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黨務(wù)工作的述職報告示例怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-07-26 20:00:03 查看人數(shù):28

黨務(wù)工作的述職報告示例

【第1篇】黨務(wù)工作的述職報告示例怎么寫2000字

xx年年,是迎接黨的xx大勝利召開和全面貫徹落實xx大精神的一年。xx大的勝利召開為我們繼續(xù)推動黨和國家事業(yè)的發(fā)展指明了前進方向,xx大報告中關(guān)于“務(wù)必以改革創(chuàng)新精神推進黨的建設(shè)”的論述,讓黨務(wù)工作有了更明確的努力方向,今后我們將努力推動黨務(wù)工作上新臺階,為全面貫徹落實科學發(fā)展觀、促進和諧社會建設(shè)和迎接____年奧運會做出新的更大的貢獻。

xx年年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以dxp理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局黨務(wù)工作,認真貫徹落實黨的xx屆xx全會精神和xx大精神,按照年初制定的《xx年年全局黨務(wù)工作安排》(同園機黨字〔xx年〕第1號)目標,緊緊圍

繞發(fā)展抓黨建,用改革的思路研究黨建工作新狀況,用創(chuàng)新的精神解決黨建工作面臨的新問題,用心從思想、組織、作風、制度等方面全面加強黨的建設(shè),在以園林綠化____各項工作用心推進和諧發(fā)展取得豐碩成果的同時,全局黨務(wù)工作在探索中不斷前進,在創(chuàng)新中進一步發(fā)展,煥發(fā)出勃勃生機。

一、加強理論學習武裝,筑牢團結(jié)奮進的思想基礎(chǔ)

我們黨歷來都是一個重視學習、善于學習的政黨,堅持與時俱進是我們黨持續(xù)先進性和增強創(chuàng)造性的決定性因素。黨務(wù)工作始終把加強理論學習、提高個人素質(zhì)、適應(yīng)發(fā)展形勢,作為一項基本功來抓。只有深入掌握理論政策,工作才有前瞻性;只有每個黨員干部職工牢固樹立終身學習、學無止境的意識,才會變要我干為我要干,變我要干為怎樣干。

今年的學習工作,始終把加強理論武裝工作同貫徹落實黨的xx大精神、提高黨的執(zhí)政潛力、落實科學發(fā)展觀和園林綠化建設(shè)的中心工作緊密結(jié)合起來,注重發(fā)揮局黨組的示范帶動作用,著力抓好各中層領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學習,不斷健全學習制度,豐富學習資料,創(chuàng)新學習方法。全年里,主要進行了:一是集中學習《黨章》、《jzm文選》、《科學發(fā)展觀》等黨史理論知識;二是深刻學習hjt___在中央紀委第七次全會上提出的八個方面良好風氣的要求;三是認真學習hjt___的6。25講話;四是在xx大勝利召開之后,認真組織學習了xx大報告及有關(guān)理論文章,局領(lǐng)導(dǎo)對xx大新提法及修改后的《黨章》進行了輔導(dǎo)學習,組織進行了xx大知識問答,并參加了市委組織的縣處級干部輪訓班;五是邀請市檢察院領(lǐng)導(dǎo)講授治理商業(yè)*專題課,并且舉行了商業(yè)*知識問答;六是學習了省市的一系列重要講話精神及有關(guān)文件;七是安排業(yè)務(wù)科骨干講授綠化基本知識。

學習時間上,局黨組堅持每月學習一次,全體黨員干部職工堅持每周二下午的學習制度;學習方法上,采取了召開局黨組中心組學習會,舉行局黨組中心組擴大學習會、專題講座、讀書活動、理論培訓、撰寫心得體會等多種方式。為了保證學習質(zhì)量,統(tǒng)一配備了學習筆記本,印發(fā)了學習材料。學習期間,共摘抄學習筆記30余萬字,撰寫了學習心得體會100余篇,全局黨員干部學習出勤率(除請事病假)到達100%。透過加強學習武裝頭腦,全局黨員干部職工學習的用心性更加高漲,理想信念、政治立場、宗旨意識、組織紀律和廉潔自律意識更加堅定,個性是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的理*底和戰(zhàn)略思維有了進一步的提高,在全局初步構(gòu)成了“學習工作化、工作學習化”的良好學風,筑牢了全局上下團結(jié)奮進的思想基礎(chǔ)。

二、深入開展主題活動,建立用心向上的發(fā)展環(huán)境

主題活動是實踐理論學習的重要舉措,是把思想政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為工作動力、有效成果的重要載體,也是建立良好精神禮貌環(huán)境的重要平臺。透過舉行形式多樣、資料豐富的活動,賦予了“學、創(chuàng)、樹”主題實踐活動新的內(nèi)涵,不但把全年黨務(wù)工作的各項要求融入到全局的中心工作中,而且職工的用心性被充分調(diào)動起來,黨員干部的先進性和先鋒模范作用也得到了充分的發(fā)揮。

全年的主題實踐活動主要搞了:

一是舉辦迎新春團拜會。春節(jié)前夕,園林系統(tǒng)的職工歡聚一堂,辭舊迎新,共慶新春佳節(jié)。團拜會的舉行不僅僅是對過去一年取得成績的歡慶,更是對新的一年“百尺竿頭、更進一步”的良好祝愿。

二是在“三八”期間舉辦“女性健康知識”專題講座。為了在女職工中普及健康知識,進一步改善和提高生活質(zhì)量,特意聘請陜西人民醫(yī)院張睿梅教授作了“女性健康知識”專題講座。專題講座使女職工受益匪淺,大家了解了女性健康的重要性,掌握了科學的保健方法,增強了自我保護潛力。另外,還為全局女職工檢查了身體并開展了其他多種形式的活動和服務(wù)。

三是春節(jié)前慰問子弟兵。春節(jié)前局領(lǐng)導(dǎo)帶隊前往駐同66077部隊一營進行慰問,送去慰問品。過去的一年里綠化事業(yè)實現(xiàn)了持續(xù)增長、持續(xù)發(fā)展和持續(xù)和諧的戰(zhàn)略目標,離不開部隊官兵的大力支持,在新的一年里,期望部隊繼續(xù)關(guān)心和支持我市的綠化工作。

四是用心開展青年志愿者活動。為了提高精神禮貌的建立水平,“五一”期間,我局與市公交公司和大同大學,圍繞“迎xx大勝利召開?為奧運會爭光添彩”的活動目標,共同開展以“弘揚志愿精神?共建和諧社會”為主題的、豐富多彩的“愛綠、護綠”志愿者服務(wù)活動,充分展示“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,推動志愿者服務(wù)事業(yè)在全局的深入發(fā)展,為構(gòu)建****和諧社會作出用心地努力。

寫報告經(jīng)驗82人覺得有用

黨務(wù)工作的述職報告示例怎么寫

做一份好的述職報告,不是簡單地把事情堆在一起,而是要讓人看到你的工作思路和成果。黨務(wù)工作,說到底就是服務(wù)群眾、加強組織建設(shè)。所以述職報告里頭,得先把這段時間的主要任務(wù)理清楚。

先說說怎么開頭。有些人喜歡直接亮成績,這倒也不是不行,但不如先點一下背景,比如這段時間黨建工作的總體形勢怎么樣,上級有什么指示精神,咱們單位又面臨哪些新情況新挑戰(zhàn)。這一部分不用太長,兩三句話就好,主要是給接下來的內(nèi)容搭個框架。當然,也有同事可能直接就寫工作重點了,這樣也行,但要是能稍微提一下背景,會讓整篇報告顯得更有層次感。

接著就是具體的工作內(nèi)容了。這里頭得把每個項目都交代明白,最好能用數(shù)字說話。比如說黨員發(fā)展情況,今年一共發(fā)展了多少名黨員,其中有多少人是經(jīng)過支部大會討論通過的,這個比例是多少,都要寫清楚。還有黨組織活動開展的情況,比如舉辦了幾次培訓,參與人數(shù)是多少,大家反響如何,這些細節(jié)都要體現(xiàn)出來。不過有時候?qū)懙臅r候容易漏掉一些關(guān)鍵點,像是某次活動的具體時間沒寫全,這就不太好。另外,活動形式也可以多變一點,除了傳統(tǒng)的會議講座,是不是還可以搞些戶外拓展什么的,這樣更能調(diào)動積極性。

說到成效,這是述職報告的重點之一。既要講清楚取得了哪些成績,也要反思一下存在的不足。成績這部分可以寫得詳細些,比如通過這次活動,黨員的思想覺悟提高了多少個百分點,黨組織的凝聚力增強了多少,這些都能用數(shù)據(jù)支撐。至于不足,就得實事求是了,不能避重就輕。比如有些地方的黨組織生活還不夠活躍,黨員參與度不高,這就是需要改進的地方。不過有時候?qū)懙竭@里,可能會忽略一個問題,那就是為什么會出現(xiàn)這種情況,是因為活動設(shè)計不合理,還是因為宣傳不到位,這些問題得深入分析一下。

小編友情提醒:

就是下一步的打算了。這部分不能只喊口號,得有點具體的措施。比如說針對剛才提到的問題,可以計劃增加活動的趣味性,或者優(yōu)化考核機制,讓黨員的積極性更高。還有就是要注意,計劃不能太空泛,得結(jié)合實際情況,不能光想著搞花架子。有時候?qū)懼鴮懼?,可能會忘記把計劃落實到具體的部門和個人身上,這就容易流于形式了。

【第2篇】2025中小學校黨務(wù)工作調(diào)研報告模板怎么寫4500字

近年來,各中小學校認真貫徹執(zhí)行___各項文件精神,積極落實黨的教育方針,落實科學發(fā)展觀,認真落實校長負責制,盡努力保證黨支部的政治核心作用、校長的指揮中心作用和工會的參與決策作用 “三位一體”的領(lǐng)導(dǎo)體制的落實,特別是根據(jù)《黨章》和《教育法》的規(guī)定,在領(lǐng)導(dǎo)學校團組織、少先隊、工會、婦女工作等方面做了大量的工作,認真開展了青少年思想道德建設(shè)工作,開展了形式多樣的教育活動,總的來說取得了較大的成績。當然,由于黨務(wù)工作在學校工作中的地位和作用在制度上還存在些許問題,個別人對黨務(wù)工作的重要性認識還不夠深刻,學校黨務(wù)工作在開展上還存在一定難度,造成工作效果還有待于進一步提高。

一、近年來中小學黨建工作的基本情況

根據(jù)黨章、教育基本法、義務(wù)教育法、教育改革發(fā)展綱要等法律、規(guī)章的規(guī)定,中小學校黨支部在學校領(lǐng)導(dǎo)工作中發(fā)揮政治核心作用,并領(lǐng)導(dǎo)共青團、少先隊、工會、婦女組織等工作,按照“黨管干部”的原則,負責學校中層干部的培養(yǎng)教育和管理。以我校為例:我校黨支部認真落實教育方針,積極參與學校工作的決策,協(xié)助行政認真落實上級各項規(guī)章制度,做好黨員教育、教職工學習等工作。主要有:

抓好管理干部隊伍建設(shè),發(fā)揮好干部的帶頭作用。認真開展政治學習和業(yè)務(wù)學習、法律法規(guī)學習;組織黨員學習黨的方針政策、組織黨課;組織落實中心組學習和學校中層干部的學習教育。

做好黨風廉政建設(shè),健全和完善黨風廉政建設(shè)工作責任制,支部和每位黨員簽訂了《黨風廉政建設(shè)責任書》,和每位教師簽訂了《廉潔從教書》。

開展每年一度的“民主評議黨員活動”。通過發(fā)動群眾評議黨員,一方面提高黨員的自律意識,另一方面可以讓群眾認真的審視黨員的表現(xiàn),找出每個人的優(yōu)點和差距。

抓好黨員隊伍建設(shè),發(fā)揮好模范帶頭作用。一是開展黨員責任崗活動,讓黨員崗位掛牌,發(fā)揮自我教育作用和群眾的督促作用。做好年輕黨員的教育活動和入黨積極分子的教育培養(yǎng)活動。

開展好師徒結(jié)對活動,以老帶新,促進青年教師成長。

積極開展德育教育主題系列活動。以活動為載體,寓教育于活動中。清明節(jié)組織學生赴臺兒莊戰(zhàn)役紀念館進行革命傳統(tǒng)教育;兒童節(jié)召開教育大會;青年節(jié)舉行宣誓儀式;建隊日舉行新入隊隊員帶紅領(lǐng)巾儀式,并舉行教育活動。

以各個節(jié)日為契機,積極運用黑板報比賽、詩歌朗誦會、征文比賽、手抄報比賽、漫畫比賽等形式,對學生進行熱愛生活、關(guān)心社會、珍愛生命、珍惜友誼等的教育,主要內(nèi)容包括:學雷鋒專題、愛國教育專題、愛護校園專題、安全自救自護專題、國慶節(jié)愛國教育專題、走進社區(qū)開展社會活動專題、語言文字專題等等。

搞好工會、團、隊、女工等群眾組織工作,充分發(fā)揮他們在學校工作中的作用,緊緊圍繞教育教學工作,發(fā)揮橋梁紐帶作用。

二、中小學黨建工作的成功經(jīng)驗

《______教育法》是由全國人大通過的、除《憲法》外具有法律效力的基本法,其對中小學校黨支部的定位是“發(fā)揮政治核心作用”(《教育法》釋義), “學校的教學及其他行政管理,由校長負責?!?第三十條),除此而外,《黨章》、《義務(wù)教育法》、《中國教育改革和發(fā)展綱要》等法律法規(guī)對學校黨組織的定位都是“政治核心作用”。為此,我們認真落實上述法律法規(guī)對學校體制的要求,學校黨建工作認真發(fā)揮好“政治核心”作用。概括地說,就是“參與學校決策,支持校長行使行政一把手的責任落實,保證國家法令、法規(guī)和國家教育政策在學校工作中的執(zhí)行,監(jiān)督校長正確行使自己的權(quán)力和對各項制度的貫徹執(zhí)行,完成對學校中層管理干部的培養(yǎng)教育和管理,領(lǐng)導(dǎo)黨、工、團、隊和婦女等群眾組織積極圍繞教育教學開展工作,對黨員進行政治、業(yè)務(wù)和法律知識教育,積極吸引廣大教師緊緊團結(jié)在黨支部周圍、為學校發(fā)展獻計獻策、做好日常教學工作”。

我校的前身作為企業(yè)學校,自1985年《___關(guān)于教育體制改革的決定》發(fā)布以來,我們就開始落實“校長負責制”,經(jīng)過幾十年的實踐,已經(jīng)形成了穩(wěn)定的、成熟的學校管理模式,所以一直以來,我們學校黨組織在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認真落實支部的上述職能,很好地完成了各項任務(wù)目標,為學校工作的正常開展提供了堅強的政治保障和支持。

三、中小學黨建工作中存在的問題和不足

由于目前有些人對校長負責制的內(nèi)涵存在理解不到位的問題,特別是對在校長負責制模式下學校黨建工作的定位存在理解上的偏差,目前中小學黨建工作的情況執(zhí)行的不好,主要存在下列問題:

1、認為學校黨建工作可有可無,重視程度不夠。一直以來,由于我國中小學校管理中沒有類似外國學?!岸聲钡慕M織,因而學校黨組織就承擔了類似“董事會”的作用,為學校決策提供保證、支持和監(jiān)督。但是,這個職能的落實需要上級黨委的支持,否則,這一職能就很難落實,象某市那樣“一百多長集體投案自首”的現(xiàn)象就很難避免。盡管在上級下發(fā)的各種檢查標準中都有落實“民主集中制”的要求,也有關(guān)于民主決策的要求,但很少拿出實際的工作保障制度,因而,學校民主管理制度就是一紙空文,基本上沒有落實。

2、認為“校長負責制”就是校長一個人說了算,這種對“校長負責制”的理解是錯誤的。近年來,國家在中小學校推行校長負責制的目的是實行權(quán)責統(tǒng)一,解決原來學校黨支部包攬一切、學校工作職責不清、分工不明的問題,將黨支部從繁雜的行政事務(wù)中解脫出來,專心從事思想政治工作、干部培養(yǎng)教育、領(lǐng)導(dǎo)工會、團隊等群眾組織。由校長集中精力指揮行政工作,統(tǒng)一使用學校人力、財務(wù)、教學設(shè)備資源,貫徹落實學校決策。但近年來又出現(xiàn)了新的分工不清、責任不明的現(xiàn)象,事實上成了校長包攬一切,不僅造成了學校黨政分工不清,工作效率低下,更造成了個別校長獨斷專行、唯我獨尊的現(xiàn)象。黨支部的監(jiān)督作用名存實亡,失去了權(quán)力制約機制。

3、學校黨建工作得不到落實,黨支部、校長、工會三位一體的領(lǐng)導(dǎo)制度得不到落實?,F(xiàn)在有些地方把所有的工作都落到校長頭上,認為由“一把手負責”就能把工作做好。其實,校長根本顧不過來,有些黨建工作就被“忽略”了,工會工作失去了黨支部的支持,事實上處于毫無作用的狀態(tài)。有些學校校長書記一人擔任,黨組織被當成了校長的附屬品,其作用得不到落實。去年我到某區(qū)某一所學校參觀,看到他們學校的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)圖是“校長→黨支部”,把個人凌駕于組織之上,豈不是可笑?

還有的實行校長書記分開的學校,書記淪為“第一副校長”甚至更低的角色,象這種情況下還有“黨支部集體決策”和學校領(lǐng)導(dǎo)的“民主集中制”可言?

造成這種狀況的根本原因主要有二:一是來自于學校的上級黨組織,他們在下達工作時,不論黨務(wù)工作、行政工作、還是群眾組織工作,一律下達給校長,黨支部成立局外人。如果黨支部開展工作而校長不支持發(fā)生沖突時,往往偏袒校長,不公正的指責書記工作不得力,干擾“學校正常工作”,顯然把黨務(wù)工作當成了“不務(wù)正業(yè)”;其二是來自于學校經(jīng)費由校長掌握,盡管上級有規(guī)定允許一定的黨務(wù)工作經(jīng)費,但開展活動如果校長不同意根本不行,事實上黨建活動經(jīng)費一般得不到落實;校長認為自己是法人代表,不懂得“法人代表”只代表學校行政管理,不代表黨建工作,校長意識中將“黨建工作也納入到自己的權(quán)力圈內(nèi)”,剝奪了書記的發(fā)言權(quán)。

4、校長是“一把手”,書記是“二把手”。如果單就學校行政工作而言,由于校長對教學等行政工作有最后決定權(quán),并且由校長集中統(tǒng)一落實學校決策,這樣認為也可以。但就整個學校工作而言,校長、書記各有分工,一個抓行政、一個抓黨務(wù),他們應(yīng)當是協(xié)作關(guān)系。行政方面校長為主,黨支部協(xié)作,但作為校長個人來說服從支部領(lǐng)導(dǎo);組織上、政治上和對群眾組織領(lǐng)導(dǎo)方面書記為主,各有職責所屬,在職務(wù)上不存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系。如果搞錯了這一關(guān)系,必然會使某一方面的工作被 “忽略”掉,學校工作就失去了“平衡”,就會出現(xiàn)“行政大、黨務(wù)小”的弊端。

實際上某些教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)對這一問題也存在模糊認識,有某教育局局長在全區(qū)校長書記大會上就曾經(jīng)說過這樣的話“你們這些書記,我今天在這里講明白,你們一定要搞清楚自己的定位,你們是小于或等于副校長。如果干得好,你們就相當于副校長,如果干不好,你們連副校長都不是,就小于副校長……”,連數(shù)量級都用上了,應(yīng)該說的很清楚了,無語!

5、黨政不和的原因分析。實行校長負責制初期,在有些學校出現(xiàn)了黨政不和的現(xiàn)象,這一現(xiàn)象說穿了還是對《教育法》等相關(guān)法律沒有學好的問題,也有可能是工作協(xié)調(diào)機制存在問題。一般來說,校長由于負責學校行政工作,在教育教學工作的決策上處于主動地位。為了保證決策正確并取得支部的配合,應(yīng)當把重要的決策按照民主集中制的原則在支部會議上做研究,然后進行正確的決策并負責落實,不能想到哪里干到哪里,更不能隨心所欲的開展工作,要按照一定的決策機制去開展工作。我調(diào)研的結(jié)果是:多數(shù)黨政不和的學校都是由于上述原因造成的。

6、絕大多數(shù)學校黨組織沒有對應(yīng)的上級領(lǐng)導(dǎo)黨組織,對黨建工作領(lǐng)導(dǎo)“脫節(jié)”。按照“十七大”《黨章》要求,黨的基層組織的領(lǐng)導(dǎo)作用分為三種類型:一是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、村黨組織為代表的行使領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的黨組織;二是以國有企事業(yè)單位(學校)為代表的發(fā)揮政治核心作用(黨政分工協(xié)作)的黨組織;三是各級黨和國家機關(guān)中黨的基層組織,協(xié)助行政負責人完成任務(wù)。顯然,有時會出現(xiàn)學校黨組織和上級黨組織領(lǐng)導(dǎo)機制不對稱的現(xiàn)象。特別是農(nóng)村學校鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育主管部門沒有黨組織,領(lǐng)導(dǎo)學校黨建工作有困難,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委直接領(lǐng)導(dǎo)學校黨組織顯然信息不對稱,這就造成了對學校黨建工作領(lǐng)導(dǎo)的脫節(jié)。

四、對下一步加強和改進中小學黨建工作的對策和建議

目前,學校黨建工作的缺失已經(jīng)引起了相關(guān)部門的注意,前一段時間在某市更是出現(xiàn)了“一百多長集體投案自首”的現(xiàn)象。為此,今年《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》第69條指出:要切實加強學校黨的組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部隊伍建設(shè)。我認為,作為我們學校來說,應(yīng)當注意下列幾點。

1、加強對《教育法》《義務(wù)教育法》等相關(guān)法律的學習,明確學校黨建工作的地位和作用,正確理解校長負責制和黨組織發(fā)揮“政治核心”作用的內(nèi)涵,切實落實責任,做到分工協(xié)作、職責到位、權(quán)責統(tǒng)一,“兩手抓,兩手硬”,使學校黨的工作真正為教育教學保駕護航、提能造勢,發(fā)揮好政治保障作用。

2、學校黨組織進一步探索在新形勢下提高政治思想工作效益的方法途徑,積極參與學校工作決策,團結(jié)黨政工團隊婦女等群眾組織積極為教學工作獻計獻策,提高教職員工的積極性,切實提高教育質(zhì)量。

3、加強學校黨的干部隊伍建設(shè)。教育主管部門要采取切實行動,對學校領(lǐng)導(dǎo)和教育主管部門相應(yīng)干部進行培訓,提高責任意識和協(xié)作意識,明確各自的責任,要求黨政互相尊重對方的工作,善于聆聽不同的意見,提高民主作風,從而減少決策的失誤。

4、加強黨的民主作風建設(shè)。主動接受群眾的監(jiān)督,自覺自愿的讓權(quán)力在陽光下運作,減少群眾誤解,樹立正確的權(quán)力觀、地位觀,拒絕物欲的誘惑,合理開支,合法開支,從實做賬,反對假賬。按照《黨章》對黨員的要求,校長作為一名黨員應(yīng)及時向黨組織匯報財務(wù)等工作情況,并實事求是的向工會大會報告工作。

5、加強黨的組織機構(gòu)建設(shè)。上級組織部門要認識到職責到位的優(yōu)勢,分清學校分工,布置工作按職責落實到位,避免布置工作時的盲目性,從而保證工作效果。必要時以教育主管部門為主制定相應(yīng)的職責制度,明確黨建工作、行政工作職責,進一步落實崗位責任制,做到權(quán)責對應(yīng)。

寫報告經(jīng)驗94人覺得有用

2025中小學校黨務(wù)工作調(diào)研報告模板怎么寫

最近接到不少同事關(guān)于黨務(wù)工作的調(diào)研報告如何撰寫的咨詢,確實,這類報告寫起來需要兼顧很多方面。一般來說,開頭部分得先把背景說清楚,比如說學校的黨建工作現(xiàn)狀,還有上級部門的一些指示精神。這部分不能太啰嗦,點到為止就行,不然后面的重點就不好突出了。

接著就是具體的工作措施了,這得結(jié)合實際情況來說。比如有些學校可能側(cè)重于黨員隊伍建設(shè),有些則更注重主題活動開展。這里建議多用一些專業(yè)術(shù)語,像“三會一課”制度落實情況、“雙培養(yǎng)”工程推進之類的具體做法。要是能舉幾個例子就更好了,這樣顯得更有說服力。不過有時候?qū)懙臅r候容易漏掉關(guān)鍵步驟,比如忘記提到某個重要活動的時間節(jié)點,這就需要注意檢查一下。

再往下就是成效分析了,這部分得實事求是。不能光說成績,也要提提存在的問題。比如說有的學校在黨建和教學融合方面還存在一定的脫節(jié)現(xiàn)象,這個就得如實反映出來。當然,問題歸問題,還得給出解決辦法,像加強溝通機制、優(yōu)化考核體系之類的建議都可以提一提。

書寫注意事項:

報告里的數(shù)據(jù)很重要,最好能有具體的數(shù)字支撐。像某次培訓參與了多少人,黨員人數(shù)占比多少等等。這些數(shù)據(jù)能讓整個報告看起來更加嚴謹。不過有時候?qū)懙臅r候容易搞混一些數(shù)據(jù),特別是涉及多個表格的時候,所以一定要仔細核對一遍。

最后這部分就是對未來工作的展望了,可以結(jié)合當前政策方向提出一些設(shè)想。比如說未來幾年內(nèi)如何進一步提升黨組織的凝聚力,或者怎樣更好地發(fā)揮黨員先鋒模范作用。這一步很重要,畢竟報告不只是總結(jié)過去,還要為將來指明方向。

【第3篇】統(tǒng)計局黨務(wù)公開自查工作報告怎么寫2100字

今年以來,我們按照市委的統(tǒng)一部署,積極落實黨務(wù)公開的各項要求,扎扎實實做好各項工作,取得了一定成效,現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下。

一、加強領(lǐng)導(dǎo),全面做好組織發(fā)動

1、搞好研究部署。我們先后召開了局黨組會議、全局黨員大會,專題傳達學習會議精神,進行了專題研究,并做了全面部署安排。在工作中,我們每周還要召開局黨組班子會議,對黨務(wù)公開工作進行部署。

2、制定實施方案。結(jié)合本部門實際,及時制定了《市統(tǒng)計局黨組黨務(wù)公開實施方案》,對工作目標、主要內(nèi)容、方式方法、工作程序等方面做出明確要求。

3、完善組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。我們成立了由局長任組長,局黨組成員任副組長、各科室負責同志為成員的黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組。設(shè)立了領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,由分管副局長兼任辦公室主任,一名負責黨務(wù)的副科級干部任副組長,指定一名辦公室工作人員專職負責具體工作,加強了對這項工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

4、搞好宣傳發(fā)動。專門召開活動動員會,主要領(lǐng)導(dǎo)作動員講話,分管領(lǐng)導(dǎo)就活動開展進行具體部署安排,使全體黨員干部詳細掌握了黨務(wù)公開的目的、意義、工作要求和程序方法,為全局開展黨務(wù)公開工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

二、立足實際,全面推進黨務(wù)公開工作

局黨組對黨務(wù)公開工作進行了專題討論,在征求方方面面意見的基礎(chǔ)上,開展具體實施黨務(wù)公開工作。具體實施辦法是:

1、在公開內(nèi)容上,根據(jù)全面、真實、具體、合法的原則,按照黨務(wù)公開的實施方案,確定了黨務(wù)公開六方面重點內(nèi)容:

一是在中心工作方面,突出公開局黨組的決議、決定及執(zhí)行情況。執(zhí)行中央方針政策,貫徹落實上級黨組織決議、決定和工作部署等情況;本單位重要決策及執(zhí)行,任期工作目標,階段性工作部署、工作任務(wù)及落實等情況。

二是在黨的思想建設(shè)方面,公開局黨組開展思想政治工作、理論學習計劃及落實、黨員干部教育培訓計劃及落實等情況。

三是在組織建設(shè)方面,突出公開領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)情況,主要包括:民主生活會前征集意見情況,會中開展批評和自我批評、查糾問題,會后制定發(fā)整改措施等,重要情況通報和報告情況,領(lǐng)導(dǎo)班子、成員工作分工、工作職責,基層工作落實情況;黨費收繳、使用管理情況。如:黨員發(fā)展公示情況,后備干部推薦情況,入黨積極分子情況,民主評議黨員情況。

四是在作風建設(shè)方面,突出公開領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況。主要包括:領(lǐng)導(dǎo)干部購建房;拒收上交禮品禮金情況;執(zhí)行通信工具管理規(guī)定的情況。

五是在制度建設(shè)方面,突出公開黨內(nèi)制度規(guī)定的各項辦事程序和工作要求,完善黨內(nèi)民主決策、民主監(jiān)督、民主管理制度等情況。

六是在服務(wù)黨員群眾方面,突出公開對黨員、群眾意見建議的聽取、采納和反饋,幫助黨員、群眾解決生產(chǎn)生活實際困難,接待來信來訪、排查化解矛盾糾紛,辦理涉及黨員、群眾切身利益的重要事項等情況。

2、在公開形式上,注重了公開方式方法的多樣化。根據(jù)“規(guī)范、實用、明了、方便”的原則,針對不同內(nèi)容確定公開形式。主要分兩種情況:一是只適宜在黨內(nèi)公開的。主要通過黨內(nèi)有關(guān)會議、下發(fā)文件、定期通報、黨員活動室等形式進行公開。二是適宜對社會公開的,利用黨務(wù)公開欄、局門戶網(wǎng)站對外公開。

3、在公開程序上,力求規(guī)范、有序、到位。對公開的項目、范圍和形式,事先由相應(yīng)科室提出,經(jīng)黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組批準后予以公開。公開的內(nèi)容由相關(guān)科室或所涉?zhèn)€人提供,先征求領(lǐng)導(dǎo)班子成員意見,經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)審閱把關(guān)后,予以公開。對于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內(nèi)事務(wù)要采取僅限于黨內(nèi)公開或先黨內(nèi)、后黨外的順序進行公開。公開期間,注意收集、整理干部群眾的反映,對他們通過各種渠道反映的意見和要求,明確專人負責篩選、整理,并將處理和落實情況予以公開,自覺接受群眾監(jiān)督。

4、在公開時限上,實行定期與不定期相結(jié)合。公開的時間與公開的內(nèi)容相適應(yīng)。常規(guī)性工作定期公開,根據(jù)實際情況每季度或半年更換一次。階段性工作逐段公開,比如為干部辦實事的進展情況、民主生活等情況等。臨時性工作要隨時公開,比如干部考察預(yù)告、干部任前公示等。對于重大或復(fù)雜性的問題,根據(jù)公開后反饋的意見進一步完善,必要時再次公開??傊?,要充分體現(xiàn)公開的經(jīng)常性、動態(tài)性、及時性。

三、搞好結(jié)合,黨務(wù)公開工作取得了初步成效

工作中,我們在扎實做好黨務(wù)公開的各項工作外,統(tǒng)籌兼顧,注重做好與“作風建設(shè)年”活動及日常工作相結(jié)合,推動了機關(guān)隊伍建設(shè)和統(tǒng)計工作的順利開展。

1.保障了黨員民主權(quán)利。實踐證明,黨務(wù)公開一方面可引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部增強民主意識、轉(zhuǎn)變工作方法;另一方面,也做到了重大事情黨內(nèi)先知道、重要文件黨內(nèi)先傳達、重要問題的決定黨內(nèi)先討論、重大決策的實施黨內(nèi)先發(fā)動,保障了黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),調(diào)動了黨員參與機關(guān)管理的主觀能動性。

2、促進了“作風建設(shè)年”活動的開展。強化統(tǒng)籌兼顧,搞好結(jié)合工作。我們將黨務(wù)公開工作與“作風建設(shè)年”活動結(jié)合起來,將兩項工作一起安排,一起部署,統(tǒng)籌兼顧,形成工作合力。

3.促進了統(tǒng)計工作發(fā)展。實行黨務(wù)公開,用民主的方式推進黨的工作,既使工作人員對黨的政策更加了解,更加理解和支持黨的工作,提高了黨組織的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力,強化了機關(guān)干部隊伍建設(shè),促進了統(tǒng)計工作的發(fā)展。

寫報告經(jīng)驗43人覺得有用

統(tǒng)計局的黨務(wù)公開自查工作報告需要結(jié)合實際情況和專業(yè)背景來完成,既要體現(xiàn)工作的細致程度,又要突出自我檢查和改進的決心。這類報告一般包括幾個關(guān)鍵部分,如基本情況概述、存在的問題及原因分析、整改措施等。

基本情況概述這部分主要描述單位的基本情況,包括組織架構(gòu)、人員構(gòu)成以及黨務(wù)公開工作的總體進展。在撰寫時,應(yīng)該簡明扼要地介紹相關(guān)背景,比如提到單位內(nèi)設(shè)黨支部的情況,列出支部成員名單,還有黨務(wù)公開工作啟動的時間點和初步成果。這里需要注意的是,如果提及具體數(shù)字時,最好能確保準確性,比如黨員人數(shù),不能隨便估算,否則可能影響報告的嚴肅性。

接下來是存在的問題及原因分析。這一部分是報告的核心,重點在于找出當前工作中存在的不足之處。例如,可能存在黨務(wù)公開的信息更新不及時的問題,這可能是由于負責這項工作的同志事務(wù)繁忙,導(dǎo)致未能按時更新公開欄的內(nèi)容。還有一種情況是公開的內(nèi)容不夠全面,只涵蓋了部分重要事項,而忽略了其他方面的信息。在分析原因的時候,可以從主觀和客觀兩個角度入手,主觀上可以考慮是否因為相關(guān)人員對黨務(wù)公開的重要性認識不足,客觀上則可以探討是否存在技術(shù)上的限制。

針對上述問題,制定相應(yīng)的整改措施就顯得尤為重要。對于信息更新不及時的問題,可以通過優(yōu)化工作流程來解決,比如設(shè)立專門的提醒機制,定期檢查公開欄的狀態(tài)。而對于公開內(nèi)容不全面的情況,則需要重新審視現(xiàn)有的公開目錄,看看哪些項目可以補充進去。另外,加強培訓也是提升工作質(zhì)量的有效手段,可以讓負責黨務(wù)公開的同志參加相關(guān)的業(yè)務(wù)培訓,提高他們的專業(yè)水平。

除了具體的整改措施外,還需要建立一套有效的監(jiān)督體系,確保各項措施能夠落到實處。可以成立一個專門的監(jiān)督小組,定期對黨務(wù)公開情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時,也要鼓勵廣大黨員積極參與到監(jiān)督工作中來,形成一種良好的互動氛圍。

在整個撰寫過程中,要注意保持語言平實,避免使用過于復(fù)雜的詞匯。同時,為了增強報告的真實感,可以適當引用一些實際案例,這樣不僅能增加說服力,也能讓讀者感受到報告的可信度。不過有時候在敘述過程中,可能會因為時間緊迫或者其他原因,導(dǎo)致某些細節(jié)描述得不夠清楚,這就需要在后續(xù)修訂時加以完善。

【第4篇】黨務(wù)工作述職報告怎么寫2750字

根據(jù)會議安排,我就201x年黨組織第一職責人創(chuàng)先爭優(yōu)抓黨建履職狀況匯報如下,不妥之處,請批評指正。

巴音社區(qū)占地總面積2。3平方公里,總?cè)丝?436戶,9970人,其中轉(zhuǎn)移農(nóng)牧民562戶,1630人,轄居民小區(qū)22個,黨支部直管黨員40名,協(xié)管黨員286名。____年以來,巴音社區(qū)按照旗委、政府的統(tǒng)一安排和部署,在鎮(zhèn)黨委的關(guān)懷和指導(dǎo)下,黨支部以打造“七型五化”社區(qū)這一主題,充分發(fā)揮黨組織引領(lǐng)帶動和黨員的先鋒模范作用,務(wù)實創(chuàng)新抓黨建,團結(jié)和諧促發(fā)展,努力提升社區(qū)服務(wù)水平,黨的基層組織戰(zhàn)斗保壘作用日益突顯。

一、認真履職,加強監(jiān)督,全力開創(chuàng)社區(qū)工作新局面

作為社區(qū)黨建工作的第一職責人,在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作的大局下,我不斷強化政治意識和職責意識,帶頭履行職責,強化職責落實,構(gòu)成了抓黨建促和諧的強大合力。

(一)強化抓社區(qū)黨建工作職責。

在向鎮(zhèn)黨委匯報的基礎(chǔ)上,社區(qū)定期組織召開會議,向黨員、工作人員及居民代表進行述職,并聽取與會人員意見推薦,研究解決社區(qū)突出問題,制定社區(qū)工作計劃,并就黨組織和黨員踐諾狀況進行審核、公布、監(jiān)督、評議,確保了各項為民服務(wù)工作的扎實有效落實。

(二)開展支部書記講黨課活動。

每個季度,由社區(qū)支部書記精心準備一節(jié)黨課,對社區(qū)工作人員、黨員群眾進行政治思想教育,加深對黨的知識和方針政策的認識,并依托鄂前旗大講堂,組織開展“創(chuàng)城行動”、“禮貌素質(zhì)”等宣講活動,教育廣大黨員干部以實際行動為打造幸福和諧社區(qū)貢獻力量。

(三)強化監(jiān)督考核促社區(qū)工作。

為更好地發(fā)揮黨組織“推動發(fā)展、服務(wù)居民、促進和諧”的作用,年初社區(qū)結(jié)合人員變動,健全和完善貼合實際,便于操作的考核細則,促進了社區(qū)工作的監(jiān)督,加強了黨員干部的管理,為促進各項工作開展帶給了堅強的組織保障。

二、強化措施,狠抓落實,努力構(gòu)成黨建工作新格局

巴音社區(qū)在成功打造“一引四辦五直通”服務(wù)運行機制和“一引三協(xié)八培育”促創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)模式的基礎(chǔ)上,以建立“七型五化”社區(qū)為目標,繼續(xù)深化黨建工作機制創(chuàng)新,透過實施創(chuàng)業(yè)就業(yè)“253”、社會保障“四個一”、環(huán)境保潔“136”等十大工程,著力將巴音社區(qū)打造成創(chuàng)業(yè)型、保障型、自治型、生態(tài)型、文化型、平安型、康樂型社區(qū),到今年實現(xiàn)社區(qū)黨建區(qū)域化、社區(qū)服務(wù)親情化、社區(qū)管理網(wǎng)格化、溝通聯(lián)絡(luò)信息化和居民生活便利化。透過____年一年的努力,社區(qū)各項事業(yè)已經(jīng)在“七型五化”建立工作的帶動下取得了初步成效。

一是轉(zhuǎn)變民族民間手工制作展廳經(jīng)營模式,透過建立巴音社區(qū)民族民間手工制作實訓基地,完成技能培訓300多人,成功培育手工業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)紀人1人,發(fā)展手工制作連鎖經(jīng)營戶4戶,帶動手工制品銷售2000多件,實現(xiàn)創(chuàng)收100余萬元;

二是充分發(fā)揮好靈活就業(yè)勞務(wù)市場、保林勞務(wù)信息服務(wù)公司等勞務(wù)實體作用,多渠道、全方位開展就業(yè)中介和信息服務(wù),年內(nèi)累計中介就業(yè)35000多人次,實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)90多人次,為轉(zhuǎn)移農(nóng)牧民就業(yè)安置工作做出了用心的貢獻;

三是著力保障和改善民生,為貼合條件的42名貧困居民申請到了城鎮(zhèn)最低生活保障金;為25個無房困難戶申請到了住房補助,29個無房困難戶喜遷新居,已住進政府為其新建的廉租房。對轄區(qū)內(nèi)的貧困家庭、貧困學生等弱勢群體進行摸底調(diào)查并建立檔案,為22名大學生申請到了貧困學生救助金,為14名大學生申請到了助學貸款。同時設(shè)立貧困救助基金,救助貧困學生4名,發(fā)放救助款2000元。

三、提升素質(zhì),加強管理,黨員干部作用進一步發(fā)揮

結(jié)合鎮(zhèn)黨委開展的素質(zhì)提升年活動,加強社區(qū)黨員干部的學習教育,除參加鎮(zhèn)每周一例會學習之外,社區(qū)將每周五定為社區(qū)黨員干部學習日,學習政策理論、文件精神及交流工作動態(tài),及時互通信息,了解、掌握、解決居民中存在的問題。社區(qū)以促進民主法制、公平正義、安定祥和、管理有序為主攻方向,以維護社區(qū)穩(wěn)定為目標,大力推行“網(wǎng)格化”管理方式,加強和創(chuàng)新社會管理。探索建立“一站兩委會五室五支隊伍”,劃分社區(qū)黨員干部職責區(qū),并充分發(fā)揮其作用,對社區(qū)事務(wù)進行網(wǎng)格化管理,

確保社區(qū)管理和服務(wù)“零盲區(qū)”。建立全旗首家群眾工作站,內(nèi)設(shè)“值班室、信訪接待室、人民調(diào)解室、治安警務(wù)室和法律服務(wù)室”,聘用4名有經(jīng)驗的法律工作者負責社區(qū)信訪接待、矛盾糾紛調(diào)處等工作,并為廣大居民帶給免費法律咨詢、免費調(diào)解、免費代寫訴訟材料的“三免”服務(wù)。建立群防群治志愿者服務(wù)隊,在每一個小區(qū)設(shè)置“4050”人員的同時,發(fā)動大學生、黨員、離退休干部等參與到治安聯(lián)防和矛盾調(diào)解隊伍中來,加強矛盾糾紛排查化解力度,構(gòu)成了全民參與防控的群防群治網(wǎng)絡(luò),提升了全民自治潛力。

四、創(chuàng)新載體,抓實環(huán)節(jié),創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展取得實效

結(jié)合工作實際,我們透過創(chuàng)新活動載體、狠抓服務(wù)落實、加強典型宣傳等舉措,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展。

(一)創(chuàng)新活動載體。

挖掘群眾文化活動空間,重點從加強群眾性日常文化活動工作入手,建立小區(qū)文化活動點2個,居民文體隊伍5個,并充分利用“三八”、“五一”、“五四”、“七一”、“十一”等節(jié)慶日,開展各類形式的文體娛樂和主題活動15次,表彰獎勵優(yōu)秀*員2名,有效增強了干部群眾服務(wù)發(fā)展、創(chuàng)業(yè)就業(yè)的信心,黨組織的凝聚力明顯增強。按照“組織創(chuàng)先促創(chuàng)城、黨員爭優(yōu)帶市民”的要求,組織志愿者開展不禮貌行為勸導(dǎo)和大型環(huán)衛(wèi)清理整治活動3次,發(fā)放禮貌建立類宣傳資料3000余份,在全民中用心倡導(dǎo)健康禮貌生活理念。

(二)深化為民服務(wù)。

評比設(shè)立了社區(qū)黨員示范崗和先鋒模范崗,引導(dǎo)黨員干部改善服務(wù)態(tài)度,提升服務(wù)效能。抓實創(chuàng)先爭優(yōu)重要環(huán)節(jié),用心開展踐諾活動,社區(qū)黨支部圍繞中心任務(wù)公開事項7條,已踐行7條,踐諾率為100%;黨員圍繞本職工作公開事項32條,已踐行30條,踐諾率為94%。鎮(zhèn)黨委對支部、支部對黨員踐諾狀況點評2次,一批好事實事得到有效落實,群眾評議滿意度達96%以上。

(三)加強典型宣傳。

加大新聞報道和典型宣傳力度,及時宣傳報道社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的典型經(jīng)驗和成功做法,累計在各級新聞媒體發(fā)表稿件30篇,有效激發(fā)了社區(qū)黨組織和黨員干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。同時,采取設(shè)置宣傳欄、懸掛橫幅、更換標語等形式,加大創(chuàng)先爭優(yōu)活動宣傳,在社區(qū)構(gòu)成了處處創(chuàng)先進、人人爭優(yōu)秀的良好社會氛圍。

201x年社區(qū)工作雖然取得了一些成績,但也存在著一些不容忽視的問題,例如:社區(qū)干部思想解放程度不夠,個性是服務(wù)群眾的工作潛力和素質(zhì)不強;陣地布局不合理,造成服務(wù)群眾不便和群眾參與活動不便“兩難”局面;社區(qū)經(jīng)費和服務(wù)場所不足,許多工作不能有效開展,制約了社區(qū)工作的靈活多樣性等。今后的工作中,巴音社區(qū)將繼續(xù)以“建設(shè)七型五化社區(qū)”為主題,探索建立與共建單位協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作機制,逐步建立樓院、小區(qū)黨小組,增加黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;逐步建立業(yè)主委員會、樓棟長等居民自治組織,提升居民自治程度;加大居民群眾性文體娛樂活動覆蓋面,強化群眾性文體活動的組織化程度,幫忙居民

群眾樹立健康向上的生活習慣,提升小區(qū)禮貌程度;加強社區(qū)陣地硬件及功能建設(shè),爭取在五年內(nèi)到達全國示范社區(qū)標準。

以上報告,不妥之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

寫報告經(jīng)驗70人覺得有用

黨務(wù)工作述職報告怎么寫

寫好一份黨務(wù)工作述職報告,得從多個方面入手。這份報告主要反映的是個人在黨務(wù)工作上的成績和不足,同時也是對自己工作的梳理和總結(jié)。開頭部分需要明確匯報的對象和目的,這能讓上級了解你的匯報意圖。比如可以直接說,今天我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下這段時間的工作情況。

在主體部分,應(yīng)該結(jié)合具體事例來展示自己的工作成果。比如,某次支部活動的組織情況,從策劃到執(zhí)行再到總結(jié)的全過程,這不僅體現(xiàn)了自己的組織協(xié)調(diào)能力,也展示了團隊合作的效果。這部分還可以提及一些創(chuàng)新做法,像是利用新媒體平臺加強黨員教育,這樣既新穎又能提升工作效率。

除了成績,還必須提到存在的問題。這里就需要注意措辭了,既要真實反映問題,又不能顯得太過消極。例如可以說,工作中遇到了一些挑戰(zhàn),主要是由于對某些政策理解不夠深入導(dǎo)致的。然后接著提出改進措施,像加強理論學習,多參加培訓等。

結(jié)尾部分則要簡明扼要地表達對未來工作的展望??梢赃@樣說,接下來會繼續(xù)努力,爭取在黨建工作上有更大的突破。不過,在實際操作中,有時候因為時間緊迫,可能對細節(jié)把握得不夠到位,這就需要在后續(xù)工作中逐步完善。

值得注意的是,報告中涉及的數(shù)據(jù)一定要準確無誤。有一次我在寫報告時,不小心把某個數(shù)字弄錯了,后來被同事發(fā)現(xiàn)了,雖然不是什么大問題,但也提醒了自己在寫報告時要格外仔細。另外,報告的語言要莊重嚴肅,避免使用過于口語化的表達。如果語言太隨意,可能會給人一種不專業(yè)的印象。

【第5篇】社區(qū)黨務(wù)工作者述職報告怎么寫1350字

述職報告

各位黨員、居民代表:

下午好!

本人于____年3月任××××社區(qū)黨務(wù)工作者以來,始終堅持認認真真學習,踏踏實實干事,清清白白為人,在上級領(lǐng)導(dǎo)與同志們的關(guān)心、指導(dǎo)下,在社區(qū)廣大居民的支持、幫助下,本人能認真履行職責,安時完成上級交待的各項工作任務(wù)?,F(xiàn)簡單作如下總結(jié):

一、勤勉學習,不斷提高自身素質(zhì)

古人云:“學而不思則罔,思而不學則殆”,學習是每個人的立身之本,成事之基。一年來,本人一直將學習作為自身的重要任務(wù),自覺做到勤學多想,平時翻翻報紙、看看電視、聽聽新聞,在潛移默化中接受教育,增強了黨性觀念,提高了思想政治素質(zhì),牢固樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,保持良好的道德風尚。一年來,本人積極參加各種教育活動,如《學習黨章,銘記三個告誡,算好三本賬專題教育》、《十六大專題輔導(dǎo)講座》,較為系統(tǒng)地學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發(fā)展觀,并身體力行“三個代表”重要思想,激發(fā)自己的政治責任感和奮發(fā)進取的精神,在工作和事業(yè)面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計較個人得失,牢記胡錦濤同志“八榮八恥”的教導(dǎo),始終以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上、業(yè)務(wù)上不斷地完善自己,更新自己,最近順利通過了計算機培訓中心舉辦的電腦廣告美術(shù)設(shè)計考試。

二、勤勉敬業(yè),做好本職工作

本人自____年擔任社區(qū)支部書記、黨委副書記、做黨務(wù)工作已有6年了,多多少少也積累了一定的黨組織工作經(jīng)驗,但從今年3月?lián)嗡厩迦A社區(qū)黨務(wù)工作以來,從不驕傲自滿,能夠以謙虛、正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),特別非常尊重社區(qū)各位老黨員、老同志,遇事總是廣泛聽取支委、黨小組長等一些老同志的意見和建議,認真組織好每月一次的黨組織生活會,盡管社區(qū)經(jīng)費緊張,但組織生活仍是形式多樣、豐富多彩。如三月份開展了美化家園,綠化植樹活動,以黨小組為單位開展了綠化認養(yǎng)活動,“七一”前夕開展了慰問困難黨員等活動,在十一月在職黨員服務(wù)社區(qū)月活動中組織在職黨員開展“捐書、捐款、義務(wù)清掃”等活動,今年還及時轉(zhuǎn)正了三位預(yù)備黨員,為黨輸送了新鮮血液。

三、勤勉盡責,樹社區(qū)干部形象

剛到××××社區(qū),就遇到了越城區(qū)流動人口、出租房大排查工作,按照要求必須挨家挨戶上門調(diào)查,雖說××××社區(qū)戶數(shù)不多,范圍不廣,但由于全部是樓群,層次高,有些要走好幾次才能完成任務(wù),幾天走下來,感到了“腰酸背痛、腿抽筋”,個別居民還不理解我們的工作,冷言冷語,門難進,但我們總是笑臉相迎,做到動之以情,曉之以理,這項工作雖說是困難重重,但看到工作圓滿完成時,心里感到了非常的踏實與欣慰。社區(qū)工作千頭萬緒,承擔著上為政府分憂,下為百姓解愁的責任,一年來,本人基本能以良好的精神風貌接待來辦事的每一位居民,耐心解答居民的'疑問,我時刻牢記“居民之事無小事”,居民關(guān)心的事要認認真真去管,居民贊成的事要一絲不茍去做,居民犯愁的事要義不容辭去幫,從不讓“門難進、人難找、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象在自己身上發(fā)生。

回顧一年來的工作,有成績也有不足,如學習還欠深入,知識不夠全面;有時工作標準不夠高,要求不夠嚴,只求過得去,不求過得硬,缺乏敢做敢為的創(chuàng)新意識等等。這些問題和不足,我決心在今后的工作中認真克服,努力改進。

謝謝大家!

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寫報告經(jīng)驗67人覺得有用

社區(qū)黨務(wù)工作者述職報告,說起來確實是個細致活兒。這可不是隨便寫寫就能交差的事,得有章法,還得帶著點專業(yè)勁兒。開頭這部分,先把你的工作背景擺出來,別含糊,說清楚你在社區(qū)里負責什么事,比如黨建、黨員管理或者組織活動之類的。要是能稍微提下今年的工作重點就更好了,這樣顯得你心里有譜。

接下來就是重頭戲,把你干的事一件件交代清楚。比如,年初的時候,你牽頭搞了個黨員學習計劃,把大家組織起來學理論、學政策。這個過程中肯定遇到些事,比如有的同志覺得時間緊任務(wù)重,不太樂意參加。你就得想想辦法,比如調(diào)整學習形式,搞點互動性強的活動,讓大家參與進來。還有,要是有什么亮點,比如你們社區(qū)搞了個特別受歡迎的主題黨日活動,那一定要寫進去。別忘了帶上成果,像參加人數(shù)、大家的反饋什么的。

財務(wù)這塊也得提一提,尤其是黨費收繳和使用情況。這是個敏感的地方,得實事求是地寫,不能含糊其辭。比如,今年一共收了多少黨費,都花在哪了,是不是用在刀刃上了。要是有結(jié)余,也要說明怎么打算的,這能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你做事的穩(wěn)妥性。

寫報告的時候,字眼得講究點。有些話聽起來就很正式,比如“全面貫徹黨的方針政策”,這句聽著就挺靠譜。但有些地方得接地氣,比如說你跟黨員們聊天時用的語言,適當穿插一些,顯得親切又實在。不過有時候也會有點小疏忽,比如把“支部大會”寫成“支部會議”,雖然意思差不多,但還是要注意一下。

報告里最好帶上點數(shù)據(jù),比如黨員總數(shù)、入黨積極分子數(shù)量什么的。這不僅能體現(xiàn)你的工作量,還能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的認真態(tài)度。不過有時候統(tǒng)計數(shù)據(jù)可能會忙中出錯,比如把數(shù)字弄混了,這就得仔細核對幾遍。

結(jié)尾怎么寫?

可以簡單展望下未來,比如明年的計劃,準備在哪些方面繼續(xù)努力。這會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你有規(guī)劃、有想法。當然,寫完后最好找同事幫忙看看,有時候自己寫的東西看不出來問題,別人一眼就能看出毛病來。

【第6篇】學校黨務(wù)工作自查報告怎么寫2100字

____年,我校黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真學習貫徹黨的xx大精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照上級黨委的總體部署,不斷加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設(shè),增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;不斷加強黨員隊伍和教師隊伍建設(shè),提高教師隊伍整體素質(zhì);不斷深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作,把黨建工作提高到一個新水平。

一、完善機制,落實制度

1.完善工作機制。學校黨支部每年初制定年度黨建工作計劃,積極開展黨組織“五個好”創(chuàng)建活動;支委會每半年至少召開1次以上黨建工作專題會議,總結(jié)支部半年黨建工作,部署下一階段工作,并把各項工作量化分解,分工負責,落實到人;建設(shè)好黨建陣地:黨員活動室有場所、牌子、黨內(nèi)刊物,上墻內(nèi)容包括黨旗、誓詞、黨員義務(wù)和權(quán)利,支部工作制度職責、先進基層黨組織“五個好”、黨務(wù)公開、學習園地等,并布置規(guī)范、美觀有序;能夠根據(jù)學校實際安排黨建活動經(jīng)費,完成黨報黨刊征訂任務(wù)。

2.健全班子建設(shè)。召開支委民主生活會。嚴格程序,切實把好質(zhì)量關(guān),開好民主生活會。支委會成員參加雙重民主生活會,個人發(fā)言材料能夠把工作情況、批評和自我批評、整改措施表述完整。我校黨支部堅持重大事項集體研究,民主決策。并做好記錄。

3.落實會議制度。我校黨支部每季度召開一次黨員大會,每月召開一次支委會,有專門記錄本,會議記錄規(guī)范。

二、加強黨務(wù)管理工作

1.黨員管理。每位黨員開展季度自查,半年初評,年終總評。堅持按上級要求做好每年一次黨員評議工作,每次評議前都由支委會制定好細致的工作方案,采取大會動員,提出主題內(nèi)容和具體要求,各位黨員寫好工作、思想方面的情況匯報,在小組會上宣講,自覺接受黨員的評議,對于工作優(yōu)秀的黨員安在支部大會中介紹。從而使每一位黨員都能通過評議,查找自我存在的問題,學習先進事跡提出整改意見,使自身的工作、學習、思想得到較大長進。

2.黨費的收繳和管理。我支部按《黨章》的有關(guān)要求,由支部組織委員負責黨費收繳工作,每個黨員親自、按時、逐月交納黨費。

3.文書管理。上級、本級黨組織所有的文件、材料能夠分門別類整理收集,并打印目錄索引。編制年度黨員花名冊、年度新黨員名冊、年度入黨積極分子和重點發(fā)展對象名冊等,除各種表冊外,建立黨員情況變更信息庫,黨員統(tǒng)計報表按規(guī)定及時報送,學校黨支部備份存檔。

4.信息管理。學校黨支部注意有關(guān)信息的收集報送工作,堅持向有關(guān)部門報送有關(guān)黨建信息。

三、認真做好發(fā)展黨員工作

學校支部根據(jù)黨章規(guī)定和發(fā)展黨員工作細則,努力做好骨干教師入黨工作,引導(dǎo)團員青年靠攏黨組織,嚴格按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,把好入黨質(zhì)量關(guān),嚴格履行入黨手續(xù),為黨組織補充新鮮血液奠定堅實基礎(chǔ)。(自查報告 以在教學第一線青年骨干教師為發(fā)展黨員的重點,加強對入黨積極分子的經(jīng)常性教育和入黨前的強化教育。堅持成熟一個發(fā)展一個的原則,嚴格預(yù)審制度及發(fā)展程序,保證發(fā)展重點和質(zhì)量。進一步加強對預(yù)備黨員的培養(yǎng)教育和考察,對考察合格的預(yù)備黨員按時辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

四、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,強化黨的組織建設(shè)

1、爭創(chuàng)“五個好”先進基層黨組織。學校成立了創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合學校工作制定了工作方案,健全機制,使活動深入開展。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,黨組織努力做到“五個好”:一是領(lǐng)導(dǎo)班子好。二是黨員隊伍好。三是工作機制好。四是工作業(yè)績好。五是群眾反映好。能夠組織開展“四比四創(chuàng)”活動,設(shè)置“黨員先鋒崗”,開展“深入基層大走訪”、“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”等主題實踐活動,圍繞黨的中心工作開展的各種活動等。通過這些活動,提高了黨組織在群眾中的威信,黨員在群眾中樹立了良好形象。

2、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。圍繞學校中心工作,結(jié)合教育教學實際,樹立黨員干部形象。廣大黨員立足本職,愛崗敬業(yè),不斷進取,扎實工作,在履職和完成急、難、險、重的任務(wù)中發(fā)揮先鋒模范作用。教師黨員爭做教學能手、學科帶頭人,黨員和入黨積極分子積極承擔高質(zhì)量的公開課(示范課),帶頭進行課題研究,并成為學習組、教研組交流發(fā)言的帶頭人。全體黨員在各自的崗位上發(fā)揮先鋒作用,在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績。

五、深入推進黨風廉政建設(shè)

學校黨支部認真開展一系列廉政教育活動,推進黨風廉政建設(shè)。能夠按照文件要求,做好深入開展教師隊伍作風建設(shè)。大力推進懲防體系建設(shè)、黨風廉政建設(shè)責任制,規(guī)范廣大教師的教育教學行為,實行師德考核管理,引領(lǐng)廣大教師依法執(zhí)教。通過召學習有關(guān)文件、專題研討會、民主生活會、對照檢查、公開、知識測試、撰寫學習心得體會、調(diào)研文章等,使黨員教師進一步受到了深刻教育。通過這一活動提高了黨員干部和教師的思想政治素質(zhì)和廉潔自律意識,促進了師德師風建設(shè)。建立健全黨風廉政建設(shè)責任制,無發(fā)生違法亂紀現(xiàn)象:積極開展黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾工作,組織開展黨員設(shè)崗定責、黨員結(jié)對幫扶、黨員制、黨員志愿者等活動,有效提高了黨員干部的制度意識和規(guī)范辦事的能力,進一步促進廣大教師提高職業(yè)道德水平。

六、做好黨務(wù)公開工作,自覺接受廣大黨員群眾的監(jiān)管

認真貫徹、執(zhí)行上級黨委及主管部門關(guān)于“校務(wù)公開”的實施意見,做好黨務(wù)公開工作;制定并落實政務(wù)公開制度。公開的形式程序規(guī)范有序,公開的內(nèi)容重點突出,公開時間、檔案整理符合要求,制度健全。

寫報告經(jīng)驗24人覺得有用

學校黨務(wù)工作自查報告該怎么寫?得認真對待。一開始要先把背景交代清楚,比如這次自查是什么原因啟動的,上級部門有什么指示精神之類的。接著就該說說咱們學校黨務(wù)工作的基本情況了,哪些地方做得不錯,比如黨員教育活動開展得挺好,黨組織建設(shè)也比較健全。

然后就進入正題,開始自查的具體內(nèi)容。這部分比較重要,得把問題找出來,別藏著掖著。比如說有的支部組織生活會開得不夠規(guī)范,記錄也不太完整;再比如有些黨員的學習筆記質(zhì)量不高,有的甚至字跡潦草,看得人一頭霧水。這些問題都得擺出來,而且最好能具體到哪個支部、哪位同志身上,這樣才更有針對性。

接下來就是解決問題的辦法了。針對剛才提到的問題,要有具體的改進措施。比如對那些組織生活會開得不規(guī)范的支部,可以組織一次專門的培訓,教大家如何正確記錄會議內(nèi)容。對于黨員學習筆記的問題,可以定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給個人,讓他們整改。

在寫報告的時候,要注意用詞準確,但也不要太死板。有時候為了表達方便,可能用詞稍微隨意點也沒關(guān)系,畢竟大家都是同事,沒必要搞得太過正式。比如在描述問題的時候,可以說“有些同志不太重視學習筆記”,而不是非要寫成“部分同志對學習筆記的重要性認識不足”。這樣寫起來輕松些,別人看著也舒服。

書寫注意事項:

報告里的數(shù)字最好能具體點,這樣更有說服力。比如說到黨員人數(shù),不能光寫個大概,最好精確到個位數(shù)。還有,涉及到時間的描述也要明確,比如說某項活動是從哪天開始到哪天結(jié)束,中間有沒有中斷等情況,都要寫清楚。

小編友情提醒:

報告的格式也很重要。開頭要有標題,中間分段落,結(jié)尾要有落款,包括單位名稱和日期。要是忘了寫這些東西,就會顯得很不專業(yè)。當然,寫完之后最好能讓幾個同事幫忙看看,他們可能會發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的小問題,比如某個標點符號用錯了,或者某個詞語搭配不太恰當。不過這些都是小事情,改過來就行。

黨務(wù)工作的述職報告示例怎么寫(精選6篇)

黨務(wù)工作的述職報告示例怎么寫?做一份好的述職報告,不是簡單地把事情堆在一起,而是要讓人看到你的工作思路和成果。黨務(wù)工作,說到底就是服務(wù)群眾、加強組織建設(shè)。所以述職報告里頭,得先把這段時間的主要任務(wù)理清楚。先說說怎么開頭。有些人喜歡直接亮成績,這倒也不是不行,但不如先點
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