絡(luò)尋求改為實(shí)地考察,明確了新的求職指導(dǎo)思想:以學(xué)校為中心,以安全為前提,以方便工作為優(yōu)先條件,在方圓一公里的范圍內(nèi)尋找兼職。很快,我們找到了一家名為“上膳湯水”的餐廳。抱著嘗試的心態(tài),我們與餐廳負(fù)責(zé)人進(jìn)行了面談。她表示可以同時(shí)聘用我們但聲明工作很辛苦而且只安排我們的伙食不安排住宿,話后遞給我們每人一張名片讓我們回去考慮。接過名片走出餐廳我長(zhǎng)舒了口氣,心想暑假工總算有著落了。
果然,我們很快接到了“上膳湯水”餐廳負(fù)責(zé)人的電話,她希望我們能夠前往應(yīng)聘,并約定了面試時(shí)間。第二天,我們到“上膳湯水”餐廳同負(fù)責(zé)人談好了
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)91人覺得有用
在撰寫一份關(guān)于2025年10月餐飲業(yè)社會(huì)實(shí)踐調(diào)查報(bào)告的時(shí)候,首先要搞清楚幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。這份報(bào)告主要是為了記錄觀察到的現(xiàn)象,分析背后的原因,并提出一些初步的看法。比如,可以從餐飲業(yè)的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀入手,包括店鋪的數(shù)量、分布情況、服務(wù)模式等等。當(dāng)然,要特別注意的是,報(bào)告里的數(shù)據(jù)一定要真實(shí)可靠,不然就失去了它的意義。
提到數(shù)據(jù)收集,得花點(diǎn)心思去選擇合適的方法。比如可以通過問卷調(diào)查的方式了解顧客的消費(fèi)習(xí)慣,也可以直接走訪商家獲取第一手資料。這里有個(gè)需要注意的地方,就是問卷設(shè)計(jì)要簡(jiǎn)潔明了,避免讓被調(diào)查者感到困惑。有時(shí)候設(shè)計(jì)者可能會(huì)不小心把問題表述得過于復(fù)雜,結(jié)果反而影響了數(shù)據(jù)的質(zhì)量。另外,走訪的時(shí)候最好能帶上錄音設(shè)備,這樣既能保證記錄的準(zhǔn)確性,也能為后續(xù)分析提供更多細(xì)節(jié)。
接著說說報(bào)告的結(jié)構(gòu)吧。開頭部分可以簡(jiǎn)要介紹調(diào)查背景和目的,這一步很關(guān)鍵,因?yàn)樽x者需要知道為什么要做這個(gè)調(diào)查。然后進(jìn)入正文部分,這部分是報(bào)告的核心,需要詳細(xì)描述調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn)的情況。記得用事實(shí)說話,比如可以列舉一些具體的例子來支撐你的觀點(diǎn)。不過,有時(shí)候在敘述過程中,可能會(huì)無意間遺漏掉某些重要環(huán)節(jié),這就要求作者在初稿完成后多檢查幾遍。
接下來談?wù)剶?shù)據(jù)分析這一塊。拿到一堆數(shù)據(jù)后,要做的第一件事就是整理分類,把同類的數(shù)據(jù)放在一起。分析的時(shí)候,可以嘗試從多個(gè)角度切入,比如經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益等。在這個(gè)階段,可能會(huì)遇到一些棘手的問題,像是如何處理異常值之類的。遇到這種情況,可以參考同行的做法,或者請(qǐng)教專業(yè)人士,不要急于下結(jié)論。
小編友情提醒:
關(guān)于報(bào)告的呈現(xiàn)形式,除了文字描述外,還可以適當(dāng)加入圖表、照片等輔助材料。這樣做不僅能讓內(nèi)容更加生動(dòng)直觀,也能幫助讀者更好地理解報(bào)告內(nèi)容。當(dāng)然,圖表制作的時(shí)候要注意清晰度,有時(shí)候因?yàn)槭韬龃笠?,可能?huì)導(dǎo)致圖表模糊不清,影響閱讀體驗(yàn)。所以,在正式提交前,務(wù)必仔細(xì)檢查一遍所有的圖表和圖片。
【第5篇】寒假社會(huì)實(shí)踐報(bào)告書餐飲業(yè)打工怎么寫2350字
一:實(shí)踐人信息
學(xué)院:林學(xué)院
專業(yè):森林資源類
班級(jí):101班
姓名:舒德遠(yuǎn)
學(xué)號(hào):1009030025
實(shí)踐單位:貴州醉苗鄉(xiāng)餐飲投資管理有限公司
實(shí)踐時(shí)間:xx年1月16日至xx年2月28日 , 共計(jì)40天
二:實(shí)踐目的
在國(guó)務(wù)院進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的大背景下,本次實(shí)踐活動(dòng)是在學(xué)院的指導(dǎo)下進(jìn)行的,實(shí)踐目的是把自己投身于社會(huì),了解社會(huì),服務(wù)社會(huì),完善自我,提升自我,進(jìn)一步定格服務(wù)社會(huì)的思想。
在現(xiàn)實(shí)的高校教育中,我們能學(xué)到知識(shí)技能,能學(xué)到先進(jìn)思想,但是,大學(xué)畢竟是校園,在學(xué)校學(xué)習(xí)的時(shí)候與社會(huì)的交流機(jī)會(huì)有限,了解社會(huì)的機(jī)會(huì)很少,但是我們將來必定要走向社會(huì),融入社會(huì),這就要求我們先要對(duì)社會(huì)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí),與社會(huì)的交流必須自己爭(zhēng)取機(jī)會(huì),在這寒假之際,正是這樣的一個(gè)機(jī)會(huì),所以我參加了這次實(shí)踐活動(dòng),投身社會(huì),走進(jìn)社會(huì),了解社會(huì)現(xiàn)狀,為自己的發(fā)展方向提供航標(biāo),為將來的就業(yè)提供準(zhǔn)備基石。
三:實(shí)踐單位概況
本次實(shí)踐活動(dòng)學(xué)院有相關(guān)的指導(dǎo),根據(jù)學(xué)院的指導(dǎo)精神,選擇與貴州發(fā)展相貼切的單位,貴州現(xiàn)在大力發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè),并且在飲食文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展上也有相當(dāng)大的投入,而我所選擇 的專業(yè)傾向是森林資源 保護(hù)與游憩,所以我選 擇了貴州醉苗鄉(xiāng)餐飲投資管理有限公司。
貴州醉苗鄉(xiāng)餐飲投資管理有限公司是多彩貴州旅游 直通車指定苗菜文化獨(dú) 家接待單位,該公司重點(diǎn)開發(fā)貴州苗族餐飲文化,在發(fā)展貴州旅游產(chǎn)業(yè)的前提 下傳播貴州,發(fā)展貴州,并放眼中國(guó)的優(yōu)秀餐飲企業(yè)。該公司 現(xiàn)有酒樓8個(gè),固定員工700余人,每日營(yíng)業(yè)額50萬左右,多次榮獲省市級(jí)優(yōu)秀獎(jiǎng)項(xiàng)。
四:實(shí)踐內(nèi)容
根據(jù)公司的安排和自身的條件,本次實(shí)踐活動(dòng)時(shí)間安排在xx年1月16日到xx年2月25日,共計(jì)40天,實(shí)踐地點(diǎn)在貴陽(yáng)市飛山街醉苗鄉(xiāng)酒樓,共同參與本次活動(dòng)的還有貴州大學(xué)農(nóng)學(xué)院和資環(huán)學(xué)院的同學(xué)以及貴陽(yáng)其他高校的學(xué)生,實(shí)踐的主要內(nèi)容是做餐飲服務(wù)并做一些相應(yīng)的顧客咨詢調(diào)查。
本次實(shí)踐活動(dòng)主要是以個(gè)人為單位,具體工作為接待客人,向客人做相應(yīng)的咨詢調(diào)查和登記。由于這樣的工作隨機(jī)性和不定性很大,所以沒有必要做工作安排和工作策劃,需要根據(jù)具體的情況隨機(jī)應(yīng)變。
五:實(shí)踐結(jié)果
經(jīng)過40余天的時(shí)間活動(dòng),社會(huì)實(shí)踐結(jié)果具體可分為三個(gè)方面,即社會(huì)方面,公司方面和個(gè)人方面。
1 社會(huì)方面
正常的人員流動(dòng)可以增加信息交流,可以在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的作用下使勞動(dòng)力合理分配。另外,這次實(shí)踐活動(dòng)是大學(xué)與社會(huì)的結(jié)合,這些無疑都是對(duì)社會(huì)有積極作用的。
2 公司方面
對(duì)于公司方面,我們的加入無疑是為他們注入了新鮮的血液,我們的工作無疑會(huì)給他們的效益帶來相應(yīng)的價(jià)值,具體表現(xiàn)在以下方面:
(1) 我們的加入為他們的團(tuán)隊(duì)帶去了大學(xué)里的先進(jìn)思想,特別是一些來自于農(nóng)村基層的一些工作人員,他們多數(shù)是初中畢業(yè)就來貴陽(yáng)打工,在現(xiàn)在高速發(fā)展的世紀(jì)浪潮之巔,初中學(xué)習(xí)的政治思想和覺悟意識(shí)越來越顯得局限,在我與他們的工作和交流中,不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同事,他們都特別贊同我們求實(shí)創(chuàng)新放眼未來的想法。
(2) 我們的工作都是公司根據(jù)他們的發(fā)展要求所設(shè)的工作項(xiàng)目。公司要尋求發(fā)展,就必須了解市場(chǎng)動(dòng)向,了解客人的需求動(dòng)向,了解客人的信息,特別是一些來自外地到貴州旅游的客人,他們對(duì)貴州的印象和對(duì)貴州文化的認(rèn)識(shí)是他們所需要的重要信息,所以我們的工作對(duì)公司的經(jīng)濟(jì)效益是有很重要的價(jià)值的。
2 個(gè)人方面
對(duì)于我來說,這次實(shí)踐活動(dòng)對(duì)自身發(fā)展是相當(dāng)有積極作用的,人都不能把自己封閉自守,而面向社會(huì)的實(shí)踐活動(dòng)正是打開自己眼界放眼社會(huì)的大好機(jī)會(huì)。所以這次實(shí)踐活動(dòng)讓我真正的融入社會(huì),了解社會(huì),服務(wù)社會(huì),提升自我。
六:實(shí)踐總結(jié)
通過這次實(shí)踐活動(dòng)大體達(dá)到了實(shí)踐目的,不論是對(duì)公司和社會(huì)還是對(duì)自身,都有積極的意義,完成了服務(wù)社會(huì),提升自我的宗旨目的,不過也出現(xiàn)了一些問題有待解決:
(1) 盲目選擇實(shí)踐單位
由于放假時(shí)間緊,來不及仔細(xì)考察實(shí)踐單位,導(dǎo)致加入公司團(tuán)隊(duì)后才發(fā)覺不是很適合。在以后的實(shí)踐活動(dòng)中,必須仔細(xì)考察實(shí)踐單位,選擇社會(huì)面更廣并且更具權(quán)威的單位,如此才能更加達(dá)到融入社會(huì),服務(wù)社會(huì),提升自我的目的。
(2) 實(shí)踐期間沒有做實(shí)踐總結(jié)
由于本次實(shí)踐工作量大,并且工作與公司和自身利益掛鉤,在實(shí)踐期間沒有機(jī)會(huì)和條件做工作總結(jié),但每一次實(shí)踐就是一次成長(zhǎng),每一次成長(zhǎng)需要在總結(jié)中提升,這在以后的實(shí)踐中有待改善。
這些問題的存在為下一次的實(shí)踐指明了方向,該注意些生么,該選擇些什么,就是下一次要解決的問題,當(dāng)這些問題都一一解決的時(shí)候,便是具有面對(duì)社會(huì)能力的時(shí)候。
七:結(jié)束語(yǔ)
實(shí)踐是理論與現(xiàn)實(shí)的完美結(jié)合,對(duì)于大學(xué)生的實(shí)踐活動(dòng),更是學(xué)生和社會(huì)的需要。在這次的實(shí)踐活動(dòng)中,有積極成功的一面,也有局限失敗的一面,吸取每一次實(shí)踐的成功與不足,不斷完善自身與社會(huì)的結(jié)合,一步步達(dá)到服務(wù)社會(huì),提升自我的目的,這是接下來的實(shí)踐活動(dòng)的發(fā)展方向。
一步步走,一步步總結(jié),一步步完善,一步步,一步步-----邁向成功。
八:活動(dòng)照片及說明
1公司服務(wù)員風(fēng)采,展示了完美的苗族風(fēng)情,對(duì)宣傳貴州,傳播貴州極具積極意義,讓外地就餐游客了解貴州純樸的風(fēng)土人情,了解貴州的旅游文化。
2我和公司的苗族飲食文化師傅在公司工作的留影
這是我參加這次實(shí)踐活動(dòng)的見證,也是我參加實(shí)踐活動(dòng)的成長(zhǎng)印記,每一次的實(shí)踐都有每一次的收獲,每一次的收獲就表明向成熟邁進(jìn),它是我這一生的財(cái)富。
3我在公司工作時(shí)的照片
圖中的我正在為客人送去公司深入苗寨所開發(fā)的苗菜。苗菜作為貴州飲食文化,與貴州的各種旅游資源相結(jié)合,對(duì)發(fā)展貴州的旅游產(chǎn)業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)起著推動(dòng)性作用,也為傳播貴州,發(fā)展貴州起著積極性作用。
4我在公司廚房的照片
這是一天工作的開始。圖中的我正在做著準(zhǔn)備工作,整理服裝,儀容儀表。這是對(duì)工作積極性和熱強(qiáng)性的表現(xiàn),以責(zé)任心面對(duì)工作,以熱情面對(duì)生活,以展望的眼光放眼未來這是作為一個(gè)大學(xué)生的積極表現(xiàn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)44人覺得有用
寫一份關(guān)于寒假社會(huì)實(shí)踐報(bào)告書的餐飲業(yè)打工經(jīng)歷,確實(shí)需要一些技巧。很多人剛開始寫的時(shí)候可能會(huì)覺得無從下手,其實(shí)關(guān)鍵在于如何組織材料和表達(dá)思路。
開頭怎么寫?
很多人會(huì)直接寫“今年寒假我去了某餐廳打工”,這樣顯得太直白了。我覺得可以稍微鋪墊一下背景,比如說“去年年底的時(shí)候,我就萌生了利用假期去體驗(yàn)社會(huì)的想法”。接著就該描述具體的工作環(huán)境了,記得要把餐廳的位置、規(guī)模、主要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目交代清楚。比如“這家位于市中心的餐廳主營(yíng)川菜,每天接待不少顧客”。
至于正文,重點(diǎn)是講自己的工作內(nèi)容。比如說負(fù)責(zé)端盤子,那就得提到具體是怎么操作的,“每天一到飯點(diǎn)就忙得不可開交,端著熱騰騰的菜穿梭在餐桌間”。要是做過收銀,那就要詳細(xì)寫清流程,“收銀的時(shí)候要核對(duì)菜單上的菜品和數(shù)量,確保賬單無誤”。這部分還可以穿插一些個(gè)人感受,像“有時(shí)候客人催得急,心里難免有點(diǎn)緊張,但慢慢也就習(xí)慣了”。
還有就是團(tuán)隊(duì)合作這塊,這是很重要的。可以寫寫同事間的互動(dòng),“同事們都很熱心,遇到不會(huì)的地方他們都會(huì)耐心指導(dǎo)”。當(dāng)然,也會(huì)有些小摩擦,“有一次因?yàn)檎`會(huì)和一個(gè)同事鬧得不太愉快,后來通過溝通才化解了矛盾”。
最后別忘了提一下收獲,這不僅是對(duì)自己工作的總結(jié),也是對(duì)未來的展望。“這次打工讓我學(xué)會(huì)了如何面對(duì)各種突發(fā)狀況,也增強(qiáng)了我的抗壓能力”??梢栽傺a(bǔ)充一句,“以后如果有機(jī)會(huì),我還想嘗試更多不同的工作”。
寫報(bào)告的時(shí)候,字跡工整很重要,尤其是手寫的部分。另外,檢查是很必要的步驟,有些人可能寫著寫著就把時(shí)間寫錯(cuò)了,“本來是說上午十點(diǎn)開始上班,結(jié)果寫成了下午”。還有些地方可能會(huì)漏掉標(biāo)點(diǎn)符號(hào),“菜品很多有牛肉有雞肉有魚肉”,這樣的句子讀起來就很費(fèi)勁。
寫報(bào)告不是一件輕松的事,但只要用心去做,肯定能寫出一份合格的作品。
【第6篇】餐飲店服務(wù)員暑假社會(huì)實(shí)踐報(bào)告怎么寫1400字
今年寒假,我在重慶市紅鼎豆撈餐飲公司應(yīng)聘上了服務(wù)員這一職業(yè),并進(jìn)行了為期一個(gè)月的實(shí)踐工作。作為一名大學(xué)生,第一次參加工作,進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐,與社會(huì)零距離接觸,雖然時(shí)間短暫,但感觸頗多。在這一個(gè)月中,我增長(zhǎng)了見識(shí),讓自己的性情得到了磨練,增強(qiáng)了韌性,沒有卑微的工作,只有卑微的心態(tài)。
寒假工作兼職了27天,回望過去,時(shí)間過得真快,自己竟然能熬過來,就這樣一個(gè)月了,可過程卻異常艱難,特別是最后幾天,簡(jiǎn)直度日如年。其實(shí)任何事,過程中的感覺都是漫長(zhǎng)的,時(shí)間仿佛停滯不前,每天都盼著那個(gè)點(diǎn)下班,天天面對(duì)同樣的事,無聊,辛苦,可事后回望,也不過如此。任何人都是從平凡的崗位做起,重復(fù)是在所難免的事,哪個(gè)工作又不重復(fù)呢,要用心,有所獲,貴在堅(jiān)持。原來,只要我們堅(jiān)持下來,一切艱難困苦不過爾爾,沒有什么大不了,堅(jiān)持就是勝利,挺過來,任何事都顯得那么渺小,甚至蒼白,不值一提。
剛開始,那是與世隔絕的日子,從早忙到晚,幾乎沒有多余的時(shí)間去關(guān)注外面的世界。沒有報(bào)紙,沒有新聞,天天背菜譜,背價(jià)格,站崗,迎客。后來,我認(rèn)識(shí)到,我們獲取信息的渠道有很多,不僅僅限于報(bào)紙,電視。每個(gè)人,或者說每個(gè)顧客都是活生生的新聞直播,從他們的穿著,你可以了解最新的時(shí)尚潮流,從他們的言談,你可以了解最新的新聞資訊。世界上沒有封閉的新聞,只有封閉的嘴巴,只要你會(huì)交流,會(huì)溝通,沒有什么事你會(huì)不知道。
在做這個(gè)工作時(shí),因?yàn)橐郧皬奈唇佑|過,什么都不懂,一問三不知,眼看著別人忙前忙后,自己只能傻傻的站在旁邊干看著,幫不上忙,最怕的是幫倒忙,別人煩,自己也煩,恨這樣的自己。所謂師父領(lǐng)進(jìn)門,修行靠個(gè)人,這話一點(diǎn)不假,師父沒有義務(wù)為你的錯(cuò)誤負(fù)責(zé),也沒有義務(wù)對(duì)你傾囊相授,他有他的脾氣,修為在個(gè)人,很多時(shí)候需要我們自己慢慢探索。任何一個(gè)人進(jìn)入任何一家公司,都是從新員工起步,一個(gè)公司的工作流程并不是從一開始就能掌握跟了解,必須多向別人學(xué)習(xí),三人行,必有我?guī)?,善于觀察,看別人怎么做,而不是等別人來告訴你怎么做,不要依靠任何人,相信自己,最最重要的是相信自己能搞定。勤動(dòng)手,勤動(dòng)口,不斷琢磨,不斷學(xué)習(xí)和不斷積累,吃得苦中苦,方為人上人,寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,相信自己,依靠自己。
在這個(gè)小小的餐飲店,你會(huì)發(fā)現(xiàn),人沒有三六九等,但顧客的素質(zhì)卻參差不齊,說話要注意措辭,素質(zhì)是自己的,借不到,別人也強(qiáng)加不了。在交往中,如果我們不能去改變什么,我們就要采用各種方法去適應(yīng)。要知道,他們的出現(xiàn)和存在是為了讓你了解,原來世界上有這種人,而幸好,你不是這種人。
許多人說娛樂圈是個(gè)大染缸,各形各色的人都有,其實(shí)餐飲業(yè)又何嘗不是呢,或者可以說,又有哪個(gè)行業(yè)不是呢,無論是什么地方,什么樣的人都會(huì)有,大家為了工作,為了生活,為了不同的目的走到一起,每個(gè)人都有自己的思想,個(gè)性,脾氣,要想與他們搞好關(guān)系,需要許多技巧,為人處世之道在于隱忍,少說話,多做事,管好自己,盡量不做有損他人利益的事。我信奉人之初,性本善,也不否認(rèn)人都是自私,關(guān)鍵在于如何把握一個(gè)度。不可忽視,小覷身邊的任何一個(gè)人,無論是什么時(shí)候,任何情況,都要真誠(chéng)對(duì)人,熱誠(chéng)待人,不要求別人有所回報(bào),只要求自己?jiǎn)栃臒o愧,只要自己是真誠(chéng)的,我們的心就會(huì)是殷實(shí)的。
這一個(gè)月的兼職生活讓整日呆在象牙塔的我,嘗到了社會(huì)的現(xiàn)實(shí),生活的不易,或許,這種真切的體會(huì),才是最寶貴的收獲。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)31人覺得有用
假期結(jié)束,很多同學(xué)都會(huì)參加各種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),其中餐飲店服務(wù)員算是比較常見的一種。這類實(shí)踐報(bào)告該怎么寫?說實(shí)話,不少同學(xué)一開始會(huì)摸不著頭腦,不知道從哪兒下手。其實(shí),寫這類報(bào)告關(guān)鍵是要結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)歷,把學(xué)到的東西條理清晰地表達(dá)出來。
一開始,得先把這段時(shí)間的工作內(nèi)容梳理一下。比如,每天的主要工作是什么,像接待客人、點(diǎn)餐、上菜之類的。這部分內(nèi)容最好能具體一點(diǎn),像每天大概要服務(wù)多少桌客人,遇到過哪些特別的情況。我剛開始做服務(wù)員的時(shí)候,就遇到過一位顧客點(diǎn)了一道菜,結(jié)果發(fā)現(xiàn)廚房沒備料了,當(dāng)時(shí)就有點(diǎn)手忙腳亂,最后是同事幫忙才解決了這個(gè)問題。這種小插曲其實(shí)挺值得記錄的,能反映出工作的復(fù)雜性和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。
接著,可以談?wù)勗谶@段時(shí)間里學(xué)到的東西。比如,如何更好地與顧客溝通,怎樣快速記住菜單,還有就是面對(duì)突發(fā)情況時(shí)的應(yīng)對(duì)方法。我覺得這比單純羅列工作流程更有意義。記得有一次,有個(gè)客人對(duì)賬單有疑問,我當(dāng)時(shí)心里很緊張,但后來慢慢冷靜下來,仔細(xì)核對(duì)后發(fā)現(xiàn)是系統(tǒng)出了點(diǎn)問題,最后順利解決了。這種經(jīng)歷讓我明白,工作中遇到問題是正常的,關(guān)鍵是保持冷靜,找到解決辦法。
除了工作內(nèi)容和收獲,還可以結(jié)合自己的感受寫一寫。畢竟,社會(huì)實(shí)踐不只是為了完成任務(wù),也是對(duì)自己的一次鍛煉。我印象很深的是,有一次連續(xù)站了好幾個(gè)小時(shí),腳都酸了,但看到客人滿意的笑容,就覺得一切都值了。這種真實(shí)的情感體驗(yàn),能讓報(bào)告顯得更生動(dòng)。
不過,寫報(bào)告的時(shí)候也要注意一些細(xì)節(jié)。像時(shí)間、地點(diǎn)這些基本信息一定要寫清楚,不然讀者可能搞不清楚你在說什么。還有,用詞要盡量準(zhǔn)確,別讓人看了覺得含糊不清。有時(shí)候,一個(gè)小小的疏忽可能會(huì)導(dǎo)致理解上的偏差,比如把“上午”寫成“下午”,這就不太好。另外,報(bào)告里的數(shù)字最好核實(shí)一下,要是寫錯(cuò)了,會(huì)給整個(gè)報(bào)告減分。