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工商管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告怎么寫(xiě)(精選6篇)

發(fā)布時(shí)間:2025-12-02 14:20:01 查看人數(shù):91

工商管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告

【第1篇】工商管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告怎么寫(xiě)1150字

一、實(shí)習(xí)目的

了解工商企業(yè)管理的先進(jìn)方式和現(xiàn)代化管理方法,提高調(diào)查研究、文獻(xiàn)檢索和搜集資料的能力,提高理論與實(shí)際相結(jié)合的能力,提高協(xié)同合作及組織工作的能力,培養(yǎng)獨(dú)立分析問(wèn)題和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

二、實(shí)習(xí)時(shí)間

____年9月20日~____年10月25日

三、實(shí)習(xí)地點(diǎn)

深圳市福田區(qū)八卦一路617棟401室

四、實(shí)習(xí)單位

深圳市俄菲照明有限公司

實(shí)習(xí)部門(mén)

采購(gòu)部

五、實(shí)習(xí)主要內(nèi)容

(一)公司俄菲照明是一家專(zhuān)業(yè)從事大功率led照明燈具集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售為一體的專(zhuān)業(yè)公司。其產(chǎn)品涵蓋了工程(商業(yè))戶(hù)外和室內(nèi)照明、家居照明和各種工業(yè)照明,為客戶(hù)提供全方位的半導(dǎo)體照明和服務(wù)。公司堅(jiān)持以人為本,產(chǎn)品質(zhì)量為生命,滿(mǎn)足客戶(hù)需求為使命;公司產(chǎn)品獲得了多項(xiàng)國(guó)家專(zhuān)利,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)歐美、東南亞、及中東等市場(chǎng),深受?chē)?guó)內(nèi)外客戶(hù)的青睞。

(二)公司宗旨:21世紀(jì)的今天,經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展,各行業(yè)的電力消耗嚴(yán)重,國(guó)內(nèi)各省市在用電高峰期都出現(xiàn)了拉閘限電的情況。解決電力緊張的議題已經(jīng)提到了國(guó)務(wù)院的議程;況且能源缺乏本來(lái)就是每個(gè)國(guó)家面臨的問(wèn)題,解決能源憂(yōu)慮是每個(gè)國(guó)家和人民必須考慮的根本問(wèn)題。俄菲照明本著綠色照明,節(jié)約能源為使命,配合國(guó)家的節(jié)能排放政策,為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的節(jié)能型照明燈具為目的。照明亮化是每個(gè)城市繁榮的象征,目前很多亮化項(xiàng)目一味的追求美觀,對(duì)能源的消耗沒(méi)有太多的考慮,因此光損耗嚴(yán)重。俄菲照明在滿(mǎn)足人們對(duì)光的需求下,盡量的使用大功率led照明燈具,盡量多的節(jié)約能源,以求為國(guó)家為人民做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

(三)實(shí)習(xí)內(nèi)容:在公司實(shí)習(xí)期間,我從事的采購(gòu)經(jīng)理工作,主要負(fù)責(zé)采購(gòu)部的日常工作,包括制定采購(gòu)計(jì)劃,對(duì)采購(gòu)人員的在職培訓(xùn),制定采購(gòu)人員的績(jī)效考核和激勵(lì)機(jī)制;對(duì)采購(gòu)人員的監(jiān)督和管理;對(duì)供應(yīng)商的分析了解,對(duì)市場(chǎng)行情的調(diào)查;對(duì)采購(gòu)成本的合理控制,學(xué)習(xí)公司采購(gòu)業(yè)務(wù)流程;與公司其他部門(mén)之間的配合,與公司財(cái)務(wù)部的對(duì)接等工作。采購(gòu)部對(duì)于公司來(lái)說(shuō),責(zé)任重大,公司的成本控制和利潤(rùn)的大小,采購(gòu)部的發(fā)揮至關(guān)重要。因此有條理的工作、合理的安排、采購(gòu)業(yè)務(wù)的熟悉、科學(xué)的管理手段,是采購(gòu)經(jīng)理必須具備的應(yīng)有素質(zhì)。

畢業(yè)實(shí)習(xí)是每個(gè)大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷,它使我們?cè)趯?shí)踐中了解社會(huì),讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí),受益匪淺,也打開(kāi)了視野,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),使我認(rèn)識(shí)到將所學(xué)的知識(shí)具體應(yīng)用到工作中去,為以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),只有在實(shí)習(xí)期間盡快調(diào)整好自己的學(xué)習(xí)方式,適應(yīng)社會(huì),才能被這個(gè)社會(huì)所接納,進(jìn)而生存發(fā)展。剛進(jìn)入單位的時(shí)候我有些擔(dān)心,經(jīng)歷了一連串的實(shí)習(xí)之后,我努力調(diào)整觀念,正確認(rèn)識(shí)了單位和個(gè)人的地位以及發(fā)展方向,我相信只要我們立足于現(xiàn)實(shí),改變和調(diào)整看問(wèn)題的角度,銳意進(jìn)取,在成才的道路上不斷攀登,有朝一日,那些成才的機(jī)遇就會(huì)紛至沓來(lái),促使我們成為社會(huì)公認(rèn)的人才。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)19人覺(jué)得有用

工商管理專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告該怎么寫(xiě)?這個(gè)問(wèn)題困擾過(guò)不少同學(xué)吧。其實(shí),寫(xiě)這類(lèi)報(bào)告跟寫(xiě)其他類(lèi)型的文章差不多,關(guān)鍵是要把事情說(shuō)清楚,把自己的工作經(jīng)歷、學(xué)到的東西展示出來(lái)。

一開(kāi)始得把實(shí)習(xí)的基本情況交代一下,比如實(shí)習(xí)單位的名字、地址,還有你在那里的職位。這部分不用太復(fù)雜,簡(jiǎn)單明了就行。記得寫(xiě)清楚時(shí)間范圍,這很重要。比如我實(shí)習(xí)的是某科技公司,位置在某某開(kāi)發(fā)區(qū),我的職務(wù)是市場(chǎng)助理,從2025年12月到2025年3月。

接下來(lái)就是重點(diǎn)了,要把自己的主要工作內(nèi)容詳細(xì)地列出來(lái)。比如說(shuō)我在公司里負(fù)責(zé)收集客戶(hù)反饋,幫忙做市場(chǎng)調(diào)研,還參與了一些產(chǎn)品的推廣活動(dòng)策劃。這些內(nèi)容最好能具體一點(diǎn),像在做市場(chǎng)調(diào)研的時(shí)候,我用了問(wèn)卷調(diào)查法,一共發(fā)放了200份問(wèn)卷,回收率大概是75%。這樣寫(xiě)能讓讀者更清楚你的工作細(xì)節(jié)。

再來(lái)說(shuō)說(shuō)實(shí)習(xí)期間遇到的問(wèn)題。每個(gè)實(shí)習(xí)生都會(huì)遇到一些困難,關(guān)鍵是怎么解決的。像我在做客戶(hù)反饋分析時(shí),發(fā)現(xiàn)有些客戶(hù)的回答很模糊,不好理解。后來(lái)我就試著聯(lián)系他們,通過(guò)電話(huà)交流獲取更清晰的信息。這個(gè)過(guò)程讓我明白了溝通的重要性,也提高了我的表達(dá)能力。

還有一個(gè)很重要的部分就是總結(jié)收獲??梢哉?wù)勍ㄟ^(guò)這次實(shí)習(xí)學(xué)到了什么技能,提升了哪些方面的能力。比如我在實(shí)習(xí)中學(xué)到了如何制定營(yíng)銷(xiāo)策略,這對(duì)我以后的職業(yè)發(fā)展很有幫助。當(dāng)然,還可以提到團(tuán)隊(duì)合作的經(jīng)驗(yàn),畢竟很多任務(wù)都需要大家共同努力才能完成。

不過(guò)有時(shí)候?qū)憟?bào)告的時(shí)候,可能會(huì)不小心漏掉一些重要的信息。比如我在寫(xiě)實(shí)習(xí)內(nèi)容時(shí),忘了提到參加過(guò)一次內(nèi)部培訓(xùn)會(huì),這其實(shí)也是個(gè)不錯(cuò)的經(jīng)歷。所以寫(xiě)完后一定要仔細(xì)檢查一遍,確保沒(méi)有遺漏。

最后別忘了附上導(dǎo)師的評(píng)語(yǔ)。這是實(shí)習(xí)報(bào)告的一個(gè)重要組成部分,導(dǎo)師的意見(jiàn)往往能反映出你的表現(xiàn)。如果導(dǎo)師給出了積極評(píng)價(jià),那自然是好事;要是提到了需要改進(jìn)的地方,也要虛心接受。

寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候,要注意格式整潔,字體大小合適,頁(yè)面布局美觀。這不僅能給閱卷老師留下好印象,也能體現(xiàn)你的認(rèn)真態(tài)度。另外,寫(xiě)完之后可以讓同學(xué)幫忙看看,聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn),說(shuō)不定會(huì)有新的發(fā)現(xiàn)。

【第2篇】2025年工商局注冊(cè)管理科科長(zhǎng)述職述廉報(bào)告怎么寫(xiě)1700字

____年工商局注冊(cè)管理科科長(zhǎng)述職述廉報(bào)告

現(xiàn)任注冊(cè)管理科科長(zhǎng)。現(xiàn)將本人____年度履行職責(zé)情況給領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以簡(jiǎn)要匯報(bào),敬請(qǐng)批評(píng)指正。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、認(rèn)真貫徹落實(shí)新法規(guī)

今年,是落實(shí)新的《公司法》、《企業(yè)年度檢驗(yàn)辦法》的第一年,同時(shí)又恰逢換照和新軟件的使用,這對(duì)企業(yè)登記人員提出了較高的要求。在時(shí)間緊、任務(wù)重、工作量大的情況下,我?guī)ьI(lǐng)全科同志一起學(xué)習(xí),盡快學(xué)好并掌握新的《公司法》和《企業(yè)年檢辦法》,做到全面理解、準(zhǔn)確把握、正確實(shí)施并運(yùn)用到注冊(cè)登記和年檢中去,這是圓滿(mǎn)完成今年工作任務(wù),提高企業(yè)登記質(zhì)量,把好市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān)的關(guān)鍵。

二、認(rèn)真開(kāi)展企業(yè)年檢工作

為確保年檢順利開(kāi)展我科狠抓了工作作風(fēng)的改變,在上門(mén)服務(wù)上下功夫,加大了服務(wù)舉措的創(chuàng)新,大力推廣了預(yù)約服務(wù)、上門(mén)服務(wù),建立跟蹤服務(wù)制、聯(lián)系點(diǎn)制、聯(lián)絡(luò)員制。為確保年檢順利開(kāi)展我科狠抓了工作作風(fēng)的改變,在上門(mén)服務(wù)上下功夫,加大了服務(wù)舉措的創(chuàng)新,大力推廣了預(yù)約服務(wù)、上門(mén)服務(wù),建立跟蹤服務(wù)制、聯(lián)系點(diǎn)制、聯(lián)絡(luò)員制。對(duì)___戶(hù)企業(yè)上門(mén)年檢、對(duì)__戶(hù)企業(yè)進(jìn)行預(yù)約服務(wù),受到企業(yè)的一致好評(píng)。____年度應(yīng)檢內(nèi)資企業(yè)___戶(hù),注銷(xiāo)_戶(hù),實(shí)檢___戶(hù),年檢率__._。應(yīng)檢私營(yíng)企業(yè)___戶(hù),注銷(xiāo)__戶(hù),實(shí)檢___戶(hù),年檢率__。對(duì)在年檢中未及時(shí)提交年檢材料和超出核準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)范圍的_戶(hù)企業(yè)進(jìn)行了處理,罰款__萬(wàn)。

三、認(rèn)真開(kāi)展登記注冊(cè),把好市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān)

1、對(duì)市場(chǎng)準(zhǔn)入行為的監(jiān)管。由于新《公司法》、新《企業(yè)年度檢驗(yàn)辦法》的頒布,公司條件放寬,辦理公司的企業(yè)增多,但我們還是認(rèn)真受理,依法辦事,截止日前今年辦理私營(yíng)企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照××戶(hù),從業(yè)人員___人,注冊(cè)資金××萬(wàn)元(其中有限公司__戶(hù),合伙企業(yè)__戶(hù),獨(dú)資企業(yè)__戶(hù));內(nèi)資營(yíng)業(yè)執(zhí)照××戶(hù),從業(yè)人員__人,注冊(cè)資金__萬(wàn)元。

2、對(duì)市場(chǎng)退出行為的監(jiān)管。對(duì)不按時(shí)提交____年度年檢材料的__戶(hù)企業(yè)我們吊銷(xiāo)了營(yíng)業(yè)執(zhí)照,其中私營(yíng)__戶(hù),內(nèi)資__戶(hù)。同時(shí)注銷(xiāo)企業(yè)__戶(hù),其中內(nèi)資_戶(hù),私營(yíng)__戶(hù)。對(duì)未按時(shí)提交____年度年檢材料的__戶(hù)企業(yè)進(jìn)行了吊銷(xiāo)。

3、對(duì)個(gè)體工商戶(hù)的監(jiān)管。根據(jù)省、市局通知,我們對(duì)個(gè)體工商戶(hù)的市場(chǎng)準(zhǔn)入已委托基層工商分局登記,并監(jiān)管,截至目前各分局今年共辦理個(gè)體營(yíng)業(yè)執(zhí)照戶(hù)××戶(hù),從業(yè)人員___人,注冊(cè)資金××萬(wàn)元,注銷(xiāo)_戶(hù)。

四、認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)

1、認(rèn)真做好安全生產(chǎn)工作。安全生產(chǎn)工作事關(guān)國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)的安全。為把工作落實(shí)到實(shí)處根據(jù)省市局通知,我們分別開(kāi)展了“安全生產(chǎn)百日無(wú)事故”活動(dòng)、“規(guī)范煙花爆竹流通秩序加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作”“做好‘五一’安全生產(chǎn)工作”“開(kāi)展車(chē)輛非法改裝整頓工作”、“網(wǎng)吧互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營(yíng)業(yè)場(chǎng)所專(zhuān)項(xiàng)整治工作”“對(duì)涉油企業(yè)登記和監(jiān)督管理工作進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查”、“‘國(guó)慶’、‘中秋’兩節(jié)期間安全生產(chǎn)工作”等一系列專(zhuān)項(xiàng)整頓工作,有限的遏制了不安全事故發(fā)生,同時(shí)現(xiàn)在正在和安監(jiān)局、國(guó)土資源局、公安局、技術(shù)監(jiān)督局、電力局一起對(duì)我縣的非煤礦山進(jìn)行聯(lián)合檢查。

2、認(rèn)真貫徹落實(shí)解決農(nóng)民工問(wèn)題工作。在此項(xiàng)工作中我們出動(dòng)執(zhí)法人員___人次,檢查企業(yè)___戶(hù),沒(méi)有發(fā)現(xiàn)企業(yè)有托欠農(nóng)民工工資問(wèn)題,對(duì)勞動(dòng)部門(mén)調(diào)查的_戶(hù)企業(yè)如實(shí)提供了詳細(xì)資料。同時(shí)嚴(yán)厲打擊“黑職介”,為農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。

3、認(rèn)真貫徹落實(shí)下崗再就業(yè)工作。根據(jù)省、市局通知我們繼續(xù)開(kāi)展下崗再就業(yè)工作,全年各分局為下崗再就業(yè)職工辦理個(gè)體營(yíng)業(yè)執(zhí)照××戶(hù),減免各項(xiàng)費(fèi)用××萬(wàn)元。

五、廉潔從政,認(rèn)真搞好行風(fēng)建設(shè)工作

一是帶頭學(xué)習(xí),陶冶情操,提高拒腐防變能力。二是不貪小便宜,從不在街道上賤賣(mài)、賒欠物品,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家工商行政管理總局“依法行政,文明執(zhí)法”六項(xiàng)禁令。做到請(qǐng)吃不到,送禮不要。由于我所在的注冊(cè)管理科擔(dān)任市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān),一些企業(yè)有的為簡(jiǎn)化手續(xù)、減少程序,有的因超期年檢時(shí)少處罰或免于處罰,或?yàn)橹x我辦了執(zhí)照想請(qǐng)吃飯或送一些物品,都被我一一謝絕,今年以來(lái)共拒請(qǐng)__余次,拒收禮品或現(xiàn)金____余元。

我在縣局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全科干部的辛勤工作和大力支持下,交出了一份滿(mǎn)意的成績(jī)單,但這與上級(jí)組織的要求以及人民群眾和同志們的期望還有一定的差距,因?yàn)楣ぷ鳠o(wú)限,職責(zé)也無(wú)止境,今后一定在縣局的領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們幫助下開(kāi)拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),進(jìn)一步盡職盡責(zé),把上級(jí)組織賦予的各項(xiàng)工作干得更好。

感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們!

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)77人覺(jué)得有用

述職述廉報(bào)告這類(lèi)材料,對(duì)于工商系統(tǒng)的干部來(lái)說(shuō),算是年度工作的一份重要記錄。它既要體現(xiàn)個(gè)人的工作成績(jī),也得展示思想作風(fēng)和廉潔情況。先說(shuō)報(bào)告的結(jié)構(gòu),這部分很重要。開(kāi)頭一般會(huì)簡(jiǎn)述自己的基本情況,包括擔(dān)任的職務(wù)、分管的工作范圍什么的。這部分不能太啰嗦,點(diǎn)到為止就行。

接著就是重點(diǎn)部分,工作成績(jī)這部分得具體化。比如說(shuō)這一年你負(fù)責(zé)的企業(yè)注冊(cè)登記工作,辦了多少家新企業(yè),其中有多少屬于小微企業(yè),還有多少涉及外資企業(yè)。這些數(shù)字能直觀反映你的工作量。另外,如果有一些創(chuàng)新做法,像推行電子營(yíng)業(yè)執(zhí)照之類(lèi)的,也得提出來(lái)。不過(guò)這里有個(gè)需要注意的地方,有些同志在寫(xiě)成績(jī)時(shí)容易夸大其詞,這就不太好。實(shí)事求是就好,該寫(xiě)多少就寫(xiě)多少。

再往后就是存在的問(wèn)題了。這一步很關(guān)鍵,不能避重就輕。像注冊(cè)流程優(yōu)化不到位,有些環(huán)節(jié)效率不高,這些問(wèn)題都得擺出來(lái)。當(dāng)然,擺出來(lái)之后還得有解決辦法。比如針對(duì)流程繁瑣的問(wèn)題,是不是可以引入更多智能化手段,減少人工干預(yù)。這部分寫(xiě)的時(shí)候要注意語(yǔ)氣,不能顯得太消極,得傳遞出改進(jìn)的決心。

關(guān)于廉政方面,這個(gè)部分也不能馬虎。主要講一講平時(shí)如何約束自己,遵守規(guī)章制度的情況。像有沒(méi)有參與過(guò)不正當(dāng)?shù)睦娼粨Q,接待外來(lái)人員時(shí)是否嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定之類(lèi)的。這里有個(gè)小細(xì)節(jié),有些人可能會(huì)寫(xiě)得太籠統(tǒng),只說(shuō)遵守紀(jì)律,但實(shí)際上沒(méi)舉例子。這樣就有點(diǎn)流于形式了。最好能結(jié)合具體事例,比如某次接待客人時(shí)堅(jiān)持原則,沒(méi)有接受額外的禮品什么的。

最后要說(shuō)的就是今后的努力方向。這部分其實(shí)也是對(duì)未來(lái)工作的展望。可以談?wù)剬?duì)當(dāng)前工作中薄弱環(huán)節(jié)的看法,以及下一步打算采取的措施。比如提升業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作之類(lèi)的。不過(guò)在這里面,有一種傾向需要避免,那就是目標(biāo)定得太高,脫離實(shí)際。畢竟報(bào)告不是喊口號(hào)的地方,得腳踏實(shí)地。

寫(xiě)這類(lèi)報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言風(fēng)格要符合工商系統(tǒng)的特點(diǎn)。多用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ),像市場(chǎng)主體、監(jiān)管責(zé)任、市場(chǎng)秩序維護(hù)這樣的詞兒,能讓報(bào)告更有說(shuō)服力。而且行文要簡(jiǎn)潔明快,別搞得太花哨。要是報(bào)告寫(xiě)得晦澀難懂,領(lǐng)導(dǎo)看了也費(fèi)勁。

還有一個(gè)小提醒,報(bào)告里的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確。像企業(yè)數(shù)量、注冊(cè)資本總額之類(lèi)的數(shù)據(jù),最好核對(duì)清楚再寫(xiě)上去。要是數(shù)據(jù)有偏差,不僅影響報(bào)告的質(zhì)量,還可能引發(fā)不必要的麻煩。

【第3篇】工商管理暑期實(shí)習(xí)報(bào)告怎么寫(xiě)5100字

工商管理暑期實(shí)習(xí)報(bào)告(一)

____年x月開(kāi)始,我在**物業(yè)經(jīng)營(yíng)有限公司綜合管理辦公室進(jìn)行實(shí)習(xí)工作。在實(shí)習(xí)過(guò)程中,我在單位領(lǐng)導(dǎo)的熱心指導(dǎo)和同事的大力幫助下,積極參加與日常業(yè)務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)工作,并且注意把書(shū)本上學(xué)到的工商管理理論知識(shí)與實(shí)際工作相聯(lián)系,力求在實(shí)踐中提升自己的能力,升華自己的理論水平。簡(jiǎn)短的實(shí)習(xí)生活,使我對(duì)日常行政管理工作有了深層次的感性與理性的認(rèn)識(shí),讓我體會(huì)到了作為一個(gè)社會(huì)人和學(xué)生的區(qū)別,收獲頗多。

我所實(shí)習(xí)的**物業(yè)經(jīng)營(yíng)有限公司,成立于一九九八年,隸屬于**集團(tuán)總部,是**省首批榮獲國(guó)家一級(jí)資質(zhì)的專(zhuān)業(yè)物業(yè)管理企業(yè),中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位、**省物業(yè)管理專(zhuān)家委員會(huì)副主任單位,aaa質(zhì)量信譽(yù)企業(yè),**省榮獲“**省服務(wù)”的物業(yè)企業(yè)。公司下設(shè)綜合辦公室、品牌推廣部、計(jì)劃財(cái)務(wù)部、企業(yè)管理部、質(zhì)量推進(jìn)部、人力資源部、培訓(xùn)中心、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部、餐飲部、設(shè)備部、安保部十一個(gè)職能部門(mén)和各個(gè)分公司,主要服務(wù)項(xiàng)目涵蓋高檔寫(xiě)字樓、大型工業(yè)園區(qū)、住宅小區(qū)、高層公寓、商場(chǎng)、別墅、城市廣場(chǎng)、公園、醫(yī)院、機(jī)場(chǎng)海關(guān)等多種類(lèi)型,項(xiàng)目總數(shù)55個(gè),總面積400余萬(wàn)平方米。公司現(xiàn)有員工2300余人,專(zhuān)業(yè)管理、技術(shù)人員500余人,持證上崗率達(dá)到100%。回顧實(shí)習(xí)生活,感觸是深刻的,收獲是豐碩的。

實(shí)習(xí)中,我采用了看、問(wèn)、學(xué)等方式,對(duì)公司管理工作的開(kāi)展有了進(jìn)一步了解。主要實(shí)習(xí)情況報(bào)告如下:不同的職能辦公室具有不同的工作及職責(zé)范圍,作為公司的綜合管理辦公室,其崗位使命是實(shí)施管理推進(jìn),協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,強(qiáng)化品牌宣傳,為公司實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)服務(wù)的綜合性部門(mén),工作范圍大,任務(wù)也比較繁雜。綜合管理工作是辦公室的主體工作,領(lǐng)導(dǎo)要做到?jīng)Q策科學(xué)化,離不開(kāi)各個(gè)管理人員的協(xié)助。綜合管理人員處理著大量的日常事務(wù)工作,使得領(lǐng)導(dǎo)能集中精力考慮大問(wèn)題;另外,還能發(fā)揮他們了解全面情況,掌握多方面信息的優(yōu)勢(shì),輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,提供合理的建議。綜合辦公室工作頭緒多,任務(wù)重,必須抓好以下幾個(gè)方面:

第一,主動(dòng)做好領(lǐng)導(dǎo)之間、部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作,幫助領(lǐng)導(dǎo)有計(jì)劃、有步驟、有重點(diǎn)的抓好各項(xiàng)工作,做到忙而不亂。并從過(guò)去偏重辦文辦事,轉(zhuǎn)變到既辦文辦事,又出謀劃策。

第二、開(kāi)展調(diào)查研究,了解基層職工的學(xué)習(xí)、思想、工作、生活情況,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映,并提出合理的建議。對(duì)一些急需解決的問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)與有關(guān)部門(mén)協(xié)商解決。

第三、檢查督促各種行政法規(guī)和本單位的各項(xiàng)決議、制度、辦法、規(guī)定的執(zhí)行,驗(yàn)證決策是否科學(xué)合理,是否符合實(shí)際。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映,防止并糾正偏差。

第四、組織起草本單位的工作計(jì)劃、報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃、決議和規(guī)章制度,對(duì)需上報(bào)、下發(fā)的文稿進(jìn)行政策、文字上的把關(guān)。 第五、對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)的來(lái)文和下設(shè)部門(mén)的報(bào)告,要及時(shí)轉(zhuǎn)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的批示,具體落實(shí)承辦單位和負(fù)責(zé)人,并負(fù)責(zé)催辦,如期上報(bào)辦理結(jié)果。

第六、日常工作,如:公司工商執(zhí)照年審;公司各類(lèi)上報(bào)、外發(fā)文件的起草;公司文件、資料的整理、歸檔工作;組織各類(lèi)重要文件、合同的會(huì)簽;辦公區(qū)日常管理;公司工作人員儀容儀表管理;部門(mén)員工考勤管理;年度報(bào)刊、雜志訂閱,日常管理、上架、入庫(kù);公司各類(lèi)會(huì)議的通知,會(huì)議決定的督辦、反饋等。 第七、進(jìn)行企業(yè)品牌管理。負(fù)責(zé)新聞宣傳稿件的撰寫(xiě);各類(lèi)公司級(jí)的評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng);各類(lèi)重大活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施; 第八、負(fù)責(zé)相關(guān)法律工作。公司各類(lèi)民事訴訟案件的處理。 綜合管理人員除了需要具備以上工作人員的基本條件外,還應(yīng)有自己特殊的知識(shí)修養(yǎng)、技能修養(yǎng)、品德修養(yǎng)、作風(fēng)修養(yǎng)。因此,綜合管理人員要自覺(jué)、全面地加強(qiáng)這四個(gè)方面的修養(yǎng),努力把自己造就成為德才兼?zhèn)?,既合格又稱(chēng)職的工作人員,并注重掌握以下原則。

1、要有充分的政策依據(jù)和事實(shí)依據(jù)。

辦事是要針對(duì)現(xiàn)實(shí)狀況,或是為了解決某個(gè)問(wèn)題,或是指導(dǎo)某項(xiàng)工作。因此,必須以黨和國(guó)家的政策公司的規(guī)章制度和客觀事實(shí)為依據(jù),堅(jiān)持實(shí)事求是的原則。

2、要有準(zhǔn)確性。

準(zhǔn)確,是對(duì)工作質(zhì)量的要求。綜合管理人員的準(zhǔn)確是指正確體現(xiàn)政策,正確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)意圖,正確地辦文辦事,言行有分寸,文字能達(dá)意。它在一定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作的準(zhǔn)確性。其涉及的方面很多,簡(jiǎn)要地說(shuō),就是:辦文要準(zhǔn),辦事要穩(wěn),情況要實(shí),主意要慎。而要做到這些,必須態(tài)度認(rèn)真,作風(fēng)過(guò)細(xì),不能疏忽大意,不能馬虎潦草。比如說(shuō)辦理公文,就要保證文件的質(zhì)量,用詞要準(zhǔn)確,材料要真實(shí),抄寫(xiě)要認(rèn)真,校對(duì)要仔細(xì),力求每一個(gè)環(huán)節(jié)都不發(fā)生差錯(cuò)。否則就會(huì)貽誤工作,甚至釀成難以彌補(bǔ)的損失。

3、要雷厲風(fēng)行。這是對(duì)工作效率的要求。

任何目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),都離不開(kāi)兩個(gè)因素,一是準(zhǔn)確,二是時(shí)限。其中任何一個(gè)失誤,都會(huì)使事情辦不成或辦不好。時(shí)限就是盡可能縮短周期,減少中間環(huán)節(jié)。因此辦事必須具有很強(qiáng)的時(shí)效意識(shí),要迅速行動(dòng),不可拖拖拉拉,要制定科學(xué)的工作制度,理順關(guān)系,分工明確,充分發(fā)揮工作人員的重要性和創(chuàng)造性。要簡(jiǎn)化辦事程序,減少不必要的行文和禮節(jié),消除“文山會(huì)?!钡默F(xiàn)象,提高工作效率。盡可能利用電腦等現(xiàn)代技術(shù)改變工作手段,實(shí)行辦公自動(dòng)化,例如用電腦傳遞信息、檢索資料、編輯文稿等。

4、嚴(yán)守紀(jì)律,保守機(jī)密。

綜合辦公室要制發(fā)文件,處理文件和管理文件。在各種文件中,大部分具有不同程度的保密性,而且管理人員經(jīng)常接近領(lǐng)導(dǎo),看一些重要文件,參加一些重要會(huì)議,所以,在公共場(chǎng)合活動(dòng)時(shí)要注意內(nèi)外有別,把握分寸,對(duì)什么應(yīng)該說(shuō)什么不應(yīng)該說(shuō)要心中有數(shù),切實(shí)做好保密工作。短暫的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)眼而過(guò),回顧實(shí)習(xí)生活,既有收獲的喜悅,也有一些遺憾。通過(guò)實(shí)習(xí),加深了我對(duì)企業(yè)管理知識(shí)的理解,豐富了我的綜合管理知識(shí),使我對(duì)工作有了深層次的感性和理性認(rèn)識(shí)。

同時(shí),由于時(shí)間短暫,感到有一些遺憾。對(duì)部門(mén)管理有些工作的認(rèn)識(shí)僅僅停留在表面,只是在看人做,聽(tīng)人講如何做,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所以未能領(lǐng)會(huì)其精髓。通過(guò)實(shí)習(xí),我對(duì)企業(yè)綜合管理工作的重要性有了更深一步的了解。特別是在新的形勢(shì)下,綜合管理工作人員更要努力學(xué)會(huì)運(yùn)用馬克思主義基本原則和方法,認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策,充分把握政策的精神實(shí)質(zhì),及時(shí)了解和掌握上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不同時(shí)期的工作部署和要求,把政策具體落實(shí)下去化為實(shí)際行動(dòng),并強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)能力,專(zhuān)業(yè)工作能力,檢查指導(dǎo)能力,參謀咨詢(xún)能力、文字表達(dá)能力和熟練使用各種自動(dòng)化辦公設(shè)備的技能,努力提高自身素質(zhì),成為政治過(guò)硬,業(yè)務(wù)精通的合格管理人員。 以上是我的實(shí)習(xí)報(bào)告。不妥之處,請(qǐng)老師指正。 工商管理**班** xx年5月

工商管理暑期實(shí)習(xí)報(bào)告(二)

1.實(shí)習(xí)目的

實(shí)習(xí)是我們工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)中不可缺少的組成部分,并作為一個(gè)獨(dú)立的項(xiàng)目列入專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃中的。其目的在于通過(guò)實(shí)習(xí)使學(xué)生獲得各專(zhuān)業(yè)的感 性知識(shí),理論聯(lián)系實(shí)際,擴(kuò)大知識(shí)面;使得學(xué)生較為全面地了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,學(xué)習(xí)企業(yè)成功的管理經(jīng)驗(yàn);培養(yǎng)學(xué)生將理論聯(lián)系實(shí)際,深入接觸工商管理實(shí)際工作, 運(yùn)用工商管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)分析和解決現(xiàn)實(shí)中的工商管理問(wèn)題;加深對(duì)社會(huì)和工作的認(rèn)識(shí),端正工作態(tài)度,學(xué)習(xí)工作方法,鍛煉管理技能,為今后順利踏上工作崗位打下 基礎(chǔ);并且嘗試探討工商管理管理前沿問(wèn)題,初定畢業(yè)論文選題興趣。

2.實(shí)習(xí)單位基本情況

金蝶國(guó)際軟件集團(tuán)有限公司是香港聯(lián)交所主板上市公司、中國(guó)軟件產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廠商、亞太地 區(qū)企業(yè)管理軟件及中間件軟件龍頭企業(yè)、全球的在線管理及電子商務(wù)服務(wù)商。金蝶以引領(lǐng)管理模式進(jìn)步、推動(dòng)電子商務(wù)發(fā)展、幫助顧客成功為使命,為全球范圍 內(nèi)超過(guò)60萬(wàn)家企業(yè)和政府組織成功提供了管理咨詢(xún)和信息化服務(wù)。金蝶連續(xù)5年被idc評(píng)為中國(guó)中小企業(yè)erp市場(chǎng)占有率第一名、連續(xù)3年被《福布斯亞洲》 評(píng)為亞洲中小企業(yè)、xx年被gartner評(píng)為在全世界范圍內(nèi)有能力提供下一代soa服務(wù)的19家主要廠商之一、xx年金蝶榮獲深圳質(zhì)量領(lǐng)域 榮譽(yù)深圳市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)。xx年,ibm等入股金蝶國(guó)際,成為集團(tuán)戰(zhàn)略性股東,金蝶與ibm組成全球戰(zhàn)略聯(lián)盟,共同在soa、市場(chǎng)銷(xiāo)售、咨詢(xún)與應(yīng)用 服務(wù)、saas多個(gè)方面進(jìn)行合作。

3.實(shí)習(xí)經(jīng)歷

實(shí)習(xí)期間,我和其他七位同學(xué)安排到公司的培訓(xùn)教育部工作。我們的工作的主要內(nèi)容在部門(mén)經(jīng)理助理的帶領(lǐng)下,策劃并舉行“金蝶首屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽總 決賽”以及其他相關(guān)活動(dòng)以及會(huì)議。我們8個(gè)人組成一個(gè)團(tuán)隊(duì),共同負(fù)責(zé)這個(gè)項(xiàng)目,根據(jù)公司的要求,我們盡職盡責(zé)不辭辛苦努力把各項(xiàng)工作做好。

實(shí)習(xí)的第一天,我們?cè)诹私饬诉@次大賽的一些主要事宜之下就共同起草了項(xiàng)目總的策劃書(shū)以及活動(dòng)的詳細(xì)分工。很早就確定了團(tuán)隊(duì)了每個(gè)人的工作以及權(quán) 責(zé),我和人力資源管理的一位同學(xué)成了搭檔,專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)這次大賽的物料準(zhǔn)備,會(huì)場(chǎng)布置以及宣傳事宜,包括聯(lián)絡(luò)設(shè)計(jì)公司、物資供應(yīng)商,數(shù)據(jù)處理,向上級(jí)匯報(bào)工 作,跟蹤設(shè)計(jì)人員進(jìn)程等分工。在工作過(guò)程中,我不單要跟公司的各個(gè)部門(mén)打交道,而且還要以公司員工的身份對(duì)外聯(lián)系。在跟公司的不同部門(mén)接觸過(guò)程中,大體清 楚了不同部門(mén)不同的工作性質(zhì)和范疇,也學(xué)到了課堂之外的一些交流的知識(shí)和技能。在對(duì)外聯(lián)系的過(guò)程中,更讓我領(lǐng)會(huì)到作為一個(gè)公司管理專(zhuān)業(yè)的實(shí)習(xí)生體會(huì)到工作 經(jīng)驗(yàn)的重要性和必要性,同時(shí)也使我初步掌握了談業(yè)務(wù)的一些基本技巧,豐富了我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

在我們8個(gè)人的團(tuán)隊(duì)小組同心協(xié)力,互相幫助,并且在公司員工的指導(dǎo)下,我們很好的完成了大賽的前期的準(zhǔn)備工作。接下來(lái)真正考驗(yàn)我們的是為其三天 的大賽活動(dòng),這三天的工作對(duì)我來(lái)說(shuō)是整個(gè)實(shí)習(xí)期間最為重要的,也是最能體現(xiàn)一個(gè)人的綜合素質(zhì)的所在。由于人手不足,我在確保原先的負(fù)責(zé)的工作上沒(méi)有差錯(cuò)順 利進(jìn)行的前提下,被安排了更多的臨時(shí)性的工作。包括大賽的飲用水的申請(qǐng)配送,大賽專(zhuān)用的交換機(jī)的租用,大賽紀(jì)念品的制作等等。盡管不容易,也很繁瑣,但是 我都不辭辛苦不怕累按要求很好的完成了任務(wù)。

雖然我們整個(gè)團(tuán)隊(duì)盡心盡力,認(rèn)真負(fù)責(zé),努力按要求去工作,但在這么重要的時(shí)刻還是出現(xiàn)了不少的紕漏以及產(chǎn)生了不可避免的人為錯(cuò)誤。比如說(shuō),我和 搭檔負(fù)責(zé)的大賽場(chǎng)地用的大型巨幅鐵架幕布出現(xiàn)了嚴(yán)重的錯(cuò)別字,把金蝶公司的“蝶”字設(shè)計(jì)成了“碟”,此“碟”非彼“蝶”,這是一個(gè)幾乎不可原諒的錯(cuò)誤。盡 管設(shè)計(jì)公司也有責(zé)任,但是最重要最主要的還是我們作為負(fù)責(zé)人在審核的時(shí)候不夠認(rèn)真仔細(xì)所致,雖然后來(lái)經(jīng)過(guò)多方的努力和部分晝夜的趕工重新設(shè)計(jì)了幕布,但是因此而給公司帶來(lái)的資金的損失是無(wú)法補(bǔ)回來(lái)的。如果,在錯(cuò)誤發(fā)生之前,我能夠和搭檔一起前往制作公司共同審核,或者能經(jīng)過(guò)多重審核,就不會(huì)也不應(yīng)該出現(xiàn)這樣的錯(cuò)誤。

總的來(lái)說(shuō),這次大賽還是取得了相當(dāng)?shù)某晒Φ模瑥墓绢I(lǐng)導(dǎo)到參賽師生的反饋的信息來(lái)看,盡管我們?cè)诠ぷ鞯倪^(guò)程中出現(xiàn)了一些問(wèn)題,但是在縱觀來(lái)看我 們都是相當(dāng)出色的完成了工作。如果從公司員工的角度來(lái)看,用他們的話(huà)說(shuō)就是金蝶軟件公司的首屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽取得了完滿(mǎn)的成功。這是對(duì)我們工作的肯定,作為個(gè)人的首次實(shí)習(xí)就能參與這么大型的活動(dòng),是我的幸運(yùn),也將定會(huì)成為我日后工作的重要經(jīng)歷。

一、進(jìn)一步強(qiáng)化生產(chǎn)是經(jīng)營(yíng)繼續(xù)的觀念。

企業(yè)的發(fā)展取決于經(jīng)營(yíng)的質(zhì)量和效果,只有廣開(kāi)源頭,多攬工程,企業(yè)發(fā)展才有保障。隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益激烈,干好在建工程是承攬后續(xù)工程、開(kāi)辟新市場(chǎng)的必然要求和前提條件。因此,我們要進(jìn)一步強(qiáng)化生產(chǎn)是經(jīng)營(yíng)繼續(xù)的觀念,干精品、打品牌,樹(shù)立一流的企業(yè)形象。

二、 樹(shù)立“零缺陷、低成本”向精細(xì)化管理要效益的觀念。

效益是企業(yè)生存和發(fā)展的根本,只有實(shí)施“零缺陷低成本”戰(zhàn)略,才能適應(yīng)市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng),獲得更大的贏利空間,加快企業(yè)的發(fā)展。因此,企業(yè)上下必須以效益為中心,在廣大職工中不斷深化“零缺陷低成本”向精細(xì)化管理要效益的觀念,努力降低成本,提高效益

三、進(jìn)一步推進(jìn)和規(guī)范項(xiàng)目管理

通過(guò)對(duì)資金管理、勞務(wù)層管理、物資管理、,加強(qiáng)項(xiàng)目基礎(chǔ)管理,結(jié)合“三標(biāo)一體”管理體系運(yùn)行,完善項(xiàng)目管理,加大監(jiān)控檢查整改力度,達(dá)到閉合管理。建立公司綜合考評(píng)體制,加大對(duì)工程質(zhì)量、安全、文明工地的檢查力度,抓好整改落實(shí),促進(jìn)施工管理水平的提高。

四、推進(jìn)依法治企,維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。

深入開(kāi)展法制宣傳教育,進(jìn)一步增強(qiáng)廣大干部職工的法制意識(shí)。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是中層干部的法制培訓(xùn),增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的依法經(jīng)營(yíng),按章辦事的能力,完善管理體制,明確責(zé)任分工,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高公司法律事務(wù)整體管理水平。

短暫的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)眼而過(guò),回顧實(shí)習(xí)生活,我在實(shí)習(xí)的過(guò)程中,既有收獲的喜悅,也有一些遺憾。那就是對(duì)企業(yè)管理有些工作的認(rèn)識(shí)僅僅停留在表面,只是在看人做,聽(tīng)人講如何做,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所以未能領(lǐng)會(huì)其精髓。但時(shí)通過(guò)實(shí)習(xí),加深了我對(duì)工商管理基本知識(shí)的理解,豐富了我的實(shí)際管理知識(shí),使我對(duì)日常管理工作有了深層次的感性和理性認(rèn)識(shí)。認(rèn)識(shí)到要做好日常企業(yè)管理工作,既要注重管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí),更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結(jié)合。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)30人覺(jué)得有用

寫(xiě)一份好的工商管理暑期實(shí)習(xí)報(bào)告,得先把目的搞清楚。報(bào)告的目的無(wú)非是總結(jié)這段時(shí)間的工作,展示學(xué)到的東西,還有就是向公司證明自己的價(jià)值。開(kāi)頭部分得簡(jiǎn)單介紹下實(shí)習(xí)單位的情況,比如規(guī)模、主營(yíng)業(yè)務(wù)什么的,這樣能讓讀者有個(gè)大致了解。接著就可以談?wù)勛约旱膷徫宦氊?zé)了,這部分最好結(jié)合具體例子來(lái)說(shuō),像我實(shí)習(xí)的時(shí)候就在市場(chǎng)部負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析,當(dāng)時(shí)就分析了一次促銷(xiāo)活動(dòng)的數(shù)據(jù),從數(shù)據(jù)里發(fā)現(xiàn)了一些有趣的現(xiàn)象。

中間這部分是重頭戲,主要是講實(shí)習(xí)期間的具體工作經(jīng)歷。記得要分點(diǎn)來(lái)寫(xiě),比如說(shuō)參與過(guò)哪些項(xiàng)目,遇到過(guò)什么問(wèn)題,又是怎么解決的。像是我在一個(gè)客戶(hù)調(diào)研項(xiàng)目里,一開(kāi)始問(wèn)卷設(shè)計(jì)得不太合理,導(dǎo)致收集回來(lái)的數(shù)據(jù)偏差比較大,后來(lái)跟同事討論后調(diào)整了問(wèn)卷內(nèi)容,才得到了比較準(zhǔn)確的結(jié)果。這個(gè)經(jīng)歷讓我明白前期準(zhǔn)備的重要性。

還有就是要注意用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ),這能體現(xiàn)你的專(zhuān)業(yè)水平。比如在講到成本控制的時(shí)候,可以提到邊際成本、固定成本之類(lèi)的概念。不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候可能會(huì)不小心用錯(cuò)詞,像我把“邊際成本”寫(xiě)成“邊際費(fèi)用”,雖然意思差不多,但還是會(huì)被細(xì)心的人發(fā)現(xiàn)。這種小地方得特別注意一下。

結(jié)尾部分可以寫(xiě)寫(xiě)自己的收獲,但別太籠統(tǒng),要具體一點(diǎn)。比如說(shuō)通過(guò)這次實(shí)習(xí),學(xué)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,也提高了自己的溝通能力。最后還可以簡(jiǎn)單提一下對(duì)未來(lái)職業(yè)發(fā)展的想法,但不用太長(zhǎng),點(diǎn)到為止就行。

寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候還得注意格式,段落分明,字體大小合適。要是格式亂七八糟的,即使內(nèi)容不錯(cuò)也會(huì)給人印象不好。另外,報(bào)告里涉及的數(shù)據(jù)最好都核實(shí)一下,確保準(zhǔn)確無(wú)誤。如果數(shù)據(jù)有誤,可能會(huì)影響整個(gè)報(bào)告的質(zhì)量。

【第4篇】工商行政管理局長(zhǎng)述職報(bào)告怎么寫(xiě)3150字

工商行政管理局長(zhǎng)述職報(bào)告

市局領(lǐng)導(dǎo)及同志們:

一年來(lái),在市局、縣為縣府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人恪盡職守,盡職盡責(zé),在本職崗位上努力實(shí)現(xiàn)作為一名共產(chǎn)黨員和工商領(lǐng)導(dǎo)干部的真正價(jià)值,作出了一定的工作成績(jī)。實(shí)際工作中,本人始終持之以恒地加強(qiáng)自身政治素質(zhì)建設(shè)和業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),與時(shí)俱進(jìn)地做好工商行政管理工作。

現(xiàn)將一年來(lái)本人工作情況匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)政治思想理論學(xué)習(xí),不斷提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)政治理論上不斷深化領(lǐng)會(huì)___同志“三個(gè)代表”重要思想的精髓,并將其與工商行政管理工作聯(lián)系起來(lái),結(jié)合工商部門(mén)“一切為民、一切便民”的工作口號(hào),使“三個(gè)代表”重要思想的指導(dǎo)作用在工商工作中落到實(shí)處。不僅在日常工作生活中,隨時(shí)隨地抽出時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),充實(shí)自身知識(shí)含量,請(qǐng)示工作中也時(shí)刻注意“充電”,完善個(gè)人知識(shí)體系,提高自己的知識(shí)層次和知識(shí)水平。

二、將各項(xiàng)分管工作協(xié)調(diào)有序的統(tǒng)

一、規(guī)劃、提高對(duì)于所分管的公平交易執(zhí)法、法制、市場(chǎng)合同、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)等工作,本著優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則,充分發(fā)揮各分管科室在業(yè)務(wù)工作中的互相協(xié)調(diào)作用;對(duì)待科室干部運(yùn)用彈性工作方法,實(shí)行層次領(lǐng)導(dǎo),對(duì)所屬科、室、所明確責(zé)任分工,實(shí)行責(zé)任到人;實(shí)行責(zé)權(quán)利“三結(jié)合”的方法,使各分管科室和工商所所有干部職工都能有職、有責(zé)、有權(quán),從而充分調(diào)動(dòng)同志們的工作積極性,取得了一定的工作成果。1、堅(jiān)持依法行政,嚴(yán)厲查處違法違規(guī)案件。

本年度,本著“全面檢查、突出重點(diǎn)、嚴(yán)格監(jiān)管、標(biāo)本兼治”的基本工作原則,結(jié)合節(jié)日市場(chǎng)檢查活動(dòng)和日常專(zhuān)項(xiàng)市場(chǎng)整治活動(dòng),著重在整頓農(nóng)資市場(chǎng)、成品油市場(chǎng)、建材市場(chǎng),清理“五小企業(yè)”、“掃黃打非”等工作上加大了力度,從重打擊了假冒偽劣行為,整頓和規(guī)范了市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。一年來(lái),在全同志們的共同努力下,共查辦各類(lèi)經(jīng)濟(jì)違法案件2036起,其中立案371起,處罰決定書(shū)處罰罰沒(méi)款140多萬(wàn)元,罰沒(méi)款到位114.4萬(wàn)元,起到了“打擊重點(diǎn)、教育一片”的良好作用,為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序健康有序發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。

在查處各類(lèi)違法案件中,注重抓大案要案,共查處萬(wàn)元以上大案要案23起,其中重大案件移交公安機(jī)關(guān)2起。在公平交易執(zhí)法工作中,積極監(jiān)管各類(lèi)市場(chǎng),特別是加強(qiáng)了對(duì)復(fù)混肥市場(chǎng)的監(jiān)管。

在本人同時(shí)兼任縣復(fù)混肥辦公室副主任的工作中,在質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局等其他有關(guān)部門(mén)配合下,根據(jù)《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》等有關(guān)法律法規(guī)的具體規(guī)定,對(duì)肥料產(chǎn)品質(zhì)量糾紛進(jìn)行協(xié)調(diào)處理,及時(shí)化解了矛盾,維護(hù)了縣委縣府領(lǐng)導(dǎo),保護(hù)了消費(fèi)者權(quán)益和農(nóng)民利益,積極為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航排憂(yōu)解難,很大程度上支持了地方經(jīng)濟(jì)健康有序地向前發(fā)展。今年來(lái),本人奔赴山東文登、武漢東西湖區(qū)、安徽、河南、廣西桂林等地,對(duì)全縣范圍內(nèi)出現(xiàn)的17起肥料質(zhì)量糾紛案件進(jìn)行調(diào)查,并及時(shí)作出處理,為企業(yè)挽回?fù)p失700余萬(wàn)元。

對(duì)企業(yè)間存在的欺詐行為,配合公安部門(mén)進(jìn)行了嚴(yán)厲查處,維護(hù)了企業(yè)的合法權(quán)益,維護(hù)了_____復(fù)混肥行業(yè)的聲譽(yù),得到了縣委縣府領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。同時(shí),為了幫助企業(yè)真正做到知法、懂法、用法,在對(duì)廣大企業(yè)進(jìn)行法律教育和政策規(guī)范的活動(dòng)中采取“教育、政策規(guī)范、追究法律責(zé)任”相結(jié)合的原則,利用在召開(kāi)各企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)議的形式開(kāi)展政策法律宣傳,起到了良好的教育示范作用。

2、各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)、齊抓共管結(jié)合_____實(shí)際、配合有關(guān)部門(mén),將各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作具體落到實(shí)處。一是配合省、市個(gè)私協(xié)及有關(guān)信用評(píng)級(jí)部門(mén)評(píng)選誠(chéng)信企業(yè)和積極開(kāi)展“光彩之星”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的評(píng)選活動(dòng)。

在全市為數(shù)不多的誠(chéng)信企業(yè)中,我縣常林集團(tuán)、金沂蒙集團(tuán)、興大食品有限公司等三家企業(yè)被評(píng)為“aaa”級(jí)誠(chéng)信企業(yè),振華建材公司被評(píng)為“aa”級(jí)誠(chéng)信企業(yè);共評(píng)選出省級(jí)“光彩之星”2家,市級(jí)“光彩之星”9家,市級(jí)“文明企業(yè)”4家,市級(jí)“文明個(gè)體工商戶(hù)”4名,市級(jí)“青年文明號(hào)”1家,“青年文明崗位標(biāo)兵”1名;二是積極開(kāi)展對(duì)個(gè)體私營(yíng)企業(yè)的維權(quán)服務(wù)工作。個(gè)私協(xié)會(huì)受理投訴8起,調(diào)節(jié)處理6起,賠償金額達(dá)30多萬(wàn)元。

這項(xiàng)工作的順利開(kāi)展受到了省個(gè)私協(xié)的重視,三次來(lái)_____調(diào)研,并在《山東工商教育報(bào)》、《個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊》上刊登了我們的做法,東營(yíng)市工商局也帶領(lǐng)各縣區(qū)個(gè)私協(xié)來(lái)我局學(xué)習(xí)。三是組織部分私營(yíng)企業(yè)參加了省工商局、省個(gè)私協(xié)、省人事廳組織的人才招聘洽談會(huì)。

共簽訂用人意向書(shū)18分。9月份帶領(lǐng)常林、金正大兩企業(yè)參加了中個(gè)協(xié)和烏魯木齊政府聯(lián)合舉辦的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易洽談會(huì),為企業(yè)擴(kuò)展我國(guó)西部市場(chǎng)空間提供了有利條件。

四是在執(zhí)法辦案過(guò)程中開(kāi)展消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)工作。在各類(lèi)市場(chǎng)監(jiān)管中,充分發(fā)揮“12315”的職能作用,利用“12315”投訴舉報(bào)網(wǎng)絡(luò),努力實(shí)現(xiàn)消費(fèi)品市場(chǎng)的有效監(jiān)管,切實(shí)保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益,以及針對(duì)企業(yè)維護(hù)消費(fèi)者利益法律意識(shí)不前的現(xiàn)狀,聘請(qǐng)有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展了一系列的授課培訓(xùn)活動(dòng)。

五是加強(qiáng)企業(yè)信用管理,深入開(kāi)展“守合同重信用”活動(dòng)。通過(guò)宣傳,進(jìn)一步提高“守合同重信用”活動(dòng)的知名度,嚴(yán)格按照省局修改的《山東省“守合同重信用”企業(yè)認(rèn)定 管理辦法》認(rèn)定“守重”企業(yè),為打造“誠(chéng)信山東”增磚添瓦。

今年,我局年審省級(jí)“守重”企業(yè)18家,市級(jí)“守重”企業(yè)4家并申報(bào)省、市級(jí)“守重”企業(yè)各1家。六是進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)動(dòng)產(chǎn)抵押物登記工作。

堅(jiān)持公平、公正的原則,根據(jù)《企業(yè)動(dòng)產(chǎn)抵押物登記管理辦法》,嚴(yán)格按照抵押登記程序,對(duì)當(dāng)事人提供的材料嚴(yán)格把關(guān),對(duì)符合登記條件的及時(shí)辦理。今年共辦理企業(yè)動(dòng)產(chǎn)抵押登記41件,抵押物價(jià)值29386萬(wàn)元,主債權(quán)金額16520萬(wàn)元,為企業(yè)盤(pán)活資產(chǎn),引進(jìn)資金發(fā)揮了積極而重要的作用。

七是以《行政許可法》的頒布實(shí)施為契機(jī),進(jìn)一步提高行政執(zhí)法水平。一方面在全系統(tǒng)開(kāi)展《行》法學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),掀起學(xué)《行》法、用《行》法的高潮,使全局執(zhí)法人員都能熟練掌握,充分認(rèn)識(shí)到該法實(shí)施的重要意義。

并舉辦系統(tǒng)內(nèi)培訓(xùn)班2期,參加培訓(xùn)120人次;系統(tǒng)外培訓(xùn)班1期,參加培訓(xùn)300人次;普法宣傳活動(dòng)2次,發(fā)放宣傳材料3000份,教育5000余人次;另一方面,以《行》法為標(biāo)準(zhǔn)全面規(guī)范行政許可行為。為全面貫徹執(zhí)行《行》法,在全局執(zhí)法活動(dòng)中要求與反式該法規(guī)定不一致的行政行為,一律停止執(zhí)行,并及時(shí)進(jìn)行了更正,將審批事項(xiàng)有55項(xiàng)減至24項(xiàng),將承諾的15個(gè)工作日壓縮為5個(gè)工作日,極大地提高了辦事效率。

全年共計(jì)審核一般程序案件366起,一般程序案件審核率達(dá)100。3、工作思路清晰、方法措施得當(dāng),業(yè)務(wù)工作之間相互協(xié)調(diào)、密切配合。

一方面,在工作過(guò)程中,能夠做到有計(jì)劃、有步驟、有布置、有落實(shí),按照工作的輕重緩急,一個(gè)階段一個(gè)重點(diǎn)地來(lái)搞好工作。同時(shí),實(shí)行局所聯(lián)動(dòng),相互支持,科室間互通有無(wú),充分發(fā)揮基層所“點(diǎn)多面廣”的作用和科室業(yè)務(wù)精進(jìn)的長(zhǎng)處,調(diào)動(dòng)廣大干部職工的工作積極性,分管業(yè)務(wù)工作較往年有很大進(jìn)步。

例如,積極協(xié)調(diào)市場(chǎng)合同科參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)集貿(mào)市場(chǎng)管理;使個(gè)私協(xié)會(huì)“光彩之星”和市場(chǎng)合同科的“守重”企業(yè)評(píng)選同步進(jìn)行等等。

三、以務(wù)實(shí)的工作態(tài)度帶動(dòng)和影響“身邊人”,促進(jìn)工作全面發(fā)展“打鐵還需自身硬”,沒(méi)有堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)和良好的工作作風(fēng),作為一名縣局領(lǐng)導(dǎo)將難以服眾。為此,本人從自身做起,時(shí)時(shí)刻刻以工作大局為重,不計(jì)小節(jié),踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作。

一是充分發(fā)揚(yáng)民主,認(rèn)真搞好調(diào)查研究。深入了解基層工作的基本情況,傾聽(tīng)基層干部職工的呼聲,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)癥下藥,積極為同志們出主意想辦法,同時(shí)能夠認(rèn)真聽(tīng)取他們的建議和意見(jiàn),進(jìn)一步改進(jìn)自身的工作方式和方法。

二是能夠團(tuán)結(jié)同志,平易近人,和同志們打成一片。時(shí)常以“換位思考”方式切身考慮干部職工在實(shí)際工作中的困難,處處替同志們著想,事事為同志們考慮,這樣才能得到同志們的信任,使同志們能夠安心工作。

三是本人能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以及工商部門(mén)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,工作上、生活中從不講條件,以身作則,廉潔從政,在同志們中起到了良好的模范帶頭作用。總之,本人一年來(lái)能夠團(tuán)結(jié)同志,遇事不推不避,同其他黨組之間加強(qiáng)交流,溝通思想,積極維護(hù)了黨組的團(tuán)結(jié),踏踏實(shí)實(shí)地完成了上級(jí)交付的各項(xiàng)工作任務(wù)。

但在實(shí)際工作中,不免存在不足之處需要進(jìn)一步努力,請(qǐng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)加以批評(píng)指正。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)91人覺(jué)得有用

述職報(bào)告是一種比較正式的文件,特別是像工商行政管理局這樣的部門(mén),其領(lǐng)導(dǎo)人的述職報(bào)告既要體現(xiàn)工作成果,又要展現(xiàn)個(gè)人履職情況。寫(xiě)這類(lèi)報(bào)告,得從幾個(gè)方面入手。

先說(shuō)結(jié)構(gòu),開(kāi)頭部分需要簡(jiǎn)單介紹一下自己的基本情況,包括姓名、職務(wù)、任職時(shí)間等基本信息。這部分不用太復(fù)雜,點(diǎn)到為止就好。比如,“我是張三,現(xiàn)任某市工商行政管理局局長(zhǎng),自2025年起擔(dān)任此職。”接下來(lái)就是重點(diǎn)了,要把這一年的工作成績(jī)梳理清楚。這期間取得的成績(jī)可以分幾個(gè)大塊來(lái)寫(xiě),比如市場(chǎng)秩序維護(hù)、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、企業(yè)登記注冊(cè)等方面。每個(gè)方面都要列出具體的數(shù)據(jù)支撐,像“全年查處各類(lèi)違法案件共234起,挽回經(jīng)濟(jì)損失約560萬(wàn)元”之類(lèi)的。

說(shuō)到數(shù)據(jù),這是述職報(bào)告里的硬貨,沒(méi)有數(shù)據(jù)支撐就顯得空洞。不過(guò)要注意的是,數(shù)字不能亂編,必須真實(shí)可靠。另外,對(duì)于一些重大事件的處理,也需要詳細(xì)描述一下過(guò)程和結(jié)果,這樣能體現(xiàn)你的能力和擔(dān)當(dāng)。比如某個(gè)大型企業(yè)的違規(guī)行為被及時(shí)查處,不僅凈化了市場(chǎng)環(huán)境,還得到了上級(jí)部門(mén)的認(rèn)可。

除了匯報(bào)成績(jī),還得反思存在的問(wèn)題。這里就不能光說(shuō)表面現(xiàn)象了,要深入挖掘原因。比如,某些區(qū)域的市場(chǎng)監(jiān)管力度不夠,可能是因?yàn)槿藛T配置不足,也可能是因?yàn)閳?zhí)法手段落后。針對(duì)這些問(wèn)題,要有具體的改進(jìn)措施,而不是泛泛而談。比如增加執(zhí)法人員培訓(xùn)頻次,引進(jìn)新的監(jiān)管技術(shù)等。

小編友情提醒:

關(guān)于未來(lái)規(guī)劃這部分也很關(guān)鍵。不僅要提出目標(biāo),還要細(xì)化為可行的步驟。比如提高投訴處理效率,可以建立一個(gè)線上線下聯(lián)動(dòng)的平臺(tái),明確各個(gè)部門(mén)的責(zé)任分工。至于如何確保這些計(jì)劃落實(shí)到位,可以考慮引入績(jī)效考核機(jī)制,定期檢查執(zhí)行情況。

寫(xiě)報(bào)告的時(shí)候,語(yǔ)言要莊重得體,但也不能太過(guò)死板。適當(dāng)?shù)目谡Z(yǔ)化表達(dá)能讓整篇文章更加生動(dòng)。比如在提到某個(gè)成功的案例時(shí),可以說(shuō)“當(dāng)時(shí)真是拼盡全力,終于啃下了這塊硬骨頭”。不過(guò)要注意控制分寸,別讓語(yǔ)氣顯得輕佻。

需要注意的是,報(bào)告里涉及的一些專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)不能濫用,要用大家都懂的話(huà)來(lái)解釋清楚。比如“雙隨機(jī)一公開(kāi)”這樣的政策,如果面向社會(huì)公眾發(fā)布,最好補(bǔ)充一句“即隨機(jī)抽取檢查對(duì)象,隨機(jī)選派執(zhí)法檢查人員,并將檢查結(jié)果向社會(huì)公開(kāi)”。

有時(shí)候,寫(xiě)作者可能會(huì)因?yàn)槭韬龆感┬″e(cuò)誤,比如把“審批流程”誤寫(xiě)成“審批程序”,雖然意思差別不大,但還是會(huì)影響閱讀體驗(yàn)。還有些句子結(jié)構(gòu)不太合理,比如“通過(guò)加強(qiáng)監(jiān)管,使得市場(chǎng)秩序明顯好轉(zhuǎn)”,前半句多余,可以直接改成“加強(qiáng)監(jiān)管后,市場(chǎng)秩序明顯好轉(zhuǎn)”。這些問(wèn)題都得仔細(xì)檢查才能發(fā)現(xiàn)。

【第5篇】工商管理本科畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告怎么寫(xiě)1500字

工商管理本科畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告

題 目: 民營(yíng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育以柒牌集團(tuán)為例

一、本選題研究的主要內(nèi)容及寫(xiě)作大綱

企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中形成的,具有自己獨(dú)特的優(yōu)勢(shì),讓消費(fèi)者得到不可替代的產(chǎn)品、服務(wù)和文化,是企業(yè)推行內(nèi)部管理和外部?jī)?yōu)化的結(jié)果。

寫(xiě)作大綱:

一、 我國(guó)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的基本情況

二、 核心競(jìng)爭(zhēng)力相關(guān)理論概述

(一) 核心競(jìng)爭(zhēng)力的概念

(二) 核心競(jìng)爭(zhēng)力的特征

(三) 核心競(jìng)爭(zhēng)力的內(nèi)部構(gòu)成

(四) 核心競(jìng)爭(zhēng)力的管理

(五) 核心競(jìng)爭(zhēng)培育的必要性

三、柒牌集團(tuán)有限公司核心競(jìng)爭(zhēng)力的培育

(一)柒牌集團(tuán)簡(jiǎn)介

(二) 柒牌集團(tuán)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育的措施

(三)柒牌集團(tuán)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育的效果分析

(四)對(duì)柒牌集團(tuán)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育的建議

四、我國(guó)民營(yíng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的培育

(一)我國(guó)民營(yíng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育的現(xiàn)狀

(二)我國(guó)民營(yíng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育中面臨的問(wèn)題

(三)我國(guó)民營(yíng)企業(yè)從柒牌集團(tuán)核心競(jìng)爭(zhēng)力培育措施中得到的啟示

五、總結(jié)

二、主要參考文獻(xiàn)

左建軍.淺談企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力.長(zhǎng)江論壇.2000

邤瑩.河南民營(yíng)企業(yè)人力資源管理問(wèn)題及應(yīng)對(duì)策略.____

[3] 詹敏.中小企業(yè)要強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)力.科研管理.2000

[4] 周卉萍.如何提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng).工業(yè)企業(yè)管理.200

[5] 中國(guó)企業(yè)評(píng)價(jià)協(xié)會(huì)聯(lián)合課題組.____年中國(guó)成長(zhǎng)型中小企業(yè)發(fā)展報(bào)告.____

[6]林漢川,管洪禧.我國(guó)中小企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)與實(shí)證研究.中國(guó)財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社.____

[7]芮東雄,左福勤.現(xiàn)代中小企業(yè)發(fā)展研究.南京師范大學(xué)出版社.____

[8]林漢川,邱紅.中小企業(yè)管理教程.上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社.____

[9]梁文朝.中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理.武漢大學(xué)出版社.____

[10]方欣.企業(yè)戰(zhàn)略管理.北京:科學(xué)出版社.____

[11] 菲利特.科特勒.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理.梅汝和,譯.北京: 中國(guó)人民大學(xué)出版社.200

[12] 莊娜芬.棋牌集團(tuán)提煉出柒文化 .http://www.efu.com.cn/data/____/____-09-28/400459.shtm,____-09-28

[13] 張曉東,張慶紅,葉瑾琳,等.企業(yè)管理學(xué)研究的若干理論問(wèn)題.北京大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),1999,35(2):101-106.

[14] 呂國(guó)勝.中小企業(yè)研究.上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社.2000

[15] 方欣.企業(yè)戰(zhàn)略管理.北京:科學(xué)出版社.____

[16] 菲利特.科特勒.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理.梅汝和,譯.北京: 中國(guó)人民大學(xué)出版社.200

[17] 仇保興.小企業(yè)集群研究.復(fù)旦大學(xué)出版社.1999

[18] 余明陽(yáng).品牌學(xué)教程.上海:復(fù)旦大學(xué)出版社.____

[19] 呂國(guó)勝.中小企業(yè)研究.上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社.2000。

[20] 張曉東,張慶紅,葉瑾琳,等.企業(yè)管理學(xué)研究的若干理論問(wèn)題.北京大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),1999,35(2):101-106.

[21] zeff. stephen a. the rise economic consequences: the impact of accounting reports on decision making may be the most challenging accounting issue of the 1970s. the journal of accountancy, 1978, 28(12): 56-63

[22] a1 ries.the origin of brands.oversea publishing house.new york::collins .____:257-258.

三、完成措施及寫(xiě)作進(jìn)度計(jì)劃

完成措施:在確定選題之初,根據(jù)個(gè)人興趣愛(ài)好結(jié)合自己掌握的專(zhuān)業(yè)知識(shí)確定一個(gè)選題,以此選題為基礎(chǔ)查閱跟此選題相關(guān)的大量文獻(xiàn)資料,將收集到的資料進(jìn)行整理篩選,選出對(duì)此論題有用的信息,然后概括編輯,并在指導(dǎo)老師的輔導(dǎo)下不斷修改,最終定稿。

寫(xiě)作進(jìn)度計(jì)劃:

(一)研究周期

六個(gè)月 即____年12月至____年5月

(二)研究步驟分三個(gè)階段

1.____年12月為準(zhǔn)備階段

主要工作:確定選題后,收集資料,完成開(kāi)題報(bào)告,為論文做準(zhǔn)備

2.____年1月3月為實(shí)施階段

主要工作:通過(guò)收集的資料和所學(xué)的知識(shí)對(duì)選題進(jìn)行研究,完成初稿,并結(jié)合老師的建議進(jìn)行修改

3.____年4月5月為完成階段

主要工作:不斷修改論文的不足,逐漸完善論文并定稿,參加答辯

工商管理本科畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)55人覺(jué)得有用

寫(xiě)工商管理本科畢業(yè)論文開(kāi)題報(bào)告的時(shí)候,首先要明確選題的意義,這個(gè)很重要。選題要是結(jié)合自己的專(zhuān)業(yè)方向,也要考慮到社會(huì)需求。比如,你可以從企業(yè)管理的某個(gè)具體問(wèn)題入手,像成本控制、人力資源管理之類(lèi),這樣既貼近實(shí)際又能深入研究。

接下來(lái)就是文獻(xiàn)綜述部分了,這部分要多查閱相關(guān)書(shū)籍和期刊文章。這里有個(gè)小技巧,找一些最新的研究成果,這會(huì)讓你的報(bào)告更有說(shuō)服力。不過(guò),有時(shí)候資料太多,很容易漏掉重要的點(diǎn),所以最好列個(gè)清單,把每篇文章的主要觀點(diǎn)都記下來(lái),方便后續(xù)整理。

確定了選題和做了文獻(xiàn)綜述后,就要開(kāi)始制定研究方法了。一般來(lái)說(shuō),工商管理類(lèi)的論文可以用定量分析也可以用定性分析,甚至可以?xún)烧呓Y(jié)合。比如,你可以通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查收集數(shù)據(jù),然后用統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行分析。當(dāng)然,選擇哪種方式得看你的題目需要什么,有時(shí)候?qū)懽髡呖赡軙?huì)忽略這一點(diǎn),導(dǎo)致方法和題目不太匹配。

接著是論文的大綱擬定,大綱就像是整篇論文的骨架。大綱里應(yīng)該包含引言、理論基礎(chǔ)、研究方法、數(shù)據(jù)分析、結(jié)論這幾大部分。不過(guò),有時(shí)候?qū)懽髡邥?huì)因?yàn)闀r(shí)間緊迫,匆匆忙忙列出一個(gè)大綱就完事了,其實(shí)每個(gè)部分都要詳細(xì)規(guī)劃好,不然到時(shí)候?qū)懫饋?lái)會(huì)很亂。

然后就是撰寫(xiě)正文了,這部分要特別注意邏輯性。每一章之間要有清晰的過(guò)渡,不能跳躍太大。有時(shí)候,寫(xiě)作者可能為了趕進(jìn)度,忽略了這一點(diǎn),結(jié)果讀者讀起來(lái)覺(jué)得思路不連貫。還有,引用別人的觀點(diǎn)時(shí)一定要標(biāo)明出處,不然會(huì)被認(rèn)為是抄襲,這是很?chē)?yán)重的事情。

小編友情提醒:

別忘了檢查一下格式要求。學(xué)校一般都會(huì)給出具體的格式規(guī)范,比如字體大小、行間距、頁(yè)邊距之類(lèi)的。有時(shí)候,寫(xiě)作者可能會(huì)覺(jué)得這些細(xì)節(jié)無(wú)所謂,但實(shí)際上格式直接影響到論文的整體觀感,甚至可能影響成績(jī)。

【第6篇】工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)報(bào)告優(yōu)秀怎么寫(xiě)1300字

工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)報(bào)告優(yōu)秀范文

經(jīng)過(guò)這個(gè)學(xué)期對(duì)商務(wù)談判的學(xué)習(xí), 我對(duì)商務(wù)談判這門(mén)課程還是有了一定的了解。這幾周我們進(jìn)行了商務(wù)談判的實(shí)訓(xùn)課。對(duì)實(shí)際談判有了進(jìn)一步的了解。通過(guò)實(shí)訓(xùn)更清楚的認(rèn)識(shí)到商務(wù)談判就是買(mǎi)賣(mài)雙方為了促成買(mǎi)賣(mài)成交而進(jìn)行的, 或是為了解決買(mǎi)賣(mài)雙方爭(zhēng)議或爭(zhēng)端的一種行為方式或手段。它作為關(guān)系交易成敗的一種手段,涉及買(mǎi)賣(mài)雙方的經(jīng)濟(jì)利益,商務(wù)談判的過(guò)程主要分為準(zhǔn)備工作、談判和簽訂合同三個(gè)階段。

下面簡(jiǎn)單介紹一下這次談判的過(guò)程

一、談判目的:通過(guò)談判是參與談判的買(mǎi)賣(mài)各方都須通過(guò)與對(duì)方打交道或正式的洽 談,并促使對(duì)方采取某種行為或作出某種承諾來(lái)達(dá)到自己的目的,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。一般來(lái)說(shuō)成交是達(dá)到目的的標(biāo)志,簽訂商務(wù)合同是實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的體現(xiàn)。

二、實(shí)訓(xùn)時(shí)間xx年5月 10日xx 年6月1日

三、實(shí)訓(xùn)地點(diǎn):教學(xué)樓

四、實(shí)訓(xùn)內(nèi)容

第一階段:買(mǎi)賣(mài)雙方主談人陳述(公司的人員架構(gòu)、產(chǎn)品特點(diǎn)優(yōu)勢(shì)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)、產(chǎn)品對(duì)需方能獲得多大利益等內(nèi)容)。需方要明確提出哪些問(wèn)題,要討論哪些方面問(wèn)題,如 供貨流程、時(shí)間、價(jià)格、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)以及附加品等。雙方人員做好相關(guān)記錄,以備 查看。

第二階段:需方提出問(wèn)題。對(duì)于主要的議題或較大的焦點(diǎn)問(wèn)題提出相應(yīng)的問(wèn)題。要把所有問(wèn)題全面地進(jìn)行比較和分析: 哪些問(wèn)題是主要議題, 列入重點(diǎn)討論范圍 (產(chǎn)品價(jià)格、 產(chǎn)品質(zhì)量,采購(gòu)數(shù)量)。由雙方的副主談和財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)協(xié)商談?wù)摗?/p>

第三階段:雙方磋商階段,解決主要問(wèn)題雙方明確哪些問(wèn)題是非重點(diǎn)問(wèn)題;哪些問(wèn)題是可以忽略。

五、實(shí)訓(xùn)總結(jié)

雖然這是一次模擬談判,卻也讓我們感受到了談判的氣氛,雙方扮演不同的角色,當(dāng)為了自己公司的.利益而爭(zhēng)執(zhí)不下、不肯相讓時(shí),相信雙方都已經(jīng)進(jìn)入了 角色,這也是一種對(duì)公司的責(zé)任感吧!在這次談判中,做為小組組長(zhǎng)的我也擔(dān)任主談的角色,當(dāng)輔談人員都在為我—主談傳紙條, 出謀劃策,或應(yīng)急解圍時(shí),我們看到了濃濃的團(tuán)隊(duì)意識(shí),也感受到了合作的偉大力量。談判過(guò)程中的激烈爭(zhēng)辯,討價(jià)還價(jià),迂回退讓?zhuān)荚谝欢ǔ?/p>

度上鍛煉了我們的能力,也讓我們認(rèn)識(shí)到了自己的不足。 在這次談判的過(guò)程中我們綜合運(yùn)用了商務(wù)談判的很多策略最后再成交。 如:

1.開(kāi)局階段的策略:要?jiǎng)?chuàng)造良好的氣氛,通過(guò)寒暄營(yíng)造一個(gè)輕松的環(huán)境,分清楚雙方的合作誠(chéng)意,為后一階段做好準(zhǔn)備。

2.報(bào)價(jià)階段的策略:掌握?qǐng)?bào)價(jià)的原則和合理方式,確定報(bào)價(jià),通過(guò)買(mǎi)方接受的報(bào)價(jià)策略而確定自己的心理定價(jià)策略。

3.討價(jià)還價(jià)策略:要根據(jù)具體的條件和環(huán)境進(jìn)行討價(jià)還價(jià)。具體策略有:投石問(wèn)路、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)比策略、目標(biāo)分解、舉證法、假設(shè)法、條件法等。

4.讓步階段:通過(guò)靈活多邊的價(jià)格讓步,打破商務(wù)談判的僵局,促進(jìn)談判的成功。具體策略有:互惠互利、絲毫無(wú)損的讓步。迫使對(duì)方讓步的策略有:利用競(jìng)爭(zhēng)、虛擬假設(shè)、聲東擊西、順?biāo)浦邸?/p>

5.最后階段的策略有:成交的策略和未成交的策略。

綜上所述, 在商務(wù)談判中要善于靈活運(yùn)用各種談判策略和掌握談判的相關(guān)方 法和原則就會(huì)最大限度的達(dá)到談判有利于自己的目標(biāo),減少成本和損失。獲得商務(wù)談判的成功。通過(guò)這次實(shí)訓(xùn)同學(xué)們收獲相當(dāng)豐富 ,深刻了解到商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)的道理。最后非常感謝吳老師給我們的指導(dǎo)。

寫(xiě)報(bào)告經(jīng)驗(yàn)70人覺(jué)得有用

工商管理專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)報(bào)告優(yōu)秀怎么寫(xiě)

寫(xiě)好一份工商管理專(zhuān)業(yè)的實(shí)訓(xùn)報(bào)告,關(guān)鍵在于細(xì)節(jié)和條理。開(kāi)頭部分得先把背景交代清楚,比如實(shí)訓(xùn)的時(shí)間地點(diǎn),還有參與人員。這部分不用太啰嗦,點(diǎn)到為止就好,但要確保信息完整。接著就是正文了,這里頭的內(nèi)容才是重頭戲。

正文部分要分幾個(gè)小節(jié)來(lái)寫(xiě),每個(gè)小節(jié)圍繞一個(gè)主題展開(kāi)。比如,第一個(gè)小節(jié)可以寫(xiě)實(shí)訓(xùn)的具體內(nèi)容,包括做了哪些工作,用了什么方法。這部分最好能結(jié)合實(shí)際例子,這樣顯得更有說(shuō)服力。第二小節(jié)就可以寫(xiě)成果,說(shuō)說(shuō)通過(guò)這次實(shí)訓(xùn)得到了什么,取得了哪些成效。不過(guò)這里千萬(wàn)要注意,不要只顧著夸自己,適當(dāng)?shù)姆治鰡?wèn)題也是必要的,不然顯得不夠客觀。

接下來(lái),還得談?wù)勑牡皿w會(huì)。這可不是單純的心得體會(huì),而是要從實(shí)訓(xùn)中學(xué)到了什么,對(duì)今后的學(xué)習(xí)和工作有什么幫助。這部分其實(shí)很重要,因?yàn)槟荏w現(xiàn)一個(gè)人的反思能力。當(dāng)然,寫(xiě)的時(shí)候別太抽象,具體一點(diǎn),比如說(shuō)學(xué)到了某項(xiàng)技能,或者掌握了某種思維方式。

最后就是結(jié)尾了,這一部分主要是對(duì)整個(gè)實(shí)訓(xùn)做一個(gè)總結(jié)性的陳述,強(qiáng)調(diào)一下實(shí)訓(xùn)的意義,以及對(duì)未來(lái)工作的展望。這里頭可以稍微帶點(diǎn)感情色彩,但不要太夸張。

整個(gè)報(bào)告寫(xiě)下來(lái),格式要規(guī)范,字體大小也得合適。報(bào)告里的圖表要是有,記得標(biāo)注來(lái)源,這是基本的學(xué)術(shù)態(tài)度。另外,報(bào)告完成后別忘了檢查一遍,看看有沒(méi)有錯(cuò)別字,句子通不通順。有時(shí)候?qū)懽髡呖赡懿恍⌒穆┑袅藗€(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào),或者多打了個(gè)字,這些小地方都要留意。

工商管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告怎么寫(xiě)(精選6篇)

工商管理專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告該怎么寫(xiě)?這個(gè)問(wèn)題困擾過(guò)不少同學(xué)吧。其實(shí),寫(xiě)這類(lèi)報(bào)告跟寫(xiě)其他類(lèi)型的文章差不多,關(guān)鍵是要把事情說(shuō)清楚,把自己的工作經(jīng)歷、學(xué)到的東西展示出來(lái)。一開(kāi)始得把實(shí)習(xí)的基本情況交代一下,比如實(shí)習(xí)單位的名字、地址,還有你在那里的職位。這部分不用太復(fù)雜,簡(jiǎn)單明
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