【第1篇】信訪工作自查報(bào)告怎么寫怎么寫1800字
今年，我局信訪工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市委群工部、市政府信訪辦的指導(dǎo)下，按照《信訪條例》的要求，在暢通信訪渠道，維護(hù)信訪秩序，強(qiáng)化工作責(zé)任，解決市民信訪問題等方面做了大量工作，有力地維護(hù)了正常的信訪秩序和社會(huì)穩(wěn)定?，F(xiàn)根據(jù)市委辦、市政府辦要求，我局對(duì)____年信訪工作開展情況進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到位
我局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視信訪工作，圍繞市委辦、市政府的目標(biāo)要求，多次召開黨組會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)和局務(wù)會(huì)分析當(dāng)前水務(wù)工作面對(duì)的新形勢(shì)，樹立做好信訪工作對(duì)水務(wù)新發(fā)展促進(jìn)作用的新認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了全局上下對(duì)信訪工作促和諧、保穩(wěn)定的意識(shí)，強(qiáng)化了信訪工作責(zé)任。我局堅(jiān)持按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和“領(lǐng)導(dǎo)干部一崗雙責(zé)”的原則，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、班子成員齊抓共管、職能處室具體承辦的信訪工作格局。
為暢通信訪工作渠道，我局將信訪接待室設(shè)置在局辦公室，并確定專人負(fù)責(zé)信訪工作，方便了市民來信來訪;認(rèn)真聽取市民意見、建議，及時(shí)化解矛盾、解決問題。建立健全信訪工作機(jī)制，積極從源頭治理、事中監(jiān)督、事后化解等環(huán)節(jié)妥善處理信訪問題，并按照各自承擔(dān)的目標(biāo)任務(wù)明確責(zé)任，狠抓落實(shí)，把信訪工作納入了各科室____年目標(biāo)績(jī)效管理，確保全年信訪工作目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。
二、暢通信訪渠道，推動(dòng)信訪工作有序開展
(一)認(rèn)真處理群眾來信，熱情接待群眾來信來訪。在接待市民來訪工作中，負(fù)責(zé)信訪的工作人員耐心聽取投訴人講述情況并認(rèn)真作好記錄，及時(shí)進(jìn)行匯報(bào)，熱情為市民解答有關(guān)涉水事務(wù)的法律法規(guī)，認(rèn)真回答市民的各類咨詢，千方百計(jì)為市民分憂解難，文明禮貌，熱情服務(wù);對(duì)市民反映的問題以及市委群工部交辦的群眾來信、來防和網(wǎng)上，都及時(shí)調(diào)查情況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題督促其限期處理，做到件件有登記、件件有落實(shí)、件件有回復(fù)。
局黨組書記、局長(zhǎng)許飛地等黨組領(lǐng)導(dǎo)對(duì)來信和來訪反映的問題也都非常重視，親自責(zé)成相關(guān)科室具體落實(shí)，每一件信訪案件辦理后都及時(shí)給當(dāng)事人回復(fù)，并針對(duì)有代表性的當(dāng)事者進(jìn)行回訪，得到了當(dāng)事人認(rèn)可。同時(shí)，對(duì)于省、市明確的重要信訪案件都及時(shí)將辦理情況向上級(jí)相關(guān)部門匯報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，今年截止____年12月1日，我局共受理各類來信來訪10件，均已及時(shí)處理，處理率為100%;受理市長(zhǎng)信箱投訴建議6件，處理6件;受書記信箱投訴建議4件，已及時(shí)辦理及回復(fù)。
(二)積極做好領(lǐng)導(dǎo)干部接訪工作。全年局領(lǐng)導(dǎo)接待日有計(jì)劃有安排，相關(guān)接待局領(lǐng)導(dǎo)按時(shí)到位接訪，堅(jiān)持定期下訪，落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)接待日制度。同時(shí)，堅(jiān)持“誰接訪誰負(fù)責(zé)”原則，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案制度，采取了“一個(gè)案子、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)方案、一抓到底”的辦法，嚴(yán)格督辦，全年局領(lǐng)導(dǎo)包案辦結(jié)率達(dá)100%，有效解決了一批信訪難題。
(三)抓好特殊時(shí)期和敏感時(shí)期的信訪維穩(wěn)工作。一方面按要求開展信訪積案集中清理化解百日攻堅(jiān)活動(dòng)，積極化解信訪積案。另一方面，在國(guó)慶、十八屆三中全會(huì)等敏感時(shí)期，進(jìn)一步強(qiáng)化制度，針對(duì)矛盾糾紛的特殊性，建立信訪工作預(yù)案，進(jìn)行仔細(xì)排查，集中梳理，按時(shí)報(bào)表，未發(fā)生越級(jí)上訪。真正做到了為市委、市政府及市領(lǐng)導(dǎo)分憂，為我市社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)服好務(wù)。由于重視信訪工作，今年水務(wù)系統(tǒng)未發(fā)生一起到京非正常上訪，在重要會(huì)議、重大活動(dòng)、法定節(jié)假日期間未發(fā)生到省、市非正常上訪。
三、完善工作機(jī)制，推進(jìn)信訪工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)
(一)加強(qiáng)制度建設(shè)。對(duì)于可能形成信訪的問題，我局組織力量專題進(jìn)行研究，預(yù)先研究工作措施，并建立健全了矛盾糾紛排查化解制度、信訪穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，對(duì)外公布信訪工作流程，限時(shí)辦結(jié)，大大的提升了信訪工作處置力度。
(二)加強(qiáng)情報(bào)信息報(bào)送。建立市、縣水務(wù)信息系統(tǒng)報(bào)送機(jī)制，由分管領(lǐng)導(dǎo)及辦公室主任抓好落實(shí)， 按照分級(jí)負(fù)責(zé)、要情必報(bào)、準(zhǔn)確及時(shí)的原則，隨時(shí)掌握涉及水務(wù)部門的信訪工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)報(bào)送涉及社會(huì)穩(wěn)定的重要信息，是保證信息的完整性。
一年來，我局認(rèn)真完成了信訪工作目標(biāo)任務(wù)，積極努力地創(chuàng)新信訪工作思路、方法、舉措，有力地促進(jìn)了全局信訪目標(biāo)任務(wù)的全面完成，為全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn)。今后，我局將全面貫徹落實(shí)《信訪條例》精神，進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行信訪工作和維穩(wěn)工作責(zé)任制，耐心接待每一位來訪市民，認(rèn)真對(duì)待每一件信訪件，做好投訴案件的查處和回復(fù)工作。對(duì)信訪工作專題研究，制定措施，盡力將上訪案件解決在基層，矛盾化解在當(dāng)?shù)?，力?zhēng)上訪不擴(kuò)大，矛盾不激化，問題不上交，切實(shí)做好信訪工作。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)79人覺得有用
信訪工作自查報(bào)告的寫法其實(shí)挺講究的，得按照一定的規(guī)矩來。開頭這部分，得先把背景說清楚，比如說這次自查是針對(duì)哪段時(shí)間、哪個(gè)范圍的信訪工作展開的。然后，要把目的交代一下，為什么要自查，是為了改進(jìn)工作質(zhì)量還是為了響應(yīng)上級(jí)的要求。
接下來這部分，就是重點(diǎn)了。要把信訪工作的基本情況梳理出來，包括接訪的數(shù)量、處理的情況、群眾反映的主要問題等等。這里邊要注意的是，數(shù)字最好用具體的數(shù)據(jù)，別光說個(gè)大概，這樣顯得不夠?qū)I(yè)。比如，今年上半年共接訪多少次，其中成功調(diào)解了多少件，這些問題解決的比例是多少，都要一一列出。
再往后，就要開始分析問題了。信訪工作中肯定會(huì)出現(xiàn)各種各樣的問題，像溝通不到位、處理效率不高之類的。分析的時(shí)候，不要只說表面現(xiàn)象，得深入一點(diǎn)，找到問題的根本原因。比如，是不是工作人員的態(tài)度有問題，還是流程上存在漏洞。這一部分特別需要注意的是，分析的時(shí)候要有理有據(jù)，不能憑空猜測(cè)，不然說服力就不夠強(qiáng)。
接著就是提出整改措施的部分了。針對(duì)前面提到的問題，想好具體的改進(jìn)措施。比如加強(qiáng)培訓(xùn)，提高工作人員的業(yè)務(wù)能力；優(yōu)化流程，縮短處理時(shí)間。這些措施要具體到誰來負(fù)責(zé)、什么時(shí)候完成，這樣才有操作性。另外，整改的過程中可能還會(huì)遇到一些新情況，這就需要靈活應(yīng)對(duì)，隨時(shí)調(diào)整策略。
小編友情提醒：
別忘了把自查的結(jié)果做個(gè)總結(jié)。這部分可以簡(jiǎn)單點(diǎn)，主要是回顧一下自查的過程，看看哪些地方做得比較好，哪些地方還有不足。當(dāng)然，總結(jié)的時(shí)候也要實(shí)事求是，既不能夸大成績(jī)，也不能回避問題。如果能結(jié)合一些實(shí)際案例，就更有說服力了。
整個(gè)報(bào)告寫完后，記得仔細(xì)檢查一遍。有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間，寫完就直接提交了，這樣不太好。檢查的時(shí)候，除了看有沒有錯(cuò)別字，還要注意格式是否規(guī)范，段落之間的銜接是不是順暢。要是有條件的話，還可以找同事幫忙看看，他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題。
【第2篇】信訪工作自查報(bào)告怎么寫1500字
信訪工作自查報(bào)告范文
今年我局信訪工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)信訪局、市國(guó)稅局的具體指導(dǎo)下，按照《信訪條例》的要求，在暢通信訪渠道，維護(hù)信訪秩序，強(qiáng)化工作責(zé)任，解決信訪問題等方面做了大量工作，有力地維護(hù)了正常的信訪秩序和社會(huì)政治穩(wěn)定。根據(jù)《xxxx省國(guó)家稅務(wù)局辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好信訪工作的緊急通知》（贛國(guó)稅辦發(fā)[xxxx]3號(hào)）和《xxxx市國(guó)家稅務(wù)局辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好信訪工作的補(bǔ)充通知》（萍國(guó)稅辦便函[xxxx]3號(hào)）的要求，我局對(duì)xxxx年信訪工作及矛盾糾紛排查調(diào)處工作開展情況進(jìn)行了認(rèn)真的分析和自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：
一、信訪工作開展情況
（一）建立了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。我局領(lǐng)導(dǎo)十分重視信訪工作，將其列入重要議事日程。實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，形成了“上下聯(lián)動(dòng)，左右互動(dòng)”的'信訪格局。我局專門設(shè)立了專職信訪工作人員，建立了信訪制度和渠道。
（二）完善了工作制度。我局將信訪工作責(zé)任落實(shí)到了科室，落實(shí)到個(gè)人，并將各項(xiàng)舉措與年度目標(biāo)考核相結(jié)合，與先進(jìn)個(gè)人評(píng)比相結(jié)合。一是制訂和出臺(tái)了《湘東區(qū)國(guó)稅局信訪工作制度》，保證信訪工作有章可循，堅(jiān)持以制度管人管事，并依照“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。二是建立了矛盾糾紛排查工作制度。對(duì)不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查，要求對(duì)排查出來的矛盾糾紛進(jìn)行認(rèn)真歸類統(tǒng)計(jì)，并填寫《矛盾糾紛排查統(tǒng)計(jì)表》，定期報(bào)送局領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)綜治辦，同時(shí)，實(shí)行了“零”報(bào)告制度，做到“有事報(bào)情況，無事報(bào)平安”。三是建立了工作報(bào)告制度。加強(qiáng)信訪工作報(bào)告，特別是典型、重大的信訪信息，力求做到不過夜，使領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握信訪動(dòng)態(tài)。四是加強(qiáng)隊(duì)伍培訓(xùn)，強(qiáng)化信訪維穩(wěn)意識(shí)。我局定期組織培訓(xùn)工作，強(qiáng)化工作人員政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保全局信訪工作的順利進(jìn)行。
二、截止目前群眾來信來訪基本情況
1、截止xxxx年6月24日，我局未發(fā)生群眾來信來訪事件。
2、xxxx年5月收到區(qū)信訪局轉(zhuǎn)來信訪件1件，內(nèi)容為湘東區(qū)部分福利企業(yè)要求減免福利企業(yè)先征后返所得稅的請(qǐng)示，該件已及時(shí)處理并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)、回復(fù)。
3、我局不存在歷年來未解決問題和未息訪事件。
4、我局未發(fā)生赴昌、進(jìn)京上訪事件。
三、下一步信訪工作安排
為了進(jìn)一步提升信訪工作水平，限度地預(yù)防和減少信訪突出事件特別是群體上訪事件，我局計(jì)劃采取三項(xiàng)措施進(jìn)一步深入開展信訪隱患和矛盾糾紛排查工作：一是高度重視，全面排查。成立以各部門負(fù)責(zé)人為成員的信訪隱患和矛盾糾紛排查工作小組，負(fù)責(zé)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的社會(huì)矛盾糾紛（包括稅收政策落實(shí)、稅收征管、納稅服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、內(nèi)部管理等方面）、信訪突出問題、重點(diǎn)信訪對(duì)象等社會(huì)不穩(wěn)定因素等問題進(jìn)行排查，對(duì)排查出的問題及時(shí)上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)。二是深入基層，排查隱患。進(jìn)一步建立健全信訪隱患排查制度、信訪聯(lián)系制度，領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭下訪、與普通稅干談心交流，深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，認(rèn)真排摸梳理，爭(zhēng)取及早發(fā)現(xiàn)信訪隱患和突出問題，一方面是對(duì)苗頭性問題力爭(zhēng)做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，對(duì)一般性的問題及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決，對(duì)重大隱患問題，及時(shí)上報(bào)集體研究解決，防止矛盾激化，確保早發(fā)現(xiàn)、早處理、處理到位；另一方面確立專門人員加強(qiáng)與納稅人以及相關(guān)部門的聯(lián)系和協(xié)作，及時(shí)掌握信訪動(dòng)態(tài)，促使信訪問題及時(shí)協(xié)調(diào)、解決。三是嚴(yán)肅紀(jì)律，加強(qiáng)考核。將信訪工作開展情況列入各部門年終考核，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事項(xiàng)處理不及時(shí)或推諉塞責(zé)的，對(duì)出現(xiàn)重大問題隱瞞不報(bào)的，嚴(yán)格追究相關(guān)人員和部門的責(zé)任，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，杜絕久拖不辦，久拖不決問題，確保將發(fā)現(xiàn)的問題化解在萌芽狀態(tài)，盡力將上訪案件解決在基層，矛盾化解在當(dāng)?shù)?，力?zhēng)上訪不擴(kuò)大，矛盾不激化，問題不上交，做好信訪工作。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)84人覺得有用
信訪工作自查報(bào)告怎么寫
信訪工作自查報(bào)告算是日常工作中比較重要的一環(huán)，它能幫助我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，改進(jìn)工作方式。寫這類報(bào)告時(shí)，關(guān)鍵是要把事情說清楚，既要客觀反映實(shí)際情況，又得讓人看明白問題在哪，還得知道怎么解決。
一開始要先把背景交代一下，比如說這次自查是響應(yīng)上級(jí)要求開展的，還是因?yàn)槿罕姺从硰?qiáng)烈才啟動(dòng)的。這部分內(nèi)容要簡(jiǎn)潔明了，別啰嗦太多，不然會(huì)讓讀者覺得拖沓。比如“近期接到多起關(guān)于某事項(xiàng)的投訴，為確保工作質(zhì)量，決定展開自查”。
接著就該列出具體檢查的內(nèi)容了。這一步很關(guān)鍵，不能漏項(xiàng)?？梢园凑詹块T職責(zé)分工，逐條梳理。像處理信訪件的流程是否順暢，有沒有超期辦理的情況，接待來訪人員的態(tài)度怎么樣，這些都是需要重點(diǎn)關(guān)注的地方。如果涉及多個(gè)環(huán)節(jié)，最好分門別類地羅列出來，這樣既清晰又便于后續(xù)分析。
然后就是擺事實(shí)講道理的時(shí)候了。這部分要把自查中發(fā)現(xiàn)的問題詳細(xì)寫出來，不能含糊其辭。比如發(fā)現(xiàn)某個(gè)環(huán)節(jié)存在效率低下的情況，就得明確指出是哪個(gè)環(huán)節(jié)、哪些人負(fù)責(zé)、具體表現(xiàn)是什么。這里有個(gè)小建議，就是盡量用數(shù)據(jù)說話，這樣更有說服力。例如“今年上半年共收到信訪件123件，其中超期辦結(jié)的有15件，占比約12%”。
接下來就要針對(duì)這些問題提出整改措施了。這里的重點(diǎn)是要有針對(duì)性，不能泛泛而談。比如針對(duì)超期辦結(jié)的問題，可以制定具體的時(shí)限要求，建立跟蹤督辦機(jī)制。同時(shí)也要考慮到執(zhí)行層面的實(shí)際困難，給出相應(yīng)的配套措施。比如“針對(duì)超期辦結(jié)的問題，擬將辦理時(shí)限縮短至7個(gè)工作日內(nèi)，并由專人負(fù)責(zé)跟進(jìn)”。
最后的部分就是總結(jié)了。這里要注意，不是簡(jiǎn)單地重復(fù)前面的內(nèi)容，而是要從整體上評(píng)估一下自查的效果，看看通過這次自查，哪些地方得到了改善，還有哪些遺留問題需要繼續(xù)關(guān)注。比如“通過本次自查，進(jìn)一步明確了各環(huán)節(jié)的工作標(biāo)準(zhǔn)，但也發(fā)現(xiàn)部分工作人員業(yè)務(wù)能力有待提升，需加強(qiáng)培訓(xùn)”。
整個(gè)報(bào)告寫完后，別忘了檢查一遍，看看有沒有錯(cuò)別字或者語句不通順的地方。有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)出現(xiàn)一些小問題，比如把“已經(jīng)”寫成“已徑”，或者漏掉了某個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。這些細(xì)節(jié)雖然不影響大局，但會(huì)影響閱讀體驗(yàn)。所以寫完后最好多看幾遍，確保沒有明顯的疏漏。
【第3篇】殘聯(lián)信訪工作自查報(bào)告怎么寫1300字
xxxx年，xxxx區(qū)殘聯(lián)認(rèn)真貫徹市、區(qū)關(guān)于信訪工作的一系列部署，通過創(chuàng)新信訪工作機(jī)制，搭建服務(wù)工作平臺(tái)，積極穩(wěn)妥地做好殘疾人信訪工作，共接待群眾來信來訪15件，全部處理完畢，結(jié)案率100%，有力地促進(jìn)了全區(qū)穩(wěn)定和發(fā)展。
一、完善信訪組織，規(guī)范信訪工作機(jī)制
一是完善信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度。成立了由理事長(zhǎng)任組長(zhǎng)，分管副理事長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，科室負(fù)責(zé)人為成員的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一負(fù)責(zé)我區(qū)殘疾人信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)。各辦事處(街道)殘聯(lián)也成立了相應(yīng)的信訪工作組織，形成了層層負(fù)責(zé)、覆蓋全區(qū)的信訪網(wǎng)絡(luò)。定期部署信訪工作，指導(dǎo)處理信訪案件，對(duì)新情況、新問題進(jìn)行研究，提出工作目標(biāo)，為信訪工作的有序開展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
二是信訪隱患定期排查制度。充分發(fā)揮信訪三級(jí)工作組織的作用，建立完善三級(jí)排查網(wǎng)絡(luò)，對(duì)群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題及早發(fā)現(xiàn)，及早處理，把問題解決在基層，處理在萌芽狀態(tài)。
三是信訪回訪制度。對(duì)已解決的重要信訪案件，全部建立檔案，由我會(huì)信訪工作人員在半月內(nèi)進(jìn)行一次跟蹤回訪。發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，立即做出反應(yīng)，及時(shí)予以處理，防止案件反彈，確保不出現(xiàn)重訪等問題。健全完善的信訪工作制度，使信訪工作機(jī)制高效運(yùn)行，提高了信訪工作的規(guī)范化、制度化水平。
二、落實(shí)工作機(jī)制，提高信訪水平
從主動(dòng)下訪、排查講評(píng)、辦結(jié)反饋三個(gè)方面入手，進(jìn)一步健全殘疾人信訪穩(wěn)定工作的機(jī)制。
1、抓好主動(dòng)下訪工作機(jī)制。區(qū)殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)定期下基層，零距離接觸有訴求的殘疾人。此項(xiàng)措施有力地促進(jìn)了全區(qū)殘疾人信訪維穩(wěn)工作，增強(qiáng)了殘聯(lián)干部主動(dòng)為殘疾人服務(wù)的意識(shí)和能力。主動(dòng)深入鄉(xiāng)村、街道走訪殘疾人家庭，了解殘疾人的需求，特別是為有上訪訴求的殘疾人解決具體困難。領(lǐng)導(dǎo)親力親為，親自帶領(lǐng)殘聯(lián)工作人員走村入戶，噓寒問暖，并給生活因難的殘疾人送去慰問金。
2、抓好定期排查、及時(shí)講評(píng)工作機(jī)制。為了把潛在的矛盾和問題化解在萌芽狀態(tài)，區(qū)殘聯(lián)建立健全了定期排查、及時(shí)講評(píng)制度。一方面，每個(gè)月開展一次排查，通過摸清底子、落實(shí)措施，抓住維穩(wěn)工作的主動(dòng)權(quán)。另一方面，及時(shí)召開信訪維穩(wěn)工作交流會(huì)、講評(píng)會(huì)，對(duì)工作中的好典型、好經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)。
3、抓好辦結(jié)反饋工作機(jī)制。一是完善限時(shí)辦結(jié)制。對(duì)上級(jí)殘聯(lián)、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)交辦的信訪件及本會(huì)認(rèn)為重大的信訪件，要求在一定時(shí)間節(jié)點(diǎn)內(nèi)辦結(jié)。如果沒有辦結(jié)的，由專人持續(xù)跟蹤，反復(fù)督促，直至問題最終解決。二是完善了及時(shí)反饋機(jī)制。要求基層殘聯(lián)及時(shí)向區(qū)殘聯(lián)和信訪當(dāng)事人反饋信訪處理結(jié)果。
三、下一步工作打算
1、進(jìn)一步落實(shí)信訪穩(wěn)定工作責(zé)任制和工作目標(biāo)，按區(qū)委區(qū)政府的工作要求做好系統(tǒng)內(nèi)的穩(wěn)定工作，及時(shí)排查、化解不穩(wěn)定因素，將矛盾解決在基層。同時(shí)，密切配合有關(guān)部門，抓好有關(guān)方面人員的穩(wěn)定工作。
2、繼續(xù)堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)公開接訪日，定期研究信訪工作會(huì)議制度、調(diào)度基層單位信訪穩(wěn)定工作便會(huì)制及領(lǐng)導(dǎo)包案、責(zé)任人包案制度等，落實(shí)回訪、通報(bào)等制度。
3、處理和控制集體訪。采取有效措施，抓好動(dòng)態(tài)管理，堅(jiān)持政務(wù)公開和廉潔自律要求，確保不發(fā)生群體事件。
4、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)、信息工作，及時(shí)完成案件醒辦、信息排查、業(yè)務(wù)調(diào)解等工作，做到及時(shí)準(zhǔn)確地反饋有關(guān)信息。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)100人覺得有用
信訪工作自查報(bào)告的編寫，關(guān)鍵在于全面反映實(shí)際情況，既要體現(xiàn)工作的細(xì)致程度，也要展現(xiàn)解決問題的決心。這類報(bào)告通常由負(fù)責(zé)信訪工作的部門或個(gè)人起草，主要是為了向上級(jí)匯報(bào)近期的工作狀況，包括已取得的成績(jī)、存在的不足以及改進(jìn)措施。
在撰寫報(bào)告前，需要明確幾個(gè)重點(diǎn)內(nèi)容。一是收集資料，這一步驟至關(guān)重要，確保所有的數(shù)據(jù)和事實(shí)都真實(shí)可靠?？梢圆殚喴酝墓ぷ饔涗洠部梢酝ㄟ^問卷調(diào)查等方式獲取最新信息。二是整理思路，將收集到的信息分類匯總，形成清晰的脈絡(luò)。比如，將問題分為政策落實(shí)不到位、群眾訴求未及時(shí)處理等類別。三是制定初步方案，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題提出解決辦法，比如加強(qiáng)工作人員培訓(xùn)，優(yōu)化接訪流程等。
著手撰寫時(shí)，要注意語言簡(jiǎn)潔明了。例如，“信訪接待室每天接收到大量來訪者，其中多數(shù)為老年人，他們往往攜帶較多材料，需要耐心指導(dǎo)填寫表格?！边@樣的描述既具體又直觀，能夠讓閱讀者快速理解情況。另外，適當(dāng)運(yùn)用專業(yè)術(shù)語也很重要，如“建立完善的信息反饋機(jī)制，確保每個(gè)案件都能得到妥善處置。”
然而，在實(shí)際操作過程中，有些細(xì)節(jié)可能被忽略。比如，有的同事在統(tǒng)計(jì)數(shù)字時(shí)忘記核對(duì)原始數(shù)據(jù)，導(dǎo)致部分?jǐn)?shù)據(jù)略有偏差。雖然偏差不大，但會(huì)影響整體報(bào)告的準(zhǔn)確性。還有一次，我在撰寫報(bào)告時(shí)，由于時(shí)間緊迫，沒有仔細(xì)檢查，結(jié)果把“建議”誤寫成“建議書”，幸好后來發(fā)現(xiàn)及時(shí)修改了。
除了上述注意事項(xiàng)外，還要注重報(bào)告的整體布局。開頭簡(jiǎn)要概述工作背景和目的，中間詳細(xì)闡述工作進(jìn)展及存在問題，結(jié)尾則側(cè)重于未來規(guī)劃。例如，“下一步我們將繼續(xù)加大宣傳力度，提高群眾對(duì)相關(guān)政策的認(rèn)識(shí)，同時(shí)強(qiáng)化內(nèi)部管理，提升服務(wù)質(zhì)量?！?/p>
完成初稿后，最好能組織相關(guān)人員進(jìn)行討論，聽取多方意見后再做調(diào)整。畢竟一個(gè)人的視野有限，集思廣益有助于發(fā)現(xiàn)潛在問題并加以改進(jìn)。記得每次會(huì)議結(jié)束后都要做好記錄，以便后續(xù)參考。
【第4篇】環(huán)保局關(guān)于信訪工作自查情況的報(bào)告怎么寫950字
縣政府信訪辦公室：根據(jù)縣信訪辦公室關(guān)于《調(diào)整信訪工作目標(biāo)管理考評(píng)有關(guān)指標(biāo)的通知》的要求，我局對(duì)各項(xiàng)考核指標(biāo)進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將其情況報(bào)告如下：
環(huán)保局關(guān)于信訪工作自查情況的報(bào)告
縣政府信訪辦公室：
根據(jù)縣信訪辦公室關(guān)于《調(diào)整信訪工作目標(biāo)管理考評(píng)有關(guān)指標(biāo)的通知》的要求，我局對(duì)各項(xiàng)考核指標(biāo)進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將其情況報(bào)告如下：
一、工作指標(biāo)
（一）進(jìn)京上訪：全年無群眾進(jìn)京上訪事件發(fā)生。
（二）到市上訪：無群眾到市集訪和無群眾到市非正常上訪。
（三）到縣集訪：無群眾到縣集訪。
（四）重復(fù)來信：無重復(fù)來信來訪。
（五）群體性事件：沒有發(fā)生群體性事件。
（六）勸返處置：無群眾進(jìn)京、赴市、到縣上訪。
（七）排查調(diào)處：每月定期開展矛盾糾紛排查，調(diào)處工作“五個(gè)一”責(zé)任制落到實(shí)處。
（八）辦理交辦案件：市聯(lián)席辦、市信訪辦和縣信訪辦（聯(lián)席辦、維穩(wěn)辦、縣長(zhǎng)公開電話值班室、市（縣）長(zhǎng)公開信箱值班室）交辦案件，按時(shí)報(bào)結(jié)率達(dá)×××%且質(zhì)量符合要求。
（九）處理、復(fù)查工作：按照《信訪條例》開展信訪事項(xiàng)處理、復(fù)查工作，有機(jī)構(gòu)和人員，制度健全，工作規(guī)范。
二、保障指標(biāo)
（一）信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任落實(shí)。
×.信訪穩(wěn)定工作納入當(dāng)年度綜合目標(biāo)管理考核。主要領(lǐng)導(dǎo)會(huì)每季度定期研究信訪穩(wěn)定工作，針對(duì)存在的問題采取了整改措施。
×.主要負(fù)責(zé)人信訪穩(wěn)定“第一責(zé)任人”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員負(fù)責(zé)分管范圍穩(wěn)定工作的“一崗雙責(zé)”責(zé)任制落實(shí)，信訪事項(xiàng)“領(lǐng)導(dǎo)包案”工作制度建立健全，領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、信訪穩(wěn)定責(zé)任追究等制度落到實(shí)處。
（二）信訪工作制度完善、程序規(guī)范、落實(shí)到位。
×.信訪事項(xiàng)的登記、轉(zhuǎn)送、交辦、督辦，以及受理告知等工作制度完善，文書格式規(guī)范。
×.制定集體訪及非正常個(gè)訪處置預(yù)案、到縣赴市進(jìn)京集訪及非正常訪勸返處置預(yù)案、群體性事件處置預(yù)案，且措施落實(shí)。
（三）按照《信訪條例》要求設(shè)置信訪工作機(jī)構(gòu)，落實(shí)工作人員。
×.成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，同志任工作人員。
×. 配備信訪兼職干部×名。
（四）辦公設(shè)施設(shè)備配套，配有工作車一輛，攝像機(jī)、照相機(jī)、錄音筆等取證設(shè)備，能保證信訪穩(wěn)定工作需要。
（五）出臺(tái)了年度工作意見，按時(shí)報(bào)送工作總結(jié)和信訪工作動(dòng)態(tài)。
（六）信訪秩序制度健全、措施落實(shí)。
以上兩項(xiàng)共計(jì)×××分。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)20人覺得有用
環(huán)保局關(guān)于信訪工作的自查情況報(bào)告，這事挺復(fù)雜，得從頭說起。信訪工作是咱們跟群眾打交道的重要窗口，也是反映社情民意的關(guān)鍵渠道。要是這個(gè)環(huán)節(jié)出了問題，影響可不小。所以這次自查，咱們得好好捋一捋。
先說說自查的重點(diǎn)吧。信訪工作涉及面廣，事情多，不能光憑感覺辦事。咱們得把每個(gè)環(huán)節(jié)都過一遍篩子，看看有沒有漏洞。比如，接訪登記是不是及時(shí)？處理流程是不是規(guī)范？還有，群眾反映的問題到底解決得怎么樣了，是不是有推諉扯皮的情況發(fā)生？這些問題不查清楚，就別想找到癥結(jié)所在。
接訪這一塊，得特別注意態(tài)度問題。有些同志可能覺得自己忙，對(duì)待來訪群眾態(tài)度冷淡，這可不行。群眾來找咱們是有困難的，咱們得耐心聽，認(rèn)真記。當(dāng)然，有時(shí)候接待多了，難免會(huì)有點(diǎn)情緒波動(dòng)，但這事也不能當(dāng)借口。記得有一次，有個(gè)老同志來反映問題，當(dāng)時(shí)正趕上我們這邊人手緊張，結(jié)果就有個(gè)同事沒耐煩，說話不太客氣。事后想想，真是不應(yīng)該，這種小事處理不好，會(huì)影響整個(gè)單位的形象。
再來說說處理流程。信訪件到了咱們手里，就得盡快分門別類，該轉(zhuǎn)辦的轉(zhuǎn)辦，該督辦的督辦。有的時(shí)候，因?yàn)榉止げ幻鳎行┦虑榫涂ㄔ谀抢餂]人管，這事就得改進(jìn)。還有就是反饋機(jī)制，群眾反映完問題，總希望知道結(jié)果，咱們得及時(shí)告知進(jìn)展，不能拖著不回音。有時(shí)候忙起來，這事就容易被擱置，這就需要加強(qiáng)監(jiān)督，確保每件事都有個(gè)交代。
至于群眾反映的問題解決情況，這是重中之重。有些問題看似簡(jiǎn)單，但處理起來卻很棘手。比如有群眾反映某企業(yè)排污超標(biāo)，這事如果處理不當(dāng)，可能會(huì)引發(fā)更大的矛盾。咱們得實(shí)地調(diào)查，弄清事實(shí)真相，不能盲目下結(jié)論。有時(shí)為了趕進(jìn)度，可能會(huì)忽略細(xì)節(jié)，這就容易埋下隱患。所以，調(diào)查的時(shí)候一定要細(xì)致，不能草率行事。
最后再說說檔案管理。信訪件辦完后，得把相關(guān)材料歸檔保存，這不僅是工作的記錄，也是以后查閱的重要依據(jù)?？捎袝r(shí)候，檔案管理這方面做得不到位，資料散亂，查找起來費(fèi)勁。這個(gè)問題得抓緊解決，不然時(shí)間長(zhǎng)了，很多重要信息可能會(huì)丟失。
【第5篇】國(guó)稅局信訪工作自查報(bào)告怎么寫1500字
國(guó)稅局信訪工作自查報(bào)告
今年我局信訪工作在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)信訪局、市國(guó)稅局的具體指導(dǎo)下，按照《信訪條例》的要求，在暢通信訪渠道，維護(hù)信訪秩序，強(qiáng)化工作責(zé)任，解決信訪問題等方面做了大量工作，有力地維護(hù)了正常的信訪秩序和社會(huì)政治穩(wěn)定。根據(jù)《xxxx省國(guó)家稅務(wù)局辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好信訪工作的'緊急通知》（贛國(guó)稅辦發(fā)［xxxx］3號(hào)）和《xxxx市國(guó)家稅務(wù)局辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好信訪工作的補(bǔ)充通知》（萍國(guó)稅辦便函［xxxx］3號(hào)）的要求，我局對(duì)xxxx年信訪工作及矛盾糾紛排查調(diào)處工作開展情況進(jìn)行了認(rèn)真的分析和自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：
一、信訪工作開展情況
（一）建立了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。我局領(lǐng)導(dǎo)十分重視信訪工作，將其列入重要議事日程。實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，形成了“上下聯(lián)動(dòng)，左右互動(dòng)”的信訪格局。我局專門設(shè)立了專職信訪工作人員，建立了信訪制度和渠道。
（二）完善了工作制度。我局將信訪工作責(zé)任落實(shí)到了科室，落實(shí)到個(gè)人，并將各項(xiàng)舉措與年度目標(biāo)考核相結(jié)合，與先進(jìn)個(gè)人評(píng)比相結(jié)合。一是制訂和出臺(tái)了《湘東區(qū)國(guó)稅局信訪工作制度》，保證信訪工作有章可循，堅(jiān)持以制度管人管事，并依照“分級(jí)負(fù)責(zé)、歸口辦理”，“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。二是建立了矛盾糾紛排查工作制度。對(duì)不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查，要求對(duì)排查出來的矛盾糾紛進(jìn)行認(rèn)真歸類統(tǒng)計(jì)，并填寫《矛盾糾紛排查統(tǒng)計(jì)表》，定期報(bào)送局領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)綜治辦，同時(shí)，實(shí)行了“零”報(bào)告制度，做到“有事報(bào)情況，無事報(bào)平安”。三是建立了工作報(bào)告制度。加強(qiáng)信訪工作報(bào)告，特別是典型、重大的信訪信息，力求做到不過夜，使領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握信訪動(dòng)態(tài)。四是加強(qiáng)隊(duì)伍培訓(xùn)，強(qiáng)化信訪維穩(wěn)意識(shí)。我局定期組織培訓(xùn)工作，強(qiáng)化工作人員政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，確保全局信訪工作的順利進(jìn)行。
二、截止目前群眾來信來訪基本情況
1、截止xxxx年6月24日，我局未發(fā)生群眾來信來訪事件。
2、xxxx年5月收到區(qū)信訪局轉(zhuǎn)來信訪件1件，內(nèi)容為湘東區(qū)部分福利企業(yè)要求減免福利企業(yè)先征后返所得稅的請(qǐng)示，該件已及時(shí)處理并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦結(jié)、回復(fù)。
3、我局不存在歷年來未解決問題和未息訪事件。
4、我局未發(fā)生赴昌、進(jìn)京上訪事件。
三、下一步信訪工作安排
為了進(jìn)一步提升信訪工作水平，限度地預(yù)防和減少信訪突出事件特別是群體上訪事件，我局計(jì)劃采取三項(xiàng)措施進(jìn)一步深入開展信訪隱患和矛盾糾紛排查工作：一是高度重視，全面排查。成立以各部門負(fù)責(zé)人為成員的信訪隱患和矛盾糾紛排查工作小組，負(fù)責(zé)對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的社會(huì)矛盾糾紛（包括稅收政策落實(shí)、稅收征管、納稅服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、內(nèi)部管理等方面）、信訪突出問題、重點(diǎn)信訪對(duì)象等社會(huì)不穩(wěn)定因素等問題進(jìn)行排查，對(duì)排查出的問題及時(shí)上報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)。二是深入基層，排查隱患。進(jìn)一步建立健全信訪隱患排查制度、信訪聯(lián)系制度，領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭下訪、與普通稅干談心交流，深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，認(rèn)真排摸梳理，爭(zhēng)取及早發(fā)現(xiàn)信訪隱患和突出問題，一方面是對(duì)苗頭性問題力爭(zhēng)做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，對(duì)一般性的問題及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決，對(duì)重大隱患問題，及時(shí)上報(bào)集體研究解決，防止矛盾激化，確保早發(fā)現(xiàn)、早處理、處理到位；另一方面確立專門人員加強(qiáng)與納稅人以及相關(guān)部門的聯(lián)系和協(xié)作，及時(shí)掌握信訪動(dòng)態(tài)，促使信訪問題及時(shí)協(xié)調(diào)、解決。三是嚴(yán)肅紀(jì)律，加強(qiáng)考核。將信訪工作開展情況列入各部門年終考核，對(duì)發(fā)現(xiàn)的事項(xiàng)處理不及時(shí)或推諉塞責(zé)的，對(duì)出現(xiàn)重大問題隱瞞不報(bào)的，嚴(yán)格追究相關(guān)人員和部門的責(zé)任，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，杜絕久拖不辦，久拖不決問題，確保將發(fā)現(xiàn)的問題化解在萌芽狀態(tài)，盡力將上訪案件解決在基層，矛盾化解在當(dāng)?shù)?，力?zhēng)上訪不擴(kuò)大，矛盾不激化，問題不上交，做好信訪工作。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)23人覺得有用
國(guó)稅局信訪工作自查報(bào)告怎么寫
信訪工作自查報(bào)告是一種反映部門在處理群眾訴求過程中存在問題和改進(jìn)方向的重要文件。這類報(bào)告需要結(jié)合實(shí)際情況，既要體現(xiàn)工作的具體細(xì)節(jié)，也要有明確的整改思路。寫這類報(bào)告時(shí)，關(guān)鍵是要把握幾個(gè)核心要素。
首先是基本情況的描述。這部分應(yīng)該涵蓋信訪案件的數(shù)量、類型、處理結(jié)果等基本信息。比如說最近半年接到了多少件信訪案件，其中涉及稅收政策咨詢的有多少，投訴類的又有多少。這里要注意的是，如果數(shù)據(jù)來源復(fù)雜，最好能列出一個(gè)簡(jiǎn)單的表格或者清單，這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)一目了然。不過有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候容易忽略細(xì)節(jié)，比如忘記標(biāo)注某些案件的具體編號(hào)，這就可能導(dǎo)致后續(xù)核查時(shí)出現(xiàn)麻煩。
其次是存在的問題分析。這個(gè)問題部分不能泛泛而談，必須結(jié)合實(shí)際案例展開。比如說某件投訴案件由于工作人員態(tài)度問題導(dǎo)致矛盾升級(jí)，就需要詳細(xì)敘述事情經(jīng)過，包括當(dāng)時(shí)溝通的方式、使用的措辭等等。這里有個(gè)小問題需要注意，就是有些人在寫的時(shí)候會(huì)因?yàn)閾?dān)心得罪人，故意模糊處理，比如用“相關(guān)人員”代替具體姓名，這樣雖然表面上看是保護(hù)了同事，但實(shí)際上會(huì)影響問題的解決效率。
接著是整改措施。這一塊兒要寫得實(shí)在一些，不能只是空洞的承諾。例如針對(duì)服務(wù)態(tài)度問題，可以提出加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的具體措施，甚至可以提到具體的培訓(xùn)計(jì)劃，比如每個(gè)月安排兩次集中學(xué)習(xí)，每次不少于兩個(gè)小時(shí)。還有個(gè)需要注意的地方是，有時(shí)候?qū)懙秸拇胧┑臅r(shí)候，可能會(huì)因?yàn)榧庇谇蟪啥@得過于理想化，比如直接說要實(shí)現(xiàn)零投訴的目標(biāo)，這顯然不太現(xiàn)實(shí)，也缺乏可行性。
最后是希望上級(jí)部門給予指導(dǎo)和支持的部分。這里不是單純地向上級(jí)伸手要資源，而是要結(jié)合自身情況提出合理的需求。比如在技術(shù)手段上能否提供更多的信息化支持，以便更快地響應(yīng)群眾需求。不過有時(shí)候?qū)戇@部分的時(shí)候，可能會(huì)因?yàn)檎Z氣過于謙卑而顯得底氣不足，比如用詞過于客氣，像是“懇請(qǐng)”、“期望”這樣的詞用得太多，反而會(huì)讓上級(jí)覺得不夠自信。
【第6篇】信訪工作自查報(bào)告2025怎么寫4900字
20**年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省環(huán)保廳的具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，我局環(huán)境信訪工作狠抓責(zé)任落實(shí)、加強(qiáng)排查調(diào)處、強(qiáng)化調(diào)查研究、嚴(yán)格信息報(bào)送，把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益擺在突出位置，堅(jiān)持以群眾工作為重心不動(dòng)搖、以事要解決為核心不放松、以提高信訪工作效率為根本，在不斷提高信訪事項(xiàng)的辦理質(zhì)量、鞏固信訪渠道、維護(hù)信訪秩序、強(qiáng)化工作責(zé)任、完善信訪工作機(jī)制等方面做了大量工作，較好地完成了信訪各項(xiàng)工作任務(wù)。按照《關(guān)于開展環(huán)境信訪工作檢查的通知》(川環(huán)辦發(fā)〔20**〕222號(hào))要求，我局結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)環(huán)境信訪工作開展了自查?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
一、環(huán)境信訪基本情況及分析
20**年1-8月，我市環(huán)保系統(tǒng)共受理群眾訴求973件。其中來信183件、來訪28件76人、來電736件(含“12369”熱線電話)、網(wǎng)絡(luò)投訴26件，其中水污染77件、大氣污染368件、固體廢物17件、噪聲污染467件、電磁輻射1件、三產(chǎn)污染xx件、畜養(yǎng)、農(nóng)藥化肥污染1件、其他類12件、建設(shè)項(xiàng)目類1件、發(fā)明建議類1件、環(huán)境監(jiān)測(cè)類1件、咨詢類5件、其它7件。截至8月28日，已辦結(jié)完畢966件，辦結(jié)率99%，其余7件尚在辦理中。
從我市受理基本情況來看，今年1-8月受理量同比____年下降約17%，信訪形勢(shì)有所好轉(zhuǎn)，但信訪工作任務(wù)仍然繁重：首先，來電信訪投訴仍占主要部分。當(dāng)前電話熱線舉報(bào)渠道較多，群眾可通過“12369”環(huán)保熱線、“12345”市民熱線以及我局公布的其他電話進(jìn)行投訴，電話信訪量大;其次，噪聲污染類投訴仍然居高不下，其中以夜間施工噪聲類居多。由于我市大批商品住房的修建，夜間施工噪聲擾民問題時(shí)有發(fā)生，群眾投訴較多，且夜間施工噪聲擾民類問題易反彈，加之存在監(jiān)管薄弱等原因，導(dǎo)致此類問題一直成為熱點(diǎn)和難點(diǎn);再次，超期辦理信件較多，影響整體辦結(jié)效率。我市絕大多數(shù)群眾訴求均涉及東區(qū)范圍，而東區(qū)環(huán)保部門人員緊張，與工作量不成正比，導(dǎo)致一些信件得不到及時(shí)、有效地處理，一些群眾反復(fù)投訴，使得東區(qū)范圍內(nèi)信訪超期信件增多，影響我市整體信訪按期辦結(jié)效率。
二、主要開展工作
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任
一是實(shí)行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，建立一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，責(zé)任處室具體抓的工作機(jī)制，同時(shí)將信訪工作納入重要議事日程，強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的信訪工作考核，落實(shí)工作責(zé)任;二是成立了以黨組書記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)、各科室負(fù)責(zé)人為成員的信訪維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了環(huán)境信訪工作機(jī)構(gòu)、專職干部和人員;三是在節(jié)假日、汛期、兩會(huì)等特殊時(shí)期和敏感時(shí)期，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值守制度，確保突發(fā)環(huán)境事件發(fā)生時(shí)及時(shí)響應(yīng)和應(yīng)對(duì)，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。
(二)加強(qiáng)初信初訪辦理力度
初信初訪工作是信訪工作的主要部分，我局高度重視初信初訪工作，不斷加強(qiáng)初信初訪辦理力度：一是實(shí)行首辦責(zé)任制。按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)，誰主管、誰負(fù)責(zé)，依法、及時(shí)、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則，限期解決初信初訪問題;二是提高初信初訪辦結(jié)率和回復(fù)率。要求每件初信初訪信件必須做到“事事有結(jié)果、件件有回音”，堅(jiān)決杜絕調(diào)查不及時(shí)、敷衍了事、查處不到位等現(xiàn)象，要求當(dāng)月信訪件辦結(jié)率為100%，信訪回復(fù)率100%;三是加強(qiáng)督查督辦。對(duì)于不能按期辦結(jié)的信訪問題和群眾反映強(qiáng)烈、重復(fù)投訴的信訪問題，加強(qiáng)督辦力度，并根據(jù)工作需要適時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督查，以提高辦理質(zhì)量和效率。
(三)完善信訪工作機(jī)制
1.建立信訪月通報(bào)制度
今年以來，我局創(chuàng)新工作思路和工作方法，實(shí)行信訪月通報(bào)制度。以月為通報(bào)時(shí)段，對(duì)每個(gè)時(shí)段的信訪受理統(tǒng)計(jì)、工作動(dòng)態(tài)、辦理較好的信件、未辦結(jié)的信件等情況在全市環(huán)保系統(tǒng)通報(bào)，并呈市局各領(lǐng)導(dǎo)閱示，引起領(lǐng)導(dǎo)干部的足夠重視，加強(qiáng)督導(dǎo)批示，提高信訪辦理質(zhì)量和效率，促使我市環(huán)境信訪工作整體水平得到提升。
2.建立領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪和包案化解工作機(jī)制
今年以來，我局把領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪和包案化解工作作為信訪重點(diǎn)工作開展，印發(fā)了《領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪工作方案》(攀環(huán)發(fā)〔20**〕xx5號(hào))，明確了領(lǐng)導(dǎo)范圍、工作方式和接訪下訪工作要求，同時(shí)制定了領(lǐng)導(dǎo)干部定期接待群眾來訪時(shí)間安排表。另外，我局建立了領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪臺(tái)賬，截止目前，我局領(lǐng)導(dǎo)共接訪6件49人次，下訪5次。
3.建立信息報(bào)送工作機(jī)制
為保障我市環(huán)境安全和社會(huì)和諧穩(wěn)定，我局主要建立了以下信息報(bào)送工作機(jī)制：一是建立矛盾糾紛排查化解報(bào)送制度。按照“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”原則，要求各屬地環(huán)保部門定期對(duì)矛盾糾紛進(jìn)行排查，對(duì)排查化解出的問題，要及早、就地化解，同時(shí)對(duì)信訪突出問題進(jìn)行梳理，消除涉穩(wěn)隱患，并及時(shí)將排查梳理信息報(bào)送市局，以便掌握全市環(huán)境安全情況;二是建立報(bào)送平臺(tái)。在環(huán)境敏感期、重要時(shí)間等要求各縣(區(qū))信息聯(lián)絡(luò)人員按照“有事報(bào)事、無事報(bào)平安”的要求及時(shí)將轄區(qū)環(huán)境安全穩(wěn)定信息統(tǒng)一報(bào)送市局“12369”環(huán)保熱線受理中心，發(fā)現(xiàn)有異?；蛲话l(fā)情況，及時(shí)上報(bào);三是實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)干部值班制度。今年年初，我局制定了法定假日值班安排表，對(duì)20**年各個(gè)節(jié)假日時(shí)段均安排了領(lǐng)導(dǎo)干部坐班值守。
(四)進(jìn)一步暢通信訪渠道
今年，我局在信訪渠道方面主要是做好鞏固工作，切實(shí)保障信訪各渠道暢通：一是暢通來信來訪渠道。堅(jiān)持來訪必接，有信必回。對(duì)群眾主動(dòng)來訪，做到熱情接待、微笑相迎，詳細(xì)記錄群眾的訴求并及時(shí)進(jìn)行辦理和回復(fù)。對(duì)群眾來信，盡快辦理并與來信人進(jìn)行聯(lián)系溝通，使群眾訴求及時(shí)得到回應(yīng)。二是暢通“12369”環(huán)保熱線電話，做好24小時(shí)人工值守工作，確保不漏接群眾來電。對(duì)有群眾反映熱線電話無人接聽類問題，及時(shí)核實(shí)情況，并納入信訪通報(bào)事項(xiàng)里。三是拓寬網(wǎng)絡(luò)訴求渠道。今年，我局除了穩(wěn)固已有網(wǎng)絡(luò)渠道外，還按照國(guó)家環(huán)保部的統(tǒng)一工作部署，開通了微信舉報(bào)平臺(tái)，增加了網(wǎng)絡(luò)舉報(bào)投訴渠道，實(shí)現(xiàn)了群眾訴求渠道多樣化、自主化、效率化。
(五)加強(qiáng)對(duì)上級(jí)部門轉(zhuǎn)辦、省廳轉(zhuǎn)辦信件的辦理
20**年1-8月，我局共收到市級(jí)部門轉(zhuǎn)辦來件7件(含領(lǐng)導(dǎo)批示信件4件)、省環(huán)保廳轉(zhuǎn)辦信件6件(含xx環(huán)保網(wǎng)領(lǐng)導(dǎo)信箱5件)，目前均已辦結(jié)完畢，且未再接到群眾的重復(fù)投訴。此類信件，我局歷來高度重視，按照屬地化管理原則進(jìn)行督查督辦，嚴(yán)格規(guī)定辦結(jié)時(shí)限，要求屬地環(huán)保部門及時(shí)對(duì)信件反映內(nèi)容進(jìn)行調(diào)查處理，核實(shí)群眾反映情況，并做好群眾溝通工作，正面回復(fù)群眾訴求，確保不因調(diào)處不到位、回復(fù)不及時(shí)而造成群眾的再次投訴，同時(shí)也保障了群眾的正當(dāng)環(huán)境權(quán)益。
(六)著力化解重點(diǎn)環(huán)境信訪問題
今年以來，我市共有以下兩件信訪突出問題：
1.東區(qū)銀江鎮(zhèn)密地村村民反映攀鋼集團(tuán)新鋼釩股份公司廢鋼廠和攀宏釩制品廠的相關(guān)信訪問題
今年3月以來，我局先后4次接訪了東區(qū)銀江鎮(zhèn)密地村村民杜國(guó)瓊等10人上訪反映攀鋼集團(tuán)新鋼釩股份公司廢鋼廠和攀宏釩制品廠的相關(guān)問題。市、區(qū)兩級(jí)環(huán)保部門高度重視該問題，領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊(duì)前后多次到企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查處理，深入基層一線，了解企業(yè)情況，走訪群眾，面對(duì)面與上訪人員交流溝通。在開展噪聲監(jiān)測(cè)的基礎(chǔ)上，我局還積極主動(dòng)協(xié)調(diào)相關(guān)部門，力求解決問題，但因該信訪問題涉及情況復(fù)雜，存在多個(gè)問題，又涉及多個(gè)職能部門，解決難度非常大，且單靠環(huán)保部門難以從根本上解決。結(jié)合實(shí)際情況，為促使群眾反映問題盡早得到解決，我局已將詳細(xì)情況書面報(bào)告市委群工局，并建議責(zé)成東區(qū)政府牽頭處理，切實(shí)化解矛盾糾紛，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。
2.米易縣白坡彝族鄉(xiāng)姑表村村民再次上訪反映涼山州德昌縣大路槽鄉(xiāng)稀土選礦廠廢水污染環(huán)境問題
今年2月11日，我市米易縣白坡彝族鄉(xiāng)姑表村村民上訪到國(guó)家環(huán)保部，強(qiáng)烈反映涼山州德昌縣大路槽鄉(xiāng)稀土選礦廠排放廢水對(duì)姑表村200多戶村民的生產(chǎn)生活用水造成嚴(yán)重環(huán)境污染的問題。該問題自____年以來，已有村民先后多次上訪反映，但由于問題成因復(fù)雜且涉及跨界污染問題，按照屬地管理原則，我市環(huán)保部門對(duì)污染企業(yè)無管理權(quán)，致使問題至今未能從根本上解決。期間，省環(huán)保廳多次組織督導(dǎo)組到?jīng)錾街莺团手ㄊ袃傻囟睫k，我市、縣兩級(jí)環(huán)保部門均高度重視，積極參與專題會(huì)議，及時(shí)將有關(guān)情況上報(bào)市人民政府。米易縣和德昌縣政府于4月28日就此問題對(duì)接和座談后，達(dá)成了初步解決方案，并迅速落實(shí)措施。目前，該問題已大致得到解決，群眾未再進(jìn)行上訪，我局已責(zé)成米易縣環(huán)保局及時(shí)跟蹤掌握動(dòng)態(tài)情況，做好群眾溝通安撫工作，并積極協(xié)調(diào)配合涼山州環(huán)保局，促進(jìn)問題化解，同時(shí)積極向省環(huán)保廳及市人民政府報(bào)告該事件的工作進(jìn)展情況。
(七)狠抓信訪督查督辦工作
今年以來，我局不斷強(qiáng)化信訪督查督辦工作，把信訪督察督辦工作作為重點(diǎn)工作來開展：一是定期對(duì)轉(zhuǎn)辦信件進(jìn)行梳理，對(duì)未能按時(shí)回復(fù)和超期未回復(fù)的信件，進(jìn)行催辦，加快辦理速度;二是通過信訪月通報(bào)制度，將當(dāng)月以及本年累計(jì)未辦結(jié)信件納入通報(bào)，并呈全市環(huán)保系統(tǒng)各單位領(lǐng)導(dǎo)閱示;三是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示、反復(fù)投訴、群眾反映強(qiáng)烈、化解難度大的信訪件，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)親自率隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督查。今年上半年，我局黨組成員、總工程師張馳同志幾次率隊(duì)分別對(duì)涼山州德昌縣大路槽鄉(xiāng)稀土選礦廠廢水污染環(huán)境問題和攀鋼集團(tuán)新鋼釩股份公司廢鋼廠、攀宏釩制品廠等相關(guān)信訪問題進(jìn)行了親督實(shí)查，切實(shí)找準(zhǔn)問題根源，制定化解措施，加大協(xié)調(diào)解決力度，促使信訪問題得到了有效解決。
(八)開展矛盾糾紛隱患排查
20**年我局進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)環(huán)境矛盾糾紛的排查化解力度，在做好日常矛盾糾紛化解工作的同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)范圍內(nèi)不穩(wěn)定因素的排查，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)類信訪問題和群眾反映強(qiáng)烈的環(huán)境問題的排查梳理，做到超前防范，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性，及早發(fā)現(xiàn)潛在的不穩(wěn)定因素，將各類矛盾和隱患解決在萌芽狀態(tài)，對(duì)排查出來的各種不穩(wěn)定因素，及時(shí)交辦屬地環(huán)保部門，并要求其落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室和穩(wěn)控措施，限期解決。截止目前，我局共排查出1件矛盾糾紛和涉穩(wěn)案件，該件為米易縣白坡彝族鄉(xiāng)姑表村村民上訪反映涼山州德昌縣大路槽鄉(xiāng)稀土選礦廠廢水污染環(huán)境問題，現(xiàn)已基本得到解決。
(九)開展全市環(huán)境信訪維穩(wěn)專題調(diào)研
今年，我局下發(fā)了《關(guān)于開展20**年度全市環(huán)保系統(tǒng)維穩(wěn)專項(xiàng)調(diào)研活動(dòng)的通知》(攀環(huán)發(fā)〔20**〕139號(hào))，并于8月4日至5日，由局分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)在全市環(huán)保系統(tǒng)開展了維穩(wěn)專項(xiàng)調(diào)研活動(dòng)。主要調(diào)研督導(dǎo)信訪維穩(wěn)工作，對(duì)信訪維穩(wěn)工作機(jī)構(gòu)的落實(shí)、制度機(jī)制的完善、調(diào)處程序的規(guī)范等方面提出了新的要求，為進(jìn)一步做好環(huán)境信訪維穩(wěn)工作，確保社會(huì)大局和諧穩(wěn)定提供了有力支撐。
三、存在的問題
(一)歷史遺留問題
由于我市早期規(guī)劃不合理，加上先生產(chǎn)后生活的觀念，城市工業(yè)區(qū)與住宅區(qū)混雜而建，導(dǎo)致近年來一些環(huán)境成因復(fù)雜、牽涉范圍大、涉及多職能部門類的問題時(shí)有發(fā)生。此類歷史遺留問題復(fù)雜程度較大，又因現(xiàn)行法律法規(guī)的完善和調(diào)整，政策不斷變化，因此解決難度大。而少數(shù)群眾以環(huán)境污染為由不斷提出走訪，給信訪工作造成很大困擾。
(二)夜間施工噪聲投訴問題
當(dāng)前我市仍有大量住房和商品房屋正在大力修建，導(dǎo)致建筑夜間施工類噪聲成為我市環(huán)境信訪主要部分，尤其是我市炳三區(qū)大量新樓盤的修建，給不少群眾的生產(chǎn)生活帶來困擾。商品住房的修建過程長(zhǎng)，持續(xù)時(shí)間久，導(dǎo)致夜間建筑施工現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生，引發(fā)群眾的多次投訴和反復(fù)投訴，增加了信訪工作量。
(三)信訪維穩(wěn)力量依舊薄弱問題
我局積極開展環(huán)境信訪維穩(wěn)工作，取得了一定的成效和成績(jī)，但信訪維穩(wěn)力量依舊薄弱，主要體現(xiàn)為：環(huán)境信訪維穩(wěn)工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，而我市信訪維穩(wěn)機(jī)構(gòu)和人員多為兼職，信訪量與調(diào)處隊(duì)伍不成比例，制度機(jī)制還不夠健全完善等，導(dǎo)致信訪維穩(wěn)工作很被動(dòng)，影響整體工作效率。
四、下一步工作
(一)加強(qiáng)與部門之間的協(xié)調(diào)溝通
對(duì)歷史遺留問題，涉及多職能部門類信件，我局將加強(qiáng)與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和溝通，共同研究并制定化解方案，合力化解信訪難題，同時(shí)將疑難、重點(diǎn)類信訪案件情況及時(shí)上報(bào)屬地政府和上級(jí)環(huán)保部門。
(二)加強(qiáng)對(duì)夜間施工的環(huán)境監(jiān)管
夜間施工噪聲擾民類問題近幾年成為我市環(huán)境噪聲污染的重要部分，下步工作中，我局將按照“屬地管理”原則，加強(qiáng)對(duì)建筑施工工地的監(jiān)管，要求施工方必須合法依規(guī)進(jìn)行施工，堅(jiān)決查處夜間違法施工行為，嚴(yán)格環(huán)境執(zhí)法，加大懲治力度，為民眾創(chuàng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境。
(三)加強(qiáng)信訪維穩(wěn)基礎(chǔ)能力建設(shè)
積極爭(zhēng)取地方政府和財(cái)政支持，努力健全和完善信訪維穩(wěn)機(jī)構(gòu)建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有信訪工作人員的培訓(xùn)和教育，提高信訪工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，并運(yùn)用到工作實(shí)踐中。同時(shí)不斷完善信訪維穩(wěn)工作機(jī)制，創(chuàng)新工作方法，提高我市信訪工作整體效率。
信訪工作自查報(bào)告范文
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信訪工作自查報(bào)告2025怎么寫
信訪工作自查報(bào)告，每年都要弄一次，主要是為了看看這一年的工作有沒有做到位，哪些地方做得好，哪些地方還存在問題。寫這個(gè)報(bào)告的時(shí)候，得先把相關(guān)的材料都準(zhǔn)備好，包括平時(shí)記錄的各種情況，還有領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情處理結(jié)果。要是沒有這些基礎(chǔ)的東西，報(bào)告就寫不實(shí)在。
開頭怎么寫？
最好能有個(gè)簡(jiǎn)短的概述，說一下這段時(shí)間信訪工作的總體情況，比如接待了多少件信訪事項(xiàng)，解決了多少件，群眾滿意度怎么樣之類的。這部分不用太復(fù)雜，就大概交代下背景就行。記得要把數(shù)據(jù)列出來，這樣顯得有依據(jù)，比如一共收到多少件信訪件，其中已經(jīng)處理的有多少件，未處理的又有多少件。
接下來就是具體的問題分析了。這里可以根據(jù)不同的類型把信訪事項(xiàng)分類，比如說政策咨詢類的、投訴類的、建議類的等等。每一類都要詳細(xì)寫清楚，遇到什么問題，是怎么處理的，效果如何。如果有些問題比較特殊，處理起來難度大，也可以單獨(dú)拿出來講講，說明當(dāng)時(shí)是怎么應(yīng)對(duì)的。在這個(gè)過程中，可能會(huì)涉及到一些具體的案例，這些都是很好的例子，能幫助別人理解整個(gè)事情的來龍去脈。
書寫注意事項(xiàng)：
對(duì)于工作中存在的不足也要坦誠(chéng)地指出來。比如說某些環(huán)節(jié)的效率不高，有些工作人員的態(tài)度不夠熱情，這些問題如果不提出來，后面改進(jìn)就無從談起。不過寫這部分的時(shí)候要注意方式方法，別一上來就直接指責(zé)誰，而是要客觀地描述現(xiàn)象，讓大家都能接受。比如可以說“在接訪過程中，發(fā)現(xiàn)個(gè)別同志對(duì)相關(guān)政策了解不夠深入，導(dǎo)致答復(fù)不夠準(zhǔn)確”，這樣既點(diǎn)出了問題，又留了余地。
還有就是提出改進(jìn)措施的部分。既然發(fā)現(xiàn)了問題，就得想辦法解決。可以結(jié)合實(shí)際情況制定一些具體的方案，比如加強(qiáng)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平；優(yōu)化流程，縮短辦理時(shí)限；完善考核機(jī)制，激發(fā)工作積極性等等。當(dāng)然，這些措施不能太籠統(tǒng)，得有針對(duì)性，這樣才能真正起到作用。
小編友情提醒：
寫完之后自己得好好檢查一遍，看看有沒有錯(cuò)別字，語句通不通順。有時(shí)候?qū)懽髡呖赡軙?huì)不小心漏掉一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，或者多打了個(gè)字，這些小問題雖然不影響大局，但總歸不太好。所以花點(diǎn)時(shí)間仔細(xì)校對(duì)一下還是很有必要的。而且最好能讓同事幫忙看看，他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的地方。
