【第1篇】2025年6月公司員工入黨思想報告怎么寫1300字
敬愛的黨組織:
我到市xx公司已經(jīng)有4年了。通過4年的不斷學(xué)習(xí),在公司領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)培養(yǎng)和同事們的熱情幫助下,我對黨的認識,隨著年齡的增長、工作經(jīng)驗的積累而逐步加深。
我覺得____是一個光榮的集體,黨員是一種光榮稱號的代名詞,入黨則是一件極為崇高的事情。在與公司黨員同事們一起工作的過程中,無時無刻不感受到共產(chǎn)黨員吃苦在前、享受在后的高風(fēng)亮節(jié),我對黨員的崇敬之情,對黨熱愛的樸素感情也越來越深。通過多年來的學(xué)習(xí)、思考和實踐,特別是深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,我有了更加深刻的思考和認識。我想,對于我來說:首先,入黨是一種心靈的凈化,入黨的過程實質(zhì)就是認識黨、熱愛黨、發(fā)展黨和捍衛(wèi)黨的過程,不能存有任何私心雜念,更不能帶有功利欲和虛偽心。同時,對于個人來說,形式上的入黨一生只有一次,而思想上的入黨則是一輩子的事。其次,入黨是一種覺悟的提高。作為一名黨員,在思想和言行上必須始終與___保持高度一致,并通過實際工作和生活,團結(jié)、影響和帶動身邊的同志。如果說黨員有什么超越常人的地方,我覺得那就是堅定的信念和崇高的覺悟。第三,入黨是一種特殊的奉獻。立黨為公,執(zhí)政為民,黨的宗旨就在于全心全意為人民服務(wù)。在每一個重要時期、特殊時刻,黨員總是沖鋒在前。因此,“先群眾之憂而憂,后群眾之樂而樂”是每個共產(chǎn)黨員的起碼品格,不計較個人得失是對一個合格黨員的基本要求。入黨,就是要勇于奉獻、甘于奉獻、樂于奉獻,在奉獻中體現(xiàn)人生價值,在奉獻中維護和發(fā)展群眾利益。入黨,意味著比群眾多吃虧,也意味著比群眾多挑重擔(dān),更意味著比群眾多做犧牲。
我覺得在積極要求入黨的思想上要做到以下五個方面:1、要有堅定不移的理想信念。認真貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針、政策,在政治上、思想上、行動上與___保持高度一致。同時牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,發(fā)揚吃苦在前、享受在后、艱苦奮斗、廉潔奉公的精神,在工作和生活中時時處處起模范帶頭作用。2、要有與時俱進的精神風(fēng)貌。堅持實事求是,與時俱進,不斷增強貫徹落實“xxx”重要思想,踐行科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。注重發(fā)揚黨的“理論聯(lián)系實際,密切聯(lián)系群眾,批評與自我批評”的優(yōu)良作風(fēng),堅持群眾路線,深入調(diào)查研究,努力發(fā)現(xiàn)新情況,分析新辦法,解決新問題。3、要有真抓實干的工作作風(fēng)。以開拓創(chuàng)新的思路、吃苦耐勞的精神,創(chuàng)造性地開展工作。要堅持從小事抓起,從點點滴滴做起,保持高度的事業(yè)心和責(zé)任感,真正做到盡職盡責(zé),不辱使命。4、要有為民解憂的服務(wù)意識。真正樹立民本思想、為民理念,堅持群眾利益無小事原則,把全心全意為人民服務(wù)作為一切工作的出發(fā)點和歸宿,真心誠地為群眾做好事、辦實事、解難事。5、要有清正廉潔的道德品質(zhì)。要以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準嚴格要求自己,勤政為民,廉潔奉公,不說空話,多干實事,正確對待名利、地位和權(quán)力,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堂堂正正做人,清清白白做事。
雖然我非??释缭患尤隷___,但我也非常清楚自身還有一些不足,還要進一步加強學(xué)習(xí),加強思想改造,我愿意接受黨組織對我的考驗,繼續(xù)努力,不斷進步,爭取早曰加入____。
此致
寫報告經(jīng)驗81人覺得有用
2025年6月公司員工入黨思想報告怎么寫
寫入黨思想報告的時候,得先弄清楚到底是個什么。它不是隨便寫寫就行的,也不是那種應(yīng)付差事的東西,而是一種表達個人想法的方式。很多人覺得入黨思想報告就是抄點現(xiàn)成的理論,其實不然。要是真這么想,那可能就有點偏了。寫這類報告,最好是從自己的實際情況出發(fā),比如工作中的點滴感悟,平時對黨的認識加深的過程。不過,有時候人會因為太著急,就把一些關(guān)鍵點忽略了,導(dǎo)致報告看起來像是套話連篇。
寫報告的時候,開頭部分最好簡明扼要地表明自己的態(tài)度。比如,自己對黨的基本路線和方針政策的認識有多深,又或者是自己在工作中遇到的一些困難和挑戰(zhàn)。在這個過程中,可能會有人覺得只要把書本上的理論搬過來就行,但這樣很容易顯得空洞無物。建議大家結(jié)合自身經(jīng)歷去談,這樣更有說服力。比如可以寫自己在某個項目中如何克服困難,最終取得成果的經(jīng)歷,然后從中提煉出對黨的一些新認識。
接著,報告里需要提到自己的不足之處。這里不是說要故意找茬,而是實事求是地指出自己存在的短板。比如溝通能力還有待提高,或者對某些業(yè)務(wù)流程還不夠熟悉。寫這部分的時候,語氣要誠懇,不要藏著掖著。有些人可能擔(dān)心暴露缺點會被領(lǐng)導(dǎo)看低,其實這是不對的。敢于正視自己的問題是成熟的表現(xiàn),也能讓黨組織看到你的誠意。
結(jié)尾怎么寫?
可以展望一下未來的發(fā)展方向。比如說通過這次思想?yún)R報,自己對未來有了新的規(guī)劃,決心更加積極地向黨組織靠攏。當(dāng)然,這個部分也不能太虛,還是要結(jié)合實際來寫。比如說接下來打算參加哪些培訓(xùn),或者是在團隊協(xié)作方面有哪些具體的改進措施。寫這些的時候,記得要用平實的語言,避免堆砌辭藻。
書寫注意事項:
報告的格式也很重要。雖然說內(nèi)容是核心,但整潔的排版能讓閱讀體驗更好。有些人為了趕時間,隨手一寫就交上去,這樣的態(tài)度肯定不行。最好提前花點時間整理一下,確保字體大小合適,行距也舒服。如果條件允許的話,還可以請同事幫忙看看,聽聽他們的意見。畢竟旁觀者清,他們可能一眼就能看出你忽略的問題。
【第2篇】移動公司員工實習(xí)報告怎么寫1600字
經(jīng)歷三個星期的生產(chǎn)實習(xí)終于結(jié)束了,在移動公司工作的這幾天,我和公司的職工甚至領(lǐng)導(dǎo)都相處得很是融洽,大家對我也關(guān)懷備至,時常給我鼓勵和幫助;我工作的時候也是兢兢業(yè)業(yè),不僅順利完成工作任務(wù),工作之余還經(jīng)??偨Y(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷提高工作效率,雖說工作中我也會犯一些錯誤,從而受到領(lǐng)導(dǎo)批評,但我認為這些錯誤和批評是能極大的促進我的工作熱情,讓我能在以后的工作中謹慎小心,提高工作效率。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風(fēng)給我留下了很深刻的印象,我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。這次生產(chǎn)實習(xí)雖然說時間比較少,但是卻讓我知道了很多學(xué)習(xí)期間無法了解的社會經(jīng)驗,這對我來說是很寶貴的。
這次實習(xí)我總結(jié)了以下幾條經(jīng)驗,在以后的生活中如果我能吃透這些經(jīng)驗,將會使我受益匪淺。
第一:在與別人打交道時
一定要主動積極。我自己本身是個相對比較內(nèi)向的,不擅長主動和別人交流打交道,在此次實習(xí)中我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足。比如在剛開始實習(xí)的幾天內(nèi),我比較怯生,和辦公室的幾位同事打過招呼后就不敢說什么了。雖說我是怕影響他們工作,也因為不了解工作環(huán)境不能順利交流,但我也認識到了自己的不足,面對沉默不語的尷尬,自己有責(zé)任和義務(wù)去與別人主動交流。在公司里一個新的職工到來時很平常的,老師傅們也沒有必要主動和一個新職工主動打交道,這時候你就應(yīng)該主動去和別人交流,介紹介紹自己啊,拉拉家常,關(guān)心一下工作啊,都會讓大家認識你,了解你,對你留下良好的印象。在后來的實習(xí)中我已開始能和大家愉快的交流,就是出于自己的積極主動。
在工作的時候同樣也要積極主動地和別人交流。在今后的社會工作中,工作不再是一個人所能完成的,那是幾個人或是一個團隊的工作,而且你還必須去幫助別人或是接受別人的幫助已完成工作。因此你不能期望你自己一個人就能完成任務(wù),或是看到別人有困難也不去幫助。雖然此次我是來實習(xí)的,由于對業(yè)務(wù)的不了解以及專業(yè)知識的不熟悉,只能夠在領(lǐng)導(dǎo)的安排下進行一些相對簡單的工作,但是我也很積極地去幫助別人完成自己力所能及的工作。就比如在實習(xí)中,在領(lǐng)導(dǎo)沒有分配任務(wù)的空暇里,我就常主動詢問周圍的工作人員有沒有需要幫忙的,有時候別人也不好意思麻煩我,我就主動承擔(dān)他們的工作。這樣子不僅鍛煉了自己,幫助了他人,還融洽了你與別人之間的關(guān)系,在今后的工作中人家也更樂意與你交往了。
第二:工作時一定要一絲不茍,認真仔細。
一個職員在公司的大部分時間都是在工作的,這就要求他在這段時間內(nèi)一定要小心謹慎,一絲不茍,不能老是出錯。有時候一個失誤不僅僅使你自己的工作進程受阻,還會影響他人,甚至受老板批評責(zé)備,因此認認真真地做每一件事情就顯得尤其重要。為了不使自己前功盡棄,我們在剛開始工作的時候一定要慎之又慎,對自己的工作要十分重視,如果有必要一定要檢驗自己的工作結(jié)果,以確保自己的萬無一失。在你對工作開始了解并熟練后,你會發(fā)現(xiàn)自己已能不用檢驗就能保證工作的質(zhì)量了。而此時你也許不需要總是重復(fù)檢驗工作結(jié)果,但還是要對自己的工作認真對待,以免失誤。
經(jīng)歷三個星期的生產(chǎn)實習(xí)終于結(jié)束了,在移動公司工作的這幾天,我和公司的職工甚至領(lǐng)導(dǎo)都相處得很是融洽,大家對我也關(guān)懷備至,時常給我鼓勵和幫助;我工作的時候也是兢兢業(yè)業(yè),不僅順利完成工作任務(wù),工作之余還經(jīng)??偨Y(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷提高工作效率,雖說工作中我也會犯一些錯誤,從而受到領(lǐng)導(dǎo)批評,但我認為這些錯誤和批評是能極大的促進我的工作熱情,讓我能在以后的工作中謹慎小心,提高工作效率。在和大家工作的這段時間里,他們嚴謹、認真的工作作風(fēng)給我留下了很深刻的印象,我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。這次生產(chǎn)實習(xí)雖然說時間比較少,但是卻讓我知道了很多學(xué)習(xí)期間無法了解的社會經(jīng)驗,這對我來說是很寶貴的。
這次實習(xí)我總結(jié)了以下幾條經(jīng)驗,在以后的生活中如果我能吃透這些經(jīng)驗,將會使我受益匪淺。
寫報告經(jīng)驗47人覺得有用
在撰寫移動公司員工實習(xí)報告時,首先要明確報告的目的,這很重要。目的是為了總結(jié)實習(xí)期間的工作情況,展示個人能力,同時也能為公司提供一些參考意見。報告的開頭部分通常會介紹自己的基本情況,包括姓名、所在部門、實習(xí)時間等基本信息。
接著,可以詳細描述實習(xí)期間參與的具體項目。比如,某次負責(zé)的客戶滿意度調(diào)查,從設(shè)計問卷到數(shù)據(jù)分析再到最終形成報告的全過程。這部分內(nèi)容需要具體化,最好能附上一些關(guān)鍵的數(shù)據(jù)支持,這樣能讓報告更有說服力。如果涉及到團隊合作,記得提到團隊成員的名字以及各自承擔(dān)的任務(wù),這體現(xiàn)了對同事工作的認可。
在敘述過程中,可能有些細節(jié)會顯得啰嗦,但這是必要的。例如,在一次網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工作中,從最初的現(xiàn)場勘查到后期的數(shù)據(jù)分析,每個步驟都需要詳細記錄下來。雖然寫起來費勁,但這些細節(jié)是證明工作認真程度的關(guān)鍵。
接下來,可以談?wù)勛约涸谶@段時間里的收獲和體會。這里不需要長篇大論,簡明扼要即可。比如,通過這次實習(xí),學(xué)會了如何高效處理緊急任務(wù),提升了溝通協(xié)調(diào)能力等。當(dāng)然,也可以提出一些建議,比如說希望能增加更多的培訓(xùn)機會,幫助新員工更快適應(yīng)工作環(huán)境。
還有一點需要注意,就是格式問題。雖然不是特別重要,但整潔的排版會讓閱讀者感覺舒服。字體大小、行間距都要適中,尤其是表格和圖表,一定要清晰易懂。有時候,因為疏忽大意,可能會忘記調(diào)整某些地方的字體大小,導(dǎo)致整個頁面看起來不協(xié)調(diào)。
書寫注意事項:
語言表達方面也要多下功夫。盡量避免使用過于復(fù)雜的詞匯,畢竟報告的主要目的是傳達信息而不是炫耀學(xué)識。有時候,作者可能會無意間重復(fù)使用同一個詞,這需要在檢查的時候特別留意。例如,在描述不同項目的成果時,反復(fù)用“成功”這個詞來形容,就顯得單調(diào)乏味了。
小編友情提醒:
別忘了檢查一遍報告是否有遺漏的地方。有時候,匆匆忙忙完成的作品往往會忽略掉一些重要的環(huán)節(jié),比如沒有標(biāo)明具體的日期或者忘記署名。這些都是小問題,但如果被發(fā)現(xiàn),可能會影響整體效果。所以,花點時間仔細核對一遍是非常必要的。
【第3篇】公司員工因家庭原因辭職報告怎么寫400字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式寫出辭職報告。來到公司已經(jīng)接近半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),讓我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。但是因為離家比較遠,父母近期身體都不好,家里沒有人照顧,作為一個女兒我有侍奉雙親的責(zé)任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家里,我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。
正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準,另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。
我真心的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助,很榮幸自己成為過公司的一員,我確信在公司的這段工作和學(xué)習(xí)的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。
祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上,取得更大的成功!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
____年x月x日
寫報告經(jīng)驗73人覺得有用
關(guān)于員工因為家庭原因提交辭職報告的問題,這其實挺常見的。家庭的事情說大不大,但真要處理起來也挺復(fù)雜的。既然涉及到辭職,那報告就得寫得讓人一看就明白,既表達清楚自己的想法,又不失禮貌。
開頭怎么寫?
得先把事情說清楚,比如“由于本人家庭情況特殊,需要本人親自照顧和處理一些事情”,這樣開頭顯得比較正式,也能讓領(lǐng)導(dǎo)知道你的處境。當(dāng)然,這里有個小地方需要注意,就是描述家庭情況的時候,別說得太具體,畢竟這是個人隱私。如果寫得太詳細,反而可能讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不夠?qū)I(yè)。
接著就要說到辭職的時間了。這個時間點很重要,最好提前一個月通知公司。提前一個月的意思是給公司留足時間去安排接替人員,不至于突然少了人手影響工作。不過,有些時候會遇到特殊情況,比如說家里突然出了什么大事,那也只能盡快提出辭職,畢竟人各有難處。
接下來這部分就該談?wù)劷唤庸ぷ髁?。畢竟辭職不是一走了之,得對公司負責(zé)??梢詫懮稀氨救嗽敢夥e極配合公司完成工作的交接事宜,包括但不限于資料整理、任務(wù)分配以及相關(guān)事項的說明”。這句話聽著還挺專業(yè)的,但也有個小地方需要注意,就是“相關(guān)事項的說明”這個詞組有點籠統(tǒng),最好能具體列出哪些事項,這樣顯得更負責(zé)任。
小編友情提醒:
別忘了加上感謝的話??梢詫懮稀案兄x公司這段時間給予的機會和支持,希望能繼續(xù)保持良好的關(guān)系”。這句話雖然簡短,但能讓整個報告顯得更有溫度。不過,有些人可能會在這里寫“希望公司以后能多多關(guān)照”,這就有點不太合適了,畢竟已經(jīng)決定辭職了,還是保持職業(yè)態(tài)度比較好。
【第4篇】公司員工年終辭職報告怎么寫1850字
公司員工年終辭職報告一
xxx領(lǐng)導(dǎo):
您好!
今天我正式向您提交這份辭職報告。
來到公司已經(jīng)三年零兩個月了,感謝美x標(biāo)公司給予我工作的機會,以及公司領(lǐng)導(dǎo)和同事在這三年里對我的幫助和關(guān)懷!在公司也學(xué)習(xí)很多,同時我也為公司做出很一些貢獻。真心感謝公司每個人。
由于個人有了更好的發(fā)展機會,考慮到本人年紀也不小,我很珍惜這次機會,希望公司理解。
在這三年里美x標(biāo)給予了我許多機遇和挑戰(zhàn),使我在這個工作崗位上積累了一定的工作技能和工作經(jīng)驗。同時也學(xué)到了許多工作以外的處世為人等做人的道理。因為這些都是以后我在職業(yè)道理上的財富,我會帶著感恩的心繼續(xù)自己的工作。
如果您覺得我在某個時間內(nèi)離職比較合適,不妨給我個建議或盡早告之。 對于由此為公司造成的不便我深感抱歉。真心祝愿美x標(biāo)公司的發(fā)展中步步為贏,事業(yè)蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人:xxx
____年xx月xx日
公司員工年終辭職報告二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關(guān)照。這段時間,我認真回顧了 這一年來的工作情況,覺得來**工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這 一年多來公司對我的關(guān)心和教導(dǎo),同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學(xué)到很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大 的提高,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。
非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,也因我自身了原因, 總覺得什么事都不的行,也沒的信心能做好,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不 起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。
請您諒解我做出的決定,也原諒我采取的暫別方式, 我會在上交辭職報告后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。 在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。
我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
申請人:xxx
____年xx月xx日
公司員工年終辭職報告三
領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝公司多年來對我的培養(yǎng)關(guān)心和照顧,從____年5月份來到xx公司至今,我學(xué)到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財富,我為在網(wǎng)通公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今,由于個人原因提出辭職,望領(lǐng)導(dǎo)見諒!
此致
敬禮!
申請人:xxx
____年xx月xx日
公司員工年終辭職報告四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
你好,由于個人原因現(xiàn)需要提出辭職,感謝這一年以來你們對我的關(guān)心和照顧,在這個崗位上我學(xué)到很多的東西。
酒店前臺員工的服務(wù)工作直接關(guān)系到酒店的形象,在這一年里我自己也感覺到了很大的變化,雖然不能說是盡職盡責(zé),但是我在工作中一直都提醒自己要注意服務(wù)和形象,因為我代表的是酒店,在這個方面經(jīng)過酒店的培訓(xùn),我已經(jīng)做的很到位了。
但同時我也感覺到前臺工作比酒店其他崗位有更多的壓力,雖然都是直接的對客服務(wù),但是我們還必須時刻注意自己的細節(jié),注意自己的一舉一動,因為前臺不僅僅是酒店的一名員工,除此之外,我們還需要對酒店的客房進行銷售,但是我在這個方面的成績一直都沒有提高,因為我沒有銷售的技巧,這也說明我不是一個合格的前臺,還有很多的工作技能還需要不斷提高。酒店對我們的工作格外重視也讓我們員工覺得自己的角色對酒店是很重要的,我也把自己看成酒店的一員,盡自己的努力盡量不辜負酒店領(lǐng)導(dǎo)的重視和栽培。
酒店對我們前臺的要求格外的嚴格,這些都有利于我們職業(yè)素質(zhì)的提高,我很喜歡這樣具有挑戰(zhàn)性的工作,也正因為如此我在這一年里認真的工作,你們平時也教導(dǎo)我們只有從事充滿挑戰(zhàn)的工作,才不會對自己的工作感到麻木和厭煩,我非常贊成這樣的觀點,但是現(xiàn)在我卻因為個人的原因需要辭職了。
又到了過年的時間,這個時候也是我最煩惱的時候,因為自己的人生大事還沒有解決,為此父母一直都在催著自己回家結(jié)婚,同時男方的家里也是同樣的意思,回家準備婚事,明年就不是一個人出來打工了,因此我不得不辭去酒店的工作。
在這個時候提出辭職我知道不是時候,酒店在這個時候是旺季,對于員工都比較的急缺,要招到一個比較合格的前臺就更加的困難了,我提出辭職這樣的請求不僅會對酒店的工作造成一定的影響,同時也讓領(lǐng)導(dǎo)很為難,但是我也是沒有辦法,因為每個人總是要面對人生大事,一個人工作可以再找,但是如果失去幸福的機會,就會后悔一輩子,經(jīng)過權(quán)衡的選擇,我還是希望領(lǐng)導(dǎo)可以體諒我的處境。
此致
敬禮!
申請人:xxx
____年xx月xx日
寫報告經(jīng)驗31人覺得有用
關(guān)于公司員工年終辭職報告的撰寫,其實大家心里都明白,不像一般的信件或者申請書那么隨意。畢竟辭職可不是小事,寫得不好可能影響以后的職業(yè)發(fā)展。一般而言,開頭得把自己的身份交代清楚,比如姓名、部門、職位之類的,這樣領(lǐng)導(dǎo)一眼就能知道是誰提交的報告。
正文怎么寫?
主要是講清楚辭職的原因。有些人是因為家庭原因不得不離開,有些人可能是覺得目前的工作不適合自己的長遠發(fā)展。這部分的話,措辭上得稍微委婉些,別顯得太沖動或者情緒化。比如,“由于個人職業(yè)規(guī)劃調(diào)整”,這比直接說“不喜歡這份工作”要好得多。不過有時候人們會忘記這一點,直接把不滿情緒寫進去,這就不太好處理了。
接下來就是表達對公司和同事們的感謝之情。不管怎么說,大家一起共事過總歸是有感情的。這里可以用一些比較通用的表達,像是“感激公司提供的平臺和機會”之類的話。但要注意,這種感謝不能顯得太過夸張,否則反而會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得不真誠。
最后的部分,可以提一下交接工作的意愿。畢竟誰也不想因為辭職搞得整個團隊手忙腳亂。當(dāng)然,有些人可能會忽略這一點,只顧著說自己要走了,忘了還有后續(xù)的事情需要安排妥當(dāng)。
【第5篇】公司員工的述職報告怎么寫怎么寫6350字
公司員工的述職報告怎么寫
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員工的述職報告怎么寫
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
在局工會、領(lǐng)導(dǎo)的信任關(guān)懷下,我非常榮幸,成為××年鐵路局的職工代表, 作為一名基層的職工代表, 深感這是一種榮譽,是一種動力,更是一種責(zé)任,要用寬闊的胸懷,真心、愛心和熱心關(guān)心人、愛護人、幫助人,才能真正履行一名職工代表應(yīng)盡的職責(zé),才能凝聚職工的向心力,才能調(diào)動職工的積極性,才能不辜負職工的期望,在此,我就一年來的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報,請予審議:
一、盡職盡責(zé)做好本職工作,發(fā)揮職工代表的職能作用
一年來,我按照崗位要求和工作目標(biāo),認真履行自己的職責(zé),積極探索新形勢下的工作方法和工作規(guī)律,努力完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給我們的各項工作任務(wù)。竭力使自己的工作令黨滿意,令人民滿意,令組織滿意。工作中,首先對自己的工作認真負責(zé),積極帶領(lǐng)班組全體職工保質(zhì)保量的完成上級安排的生產(chǎn)任務(wù),堅持每天工作在生產(chǎn)第一線,在班組中起到模范帶頭作用。作為班長,又是技師。在班組的日常工作中,能堅持標(biāo)準,嚴把質(zhì)量關(guān),合理安排勞力,充分調(diào)動職工的生產(chǎn)積極性。全年全體班組成員在生產(chǎn)中無任何違章違紀現(xiàn)象,確保了行車和人身安全。對日常工作中出現(xiàn)的問題,經(jīng)常組織課題討論,進行技術(shù)攻關(guān),并能將自己所掌握的各項技能無保留的傳授給班組職工,提升班組的整體素質(zhì)。
職工隊伍是否穩(wěn)定直接影響到班組各項安全生產(chǎn)任務(wù)的完成,所以我經(jīng)常與職工聊天,了解職工的思想狀態(tài),傾聽他們的心聲,加強安全教育、法律知識教育、職工道德教育,特別是針對我所在班組周邊環(huán)境的情況,管好自己的人,看好自己的門,對個別思想活躍的職工進行重點監(jiān)護,堅持后進職工的幫教、轉(zhuǎn)化活動,積極化解各種不穩(wěn)定因素,關(guān)心職工生活。
二、切實履行代表的各項職責(zé),密切聯(lián)系職工,反應(yīng)職工的心聲,力爭做合格的職工代表
職工代表是段領(lǐng)導(dǎo)與廣大職工之間聯(lián)系的橋梁,是廣大職工心聲的反映者,起著一種承上啟下的紐帶作用。我不僅把代表當(dāng)作一種榮譽,更時刻感受到肩上那份沉甸甸的責(zé)任。作為職工代表要真正關(guān)心和代表廣大一線職工的根本利益,真正相信和依靠廣大職工,全心全意為職工服務(wù)。在參加段職代會期間,我認真聽取報告,仔細領(lǐng)會文件精神,不遺余力的反映廣大職工的心聲?;氐焦ぷ鞯攸c后,我會迅速向其他職工傳達段職代會的精神,將新的政策、新的形勢帶到一線,讓廣大職工都能夠及時了解各項新動態(tài)。大會期間,積極提出議案和建議;閉會期間,長期工作在施工一線,了解反映職工們的心聲和訴求。
加強對工程施工和綜合管理等方面工作的監(jiān)督,以保障廣大職工的合法權(quán)益,防止腐敗的滋生,促進段領(lǐng)導(dǎo)廉政意識的提高。職工代表監(jiān)督是代表工務(wù)段全體職工對段領(lǐng)導(dǎo)班子、執(zhí)行機構(gòu)的監(jiān)督,是直接的監(jiān)督,這種監(jiān)督不可缺少。
職工們選舉我們做代表,是對我們的信任,并寄托了很大的期望。希望職工代表真實反映他們的意見和要求,切實維護和代表基層職工的利益和愿望。作為一名職工代表,在思想上有著堅定的群眾觀念,相信和依靠群眾,不斷保持和一線職工們的密切聯(lián)系,虛心、認真地聽取和反映他們的意見和要求,關(guān)心他們的切身利益,主動地保護他們的合法權(quán)益。有一些職工在日常工作中、生活上遇到了困難和問題,但是又不知道向誰去表達自己的訴求。作為職工代表,就更重視聽取他們的意見,依照工務(wù)段的政策和規(guī)定,努力去維護他們的正當(dāng)權(quán)益和合法要求。而這本身也是職工代表進行調(diào)查研究,了解基層民意的好機會、好方法之一,有利自己行使職權(quán)、履行義務(wù),真正反映民意。平時密切聯(lián)系群眾,聽取基層職工的真實意見和要求,作為職工代表,十分注意自己的形象,努力做到平易近人,放下架子,言行一致,不怕接觸群眾,不怕聽群眾意見,以實際行動履行著一名職工代表的神圣職責(zé)。
作為一名職工代表,依照代表法的規(guī)定履行職責(zé),牢固樹立接受廣大職工監(jiān)督的觀念,自覺、主動地接受廣大職工的監(jiān)督。這樣,對密切與群眾的聯(lián)系有很大好處。我們理解,主動要求并得到職工的監(jiān)督,可以幫助自己防止發(fā)生違法違紀錯誤,也可及時改正自己的缺點錯誤。
三、存在的缺點與不足
作為職工代表的時間還不長,經(jīng)驗不足,在工作中,在行使代表的職責(zé)時都存在很多的不足。首先是業(yè)務(wù)水平的不高,平時由于放松的對自己的要求,忙于工作,疏于學(xué)習(xí)。其次是自身素質(zhì)有待進一步提高,沒能充分發(fā)揮一名職工代表的作用,傳達精神多,反映職工意見少;學(xué)習(xí)文件多,對工務(wù)段發(fā)展獻言獻策少。
四、今后努力方向
1、加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí),提高本職工作的能力,在工作中不斷積累經(jīng)驗教訓(xùn),提高自己處理和解決問題的能力。
2、作為職工代表,要不斷提高自己的法律意識,增強法制觀念,增長法律知識,在行動上自覺地、模范地遵守法律的各項管理規(guī)定。要多學(xué)習(xí)管理、法律等方面的知識,拓寬自己的知識面,提高自己的綜合素質(zhì)。
3、要認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,緊緊團結(jié)在黨的周圍,認真領(lǐng)會工務(wù)段的文件精神,為我段的發(fā)展出一份力。牢固樹立全心全意為職工服務(wù)的思想,廣泛收集職工意見,代表職工的心聲,爭取做一名合格的職工代表。
員工的述職報告怎么寫
時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間到公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷。在這段時間里各級領(lǐng)導(dǎo)在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,感受到了大發(fā)人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對**肅然起敬的同時,也為我有機會成為**的一份子而自豪。 在這三個月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
一、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識。
在7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當(dāng)時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大,和杜總交談后,感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了,特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身體會,對化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā),確實是很恰當(dāng),本人對這一理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易,爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力?,F(xiàn)在**在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位,今后還將更加輝煌。
二、遵守各項規(guī)章制度,認真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù),認真履行崗位職責(zé),平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。
根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是(1)負責(zé)公司培訓(xùn)工作;(2)負責(zé)工傷保險工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現(xiàn)在親手做,發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作,其實里面還有很多技巧。
四、不足和需改進方面。
雖然到來了近三個月,對生產(chǎn)工藝還不太了解,到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識,并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中,要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實,為的發(fā)展貢獻自己的力量。
五、幾點建議。
公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個非常關(guān)鍵的時期,這一時期應(yīng)該從管理上下工夫,企業(yè)管理的好壞,會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十一年了,當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,從現(xiàn)在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永遠留在。第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,最大限度發(fā)揮各類人才的作用。
員工的述職報告怎么寫
時間過得很快,我進入公司已經(jīng)一年多了。初來乍到,對于我來說,這里的一切都是新鮮的,然而新鮮過后,的是嚴明的紀律、嚴格的要求,于之前的學(xué)生生活截然不同。
作為一名客戶服務(wù)人員,我逐漸感受到客服工作是在平凡中不斷地接受各種挑戰(zhàn),不斷地尋找工作的意義和價值。一個優(yōu)秀的客服人員,熟練的業(yè)務(wù)知識和高超的服務(wù)技巧是必備的,但我個人認為與此同時我們還要嘗試著在這兩點的基礎(chǔ)上把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色,學(xué)會把工作當(dāng)成是一種享受。首先,對于用戶要以誠相待,當(dāng)成親人或是朋友,真心為用戶提供切實有效地咨詢和幫助,這是愉快工作的前提之一。其次,在為用戶提供咨詢時要認真傾聽用戶的問題,詳細地為之分析引導(dǎo),防止因服務(wù)態(tài)度問題引起客戶的不滿。
一直以來,公司都以微笑服務(wù)為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好客服服務(wù)工作。作為一名從事證券業(yè)不久的新人,我確實還存在一些不足之處。一是工作經(jīng)驗欠缺,實際工作中存在漏洞。二是工作創(chuàng)新不夠,三是工作中有時情緒急躁,急于求成。因此,在下一步工作中,我需要加以克服和改進,努力做到以下幾
一 勤奮學(xué)習(xí),與時俱進
理論是行動的先導(dǎo)。作為客服服務(wù)人員,我深刻體會到學(xué)習(xí)不僅是任務(wù),而且是一種責(zé)任,更是工作的切實需要。今后我會努力提高業(yè)務(wù)水平,注重用理論聯(lián)系實際,用實踐鍛煉自己,為公司貢獻自己的微薄之力。
二 立足本職,愛崗敬業(yè)
1. 作為客服人員,我始終認為“把簡單的.事做好就是不簡單”。工作中認真對待每一件事,每當(dāng)遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當(dāng)同事遇到困難需要替班時,能毫無怨言地放棄休息時間,堅決服從公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每當(dāng)公司要開展新的業(yè)務(wù)時,自己總是對新業(yè)務(wù)做到全面、詳細的了解、掌握,只有這樣才能更好的回答顧客的詢問,才能使公司的新業(yè)務(wù)全面、深入的開展起來。
2. 在工作中,每個人都應(yīng)該嚴格按照“顧客至上,服務(wù)第一”的工作思路,對顧客提出的咨詢,做到詳細的解答;對顧客反映的問題,自己能解決的就積極、穩(wěn)妥的給予解決,對自己不能解決的問題,積極向上級如實反映,爭取盡快給顧客做以回復(fù);對顧客提出的問題和解決與否,做到登記詳細,天天查閱,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,有效杜絕了錯忘漏的發(fā)生。同時,虛心向老同事請教也是做好工作的重點。努力學(xué)習(xí)和借鑒他們的工作經(jīng)驗和技巧,既有利于本職工作,在與各部門之間的協(xié)調(diào)溝通上也會有很大的幫助。
3. 不遲到,不早退,不懶惰。能夠認真積極的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。
三 微笑服務(wù)客服基本素質(zhì)之一
當(dāng)今社會,所有的服務(wù)行業(yè)都在提倡微笑服務(wù)。微笑是企業(yè)對于一名員工的基本要求,但微笑不僅僅是一個表達情緒的方式,它是我們的一個工作技能,做為一名客服工作人員,我們理應(yīng)被要求做到技術(shù)技能與完美服務(wù)一體化微笑是一把利劍,可以融化堅冰??梢姡⑿κ俏覀冊诠ぷ魃献晕冶Wo的一種必要手段。微笑是心情愉悅的一種表現(xiàn),當(dāng)客戶需要我們提供幫助時,我們及時地傳遞一份微笑,收獲一份希望。微笑服務(wù)是一種力量,它不僅可以產(chǎn)生良好的經(jīng)濟效益,還可以創(chuàng)造無價的社會效益,使企業(yè)口碑良好,聲譽懼加。
微笑服務(wù)是人際交往的通行證,它不僅是縮小心理距離、達成情感交流的階梯,而且也是實現(xiàn)主動、熱情、耐心、周到、細致、文明服務(wù)的主徑,又是達到服務(wù)語言增值增效的強力添加劑。我們所提倡的微笑服務(wù),是健康的性格,樂觀的情緒,良好的修養(yǎng),堅定的信念等幾種心理基礎(chǔ)素質(zhì)的自然流露。只有熱愛生活、熱愛顧客、熱愛自己工作的人,才能保持并永久擁有那種落落大方而又恬靜優(yōu)雅的微笑服務(wù)。
與此同時,我對如何做好克服工作也有一些淺薄的見解
一 做好售后服務(wù),不斷提高售后服務(wù)人員的素質(zhì)
客服服務(wù)工作是一個綜合技能要求很高的工作,因此對客服服務(wù)人員的要求也很高。一名優(yōu)秀的客服服務(wù)人員應(yīng)具備以下基本素質(zhì)
1. 盡力了解客戶需求,主動幫助客戶解決問題。
2. 有較好的個人修養(yǎng)和較高的知識水平,了解本公司產(chǎn)品,并且熟悉業(yè)務(wù)流程。
3. 個人交際能力好,口頭表達能力好,對人有禮貌,知道何時何地面對何種情況適合用何種語言表達,懂得一定的關(guān)系處理,或處理經(jīng)驗豐富,具有一定的人格威力,第一印象好能給客戶信任。
4. 頭腦靈活,現(xiàn)場應(yīng)變能力好,能夠到現(xiàn)場利用現(xiàn)場條件立時解決問題。
5.外表整潔大方,言行舉止得體。
6. 工作態(tài)度良好,熱情,積極主動,能及時為客戶服務(wù),不計較個人得失。
二 處理顧客投訴與抱怨
1. 建立客戶意見表或投訴登記表
接到客戶投訴或抱怨的信息,在表格上記錄下來,如公司名稱、地址、電話號碼、以及原因等;并及時將表格傳遞到售后服務(wù)人員手中,記錄的人要簽名確認,如辦公室文員,接待員或業(yè)務(wù)員等。
2. 即時通過電話、傳真或到客戶所在地進行面對面的交流溝通,詳細了解投訴或抱怨的內(nèi)容后討論解決方案并及時答復(fù)客戶。
3. 跟蹤處理結(jié)果的落實,直到客戶答復(fù)滿意為止。
三 處理客戶抱怨與投訴需注意的方面
1. 耐心多一點
在實際處理中,要耐心地傾聽客戶的抱怨,不要輕易打斷客戶的敘述,更不能批評客戶的不足。
2. 態(tài)度好一點
態(tài)度誠懇,禮貌熱情是一個合格客戶服務(wù)人員的基本要求。態(tài)度謙和友好,會促使客戶平解心緒,理智地與服務(wù)人員協(xié)商解決問題。
3. 動作快一點
處理投訴和抱怨的動作快,一來可讓客戶感覺到尊重,二來表示企業(yè)解決問題的誠意,三來可以及時防止客戶的負面污染對企業(yè)造成更大的傷害,四來可以將損失誠至最少。
4. 語言得體一點
客戶對企業(yè)不滿,在發(fā)泄不滿的言語陳述中有可能會言語過激,如果服務(wù)人員與之針鋒相對,勢必惡化彼此關(guān)系,在解釋問題過程中,措辭得體大方,盡量用婉轉(zhuǎn)的語言與客戶溝通。
5. 層次高一點
客戶提出投訴和抱怨之后都希望自己和問題受到重視,往往處理這些問題的人員的層次會影響客戶的期待解決問題的情緒。如果高層次的客服人員能夠親自到客戶處處理或親自給電話慰問,會化解許多客戶的怨氣和不滿,比較易配合服務(wù)人員進行問題處理。
6. 辦法多一點
解決理客戶投訴和抱怨的辦法有許多種,如邀請客戶參觀無此問題出現(xiàn)的客戶,或邀請他們參加知識講座等等。
四 平息顧客的不滿
1. 認真聽取顧客的每一句話
2. 充分的道歉,讓顧客知道你已了解他的問題
3. 收集事故信息,以找出最恰當(dāng)?shù)慕鉀Q方案
4. 提出有效的解決辦法
5. 詢問顧客的意見
6. 跟蹤服務(wù)
7. 換位思考,站在客戶的立場上看問題
以上只是我作為一個新人的淺薄見解,在xx年的工作中我一定會盡力做得更好,努力向各位前輩學(xué)習(xí),與所有的同事一起做好工作并共同面對新的挑戰(zhàn)。
公司員工的述職報告怎么寫
寫報告經(jīng)驗59人覺得有用
述職報告在職場中是一種重要的溝通形式,它能幫助上級了解你的工作情況,也能讓你反思自己的表現(xiàn)。寫好一份述職報告,需要結(jié)合專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。
一般來說,開頭部分得先把背景交代清楚,比如你在哪個部門工作,負責(zé)哪些任務(wù)。這部分文字要簡潔明了,讓人一眼就明白你是誰,又做了什么。比如,“我負責(zé)市場部的推廣工作,主要負責(zé)線上活動策劃?!边@樣既明確了角色,也點出了職責(zé)范圍。
接著就要說到具體的工作成果了。這部分需要拿出數(shù)據(jù)來說話,畢竟數(shù)字最直觀。比如提到銷售額的增長,可以說“今年上半年銷售額比去年同期增長了20%”,而不是泛泛而談“業(yè)績很好”。當(dāng)然,除了數(shù)字,還得講清楚取得成績的原因,這能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的思路。要是有遇到困難的情況,也別藏著掖著,坦白說出來反而顯得真誠,比如“由于預(yù)算有限,我們只能選擇性價比更高的平臺進行投放”。
再往下寫的時候,就可以談?wù)勎磥碛媱澚恕_@部分重點是要展示你的規(guī)劃能力,但不要空喊口號,而是要結(jié)合實際情況提出可行的措施。例如,“接下來我們將加大短視頻營銷力度,預(yù)計投入資源占比提高到30%,同時加強數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化用戶畫像?!?/p>
要注意的是,報告的語言要符合專業(yè)規(guī)范,避免口語化表達。比如“感覺這個方案還可以”,不如改成“該方案具備一定的可行性”。還有就是,盡量避免長句子,太長的話容易讓人讀起來費勁。像“我們需要考慮到各種因素,包括但不限于市場變化、競爭對手動態(tài)以及內(nèi)部資源調(diào)配等問題”,完全可以拆分成幾個短句:“我們需要關(guān)注市場變化。同時也要留意競爭對手的動態(tài)。另外,內(nèi)部資源的合理調(diào)配也很關(guān)鍵。”
不過有時候?qū)懽髡呖赡軙驗橼s時間,草草寫完一段話,結(jié)果出現(xiàn)了小問題。比如“我們部門上半年完成了五個項目,其中四個都取得了不錯的成效,但最后一個項目的進展有些滯后,主要原因是因為團隊成員臨時有事請假。”這里“主要原因是因為”就顯得啰嗦,可以直接說“主要原因是”。
小編友情提醒:
檢查一下格式是否整齊,字體大小是否合適。如果能附上圖表就更好了,這樣不僅美觀,還能讓數(shù)據(jù)更加清晰直觀。
【第6篇】醫(yī)藥保健品廣告公司員工優(yōu)秀辭職報告怎么寫450字
能夠來xx集團工作,是我的榮幸,也是我xx年發(fā)生的最開心的一件事情。在這不長的7個月中,我開始適應(yīng)規(guī)律的'工作和生活,開始從一個新的高度來了解醫(yī)藥保健品這個行業(yè),然后認識到自己的不足,看到自己的缺點。
工作的這7個月中,我負責(zé)了xx的前期策劃,廣告片跟拍、xx二期的策劃與跟拍,xxxx內(nèi)衣的腳本寫作、xx、xx、xx等項目的資料收集與簡單策劃,以及xx腳本的寫作,現(xiàn)在,在手上的還有xx、xx這兩個產(chǎn)品的影視腳本創(chuàng)作。
總結(jié)這7個月的工作經(jīng)歷,看起來很豐富,可是我知道我更像一個執(zhí)行,而不是一個策劃,我羨慕xx的高瞻遠矚,也悲哀自己的渺小,我激情與項目的完成與上市,卻也失望于市場的效果。一時間,我都開始難以給自己于正確的判斷。
公司的項目是一個接一個,可是我發(fā)現(xiàn)自己的視野和專業(yè)能力,卻上升的很少,也許過于急功近利了,總覺得自己能力施展不出來,而又有一些東西自己始終把握不到。
經(jīng)過慎重考慮之后,提出辭職申請,敬請批準。 也正因此,我祝愿您,您也必將用您的智慧引領(lǐng)公司走向一個更加高遠的,全新的末來……
寫報告經(jīng)驗60人覺得有用
在寫辭職報告的時候,首先要明確自己的意圖,這很重要。不少人在辭職時往往覺得簡單寫幾句就完事了,但實際上這樣的做法可能無法體現(xiàn)你的專業(yè)態(tài)度。比如,有些人在離職時只寫了“因個人原因辭職”,這樣的話顯得太過籠統(tǒng),沒有針對性。當(dāng)然,也不是說非得長篇大論,但至少應(yīng)該包含一些必要的信息,比如感謝公司提供的機會,表達對同事們的感激之情。
正文怎么寫?
這部分需要結(jié)合實際情況來寫。比如,你可以提及自己在公司的工作經(jīng)歷,特別是那些對你來說比較重要的項目或者成就。這樣不僅能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的付出,也能為自己未來的職業(yè)發(fā)展鋪路。不過,這里有個小細節(jié)需要注意,有些人可能會忘記提到具體的成果,只是一味地強調(diào)自己的努力,這就有點本末倒置了。畢竟,領(lǐng)導(dǎo)更關(guān)心的是你能為公司帶來什么價值。
書寫注意事項:
關(guān)于語氣的選擇也很關(guān)鍵。作為醫(yī)藥保健品廣告公司的員工,你的辭職報告應(yīng)該保持一定的職業(yè)化,但又不能過于生硬。比如,你可以用“希望今后有機會能繼續(xù)合作”這樣的表述,既表達了誠意,也給雙方留下了余地。不過,也有不少人會在這里卡殼,不知道該怎么措辭才合適。其實,只要真誠就好,不用刻意追求華麗的詞藻。
小編友情提醒:
記得檢查一遍全文,確保沒有遺漏重要信息。有些人可能會忽略這一點,結(jié)果導(dǎo)致報告看起來很隨意。比如,有的人在提交前忘了核對日期,結(jié)果日期寫錯了,這就會給人留下不專業(yè)的印象。當(dāng)然,偶爾犯這種小錯誤也是人之常情,但最好還是盡量避免。